任职要求： 1、统招专科或以上学历，学信网可查； 2、熟悉公司管理制度，有一定管理经验者优先； 3、了解负责部门日常管理作业流程，处理相关表单的管理能力； 4、熟悉运用办公软件，能制作各类报表； 5、具备较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 6、工作细致、工作细心，认真、责任心强、逻辑分析能力及执行力强。 工作时间：朝九晚五双休

岗位职责： 1. 全面统筹公司行政管理体系搭建与优化，包括制度建设、流程梳理及执行监督 2. 负责办公环境管理、固定资产统筹、车辆调度及后勤保障工作 3. 组织协调会议安排、公务接待、档案管理及重要文件起草与归档 4. 管理行政预算，控制运营成本，提升资源使用效率 5. 协同人事模块开展员工关系维护、企业文化活动策划与落地 任职要求： 1. 具备行政管理、人力资源或相关专业背景，学历不限 2. 有3-5年行政主管或同等岗位工作经验，熟悉企业行政全盘运作 3. 具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力及突发事件应对能力 4. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 形象端正，责任心强，具备良好的服务意识与职业素养

任职要求： 1、专科及以上学历，学信网可查； 2、满两年本地工作经验； 3、了解负责部门日常管理作业流程，处理相关表单的管理能力； 4、熟悉运用办公软件，能制作各类报表； 5、具备较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 6、工作细致、工作细心，认真、责任心强、逻辑分析能力及执行力强。 工作时间：朝九晚五双休

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系搭建与日常运营，涵盖办公管理、制度建设、会务统筹及后勤保障 2. 管理办公物资采购、固定资产登记与维护，优化成本控制与资源使用效率 3.协调跨部门行政支持工作，保障电商平台及果蔬业务线高效运转 4.负责公司资质证照管理、档案归档及合规性事务，配合行业监管要求 5.统筹节假日安排、员工活动策划及企业文化落地执行 任职要求： 1.3-5年行政管理工作经验，有电商或生鲜快消行业背景者优先 2. 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 3.熟悉行政全模块工作，具备较强的组织协调与多任务处理能力 4. 具备良好沟通表达能力及服务意识，责任心强、细致严谨 5.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力

1、负责行政部门的全面工作，执行总经办各项工作安排与落实，加强与各部门工作协调配合； 2、严格执行公司的各项规章制度管理，监督公司各部门工作规范化和制度化； 3、负责公司招聘和新员工入职培训以及员工合同签订； 4、负责公司的整体工作氛围营造，公司员工工作状态及时关注和调节，每日早会，每月总结大会 的策划安排和落实； 5、公司整体环境卫生检查工作及值日生安排，保护公司公共财产安全； 6、公司企业文化打造，提高公司整体的团队凝聚力和公司整体素质形象对外展示； 7、负责公司日常的采购、发放、登记，合理管控公司的采购支出；

【工作内容】 - 负责公司业务的拓展及客户关系的持续维护，助力业务规模提升； - 整合内外部资源，策划并落实商务合作计划； - 参与市场调研与策略规划，增强企业在市场中的竞争优势； - 跟踪项目执行过程，保障合作项目顺利推进与交付。 【任职要求】 - 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识； - 对商务洽谈、项目执行具备一定认知或浓厚兴趣； - 学习能力强，能够迅速融入工作节奏； - 工作积极主动，富有责任感； - 形象气质良好，有车且具备驾驶能力。 - 工作地点武汉

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3. 制定并落实行政相关制度与预算，严格控制行政成本，提升资源使用效能 4. 管理行政团队，指导、培训并考核下属员工，推动团队专业化与服务意识提升 5. 对接政府职能部门及外部合作单位，妥善处理工商、年检、资质维护等事务 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2. 5-10年行政管理工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉企业行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及突发事件应对能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力

