欢迎了解中国金融行业革命一线，社区网格项目已在深圳、上海落地生根，即将推向全国，加入世界五百强第16位的我们，收获体面的收入，体面的地位。 工作模式: 社区网格部可以代理对接集团旗下四十多家子公司各行业金融与非金融资源(医美、体检、贷款、健康、证券、教育)来服务经营公司精心筛选的高净值老客户(集中于市区)，区别于传统代理人模式，高额无套路底薪，入职一年内无任何强制销售任务和需求。在客户经营过程中产生的任何产品服务均会有高额提成。 许多人活在一个提桶的世界里，只有一小部分人敢做管道的梦。 如此庞大的平台提供你海量的资源，人生轨迹的改变只在于你的一个选择!你或许认为自己也可以是光芒万丈的那一个 五险一金、社保一档。 晋升渠道:初级专员-中级专员-高级专员-主管-经理-总经理-城市总监(一个月一次晋升机会) 团队成员氛围极有幸福感!开心挣w! 任职要求: 年龄:26-45岁 学历:硬性:大专及以上学历(学信网可查且有毕业证书)学历不符无法通融 1.大专及以上学历; 2.心态开放，有团队合作意识，能够快速学习及适应变化 3.对工作有热情，认同公司文化及行业价值观; 4.有过1年以上不限行业销售经验; 5.在深生活稳定，服务对接我们老客户，不希望频繁变动: 6.有多年金融保险经验和团队管理经验可应聘高级专员、主管、经理。 这是平安今年新成立的部门“网格部”，也是未来集团的重点核心项目。目前在全国设点了44个城市，一共55个机构。岗位名称是“网格运营专员”。我们的工作内容是给公司系统里买过平安产品的老客户建立长久合作关系，用公司企业微信加他们微信，后期用企业微信跟他们互动维护(如热点话题、健康养生、免费洗车券、加油八折优惠家庭医生、免费礼品、生日抽奖..众多免费权益给他们赠送)主要是维系客户跟客户建立信任，提升客户活跃度和满意度。 如果客户有进一步购买需求，我们需要给客户推荐和介绍产品，平安旗下所有产品、人身保障，家庭保障，车辆保障、普惠贷款，平安银行理财、基金，信托，等等互联网+线上商城……….全子公司产品都在我们的销售范围内出单我们有相对应的10-50%的提成。目前在职员工75%以上薪资轻松过万。 (该岗位不对客户强制销售，易达成销售任务，带有销售性质，不需要给客户强推，不需要陌拜，地推，电销，企业微信社区活动做好服务为基础再做二次转化，我们平安的产品范围和业务范围总有触发客户需求的点儿，我们做好推荐和介绍就可以，也可以主动销售，多劳多得，工作时间越久服务客户越多的员工光每个月续费佣金都几千到几万不等)岗位非常稳定，招满截止，固定周末双休国家法定假日带薪休假五险一金，绝对不加班的那种噢

＊企业文化 我们坚持每天8:30准时上班并召开早会，17:30准时下班，周末双休，法定节假日正常休息，坚决不加班，入职满半年即可享受年假。我们适合热爱服务行业、追求工作与生活平衡的人群（无需电话推销），同时也为有晋升意愿、渴望高收入的伙伴提供广阔发展空间。工作节奏自主，团队氛围年轻且充满活力。 ＊福利待遇 1、无责任底薪+提成+佣金激励+业绩优秀奖励＝综合收入 2、六险一金：包含意外险、医疗险、生育险、失业险、工伤险、养老险及住房公积金 ＊工作内容 新机制、新平台、新机遇 公司提供精准的老客户资源，线上客服协同配合，专注于客户售后维护与二次需求挖掘，50%服务性质+50%销售属性，工作灵活、压力小，效率高、待遇优。 ＊工作时间 8:30-17:30，午间安排休息，绝不强制加班 周末双休，法定节假日照常休假，享受带薪年假 ＊任职要求 1、年龄要求25-45岁 2、具备学信网可查的大专及以上学历 3、有2年以上保险行业经验、3年以上金融领域经历或10年以上销售岗位工作经验者优先录用

