抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

岗位职责： 1.负责公司新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 结合行业热点与用户需求，独立完成图文、短视频等创意内容制作与传播 3.监测并分析各平台数据表现，优化运营策略，提升粉丝量、互动率及转化效果 4.协同市场、产品等部门推进品牌推广活动，扩大企业影响力 5. 维护新媒体矩阵账号形象，及时响应用户留言与舆情反馈 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础运营思维与学习能力 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功案例者优先 3. 具备良好的文案撰写、视觉审美及基础剪辑能力 4.本科及以上学历，新闻传播、市场营销、中文等相关专业优先 5.思维活跃、责任心强，具备较强的数据敏感度与团队协作意识

剪短视频 专职，长期，有学习创新精神工资+奖励+提成热爱互联网工作

岗位：新媒体运营 所属行业：汽车贴膜、隐形车衣、商务车改装门店 工作地点：巴彦淖尔临河区 工作目标：抖音、快手、小红书、视频号本地引流，到店客户增长，门店线上成交转化 负责门店全平台新媒体账号日常运营（抖音、快手、微信视频号、小红书、朋友圈），搭建本地汽车服务线上流量渠道，提升门店曝光与同城知名度；

无责底薪:4000 福利待遇:带薪休假 工作轻松，没有经验我们给你培训 岗位职责: 直播推榜，带动直播间人气，负责引流，活跃直播间气氛，配合公司相关任务的执行 岗位福利:无责底薪4000+提成，带薪休假四天 上班时间:下午1点到晚上10点(五点到七点休息)

工作内容 1. 负责新媒体账号运营（抖音、视频号、小红书、快手等），包含短视频策划拍摄剪辑、文案撰写、发布、评论维护、粉丝增长、直播引流； 2. 跟踪账号数据（播放、点赞、转化），复盘内容效果，持续优化脚本、拍摄风格与投放策略； 3. 挖掘热点、行业话题，结合企业优势产出引流内容，提升品牌线上知名度与客户线索量。 任职要求 1. 大专及以上学历，广告、新媒体、新闻、影视编导等相关专业优先； 2. 1年及以上新媒体/短视频运营实操经验优先； 3. 熟练使用AI软件、剪映、PR等剪辑软件，能独立完成短视频脚本撰写、拍摄、剪辑、字幕等； 4. 熟悉抖音、视频号、小红书等流量规则，懂爆款内容逻辑。 5. 执行力强，沟通顺畅，按时按量产出内容。 薪资待遇面议

1.在抖音、视频号等新媒体平台完成图文内容发布，素材由公司统一提供2.运营账号，提高粉丝数量与用户互动数据3.实时跟进相关行业热点资任职条件1.需自备个人运营账号，图文素材公司供给2.熟悉新媒体平台规则，有网感、审美在线.不限学历、不限从业经验，每日仅需投入1-2小时，时间自由新人配备专人一对一带教，零基础可上手不用线下坐班

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负责线上运营 销售

现在来个挖机顶班师傅

用一个小铲车司机平整场地需要技术好联系电话

鄂尔多斯市准格尔旗招弱电，上杆师傅！农网改造工程包工活，要求有证书，换电表换表箱

岗位职责: 1. 负责抖音平台本地生活类内容的创意策划与日常运营 2. 协同团队成员，持续提升内容品质，促进用户互动与参与活跃度 3. 根据数据反馈进行分析，调整并优化运营方案，提升内容曝光与用户粘性 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 能够高效推进工作任务，注重细节并具备较强的执行把控力 3. 拥有优秀的内容创作素养，善于创新并持续优化工作流程 可以提供住宿

