一、核心岗位职责 1.全流程监管与协调:统筹园林项目全阶段管理，协调设计/施工/监理/总包等多方，处理工程变更，解决专业交叉问题，反馈项目情况。 2.质量与进度管控:配合监理监控施工质量(铺装、种植、水景等)与节点进度，制定滞后纠偏措施，参与分部分项工程验收。 3.成本与物资管理:审核施工工程量，协助审核工程款;主导甲供材料/设备的报价、数量、质量审核，负责清点验收与保管监督。 4.合同与文档管理:监控合作单位合同履约，预警违约问题;收集整理项目文件(图纸、方案、验收报告等)，移交归档。 5.日常工作:参加现场例会，梳理问题并推动解决;完成部门经理交办的其他工作等。 二、任职要求 1.学历要求:本科及以上学历，园林、建筑、土木工程等专业。 2.工作经验:5年以上园林绿化工作经验，其中至少3年以上的大中型景观项目施工管理经验。3.专业技能:精通园林施工流程、设计规范及相关技术，能够独立解决现场施工中的技术问题。 4.证书要求:持有二级建造师资格证或园林工程项目经理证书。 5.沟通能力:具备良好的沟通协调能力，能够有效管理项目团队和外部关系。 6.管理能力:能够进行项目的全面管理，包括进度、质 量、成本控制等。 三、工作待遇 1.薪资:面议!待遇高于同行业! 2.工作地点:郑州 3.其他福利:社保+包住+其他补助。

1. 年龄原则上不超过40岁，具备本科及以上学历，条件特别者可放宽至45岁； 2. 具备工程咨询领域五年以上技术、管理或市场拓展相关工作经验； 3. 吃苦耐劳，责任心强，执行能力突出，能够适应长期外出工作（每月出差不少于15天）； 4. 具备较强的学习能力与文字表达能力，擅长商务谈判及授课讲解。

有过医院手术室净化管理经验熟悉变更增项流程待遇丰厚

岗位内容： 1. 熟悉专业分包中外部装饰、内部装修的技术流程及项目管理，具备河南及周边地区相关劳务队伍、材料供应商等资源渠道 2. 负责项目团队的统筹管理，协调各职能板块工作关系，组织人员分工，监督任务执行进度，保障项目有序实施 3. 拥有丰富的项目管理实践经历，掌握装饰装修、保温工程、精装修、幕墙等专业技术，能独立编制项目计划与实施方案，跟踪施工节点，及时识别并处理潜在问题与风险 4. 维系客户合作关系，快速响应客户需求与反馈意见 5. 以工程部门运营管控为核心，侧重跨部门协作沟通及合同履约回款管理，同时参与施工全过程的监督与管控 任职要求： 1. 持有驾驶证、建造师资格证书者优先录用 2. 具备扎实的项目管理实战经验，熟练掌握常用项目管理工具与方法 3. 具备出色的沟通协调能力，可高效对接各职能部门及客户单位 4. 具备团队管理与领导才能，能合理组织并带领团队达成工作目标 5. 具备较强的分析判断与问题解决能力，能够灵活应对各类现场项目状况

1、履行项目经理岗位职责，严格执行项目经营方针与政策，组织落实公司各项管理规章制度； 2、全面主持施工现场生产管理工作，确保施工有序高效推进； 3、参与制定项目质量、环境、职业安全与健康管理体系计划，并主导相关体系在现场的整合与实施； 4、参与编制施工组织设计、施工技术方案及技术措施等技术文件，负责组织现场落地执行； 5、参与编制项目总体进度计划及年度、阶段进度安排，牵头制定月、周、日生产计划，并组织实施与跟进； 6、负责与业主、监理等各方的现场沟通协调，统筹生产要素的现场调配与管理，协调机电与土建交叉作业，保障工程顺利推进； 7、主导并组织编制工程施工总结报告； 8、参与项目的结构验收及竣工验收相关工作； 9、负责项目团队建设与员工关系管理，提升团队协作效能。 岗位要求： 1、具备10年以上工程项目管理与协调经验者优先； 2、持有一级建造师证书者优先考虑； 3、学历及专业要求：大专及以上学历，建筑类或工程相关专业毕业优先； 4、年龄要求：30至45周岁之间； 5、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力，能够满足岗位实际需求； 6、性格开朗，擅长整合资源并解决现场实际问题。

