岗位职责 1、负责线上实时响应客户咨询，重点解决逾期还款、催收异议、延期或分期申请、账单疑问等贷后服务问题，根据客户实际状况提供符合规范的处理方案，妥善疏导客户情绪，提升服务满意度与用户体验； 2、准确记录客户反馈内容、问题细节及沟通过程，确保问题及时跟进并闭环处理； 3、汇总客户投诉意见、使用反馈及改进建议，定期整理提交，协助优化客服话术、服务流程及相关业务标准； 4、严格执行公司合规政策与操作规范，防范沟通风险，达成部门设定的各项日常服务目标； 任职要求 1、学历：统招大专及以上，专业不限； 2、经验：具备1年以上在线客服、文字客服工作经历，有贷后事务处理、客户投诉应对、金融领域客服背景者优先考虑； 3、能力：普通话清晰流畅，书面表达顺畅，思维敏捷，逻辑性强，具备较强的问题分析、情绪管理与沟通协调能力； 4、技能：熟练使用电脑及Office办公软件，掌握常用快捷键操作，打字速度不低于40字/分钟； 5、素养：抗压性好，服从安排，遵守公司各项管理制度，适应标准化作业模式，原则性强，具备良好的服务意识和团队合作精神； 6、无不良从业记录，无征信问题或法律纠纷，合规意识强； 薪资福利 综合收入8-12K，由底薪2800 + 绩效（绩效基数×考核系数）+ 全勤构成，平均绩效6-8K 晋升机制透明，每三个月评估一次，优秀者可晋升，晋升比例约前10% 上班时间：四个班次可选 早班 9:00-18:00（含1小时用餐） 中班 10:00-19:00 晚班 12:00-21:00（每班补贴50元） 天地班 9:00-13:00 & 17:00-21:00（每班补贴80元） 月休6-8天（轮班制排休，未休满8天支付加班费）

【岗位职责】 1. 负责公司指定投放账号的日常内容创作（包括脚本策划、素材拍摄、视频剪辑、文案撰写与发布）。 2. 熟练使用图片编辑工具（PS）及视频剪辑工具（剪映/PR）。 3. 协同团队完成商业空间、旧建筑改造、美学装饰等业务方向的短视频内容制作。 【任职要求】 1. 基础素养：具备基础的电脑操作技能，拥有较强的自主学习与探索能力（例如日常熟练使用手机、熟悉剪映等应用操作）。 2. 综合素质：热爱新媒体领域，具备良好的抗压能力和高效执行能力。

职责描述： 1. 在公司相关职能部门轮岗实践，深入掌握各岗位运作流程，系统理解企业经营管理体系，积累一线实战经验并建立整体业务视角，通过综合评估后确定最终岗位。 2. 依据公司人才发展计划，参与人力资源专业理论、业务实操及管理技能等系列培训项目，全面提升综合素质与岗位胜任力。 任职要求： 1. 2026-2027届国家统招全日制一类本科及以上学历应届毕业生，湖北汽车工业学院符合条件者可报名； 2. 具备强烈的进取心和领导潜能，能够带领团队达成既定目标； 3. 拥有敏锐的判断力与分析能力，面对挑战能主动应对并提出有效解决策略； 4. 学习能力强，能快速掌握各岗位职责及部门运作内容； 5. 具备出色的沟通表达与说服能力，能清晰传递观点并实现高效交流； 6. 认同公司企业文化，愿意与企业共同成长并长期发展。

，应收账款，基本对账，欠账追踪

1. 负责日常行政工作的执行与协调。 2. 承担文件整理、会议组织及来访接待等事务。 3. 熟悉常用办公软件及设备的操作与使用。 4. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力。 5. 工作细致、踏实稳重，富有责任感和团队意识。 6. 具备相关工作经历者优先考虑。

