山东奈数供应链科技有限公司武汉分公司招聘信息 招聘条件如下： 1.职位名称：数字资产交易中心经纪人（兼职或专职） 2.招聘条件:年龄45岁以下，男女不限，专科以上学历，具有金融、证券、期货等特殊领域专业证书优先考虑。 3.薪资范围：“保底底薪+佣金”模式，收入与业绩直接挂钩。 4.岗位要求与说明： 培训考试合格上岗（全日制五天培训）；试用期一个月 具有专业的学习能力和销售能力，沟通技巧 具有诚信与合规意识 山东奈数供应链科技有限公司武汉分公司 2025-11-16

我们的工作： 1.发掘意向客户，销售产品，促成签约； 2.与公司各部门配合，及时处理商家反馈、帮助商家提升经营效率，提高用户满意度； 3.维护公司客户数据：客情归档、更新用户信息； 4.遵守公司规章制度，维护公司品牌形象；我们要求你： 1.至少一年销售经验，热爱销售工作，勇于不断挑战自我； 2.学习及适应能力强，能快速适应互联网行业的发展； 3.有销售经验经验者优先。 我们能提供： 1.平安正式编制+六险两金＋所有法定节假日＋晋升机会＋团队活动！ 2.10000-15000元/月

金融服务专员 1.年龄：25-45周岁，男女不限；2.学历：高中或中专以上学历优先，大专更好；3.其他：品行端正，身体健康，具有完全民事行为能力。被列为失信名单，有犯罪记录等不录用。 薪资福利:高中及以上学历1500元+绩效500元；大专及以上学历2500元+绩效500元

1、向客户讲解公司概况及证券市场基础信息，积极开拓客户资源，提升交易资产规模 2、向客户传递公司统一提供的证券类金融产品宣传资料及相关资讯内容 3、为客户提供理财规划咨询、投资建议及资产配置等专业理财服务 任职资格 1、持有证券从业资格证书； 2、具备良好的客户拓展与服务能力； 3、拥有一定客户资源者优先考虑

瑞昌各乡镇光伏业务开展，免费给农户安装光伏，推广光伏业务。提成高，收入高。好推广，农户也有租金拿。保证百分之百纯租赁模式

不是贷款，不是催收！！ 需具备1年以上销售相关经验 【工作职责】 1. 公司提供精准客户资源，通过线上方式与客户交流，掌握案件详细情况 2. 为客户提供法律问题解答服务 3. 制定匹配的解决方案，涵盖非诉与诉讼途径 4. 无需外勤，采用顾问式销售模式，零经验者亦可胜任，公司统一安排带薪培训 【薪资待遇】 6000元无责任底薪+提成奖励，综合收入7-10K，上不封顶，薪资准时发放 【员工福利】 生日礼物+团队建设+节日礼品+员工旅游+人文关怀+激励机制+带薪年假 【任职要求】 态度谦逊、积极进取，具备职业精神，拥有良好的沟通表达能力和逻辑分析能力，有销售背景者优先 工作环境：室内办公，环境宜人，工作氛围融洽！！！

