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招聘：2026江西师范大学继续教育学院招聘劳务派遣3人公告为满足学院事业发展需要，现面向社会以劳务派遣形式公开招聘工作人员。本着公开、公平、公正、择优原则，现将有关事项公告如下：一、招聘条件及岗位职责要求(一)招聘岗位1.学院管理岗干事，计划3人。(二)基本要求1.拥护中国领导，遵守党的方针政策和国家的法律法规。2.身心健康，品行端正，爱岗敬业，勤奋踏实，工作细致，能认真负责地做好本职工作，服从学院工作安排，具有良好的职业道德。3.具有较强的学习应用能力、工作责任心、团结协作意识、服务意识，具有强烈的事业心和责任感，能积极为学院发展作出贡献。4.擅长统筹协调、语言表达和书面写作，能与学生、授课教师等相关人员有效沟通;熟练操作常用办公软件。(三)具体要求招聘岗位职责、招聘条件见附件一。二、不得报名的情形(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;(二)被开除中国党籍或被开除公职的;(三)在各级行政机关、事业单位和国有企业招录过程中存在舞弊等严重违反录用纪律行为的;(四)被依法列为失信联合惩戒对象的;(五)被依法辞退的党政机关、事业单位和国有企业工作人员;(六)正处于党纪政务处分期间或未满处分期限的;(七)不符合事业单位亲属关系回避、任职回避的;(八)存在法律规定不得录用的其他情形。三、招聘程序招聘工作按照公开报名、资格审查、面试考核、体检等程序进行。(一)公开报名1.本次招聘采取网络报名的方式，同时进行网上资格预审，应聘人员在规定时间内通过邮箱报名。学院将结合最终报名结果择优筛选，后续通知面试。2.填写《继续教育学院劳务派遣人员招聘报名表》(见附件2)，并提供身份证、学历学位证书、获奖证书等相关证明材料电子扫描件。3.请将报名表及证明材料汇总成电子文件夹，并制成压缩文件包，发送至邮箱：(邮件及压缩文件包均以“应聘科室岗位+姓名+学历+毕业学校”格式命名)。每人限报1个科室岗位，多报无效。4.应聘人员应如实填报有关信息并保持联系方式畅通，因提供不准确信息造成无法联系而影响面试的，后果由应聘人员本人承担。5.报名截止时间：2026年11月3日17:00。(二)资格审查1.严格对照岗位条件要求，对应聘人员进行资格审查。资格审查贯穿本次招聘的各个环节，发现应聘人员条件不符合招聘要求或弄虚作假，取消其聘用资格;资格审查合格后按学

长期招聘兼职手工串珠，来店里领材料！适合宝妈，上班族，守店，以及手工爱好者等，简单易学！交货次日就领钱，绝不拖欠！领料地址：吉州区康居帝景湾步行街莎诺衣柜（老东门菜市场对面）电话：燕子

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招聘：办公与宣传综合人员岗位职责认同公司发展理念，项目前景，培训后上岗。认同公司发展理念，项目前景，培训后上岗。认同公司发展理念，项目前景。能出差。任职要求能出省参加会议与驻外，详情面谈；管理，熟悉直播与，综合能力强，不吸烟或者在开车中能克制，有半斤以上白酒酒量，情商高，高中以上文化，未婚或者结婚能长期出差，工资底薪加效益提成。

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南昌临港片区招聘土建辅助工，负责砂石料归堆工作。日薪320-360元，需持证上岗，可长期工作。

岗位名称：搬运（就近安排）工作地点：江西省南昌市南昌县小蓝经济开发区富山大道1268号薪资待遇：5500-7500元/月，月结，可预支生活费岗位要求：1.，无不良嗜好，无重大安全事故记录；2.责任心强，沟通顺畅，能配合班组完成产量指标；3.具备一年以上同岗位经验，能独立上岗作业福利待遇：节日礼品与生日福利、车费补贴与通讯补贴、带薪培训与技能提升

