一、管理统筹与制度落实 1. 严格执行作业区各项管理制度，发挥带头作用，督导部门员工共同遵守规章制度，保障部门工作规范有序运行。 2. 接受公司主管部门的统一调度，组织本部门高效完成上级交办的各项任务，全面统筹并推进本班次（部门整体）工作的计划制定与执行落地。 3. 落实公司交接班管理要求，监督员工按规执行交接流程，确保各类工作记录（如设备运行记录、维修记录等）填写规范、内容准确，并做好归档管理工作。 4. 推动实施检维修“工完料净场地清”标准，细化考核机制，定期开展执行情况检查、评估与奖惩，强化现场管理，打造整洁、安全的作业环境。 二、生产及工艺设备协调管理 配合公司相关负责人（如生产主管等）开展日常生产与工艺设备管理工作，参与编制生产安排及设备管理制度，协调处理生产中涉及设备的技术问题，确保生产流程顺畅，设备能力满足生产需要。 三、设备检修与维护保障 1. 全面负责厂区仪表电气类设备的维修工作，建立快速响应机制，组织技术人员及时开展故障诊断与修复，降低设备停机时长，保障系统稳定运转。 2. 主导制定设备周期性维保方案，结合设备使用状态与服役年限优化保养周期和内容；指导下属制定每日巡检计划，明确检查重点、人员分工及安全防护措施，并监督执行到位。 3. 统筹管理生产部责任区域内所有设备的巡检与保养工作，建立巡查台账，设定合理的巡查频率、项目及标准，及时识别潜在风险，组织处置异常，防止故障升级。 4. 组织开展设备预防性维护、保养及点检作业，构建预防性维护体系，依据设备特性制定专项维护策略与点检规范，确保设备持续处于良好工况；遇突发故障时，迅速调配力量进行抢修，排除各类电气故障，保障设备安全运行。 四、安全隐患整改执行 承担公司设备类隐患整改职责，收到隐患信息后立即组织人员评估风险，制定整改措施，落实责任人和整改时限，跟踪整改进展，确保按时闭环完成，并对整改结果进行复核验证，实现全过程闭环管理。 五、其他职责 落实公司领导交办的其他设备管理相关工作，主动协同其他部门开展协作任务，为公司整体运营提供可靠的设备支持保障。

熟悉自动化设备的操作与维护，掌握其基本原理及工艺流程，具备基础的编程能力，能独立操作机床完成简单零件的加工任务

岗位职责 负责智能制造产线的规划与自动化升级，推进工业机器人在注塑取件、橡胶件喷涂、嵌件植入、成品组装、视觉检测等环节的应用实施； 主导PLC控制、伺服驱动、传感系统及HMI人机交互界面的设计开发、程序编写与现场调试，构建高效稳定的电气控制系统； 承担核心动力设备的全周期运维管理，建立预防性与预测性维护机制，制定设备操作规范与点检技术标准； 参与新设备的技术选型与可行性分析，编制设备技术需求文件（URS），牵头完成安装调试、验收交付及使用培训； 推动设备管理数字化转型，通过MES/SCADA平台实现关键设备运行数据采集、OEE指标分析与异常预警，支撑生产决策优化； 主导产线自动化改进与精益化项目，运用人机协同、节拍平衡等方式持续提升产线整体运行效率； 落实电气安全管理工作，确保设备运行、线路布设及自动化系统满足国家相关安全法规及企业ISO14001/ISO45001体系要求。 任职资格 学历专业：本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化、机械电子工程等相关专业； 工作经验：5年以上工业自动化或设备管理岗位经验，具备橡胶/塑料制品制造行业背景者优先； PLC技能：熟练掌握至少一种主流PLC编程平台（如西门子TIA Portal、三菱GX Works等），熟悉梯形图与ST语言； 通讯协议：掌握PROFINET、Modbus TCP/RTU、Ethernet/IP、CC-Link等工业通信协议的应用与调试； 机器人：具备工业机器人（ABB、FANUC、KUKA、安川等品牌之一）编程与调试经验，可独立完成路径规划与程序优化； 设备知识：熟悉橡胶/注塑成型类设备的工作原理、典型故障类型及日常维护要点； 信息化：有MES/SCADA系统部署或运维实践经验者优先考虑； 资质证书：持有注册电气工程师、高低压电工操作证或相关职业资格者优先。

