踏实，服从工作安排，认真负责，有责任心

【岗位职责】 1. 严格按照生产工单计划执行车间物料的领用、配发、转运工作，精准匹配各工位生产需求，保障生产线连续运转，杜绝待料停工情况。 2. 负责车间现场物料的定置存放与标识管理，严格区分良品、不良品、待检品，做到账、物、卡信息一致，避免物料混放、错发。 3. 执行日常物料盘点与台账更新工作，实时跟踪物料消耗与库存余量，及时反馈缺料预警，协同仓管、采购端完成补料跟进，同时管控生产环节物料浪费。 4. 配合...

1. 组织做好公司设备出入库的检查与登记管理； 2. 组织做好物资的码垛、存放、编号管理； 3. 组织做好库房卫生、整洁及安全管理工作； 4. 监督作业单据的正确开制、确认与交接； 5. 定期组织库房盘点，物资清点及现状汇总，保证帐物相符； 6. 完成上级领导交办的其他任务。 【岗位要求】 需轮值夜班。

石家庄市元氏县招工地小工/杂工

工友们月综合工资在9000左右的，上手快， 环境干净整洁，服从管理就可，有证就可 男女不限的，上岗也简单 工作地点在安徽合肥

石家庄市桥西区招工地小工/杂工

石家庄市元氏县招工地小工/杂工

济宁市微山县招腻子/大白/墙漆

## 岗位职责 1. 运行物料需求计划（MRP），监控需求方按时采购申请（PR）。 2. 制定和管理物料的库存策略（安全库存、再订货点）。 3. 监控库存水位，进行库存分析，预警并处理呆滞料。 4. 跟踪长周期和关键物料的到货计划，识别短缺风险。 5. 负责物料齐套性分析，确保生产前物料可用。 6. 参与新项目，负责新物料的初始库存和生命周期管理。 7. 维护 ERP 中物料主数据的准确性。 ## 任职要求 ### 基本条件 1、学历：本科及以上学历； 2、5 年以上工作经验； 3、半导体设备实操经验优先

岗位职责： 1.负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付准时率达标 2.统筹物料需求计划（MRP）运算与执行，监控库存周转与呆滞风险 3.协调采购、仓储、生产部门，推动跨环节物料供应与产能匹配 4.分析产销数据，优化计划策略与安全库存模型 5.建立并维护PMC相关流程、报表及KPI指标体系 任职要求： 1. 具备生产计划/物料管理相关工作经验 2. 熟悉ERP系统操作及MRP逻辑，掌握基础数据分析能力 3.具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.工作细致严谨，具备较强的责任心和执行力 5. 有制造业PMC实战经验者优先

精品盒工厂PMC主管1.高中/大专及以上，3年以上精品盒/包装印刷工厂PMC管理经验。2.熟悉接单评审、排产、物料计划、生产跟进、出货交付全流程。3.熟练使用ERP及Excel，擅长数据统计与产能分析。薪资福利:薪资：9000-12000元，综合待遇优厚，具体面议。工作地址:黄宅百汇工业区银坞村夏阳路15号

岗位职责： 1. 负责生产计划制定与动态调整，确保订单准时交付 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算与库存管控，降低呆滞风险 3. 协调采购、仓储、生产部门，保障物料齐套与生产顺畅 4. 监控在途物料及供应商交期，及时预警并推动异常闭环 5. 定期分析计划达成率、库存周转率等核心指标，持续优化流程 任职要求： 1. 熟悉PMC全流程管理，具备生产计划或物料控制相关经验 2. 熟练使用ERP系统（如金蝶、用友等）及办公软件 3. 具备良好的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 工作细致负责，抗压能力强，有制造业背景优先 5. 学历不限，有相关岗位实操经验者优先

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据核算与文档处理能力 3. 熟悉常用办公软件，能快速适应仓储信息系统操作 4.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 5.具备良好的沟通意识和团队协作精神

每天面试： 要工，白班240/天，夜班252元/天，自带饭不扣吃饭时间，物料装框，需要体力好，每月全勤奖200元 常年的活，两班倒，工作相当稳定 大厂

瑞丰钢厂招一名氩弧焊焊工，不锈钢氧气管道。

负责配电箱配电柜控制柜接线安装

具有独立大修柴油发动机技术

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底9000-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底9000-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【三】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手9000-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:9000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!!

