1、岗位核心职责： 统筹计划经营部的日常运作与团队管理； 组织制定企业中长期发展战略，细化年度经营目标并督导落地执行； 主导行业发展趋势分析，研究国内外机场商业竞争态势，探索新兴业态发展机会； 推进商业模式创新与资源高效整合，负责项目全生命周期运营管理； 以经营数据为基础驱动运营效率提升与策略优化； 强化跨部门协作机制，维护内外部合作关系。 2、任职资格要求： 本科及以上学历，工商管理、市场营销、经济学等相关专业优先考虑； 具备10年以上大型知名企业运营管理经验，5年以上中高层管理背景，有成功项目运营实战经历； 拥有广泛的行业品牌资源与人脉网络，熟悉国际品牌合作模式者优先； 熟练掌握商业数据分析工具，具备出色的战略报告撰写及汇报呈现能力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：灵活自主 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-03-04 任职要求：需为校内社团或职能部门的学生干部，或与院/校级导员有联系者 岗位福利：远程线上办公，每场活动收入2k以上，可申请社会实践证明、志愿服务证明、公益类证书及志愿汇时长记录 工作地点为本人所在高校，无需本地坐班，假期期间仅需确认开学后活动安排，享受无责底薪1000元，无需实际工作

昌江昌化镇文旅项目运营总监招聘启事 为推动昌江昌化镇文旅项目高质量落地与运营，现面向社会诚聘运营总监1名，具体要求如下： 一、岗位职责 1.全面负责项目整体运营管理，统筹文旅项目从筹备、落地到后期运营的全流程工作，制定并执行项目运营战略与年度计划。 2.主导项目市场定位、产品策划、渠道拓展、品牌推广及客户关系维护，提升项目知名度与市场占有率。 3.搭建并管理项目运营团队，完善内部管理制度与工作流程，优化人力配置，保障团队高效协作。 4.负责项目运营成本管控、营收目标达成及数据分析，定期复盘运营效果，及时调整策略以实现经营指标。 5.对接政府相关部门、合作商等外部资源，建立良好合作关系，为项目运营创造有利条件。 二、任职要求 1.年龄范围：30-50周岁。 2.专业背景：酒店管理、旅游管理等相关专业优先，本科及以上学历。 3.核心经验：具备完整文旅或酒店项目全流程运营经验，熟悉文旅行业政策法规、市场动态及运营模式，有成功项目操盘案例者优先。 4.能力要求：拥有出色的战略规划、团队管理、市场拓展及问题解决能力，具备敏锐的市场洞察力和商业判断力。 5.工作地点：需常驻昌江昌化镇，能够全身心投入项目运营工作。 三、福利待遇 1.提供行业内极具竞争力的薪酬待遇，具体薪资面议。 2.享有项目股权激励，与项目共同成长，共享发展红利。 3.完善的福利保障，包括五险一金、带薪年假、节日福利等。 4.广阔的职业发展空间，可深度参与项目从0到1的全周期建设，实现个人价值与项目价值的双赢。 我们将对简历进行筛选，合约则见，期待您的加入！ 海南盛昌利民传媒有限公司

1、落实并推进“拓管一体化”工作的具体执行与实施 2、参与新拓展项目进场前的运营筹备及实际落地工作 3、配合运营总监对经营亏损项目进行管理支持、帮扶指导及相关措施的推行 4、负责公司整体运营数据的采集、整理与分析，动态跟踪重大事项进展，辅助管理层决策 5、掌握并跟进各子、分公司及项目部的生产运行情况与项目进度，识别潜在运营风险，提前制定应对预案 6、推动公司增值业务的实施，监督外委业务的合规性管理 7、针对项目运营过程中出现的特殊状况提供现场协助与解决方案 8、承接集团各项标准化要求及管理举措的对接与落地跟进（协同人资、市场等部门） 9、完成上级领导安排的其他工作任务 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与项目管理实践经验，能高效推动团队协作 2. 对市场变化具有较强敏感度，能够及时调整策略应对环境变动 3. 拥有优秀的沟通技巧和跨部门协作能力，确保信息顺畅传递 4. 熟悉项目运营管理全流程，具备独立分析和解决运营问题的能力 5. 熟练操作各类办公软件及项目管理工具，可高效完成报告撰写及相关文档编制

