1.焊接材料与工艺检验 检验焊接电极、焊丝、焊剂等材料是否符合标准，确保焊接工艺参数（电流、电压、速度等）设置正确，保障焊接质量。 2.焊接接头与外观质量检测 对焊缝尺寸、形状、焊透性、焊渣等进行严格检验，确保无裂纹、气孔、疤痕等缺陷；同时检查焊接件表面光洁度。 3.检验仪器操作与数据管理 熟练使用焊接微孔检测仪、探伤仪、硬度计等设备，完成焊接件全面检测；负责检查记录的填写、保存及统计分析。 4.不合格品处理与流程监督 识别、报告不合格品，监督返工/返修执行情况，确保问题得到及时解决；参与不合格品评审及再检验工作。 5.质量报告与持续改进 编制详细焊接检验报告，记录质量问题并分析原因；参与工程验收，配合完成质量资料整理；持续学习最新焊接技术标准，提升专业水平。

岗位职责： 1.负责水下机器人、无人艇等智能装备的整机及核心部件功能、性能、环境适应性测试与质量验证 2. 编制测试用例、测试计划及质量评估报告，推动问题闭环与设计优化 3.参与研发过程质量管控，开展DFMEA、过程审核及来料/制程/出厂检验标准制定 4. 对接JMRH及行业检测规范（如GJB、GB/T 19001），确保产品符合军品及应急装备质量要求 5.协同研发、生产团队推进质量改进项目，支撑科技成果转化与批量交付稳定性 任职要求： 1. 熟悉ISO9001或GJB 9001C质量管理体系，具备军工或高端智能装备测试经验者优先 2. 掌握常用测试工具及仪器，了解CAN总线、嵌入式系统、水密结构等基础原理 3. 具备较强逻辑分析与文档编写能力，能独立输出专业测试报告 4. 责任心强，适应阶段性外场试验与应急任务支持 5.本科及以上学历，自动化、测控技术、机械电子、质量管理等相关专业

厂区新开产线 ，急需招聘 零件检测，测试，贴标签，打螺丝，组装等一线操作员 18-40岁，无经验要求 270元/天，月薪6800-7500 包吃包住，五险一金，交通补助，加班补助，餐补，话补，房补 豪华宿舍，独立卫生间，空调，24小时热水，配备洗衣房

厂区新开产线 ，急需招聘 食品检测，测试，贴标签，组装等一线操作员 18-40岁，无经验要求 270元/天，月薪6800-7500 包吃包住，交通补助，加班补助，餐补，话补，房补 豪华宿舍，独立卫生间，空调，24小时热水，配备洗衣房

1、负责质量体系文件管理。 2、负责ERP系统审核。 3、负责日常质量监督管理及质量风险把控。

→招聘岗位:测试员和耦合技能员【咨询可提供工作视频】 →岗位职责:对产品进行高速测试和对电脑耦合操作 →工作条件:坐班坐岗、非流水线 【咨询可提供工作视频】 【咨询可提供宿舍视频】 【咨询可提供真实工资条】 -------------------------------------------------- →每天有指定的任务量提前完成可以摸鱼 ---------------------------------------------------- →薪资：月综合收入6500-7800元。 (高于同行的加班费计算标准:节假日加班：400元/天，周末加班300元/天，平时加班50元/天。夜班补贴30元/天-50/天。车补18/天 包三餐 年终2-4倍月薪的生产激励奖)保税区上班额外有补贴和奖励 -------------------------------------------------- →车补：5000元/年（住宿舍同样享受4-6人间宿舍，内设空调热水器、网络、独立卫生间、公共洗 ） →通勤班车:班车通达武汉三镇(班车40多辆) ------------------------------------------------ 福利待遇： 1.七险两金社保公积金:购买“五险一金”(公积金缴纳比例高达12%) 2.商业医疗保险:购买补充商业保险(用于门诊+住院的补充医疗，门诊可报销3000元/年) 3.商业意外保险:购买补充商业意外保险，为员工提供双重保障企业年金:购买企业年金额外补充员工个人养老金 4.入职，全武汉滴滴从家门口接送求职【咨询可提供真实报销截图】 5.转介绍客户享受【咨询可提供真实转账截图】 6.春节、端午、国庆三节物资(价值1000元)、生日蛋糕券(价值290元)、职工生育慰问(200元)、高温补贴(160元)、专属补贴 (580 元)(年度累计) 带薪假期：可享受国家规定的法定节假日、婚假、产假、年休假等带薪假期(工龄满1年入职当月即可享受带薪年休) 7.公司现有八大娱乐协会，且工会定期举办各种丰富多彩的娱乐活动 8.园区医务室:园区内配备医疗室，能及时方便提供常规医疗服务 9.配备医疗室，能及时方便提供常规医疗服务配套设施:配备餐厅、超市、健身房、篮球场、羽毛球场、乒乓球馆、图书阅览室等各类设施股权激励，骨干技能员择优派股，每年免费安排职工体检 ----------------------------------------- 员工晋升通道 1.培训平台，完善的培训平台，多样化培训模式，高品质课程，助员工职业发展 2.晋升通道，根据掌握技能情况，选拔提升为班组长、技术员、管理员、工程师助助理等【咨询可提供真实晋升记录】