大专及以上学历，做事认真细致，具备出色的沟通表达能力和服务意识，能够高效应对多任务并行的工作场景。具有制造行业或生产型企业文员工作经验者优先考虑。

根据公司【雏鹰计划】管培生培养方案： 1、入司后参加部门轮岗1.5个月，参加总公司管培生集中培训20天，下机构轮岗半年； 2、轮岗结束，回省分公司正式定岗，熟悉部门岗位工作； 3、管培生享有专属3-5年培养计划，通过导师辅导、集中培训、基层历练、部门实战，掌握工作必备知识技能，成为公司未来发展的管理人才或者专业技术人才； 雏鹰管培生（后期定岗方向：营销管理，培训讲师，业务推动，企划，运营服务/核保理赔，组训） 组训岗工作地点：宜昌市、十堰市、襄阳市、黄石市、黄冈市、荆门市 其他岗位均在省公司各部门 毕业前可实习，签订实习合同；毕业后正式入司即签订正式劳动合同，岗位编制为机关内勤编制，非销售岗。 （一）营销部-营销管理岗 岗位职责: （1）负责业务报表数据制作和分析，为营销活动提供建议； （2）负责各项营销政策、活动方案的组织推动、实施； （3）负责追踪督导下辖机构业务达成，组织开展营销会议。 （二）培训部-培训讲师岗 岗位职责: （1）根据公司发展及业务节奏需要，开展制式课程培训； （2）负责各层级训练需求的调研、收集、评估、分析，负责培训档案管理； （3）负责培训指标的达成追踪，对下辖机构的培训工作给支持及督导。 （三）渠道业务部-业务推动岗 岗位职责: （1）负责下辖机构业务发展的指导和支持，负责业务计划的分析和追踪； （2）为业务部门提供数据支持，制作分析报表； （3）统筹安排企划方案，为销售团队提供活动方案支持。 （四）渠道业务部-企划岗 岗位职责: （1）负责业务竞赛、业务推动政策及方案的制定、组织推动及方案兑现、预算管理； （2）负责骄阳荣誉会、高峰会等其他荣誉组织的推动落地，制定本机构荣誉体系，推动绩优增长； （3）负责落实营销业务推动规划，督导和追踪落实情况。 （五）消费者权益保护部-运营服务岗/核保理赔岗 岗位职责: （1）负责受理审核新契约投保单资料，处理保单回执、契约问题件； （2）负责客户咨询解答、投诉受理； （3）负责柜面标准化服务流程的执行和柜面礼仪的管理； （4）负责理赔案件的报案追踪、受理、协谈、通知给付、进度追踪、探视服务、档案整理等工作，协助理赔E化的推动。 （六）组训岗 岗位职责: （1）负责协助区经理进行营业区日常经营管理； （2）负责培训授课，对各级业务人员进行培训辅导； （3）负责营业区培训指标的达成追踪； （4）负责组织协调营业区各层级会议开展。 【公司福利】 1、公司福利：五险一金、补充商业医疗保险、午餐/交通/通讯补贴、取暖降温费、节日费、丰厚年终奖； 特色假期：除法定节假日外，还享有带薪年假、父母祝寿假、考试假、春节探亲假、带薪病假、司龄假、贡献奖、婚假； 阳光特色关爱：父母赡养津贴、父母贺寿金、生日福利、结婚礼金、怀孕贺金、生子贺金、年度体检、节日实物福利等。 2、管培生享有年度快速晋升、年度调薪的绿色通道。 【任职要求】 1、2026届本科及以上学历应届毕业生；内勤岗位，非销售性质； 2、专业不限，经济、金融、保险、数学、统计学、汉语言文学、市场营销、工商管理等专业优先，对保险行业有了解者优先，愿意长期在金融行业工作者优先； 3、素质条件：性格开朗，积极向上；思维敏锐，有良好的沟通表达能力；勤学好思，有持续学习的能力；坚韧抗压，有较长远职业规划。

