
办公楼项目负责人
5-6千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专物业管理从业人员岗位证书办公地产
1、全面主持项目经营管理工作,确保各项责任目标的达成;
2、注重团队建设,制定并推行项目培训方案,提升员工专业能力,增强团队整体素质与执行效率;
3、制定项目年度及月度工作计划,并推动实施,审核各班组计划执行情况,监督落实进度;
4、组织落实物业服务工作,妥善处理客户投诉,维护客户关系,开展客户调研与社区文化活动,持续提升客户满意度;
5、编制项目预算与资金使用计划,合理分解并组织实施;负责项目资产运营,推进节能降耗措施落地;
6、统筹项目公共秩序与消防安全管理,及时应对突发事件;组织项目巡检,掌握运行状态,纠正不合规事项;
7、落实项目保密要求,监督档案管理工作的规范执行;
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、熟悉物业管理相关法规及操作流程,具备扎实的物业管理实践经验;
2、具有4年及以上相关领域工作经验,其中至少2年在中型物业企业担任同类岗位;
3、年龄不超过45周岁;
公司福利:
五险+带薪年假+节日福利+带薪培训+岗位晋升+定期体检+生日福利
职位福利:
全勤奖、带薪年假、五险、员工食堂
项目经理(公路方向)
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专公路工程二级建造师(市政公用)二级建造师(水利水电)
岗位职责:
1、项目经理是公司聘用委派项目授权代理人,代表公司对工程项目全面负责。
2、遵守国家和地方政府的政策、法规及当地的土地及草原管理政策,注重环保;负责贯彻执行公司的质量方针、目标及规章制度和指令;代表公司履行与业主签订的工程承包合同与书面承诺,并集项目各方面的力量,努力完成项目经理与公司签订的责任书中各项指标和任务。
3、组织精干、高效的项目管理班子,宏观控制,按程序管理,实行层级责任制,确定项目的职能机构及其职责范围。
4、主持指定项目管理实施规划、各项施工计划、施工组织设计、专项施工方案、一级安全技术交底、项目管理制度等内容,并批准实施。
5、主持制定项目的成本管理措施并监督执行,指导跟踪项目变更,确保公司的成本管理目标和利润指标的实现。
6、主持审核项目费用开支计划,审批项目合理、合规财务开支并按公司核准的工资方案落实项目职工的收入分配,组织提出绩效分配意见。
7、负责组织落实工程项目管理所需的各种资源,对整个项目的生产经营活动进行组织、指挥、监督和调节。
8、认真履行各项经济合同,严格按照公司规定的管理办法及内、外部协作协议管理办法组织开展协作协议签署工作。
9、深入施工现场解决问题,妥善协调与业主、监理、当地政府等有关部门的关系。
10、督促落实好项目的基础管理工作,保证项目管理各种文件、资料、数据等信息准确及时地传递和反馈到公司,按月进行工程结算,农民工劳务费做到月清月结,并做好协作队伍及农民工的管理工作。
11、开发人才,培养下属,开展技术交流和业务培训,推动项目施工的工艺改进、技术保护,保证施工进度,保证公路工程达到国家规定标准及合同要求,最大限度地满足社会需要和实现本项目经济利益。
12、做好安全生产,保护公司资产完好不受损失;保障员工人身、财产的安全。
13、做好项目的现场管理和精神文明建设,加强民主管理和思想政治工作,认真履行廉政合同,控制财务支出和收入。
14、工程收尾阶段严格执行公司收尾工程管理办法,完成收尾工程管理办法中要求的所有工作任务,及时做好资产清算和债权债务清理工作,并向上级部门提交清算结果报告以便审计和交接。
17、按公路建设施工有关质量、安全、效益、工期的规定和条例,对参加本项目施工的集体和个人进行奖罚,运用有效的领导方法,激励员工士气,提高工作效率,确保工程项目圆满完成。
任职要求:
1、统招大专以上学历,公路、桥梁、市政、工程等相关专业;
2、具备2年以上公路施工经验,至少独立负责过3个一千万-五千万以上的项目。
3、拥有中级及以上、一建、二建等相关证书者待遇从优
4、具有吃苦耐劳精神,能够长期出差。
福利待遇:
1、试用期6-8K,转正8K-1.3W,试用期3个月。
2、项目包吃包住,公司组织提升学历,及相关证件的考取(一建、二建等),协助提升人员整体综合能力。
3、定期团建,节日福利等。
装修项目负责人
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区内装
岗位职责:
1. 全面负责装修项目的整体管理,保障项目按期交付并达到质量要求。
2. 持续优化工作流程,提高团队执行效率,确保项目品质稳定提升。