岗位职责： 1.制定并执行产品质量检验计划，确保产品符合国家及行业质量标准 2. 负责来料、过程及成品的抽样检测与记录分析，及时反馈质量问题 3.编写测试用例、执行功能/性能测试，输出测试报告并跟踪缺陷闭环 4.参与质量体系文件编制与维护，配合内外部质量审核工作 5.协同研发、生产等部门推动质量改进项目，提升产品一次合格率 任职要求： 1.熟悉ISO 9001等质量管理体系，掌握QC七大工具及基础统计方法 2.具备质量管理或软件/硬件测试相关经验，能独立开展测试与分析工作 3.细致严谨，具备较强的问题发现、分析与沟通协调能力 4.熟练使用办公软件及常用测试工具（如JIRA、Testin、QTest等） 5.责任心强，适应制造业或IT行业质量管控节奏

公司直招，28元/小时，综合7千以上，包吃住，地址在武汉，武汉各区域就近安排，各区也有通勤车，8小时白班坐岗，工作轻松，无需经验，有师傅带，可学技术，当天可住宿。

年龄18-39岁，男女不限，初中及以上学历，坐岗，无案底，有长白班岗位，两班倒。 招聘岗位： 1、普通技能员（测试、调试、拼接、检验、组装、包装等） 2、熟练操作员（熔接机）盘纤、（显微镜）检验员、（电烙铁）手动焊接、 （微调架）耦合优先录用，优先晋级 薪资待遇：底薪2010～2800＋绩效奖金0-1800＋加班费（平时加班18元/小时，节假日当天加班36元/小时）＋车补18元/天＋餐补16元/天＋夜班补贴30元/晚， 综合薪资：5000~7000 员工归属感强，在职员工稳定性高，生活成本低食堂吃饭，素菜1-2快，荤菜4-8块，多种选择。 体检入职公司垫付费用，随时可退。 厂内可免费停车。 入职发餐卡，有餐补，每周可以预支生活费，月休四天。

厂区新开产线 ，急需招聘 零部件检测，测试，贴标签，组装等一线操作员 18-40岁，月薪6500-7500 包吃包住，交通补助，加班补助，餐补，话补，房补 豪华宿舍，独立卫生间，空调，24小时热水，配备洗衣房

鄂州市华容区招拆除/运渣

孝感市孝南区招氩弧焊，要求会用手持激光焊机，氩弧焊机的熟练师傅，焊接不锈钢材料，1.2厚，主要是不锈钢排水槽，排水管等，需要满焊焊接打磨抛光，二把刀勿扰，感谢平台！有想干的师傅电话联系我，工作忙没时间看信息回复

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武汉市洪山区招水电、弱电/安防 房间内配管穿线 长期做事稳定的来 搞一两天的就别来了 不超过55岁 进场要体检

葛店招聘长期工 工作内容:物品摆放、包装，组装，质检等，工作简单轻松 ，坐岗，手工活 18-48岁 ，男女不限 8-8点，两班倒 月休2-4天 薪资：200元/天，夜班提供免费工作餐 每周可以预支500 月综合工资5200元以上 提供4-6人间公寓，水电均摊

