岗位职责: 1.编制并落实生产计划，保障生产任务如期达成； 2.根据市场需求动态，优化生产方案以应对市场调整； 3.全程监督生产环节，确保产品品质达到规定标准； 4.统筹调配资源，及时处理生产中出现的各类问题； 5.跟进订单进度，确保交付节点准时完成。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与规划能力，能高效管控生产流程； 2.拥有良好的团队协作意识，善于与团队成员沟通配合； 3.对市场趋势具备敏感度，能迅速响应外部变化； 4.具备现场问题分析与解决的实际操作能力； 5.能规范记录并准确统计生产相关数据，确保信息真实可靠。

岗位内容： 1. 编排生产排程，提升产线效能，确保产品品质达标。 2. 跟踪生产执行情况，及时识别风险，动态调整排产方案。 3. 联动各职能部门，高效传递信息，推动问题快速解决。 任职要求： 1. 拥有3年以上生产计划管理领域工作经验。 2. 了解生产工艺流程，具备较强的计划制定与落地执行能力。 3. 具备出色的人际沟通与组织协调能力，认同团队协作理念。

一、岗位描述 样品主管是连接工厂与客户的关键纽带，全面负责样品从接单到交付的全流程管理，确保各项样品作业精准满足客户需求。工作涵盖样品订单处理、生产资源协调、原材料跟进、工艺落实、质量检验及技术资料整理等环节，保障样品高效、高质量完成。 二、岗位职责 1、样品订单管理 核对样品订单内容，发现信息模糊或异常时，及时对接业务团队沟通确认，并持续跟进直至问题解决。 统筹样品订单自接收至出货的全过程进度，确保各环节衔接顺畅。 2、生产安排 依据样品具体要求，科学分配人力与技术资源，包括图纸绘制、打样、激光切割等工序的调度与协调。 3、原材料管理 判断所需物料是否为常规库存；如需特殊采购，协同采购团队落实订料事宜，并追踪材料到货时间、成本及最小起订量等关键信息。 4、样品生产监控 每日巡查样品制作进展，第一时间识别潜在问题并推动整改，确保生产有序进行。 5、产品质量控制 对照原始样件，严格检查样品在尺寸、色泽、厚度、触感等方面的匹配度，确保品质符合客户标准。 6、技术文档编制 整理详尽的生产工艺指导文件，明确关键操作要点，并传达至生产部门，为后续批量生产提供技术支持。 7、样板一致性检查 确保电子版样板与实物纸样在尺寸上完全吻合，允许误差范围控制在±0.5mm以内。 8、样品发货准备 在出货前对样品进行全面复核，确认其完全符合订单各项要求，避免遗漏或偏差。 9、订单记录维护 按月统计样品订单数据，准确录入系统，便于后期追溯与查询。 三、任职资格 教育背景：具备相关专业（如纺织工程、工业设计）大专或以上学历。 工作经验：至少5年同类岗位经验，熟悉工厂生产运作及质量管控流程。 技能要求：具备出色的组织协调能力、团队管理能力和问题应对能力；熟练使用办公软件及CAD绘图工具。 个人素质：责任心强，关注细节，抗压能力强，具有持续学习和自我提升的意识。

1、主要承担订单接收，分解物料需求计划，并跟进物料到货进度。 2、负责二维码的制作与打印

岗位职责： 1、编制并动态调整生产计划，确保生产运作平稳高效推进； 2、统筹协调各相关部门资源，及时应对生产过程中的调度异常，保证生产节奏顺畅； 3、跟踪生产现场运行状态，持续优化工艺流程，提高整体作业效率； 4、定期汇总生产数据并汇报运行情况，提供可行性优化建议，辅助管理层战略决策； 5、搭建并维护高效的内外部沟通渠道，保障信息传递及时准确。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与现场问题处理能力； 2、了解生产管理各环节流程，有实际生产调度工作经验者优先； 3、能熟练操作生产管理相关软件，完成数据整理、分析及报告输出； 4、具备良好的语言表达能力和团队协作意识； 5、适应快节奏工作环境，责任心强，执行力突出。