3. 对施工现场进行全程监管,确保各项施工环节符合质量规范。
4. 统筹调配资源,及时应对并解决项目推进中的各类问题,保障进度顺畅。
5. 汇总并分析行业及市场动态,提供可行性优化建议。
任职要求:
1. 具备出色的组织协调与团队领导能力,能有效推动团队达成项目目标。
2. 精通装饰装修工程的工艺流程、材料应用及成本管控,具备较强的成本意识。
3. 拥有良好的沟通技巧,能够准确理解并响应客户需求。
4. 工作认真负责,能在高强度环境下保持稳定高效的工作表现。
5. 具备积极的协作意识和较强的应变与问题处理能力。
临时工月结
全国各地级市调解中心直签正式工(7险1金,随时安排)岗位:特邀人民调解员定向培训+安置工作内容:接受人民法院委派或委托,依法主持调解纠纷,配合承办法官或合议庭参与案件调解、执行和解,协助完成案件信息录入、送达、归档等审判辅助事务。要求:男女不限,全日制大专及以上学历,不限专业(条件优秀者可放宽至函授大专)年龄35周岁以内,无违法犯罪记录合同性质:与调解中心直接签订劳动合同,非劳务派遣。就业城市:可指定地级市,实习期3个月(实习期后根据表现1-3个月可申请调回指定地级市)工资待遇:7险一金,转正后在完成领导及单位工作任务安排情况下综合薪资5500-12000,年终奖,半年奖,各种福利待遇(且有额外绩效奖励)微电
行车工二保焊
开封奇瑞招聘,天天12点半面试,省内最高价,可借支工资,满7天以上随时离职价位不变。主打真诚无套路。限年龄18-45岁。不扣餐补,不扣服务费,不查案底。其他少数可报名。岗位包括总装、物流、焊装、涂装普工(一看都会),员工发20元/小时,包工作餐。叉车工、二保焊工、钣金工、调整工、模修工、行车工、消防员,员工发24元/小时,包工作餐。日结政策:员工降1元/小时后一天一结账。食宿待遇:员工吃饭管工作餐(出勤8小时管一餐,出勤11小时管两餐),住宿免费,水电均摊。普工商保,技工。
项目经理
1.8-2.5万/月
项目经理5-10年大专人不在武汉的勿扰
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5.负责竣工验收、资料归档及后期回访,提升客户满意度与企业口碑
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限
2.有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求不限
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程专业)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理
1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力
2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理
3.做过全国餐饮连锁店
4.能同时一天开工三家以上的项目经理
5.营业执照注册资金低于100万勿扰
6营业执照被告官司多勿扰
7.个人信誉差勿扰
建筑项目经理/项目负责人
1-2万/月
项目经理经验不限大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监督与成本管理
2.协调设计、施工、监理及分包单位,确保项目按期保质交付
3.组织编制施工组织设计、专项方案及各类技术交底文件
4. 落实安全生产责任制,排查并整改现场安全隐患,杜绝安全事故发生
5.负责工程资料整理归档、竣工验收及后期回访工作
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限
2.有建筑项目经理或项目负责人实际经验,经验不限
3.持有一级或二级建造师(机电工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
河南郑州惠济区新开工地正在招募钢筋绑扎人员,点工和包工均可,有意者请联系报名。
建筑承包钢筋绑扎
河南省郑州惠济区新开工地正在招募钢筋绑扎人员,点工和包工均可,有意者请联系报名。
实施项目经理
8-9千/月
项目经理/主管经验不限本科实施交付经验团队管理经验PMP企业内部技术项目管理计算机相关专业管理相关专业
河南医疗健康产业正迎来黄金发展期,众多重点医疗项目加速推进,急需顶尖人才共同助力⾏业升级!现面向全国诚招医疗⾏业实施交付经理与实施⼯程师,如果你是双⼀流前 200 院校毕业的精英,无论是充满潜力的应届生,还是持有 PMP 认证的资深从业者,这里都将为你提供实现职业理想的广阔平台!