数控车床编程维修，做事认真，不推卸责任。

【招聘岗位】工人1名【工资待遇】5000一7000【岗位要求】35岁-48岁多少会点2保焊，需要学折弯，【联系电话】【工作地址】大屯头-------------------------

【岗位职责】 1. 统筹生产计划、物料计划管理工作，组织编制主生产计划、物料需求计划，平衡产能、交期与库存，保障订单按期交付； 2. 负责物料齐套管控，跟进物料到货进度，协同采购团队处理物料缺料、延期、品质异常等问题，降低停工待料风险； 3. 主导库存结构优化，控制呆滞料、减少物料积压，提升库存周转； 4. 对接业务、生产、采购、仓库、品质等部门，协调订单变更、插单、产能冲突等事宜。

床铺家具厂招二氧焊工4名每月15号准时开工资电话：地址：霸州市巨强商砼有限公司（堂胜路东50米）

河北海纳百川新型建材有限公司位于河北省保定市易县北东村，现招聘叉车工和铲车工。 叉车工岗位要求持有有效叉车特种作业操作证，负责转运原材料、成品货物，规范停放车辆，每日做好车辆点检保养。铲车工岗位负责厂区原料装卸、堆料作业，遵守厂区安全操作规范，维护设备整洁。 岗位要求有实操经验，服从车间生产安排，重视安全生产规范，踏实肯干、责任心强，遵守厂区规章制度。 综合月薪6000-8000元，薪资每月按时发放。

工作内容: 1. 负责注塑车间生产计划的统筹管理，对接生产需求、评估产能负荷、安排生产排程并跟进执行，核算物料需求，协同采购确保供应及时交付。 2. 组织开展每日及月度生产例会，推动会议决议落地执行，按时编制并提交生产周报、月报等数据报表。 3. 承担物料对账工作，审核并提交发票，回收归集入库单据，协助财务完成结算及资料归档。 4. 执行各项数据统计任务，维护相关系统信息，并完成上级交办的其他临时性工作。 岗位要求: 大专及以上学历，具备1-3年生产计划相关工作经验，熟练操作常用办公软件 食宿福利： 月休6天，入职即办理五险，市区以外员工免费提供配备空调与地暖的住宿，享受食堂补贴，节假日发放福利礼品

岗位职责： 1、负责生产所需物料的用量分析与采购申请，确保供应及时、库存合理、避免积压； 2、依据半成品库存状况，结合销售订单的优先级与数量，统筹人员、设备、材料等生产要素，制定各生产单位每日生产排程； 3、负责外协加工物料的申购及外发加工计划的编制与执行； 4、接收并处理市场部门订单，准确评估并回复交付周期； 5、跟踪并管控物料到货进度，及时跟催确保准时到位； 6、监督生产计划的执行过程，指导并跟进实施情况，保障计划可操作性与整体生产协调； 7、组织召开生产协调会议，汇报整体生产效率与运行状态，联动相关部门处理生产异常，保障流程顺畅； 8、完善并汇总各类生产相关数据报表（如日订单量、日出货量、各车间生产日报等）； 9、开具生产物料领料单，并审核退料/换料单据； 10、开展呆滞物料的成因分析并及时上报处理建议； 11、完成上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上计划管理经验或半年以上同岗位工作经验； 2、熟悉生产运作流程，掌握物料控制、成本管理等相关专业知识； 3、具备独立搭建与优化生产计划及物控体系的能力，具有良好的规划统筹能力； 4、具备较强的组织协调与沟通能力，能适应一定强度的工作节奏； 5、学习能力强，富有团队合作意识，责任心强，勇于承担工作责任。 我们提供: 有竞争力的薪酬和福利（双休、法定节假日、社保、节日福利、员工餐）； 良好的职业发展通道与专业技能培训机会； 稳定的工作环境与积极协作的团队氛围； 我们期待您的加入，携手共创更加辉煌的未来!