岗位职责: ***机加工和铆焊生产追踪转运 1.制定并落实生产计划，保障生产环节顺畅高效； 2.跟踪生产过程中物料的配备状况，确保物料按时到位； 3.与供应商及客户进行协调对接，及时解决生产中出现的各类问题； 4.执行生产设备的日常保养工作，保障设备稳定运转； 5.参与生产现场统筹管理，涵盖质量监管、库存控制及物流调度。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能妥善应对生产过程中的突发情况； 2.熟悉生产工艺流程与物料运作机制，可合理规划生产任务； 3.拥有良好的沟通能力和协作意识，能与团队及跨部门保持高效联动； 4.工作责任心强，积极主动，能在高强度环境下持续高效作业； 5.具备相关生产管理实践经验者优先考虑。

一、岗位职责： 1.计划制定与执行： 负责制定并滚动更新主生产计划，确保供应链计划体系的准确性与可执行性。 监控计划的执行情况，协调解决供应、生产、仓储、物流等环节的异常，确保计划目标达成。 2.数据分析： 数据分析及统计工作(每周OTD达成率，每周OLT提前期，每周设计和采购节点按时率，每日节点逾期考核清单）。 3.跨部门协同与沟通： 作为供应链中枢，高效协同销售、技术、生产、采购、物流等内外部部门，整合信息与资源，推动产销协同会议，确保信息流畅通、行动一致。 4.风险识别与应对： 系统识别供应链各环节的潜在风险（如供应中断、需求骤变、物流延迟等），评估风险影响，并主导制定预防与应急预案。 二、任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工业工程、统计学、数学或相关专业。 2.工作经验： 3年以上供应链计划、生产计划或物料计划相关工作经验，有制造业、快消或零售行业经验者优先。 熟悉供应链管理全流程（计划、采购、生产、交付），具备S&OP（销售与运营规划）流程实践经验者优先。 3.职业资格：有供应链等相关专业认证者优先。 4.核心技能： 专业技能：精通Excel高级函数（如VLOOKUP、SUMIFS、数据透视表等），有ERP系统应用经验者优先； 分析与预测能力：具备出色的数据分析、逻辑思维能力。 沟通与协同能力：优秀的跨部门沟通协调能力，能有效化解分歧，推动计划落地。 抗压与执行力：吃苦耐劳，责任心强，能在动态和压力环境下保持清晰判断，确保计划的严肃性与执行力。 （该岗位为劳务派遣岗位，介意勿投，谢谢~）

工作内容： 1. 负责物料的接收、发放及库存管控； 2. 对接供应商，保障物料按时到位； 3. 监控库存动态，适时进行补货与调配； 4. 负责物料相关资料的整理与归档管理。 岗位要求： 1. 具备1-2年物料管理相关工作经验； 2. 具有良好的沟通与组织协调能力； 3. 工作细致、态度认真、责任心强。

具体职责描述 1. 需求预测与计划制定 结合销售预估、生产排程及过往数据，滚动更新月度/周度物料需求计划； 实时跟踪安全库存水平，针对重点物料（如海带原料、调味料、包装袋）建立分级预警机制； 2. 采购协同与订单管理 向采购团队提交准确的采购申请（含物料编码、数量、到货时间、质检要求）； 跟进采购订单执行进度，提前48小时提示可能延迟的物料到货情况； 应对紧急追加需求（如促销导致订单上涨），协调采购与仓储优先处理。 3. 库存管控与数据优化 每日核查库存周转率、呆滞物料比例，牵头制定月度呆滞料处置方案（退货/转卖/报废）； 搭建物料齐套率监控看板，发现配套缺口（如包装箱到位但标签未达），推动问题闭环解决； 持续优化ERP系统中物料基础参数（如最小订购量、采购周期），提高系统计算精度。 4. 生产支持与异常处理 发布每日物料供给简报（含缺料清单、替代方案），辅助生产排程决策； 主导分析物料短缺根本原因（如供应商交付不足、检验不通过），形成改进报告； 联合仓储部门优化配送路线，降低车间领料等待时间。 软性素质 数据敏感：能从库存数据中迅速发现异常波动（如某物料库存周期骤升）； 沟通协调：具备跨部门推动力，协调采购、生产解决供料紧张问题； 抗压能力：在销售旺季订单集中时，保障计划执行的连续性与稳定性。