团餐运营负责人一、岗位概述 冻品云作为海南领先的冻品供应链企业，正全力拓展团餐业务板块。本岗位是团餐业务的核心牵头角色，需承担 “从零到一” 搭建业务体系的重任，将公司冻品供应链优势转化为团餐服务竞争力，为学校、企业、机关等客户提供优质食堂餐饮服务。核心目标为带领团队开拓市场、落地项目、保障运营质量、严控成本损耗、塑造良好品牌口碑，并非传统后厨管理岗，而是集市场开拓、运营管理、成本核算于一体的综合型管理岗位。 二、主要工作职责（一）业务开拓板块 1. 制定海口及周边地区团餐市场开拓策略，带领团队对接学校、企业、机关单位，承接食堂承包、食材配送、运营托管等各类团餐项目； 2. 实时关注团餐项目招标信息，主导投标文件编制工作，协调公司内部资源准备资质证件、案例材料等，提升项目中标率； 3. 挖掘潜在客户需求，结合公司冻品优势设计定制化团餐解决方案，推动合作意向转化为实际合作项目。 （二）运营管理板块 1. 全面负责中标项目的食堂日常运营，制定运营流程与标准，确保按时、按质、按量完成供餐任务，满足客户用餐需求； 2. 依托公司冻品供应链资源，联合厨师团队设计兼具成本优势、营养均衡、口味优质的菜单，定期更新菜品，提升客户用餐体验； 3. 严格把控食品安全全流程，建立并执行食品验收（含冻品质量检测）、仓储管理（冻品低温储存规范）、加工制作、成品留样等制度，杜绝食品安全事故； 4. 管理食堂现场团队（厨师、服务人员、保洁人员等），开展技能培训与绩效考核，规范服务礼仪，维护食堂环境卫生与秩序。 （三）团队与客户关系板块 1. 搭建团餐运营团队架构，明确岗位职责与分工，招聘、培养厨师、项目经理、营养师等核心成员，打造高效协作团队； 2. 建立常态化客户沟通机制，定期与甲方（学校后勤部门、企业行政部等）对接，收集用餐反馈与建议，及时解决客户投诉，保障客户续约率； 3. 组织团队开展客户满意度调研，根据调研结果优化运营服务，提升客户对冻品云团餐品牌的认可度。 （四）成本与利润板块 1. 针对每个团餐项目编制详细预算，涵盖食材采购（重点为冻品采购）、人力成本、水电耗材等，设定成本控制目标； 2. 实时监控项目成本消耗，分析冻品食材损耗、人力效率等数据，制定降本增效措施，提升项目利润率； 3. 定期复盘项目经营数据（收入、成本、利润、客户满意度等），形成经营分析报告，提出运营优化方案并落地执行。 三、任职要求（一）经验要求 1. 具备3 年及以上餐饮团餐行业工作经验，有独立负责学校、大型企业或机关单位食堂运营管理经验者优先； 2. 熟悉团餐项目从投标、筹备、运营到续约的全流程，有成功操盘团餐项目的案例者优先。 （二）专业能力要求 1. 精通食堂后厨管理（菜品研发、流程优化）、成本核算（食材采购定价、成本管控），熟悉国家及地方食品安全法规与标准； 2. 持有公共营养师证、食品安全管理员证等相关资质证书者优先； 3. 具备基础数据分析能力，能通过经营数据发现运营问题并提出解决方案。 （三）综合素质要求 1. 具备出色的沟通表达能力与商务谈判能力，能与甲方客户高效沟通，协调内外部资源解决合作问题； 2. 抗压能力强，有强烈的责任心与结果导向意识，能带领团队应对供餐高峰、食材短缺、客户投诉等突发状况； 3. 具备团队管理能力，能激发团队积极性，打造凝聚力强、执行力高的运营团队。 （四）本地化要求 1. 熟悉海口市及海南周边团餐市场格局、客户需求特点与行业竞争情况； 2. 拥有海口本地教育系统、企事业单位、机关单位人脉资源者，可作为核心加分项。 （五）价值观要求 1. 踏实肯干，具备创业精神，认同冻品云 “以供应链优势赋能团餐服务” 的业务理念； 2. 无不良职业记录，遵守食品安全相关法律法规与公司规章制度，坚守职业操守。 五、薪酬福利（一）薪酬体系 采用 **“有竞争力的底薪 + 绩效奖金 + 项目提成”** 模式，底薪根据候选人资历定档，绩效奖金与项目运营质量、客户满意度挂钩，项目提成与项目利润、签约金额直接关联，上不封顶。 （二）核心优势 1. 供应链支持：依托冻品云成熟的冻品供应链体系，享受食材采购价格优势、稳定供应保障与品质把控支持，降低团餐项目食材成本与采购风险； 2. 业务授权：作为公司重点发展的新业务板块核心负责人，拥有业务决策、团队管理、资源调配的充分授权，可自主推动业务落地； 3. 资源支持：公司行政、财务、法务、资质办理团队提供全方位支持，协助处理合同签订、资质申请、财务核算等非业务类工作，聚焦核心业务开展。 （三）发展空间 1. 业务层面：可参与团餐业务从 0 到 1 的搭建，后续随着业务拓展，有机会负责海南全省乃至全国团餐业务布局，晋升为团餐业务总负责人； 2. 个人层面：公司提供行业培训、供应链资源对接、高层管理带教等机会，助力个人在团餐运营管理领域快速成长。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：不限定具体时段 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-06-18 任职要求：需为在校期间担任过学校社团或部门组织的学生干部，或认识院/校级领导的辅导员 岗位福利：远程线上办公，参与每场活动收入2k以上 可申请：社会实践证明、志愿服务证明、公益项目证书、志愿汇服务时长记录 工作地点：在本人就读大学所在地开展工作，无需到本地现场办公 假期期间仅需确认开学后的活动安排，享受无责任底薪1000元，无需实际工作