工作内容： 个人理财经理的主要职责是为客户制定个人理财计划，包括资产配置、保险推荐等，以满足客户在财务方面的需求和目标。需具备扎实的金融知识、良好的沟通能力以及客户服务意识，能够独立完成客户咨询和需求解答，提供专业理财建议。 职位要求： -本科学历，具备金融、经济、市场营销等相关专业背景 -无工作经验，需具备金融领域相关知识，了解投资产品和保险产品，具备较强的自学能力； -具备良好的沟通技巧，能够有效地倾听客户需求，提供专业理财建议； -具备良好的数据整理和分析能力，能够对客户数据进行整理和分析，为客户制定合适的理财计划； -对金融市场、产品有深入的了解，能够根据市场情况及客户需求 -具备良好的职业操守，诚信执业，遵守行业规范； -具备团队协作精神，与其他部门保持良好的沟通与协作。

工作内容： 1、通过电话在线等多种服务方式，为客户提供理财咨询、投资建议、财务分析和规划等全方位服务； 2、维护高净值客户（主要是蚂蚁集团的客户），包括收集和管理客户资料，分析和洞察客户需求等，同时做好客户的风险偏好、财务状况评估工作，根据评估结果向客户推荐适宜的资产配置方案，提升客户的AUM； 3、与客户保持高效沟通并建立良好的客情关系，提升客户财富管理体验。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，普通话标准、熟练操作电脑办公软件； 2、具有1年以上银行或证券对客理财产品销售经验，对线上理财事业具备极高热情，持有基金从业资格证优先考虑； 3、具有极佳的服务意识、沟通及理解能力，缜密的逻辑思维能力和形象化的表达能力

构建长寿时代背景下全社会的大健康养老服务体系，为个人与家庭的健康及财富规划提供更全面的支持与服务。

欢迎了解中国金融行业革命一线，社区网格项目已在深圳、上海落地生根，即将推向全国，加入世界五百强第16位的我们，收获体面的收入，体面的地位。 工作模式: 社区网格部可以代理对接集团旗下四十多家子公司各行业金融与非金融资源(医美、体检、贷款、健康、证券、教育)来服务经营公司精心筛选的高净值老客户(集中于市区)，区别于传统代理人模式，高额无套路底薪，入职一年内无任何强制销售任务和需求。在客户经营过程中产生的任何产品服务均会有高额提成。 许多人活在一个提桶的世界里，只有一小部分人敢做管道的梦。 如此庞大的平台提供你海量的资源，人生轨迹的改变只在于你的一个选择!你或许认为自己也可以是光芒万丈的那一个 五险一金、社保一档。 晋升渠道:初级专员-中级专员-高级专员-主管-经理-总经理-城市总监(一个月一次晋升机会) 团队成员氛围极有幸福感!开心挣w! 任职要求: 年龄:26-45岁 学历:硬性:大专及以上学历(学信网可查且有毕业证书)学历不符无法通融 1.大专及以上学历; 2.心态开放，有团队合作意识，能够快速学习及适应变化 3.对工作有热情，认同公司文化及行业价值观; 4.有过1年以上不限行业销售经验; 5.在深生活稳定，服务对接我们老客户，不希望频繁变动: 6.有多年金融保险经验和团队管理经验可应聘高级专员、主管、经理。 这是平安今年新成立的部门“网格部”，也是未来集团的重点核心项目。目前在全国设点了44个城市，一共55个机构。岗位名称是“网格运营专员”。我们的工作内容是给公司系统里买过平安产品的老客户建立长久合作关系，用公司企业微信加他们微信，后期用企业微信跟他们互动维护(如热点话题、健康养生、免费洗车券、加油八折优惠家庭医生、免费礼品、生日抽奖..众多免费权益给他们赠送)主要是维系客户跟客户建立信任，提升客户活跃度和满意度。 如果客户有进一步购买需求，我们需要给客户推荐和介绍产品，平安旗下所有产品、人身保障，家庭保障，车辆保障、普惠贷款，平安银行理财、基金，信托，等等互联网+线上商城……….全子公司产品都在我们的销售范围内出单我们有相对应的10-50%的提成。目前在职员工75%以上薪资轻松过万。 (该岗位不对客户强制销售，易达成销售任务，带有销售性质，不需要给客户强推，不需要陌拜，地推，电销，企业微信社区活动做好服务为基础再做二次转化，我们平安的产品范围和业务范围总有触发客户需求的点儿，我们做好推荐和介绍就可以，也可以主动销售，多劳多得，工作时间越久服务客户越多的员工光每个月续费佣金都几千到几万不等)岗位非常稳定，招满截止，固定周末双休国家法定假日带薪休假五险一金，绝对不加班的那种噢