自家厂的老板招工保底工资8500以上，要几个能长期干的普工，包吃住+长白班+送被褥+可预支 目前招聘小时工300+，月综合工资8500+。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300+（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8500元以上，每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪2590 2、加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 3、薪资详情=底薪2590+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班，周日休息 。二、招聘要求 1、年满16-52周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 自家厂的老板招工保底工资10000以上，要几个能长期干的普工，包吃住+长白班+送被褥+可预支 【小时工】 1、纯工价30每个小时，10.5小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500+（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500+ -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。 上海小厂招工保底工资8500+，要几个能长期干的普工，包吃住+长白班+送被褥+可预支 泰州蓝牙耳机包装质检月8500++可带手机+活轻松+包吃住+可预支 常州小厂直招组装包装质检品检+包吃包住+可预支工资+长白班坐班 镇江本地厂区招聘包装工月保底8500+包吃包住+可预支工资+长白班坐班+送被褥+可带手机

零工、打包工 工作地址:滤材城7号汉永公司

徐州市云龙区招外墙漆/真石漆

扁钢生产技术工 薪资福利:基本工资加计件 工作地址:河村纤维板厂南邻

现在泊头开发用个司机开

有去切土豆籽的没有，要剜的，九小时100元自带午饭，电话，

招聘: 1、招聘专员一人，大专以上学历，3年以上工业企业人事或企管相关经验，薪资面议 2、出纳一人，会计一人，大专以上学历，工业企业一年以上出纳工作经验，薪资面议 3、生产计划一人，会使用金蝶系统，接触过外协业务，工业企业三年以上工作经验，薪资面议 4、数控编程2人，熟练掌握各种数控系统，三年以上工作经验，薪资面议 地址：瓦房店西郊工业园区 联系电话

东莞谢岗顾卓诚聘以下岗位： 1、走刀改机技术员，熟悉数控排刀机、会新代系统(10-20K）； 2、走刀维护技术员，熟悉数控排刀机、会新代系统(7-10K）； 3、CNC技术员多名，会调三轴、四轴、3+2设备，有做过压铸件。（10-14K）； 4、CNC编程工程师1名，能灵活运用UG、MasterCAD.编程，负责夹具设计方案的制定与优化，完成3D建模和工程图纸绘制。（10k-15k） 5、跟单文员1名，大专以上，有3年以上相关经验优先；（5k-8k） 6、pmc专员1名，1-2年的PMC工作经验，精通EXCEL函数，数据分析，使用过ERP/SAP/MES；（6.5k-9k） 7、磨刀技术员，有一年以上刀具厂磨刀经验，能熟练刃磨各种车刀，铣刀、钻头；（8k-10k） 8、DQE工程师1名，5年以上品质工程师经验，懂相关工艺，产品品质管控，懂16949六大工具；（10k-13k） 9、CCD技术员1名，负责CCD设备的日常操作与维护，对产品进行视觉检测，分析并记录检测结果；（8k-9k） 地址：东莞市谢岗镇谢曹路603号 联系人：李小姐（)

东莞谢岗顾卓诚聘以下岗位： 1、走刀改机技术员，熟悉数控排刀机、会新代系统(10-20K）； 2、走刀维护技术员，熟悉数控排刀机、会新代系统(7-10K）； 3、CNC技术员多名，会调三轴、四轴、3+2设备，有做过压铸件。（10-14K）； 4、CNC编程工程师1名，熟悉压铸模具结构与加工工艺；熟练编程软件；（10k-15k） 5、跟单文员1名，大专以上，有3年以上相关经验优先；（5k-8k） 6、pmc专员1名，1-2年的PMC工作经验，精通EXCEL函数，数据分析，使用过ERP/SAP/MES；（6.5k-9k） 7、磨刀技术员，有一年以上刀具厂磨刀经验，能熟练刃磨各种车刀，铣刀、钻头；（8k-10k） 8、DQE工程师1名，5年以上品质工程师经验，懂相关工艺，产品品质管控，懂16949六大工具；（10k-13k） 9、CCD技术员1名，负责CCD设备的日常操作与维护，对产品进行视觉检测，分析并记录检测结果；（8k-9k） 地址：东莞市谢岗镇谢曹路603号 联系人：李小姐（)