1. 负责公司综合性材料的撰写与编制。组织起草各类重要文件，如月度总结、年度报告、领导发言稿及重大会议相关文稿，确保内容准确、结构清晰、表达规范。 2. 公文审核与流程优化。对以公司名义发布的各类文件进行审核，保障格式标准、用语严谨、内容符合规定；参与完善公文处理制度，推动公文运转的规范化与信息化管理。 3. 会议统筹与纪要管理。全面负责重大会议的筹备安排、现场记录以及会后纪要的整理与传达，确保会议精神有效落实。 4. 任务督办与进度跟踪。根据高层管理人员指示及公司决策事项，建立督查工作台账，定期收集并反馈各项重点工作的执行进展。 5. 档案管理与信息建设。承担公司文件资料的归档、分类、保管与调阅工作，完善档案管理体系；推进档案数字化建设，提升管理效率与信息安全保障水平。 任职资格： 1. 学历要求。本科及以上学历，公共管理、行政管理、汉语言文学、新闻学等相关专业优先考虑。 2. 工作经历。具有5年以上行政管理、综合文秘或政策研究相关工作经验，其中至少3年从事文秘工作；具备大型集团企业行政文秘岗位经验者优先。 3. 专业能力。熟悉公文处理流程，掌握请示、报告、汇报、总结、新闻稿等各类文书写作方法；具备扎实的文字功底和综合材料撰写能力，拥有良好的组织协调、督促落实及跨部门沟通能力。 4. 综合素质。工作认真细致，责任心强，执行力高，能承受一定工作压力；服务意识强，团队协作良好，保密意识牢固。

工作职责： 1、根据岗位需求开展招聘活动及招聘效果分析。 2、开发、维护适合的招聘渠道。 3、负责收集人才市场招聘信息及同行业各岗位的薪资待遇情况，并做出分析报告。 4、负责制定、完善与招聘、培训有关的各项流程、程序、规章制度，形成招聘培训体系。 5、负责建立和更新员工档案，确保人事资料、合同、相关协议等有效性。 6、负责公司考勤管理及记录的整理归档，提交报表至财务部。 7、负责薪酬福利政策的完善与落实，及时提报发放依据至财务部。 8、负责办公用品、工作服、劳保鞋等物品的申购及发放。 9、负责公司内外部环境的管理，包括办公场所的整体绿化、布置、卫生等。 10、负责公司办公设施的维护。 11、执行上级领导安排的合理性工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理类相关专业； 2、三年以上生产制造业相关工作经验，办公软件熟练，文字功底强； 3、具备较强的责任心，良好的沟通能力、协调能力、逻辑思维能力。 福利待遇： 1、提供免费工作餐，职业健康体检，缴纳社保，工会福利。 2、满勤奖、工龄奖、介绍费、节日福利、生日福利、团队经费、开工红包、住宿补贴等。 3、每年有评估调薪机会。 4、有晋升空间。

需要同岗位5年以上，工程公司乙方工作优先

武汉市黄陂区招建筑木工，7层的厂房。要木工小班组。8～9个人能吃苦的眼子勿扰。明天就可以进。

黄冈市黄州区招广告安装、电焊

襄阳市樊城区招水电

武汉招幕墙铝板大工400一天，中工300一天，小工230一天，九个小时工作时间，二把刀勿扰

武汉市黄陂区招建筑木工，7层的厂房。要木工小班组。8～9个人能吃苦的眼子勿扰。明天就可以进。

岗位职责 1、统筹项目人事、行政全盘工作，负责人事招聘、员工入离职、考勤统计、档案管理、合同台账整理。 2、负责日常办公行政管理、物资登记、后勤统筹、会议对接、资料归档，工作细致严谨。 3、对接人员日常统筹管理，做好人员登记、考勤、日常制度落地执行。 4、配合项目内部日常管理工作，严守保密制度，服从项目统一安排。 任职要求（精准贴合你的用人标准） 1、40-49周岁，，有多年人事行政、办公室管理经验。 2、做过实体店经营、保险销售、个体创业者优先，情商高、会沟通、懂人情世故。 3、熟练基础办公操作，会整理资料、台账、表格，做事稳重细心。 4、必须接受长期异地驻场工作，能稳定长期干、不频繁跳槽。 5、无不良记录、征信良好，可配合项目背景核查，保密意识强。 薪资福利 根据个人能力、工作阅历综合面议。 项目长期稳定、正规直签，工作轻松稳定、无高强度压力。 转正后统一发放住房补贴+生活补贴，福利齐全，长期稳定任职优先。