岗位职责: 1.负责美团线上平台商户的对接与合作推进； 2.策划并落地执行市场运营方案，提升品牌影响力与市场占有率； 3.与客户保持高效沟通，建立长期合作关系，深入挖掘需求并提供专业支持； 4.整理分析市场信息，为产品迭代及新业务规划提供数据支撑； 5.协同团队成员推动市场运营项目，确保目标顺利达成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能顺畅对接客户与内部成员； 2.拥有较强的市场洞察与活动策划能力，能够及时捕捉行业趋势； 3.热爱市场运营工作，积极面对挑战，具备持续学习与自我提升意愿；

项目介绍 我们是一家专注成人兴趣培训的创业团队，聚焦各类成人兴趣课程，通过线上引流、私域转化与区域老师合作交付的模式，让更多成年人在工作之余能轻松学习兴趣技能。目前团队处于快速扩张期，希望吸纳对私域运营感兴趣的实习生，一起探索用温度服务连接用户的可能性。 岗位职责 1.客户咨询与转化：承接公域引流的意向客户，通过1v1沟通解答课程疑问（如内容、时间、费用），精准匹配需求并促成报名，让潜在用户变成付费学员； 2.私域精细化运营：负责社群和朋友圈的日常维护，通过优质内容（学员反馈、课程干货、活动通知）激活用户，提升活跃度和转化率； 3.销售链路优化：参与话术打磨、转化流程梳理，用你的经验让私域运营更高效，同时完成团队交办的其他销售相关工作。 任职要求 1.在校大学生（大三、大四优先），专业不限，对销售、运营或教育行业有兴趣； 2.具备良好的沟通表达能力，乐于与人交流，有耐心和同理心，能快速捕捉客户需求，不畏惧拒绝； 3.熟悉微信等社交工具操作，了解社群、朋友圈运营基本逻辑者优先； 4.学习能力强，能快速适应工作节奏，接受前期带教式成长； 5.目标感强，愿意为高业绩努力，同时注重团队协作。 薪资待遇 基础薪资+业绩提成（阶梯式计算，多劳多得）+激励奖金； 综合薪资：4000-5500，优秀者上不封顶。 职位优势 1.低门槛入门：无需经验，核心团队手把手带教，快速掌握私域运营与销售转化技巧； 2.实战成长快：直接接触真实客户与业务全流程，积累可复用的沟通与运营经验； 3.氛围轻松：团队年轻化，拒绝刻板管理，鼓励实习生提出想法，参与业务优化； 4.留用与晋升机会：表现优秀者可获得正式岗位录用资格和岗位晋升机会，更有多项业务与岗位开放，提供足够的岗位学习空间； 5.可开具实习证明。 6.有专门运营部，无需自己找客资。