工作职责 1. 全面负责项目从启动到交付的全过程管理，涵盖进度把控、成本管控、质量检查及安全监管。 2. 组织施工队伍、设计单位、材料供应商与客户之间的协作沟通，快速响应并处理施工现场各类问题。 3. 制定施工进度安排、材料采购计划及竣工验收资料，确保工程实施满足行业标准与客户需求。 4. 跟踪预算执行进展，合理调配资源，提升效率并控制施工支出。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、装饰装修等相关专业者优先考虑。 2. 具备1年以上装饰工程项目管理经验，了解施工工艺流程及质量验收规范。 3. 具有良好的组织协调能力和应急处理能力，能有效应对现场突发情况。 4. 熟悉CAD、Project等工程常用软件，具备基础工程预算与成本核算能力。

招充电桩安装师傅，低压电工证，，有1年以上家充桩安装经验。

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要求有一级资质

岗位名称：乙烯装置化学清洗项目负责人（石化现场） 【工作地点】山东烟台的石化园区 【业务方向】乙烯装置急冷水、急冷油系统、裂解管线化学清洗，焦油、焦炭垢剥离、自由基灭活、密闭循环清洗、废液管控，配合装置大检修窗口期实施。 【岗位职责】 1. 独立编制急冷油 / 急冷水焦垢清洗技术方案，确定药剂体系、回路隔离、升温、取样监测、灭活钝化全流程； 2. 石化厂区现场总负责，对接业主工艺、设备、HSE 部门，落实能量隔离、盲板管理、特殊作业票证、气体检测、班前交底； 3. 管控清洗全过程参数（流速、温度、药剂投加、可燃气体、过氧化物监测），防控焦垢自燃、不饱和烃聚合、腐蚀、溢料等重大风险； 4. 统筹班组、机具、化验、监护，完成清洗实施、过程取样、挂片腐蚀监测、验收、资料归档、危废废液密闭收集移交； 5. 配合投标技术标、技术交流、业主谈判，负责项目安全、质量、工期闭环。 【任职要求】 1. 大专及以上，石油化工、应用化学、过程装备等相关专业； 2. 硬性核心：有乙烯装置急冷油 / 急冷水系统焦垢化学清洗项目负责人实绩，熟悉焦垢灭活工艺，清楚过氧化物、不饱和烃自燃风险控制； 3. 5 年及以上石化工业化学清洗现场负责人经验，看得懂乙烯 P&ID 图，熟悉密闭循环清洗； 4. 能适应石化园区作业、大检修期间驻场、阶段性加班旁站； 【我们希望你】 技术严谨、风险意识强，不是普通锅炉 / 循环水清洗人员；能扛住石化业主 HSE 严格管控，独立解决现场异常工况。

岗位职责： 1、负责建筑工程项目的整体规划与实施，确保项目按时、按质完成； 2、协调各相关部门和团队，解决施工过程中遇到的技术问题和进度问题； 3、参与工程项目的招标、投标工作，编写相关技术文件和标书； 4、负责施工现场的管理，监督工程质量，确保符合国家相关标准和规范。 岗位要求： 1、必须持有国家一级建造师机电执业资格证书；