岗位职责： 1.负责自动化设备的日常校验、点检、维护及故障排除，保障产线稳定运行 2. 主导工站良率分析与改善项目，识别瓶颈并推动工艺/参数优化落地 3.协同研发、生产、品质部门推进新设备导入与试运行验证 4. 具备较强责任心与跨部门协作意识，适应产线倒班及紧急支援需求

【岗位职责】 1. 负责电气系统和设备的设计、测试、验证和维护工作。 2. 指导或协助生产线，处理电气方面的问题。 3. 制定生产车间电气方面的设备管理标准和成本管理、人才培养、需求分析。 4. 根据反馈持续改进产品的电气性能。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气工程或相关专业背景。 2. 5年以上电气领域独立项目相关工作经验，有生产车间电机控制器、PLC或DSP等领域经验。 3. 熟练掌握常用EDA工具。

工作职责 1. 负责电气自动化领域课程的教学规划与课件制作，确保教学内容紧跟行业技术发展动态。 2. 承担理论讲授与实践指导任务，运用案例分析、项目实训等模式增强学员实操水平。 3. 关注学员学习过程，实时提供辅导答疑，改进授课方式以提高培训成效。 4. 参与教学效果评估及课程体系优化，推动培训内容持续升级完善。 任职要求 1. 本科及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业背景。 2. 熟悉PLC编程、变频器使用、电气控制原理等关键技术，具有一年以上相关行业或教学经历。 3. 具备较强的表达能力和课堂组织能力，能够将复杂技术知识深入浅出地传授。 4. 了解职业教育特点，有技能认证培训经验者优先考虑。

岗位职责 1、熟练看懂电气原理图，可独立进行设备电气检查、故障分析与维修调试； 2、掌握自动化编程，能够完成设备程序编写、修改、优化及现场调试工作； 3、负责自动化设备日常维护、技改升级，保障设备正常稳定运行； 4、配合项目现场出差技术支持，完成领导交办的其他工作。 任职要求 1、大专及以上学历，40周岁以下； 2、熟悉电气图纸，具备扎实的电气基础和自动化实操经验； 3、会自动化编程，能独立处理现场设备问题； 4、工作认真负责、稳定性强，服从工作安排。 薪资福利 1、月薪5500元起，另有其他奖励、年终福利，多劳多得； 2、日常双休，根据项目需求可调休； 3、入职缴纳社保，保障齐全； 4、出差有专项出差补助； 5、工作环境稳定，团队氛围好，长期稳定发展。

岗位职责： 1、负责产线自动化产线体或单工序环节的整体规划，协同生产、工艺等跨部门团队推进方案落地实施； 2、主导自动化装备及工艺流程的系统化设计，涵盖方案制定、机械结构开发、电气控制体系设计等内容； 3、对接自动化设备供应商开展技术沟通与设备选型，联合精益管理、设备管理等相关职能完成成本测算、设备采购及自动化产线布局规划等工作； 4、承担自动化设备日常运维、故障诊断、技术升级及相关管理工作； 5、完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，自动化、电气工程、机械工程等相关专业背景； 2、具备5年以上非标自动化设备研发、自动化工序设计等领域的开发与管理经验； 3、掌握扎实的自动化控制理论，熟悉PLC、DCS等控制系统的工作原理及实际应用，了解自动化生产线的运作与管理模式； 4、具有较强的责任意识和抗压能力，具备良好的沟通协作与组织协调能力。

墙体拆除，用环锯切割。其他工作不用做

招聘焊工薪资440元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行， 工资可预支，工作嘉.兴稳定，零基础可带，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名2