一、医疗行业实施交付经理
(一)岗位职责
负责医疗行业相关软件项目的整体实施交付管理,制定详细的项目实施计划,明确项目目标、里程碑及各阶段任务,确保项目按计划高质量完成。
统筹协调项目团队(包括实施工程师、技术支持、研发等人员)、客户及第三方合作单位,搭建高效的沟通机制,及时解决项目实施过程中的各类问题,保障项目顺利推进。
把控项目成本、进度和质量,对项目风险进行识别、评估与应对,制定风险预案,确保项目在预算范围内按时交付,满足客户需求。
主导项目验收工作,整理项目相关文档(如实施报告、验收报告等),协助客户完成项目验收流程,维护良好的客户关系,提升客户满意度。
总结项目实施经验,优化项目实施流程和方法论,为公司医疗项目实施体系的完善提供建议和支持。
(二)任职要求
学历背景:毕业于双一流前 200 院校,计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统、医疗信息工程等相关专业,本科及以上学历。
经验要求:有医疗行业软件项目实施交付管理经验者优先;持有 PMP(项目管理专业人士)认证者优先;优秀应届生(需具备相关项目实习经历或校园项目管理经验)也可投递。
能力要求:具备出色的项目管理能力、组织协调能力和问题解决能力,能够有效应对项目中的复杂情况;拥有良好的沟通表达能力和团队领导能力,能激发团队成员的工作积极性;熟悉医疗行业相关政策、业务流程及常见软件系统(如 HIS、LIS、PACS 等)者优先。
职业素养:具有强烈的责任心和敬业精神,能承受一定的工作压力,具备较强的学习能力和创新意识,对医疗行业发展有敏锐的洞察力。
二、医疗行业实施工程师
(一)岗位职责
参与医疗行业软件项目的实施工作,按照项目实施计划完成软件上线、系统配置、数据迁移、用户培训等任务,确保项目各阶段实施工作顺利开展。
负责现场技术支持,及时响应客户在系统使用过程中遇到的问题,进行故障排查与解决,记录问题处理过程,形成技术支持文档。
协助交付经理进行项目进度跟踪、信息收集与反馈,参与项目会议,提供项目实施过程中的技术相关建议,保障项目按计划推进。
整理项目实施过程中的各类技术文档(如安装手册、配置手册、培训课件等),确保文档的完整性、准确性和规范性。
关注医疗行业新技术、新趋势,不断提升自身技术水平,为项目实施提供技术保障,协助团队优化实施流程。
(二)任职要求
学历背景:毕业于双一流前 200 院校,计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统、医疗信息工程等相关专业,本科及以上学历(第一学历)。
经验要求:有医疗行业软件项目实施经验或相关技术支持经验者优先;优秀应届生(需具备扎实的专业基础,有相关项目实习经历或校园技术实践经历)优先考虑。
能力要求:具备扎实的计算机专业基础知识;具备良好的问题排查能力和技术学习能力,能快速掌握新的软件系统和技术;拥有较好的沟通表达能力和客户服务意识,能耐心为客户提供培训和技术支持;了解医疗行业业务流程或常见医疗软件系统(如 HIS、LIS、PACS 等)者优先。
职业素养:工作认真负责、积极主动,具备较强的团队协作精神,能适应长短期出差(根据项目需求),对医疗行业有浓厚兴趣,愿意长期在医疗信息化领域发展。
三、工作地点
河南省内(许昌、洛阳、开封等重点城市,根据项目需求及个人意愿进行合理分配)
四、福利待遇
极具竞争力的薪酬体系:为优秀人才提供行业内领先的薪资水平,应届生提供完善的薪资晋升通道,PMP 持证者及有丰富经验者薪资可面议,此外还有项目奖金、绩效奖金等。
全面的福利保障:缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金),额外购买商业保险(意外险、补充医疗保险等);享受带薪年假、带薪病假、法定节假日、节日福利(春节、中秋、端午等)、生日福利、定期体检等。
丰富的职业发展机会:提供完善的培训体系(包括入职培训、技能培训、管理培训、行业知识培训等),助力员工提升专业能力和综合素养;内部岗位竞聘、横向轮岗机会多,为员工搭建多元化的职业发展平台,优秀者可快速晋升为项目负责人、部门管理岗。
优质的工作环境与团队氛围:现代化的办公环境,舒适的工作空间;团队成员均为行业精英,学习氛围浓厚,定期组织团队建设活动(如户外拓展、聚餐、旅游等),增强团队凝聚力。
本地化贴心关怀:为外地员工提供住宿补贴或员工宿舍;协助解决员工在河南本地的生活需求(如子女入学咨询、租房推荐等),让员工在河南安心工作、舒心生活。
五、应聘方式