主要对线团进行物理测试，能接受夜班，两班倒

知名管理公司岗位，欢迎自荐与推荐~【项目业态】数据中心【项目地点】内蒙乌兰察布【到岗时间】尽快【工时】根据项目安排【其他】提供住宿；每满2个月有一次探亲假（9天含周六日），；有年假，法定假日根据项目安排；试用期1个月【岗位名称】质量管理工程师（强电）【预估结束时间】到26年12月底【岗位要求】1、数据中心经验至少3-4个（如果大项目2个，如阿里或字节）2、数据中心强电施工经验；核对施工图纸与现场实际的一致性，能指导施工团队完成项目施工进度把控、现场问题解决、保证项目验收交付。3、对各专业质量管理工作都了解。4、45岁以内，3年以上相关工作经验，大专及以上学历5、一级建造师证书（加分项）简历请投递至联系方式:()

周二12：00店里面试长白班，《电机厂》【岗位一】招普工（总装/嵌线/线圈部门），40岁以下，有此工作经验或者装配经验优先，253元（20天为全勤）＝元每小时【岗位二】招测试员，40岁以下，一定有高压电工证或者高低压电工证，332元（20天为全勤）＝元每小时，月薪1万元左右【岗位三】焊工，40岁以下，会氩弧焊、手工焊，要技术熟练（焊机座），要有焊工证，40元5元（20天为全勤）＝元每小时，月薪12000元左右以上岗位，免费工作餐（伙食超好），长白班，要求长期稳定，服从厂里工作安排长白班，前期进去学习8小时，学会上12小时左右，优点:长白班，没有流水线，领导好，人性化管理，上班能带手机，提供优质免费工作餐，录用上，合格后干满两个月报销注:，每月15号发工资，吃饭每顿，上班在浦东新区鸿音路附近时光迪:

常白班坐岗[强]男女不限日工资200元左右加班另算！明天9.30面试冬暖夏凉，环境好入职0后一天一结无人机生产部门招：组装，测试，焊接有经验者优先录用。技术过关，一金[玫瑰]年龄要求18岁至35岁以下，身体健康，无传染病，无纹身，无前科。工作时间：8:30—20:00根据生产需要能接受加班，管工作餐，不管住宿。日结[红包]19元/小时，日结月结[红包]20元每小时，每月16号左右发放工资按实际上班时长发放。:刘姐

创投工业坊友宏科技：员工自己去面试点月薪6000以上面试当天安排住宿一楼：目检，测试二楼：组装，贴标签（长白班）明显纹身烟疤，美甲指甲长影响工作的不要18~45周岁，恒温车间，无噪音无污染，半身无尘衣，坐着上班公司主要生产彩妆化妆品外壳(如口红，粉底等小件外壳)月结白班230夜班240，最少三个月，每周可以预支800元面试当天安排住宿名额有限，报名从速日结叉车工两班倒早8：00到晚20：00275每天平均日薪275-350/天，后开始周结，工期三个月，也可以常年留任工资不变。任务完成没事就休息，管理人性化比较自由。要求：堆高机熟练需提供无犯罪记录证明交通食宿自理工作地点：淞北路77号日结叉车工长白班早8：00到晚20：00275每天平均日薪275-350/天，后开始周结，工期三个月，也可以常年留任工资不变。任务完成没事就休息，管理人性化比较自由。要求：堆高机熟练交通食宿自理工作地点：港田工业坊。

岗位一 岗位职责： 1.负责公司基金/证券类业务系统（PC端及App端）的测试实施，涵盖功能、性能、兼容性等多维度测试； 2.参与完整测试流程，包括需求分析评审、测试计划制定、测试方案编写、测试用例设计与执行、缺陷追踪及测试结果汇报； 3.承担测试环境的日常部署、监控与维护工作； 4.协同推进自动化测试体系的搭建与优化； 5.完成领导安排的其他相关任务。 任职要求 1.本科及以上学历，计算机或相关专业背景，具备3年以上测试经验，且有金融、证券或基金领域项目测试经历； 2.掌握软件测试理论、流程规范及常用测试用例设计方法； 3.熟悉证券相关业务知识，如基金、股票等至少一项业务的交易规则、操作流程及清算机制； 4.至少掌握Java或Python其中一种编程语言，熟悉MySQL、Oracle等数据库操作； 5.熟悉Linux/Unix系统常用指令，具备日志提取与问题分析能力； 6.熟练运用Fiddler、Charles、Postman、Jmeter、JIRA、禅道、QC等测试工具，可独立开展性能与压力测试； 7.具备良好的逻辑思维、问题定位与解决能力，沟通协调能力较强； 8.富有团队协作意识，责任心强，工作积极主动，能适应一定强度的工作节奏； 9.具备自动化测试实践经历（如Selenium、Appium、RobotFramework等）者优先考虑。