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招隔断，装修木工，石膏板吊顶

洛阳市西工区招工地小工/杂工

岗位职责： 1. 跟随师傅负责PLC控制系统的设计、编程、调试及维护工作 2. 参与自动化设备的选型、安装与现场调试，保障产线稳定运行 3. 编写技术文档，包括控制逻辑图、操作手册及故障处理指南 4. 配合机械、电气工程师完成整机联调与优化升级 5. 协助解决生产过程中出现的自动化相关问题，提供技术支持 任职要求： 1. 接受无经验者，提供系统化带教与实操培训 2. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）基本编程逻辑者优先 3. 具备良好的逻辑思维与学习能力，责任心强，适应现场工作 4. 大专及以上学历，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 5. 认可双休制与清晰晋升通道，愿在自动化领域长期发展

岗位职责： 1. 跟随师傅负责PLC控制系统的设计、编程、调试及维护工作 2. 参与自动化设备的选型、安装与现场调试，保障产线稳定运行 3. 编写技术文档，包括控制逻辑图、操作手册及故障处理指南 4. 配合机械、电气工程师完成整机联调与优化升级 5. 协助解决生产过程中出现的自动化相关问题，提供技术支持 任职要求： 1. 接受无经验者，提供系统化带教与实操培训 2. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）基本编程逻辑者优先 3. 具备良好的逻辑思维与学习能力，责任心强，适应现场工作 4. 大专及以上学历，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 5. 认可双休制与清晰晋升通道，愿在自动化领域长期发展

自动化设备安装

岗位职责： 1. 负责弱电系统（含安防、楼宇自控、综合布线、视频监控等）的设计支持、安装指导与现场调试工作 2. 参与PLC控制系统编程、组态及联调，保障自动化产线稳定运行 3. 协同电气、机械工程师完成设备集成、整机联调与系统优化升级 4. 编写技术文档，包括控制逻辑图、操作手册、故障处理指南及验收报告 5. 响应生产现场弱电及自动化类问题，提供及时技术支持与维护服务 任职要求： 1. 接受无经验者，提供师徒制带教与项目实操培训 2. 熟悉西门子、三菱或欧姆龙等主流PLC基本编程逻辑者优先 3. 具备良好逻辑思维、学习能力及责任心，适应现场作业环境 4. 大专及以上学历，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 5. 认可双休制度与清晰职业发展路径，愿在弱电及工业自动化领域长期深耕

岗位职责： 1. 负责弱电系统（含安防、楼宇自控、综合布线、视频监控等）的设计支持、安装指导与现场调试工作 2. 参与PLC控制系统编程、组态及联调，保障自动化产线稳定运行 3. 协同电气、机械工程师完成设备集成、整机联调与系统优化升级 4. 编写技术文档，包括控制逻辑图、操作手册、故障处理指南及验收报告 5. 响应生产现场弱电及自动化类问题，提供及时技术支持与维护服务 任职要求： 1. 接受无经验者，提供师徒制带教与项目实操培训 2. 熟悉西门子、三菱或欧姆龙等主流PLC基本编程逻辑者优先 3. 具备良好逻辑思维、学习能力及责任心，适应现场作业环境 4. 大专及以上学历，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 5. 认可双休制度与清晰职业发展路径，愿在弱电及工业自动化领域长期深耕

岗位职责： 负责公司高、低压柜及计量箱订单的技术对接与确认，下达产品技术文件，协助处理售后技术问题，指导相关产品的生产技术工作，并参与产品工艺的优化与改进。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2-3年电力行业相关工作经验； 2、熟悉高低压电气设备的生产工艺流程，掌握常用电气元器件的基本知识； 3、了解电气图纸绘制规范及相关电气设计标准； 4、具备电气类产品图纸的设计、制作及技术判断能力；

