1. 学生以学习机为主要学习工具 2. 教师主要职责为监督学生学习过程，维护课堂秩序，培养学生良好的学习习惯，并查看学生的学习数据与反馈情况

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.承担高中物理课程的授课及课前准备工作 2.参与校方安排的物理类竞赛培训与指导任务 3.保持与学生及其家长的有效沟通，跟踪并反馈学习情况 任职要求： 1.具备扎实的物理学专业知识与授课能力 2.能够调动学生对物理学习的积极性与兴趣 3.拥有良好的协作意识，能与教学团队协同提升教学水平

需具备毕业班带班经历，富有爱心与耐心

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 为高一女生提供一对一物理辅导

承担个性化教学任务，关注学生学习进展，规划并实施学习方案 具备一定授课经历，无论是否持有教师资格证，期望长期发展，有志于投身教育事业 全职月收入约1万5至2万 依法缴纳五险一金

承担个性化教学任务，关注学生学习进展，规划学习方案 具备一定授课经历，无论是否持有教师资格证均可，希望长期发展，有志于教育事业 依法缴纳五险一金

工作周期：6个月 每周工期：不限 工作时间：灵活安排 工作时段：随时可选 结算方式：每周结算 招聘截止时间：2025-10-25 一对一授课，仅需按时上课

承担一对一辅导教学任务 全职底薪加课时酬劳，数学物理科目年收入15万元以上，其他学科10万至15万元 每周休息一天半，享受五险一金，发放年终奖金

有爱心，有耐心，有责任心

新款开包，招开袋，做里袋，打批子、拼缝，做风袖，服装小镇智成

招聘：水车操作工 薪资：4000.0-7000.0元/月 职位详情： 工作内容：简单的机台操作，上下料，清扫，整理等。要求能吃苦，能倒班

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

招聘：收发员 薪资：3000.0-6000.0元/月 职位详情： 有经验，数据清晰负责任，薪资面议

多家校区招全职老师: 五角场，虹足，金桥，三林东，联洋以及苏州校区 可以就近选择 1、工作内容：上课（1V1、1V3）+教学反馈+周中教研 2、工作时间:周一周二休息、周三-周五13:00-20:30、周六日7:40-16:30 3、待遇：同比薪资是同行的2倍，公司氛围很好，没有勾心斗角乱七八糟的事情，没有义务课时；优秀者可成为教研员、合伙人等，没有比我们更重视老师的了 4、员工福利：五险一金、集体旅游、各种奖金、日常各种奶茶零食投喂以及高频率聚餐团建等 5、其他可以详细再沟通 6、最后的最后，热烈欢迎有想法、有能力、有上进心的老师，我们一起赚钱。

我们需要数学、物理、化学、语文教师等，能教高中，兼职勿扰。 岗位职责： 1. 负责初高中数学、物理、化学、语文等任意一门学科的教学工作，根据教学计划完成授课任务； 2. 针对学生的学习情况，进行个性化辅导，提升学生学习成绩； 3. 定期组织测验和考试，分析学生学习效果，调整教学方案； 4. 参与教研活动，提升教学水平和课程质量； 5. 与家长保持沟通，反馈学生学习进展。 任职要求： 1. 具备教授初高中数学、物理、化学或语文学科的能力； 2. 能胜任高中课程教学者优先 3.普通话标准，有教学经验者优先 4.对教育工作认可，有服务意识，有想法的欢迎一起共事！

负责初高中孩子的物理教学，可线上，可上门，工作时间地点自主选择，长期稳定，无推销。 要求:大专以上学历，有爱心责任心，愿意长期深耕家教，有成熟的系统支持，无经验也可。想赚短钱急钱勿扰。 重要说明:无任何培训费，真诚合作无套路！

一、岗位要求： 1、本科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先； 2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流； 3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识； 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容： 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 三、福利： 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点： 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校，就近分配。