武汉新洲区招质量管理/测试

因行业特殊性需接受出差与驻场安排，面试根据能力定级定薪，初中级岗位均有招聘！ 任职要求： 1．计算机、通信或相关专业背景，具备1年以上同行业工作经验； 2．熟练掌握C/C++语言，熟悉常见嵌入式操作系统，具备良好的代码逻辑阅读能力； 3．掌握测试基本理论与流程，熟悉单元测试、配置项测试及系统测试，具备白盒测试实践经历； 4．能依据设计文档开展代码审查，并独立设计有效的动态测试用例； 5．了解测试覆盖率相关概念，如语句覆盖、分支覆盖及MC/DC覆盖等； 6．有C或C++开发背景者优先，具备军用产品开发或测试经验者优先，拥有行业相关经验者优先； 7．熟悉军工领域业务场景者优先考虑； 8．品行端正，无不良嗜好，具备良好的团队协作意识和集体归属感。 岗位职责： 1．依据产品功能与系统需求文档，制定测试方案并规划测试计划； 2．准备测试所需数据，撰写完整测试用例； 3．按计划执行测试用例，分析测试结果并编制测试报告； 4．准确定位问题并进行深入分析，跟踪缺陷状态，推动问题高效闭环； 5．遵循公司质量管理体系要求，落实过程管控，保障项目质量，完成项目资料归档工作； 6．具备责任心，能够与客户、同事及上级保持有效沟通。

岗位职责： 1、拓展并维护游戏领域的合作资源，构建稳定且深入的合作伙伴关系； 2、参与游戏项目商务洽谈，把控合作条件，保障公司权益与合作可行性； 3、洞察行业动态，识别潜在合作方向，推动创新合作项目的落地实施； 4、整合内部协作资源，配合项目推进中的商务支持需求，保障合作高效运转； 5、定期评估合作成果，迭代优化合作模式，持续提升合作效能与价值产出。 任职要求： 1、了解游戏产业生态，拥有扎实的商务拓展与合作实操经验； 2、具备出色的沟通协调与谈判能力，可独立主导商务对接流程； 3、具有敏锐的市场感知力和数据解读能力，能及时应对市场变动； 4、具备良好的团队合作意识，能够实现跨职能协同作业； 5、心理素质良好，能在高强度工作节奏中保持高效输出。

1、负责质量管理体系的建设、运行及日常维护工作。 2、组织实施并推动质量体系审核计划的落实与执行。 3、对公司TMS管理体系文件进行发放及受控管理。 4、开展生产现场9S、环境与安全检查，编制检查报告并跟进改善措施。 任职要求： 1、掌握ISO9001/IATF16949质量管理体系的运作与维护要求； 2、具备IATF16949体系搭建、推行及维护的实际工作经验； 3、熟悉客户审核、内部审核及认证审核的应对策略与实操技巧； 4、精通VDA6.3及五大工具等质量体系关键工具的应用。

工作内容: 1. 具备华为等工程优化单验或路测经验者优先，无经验可由项目人员指导；需自备电脑 2. 熟练使用PHU、WNG测试工具； 3. 掌握测试业务流程及相关规范，能够理解各类测试任务的具体要求； 4. 可对测试过程中出现的常见问题进行基础分析与处理 5. 能够独立完成测试报告的编制与提交