公司重点项目拓招!!!急需优秀人才加入 一、工作内容: 公司配备充足的优质老客户资源，无需自行开拓新客户，主要负责老客户的线下走访与售后维护，在持续服务中增强客户信任，提升客户关系紧密度，深入了解客户在金融产品方面的多样化需求，以专业服务促进业务转化，实现客户价值的深度挖掘与二次开发。 二、岗位要求: 1、年龄25-45周岁 2、大专及以上学历（学信网可查） 3、具备良好的服务意识，愿意与客户进行有效沟通 三、岗位优势: 1.一人负责一个专属网格，每个网格配置200-400名高价值客户，直击销售获客难题 2.实行线上线下联动服务模式，线上团队协同支持，线下专员落地跟进，保障客户高效转化 3.拥有透明、公正的多元化晋升机制，发展路径清晰可见 四、福利待遇: 1.无业绩考核底薪3000元（与日常行为规范、客户服务达成情况挂钩，不关联销售指标） 2.新人专项津贴800-10000元（依据每月销售成果分档发放，单量不论大小均享对应奖励） 3.六险一金及法定节假日福利等全面保障

岗位职责: 1.为客户量身定制专业的健康与财富管理方案，助力其在追求高品质生活的同时实现资产稳健增值。 2.全面评估客户的个人需求及财务现状，制定个性化规划策略。 3.持续跟进客户健康状态与财务进展，保障服务品质与客户满意水平。 4.与团队密切配合，推动规划方案的落地执行与持续优化。 5.邀请客户参访体验养老社区，通过沉浸式服务促进签约达成。 薪酬福利： 具有竞争力的薪酬体系：底薪＋佣金提成＋新人津贴＋季度奖金＋自提＋管理津贴＋长期服务奖等多达18项收入，上不封顶。 完善的保障体系：企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险，全面守护您的健康与安全。 丰富的员工关怀：公司提供全周期培训支持、旅游激励、现金奖励、实物奖励等多项福利，助力职业进阶与个人提升。 清晰的晋升通道：业绩优异者最快3个月可晋升管理岗位，享有管理津贴，带领团队实现更高职业目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，善于建立并维护长期客户关系。 2.具有较强的分析判断与问题处理能力，能为客户提供综合性解决方案。 3.积极进取，责任感强，具备持续学习与自我提升的意愿。 4.能够高效协同团队成员，共同推进方案实施与优化工作。 年龄要求:24～50岁 学历要求:大专及以上 优先考虑具备销售经验者

【职位描述】 面对长寿时代、健康时代与财富时代的来临，泰康创新推出三大客户解决方案与一项职业发展路径——健康财富规划师HWP。作为服务中高净值人群全生命周期与全财富周期的专业顾问，HWP致力于提供涵盖养老、健康与财富管理的一体化综合方案。 【岗位职责】 个性化方案设计：依托泰康大健康生态体系，深入挖掘客户在健康保障、养老安排及财富管理方面的实际需求，为客户量身定制风险防范与资产配置规划，提供专业、系统的综合解决方案。 全流程客户服务：以专业能力赢得客户长期信赖，持续拓展客户网络，提升客户覆盖广度与深度。密切关注金融、医疗、养老领域政策变动与行业趋势，主动学习更新专业知识，增强综合服务能力。 【任职要求】 年龄要求：24（含）-50（含）周岁 学历背景：本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专 收入要求：根据所在地标准执行，需提供个税APP相关证明材料 从业经验：具备扎实的销售实践经历，原有行业客户基础良好，拥有金融、医药、医疗或大健康产业背景者优先考虑 【财务支持】 多元化的收入结构：包括佣金收益、HWP专属创业津贴、销售业绩奖励、团队管理激励等 全面的福利保障：补充公积金、长期服务奖励计划、商业团体保险保障方案 【职位关键词】 泰康之家养老社区、康复医院、自建连锁及控股医疗机构、五大医教研一体化医学中心、拜博口腔、医养结合模式、大健康生态系统、保险服务、资产管理、医养融合、保险规划、养老规划、财富管理、健康管理、透明晋升机制、家族办公室服务 【岗位优势】 广阔的发展平台：泰康连续8年入选世界500强企业，现已形成保险、资管、医养三大主业协同发展的大型金融保险服务集团。HWP作为集团重点打造的三大职业品牌之一，享有充分资源支持，助力个人职业成长； 多元收入激励：收入来源多样，HWP专属创业津贴覆盖周期长、奖励档次多、达标门槛合理、升级路径清晰、累计可通算、补发有保障、收入设兜底； 明确晋升通道：建立清晰的HWP职业发展路径，依托HWP基本法保障成长权益，助力从业者从销售骨干成长为管理人才； 自主时间安排：除必要公司组织的培训与活动外，工作时间可由个人灵活规划，实现展业自主性与生活节奏的协调统一，提升效率与幸福感； 系统化培训支持：围绕三大核心定位构建培训体系，实现总部与分支机构联动，分级分类搭建完整培训地图 备注：入职后将从事代理制保险销售工作，非劳动合同制员工