[工作内容] 1、负责小红书、58或抖音账号的日常运营，发布与租房相关的内容（可自由选择平台） 2、转发优质视频及图片素材 3、引导有意向的客户添加微信 4、及时跟进咨询客户，了解其具体需求，推动完成交易签约 5、每成交一单即可获得提成，提成比例高，上不封顶 [工作时间] 1、每日工作时间9:00-18:00，包含2小时午休，周末双休，支持灵活调休 2、无需全天驻店，无强制坐班要求 [薪资待遇] 采用按单提成制，每单提成1500—3000元。新员工首月收入约8000元，次月平均1300元左右。具备运营、销售或房产行业经验者，首月收入可达10000元左右。 收入结构：业绩4500元以内部分提成22%，超出4500元部分提成100%。 举例说明：完成1万业绩可收入6500元，13510元业绩对应收入10000元，2万业绩收入16500元，3万业绩收入26500元，上不封顶。

白云永泰、黄边均设有分点，可就近安排 空调办公环境，工作轻松易上手，欢迎无经验新人，全程有人带教 重点提醒！非销售岗位，无需电话沟通，无需外出跑动 接受应届毕业生及实习生，长期稳定者优先录用，可提供第三方协议及实习证明 宿舍随时可入住，生活便利 任职要求： 1.年满18周岁，性别不限，品行良好，思维敏捷，学习能力强 2.具备基本电脑操作能力，能熟练打字；性格积极乐观，踏实上进，具备服务意识与团队协作精神 3.愿意学习新知识，适应新领域，敢于面对挑战；对互联网有基础了解，熟悉常用社交软件，具备良好表达与沟通能力 工作内容： 1.利用公司提供的抖音、虎牙、快手等主流社交平台资源，协助对公司平台或艺人进行线上推广，提升直播间人气与粉丝量 2.掌握多个平台的运营规则与宣传技巧（公司提供标准化话术模板，按流程执行即可） 3.主要负责主播曝光度提升及后续粉丝互动维护工作 晚班时间：13:00～23:30（含17:30～19:00休息时段） 每月休息4天，支持灵活调休，可申请连续休息两天 福利待遇： 员工平均综合月薪5-7K，包含无责任底薪+全勤奖+满勤奖+高额提成 工作氛围轻松和谐，办公环境整洁舒适 晋升通道透明公正（初级→中级→高级→资深→金牌） 提供配套齐全的住宿（位于公司周边，步行5-10分钟可达）

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起重机外贸，内贸都做， 运营和美工都会最好， 有一定经验优先录取 工资面议

岗位职责： - 负责公司私域流量整体规划与落地，搭建私域运营体系（包括用户引流、留存、激活、转化全链路），制定运营策略并推进执行； - 统筹私域用户管理，搭建用户分层体系，开展精细化运营，提升用户活跃度、复购率及忠诚度； - 策划并执行私域相关活动（社群运营、朋友圈运营、直播联动等），优化活动流程，跟踪活动数据，复盘迭代提升效果； - 对接内容、销售等相关团队，协同推进私域运营工作，确保运营目标达成； - 跟踪私域运营行业动态及竞品玩法，挖掘创新运营思路，优化私域运营模式； - 负责私域运营数据监测、分析，输出运营报告，根据数据反馈调整运营策略。 任职要求： - 大专及以上学历，1-3年及以上私域运营相关工作经验，有完整私域运营项目落地经验者优先； - 熟悉私域运营逻辑，精通社群运营、用户分层、活动策划等核心玩法，能独立搭建私域运营体系； - 具备较强的数据分析能力，能通过数据发现问题、优化运营策略，有清晰的目标感； - 沟通表达流畅，逻辑清晰，具备良好的团队协作能力和执行力，工作认真负责、积极主动； - 抗压能力强，有创新意识，能快速适应行业变化，认同公司企业文化； - 熟练使用办公软件及私域运营相关工具（企业微信、社群管理工具等）。 单休制（周日休息 1 天）； 工作时间：上午 8:30-12:00，下午 14:00-18:00 福利：五险、带薪年假、节日福利（春节 / 中秋等）； 工作氛围：年轻化团队、浓厚的文化氛围、和谐互助的工作环境。

日结300月结8000熟练掌握抖音快手各大平台，可居家办公。交纳五险一金

空调运营，熟悉所负责区域各高校情况，了解各学校的需求，及时沟通提供优质服务，及时解决各高校空调所遇到的各种故障及问题，协调辅助维修人员进行维修。会开车，有良好的沟通协调能力。工作地烟台。