简历投递:请将个人简历(注明应聘岗位 + 姓名 + 毕业院校)发送至招聘邮箱:[******************,邮件主题统一格式为 “医疗实施岗位应聘 - 姓名 - 院校”。
面试流程:简历筛选通过后,我们将在 3 个工作日内与您联系,面试分为初面(HR 面试)、复面(技术 / 业务面试)、终面(高管面试),部分岗位可能会安排笔试环节。
联系电话:[***********](招聘咨询时间:周一至周五 9:00-12:00,14:00-18:00)
加分项
有以下行业经验:医疗健康·计算机软件
建筑施工项目助理4000-7000包吃住
4-7千/月
项目助理经验不限学历不限包吃包住工资准时发放带薪休假长期
协助现场进行施工进度跟踪、现场协调及资料整理归档 施工前报验 、人员变更、验收等流程性手续,确保资料完整。
参与安全文明施工巡查,协助落实现场管理制度
学历不限,建筑类、土木工程类相关专业优先
无经验要求,应届毕业生或有实习经历者均可 具备基本CAD识图及操作能力
有责任心,善于沟通。有学习能力 能适应施工现场环境
有施工员、资料员等工作经验优先
招长期 踏实稳定的。只能干一两个月的勿扰
数据治理方案实施顾问
7千-1万/月
实施顾问3-5年本科MySQLOracleSQL Server数据治理
一、 工作范围/职责
1. 主导数据管理平台建设项目从启动到交付的全过程实施,全面负责数据治理模块的需求分析、方案规划、系统配置、测试验证、上线部署及用户培训等各阶段工作;
2. 结合客户实际业务场景与数据管理诉求,制定并推进数据治理体系落地,涵盖数据标准规范建立、主数据模型构建、元数据采集与维护、数据质量规则设定、数据安全分级策略实施等内容;
3. 协同客户方业务、技术及管理层级团队,整合内外部资源,保障项目按既定计划推进,及时识别并解决实施过程中出现的技术、流程与沟通问题;
4. 组织编写项目关键交付成果,如实施方案、测试文档、操作指南、培训资料、验收文件等,确保文档规范性与完整性,支撑项目顺利通过评审与验收;
5. 负责系统上线后的持续运维支持与用户能力建设,指导客户团队熟练使用数据管理平台,推动建立可持续运行的数据治理工作机制,保障系统稳定高效运转。
二、任职资格
1. 本科及以上学历,计算机、数据科学、信息管理、统计学等相关专业优先,具备数据治理相关认证(如CDMP、CISP)者优先考虑;
2. 具备3年以上企业数据治理或数据管理平台建设实施经验,完整参与过至少2个企业级数据平台或数据中台项目的全周期实施;有电气装备制造行业项目背景者优先;
3. 深入掌握数据治理核心领域,包括主数据、元数据、数据标准、数据质量、数据安全等模块的实施方法论与落地实践;
4. 熟悉数据管理系统的整体架构与功能模块,具备数据建模、ETL流程配置、数据服务开发及可视化看板搭建的实际操作能力;
5. 精通SQL语言,可熟练编写复杂查询与存储过程,具有数据仓库或数据集市建设经验,熟悉至少一种主流数据库(MySQL、Oracle、SQL Server);
6. 具备出色的需求洞察与方案撰写能力,能够快速理解客户业务逻辑,独立输出符合业务需求的治理方案、操作手册及培训材料等标准化文档。
三、工作考核/验收
1. 根据客户需求,高质量完成设计方案、开发说明文档及汇报材料的编制与提交
2. 所有文档内容符合公司项目管理规范要求
3. 严格遵守项目管理制度,服从日常安排,保持积极协作的工作氛围,严格执行考勤规定,按时保质完成各项任务,及时提交日报、周报、月报,确保工作日清日结
装修项目经理
6-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专二级建造师熟悉成本控制方法内装熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
【岗位职责】
1. 项目全周期统筹管理:全面负责室内外装饰装修工程项目的现场落地、进度管控、质量验收、安全文明施工,独立统筹项目从进场交底、施工落地、整改验收、交付竣工、售后维保的全流程工作,保障项目按时、按质、按预算完工交付。
2. 施工现场管理:根据施工图纸、设计方案及施工合同,制定详细施工进度计划、材料进场计划、人员排班计划;统筹水电、木、瓦、油各工种施工工序,合理安排交叉施工,规避工序冲突、返工、延期等问题;每日巡查施工现场,规范施工标准,保持现场整洁、文明施工。
3. 质量与工艺管控:精通装饰装修施工工艺、验收规范,严格把控墙面、地面、吊顶、防水、柜体安装、软装对接等全项施工质量;对照图纸核对现场尺寸、造型、材质,及时发现工艺偏差、尺寸误差,第一时间整改优化,杜绝质量隐患,保障落地效果贴合设计方案。