招聘销售专员3000-4000

底薪提成，无责底薪3000，提成上不封顶！多劳多得

本店招聘两名售货员，五金机电销售的人员择优录用，要求表达沟通能力强，当过库管可以，薪资保底3000加提成，愿意干的请速联系，电话

为什么选择口腔行业？ 口腔健康是当代人普遍关注的重点领域，口腔机构遍布各大街区，行业发展成熟且稳定。岗位需求大，薪资水平高。市场专员月均收入8K-2W，掌握专业技能后可转向管理岗或院内现场咨询岗，业内平均月薪达2-3W以上，高端岗位收入更可观。机会多、起点低，仅需一周即可快速上手。选择口腔行业的理由正在于此——只要肯学习、善沟通，就能获得广阔发展空间，积累半年经验后，无论在何地月薪基本稳定在1w以上。 【岗位职责】 1、在商超及人流集中区域设立服务点，开展口腔公益检查，普及口腔保健知识，并引导潜在客户到院就诊； 2、主动热情接待有意向客户，耐心解答疑问，推动客户决策，达成业绩指标； 3、通过后续回访，挖掘客户需求与潜在意愿，提升客户到院率并实现二次转化； 4、积极参与培训，快速掌握基础专业知识，一周内熟悉工作流程。 【任职要求】 1、具备良好的亲和力与服务意识； 2、热爱销售岗位，愿意迎接挑战，渴望高收入回报； 3、表达流畅、反应敏捷，有保险、教育课程顾问、保健品或旅游导购等销售经验者优先考虑； 4、身体健康，责任心强，具备团队合作精神，优秀应届毕业生亦欢迎加入； 5、年龄要求22～55岁。 【薪酬福利】 1、缴纳五险一金，享有国家规定节假日及带薪年休假； 2、底薪4500-15000元，综合月收入稳定在8K-1.5W，另设上门奖励、转正奖励、进步奖励、达标奖励等多项激励，收入无上限； 3、节日关怀：端午、中秋等传统节日发放定制礼品； 4、多样化员工活动：定期组织团建、户外拓展、年度旅游及年终盛典； 5、健全的晋升通道与具有竞争力的薪酬制度（路径：市场咨询—组长/主管—运营总监或转岗为现场咨询）； 6、积极进取的工作环境，团结友爱的团队氛围。 上班时间：9:00-18:00

武汉市江夏区招装修木工贴墙板，要一个人，带刨子，30枪，汽管，360八个小时，一天活，想来的联系

武汉市洪山区街道口鹏程国际A座搞卫生，就是屋里面装修完了，需要人搞一下卫生，地面，卫生间，门窗拖一下擦一下，搞干净就行了，提供打扫工具，搞完200元，

宜昌市夷陵区招聘54岁以下给排水工人、强电工，消防水工， 大工15名，中工10名，小工5名 薪资待遇：大工：300-340元，中工：260—280元，小工230元 ，以上所有人员管住宿。 本月工资次月结。正月初八进场，初十开工。

宜昌市夷陵区招聘54岁以下给排水工人、，消防水工， 大工15名，中工10名，小工5名 薪资待遇：大工：300-340元，中工：260—280元，小工230元 ，以上所有人员管住宿。 本月工资次月结。正月初八进场，初十开工。年前招聘结束，年后不在招聘。

小件搬运15-30斤，活不累简单！可长期干！ 初三开工初六前到岗开工奖金8000！ 提供三餐住宿！！有意向速速联系我！ 工作地点安徽芜湖

岗位职责： 1.有外汇 IB 代理优选选择，负责开发与维护高净值客户，提供专业的证券投资咨询及资产配置建议 2. 协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作 3.定期组织投资者教育活动，普及证券市场知识与风险防范意识 4.及时跟踪市场动态与政策变化，为客户提供个性化投资策略支持 5.配合营业部完成业绩目标，参与团队协作与业务拓展工作 任职要求： 1.学历不限，具备证券从业资格证优选选择 2. 热爱金融行业，具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有较强的学习能力与抗压能力，能适应市场化绩效考核机制 4. 有银行、保险、信托等金融机构从业经验者优先 5.时间自由收入不封顶，看业绩说话有能力的 10 万以上收入很正常！

岗位职责： 1.负责开发与维护高净值客户，提供专业的证券投资咨询及资产配置建议 2. 协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作 3.定期组织投资者教育活动，普及证券市场知识与风险防范意识 4.及时跟踪市场动态与政策变化，为客户提供个性化投资策略支持 5.配合公司完成业绩目标，持续提升客户资产规模与服务满意度 任职要求： 1.学历不限，有证书优先 2.具备良好的沟通表达能力、客户服务意识及较强的抗压能力 3.有金融、经济、财会等相关专业背景或从业经验者优先，接受无经验 4. 遵纪守法，无不良诚信记录，认同合规展业理念 5.接受在指定工作地点开展业务，具备一定本地资源者更佳