我们深耕襄阳本地休闲娱乐行业多年，长期对接全城优质高端娱乐场地，资源稳定客源充足，不缺场次、不缺客流。 我们提供 1. 收入透明：日结/周结灵活结算，薪资上不封顶，多劳多得，付出和回报直接挂钩 2. 全程带教：新人一对一上手教学，零基础也能做，不用自带资源，平台分配稳定客源 3. 轻松氛围：扁平化小团队，没有职场内耗，不压工资、不扣押金，所有规则提前讲清 4. 长期扶持：穿搭、话术、社交成长全程指导，兼顾赚钱和提升自身眼界与人脉

发布作品，15--条，日结，简单易懂

DY作品发布，15--条，长期要人，日结。

带发DY布作品，15一条，工资日结，有意者联系

2点在盛世祥龙跟前跟着搭个屏幕，30分钟几乎就能完事，30元临时工来一个活超级轻巧就帮着拿拿东西

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 明天独贵打日工，8个半小时170管水不管饭，要10个就要前期的，

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招聘兼职人员，要求时间自由，无需打卡上班，工作灵活，收入自主掌控。工作地点位于内蒙古包头。

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招聘花卉基地干活工人一名。、年龄50岁以下，上班时间7点或7点半，下班时间一般6点，忙的话7点多下班。管饭。要机灵的，干活利索，认真负责，吃苦耐劳。要求事少，不墨迹。工资每月4500~5500，地址，包头市青山区青大五线(传化物流园附近）畅兴花卉市场。电话

赤峰元宝山招二保焊/气焊

铁路工人长期工作，急需一人想干的赶紧联系我。

1. 直播战略统筹：主导品牌直播整体战略规划，制定年度、季度、月度直播目标（销售额、场观、转化率等）、运营策略及预算，统筹直播账号（自播为主）全生命周期运营，结合平台规则与行业趋势，确保直播目标达成。 2. 直播全流程操盘：统筹直播全链路执行，包括直播策划（主题、脚本、节奏）、选品规划（贴合直播场景、适配目标人群）、场控管理（直播节奏把控、互动引导、突发情况处理）、复盘优化（每场直播数据复盘，迭代脚本与运营策略），确保直播流畅度与转化效果。 3. 内容与流量运营：联动短视频团队，策划直播预热、复盘短视频，提升直播曝光与引流效率；优化直播标题、封面、标签，对接平台流量扶持资源，布局自然流量与付费流量（DOU+、千川等），提升直播间场观、停留时长与互动率。 4. 主播团队管理：负责主播筛选、招募、培训与维护，制定主播培养计划与考核体系，提升主播专业能力（话术、控场、转化），打造稳定、优质的主播矩阵；统筹主播排班，协调主播与运营团队的协作，保障直播正常开展。 5. 直播活动策划：统筹直播相关营销活动（新品首发直播、节日专场、秒杀福袋、连麦互动等），联动抖店运营、达人资源，制定活动方案与推广策略，提升直播转化率、客单价及销售额；配合平台大促（618、双11、抖音好物节等），制定专项直播计划并落地执行。 6. 团队管理与赋能：带领直播运营团队（含场控、助播、运营助理等），明确岗位职责，制定培训与考核计划，提升团队专业能力与执行力，搭建标准化直播运营流程，推动各项工作高效落地。 7. 数据驱动优化：建立直播数据监控体系，跟踪核心指标（场观、停留时长、转化率、客单价、GMV、粉丝增长等），定期输出数据分析报告，迭代优化直播脚本、选品策略、流量投放及主播话术，持续提升直播运营效率。 8. 合规与趋势跟进：严格遵守抖音平台直播规则、电商合规要求，规避违规风险（虚假宣传、违规话术等），保障直播账号正常运营；关注直播行业动态、平台规则变化及竞品直播玩法，捕捉行业机遇，引入新型直播模式，打造品牌直播差异化竞争力。 任职要求： 1.熟悉抖音、快手、小红书等直播平台运营规则，精通抖音、快手直播的流量投放体系，有0到1账号运营成功经验和品牌直播运营经验优先； 2.大专及以上学历，3-5年以上直播运营经验，管理团队30人以上。 3.沟通表达能力强