会电脑，做些项目上的资料，及简单的报价单，适应偶尔去工地，最好是住的离梁山头近，方便些。

工作职责 1. 负责品牌在新媒体平台（微信、抖音、小红书等）的内容规划与日常运营，打造贴合年轻群体喜好的原创内容。 2. 参与区域市场线下推广活动的方案设计，联动线上内容实现整合传播，增强品牌影响力并促进产品销售转化。 3. 组织开展终端市场调研，采集消费者行为信息及竞争对手动态，运用数据反馈优化内容策略与传播效果。 4. 协同客户关系管理，参与经销商培训及门店陈列支持，推动线上内容与线下渠道的联动发展。 任职要求 1. 2026届应届毕业生，本科及以上学历，市场营销、广告学、数字媒体等相关专业优先考虑。 2. 熟悉主流新媒体平台的内容逻辑与运营机制，有内容产出（文案/短视频/图文）或账号管理的实际经验。 3. 对快消领域具有浓厚兴趣，具备较强的市场敏感度与用户视角，能及时捕捉热点并融入创意策划。 4. 拥有良好的团队协作意识和抗压能力，接受跨区域轮岗安排，适应高效紧凑的工作节奏。

【诚聘】文员&售后工程师（）联系电话：面试地址：现代城市广场小区物业办公室岗位一：文员年龄：35岁以下作息：单休薪资：试用期后3000元/月+奖金+年终奖职责：办公室内务、售后调度安排、结算资料整理、停车场后台值守福利：提供员工宿舍岗位二：售后工程师（急招）年龄：45岁以下硬性要求：必须持有驾照，实际驾驶经验丰富（工作需频繁驾车外出）作息：单休薪资：试用期后4000元/月+奖金+绩效+年终奖（上不封顶）职责：道闸、车牌识别、监控等弱电设备的安装与售后维修福利：提供员工宿舍工作地：大宜昌范围内（外勤为主）

荆州市沙市区招打孔(开孔)

湖北孝感汉川城区招聘代班师傅一位，工作时间为本月25号。

荆州市监利市招光伏钢架焊接。80元一块板，辅料不用管

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京山京一中找3~4个做内墙的师傅，8个半小时，可长期做。280一天有来的师傅，电话

岗位职责： 1.协助公司处理订单售后， 2. 负责登记好售后客服订单单号，进行退换货 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 3.未成年勿扰！！

任职要求： 1. 学历不限，接受无经验者，有Office办公软件操作基础优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 能适应双休制工作节奏，遵守公司规章制度 4. 形象端正，具备基本的职业素养与团队协作精神 5. 愿意在文职岗位长期发展，学习意愿强 工作时间：早上9点-12点，下午2点-5点半，午休2小时；周末双休，法定节假日正常休 公司不提倡加班，工作环境好，同事也好，拒绝内耗

岗位职责： 1.负责订单售后日常文件整理、归档及电子文档的录入 2. 订单售后做好信息记录 任职要求： 1. 学历不限 2.熟练使用办公软件 ，准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，

岗位职责： 1.协助公司处理订单售后，无需接打电话 2. 负责登记好售后客服订单单号，进行退换货 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 3.未成年勿扰！！

我们是招聘家政办公室文员，派单老师：主要负责招聘和派单，在公司提供的平台上，跟进客户与服务客户；为雇主匹配阿姨，根据技能给阿姨匹配工作。上班时间：早九晚六，双休；综合工资8000~16000上不封顶，只要踏实肯努力，有晋升空间。同时也招做家政的阿姨，年龄20~55岁。

任职要求： 1. 具备扎实的JAVA基础，熟悉io、多线程、集合等核心框架，掌握JVM基本原理； 2. 三年以上JAVA开发经验，深入理解所使用开源框架的设计思想与运行机制，熟练运用Spring、ibatis等主流框架； 3. 熟悉分布式架构设计与实践，掌握缓存、消息、分布式协调等核心技术，并能结合业务合理应用； 4. 精通SpringBoot、spring on alibaba、SpringCloud及其常用组件，具备实际项目落地经验； 5. 熟悉多线程编程及高性能系统的设计方法，掌握性能调优技巧，有高并发场景开发经历者优先； 6. 熟练使用Linux操作系统和大型数据库（如MySql、Oracle），具备丰富的SQL调优能力； 7. 具备良好的学习能力、适应能力和执行力，责任心强，工作细致耐心，推动事务高效落地； 8. 关注技术发展趋势，乐于探索和实践前沿技术，注重代码质量与规范，积极促进团队技术提升。 PS：持有工业和信息化部人才交流中心颁发的可信软件开发工程师证书者，在同等条件下可优先考虑。

