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植毛工 35岁以下，能吃苦耐劳，不能经常请假。计件简单好学 薪资福利:工资面议 招工人数:2名 工作地址:金东区鞋塘曹村新盖办公楼2栋1楼

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核心工作内容: 检查，确保任务按时完成并符合平台要求。网络操作能力即可。 主要负责在抖音平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准;操作 流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内;工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规 岗位基本条件,能熟练使用智能手机进行视频操作;工作时间灵活，适合兼职岗位;无需相关经验，简单易上手，具备基本

工作内容简单，轻松就可以上手，还有人手把手带，不卡性别、不卡年龄、不卡经验，月休4天，每天工作8小时 不定期团建 下午茶

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教练员✓持有中国足协D级及以上教练员资格证书✓热爱足球，拥有实战比赛经验✓有青少儿足球教学经验优先录用✓性格耐心有亲和力，擅长和孩子沟通✓工作踏实负责，具备优秀团队协作意识。✓制定青少年足球训练方案并落地执行✓带队开展日常训练，组织各类赛事活动✓及时对接学员家长，同步孩子训练进度与状态薪资福利:5000-8000元/月加购买社保工作地址:赣州市市区

博士 具有博士学历、学位(其中，2026届普通高校毕业生须于2026年12月31日前取得博士学历、学位证书，未按时取得者取消聘用资格);年龄40周岁以下(1985年5月18日后出生，其他年龄以此类推);具有副高级专业技术资格的，年龄可放宽至45周岁以下;具有正高级专业技术资格的，年龄可再适当放宽;具备招聘岗位所要求的其他资格条件。 薪资福利:聘用人员纳入事业编制管理，待遇按有关规定执行。为各类人才提供富有竞争力的薪资待遇，提供适度宽松的科研和工作环境。符合条件者可享受省内其他人才引进政策。 具体招聘岗位及要求详见《江西省教育厅厅属院校2026年高层次岗位表(第二批)》(附件1)。本公告从发布之日至2026年12月31日有效，岗位计划招满即止。邮箱： 工作地址:江西省新余市

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招焊工，要求40岁以下，不要太胖的，要和安徽人做过跑风模式的大棚，听话，打瓦快

岗位职责： 1、服从厨房长的工作安排，负责菜肴的加工烹制； 2、熟悉制作方法和制作技巧，执行制作规程和质量要求； 3、掌握各种烹调方法，努力钻研烹调技艺，积极改革和创新菜肴品种，发扬本餐厅的特色和风格，不断提高菜肴质量； 4、了解每天的开餐任务及菜单，做好所需的原料、调料和各种用具的准备，严格按照工作规程进行加工操作，确保制作质量； 5、认真执行操作规程，做到投料准确适时，勾芡上料适度，准确识别油温，掌握火候，出锅及时，装盘成形美观，菜肴色、香、味、型好； 6、搞好食品卫生，保持炉灶和操作用具清洁，尝味用调羹，个人卫生符合要求，衣着整洁； 7、严格执行《食品卫生法》和各项卫生制度，严格搞好操作间的清洁卫生和消毒工作，确保食品卫生和安全； 9、爱护和珍惜使用各种设备及用具，注意做好保养、保管工作。 10、月休2天，包吃住，工资6000-7500，有节假日福利 工作地点：赣州市章贡区红旗大道17号赣州市人民医院（北院食堂） 联系电话：()。（半桶水勿扰）。

南昌中力工贸因生产需求诚聘： 1.气保焊工 多名 2.数控火焰下料工 1名 3.数控车床（会编程）1名 4.数控操机员 2名 5.钻孔 1名 地址：安义工业园锦绣西大道16号 联系电话：

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岗位职责: 1.负责机械自动化生产线的运行管理与持续优化 2.监控生产流程，保障产品质量与作业效率 3.组织团队协作，及时解决生产过程中的技术难题 4.配合项目部开展车间生产管理、7S推行、安全管控，参与制定生产计划 职位要求: 具备机械加工/焊接/机械装配制造领域生产管理经验，有2年以上车间主任工作经历，技能全面，数据分析能力突出，能主导生产车间人、机、物、料、法、环等综合管理工作 工作时间:单休，8小时 任职要求： 1.拥有机械自动化相关领域的生产管理实践经历 2.能够独立应对并化解生产现场各类问题 3.具备较强的团队管理能力与沟通协调技巧