职位描述 岗位内容： 1. 负责公司自动化测试系统的设计、建设和优化； 2. 与项目组配合，制定测试计划，编写测试用例，并执行测试任务； 3. 开发和维护测试环境和工具，提高测试效率； 4. 定期对测试结果进行分析，并给出改进建议； 5. 解决测试过程中的技术问题，整理相关文档。 任职要求： 1. 本科以上学历，计算机相关专业； 2. 熟练掌握至少一种主流编程语言，熟悉web前端技术； 3. 熟悉各类软件测试方法，熟悉常见自动化测试框架及工具； 4. 具有良好的团队协作精神和沟通技巧； 5. 具备较强的规划能力和执行能力，对工作质量有高要求。

需外派青岛，需吃苦耐劳，有上进心 招聘要求： 需喷漆工师傅，学徒也可以 薪资待遇： 日结380天 福利待遇： 包吃住，学技术也可以 提供厂区宿舍餐厅

常州新厂招几个二.保.焊480一天，包吃住、不要证，会焊就可以，学.徒也要，50岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与优化 2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写 3. 对现有产线进行自动化升级改造，提升生产效率与稳定性 4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试 5. 提供现场技术支持，快速响应并解决运行中的技术问题 任职要求： 1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2.具备自动化相关工作经验，熟悉主流品牌PLC（如西门子、三菱、欧姆龙） 3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议（Modbus、Profibus等） 4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力，能适应短期出差或现场作业 5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先

岗位职责： 1. 负责红枣分拣、摆枣、捡枣等基础生产操作 2. 完成小袋装箱、封箱等包装工序，按岗位安排执行流水线作业 3. 严格遵守车间操作规范与安全要求，确保产品品质与作业安全 4. 配合班组长完成日常生产任务，服从工作调配，适应长白班及临时夜班安排 5. 保持工位整洁，参与日常5S管理 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病 2. 能简单识字，具备基本沟通与理解能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应坐班制重复性劳动 4. 面试需着装得体（禁止短裤、裙子、拖鞋），携带一年内有效健康证（无证者可后续办理） 5. 学历不限，无需相关工作经验

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 4、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

药厂装盒搬运工320/天+随走随结+包吃住+恒温车间+送被褥+奖金8000， 工作地点在苏州。

大龄工20-55周岁，男女不限，无文化要求，简单识字一看就会。主要生产汽车配件；焊接薪资福利:16元/时（可周结），月薪5000元左右，计薪11个小时，商业险100元/月，每月25-30号发放上个月工资；管三餐包住，住宿8人间，有空调和热水器，自带餐具；全天接待面试，每周一三五可入职；上班时间：7:30-19:30（两班倒作业）

【岗位职责】 1. 设计电气自动化系统，进行电气控制和自动化编程； 2. 负责自动化设备的研发和改进，提高工作效率； 3. 现场设备的调试和维护，确保设备运行稳定； 4. 根据客户需求，提供专业的自动化解决方案。 【岗位要求】 1. 具备电气自动化相关专业背景，对电气控制和自动化编程有深入理解； 2. 能够独立设计和开发自动化系统，具有较强的创新意识； 3. 熟练掌握现场设备的调试技巧，能够高效解决现场技术问题； 4. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效沟通。

一、岗位职责 1. 负责钣金自动化设备的日常维护、异常处理及运行调试，确保设备稳定运行。 2. 编制并落实设备保养与检修方案，减少停机频次，提升设备运行周期。 3. 调整优化设备工艺参数与运行状态，提高生产效率、产品准确度及良品率。 4. 参与新设备选型评估、安装调试与验收工作，制定操作规范并组织技术培训。 5. 汇总整理设备运行与维修数据，识别潜在风险并提出改善措施，完成领导安排的其他任务。 二、任职要求 1. 机电一体化、自动化或相关专业，具备大专及以上学历。 2. 具备1-3年钣金领域自动化设备维护与调试经验，熟悉主流钣金设备者优先考虑。 3. 熟悉PLC编程与变频器应用，可独立开展故障分析与维修，了解钣金加工流程。 4. 熟知设备安全操作规范，实践能力突出，工作认真负责，具备良好团队协作意识，能胜任现场作业环境。