具备扎实的开发技能，具体要求如下： 1）精通Java、Springboot、JSP、Servlet、JavaScript、CSS、HTML等J2EE相关编程语言及技术； 2）熟练运用面向对象分析与设计方法，掌握常用的设计模式； 3）了解Oracle数据库开发，具备存储过程编写与调试能力； 4）熟悉Spring、Mybatis等符合J2EE规范的主流开发框架，能熟练操作WebSphere等常见应用服务器中间件中的一种或多种； 5）掌握HTTP/HTTPS、TCP/IP协议原理及Socket通信机制，熟悉XML、Json等常用数据交换格式。

岗位职责： 1、负责到院客户的接待工作，完成挂号、预检分诊及收银等相关服务； 2、准确登记患者基本信息，规范填写病历首页，妥善管理病历资料； 3、开展预约患者的电话提醒，并做好改期、调整等信息记录； 4、负责牙模、牙具等快递物品的接收与登记工作； 5、执行每日环境清洁及公共区域的酒精消毒任务。 任职要求： 1、年龄20-35岁，具备大专及以上学历； 2、掌握基本办公软件操作，稳定性强、踏实肯干者优先考虑； 3、形象端正，性格开朗，富有亲和力，传递积极正面情绪。 福利待遇： ※ 上班时间：8:20~17:30，提供午餐，月休6~7天； ※ 享有全勤奖、工龄工资、年终奖、节假日福利等； ※ 入职即缴纳五险一金； ※ 办公环境：现代化的办公环境，轻松和谐的工作氛围； ※ 薪资待遇：公司提供有竞争力的薪酬，为有能力者提供广阔的平台； ※ 发展平台：公司处于IPO上市阶段，行业前景无限； ※ 培训机会：定期组织各类专业技能培训； ※ 内部晋升：集团重视员工发展，提供良好晋升机会，管理岗大多为内部竞聘。 咿呀英博集团简介： ※ 集团成立及上市时间：2003年3月1日成立，处于IPO上市阶段； ※ 集团员工总人数：3500余人； ※ 集团规模：目前在北京、上海、杭州、苏州、成都、武汉、岳阳等20余城市拥有66家分院； ※ 集团品牌：咿呀口腔、英博口腔，并成立京植、钛植专项种植产品线； ※ 企业使命：让更多人享受优质的口腔服务； ※ 企业愿景：成为世界一流口腔品牌

（一）技术栈： 1. Java基础：掌握Java面向对象编程思想，熟悉Java集合框架，理解多线程、锁机制及同步控制，并具备Java虚拟机（JVM）相关知识，了解内存管理机制； 2. Spring：熟练使用Spring Boot与Spring MVC进行开发，理解Spring Security在Web应用中的安全控制实现，涵盖数据持久化与权限管理； 3. MyBatis：掌握MyBatis框架及其XML映射配置，能够编写动态SQL，了解拦截器机制并防范SQL注入风险； 4. Hibernate：熟悉Hibernate框架，并能在项目中实际应用； 5. Struts：掌握Struts2框架，具备将其应用于实际项目开发的能力； 6. 熟悉JSP开发技术，掌握Freemarker模板引擎，能编写原生JavaScript代码，熟练使用jQuery进行前端交互处理； （二）资格要求： 1. 大专及以上学历，具备6年以上Java开发经验，符合上述技术能力要求； 2. 熟悉数据库设计规范，精通SQL查询语句； 3. 具备良好的沟通协调能力和一定的抗压能力； 4. 能够完成需求分析与系统设计，具备将复杂需求拆解为可执行任务的能力； （三）优先考虑： 1. 具备tapeout、芯片流片、芯片制造等相关业务系统的开发、设计或交付经验者； 2. 有普元EOS开发框架实际使用经验者；