岗位职责： 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能独立推进业务开展； 2、了解有色金属领域，特别是铜制品市场情况，有相关行业经验者优先考虑； 3、具备敏锐的市场分析能力及客户开拓能力； 4、具有较强的团队组织与领导才能，能够有效激励团队完成业绩目标； 5、抗压能力强，工作积极主动，富有责任感和上进心。

工厂生产女装为主，沟通能力较好，有经验者优先，工作经验不限，能做大货版，能独立完成车间流水线安排及协调

工作职责 1. 深入参与保险业务全流程实践，涵盖客户开拓、需求挖掘、方案制定及售后支持，夯实一线实战经验。 2. 配合团队主管完成日常运营事务，如目标分解、成员业绩跟进及流程优化等管理工作。 3. 掌握并运用保险销售技巧与客户经营策略，逐步实现客户资源的独立开发与持续维护。 4. 积极参与团队氛围建设，策划培训活动与案例分享，助力团队专业能力提升。 任职要求 1. 本科及以上学历，不限专业背景，具备良好的学习能力和系统性思维。 2. 具备优秀的沟通协调能力与合作精神，结果导向明确，能适应一定强度的工作节奏。 3. 对保险领域有基础了解或发展兴趣，具备客户服务意识和客户需求洞察力。 4. 能快速融入新环境，乐于接受系统的管理培养和业务实战挑战。 补充说明： 1. 工作时间：9:00-12:00 13:30-17:00 双休，法定节假日正常休息 2. 年龄：25-50周岁 3. 职位亮点：提供系统化管理培训与清晰的职业成长路径

明天计时18包袜子，还需要6熟练工，单双打，在碧桂园。

1.生产计划与调度 -编制生产方案，明确生产周期、产出目标及品质要求。 -科学调配生产工序与资源投入，保障各阶段任务按期达成。 -跟踪生产运行状态，快速响应各类异常情况，确保生产平稳有序进行。 2.人员管理 -统筹生产团队运作，清晰划分岗位职责与执行标准。 -负责人员招募、技能培养与绩效评估，提升团队专业能力与作业效率。 -解决员工日常工作中遇到的问题，实施有效激励，构建积极协作的团队环境。 3.质量管理 -建立健全质量管控机制，设定产品标准与检测规范。 -全程监督生产环节的质量执行，对不良品进行溯源分析与处置。 -推动质量持续优化，增强产品可靠性与客户认可度。 4.成本控制 -制定成本管理目标与执行策略，有效压缩制造开支。 -改进工艺流程与资源使用效率，降低材料损耗与非必要浪费。 -管控原材料、零部件及成品库存水平，合理控制仓储成本。 5.设备与技术管理 -组织设备日常维护、定期保养及故障修复，保障设施稳定运转。 -推进生产工艺升级与技术创新，提升产能与出品质量。 -引入先进装备与前沿技术，增强生产体系整体竞争力。 6.沟通协调 -与采购、销售、研发等相关职能部门保持高效联动，协同推进生产事项。 -定期向上级汇报生产运营状况，提供数据支持与改进建议。

岗位职责： 1、负责公司生产设备的日常巡检与维护，保障设备稳定运转； 2、拟定并落实设备维保方案，降低故障发生率，提升运行效率； 3、参与新设备选型的技术评审及到厂后的安装调试，配合完成验收工作； 4、汇总设备运行参数，评估运行状态，提供优化改进方案； 5、开展设备操作人员技能培训，增强团队操作规范与安全作业意识。 任职要求： 1、有设备管理或相近领域实际工作经验，掌握电气系统或机械维修者优先； 2、熟悉设备保养、维护及常见故障处理流程； 3、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 4、能独立分析和解决现场问题，具备一定数据解读能力； 5、持有相关专业资格证书者优先录用。

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