【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理

岗位职责: 1. 运用互动性强的教学方式，提升学生的学习积极性与学习效果； 2. 负责班级日常管理，维护良好的课堂纪律； 3. 跟踪学生学习进展，及时识别学习困难并提供针对性辅导； 4. 参与教学交流与研讨，持续优化教学方案与授课质量。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力及团队协作意识； 2. 能够高效组织课堂，调动学生参与学习的热情； 3. 能对学生的学习情况进行数据分析，并依据个体差异实施教学； 4. 具备敏锐的问题察觉能力，能及时为学生提供有效的学习支持。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2024-12-22 要求具备语文相关专业背景，有初中语文学科教学经验

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-05 岗位职责： 1、担任线上兼职教师，支持居家远程办公，工作灵活弹性。线上服务时间由学生与老师协商确定； 2、负责小初高中学生的在线辅导工作，包含学习计划设计、线上教学指导、问题解答、进度监督及学习陪伴； 3、在学生服务群中主动与家长保持沟通，及时同步学生的学习进展与表现情况。 任职要求： 1、热爱教育行业，性格亲切，具备责任感。执行力佳，擅长人际交流； 2、需本科及以上学历，有辅导学生经历者优先，无经验但态度积极者亦可考虑； 3、配备可用于办公的电脑或平板设备，时间相对宽裕； 4、有家教经历或为教育类专业在读学生者优先录用； 5、当前急需能教授初高中数学、物理、化学、英语科目的老师 福利待遇： 1、项目长期稳定，暑期月收入可达4000元以上； 2、提供系统化培训支持，涵盖公司带教、领导力提升、表达能力培养等赋能课程； 3、享受续费奖励提成，优秀学管老师可参与季度及年度评优表彰； 4、薪酬模式为时薪制，多劳多得（入职无需缴纳任何费用，提供免费培训，保障顺利上岗）

岗位职责: 1. 负责英语课程的讲授，帮助学生掌握并灵活运用英语知识。 2. 策划并执行教学活动，优化学习过程，提升课堂参与度与学习成效。 3. 与学生保持积极互动，营造良好的学习氛围，激发学习主动性。 任职要求： 1. 具备扎实的英语教学能力及多样化的教学实践经验。 2. 富有耐心与高度责任感，能够关注并支持学生的学习成长。 3. 具备良好的团队协作意识，能与教学同事有效沟通，协同促进教学水平提升。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-26 工作内容： 作业帮平台会提供题目题干与参考答案文本，教师需核对信息是否一致。若一致，则将领取的题目通过指定答题模板，结合自身语言进行讲解并完成板书录制，可直接参考原视频讲解内容。操作简单，易于上手。 无需出镜，时间灵活，居家办公，多劳多得。 在招科目（根据需求动态调整）： 大学数学，大学化学，大学物理，大学计算机， 大学生物，大学医学，大学英语，大学语文，大学环境 （项目持续开展，所招科目可能变动，以实际沟通为准） 身份要求（满足以下任一条件即可报名）： 一、985/211/双一流院校对应专业在读学生。 二、2022—2025年毕业的985/211/双一流院校对应专业应届生。 三、非应届毕业者须持有大学相应学科类教师资格证。 薪资： 数学、物理、化学、生物 6元/题 英语、语文、医学、环境 5元/题 计算机 4元/题 日结 设备要求：电脑+数位板 或 平板＋手写笔 本岗位不收取任何报名费、培训费等额外费用。 所招科目可能调整，具体信息可随时沟通确认。

【储备珠心算讲师/幼小衔接讲师】（助教岗起，带薪培训+快速晋升） 岗位职责（助教阶段）： 1、配合主讲教师达成教学目标，维护课堂纪律与学习氛围。 2、参与教学研讨，系统学习并应用珠心算授课方法。 3、协助开展学员日常管理及基础的家校联络工作。 岗位福利： 1、清晰的职业发展路径： 成长为专业且受尊重的教育工作者。 2、具有市场竞争力的薪酬结构： 底薪+绩效+课时补贴+奖金提成+晋升调薪+社保、节日福利、团队活动等，综合月收入4K~8K。 3、良好的成长支持体系： 定期组织内外部培训，助力教学能力持续提升。 上班时间： 周一休息，周二至周五14:30~21:00， 周六日8:30~18:30。