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综合内勤岗位的核心职能是保障公司日常行政事务的高效运转，为业务开展与内部管理提供有力支撑，工作以“日常管理”为核心，主要职责涵盖以下方面： 一、日常行政事务执行 1. 发布招聘信息，筛选应聘简历，并协调安排面试邀约； 2. 负责员工入职、转正、调岗及离职等手续的办理； 3. 组织并落实新员工培训及相关入职流程； 4. 完成领导交办的其他临时性工作任务。 二、任职资格要求： 1. 专业不限，年龄在25至45周岁之间； 2. 具备良好的沟通表达与组织协调能力，积极主动，具备较强的学习意愿； 3. 具有团队合作精神，工作耐心细致，能承受一定的工作压力； 4. 责任心强，能够独立承担并完成所分配的工作任务。

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一、数据统计与表格汇总： 1. 负责采集并归集公司内部各项基础信息，包括业务相关数据，并完成初步的数据分析工作。 2. 熟练操作Excel等常用办公工具，擅长制作表格及处理数据，（频繁使用VLOOKUP等查找函数）实现数据的高效运算与整理。 3. 按周期整合各类表格内容，输出规范化的数据报告，为管理决策提供可靠依据，确保数据无误、报表结构清晰、便于理解。 4. 承担部门间工作信息与任务指令的传递职责，保障信息传达的时效性与准确性，推动跨部门协作顺畅进行。 5. 对已销售安装但商户未启用的设备，需通过工作微信或电话联系商户，协调快递人员将设备取回归还公司。 上班时间：9点至17:30，周末双休，法定节假日正常休息

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3.配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析，支持业务部门信息需求 4.协助组织内部通知发布、活动筹备及跨部门沟通协调工作 5.严格遵守公司保密制度，妥善保管敏感信息与内部资料 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本的独立事务处理能力 4.具备基础服务意识与职业素养，形象端正，言行得体 5.能适应快节奏工作环境，服从安排，有团队协作精神

手工师傅急招。

-接待与沟通：迎接来访客人、登记信息、引导至对应区域；接听总机电话，转接分机或记录留言。 ​ -行政辅助：管理快递、信件、包裹的收发与登记；维护前台区域整洁，管理会议室预订与简单布置。 ​ -事务处理：协助采购、管理办公用品，统计领用情况；配合行政部门完成文件复印、分发等临时工作。 ​ -其他：部分岗位需负责员工考勤统计、门禁管理，或简单的茶水、绿植维护 工资3000/6000 月休4-6天

【岗位职责】 负责招聘,负责公司前台接待、来访客户 / 艺人接待、引导登记； 接听转接来电、登记预约、快递收发、会务安排； 办公区域日常维护、考勤统计、办公用品采购与管理； 配合行政、人事及传媒业务日常辅助工作，简单文案、资料整理归档。 【任职要求】 年龄 18–28 岁，形象气质佳，举止大方得体； 普通话标准，沟通表达流畅，情商高、待人热情有礼貌； 性格沉稳细心、有责任心，服从管理，有传媒 / 写字楼前台经验优先； 无不良嗜好，亲和力强，懂基本商务礼仪。 【薪资福利】 底薪 + 全勤 + 绩效 + 节日福利 4500底薪加1000加的招聘奖金 早班9点到17点 晚班13点到22点 月休 4 天， 年轻团队、氛围轻松、无复杂职场勾心斗角 定期团建、生日福利、晋升通道清晰

销售经理助理，第1个月底薪4000，第2个月转正5000。有提成是另外的。平均7000到一万左右

工作内容： 1、负责宠物前台的日常接待工作，提供优质的服务体验； 2、处理客户咨询，协助解决相关问题，维护医院秩序； 3、负责收银工作，确保交易流程的准确性和及时性。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力和亲和力，能够与客户建立良好的关系； 2、有责任心，能够独立完成前台接待及收银工作； 3、对宠物行业有一定了解，能够快速适应宠物店的工作环境。