繁育助理 1.大专以上学历；2.身体健康、无传染病；3.遵纪守法、诚实守信，责任心强，能吃苦耐劳。负责日常记录工作；负责辅助注射激素、精液解冻等年龄30岁以下 招工人数:4名

招：产房工人若干名，月薪5000元。 招：保育工人若干名，月薪5000元。 招：育肥工人若干名，月薪5000元。 工作地点：三门峡地区。 招：厂长若干名，薪资面议。（工作地点三门峡地区）

平顶山市宝丰县招繁育员/育种员 猪配种技术员。。

河南猪场招聘： 信阳明港猪场招 1、产房技术工一名，要求会搞批次化，人勤快，会剪牙断尾疫苗免疫，会简单治疗，责任心强，能长期干，年龄不超过50岁。 2、粉料工人一名，要求有相关经验，年龄不超过60岁，诚心求职，长期能干的。 联系

河南省平顶山猪场招聘： 1、招聘人员： 产房饲养员2名 配怀饲养员1名 2、人员要求： 产房饲养员，至少有2-3年的产房经验，年龄不过过50岁，身体健康 3、猪场情况:母猪存栏2000头，主要销售仔猪 不符合条件勿扰 4、联系电话：

许昌猪场招聘熟练产房工，保育工

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河南许昌原农力康双阴种猪猪招聘 配种主管1名：要求会采精，会配种，会电脑服从公司制度，能主动推进工作，及时发现问题，并上报领导。 保育育肥主管1名：会管理，能主动开展工作，确保保育育肥的生产成绩。 同电话：

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None时尚女装 招聘岗位：高销2名 工作地点：郑东万象城 工作要求： 1、20--40岁，形象佳，性格开朗、活泼，爱学习 2、热爱销售，时尚搭配能力强，具有零售行业管理经验者优先 福利待遇： 1.高销：底薪+提成，综合工资4000-9000元； 2、带薪年假，法定节假日三薪，生日礼物、节日礼品，团队奖金等完善福利； 3、完善专业的培训流程，快速晋升通道。 4、工作时间：早晚班，月休 欢迎广大朋友推荐和自荐，平稳定，发展快，你想要的都在这里！ 电话同号：杨女士

洛阳本地，家门口的优质企业！ ✅8小时工作制 ✅长白班➕不体检 ✅家门口大龄工 ✅一日三餐➕住宿全免费 工作内容：负责快递分检，扫描、挂包，装卸 职位要求：2⃣5⃣-5⃣5⃣男女不限，身体健康，会写自己名字。 工作时间： 白班：04.00—14.00 中班：16.30—02.00 薪资待遇：分拣12/时 ，人工扫描13/时，装卸16/时，全勤奖200➕早班补助300➕中班补助150➕工龄补助！月工资3000-4500左右，月休2天，每月15号发工资！ 报名方式：姓名+电话+身份证号 电话

招聘 因生产需要，招滚丝工(车细牙一名。要求，吃苦耐劳服从安排男女不限。 电话： 地址：平桥工业园区辉业公司内

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养殖技工（产房技工15名+配怀技工3名），18 工作地址:安徽颍上猪场，安徽小岗猪场 基本工资4000元+绩效（2000—6000+），工资实行预发+批次化结算，每月25日发放工资 20—55周岁

河南许昌原农力康双阴种猪猪招聘 配种主管1名：要求会采精，会配种，会电脑服从公司制度，能主动推进工作，及时发现问题，并上报领导。 保育育肥主管1名：会管理，能主动开展工作，确保保育育肥的生产成绩。 饲养员若干：要求身体健康，年龄50岁以内，能适应猪场条件，服从领导安排。 同电话：

白土岗三期牧场招聘 1、挤奶工二名，三班倒，上站1100头牛，月工资4200+500绩效 2..主治兽药一名，学徒一名，， 3、接产员一名，犊牛 工资按时发， 4、清理工一名，要求，会开双桥，装机，刨砂车，旋耕机，熟练工， 要求： ①身体健康、吃苦耐劳、为人和善，无不良嗜好，品德兼优。 ②入职时需办理两病检测报告，健康证 ③住宿：WIFI覆盖、卫生间，洗浴等。 ④、入职购买保险 联系电话：