职能管理类储备（日语/战略管理/商品策划方向）|五羊-本田摩托（广州）有限公司|||10000-14000|

从海口出发，海南自行车环岛赛，工作轻松 工作时间：15-19号，每天3-6小时 工作：120一天 工作内容：行程跟着赛事走 15.16在儋州，15搭，16拆 其他时间要么是在坐车，要么是在场地歇着等，包吃包住。 工作要求：干活积极，年龄20-30，有搭帐篷基础的最好

岗位职责: 1.负责与用户进行高效沟通，准确理解用户需求并提供针对性支持 2.持续维护客户关系，提升用户满意度与长期合作意愿 3.协助客户顺利完成建筑工程检测相关服务流程 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力，能与客户建立顺畅、友好的互动关系 2.能在团队协作中积极发挥作用，配合成员共同推进任务完成 3.适应现场作业模式，本岗位不支持远程居家办公 4.提供无责任底薪2000元（前两个月），月综合收入不低于8000元 5.工作时间朝九晚六，每周单休，工资发放日为每月5日前后 6.试用期7天 9.法定节假日按排班安排休假

行业通讯员、特约撰稿人 发送个人简历、相关作品（通讯员可附信息报送案例，撰稿人可附原创行业稿件） 邮件主题：停车邦+应聘岗位+姓名+所在城市/单位。详情请查阅停车邦相关文章

负责地推对接商家入驻抖音外卖平台，每个有效商家80元

海口本市招聘：兼职专职工作人员，每天工作2到3小时收入200到500元，工资日结，主管2名，经理2名，兼职10名，退伍军人，退休人员优先（要求45岁以上），工作时间下午3点到5点。电话

岗位职责: 1.负责与客户进行高效沟通，准确把握客户需求并提供专业支持 2.持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿 3.协助客户顺利完成建筑工程检测相关服务流程 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力，能与客户建立顺畅、友好的交流互动 2.具备团队协作意识，能在集体中积极配合成员共同推进工作 3.接受现场办公安排，本岗位不支持远程居家办公 4.提供有责任底薪2000元（前两个月为无责任底薪），月综合收入不低于8K 5.工作时间早九晚六，每周单休，工资发放日为每月5号左右 6.试用期为7天 9.法定节假日按公司规定安排轮休

岗位职责 1.聚焦高端家庭客户群体，拓展潜在用户，提升品牌在家庭中的认知度，为3-12岁儿童提供专业教育服务； 2.制定并执行营销策划方案，涵盖广告投放策略、市场活动规划、媒体宣传排期等内容； 3.协同部门主管推进各项推广活动，确保招生任务的顺利完成； 4.系统化记录市场相关数据，及时反馈真实有效的市场动态供管理层决策参考； 5.结合产品特性与现有资源，整合优化，输出具备可行性的高质量活动创意； 6.承担品牌在线上及线下渠道的推广与运营工作； 7.配合其他部门完成各类活动的宣传支持与组织协调。 任职资格 1.大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验，有活动策划与落地执行经历者优先； 2.具备良好的团队协作意识，出色的统筹与规划能力； 3.工作认真负责，积极主动，善于沟通，具备较强抗压能力与耐心。 上班时间： 周内14:00-21:00（17:00-18:00休息）； 周六日8:00-18:30（12:30-14:00休息）。 福利：餐补、团建、生日礼物等

，积极主动，能吃苦耐劳，尽职尽责，有眼力劲 时间:8-9号 上班时间8小时 地址:海棠杨凌国际宴会中心，杨陵区农高会D馆北3门 联系人:赵慧

职责： 1、熟悉新媒体平台的产品特性及推广策略，开展相关销售工作； 2、通过电话、微信、网络等多种渠道开发潜在客户，积极拓展市场； 3、深入理解客户需求，制定切实可行的合作方案，有效推广公司产品、服务与品牌，建立并维护良好的客户关系； 4、负责客户邀约及商务谈判，面对面进行产品演示与介绍； 5、跟进公司指定项目，持续做好客户关系维护与业务延伸。 任职要求： 1、具备新媒体基础知识，拥有客户资源者优先，如渠道销售、媒体广告客户等背景； 2、敢于迎接挑战，工作踏实认真，思维敏捷，形象端正； （招聘地点：三亚、海口、广州，负责运营推广岗位）

18-45岁，身体状况良好，熟练使用智能手机、会骑电动车并持有相关证件，每单收入3.8-5.2元，收入与工作量挂钩。 工作地点：本市城区范围内（具体区域可协商）