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1、地理信息系统、测绘、计算机软件等相关专业本科及以上学历； 2、熟练掌握JAVA开发，理解JVM运行机制，具备扎实的面向对象设计与开发能力； 3、熟悉IDEA、Visual Studio、PyCharm等主流开发工具，熟练使用Maven、Git等项目构建及版本控制工具； 4、掌握PostgreSQL、MongoDB、Redis、Nginx、Elasticsearch等数据库与中间件技术，具备实际应用经验； 5、熟悉SpringBoot、Spring Cloud、Dubbo等分布式框架，了解Docker、CI/CD、K8S等DevOps相关技术； 6、熟练使用Linux操作系统，具备较强的命令行操作能力，能高效排查并处理线上故障； 7、对技术开发有浓厚兴趣，重视代码质量，遵循软件工程原则和编码规范； 8、责任心强，具备优秀的分析能力、沟通技巧和团队合作精神，可独立完成开发任务。

招工：开红脏加翘胸、下大片连肝肉。每天300-350头之间。地址：湖北鄂州电话

岗位职责： 1. 按照公司制定的软件开发标准，运用公司配备的开发工具开展系统研发工作； 2. 与客户保持有效沟通，及时响应并提供相应的技术支撑服务； 3. 承担系统在需求分析、架构设计及编码实施各阶段相关文档的撰写任务； 4. 协同测试团队推进系统测试，配合实施团队完成系统的部署与上线工作。 职位要求： 1. 具备计算机或相关专业背景； 2. 拥有1年以上软件开发经历，熟悉软件开发流程，掌握面向对象编程理念； 3. 精通.Net与.NET Core平台下的开发技术，熟练使用WebAPI、MVC及基于仓储模式的多层架构； 4. 精通SQL语言，熟练操作MySql/SQL Server数据库，熟悉Dapper、EF等ORM框架，了解MongoDB、Redis、Oracle等数据库技术； 5. 熟悉前后端分离开发模式，掌握js、css等前端脚本语言； 6. 具备良好的理解能力和沟通技巧，富有团队合作意识。

1. 具备3年以上Java开发经验，Java基础扎实，掌握多线程并发编程、JVM内存模型及GC算法等相关知识。 2. 熟悉常用设计模式，理解其适用场景，并能灵活应用于实际开发中。 3. 掌握网络编程基础知识，对TCP/IP、HTTP等网络协议有一定了解。 4. 深入理解Spring Cloud、Dubbo等主流开源框架原理，熟悉服务注册与发现、常见负载均衡策略、服务路由、熔断机制、限流方案；具备RPC框架开发经验者优先考虑。 5. 熟练使用MySQL、Oracle、MongoDB、Hbase中至少一种数据库，具备数据库性能调优经验。 6. 逻辑思维清晰，具备较强的故障排查与复杂系统问题解决能力。 7. 工作责任心强，态度严谨细致，具备良好的团队沟通意识和协作能力。

JAVA-武汉 任职资格： 1、本科及以上学历，3年以上开发经验，熟练掌握Java编程语言，熟悉tcp/ip、http协议； 2、基本功扎实，掌握多线程并发、JVM、io、集合等核心基础知识，了解分布式、缓存、消息机制的原理与应用； 3、熟悉本专业领域的常见规范，掌握常用设计模式；具备高并发、大数据量、高性能分布式系统的架构设计及调优经验； 4、熟悉SQL语法，精通Mysql、Oracle、Sql Server等主流关系型数据库； 5、熟练运用主流开发框架，如spring、springMVC、mybatis、springcloud等； 6、了解互联网系统架构与分布式体系，掌握redis、dubbo、zk、netty、flume、kafka、storm、Rocketmq、mongodb等互联网常用技术组件； 7、熟悉Linux操作系统常用操作命令； 8、5年以上相关工作经验，具备Oracle实际使用经历者优先，有平台类项目开发背景者优先，有过OOM问题排查与处理经验者优先。