工作内容 1、开展理财产品的推介与销售工作 2、利用多种途径拓展新客户资源，持续维护现有客户关系 3、结合客户实际需求，提供专业化的理财咨询方案 任职要求： 1、掌握扎实的资产配置与财富管理专业知识 2、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 3、能独立开展工作，同时具有良好的团队协作能力

下午请炮机师傅，有人不。

湘潭市岳塘区招工地小工/杂工，需要高处作业证

邵阳市招氩弧焊

益阳市赫山区招打孔

湘潭河西家常菜馆招聘一名厨师，要求有责任心，好沟通交流，联系，工资6500-7000元

过往从事过房地产/电话或面见销售/保险/理财/保健品/养老等可私信来，销售都是通的，同类经验更好开展工作 1.对钱感兴趣，过往做过理财板块的优先 2.关注过国家新闻或养老板块，了解银发经济的到来，想要抓住机会赚钱的 3.我们是以储蓄方式对接旅居社区，客群都是高知、高干、高企三类人群 4.公司提供客户资源，销售很看资源，而我们是精准储蓄客户开发(都是有钱的客户），需要过往有电话沟通经验或销售经验才可以 5.前期到访客户有我们销冠帮谈单 简单做个自我介绍，我姓曹，我的团队业绩第一，全国也是前十排名，月收入3万＋，绩优占比60%，团队一半收入50万，还有10%收入70万，10%年收入100多万，管理岗收入200多万。欢迎你的加入！ 不知你是否认同:你的收入是你身边人的平均数！接触一心赚钱的人，也会越来越有钱，接触一心吃喝玩乐，玩的开心也很好。想要成为什么人就接触哪类人！

核心定位：以服务为根基，专注维护企业下发的 VIP 老客户资源，用精细化售后与专属服务建立深度信任，同步挖掘客户多元化需求，提供全场景综合金融解决方案～ 工作核心：老客户服务先行，价值深度挖掘 专属维护：承接企业优质 VIP 老客户资源，负责日常需求响应、权益保障、服务对接，做客户身边的 “金融服务管家”，持续提升老客户满意度与粘性； 需求深挖：通过常态化沟通与深度服务，精准捕捉客户在财富管理、生活保障等方面的潜在需求（如资产配置、养老规划、家庭保障等）； 方案匹配：基于客户需求与信任基础，推荐适配的综合金融产品（涵盖银行、证券、信托、保险、贷款、理财、养老、家庭医生等全品类），实现老客户价值二次提升。 岗位亮点：稳定 + 激励双优，成长不设限  待遇丰厚：底薪 6-8K（根据工作经验定级）+ 产品佣金 9%-40%（上不封顶），新人专属福利 —— 入职 1 年内可享每月 1 千 - 1 万业绩挂钩津贴，多劳多得，收入弹性十足；  福利稳定：六险一金全面覆盖，周末双休不加班，兼顾工作与生活；  职场灵活：就近安排入职，通勤无压力，专注服务更省心；  平台加持：背靠大平台资源，老客户基数稳固、资源优质，服务与开发都有坚实支撑；  职业清晰：完善的晋升路径与培训体系，成长速度远超行业平均，轻松实现职业进阶～ [调皮] 如果你擅长沟通、注重服务细节，想在稳定平台上深耕老客户价值，这份 “服务 + 成长 + 高收入” 的岗位等你来！