岗位职责： 1. 软件功能测试 1) 承担边缘应用（数据采集/调度控制）的功能与性能验证工作。 2) 设计异常工况测试场景，检验系统在故障条件下的自我恢复能力。 2. 硬件基础测试 1) 开展边缘服务器硬件接口的全面测试，涵盖网口吞吐量与稳定性、串口通信连通性、硬盘读写速度及寿命耐久性评估。 2) 验证设备在不同温度、电压等环境条件下的运行可靠性，模拟断网、断电后重启等异常恢复场景。 3. 硬件与软件适配测试 1) 检验边缘服务器硬件与Linux操作系统及各类驱动程序的兼容表现。 2) 分析并定位硬件资源（CPU/内存/存储）与边缘应用（数据采集/调度控制）间的匹配问题。 4. 测试效率提升 1) 规划批量自动化测试方案，支持多台设备同步刷机与压力加载测试。 2) 使用Python/Shell开发自动化测试脚本，对接Jenkins实现持续集成，提高出厂检测自动化水平。 5. 测试体系构建 1) 编制兼容性测试用例与典型故障场景测试矩阵，形成标准化测试输出文档。 2) 协同研发团队优化硬件物料选型决策，提供可靠的测试数据支持。 任职资格： 1. 必备条件 1) 计算机、电子工程、自动化等相关专业本科及以上学历。 2) 具备3年以上测试领域工作经验，熟悉服务器或工控类设备的测试流程。 3) 掌握TCP/IP、RS-232/485、SATA/NVMe等常见硬件通信协议。 4) 具备Python或Shell脚本编写能力。 5) 思维条理清晰，能独立制定测试策略，具备较强的硬件问题排查能力。 6) 具有良好的团队协作意识，责任心强，工作踏实，关注细节。 7) 熟悉麒麟、Debian、Ubuntu等操作系统环境。 8) 熟练使用MeterSphere、Jmeter、Postman等主流接口测试工具。 2. 加分项 1) 具备边缘计算或物联网终端设备相关测试经验者优先。 2) 有电气行业设备测试背景者优先考虑。 3) 了解Docker容器化部署技术。 4) 曾参与或主导自动化测试工具开发，或大型设备出厂测试项目（如服务器产线测试）者优先。

1、掌握软件测试基本理论，熟悉各类测试原理、方法及技术应用； 2、了解性能测试实施流程，能使用jmeter编写性能测试脚本，具备基础的性能问题分析与优化能力； 3、能够熟练操作oracle数据库，熟练运用常见SQL语句； 4、具备一定编程基础，可读懂java或shell代码，有python或java开发背景者优先考虑； 5、具备接口测试经验，熟悉自动化测试实践； 6、了解数据湖、GBase、hadoop等大数据相关技术，或具备动账类交易测试经历，熟悉银行核心系统业务流程； 7、工作态度积极，责任心强，具备良好的沟通协调能力及问题理解与分析能力。

工作内容 1、根据产品或项目实际业务需求，深入掌握系统运作流程，制定对应的测试需求及测试用例； 2、按计划执行测试用例，确保测试任务在规定时间内高质量完成； 3、参与项目自动化测试相关工作，提升测试效率与覆盖范围； 职位要求 1、具备大专及以上学历； 2、拥有3年以上测试工作经验，具备SIT测试或后端测试背景者优先考虑； 3、至少熟练掌握一种主流数据库操作，例如MySQL、Oracle等； 4、熟悉Linux操作系统，能够熟练运用常用基础命令； 5、工作态度严谨认真，责任心强；具备良好的沟通能力和团队协作意识，积极主动，能适应高强度工作节奏； 6、掌握软件测试基础理论，熟悉主流测试方法、流程与规范，了解常用测试工具及相关业务知识

工作职责： 1. 解答用户在产品及技术方面的疑问，提供专业且有效的解决方案； 2. 与用户保持顺畅沟通，建立良好互动关系，持续提升服务满意度； 3. 协同团队成员协作推进工作，助力部门整体目标达成。 职位要求： 1. 大专及以上学历，接受25届毕业生； 2. 性格沉稳、注重细节，对产品有较强好奇心，学习能力强，具备基础逻辑分析能力； 3. 有智能硬件领域从业经历或机械相关专业背景者优先考虑； 4. 具备良好的语言表达与人际沟通技巧。 保险福利：五险一金加商业保险，公积金按固定薪资的10%缴纳。 生活福利：包早餐，每日提供水果零食，每月组织下午茶；节日期间开展活动并发放礼品及下午茶，中秋、端午和春节各发放500元购物卡。 健康福利：每年享受一次免费全面体检。 文体福利：每周设有运动专场（含羽毛球、篮球、游泳），年度团建可报名参与；公司额外提供两天带薪假期，便于灵活安排旅行计划