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

有风电项目工作经验者优先

负责招聘面试，办理入职

纯文职不打电话不销售。责工作内容:协助完成基础资料整理等简单工作。在家用手机处理求职者消息，大:学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参:加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进，确保岗位及时到岗。 2. 协助开展新员工入职培训、日常业务培训及效果评估，提升团队专业能力。 3. 维护员工档案与考勤数据，办理入离职、转正、异动等手续，保障人事流程合规高效。 4.参与绩效考核基础工作，整理反馈数据，协助优化考核机制。 5.日常处理员工咨询，协调部门需求，营造和谐、积极的员工关系氛围。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与服务意识，亲和力强，责任心足。 2.熟悉办公软件，学习能力强，能快速适应多任务协作环境。 3. 有招聘或HR助理实习/工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑。 4.认同公司文化，踏实细致，具备基本的保密意识与职业素养。

岗位职责: 1.协助开展招聘工作，包括简历筛选、面试安排及候选人评估； 2.负责团队日常行政事务支持，推动工作流程的优化与执行。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识； 2.能够独立应对并解决工作中遇到的相关问题； 3.熟悉人事管理基本流程，具备一定的实操经验。

【岗位职责】 1. 全面负责海外港口项目现场统筹，管控生产、运维、安全、进度及成本，保障项目平稳运行； 2. 主导输煤皮带机设备全周期管理，负责设备运行、维保、故障处置及备件管理； 3. 统筹煤炭装卸船现场作业，规范作业标准，协调解决现场各类问题，提升作业效率； 4. 负责现场中外团队管理、人员分工、培训及绩效考核； 5. 熟练使用英语独立对接外籍业主、合作方及监理，处理各类涉外事务。 【岗位要求】 1. 30-50岁，大专及以上学历，身体健康，可长期驻外工作； 2. 3年以上港口输煤皮带机设备管理经验，熟悉皮带机运维、检修及煤炭装卸船作业流程； 3. 具备海外工程项目现场统筹、团队管理经验，独立负责项目运营，抗压及应急处置能力强； 4. 英语口语流利，可独立完成涉外沟通、商务对接及英文资料处理； 5. 责任心强、执行力高，服从项目安排；有巴基斯坦/海外港口项目经验者优先。 【福利待遇】 1. 薪资面议，能力优异者薪资上不封顶，月度薪资按时发放； 2. 公司统一提供海外食宿、通勤保障，配套完善生活办公设施； 3. 享受驻外带薪休假，年度往返机票报销，缴纳社保及境外保险； 4. 重点海外项目平台，晋升通道清晰，有专项技能及管理培训机会。

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作 3.拓展并维护多渠道招聘资源（如招聘网站、社交平台、校园合作等），提升岗位曝光与匹配效率 4.协同用人部门明确岗位需求，参与岗位画像梳理与胜任力模型建设 5.定期分析招聘数据，优化招聘流程，提升入职率与人岗匹配度 任职要求： 1.熟悉主流招聘渠道及工具，具备独立开展全流程招聘的能力 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力高 3.逻辑清晰，具备基础的数据分析与报告撰写能力 4.有招聘相关工作经验者优先，人力资源相关专业背景更佳 5.学习能力强，适应快节奏工作环境，认同企业价值观

招工地装修负责人，有酒店和办公楼装修经验。工资电议。工地在济源，

岗位职责： 1、全面负责石油化工项目的全生命周期管理，确保质量、安全、成本与进度目标有效实现。 2、整合项目团队及分包单位、设备供应商、监理等各方资源，协调处理施工现场各类问题。 3、组织实施项目预算管理，控制工程成本与合同履约过程，审核工程变更、签证及竣工决算。 4、贯彻执行安全生产与质量管控措施，排查工艺、消防、环保等方面风险隐患，保障项目依法合规交付。 5、对接业主单位及政府安监、环保等相关职能部门，推动项目审批、建设许可、验收等关键环节落地。 岗位要求： 1、专科及以上学历，石油化学工程、化工工艺、工程管理等相关专业背景。 2、具备5年以上石化工程建设工作经验，其中3年以上担任项目经理职务。 3、掌握石化项目工艺标准、施工程序、安全环保规范及相关法律法规。 4、持有注册一级建造师（机电类）、工程师职称者优先考虑。 5、具有良好的沟通协作与应急处置能力，能承受工作压力，适应长期现场驻守。