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的搭建与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与协作效率 4. 制定并执行行政预算，控制运营成本，提升资源使用效能 5. 指导行政团队建设，开展培训与绩效管理，保障服务响应质量 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历要求不限 2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验，多部门协同经验优先 3. 熟悉行政全模块运作流程，具备较强的制度建设与落地执行能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、应变能力及跨部门推动力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

招聘 办公室主任1人 岗位职责 1. 负责公文起草、流程优化，制度建设、档案管理、考勤审核、薪资核算等人事行政事务。 2.会务的安排、会议的组织，会议记录的整理、会议决议的传达及重点工作的跟进、督办和落实； 3. 报表整理，信息收集，数据分析，为领导决策提供及时、准确、全面的参考依据。 4..协调单位内部各部门之间的工作衔接，化解矛盾，打通壁垒，确保单位内部高效运转； 5..负责合作伙伴、政府部门等外部机构的联络与沟通，维护良好的外部关系，做好来访接待工作。 6.负责办公用品申购，办公环境维护、固定资产登记、调配与管理。 7..领导交办事项及突发紧急事件的妥善处理。 任职要求： 1. 50岁以内,性别不限。 2.具备较强的文字功底和公文写作能力，熟练使用办公软件，熟悉相关法律法规。 3.性格沉稳，严谨细致, 责任心强，具有较强的综合能力和良好的沟通协调能力。 4.有人事行政管理经验和物业行业从业经验。 5. 有良好的个人品质及职业素养。

岗位职责：（综合办公室主任） 1.全面负责公司办公室行政日常运营工作。 2. 协助车队长、司机及技工团队的后勤支持性协调工作。制考勤及工资明细，保障垃圾清运、污水处理业务高效运转。 3. 对接、部队、物业及企事业单位合作方，项目事务推进、报价、文件收发及合同档案管理等行政服务。 4.负责办公日常费用报销审核及行政预算执行，严控成本合规性。 5.协同车队开展员工关系维护、制度宣贯及安全环保类行政合规检查。 任职要求： 1. 具备3-5年行政管理经验，有环保、环卫或/物业服务背景者优先 2. 大专及以上学历，熟悉政府及事业单位行政工作流程 3. 形象好，气质佳。年龄要求 40 岁以下， 熟练使用办公软件。 4. 责任心强，具备良好的公文写作、沟通协调及应急处理能力。 5. 了解行业基本规范，熟知行业内招投标流程，认同环保事业价值观者优先。 工资待遇： 试用期 1-3 个月； 月薪：6000-8000 元；五险一金； *不满足条件者慎投简历

从事过建材行业，对建筑工程建材销售管理有丰富经验的

岗位职责： 1、主导企业行政管理体系的搭建、完善及执行监督，保障行政运作高效且合规； 2、全面负责重要会议组织、商务接待及外部联络事务，确保内外沟通高效畅通； 3、牵头制定并推动实施行政相关制度与流程，持续提升运营支持水平； 4、统筹协调各部门行政工作，助力重大决策和重点任务有效落地； 5、负责公司公文运转、档案管理及机要事项，保障信息传递安全有序； 6、整体规划并优化招聘、培训、绩效等人力资源核心模块的管理工作。 任职要求： 1、具有较强的文字表达能力和公文撰写功底，可独立完成综合性材料编写； 2、精通行政管理各环节流程，具备出色的组织协调与应急处理能力； 3、具备良好的职业操守和保密观念，做事认真细致、责任感强； 4、具备团队管理经验，拥有较强的领导才能和跨部门协同能力； 5、工作地点武汉中南国际汇（丁字桥路）