养老规划 理财规划 信托规划 高端客服服务

1、理财产品销售及AUM维护：出具专业的理财方案，推荐理财产品，提升投连产品销售；维护公司老户的AUM规模； 2、价值产品线索挖掘：通过各类用户活动、内容运营等方式，丰富用户标签，充分挖掘用户需求线索。根据用户需求线索与销售转化团队配合进行价值产品销售转化； 3、用户服务及陪伴：对主动咨询用户进行咨询解答，客户安抚；对于存量用户，通过电话沟通，添加用户的个人微信，完成用户激活工作。通过企业微信和电话与用户沟通互动，进行资讯陪伴、权益发放、服务提醒等，提升留存率 招聘要求：年龄最好是25-35岁，全日制大专，学信网可查。 招聘目标人群（建议）：在电销、网销，个险渠道从事销售工作的人员或具有金融背景的销售人员（优秀可放宽至35岁+）

1、公司提供优质的客户资源，银行产品一政策以及平台，通一过来微信，面销，行销等方式结合展开一客户开发及维护。 2、根据客户的需求提供全方位融资服务，匹配合适的产品，负责与客户交流,找到融资需求提供咨询服务，做好客户贷前、中、后的全程跟进工作。 3、公司提供专业培训，学习专业产品知识及营销技巧。 4、拓展需要购房客户，推荐一手及二优质房源给客户，提供客户买房办理全过程的优质服务。 5

1、熟练掌握各类财务软件及工具，具备较强的责任意识，恪守职业道德，工作态度严谨； 2、熟悉国家财经政策以及会计、税务相关法律法规； 3、擅长处理流程化工作，具备良好的学习能力、独立作业能力及财务分析技能； 4、工作认真细致，责任心强，具备优秀的沟通技巧和团队协作精神； 5、愿意接受财税与销售结合的思维方式，适应综合性工作要求； 岗位要求： 1、大专及以上学历，财会类相关专业，持有中级会计职称； 薪资范围月薪1-3万+周末双休+五险

揭秘税务会计的魔法世界！ 探秘数字背后的故事，税务会计不只是枯燥的计算。 跟着我们，轻松掌握税务小技巧，成为财务大亨！ 税收、报表、优惠，一应俱全，让你的财务之路更加顺畅！ 赶紧点击，开启你的税务会计之旅吧！ #税务会计#财务秘籍#税收小技巧#报表解析#财务之路

小规模企业记流水账，每天20分钟足够，另外需要做五个人的饭。

 招聘会计助理 公司：白兔谭荷田-大垅花炮厂 待遇：4万元/年 要求：电脑操作熟练，会使用办公软件，做事细心耐心 工作内容：辅助总会计进行资料整理与录入 优势：工作稳定、环境友好、团队氛围好 联系方式：康 （简历可直接发送，备注“应聘会计助理”）

无责5K+绩效底薪+10%提成（续费）+15%-30%新开提成，综合月薪8K-2W+ 岗位职责： 1、负责已有客户的合同续约工作，确保个人续签率达标，达成并持续提升续费业绩目标； 2、维护良好的客户关系，通过优质服务挖掘潜在新客户资源； 3、解答客户线下业务相关问题，并完成客户增值业务的签约与落地； 4、承担客户沟通及日常服务支持工作，保障服务流程顺畅。 任职资格： 1、具备1年以上工作经验； 2、有同行业或会计领域从业经验者优先考虑； 3、大专及以上学历。 岗位晋升路径：财税顾问→财税组长→部门经理→分公司负责人 全面福利保障：入职即缴纳“五险一金”（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 拓展高端人脉，与优秀人才共事； 公司正处于快速区域扩张阶段，坚持内部晋升机制，现有管理团队均由本部门优秀员工晋升而来。表现优异、成长迅速者将纳入公司储备管理人才培养计划。 【上班时间】：9:30-18:00，中午休息1.5小时，双休，法定节假日按国家规定享受带薪休假 【工作地点】：长沙市芙蓉区东屯渡马王堆科技园商务楼（远大路南）3楼 （地铁站：马王堆地铁站、万家丽广场地铁站； 公交线路：10路、66路、103路、114路、114路晚班车、127路、130路、360路、362路、501路、502路、703路、802路、907路、X103路、X202路、社区巴士12号线、143路、707路、520路）