工作职责 1. 全面负责通信工程项目的全生命周期管理，涵盖项目启动、施工方案设计至竣工验收的全流程执行与推进。 2. 编制施工进度计划及资源配置方案，监控核心环节（如设备到货、管线铺设、系统调试），实时把控工期、成本与质量风险。 3. 组织协调施工队伍、监理机构、运营商及客户单位，处理现场技术分歧与资源冲突，确保问题高效解决并闭环。 4. 主抓施工现场安全管控，贯彻安全作业规程，开展安全教育与隐患治理，实现安全生产零事故目标。 5. 编写施工记录、进度简报及验收资料，完善工程项目文档体系，确保建设过程全程可查可溯。 任职要求 1. 本科及以上学历，通信工程、土木工程或项目管理类相关专业优先考虑。 2. 3年以上通信工程施工项目管理经历，掌握通信网络结构（如基站系统、传输网络）及相关施工标准（如YD/T、GB规范）。 3. 具备较强的现场组织协调能力，能独立应对复杂地理环境、极端气候等非标施工条件。 4. 持有PMP认证、通信工程师资格或安全生产考核合格证（C证）者优先录用。 5. 具备良好的抗压性与突发事件应对能力，能够有效统筹多方协作关系。

上班时间：朝九晚六，月休四天，节假日享受带薪休假。 薪资待遇：底薪3K-5K+1%提成+1K人头奖励+任务奖金+节日红包与礼品。 工作内容：负责公司各岗位人员的招聘安排，准时下班，坚决不加班！ 上班轻松听歌、聊天、分享趣事，放松玩三角洲， 下班自由聚会，喝酒吃饭、打麻将、打台球随心畅玩。 无领导全程盯梢，工作氛围自由自在～ 综合收入5K-1W，不定期组织丰富团建活动！

薪资福利： 1. 无责任底薪2.5K+全勤奖+提成+社保+餐补，月收入综合4K-12K 2. 每月定期安排团队建设活动，包含聚餐、下午茶及水果等日常关怀 岗位职责： 1. 负责公司人才招聘及初试环节的组织与执行； 2. 工作时段为上午10:00至下午7:00，中午休息一个半小时，时间灵活，无需打卡，每月享有4天调休； 3. 负责统筹员工福利事项，如组织聚餐、准备下午茶和水果，策划月度团建，及时发放各类福利品 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，工作认真负责； 2. 性格积极外向，能熟练操作各类招聘平台工具； 3. 欢迎新人加入，企业将提供系统化培训，全程免费

岗位职责: 1. 全面承担公司核心业务板块销售目标的达成； 2. 负责区域内产品市场的调研分析与数据整理，制定相应销售策略； 3. 落实并参与制定产品相关政策； 4. 针对二级区域开展临床支持工作，明确产品市场定位，挖掘潜在机会，组织销售团队培训并提升整体业务能力； 5. 策划并执行区域会议，协同推进公司大型学术推广活动； 6. 开拓多元销售渠道，优化完善销售管理机制； 7. 维系区域内重点客户关系，协调公司内部各职能部门高效协作。 任职要求: 1. 本科及以上学历，不限专业，医药类相关背景优先； 2. 积极进取，心态乐观，具备良好的执行力，敢于面对挑战，善于自我驱动并适应压力环境； 3. 熟练掌握常用办公软件操作； 4. 具备职业化形象及出色的沟通表达与说服能力； 5. 工作高效，主动性强，执行力突出。

要求有责任心，细心 负责接待，大厅卫生，协助人事招聘及培训 早晚班任意可选一个： 早班9-12，14-19 晚班14-22 底薪3000+提成，月休四天