4. 成本与物料管控:对接材料员、供应商,核对主材、辅材、定制家具、五金洁具的进场数量、规格、质量,把控材料损耗,避免浪费;负责现场工程量核对、工程签证、增量减量核算,记录施工台账,严格控制项目施工成本,配合公司完成项目结算。
5. 多方沟通协调:作为项目第一对接人,独立对接业主、设计师、监理、物业、第三方验收单位及各施工班组;及时同步施工进度、现场问题、变更方案,高效处理客户诉求、施工纠纷、物业整改要求,做好客户维护,提升交付满意度。
6. 安全与人员管理:负责施工现场安全管理,落实安全施工规范,做好工人安全交底、用电用火安全管控,杜绝高空作业、水电施工等安全事故;管理现场施工班组,监督工人考勤、施工效率、服务规范,做好人员调度与现场奖惩管理。
7. 资料交付与售后维保:跟进项目隐蔽工程验收、分项验收、竣工验收,整理施工过程资料、验收单据;项目竣工交付后,对接售后维修、质保整改工作,妥善处理交付后各类问题。
工程部经理
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限装饰装修工程精装工程一级建造师二级建造师
岗位内容:
1. 熟悉专业分包中外部装饰、内部装饰的技术流程及项目管理,具备河南及周边地区相关劳务队伍、材料供应商等资源渠道。
2. 负责项目团队的统筹管理,协调各职能部门之间的工作衔接,整合各方人员,合理分配任务,监督工作执行进度,保障项目高效有序推进。
3. 拥有丰富的项目管理实践经历,在装饰装修、保温工程、精装修、幕墙系统等领域具备专业技术能力,能独立编制项目计划与实施方案,跟踪进度,及时识别并处理潜在问题与风险。
4. 维系客户合作关系,快速响应客户需求与反馈,提升服务满意度。
任职要求:
1. 持有驾驶证、建造师资格证书者优先录用
2. 具备扎实的项目管理经验,熟练掌握常用项目管理工具与方法
3. 具备较强的沟通协调能力,可与各职能条线及客户实现高效交流与协作
4. 具备团队管理与领导才能,能有效组织并指导团队成员完成既定目标
5. 具备出色的问题分析与解决能力,能够灵活应对各类实际项目挑战
电力工程项目经理
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科输变电工程电力施工
任职要求:
1. 本科及以上学历,电力工程或相关专业优先。
2. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作精神。
3. 工作积极主动,具有较强的学习能力和问题处理能力。
4. 有输变电工程项目经验者优先录用。
项目协调员
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专装修管理成本管理质量管理住宅地产商业地产办公地产跨方沟通协调工程文档编制工程软件操作
工作职责
1. 全面负责项目从启动到交付的全过程管理,涵盖进度把控、成本管控、质量检查及安全监管。
2. 组织施工队伍、设计单位、材料供应商与客户之间的协作沟通,快速响应并处理施工现场各类问题。
3. 制定施工进度安排、材料采购计划及竣工验收资料,确保工程实施满足行业标准与客户需求。
4. 跟踪预算执行进展,合理调配资源,提升效率并控制施工支出。
任职要求
1. 大专及以上学历,建筑工程、装饰装修等相关专业者优先考虑。
2. 具备1年以上装饰工程项目管理经验,了解施工工艺流程及质量验收规范。
3. 具有良好的组织协调能力和应急处理能力,能有效应对现场突发情况。
4. 熟悉CAD、Project等工程常用软件,具备基础工程预算与成本核算能力。
起重项目主管
1-2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限起重
岗位职责:
1. 负责起重机日常维护与检修工作,保障设备运行安全稳定。
2. 组织并管理维保作业团队,合理安排任务,把控工作进度与质量标准。
3. 编制并落实起重机维保计划,延长设备使用周期。
4. 快速响应设备突发故障,有效缩短停机时间。
5. 定期开展团队技术培训与安全知识宣导。
岗位要求:
1. 具有5年以上起重机维保相关工作经验。
2. 持有特种设备作业相关资格证书。
3. 熟悉各类起重机的构造原理、性能特点及维护流程。
4. 具备较强的团队组织能力与沟通协作能力。
5. 工作认真负责,具备良好的安全意识与职业素养。
栏目概述
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