长白班 温州瓯海电子厂招装配工、打螺丝、检验员、包装工、组装工、SMT操作员、物料员、仓库员。17-45岁，工资保底4000元加记件/月，综合工资6000-7500元/月。包住有食堂 （）☎

长安区新能源长白班 ❇岗位1： 装配操作工、物料操作工（主要负责逆变器成品的组装、打螺丝和打包，室内外作业均有，工作相对简单，易上手） 要求：统招大专及以上学历，工科类专业，32岁以内，有装配类工作经验； 薪资：底薪2400+全勤200+工龄工资+计件工资+餐补+技能津贴+餐补+部门奖励，综合6500-8000，做多拿多，上不封顶； ✴社保情况：，，转正时间6个月左右，具体根据自己的表现。 ❇岗位2: 物料员（有无叉车证均可）要求能接受室内外工作，有物料相关工作经验；正常班，根据情况有加班，频次不定，根据厂区生产任务安排，单双休，长白班 要求：统招大专及以上学历，32岁以内 薪资5500-6500，具体面谈 ✴社保情况 ❇面试、工作地址：长安区上林苑四路（特变电工东门）。

岗位职责： 1. 负责组织与落实工厂生产任务安排 2. 对生产过程中的质量控制及进度管理进行全面监督 3. 协调各部门之间的工作对接与流程衔接 任职要求： 1. 年龄35-50岁，具备钣金厂相关工作经验者优先 2. 有富士康或江苏地区外资企业钣金工作经历者优先考虑

岗位职责： 1、负责生产任务的统筹与管理，依据生产计划组织车间班组有序推进生产工作，确保生产计划有效落实； 2、严格按照产品工艺要求执行生产流程，保障产品质量与产量双达标； 3、针对工艺环节、设备运行及生产环境等方面存在的问题，主动提出优化建议，并监督设备维护、6S管理及安全生产等工作的规范实施； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造类相关专业优先考虑； 2、年龄范围：28至40周岁； 3、具备3年及以上车间生产管理岗位工作经验； 薪酬福利： 1、薪资结构：固定薪资+绩效奖金，综合收入10000-15000元； 职业发展机会： 1、晋升通道：车间主任—生产部经理； 其他福利： 1、面试可享专车接送或交通费用报销； 2、缴纳五险一金，享有法定节假日、周末双休及春节超长带薪年假； 3、定期开展运动会、员工旅游、免费健康体检，提供内外部培训机会，上下班配备免费班车； 符合条件者请投递简历，投递后可直接致电：，我们将统一安排面试，感谢您对我公司的关注。 职位福利：五险一金、全勤奖励、通讯补贴、带薪年休假、定期健康检查、免费班车接送

老板年轻有活力，团队以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽！ 文员岗位，无夜班，比进厂轻松，无需久站，比保安舒适，工作内容简单，不加班！ 敲重点！！！稳定躺平也能月入过万，想找长期高薪工作的看过来！ 法定节假日带薪休假，正常休息！！ 五险一金齐全，全勤奖励，节日福利礼品发放，公司团建涵盖省内外旅游——三亚、大草原、游乐场等说走就走！ 定期组织下午茶，零食柜随时补货，团建聚餐不断！ 我们不在意你的学历和过往经验，只在乎你是否有积极的态度，是否愿意向上成长，不甘于平庸。 任职要求： 1、接受应届生，年龄18-40岁； 2、心态稳重，不玻璃心，目标明确为赚钱发展，不愿踏实做事的请勿打扰； 3、为人真诚乐观，价值观端正，努力挣钱的同时也要开心工作，搞小动作、拉帮结派的相处不来； 4、乐于学习，保持开放心态，不会可以学，公司提供精准资源支持，无业绩压力； 5、学历不限硬性要求（更看重实际能力与付出）。