大广食品集团招聘啦！！！（带小孩、春节不能留岗的勿扰,已招满） 1、配怀饲养员多人， 岗位要求：55岁以下，有传统猪场养猪经验、夫妻工优先，身体健康，认识字，会用智能手机，服从领导安排。 综合收入：5k-7k 工作区域：山西长治、广东江门、河南平顶山、 2、产房饲养员多人， 岗位要求：55岁以下，有传统猪场养猪经验、夫妻工优先，身体健康，认识字，会用智能手机，服从领导安排。 综合收入：5k-7k 工作区域：、河南平顶山、山西长治、广东江门、广西梧州 3、育肥饲养员多人， 岗位要求：55岁以下，有传统猪场养猪经验、夫妻工优先，身体健康，认识字，会用智能手机，服从领导安排。 综合收入：5k-7k 工作区域：广东阳江、广东江门； 4、电工多人， 岗位要求：55岁以下，有猪场经验、有电工证，服从领导安排。 综合收入：6k-8k 工作区域：广西梧州、广东阳江； 福利待遇： ①春节留守福利丰厚； ②入职购买社保； ③员工生日会、周年庆、季度慰问等福利； ④带薪培训机会； ⑤免费提供住宿、工服、劳保品、场内WIFI全覆盖； 联系人： 阚先生：（） （）

招聘，养过保育，和育肥要有干过有经验，请连细电话，地址在福建省三明市尤溪县，

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筛枣和挑枣工

岗位职责： 1、负责线上推广活动的方案设计与落地实施 2、依据年度市场推广规划，制定品牌传播及宣传相关的营销策略，并推动执行； 3、开展年度、季度、月度营销计划与预算执行情况的复盘分析，针对偏差提出优化建议； 4、承担产品文案、品牌内容及媒体稿件的日常撰写工作； 5、参与门店日常促销活动的策划与现场执行 任职资格： 1.本科及以上学历，******之间，市场营销、广告学、新闻传播等相关专业； 2.专业能力要求：掌握快消品领域文案创作规律，对快消品类内容表达具有清晰认知 3.工作经验要求：欢迎应届毕业生投递 4.办公软件操作能力：精通Word、Excel、PPT等常用办公工具 5.职业特质要求：富有创意，头脑灵活，具备较强的洞察力和观察能力 工作时间：早九晚五 福利待遇：节日福利、团建活动、生日关怀、包吃包住、五险

岗位职责： 一、市场调研与分析: 1、定期收集、整理和分析房地产市场动态、政策法规、竞争对手及目标客户群体等信息，撰写详细的市场调研报告，为项目营销策略制定提供数据支持和决策依据。 2、深入研究区域房地产市场供需关系、价格走势及潜在机会，预测市场发展趋势，为公司新项目获取及现有项目调整提供前瞻性建议。 3、组织开展针对目标客户群体的专项调研，了解客户需求、偏好、购买行为及决策因素，以便精准定位项目产品和服务。 二、营销策划与推广 1、负责制定项目整体营销策划方案，包括项目定位、品牌推广、价格策略、促销活动、渠道拓展等，确保方案符合项目目标和市场需求，并具备可操作性和创新性。 策划并执行项目开盘、加推、节点营销等重大营销活动，从活动主题策划、流程设计、物料准备到现场执行，全程把控，确保活动效果达到预期，提升项目知名度和销售业绩。 2、整合线上线下营销渠道，制定并执行媒体投放计划，包括报纸、杂志、电视、广播、网络、户外广告等，有效提升项目曝光度和影响力。同时，积极探索新兴营销渠道和方式，如社交媒体营销、直播带货、事件营销等，拓展项目营销边界。 3、与广告公司、公关公司、媒体等外部合作伙伴保持密切沟通与协作，监督广告创意设计、广告制作、活动执行等工作，确保各项营销推广工作的质量和进度符合要求，控制营销成本在预算范围内。 三、团队管理与协作 1、负责营销策划团队的组建、培训、指导和绩效考核，制定团队工作计划和目标，合理分配工作任务，提升团队整体业务水平和工作效率，打造一支高效、专业的营销策划团队。 2、与销售团队紧密协作，及时沟通项目营销信息和市场动态，根据销售反馈调整营销策略，确保营销策划与销售执行紧密配合，共同完成项目销售目标。 3、协调公司内部其他部门，如工程、客服、财务等，确保营销策划工作与项目整体运营顺畅衔接，为项目营销提供全方位支持。 四、项目跟踪与评估 1、对项目营销策划方案的执行情况进行全程跟踪，及时收集和分析销售数据、客户反馈等信息，评估营销活动效果，发现问题及时调整和优化方案。 2、定期对项目营销费用进行统计和分析，监控费用使用情况，确保营销费用合理使用，提高营销投入产出比。 3、总结项目营销经验教训，形成案例分析报告，为公司后续项目营销策划提供参考和借鉴。 要求： 1. 学历与专业背景：本科及以上学历，市场营销、广告学、房地产经营管理等相关专业优先，具备扎实的专业理论基础，熟悉房地产行业基本运作流程。 2. 工作经验：3-8年房地产营销策划工作经验，有完整操盘经历者优先，熟悉房地产项目从前期定位、产品策划、营销推广到销售执行的全流程，能独立制定并执行营销策划方案。 3. 市场洞察与分析能力：具备敏锐的市场洞察力，密切关注房地产市场动态、政策法规变化和竞争对手动态，定期收集、整理、分析市场信息，为项目定位和营销策略制定提供有力依据，能准确把握市场趋势，挖掘潜在客户需求，制定针对性的市场策略。 4. 策划与创意能力：富有创新思维和创意灵感，能够针对不同项目特点和目标客户群体，策划出独具特色、有吸引力的营销活动和推广方案，涵盖线上线下整合营销、事件营销、体验式营销等，有效提升项目知名度和市场竞争力。 5. 沟通与团队协作能力：具备良好的沟通协调能力，能够与设计、媒体、销售等多个部门紧密合作，确保策划方案的有效执行，善于跨部门沟通，协调各方资源，推动项目顺利进行，具备团队管理能力，能够带领团队完成工作目标。 6. 数据分析与执行能力：熟练掌握数据分析工具，能够对营销活动效果进行数据监测和分析，通过数据分析评估营销效果，总结经验教训，及时调整优化营销策略，确保营销目标的达成，具备较强的执行力，能够将策划方案转化为实际行动，高效推进各项营销工作。