**众城科技 | 全职/实习/兼职机会火热招募中** **岗位职责** - 技术文档撰写与数据处理。 - 项目沟通及申报执行等。 **任职要求** - 在读或应届毕业生，熟练使用Office等办公软件。 - 勤奋好学，执行力强。 **薪酬福利** - **薪资标准**：计件任务，，正常研究生150元/天，本科生120元/天。 - **业绩激励**：业绩优秀者补贴翻倍。 - **实习证明**：提供官方实习证明，助力简历提升。 - **工作环境**：弹性出勤，氛围友好，前沿项目，边干边学，技能跃迁。 **应聘方式** - 请将简历（命名格式：姓名-学校-专业）发送至邮箱 - 咨询QQ：。 付出别给我有收获，公司重技能，更重态度！

我们正在招聘一名认真负责的录入员， 需具备高效、准确处理各类数据信息的能力。 工作内容： 涉及房源资料录入、信息核对、文档归档及系统维护等相关事务。 岗位要求： 1. 年龄要求25周岁以下； 2. 熟悉Office办公软件操作； 3. 学历与经验均不限； 4. 重视细节，具备较强的数据理解能力； 5. 具备良好的责任心和团队协作意识。

职位描述 1、参与MES系统软件的实施工作，涵盖现场调研、方案设计、流程优化、数据处理、用户培训等全流程实施任务； 2、与项目团队成员保持高效协作，确保项目按时推进并保障交付质量； 3、为公司内部业务部门及产品研发中心提供需求反馈与技术支持； 岗位要求： 1、对智能制造领域具备强烈兴趣和快速学习能力；逻辑思维清晰，具有良好的沟通表达及文档编写能力； 2、大专及以上学历，工业自动化、计算机、信息管理等相关专业背景； 3、熟悉制造业生产运营流程，具备至少两年制造行业MES（或相关系统）工作经验，深入了解生产管理、过程跟踪、质量控制、生产物流等环节；了解自动化设备集成及ERP、MES等系统的应用； 4、能熟练运用Excel、脑图等工具进行数据分析与整理；可对SQL Server或Oracle数据库进行基础的数据操作； 5、具备良好的团队合作意识和严谨的工作作风，能适应高强度工作节奏及长期出差安排；

暑假行政前台助理！！现在兼职，暑假全职 职位名称：行政前台（全职/兼职）  年龄限制：18-25岁，大学生优先考虑 性别要求：优先，少量 工作地点：全职武汉 /兼职不限 工作时间：中午10：00-18：00，有午休时间。 岗位职责： 1. 负责线上前台学生接待 咨询 2. 解答客户疑问，协助完成报名流程，维护客户关系；   任职要求： 沟通表达能力强，有教育行业经历优先 薪资福利 薪资结构：提供食宿底薪3000元 + 高额提成(综合月薪6000-10000元）；  不提供食宿底薪4000元 + 高额提成(综合月薪8000-10000元）；  团队福利：定期聚餐+趣味游戏日+节日礼品+业绩奖金+出国游 成长支持：岗前培训+资深导师带教，快速掌握升学规划专业知识；  晋升渠道：表现优异者可长期合作，晋升渠道透明