【公司简介】： 河北英基科技集团有限公司，专注于中高端柜体产品的一站式零售与全域电商服务解决方案。公司以“品牌运营+数据驱动”为核心理念，依托自有现代化工厂及智能化仓储配送体系，打造集产品研发、精益制造、全渠道销售与客户服务于一体的电商生态闭环。多年来持续深耕电子商务全产业链整合，形成以品牌运营、电商零售、品牌孵化、智能数据平台和用户服务中心为支撑的“大中台、小前端”业务模式，实现从市场洞察、产品定义到营销推广、售后服务的全流程自主掌控。顺应用户体验为核心的时代趋势，公司正积极推进由“交易型”电商向“深度服务型”电商的战略升级。加入我们，您将置身于一个兼具资源整合能力与实体产业基础的优质平台，共同引领未来零售与用户服务的新方向。 办公地点：衡水市桃城区 【岗位职责】 1. 策划并推进公司供应链整体战略实施，涵盖仓储网络规划、供应链韧性提升及战略储备机制建设。 2. 统筹供应链成本管理，优化仓储、配送、物料及产品等环节的成本结构，提高整体运营效率。 3. 主导销售预测体系与产销协同机制搭建，运用数据化与智能化工具加强库存管控，减少滞销风险，增强响应能力。 4. 建立供应商全周期管理体系，覆盖准入评估、过程监管、绩效考核等环节，持续提升协作效能。 5. 负责供应链团队组织架构设计、职能划分、流程梳理与绩效考核，推动团队高效运作达成业务目标。 【任职要求】 学历专业：大专及以上学历，供应链管理、物流管理等相关专业优先考虑。 工作经验：具备5年以上供应链管理经验，其中至少3年在供应链总监或高级经理岗位任职。 专业知识：精通生产、成本、质量、采购、仓储物流等至少一个核心模块，拥有全链条管理能力。 核心能力：具备优秀的战略思维、成本管控、团队管理及跨部门协同能力。 职业素养：认同企业价值观，责任心强，具备良好的团队合作精神与抗压能力。 【岗位优势】： 1. 深度参与高层决策：主导公司供应链战略制定与执行，直接参与重大战略讨论，推动业务流程优化。 2. 行业发展平台优越：身处电商高成长赛道，业务稳步扩张，供应链体系升级潜力巨大。 3. 团队管理高度自主：独立负责供应链团队组建、人才培养与绩效管理，享有充分授权打造专业化高效团队。 【公司福利】： 1. 薪酬结构：底薪 + 岗位薪资 + 绩效 + 提成 + 奖金（具体面议，按能力定薪） 2. 额外激励：年终奖金 + 带薪年假 + 产品内购优惠 3. 发展支持：具有竞争力的薪酬体系、国际品牌合作资源、创新成长平台及清晰的职业晋升路径 诚挚期待您的加入，与我们携手开拓智能家居电商新未来！ 【我们提供】： 1. 具备行业竞争力的薪酬激励与奖励机制 2. 宽广的职业发展平台与持续上升通道 3. 对接全球资源，联合一线品牌共创行业影响力 4. 倡导创新、重视个人成长的工作环境 诚挚期待您的加入，与我们共同开启更多可能！

【高薪招工】数控车床操作工两名 轴承安装清洗工两名 数控磨床操作工三名 学徒工 滚子分检工人 瓦轴工程师领班教学 电话: 地址:烟店刘梭庄大灯路口西北角 启力轴承

岗位职责 1、承担产品铸造/锻造工艺的方案设计与开发； 2、优化和提升铸造加工的工艺流程； 3、处理铸造过程中各阶段的技术难题； 4、编写并持续完善产品相关的作业指导文件； 5、对生产现场提供工艺技术支持，监督操作人员执行工艺规范，确保生产按标准要求实施