岗位年薪：参考2025年，销售岗位年平均收入13-17万元。 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受五险一金及每年员工免费健康体检 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费或应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 7、孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元 满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业的奖励1000，底薪+1 000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000 18岁到35岁，高中大专学历以上，公司可以免费提高起专，专升本！ 主要工作 1、帮助客户安装、讲解软件，介绍软件各项功能使用，解决客户使用软件过程中的问题， 2、负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级 3、负责向客户推荐指南针与麦高证券联合开展的营销活动

（上市公司) 主营业务：股票软件、券商业务 #招聘岗位 ：客户顾问。18-32岁 工作内容：公司提供客户，不需要外出，通过公司系统去电解决客户软件使用问题从而介绍软件产品达成促单，并且提供售后服务和证券开户服务。 薪资待遇： 1.底薪（4000-6500）+业绩提成（5%-12%）+各项奖金+岗位津贴+开户佣金收入。综合第一年薪资月均8000-12000 2.包住宿，上班走路五分钟，有独立卫浴空调地暖电梯 吃饭自费有餐厅，一顿正餐10-15元左右 3.免费提供证券从业资格考试培训，公司出资参加证券从业资格考试，带薪学习（一年6-8次专场考试） 4.考过证券从业的奖励1000，底薪+1000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000。 5.新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 6.入职后全额缴纳五险一金，免费学历提升，每周单休，法定节假日休息 孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元，满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。

（上市公司) 主营业务：股票软件、券商业务 #招聘岗位 ：客户顾问。18-32岁 工作内容：公司提供客户，不需要外出，通过公司系统去电解决客户软件使用问题从而介绍软件产品达成促单，并且提供售后服务和证券开户服务。 薪资待遇： 1.底薪（4000-6500）+业绩提成（5%-12%）+各项奖金+岗位津贴+开户佣金收入。综合第一年薪资月均8000-12000 2.包住宿，上班走路五分钟，有独立卫浴空调地暖电梯 吃饭自费有餐厅，一顿正餐10-15元左右 3.免费提供证券从业资格考试培训，公司出资参加证券从业资格考试，带薪学习（一年6-8次专场考试） 4.考过证券从业的奖励1000，底薪+1000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000。 5.新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 6.入职后全额缴纳五险一金，免费学历提升，每周单休，法定节假日休息 孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元，满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。

1.木制品销售：橱柜，衣柜，木门，护墙等 2.产品体系：混油，贴木皮，原木，单值大

岗位职责：负责客户对接与日常沟通工作 任职要求：具备良好的交流能力，熟悉金融行业基本知识 行业经验：优先考虑具备金融相关从业背景的人员，例如银行、保险、贷款中介、POS机推广、信用卡业务等岗位从业者，或有债务优化、停息挂账、个性化分期、债务催收、债权债务代理等相关领域工作经验者

岗位职责： 1.负责公司会展项目相关的电话销售工作 2.开拓新客户资源，通过电话交流深入了解客户需求 3.持续维护现有客户关系，提供专业的会展解决方案 岗位要求： 1.有电话销售相关工作经验 2.具备较强的沟通表达能力与销售技巧 3.能适应双休工作安排及一定强度的工作压力 福利待遇： 1、标准8小时工作制 2、周末双休，享有国家法定节假日 3、五险社保，带薪年假、绩效奖金、节日福利、年度多次调薪机会 工作地点：汉阳区鹦鹉大道绿地国博财富中心13号楼，地铁6号线直达 欢迎应届毕业生投递