【岗位职责】 1、开展ERP系统业务需求的调研与梳理，完成功能配置开发、测试验证及上线部署工作； 2、监控并评估ERP系统的运行成效，持续推动系统优化，提出改进方案，协调资源确保系统高效稳定运行； 3、承担ERP系统内数据整理、权限设置及相关功能测试任务； 4、组织对内部关键用户的日常培训，及时响应并协助处理用户问题，配合更新系统操作手册和规范文档； 5、负责ERP系统的日常维护与技术支持； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，财务、计算机技术、企业管理或相关专业背景； 2、具备三年以上ERP系统实施与运维经验，能独立承担项目实施工作； 3、熟悉财务、成本、资金、资产、预算、供应链、生产制造、报表开发等模块中至少两个以上的配置与应用； 4、拥有ERP项目全流程实施经验，包括需求分析、方案设计、系统搭建及后期维护优化，具备相应技术能力； 5、具备较强的团队协作意识，沟通顺畅，积极主动，执行力强，善于进行问题定位与分析； 6、有生产制造行业ERP项目实施经历者优先，熟悉用友NC Cloud或NC系列产品实施者优先。

【岗位职责】 1. 统筹大型项目的整体运作与进度推动，涵盖售前支持、项目执行及后期运营各阶段的协调管理； 2. 编制项目管理方案并组织团队落地实施，把控项目范围、质量与时间节点，确保高效交付； 3. 组织与项目相关方的沟通协作，定期向公司管理层、客户或合作伙伴反馈项目进展及潜在风险； 4. 识别项目运行中的各类风险，开展分析评估，并结合实际制定有效的应对策略； 5. 统一管理一个或多个项目组合，对项目集任务进行优先级排序，统筹资源配置，保障团队目标达成。 【任职要求】 1. 全日制本科及以上学历，计算机、软件工程、通信电子等相关专业背景； 2. 8年以上工作经历，具备5年以上软件项目管理经验，主导过3个以上千万元级重大项目的全流程管理； 3. 具备需求分析能力，能够准确理解客户业务诉求和应用场景； 4. 具有结构化思考能力，逻辑清晰，擅长沟通表达、汇报展示及文档撰写； 5. 学习能力强，具备良好的团队合作意识，持有信息系统项目管理师证书者更佳。 【加分项】 1. 具备软件开发背景，或曾独立承担大型项目管理者优先； 2. 拥有智慧政务、智慧教育、智慧城市等领域项目经验者优先； 3. 系统掌握项目管理理论知识，取得信息系统项目管理师证书者优先。

岗位职责: 1、前期跟着经验丰富的主管学习产品业务，熟悉公司产品以及跟着主管学习产品的成交。 2、熟悉公司工作流程和工作内容后，自己尝试管理公司新人 3、协助公司各部门工作的正常进行，对公司产品详细了解掌握。 4、解决问题能力达到后，可通过公司内部提升高级管理层 任职要求: 1、 我们是年轻的团队! 2、不限专业，应届生优先! 3、无需工作经验，只要你有一颗奋斗的心，专业导师培训 4、阳光向上，口齿表达清晰! 薪资待遇： 1、薪资结构：无责底薪4800+300全勤+奖金+团队/个人提成 综合到手7k~10k 2、上班时间：9:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，节假日正常放假； 3、每月10号发工资。

【岗位职责】： 1. 与客户深入交流，明确业务需求，牵头完成项目启动及团队搭建工作； 2. 对接客户项目具体要求，组织材料准备并及时提交，统筹资源保障需求落地； 3. 负责硬件、结构、生产等环节的工作计划制定、任务分配、进度跟踪与成果评估，参与软件项目全周期的分析、设计、开发、部署及验收等管理与协调事务； 4. 参与智能柜产品的整体规划、方案设计、研发推进及实施执行。 【任职要求】： 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、网络等相关专业或具备相关项目经验者优先； 2. 具备较强的学习能力与主动性； 3. 具有良好的沟通表达、组织协调及团队协作能力； 5. 具备强烈的结果导向和客户意识，熟悉成本、质量及进度管控要求。

1.负责新产品开发进程把控与团队统筹管理 2.负责厂区内各职能部门间的协作与沟通协调 3.负责客户投诉问题的跟进处理与闭环解决 4.负责技术团队人员管理及6S现场管理工作