职位描述 1、账务管理：每日监督各仓库严格执行公司规定的出入库流程，确保日清日结，优化领料及库存管理相关制度，每月末组织完成所有仓库的实物盘点工作，保障仓储物料账目与实际库存一致。 2、生产协同：依据生产计划及时完成物料准备与配送任务，确保物料供应准时、足量，支持生产顺利运行。 3、质量管理：执行物料出库先进先出原则，及时上报并处理呆滞、不合格物料，推进退换货及消耗措施；加强物料搬运过程中的防护管理，避免物料损坏及车间反馈问题。 4、安全管理：组织开展仓储团队的安全培训，制定并落实安全管理制度和风险防范措施，确保仓管员、备料员及叉车操作人员规范作业，保障部门整体作业安全。 5、团队建设：主导本部门人员的招聘、培养、任用与保留工作，制定并实施绩效考核机制，持续跟进绩效表现，推动员工成长与团队能力提升。 任职条件 1．大专及以上学历； 2．具有3年以上生产制造行业仓储管理相关工作经验； 3．掌握仓储保管专业知识与科学存储方法； 4．具备较强的分析判断能力、组织协调能力及团队管理能力； 5．具备良好的职业操守，能承受较大工作压力。

彩钢活动房厂招聘： 招数控切板工一名要求会开叉车。 ◆招操作，维修工一名要求会点电工的。 招普工5名，要求60以下30以上，吃苦耐劳的加入我们。 ◆招内勤一名要求熟练电脑 ◆招CND制图一名熟悉预算， ◆网络主播一名 地址：丰润区东马庄村东 丰润龙运兴科科技有限公司 招聘 车间普工 年龄要求：35至55岁 工作内容：泡沫分割打包。 工作时间：按业务需求，5000—6000元，以计件为主 要求吃苦耐劳，有责任心。 地址：丰润镇南台.村西过快速桥300米，道北。 梦师傅-唐山味道朝鲜面专营店 【岗位】前台收银 【待遇】4000+ 【要求】男女不限，有无经验均可 【地点】路北区兴源道/卫国路附近 东马庄工业园鑫亿源钢铁 招看操作台普工两名，吨钢工资，到日期工资准时发放，入职后入五险， 电商内勤 3500.00-6000.00元/月 任职资格: 1.年龄：23-45周岁 2.学历：大专及以上学历 3.技能要求：电脑操作能力会各种办公软件 要求：有耐心.吃苦耐劳，为人正直，原则性强，责任心强，具有一定的抗压能力； 工作内容： 1.负责订单发货； 2.负责平台客户回复； 3.负责客户反馈 唐山市丰润区乐雅居瓷艺术品销售部（板市） 艾咪宠物工作室 招聘岗位：宠物美容助理或学徒工 年龄：16-30周岁 性别：没有要求 工作内容：宠物洗护美容 薪资待遇：面议 工作时间：早8.30-晚7点 地址：街心花园附近 以上岗位报名电话：

了解生产工艺 木门生产经验

职责描述： 一、生产管理 1、落实公司各项生产管理目标，确保生产体系稳定高效运转 2、编制并完善各类生产管理制度与流程规范 3、管控生产环节物料消耗，定期分析损耗原因，提出优化措施，推动降本增效 4、合理核定产线人力配置，避免班组冗员现象，有效控制人工成本 二、团队管理 1、组织开展培训学习活动，提升员工专业技能与团队协作能力 2、推行绩效竞争机制，激发员工积极性，实现动态人员优化 3、前瞻性制定人力需求计划，保障关键岗位人才储备充足 三、安全与环保管理 1、全面执行公司安全生产及环境保护管理要求，强化安全意识教育，落实防护措施 2、确保安全投入到位，设备操作合规，杜绝违章作业行为 3、主导突发事件应急处置，组织内部事故调查并妥善处理后续事宜 4、开展交通安全宣导，防范员工上下班途中安全风险 四、质量控制 1、贯彻执行公司产品质量管理制度与标准 2、严格监督工艺规程落实，确保生产按标准流程执行 3、主导解决生产过程中出现的重大品质异常问题 4、对产品最终质量结果承担全面管理责任 任职要求：具备知名食品企业5年以上生产管理岗位工作经验。