直播推广专员 大专以上学历 薪资福利:月薪3000-4000元 招工人数:1名 工作地址:郧西县城关镇环城西路559号

1.通过电话开发美业行业客户，推广公司试剂/仪器/技术服务等产品，挖掘采购需求； 2.独立跟进客户全流程，解答产品问题，推动合作签约，完成销售业绩； 3.维护客户关系，促成复购与转介绍，拓展客户资源池； 4.及时同步客户需求与市场动态，配合团队优化销售策略。 5.薪资：无底薪+超高业绩提成（阶梯式提成，业绩越高提成比例越高），综合收入8000-20000元，上不封顶； 6.支持：公司提供精准客户资源、专业产品培训、销售技巧指导； 7.福利：成交奖金、季度业绩奖、节日福利、定期团建，晋升不设限（销售专员→销售主管→合伙人）； 8.工作：纯办公室办公，无需外出，单休+法定节假日休息。

1、工作时间：周一至周二单双休，每月休息6天； 2、收入：无责任底薪+提成8-17%，综合月薪10000-22000元，表现优异者可达30000元以上（上不封顶）； 3、晋升机制：公平透明，不看关系，晋升路径为销售顾问-储备销售经理-销售经理-储备销售总监-销售总监-高级总监； 4、福利政策：五险一金、单双休、法定节假日、带薪产假及陪护假、带薪年休假； 我主良缘始终重视人才发展，为员工提供新员工入职培训、产品知识培训、业务能力提升课程，以及不定期举办的精英经验分享交流会。对于表现突出的员工，有机会前往深圳总部及其他分公司参与学习与交流活动。 岗位职责 1、积极开拓客户资源，深入了解客户需求； 2、依托分配的客户资源，完成从初步沟通到后续服务的全流程咨询支持； 3、针对客户具体需求，采用多种方式及时响应并解决其提出的问题； 岗位要求 1、中专及以上学历，年龄25-40岁，性格热情友善，具备良好沟通能力和较强的学习意识； 2、乐于帮助他人收获幸福，对婚恋服务行业有高度认同感； 3、具备较强的客户服务意识和倾听能力，拥有良好的服务心态与抗压素质； 4、有销售类工作经验背景，具备婚恋领域销售经历者优先考虑。 福利待遇： 1、正式录用后签订劳动合同，依法建立劳动关系，享受健全的福利保障：入职即办理五险一金； 2、全体职员均可享有带薪年假； 3、公司定期组织团建活动、集体下午茶、户外拓展等多样化的员工关怀项目； 4、拥有完善的培养体系与职业发展规划，助力员工持续成长与发展； 5、晋升通道清晰明确：提供系统化晋升机制，配套入职培训+在岗辅导+阶段性专业课程培训，助你全面提升； 6、高端办公环境：甲级写字楼办公场地，环境优雅舒适，每周供应丰富下午茶与加班餐食，配备贴心小零食，温暖你的每一刻。微波炉、冰箱等设施齐全，全面保障日常饮食便利。

岗位职责： 1、销售计划制定：依据办事处的销售目标，协助业务经理拟定小组内产品的销售方案及工作执行计划； 2、客户开发与维护：通过拜访设计院、施工单位、混凝土企业等渠道挖掘工程类项目机会，掌握项目现场进展，收集客户资料与项目信息，开展客户开拓、面谈及关系维系； 3、项目跟进：结合客户需求提供材料选型或施工建议，解决客户实际难题，推进项目合作并促成签约； 4、销售实施：负责业务合同的签订、执行与日常管理，协同安排发货、按时对账开票，并跟进应收账款回收； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄18-28岁，持有驾照，有私家车者优先考虑； 2、工作经验不限，具备建筑行业背景或销售相关经验者优先； 3、能吃苦耐劳，工作踏实认真，具备较强的赚钱意愿； 4、抗压能力强，积极主动，沟通表达良好，富有团队协作意识。 薪酬福利： 1、薪资结构：无责任底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油费补贴+月度绩效奖金+项目提成+年终奖金 2、基础福利：提供住宿，提供晚餐或餐补（30元/天），缴纳五险一金 3、带薪假期：享受年休假、婚假、产假、护理假，法定节假日照常休息 4、探亲假：每年可享2次，每次2天，往返交通费用可报销 5、文化经费：每人每年800元文化活动经费，用于组织旅游或团队建设活动 6、健康护航：每年提供免费员工体检，家属可享优惠价格参与体检 7、感恩礼遇：春节向员工家属发放红包，金额3000-5000元 8、其他福利：高温与低温补贴、喜事贺仪（800元）、丧事奠仪（800元）、节日大礼包等 晋升机制 唯业绩论，内部晋升：业务员-业务经理-拓展经理-办事处主任-大区主任-事业部总经理