负责产量数据核对与系统录入， 考勤结果复核，人员岗位协调， 生产计划排布及任务安排等工作

1、按照客户订单制定生产计划，排单时需综合评估交货周期、公司产能、物料到货进度及订单沟通情况，实时跟进物料供应、车间生产进展及订单变更动态； 2、负责组织编制工厂月度与周度生产计划，下达生产指令，并全程跟踪执行进度，确保计划有效落地； 3、统筹订单评审、生产前打样安排与确认，跟进各生产环节的物料到位、工艺配置及品质执行情况； 4、结合生产完成进度与采购供应状况，动态调整生产排程，保障出货目标顺利实现； 5、落实生产转单前的物料准备及结单后的产品数量核对与剩余物料回收工作； 6、联动厂区内各职能部门，及时排除生产过程中的各类障碍，保障流程顺畅运行； 7、根据订单需求，跟踪物料计划执行，落实备料跟进、常规催料及紧急补料的具体动作； 8、负责每周异常事项报告的整理与提交工作； 9、完成上级交办的其他相关事务； 10、年龄30~45岁，统招大专及以上学历； 11、具备年以上PMC管理经历，有金属制品行业背景者优先，具有生产管理实操经验者优先； 12、现阶段公司处于体系搭建与流程整合期，工作节奏紧张、休息时间有限，无法适应者请勿投递；待体系理顺后将逐步恢复正常作息与节假日安排，要求3个月内完成厂区各项工作的系统化梳理，表现突出者各阶段均设有专项奖励； 13、具备主导信息化系统（如ERP、MES）开发与落地的能力； 14、有从0到1构建标准化管理体系的实际经验； 15、思维清晰，擅长规划布局，沟通协调能力强，执行高效； 16、月薪1.2-1.8W，表现优异者可享阶段性奖金、节日福利、年终奖等激励。

岗位职责: 1.编制并落实生产计划，保障生产任务如期达成； 2.根据市场需求动态，优化生产方案以应对市场调整； 3.全程监督生产环节，确保产品品质达到规定标准； 4.统筹调配资源，及时处理生产中出现的各类问题； 5.跟进订单进度，确保交付节点准时完成。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与规划能力，能高效管控生产流程； 2.拥有良好的团队协作意识，善于与团队成员沟通配合； 3.对市场趋势具备敏感度，能迅速响应外部变化； 4.具备现场问题分析与解决的实际操作能力； 5.能规范记录并准确统计生产相关数据，确保信息真实可靠。

1. 制定并统筹公司生产安排与排产方案； 2. 负责库存管控，确保订单按时交付； 3. 协同团队及相关部门，推动计划顺利实施； 4. 根据市场需求波动及时优化调整生产计划； 5. 编制与分析与生产计划相关的各类报表。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力； 2. 可独立完成生产计划的规划与执行管理； 3. 拥有较强的逻辑分析及应对问题的能力； 4. 熟悉生产作业流程及相关操作方法； 5. 能高效整合与调度多方资源协同运作。

1、负责订单交付周期的评估、计划分解、机台排程及工单下发，核算交货时间，识别潜在风险并及时上报。 2、根据工序加工能力，进行产能与负荷的分析，发现制约环节并反馈处理。 3、配合计划主管优化生产资源配置，提高设备运行效率和准时交付水平。 4、执行生产排程安排，跟踪各环节进展并预警瓶颈问题，持续监控月度订单完成情况，确保整体进度可控。 5、监督现场计划实施，比对实际产出与计划差异，及时协调班组调整节奏，确保按时完成各阶段任务。 6、跟进转序及后续工序计划执行与数据更新，保障流程顺畅及信息可追溯。 7、开展生产周期统计与改进工作，收集各工序实际耗时，分析延迟原因，提出改善措施并推动落实。 8、应对订单变更、返修返工、紧急插单、品质整改等情况，迅速调整排产方案，维持交付秩序稳定。 9、完成上级交办的其他相关工作。