精通或愿意学习心理疏导，家庭会议，原生家庭剖析，个体诊断，梦想激励，学业规划，情绪管理，心理营养等 个人品质：有梦想，有爱心，有耐心，有亲和力，有热情，有执行力，有引领力，有正能量，愿意帮助他人，愿意学习改变 开启预留电话功能，被动收获+100%! 立即开启

招聘：英语老师 薪资：4000-8000 一、任职要求: 1.本科以上学历，英语教育、商务英语、国际英语等英语类相关专业;获得CET6等级证书，口语发音标准，TEM4、TEM8优先: 2.喜爱教育培训行业，积极勤奋，具有亲和力和良好的沟通能力、团队协作的精神。 二、岗位职责: 负责中学或小学英语的教学、教务工作。 三、薪酬福利: 1.工资高::2.有保险:购买保险(养老/工伤/医疗/生育)3.假期多:每周休息1.5天，享有法定节假日、带薪年假3-15天； 4.福利好:节日礼金、生日福利、团队活动、年终奖金; 5.发展平台好:非常重视人才培养，积极勤奋，工作表现优秀者半年到一年就有机会获得重点培养和晋升。 四、工作时间: 周二16:00-21:00 周三-周五14:30-21:00 周六-周日7:45-12:0014:00-18:30 周一休息

招聘全职文科教师三名，薪资保底3200元，午托晚托加全勤补贴合计3200元！ 周末课时另计，课量充足者月薪可达6000至7000元！ 要求：具备初中文科教学经验，需全职长期任职，必须有实际教学经历！ 工作时间：周一至周五托管班（负责监督学生学习、批改作业、讲解错题） 中午时段：10:30至13:30 晚间时段：18:30至21:30 周末课酬另行计算 工作地点：上饶市信州区第三中学南门口 非诚勿扰！非诚勿扰！无诚意者勿扰！

少儿英语老师岗位职责 1. 依据3-12岁少儿认知特点与英语课程体系，设计趣味互动教案，开展线下/线上授课，通过游戏、绘本、情景模拟等形式激发学习兴趣； ​ 2. 落实课堂教学目标，教授英语发音、词汇、句型及基础语法，培养听说读写综合能力，关注每个孩子课堂表现并及时引导； ​ 3. 批改学员作业、记录学习进度，定期与家长沟通反馈（如电话、家长会），解答疑问并提供家庭辅导建议，搭建家校沟通桥梁； ​ 4. 参与课程研发与教材优化，协助更新教学素材、教具及课后练习资源，提升教学质量； ​ 5. 组织阶段性测试、成果展示活动（如汇报演出、英语角），检验学习效果，增强学员自信心； ​ 6. 维护课堂秩序，保障教学安全，营造积极活跃的课堂氛围，提升学员出勤率与续课意愿； ​ 7. 参加校区教研会议、教学培训及技能考核，持续提升自身教学能力与少儿教育专业素养。

急招床头柜打包安装工。货源稳定。准时出粮。夫妻优先。有意向可联系电话。

岗位职责： 1，开展初高中学生一对一课外辅导教学工作 2，助力学生实现成绩稳步提高 岗位要求 1，具备本科或以上学历 2，具有较强的逻辑思维能力 3，不限制专业背景，无教师资格证要求，单科成绩突出者即可 岗位待遇 底薪加课时费，年综合收入10-15万元 缴纳五险一金，每年组织3次公司承担费用的旅游活动 每3至6个月有一次薪资上调机会 免费提供住宿（两人一间）