工作内容 1、负责周大福珠宝的销售工作，完成既定销售任务 2、维护现有客户关系，积极开发新客户资源 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和团队协作意识 2、能独立开展销售相关工作，具备较强的市场洞察力 3、工作态度积极，对销售岗位有高度热情

薪资详情 薪资范围：8000-30000元/月 底薪：8000-9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成；奖金补贴：房补，交通补助，绩效奖金，全勤奖 【福利待遇】 1.4500以上部分100%提成 房东客户各收月房租一半的佣金（如1000房租提成为一千，平均薪资1W+） 2.公司免费提供小电驴 3.店长亲自指导、手把手带教 4.享受优惠租房政策 5.五险一金+开单奖励+月度奖励+季度奖励+分红机制 【岗位职责】 1.覆盖全武汉资源，拥有充足房源与客户基础 2.开拓新房源，拓展客户群体，安排带看并促成房屋成交 3.负责网络信息的发布、更新及日常维护管理 【工作时间】 早九晚六，每月休息六天，无需固定坐班，APP打卡，每月15号准时发放工资 【为何选择我们公司】 1.晋升通道完善，发展空间广阔 2.武汉年轻人口密集，租房需求旺盛，转介绍资源持续不断 3.公司地处金融港核心区域，周边环绕大学城与写字楼，租赁市场活跃 4.团队氛围融洽，服务客户多为同龄人，沟通无障碍 5.提成比例行业领先，回报率高，70%新人首月即可实现月薪过万，远超同龄人及同行平均水平 6.专人教学、全程辅导，团队协作，互帮互助，共同成长、共同创收 【客户来源】 来自58安居客、抖音等线上平台流量支持 【房源支持】 海居内部系统共享超5万套真实房源，根据客户需求精准匹配推荐，协助完成带看、定金收取、合同签署及房屋交接全流程 职位详情【晋升路径】 经纪人-智能店长-人店店长-部长 2018年海居启动跨区域布局，已成功进驻徐东、汉口、南湖片区，更多区域及外地市场正加速拓展，诚邀您一同开拓新战场！ 海居：让租住更简单，让创业更美好。选择比努力更重要，海居大家庭期待您的加入！

岗位职责： 1、围绕阿里本地生活战略，开展餐饮行业客如云Saas收银管理系统的推广与销售工作； 2、落实公司制定的行业运营方案，助力商家实现数字化升级，完成各项业绩指标及个人发展目标； 3、维护良好的客户关系，推动商家与阿里巴巴集团建立长期深入的合作机制； 4、协同内部各职能部门，快速响应并处理商家提出的反馈、投诉及建议，持续提升客户满意度； 5、主动挖掘工作潜能，收集本地市场动态、竞争对手信息，以及客户在产品、运营和技术方面的实际需求，助力产品优化； 6、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，性格外向，充满活力，具备较强的抗压能力； 2、学习能力强，适应力佳，能快速融入互联网行业的快节奏发展环境； 3、热衷于销售岗位，敢于面对挑战，拥有强烈的进取心和成就动机，追求高收入回报； 4、对新餐饮、新零售或互联网商业形态有一定认知和兴趣，具备本地生活领域或Saas类产品的销售、运营经验及资源者优先考虑。