工作职责 1、依据公司战略目标与业务发展需求，优化财务组织架构，建立健全财务管理制度、流程及规范，全面构建科学高效的财务管理体系。 2、编制资金运作方案，统筹资金管理，监督预算编制、核算执行及相关财务报告的准确性与时效性。 3、主导公司整体税务筹划工作，落实税收优惠措施，合理降低税负水平，有效防范和控制涉税风险。 4、跟踪分析现金流状况，预测资金需求，监控关键财务指标，优化资产与负债配置，完善财务风控机制；推动各项财务政策与成本控制计划落地，保障资金安全与使用效率。 5、结合公司财务发展需要，合理规划财务团队组织架构，持续改进作业流程，提升人员专业能力，实施绩效管理，提高团队整体效能与员工积极性。 6、维护与财政、税务、银行、审计等外部机构的良好合作关系，确保沟通顺畅、协作高效。 7、牵头建立并完善企业成本核算与管控体系，支持经营决策。 8、完成公司交办的其他专项任务。 任职资格 1、大专及以上学历，财务、会计等相关专业背景。 2、年龄在30至45周岁之间。 3、具备千人以上制造型企业财务管理工作经验，精通财务各模块专业知识，拥有扎实的财务管理实战积累。 4、具有一般纳税人企业五年以上财务团队管理经历，持有中级会计师或以上职称者优先考虑。 5、熟悉企业融资操作流程，具备实际税务筹划项目经验。 6、具备出色的沟通协调能力，熟练操作各类财务软件及办公自动化工具，掌握国家会计准则及税收法律法规政策。

岗位职责： 1、本岗位主要负责带领团队维护现有客户的业务关系；设定团队工作目标并推动达成，规划中长期发展路径，建设富有凝聚力的团队，落实进度监督、KPI跟踪等管理工作。 2、开展客户关系建立与维系，及时传递最新税务政策信息，为客户解答财税相关问题； 3、定期通过电话回访客户，了解其企业实际运营状况及服务需求； 4、积极参与公司组织的培训，服从上级领导的工作指导与安排； 5、持续优化客户关系管理，提升客户满意度与合作价值，构建稳定互利的长期合作关系。 6.要求会计专业背景，具备识账、查账能力，能为客户提供专业的财税咨询服务； 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历 2、具备1-2年团队管理经验； 3、性格积极乐观、擅长表达，拥有良好的沟通技巧和客户维护能力 4.有同行业同岗位工作经验（需来自代理记账领域，且在原单位担任主管或以上管理职务，薪资待遇可与总经理直接沟通）

薪资待遇：面议（财税行业竞争力薪酬+绩效奖金） 上班时间：9:00-18:00（午休一个半小时）双休，节假日正常放假 工作内容: 1、负责代理记账客户的日常沟通，及时响应客户群内咨询，解答专业财税问题 2、跟进已签约客户的续费事宜及后续财务服务维护 公司简介 星企点财税服务集团深耕财税领域多年，致力于为中小企业提供一站式财税解决方案。我们拥有专业的技术团队、智能财税管理系统及完善的客户服务体系，服务客户覆盖全国各个省市。现因业务扩展需求，诚邀优秀财税人才加入，共同打造财税服务新标杆！ 岗位要求:*******，2年以上代理记账公司会计经验，条件优异者可适度放宽，有财税管家工作经验者优先考虑 我们提供 --职业发展：双通道晋升机制（专业方向/管理方向）+定期外部培训机会 --福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、年度团建旅游 --工作支持：智能化财税管理工具+资深导师一对一指导 --舒适办公：办公环境优雅，地处核心地段，交通便捷 --公司地址：长沙市岳麓区奥克斯广场环球中心A座8层 加入我们，您将获得 ---与资深专家协同成长的职业机遇 ---跨行业财税实战的广阔平台 ---以客户成就为导向的价值实现体验 期待严谨细致的您，成为企业财税健康运营的守护者！

外勤会计： 薪资待遇： 1.工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日； 2.试用期2500底薪，正式期3000底薪（均含加班工资及全勤）＋线下业务提成； 外勤会计岗位职责： 1、前往税务、银行柜台办理企业注册、注销、报到、登记、变更等相关事务； 2、至客户单位对接并交接财务相关资料； 3、根据实际业务需要，完成主管交办的其他工作任务； 任职资格： 1、具备较强的学习能力，有意愿在财务领域长期发展； 2、沟通能力良好，踏实肯干，责任心强，富有亲和力； 3、有代理记账公司工作经验者优先考虑； 4、晋升路径： 外勤会计—财税会计—主办会计—会计主管

湖南惠能新材料有限公司因业务发展需要急招