招扒花生工人60人.城关镇北苗固

去河南开封挖大姜队伍，抓紧报名了，需要500人，亩产13000-15000千斤，住处安排好了，拉工人车已配好，地也准备好了，欢迎队伍的加入

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汤阴县菜园镇需要摘辣椒人员20人管饭电话

公司人事直招一放心咨询岗位!!!不电销不地推不穿西装不加班!!! 公司专业做房屋租赁，不涉及房屋买卖!!! 2.公司深耕房屋租赁行业15年，目前全国三十家分公司，北京为公司总部，郑州分公司现有房源600间，房源覆盖郑州，单间整租公寓都有!!!不收取租客中介费!租房付款方式月付、季付、 3.工作内容就是负责出租房子~公司提供有房源~在58安居客端口还有小红书，豆瓣，闲鱼等上发布房源，客户会主动联系你，与客户沟通，邀约客户实地看房，外出带客户实地推荐房源，促进成交; 4.租房成单周期短的，有入职培训2-3天，新人有老人带，一对一带教，新人到部门2-7天陆续开单。客户来自58、安居客，租房客户会主动给我们发消息或者打电话，被动的销售模式。我们不用穿西装。只要是我们公司的房子都可以出 5.提供住宿(2-4人间，空调洗衣机冰箱等家电设备都有) 6.发薪日:每个月5号发薪(从不拖欠) 7.上班时间:9点-7点，午休11:30-1点，法定节假日放假，过年15天带薪年假，每月4天自己安排休息。可以连休分开休。 8.综合底新4000-8000(纯无责底薪+每单绩效奖励400元-600元，以少的算10单奖励4000，20单奖励8000)+出租提成10%-35%+分配管房业绩提5%~35%(出租一套房约800-2000元)，出租一单就算提成，既有出单奖励也有业绩提成，不冲突，开单都有~ 9.新人前期在5000-8000左右，三四个月的上手了在1w左右 任职要求: 沟通能力强，有上进心，有赚钱欲望 接受应届生，接受无经验小白 无学历限制，态度端正

岗位职责: 1.主导开展市场调研，深入分析行业发展趋势； 2.拓展新业务领域，助力企业持续增长； 3.策划并执行各类营销活动，增强品牌影响力； 4.跟踪竞品动态，及时优化市场应对策略； 5.维护客户关系，精准把握客户需求变化。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与商业敏感度； 2.能够独立完成问题分析与解决方案制定； 3.具有良好的团队合作意识，善于协同共进； 4.对市场环境变化反应敏锐，适应能力强； 5.具备通过营销手段驱动业务成长的能力。 岗位福利：收入稳定，5000打底！ 每月可以休息5天！