【岗位职责】 1. 工艺质量管控：全权负责热压、四面刨、砂光、裁切、饰面等木材全加工环节的技术指导与质量把控，严格落实生产工艺及质量标准，保障订单保质保量完成。 2. 设备运维管理：熟练操作、调试各类木材加工设备，负责设备日常保养、常见故障排查与维修，保障生产线稳定高效运行。 3. 生产降本提质：熟悉全厂生产全流程，精准管控各环节工艺参数，严控原材料损耗、半成品及成品质量，提升产品合格率，降低生产成本。 4. 工艺优化攻坚：结合生产实际优化现有工艺，落地合理化改进方案，快速解决生产各类技术难题，持续提升生产效率与工艺水平。 5. 团队技能管理：指导一线员工标准化作业，开展岗位技能培训，纠正不规范操作，提升团队整体实操能力与专业素养。 6. 台账溯源管理：统筹记录、审核、归档生产技术参数、生产数据、质检结果等资料，实现生产全过程可追溯。 7. 安全现场管理：落实安全生产制度，做好厂区5S现场管理，排查消除安全隐患，维持生产现场规范有序。 8. 团队搭建培养：负责生产团队招聘、组建与人员优化，制定人才培养及考核机制，搭建人才梯队，打造稳定高效的生产团队。 9. 完成公司交办的各类生产技术支持、辅助管理等相关工作。 【岗位要求】 1. 学历：高中及以上学历，木材加工、林业工程相关专业优先，优秀者可放宽。 2. 年龄：40-55周岁（能力突出、经验丰富者可放宽），男女不限。 3. 经验：精通热压、贴面、砂光等全岗位操作，拥有5年以上木材加工厂厂长实操及全盘管理经验，熟悉工厂内外贸配套生产运营流程。 4. 综合能力：具备优秀的生产统筹、进度调度、质量及成本管控能力，可合理排产、保障订单按期交付；擅长团队管理、人员激励与人才储备；具备扎实的数据分析、技术攻坚、现场应急处置能力；工作严谨负责、执行力强、抗压性强，恪守安全生产规范，沟通协作能力良好。 【福利待遇】 1. 薪资：税前月薪8000-10000元（基本工资+管理津贴+任务完成奖）； 2. 食宿：包三餐、免费住宿； 3. 发展：提供专业技能培训，晋升通道清晰，助力长期职业发展。 【工作时间】 上班时间：7:30-18:30，作息稳定，生产排班规范。

【福利待遇】 1. 包吃住 2. 缴纳社保 3. 全勤奖 4. 节日福利 【岗位要求】 1. 5年以上服装设备维修经验，2年以上管理经验 2. 精通服装相关设备维修 3. 有机改、工装夹具制作经验优先 4. 机电相关专业优先 【岗位职责】 1. 统筹全公司生产设备维护维修 2. 制定预防性保养计划，降低设备停机率 3. 参与产前准备，负责新款上线前的机器调试、工装夹具及小工具准备 4. 配合技术部、IE进行效率提升改善，制作/改进辅助工装与小工具 5. 管理机修工、换针工团队

熟悉全屋定制流程，具备生产环节相关工作经验。

岗位职责 1.全面负责车间日常生产管理，安排员工分工，把控生产进度，完成每日产量指标 2.熟悉塑料破碎、清洗、造粒整套工艺流程，把控颗粒品质、杂质、干湿、成色 3.管理车间员工考勤、工作纪律，调动员工积极性，维护车间秩序 4.负责破碎机、清洗机、造粒机等设备日常巡检、保养、简单故障排查，减少停机 5.管控原料、成品出入库，降低生产损耗，节约水电物料成本 6.抓好厂区安全生产、消防安全、现场卫生，严禁违规操作，杜绝安全事故 7.落实环保要求，规范污水处理、废料堆放，配合各项检查 8.每日向老板汇报生产、人员、设备情况 任职要求 1.30-50岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从管理，责任心强 2.有塑料造粒、破碎清洗、废旧塑料加工厂管理经验优先录用 3.懂基础机械设备维护，会处理生产线常见堵料、故障问题 4.懂PE塑料原料分辨，能把控产品质量，懂现场管理，镇得住员工 5.重视安全、环保，做事踏实稳重，执行力强，能适应工厂加班。

有管理经验！会懂工地图纸与绘图

本厂是生产加工平开窗推拉窗的工厂.需要有断桥门窗超级工厂工作经验

【岗位职责】 1. 对公司所有设备进行验收，完成使用、报废等全过程的监督管理工作； 2. 制定公司所有设备维护保养检修计划，建立设备维护保养检修计划台账； 3. 负责协助维修团队对设备维护保养检修计划的实施，并进行督促； 4. 负责定期对设备进行检查，并对点检进行记录，完善设备巡检台账，减少设备故障率，保障生产正常运行； 5. 对设备故障进行调查及分析，找出故障原因对设备进行处理，最后上报处理结果； 6. 建立和完善设备备品备件清单，建立安全库存，保障设备运行； 7. 组织做好设备备品备件计划和设备、备品备件的到货质量验收工作。 【岗位要求】 1. 统招大专及以上机电一体化、机械自动化专业类；锂电池负极材料、水泥行业、大型化工企业优先考虑。 2. 设备维修管理相关工作经验5年以上； 3. 熟悉机修钳工的基本操作技能； 4. 掌握机械设备常见故障的排除方法； 5. 熟悉工厂常用低压电器的工作原理和特性、熟练继电器控制电路的检修，对电子电路和程序控制有一定了解； 6. 掌握设备拆卸、装配，维护保养和日常检查的基本知识和程序； 7. 有较好的逻辑思维能力、沟通协调能力以及较强的执行能力； 8. 具备团队管理经验以及一定的影响力； 9. 较好的沟通能力，良好的判断能力、分析能力。

【岗位职责】 1. 组织编写及修改本车间的管理制度并实施，负责车间的生产管理工作及安全生产。 2. 检查控制半成品、成品质量。 3. 提供生产加工技术指导。 4. 组织设计本车间各工序表格记录，并监督执行表格填写。 5. 按生产计划合理安排各班组的生产任务，根据需要对本车间人员、设备、材料等进行调配。 6. 依照生产均衡原则对车间各班组的生产进行有效调度，确保生产计划完成率达到100%。 7. 进行产量预计与调整：在生产过程中跟踪与统计生产情况，建立档案记录。 8. 及时完成生产加工，评估生产进度并及时调整。 9. 组织召开本车间产前部署会，对员工进行技术指导安排；加强生产过程中的技术质量控制，及时处理（上报）生产过程中的技术、质量等问题，分析原因并提出改进措施，持续改进，确保产品合格率达到要求。10. 详解新产品生产工艺与注意事项。 11. 制定作业指导书，并培训执行到位。 12. 检查生产的产品质量，查看车间的质量异常报告，及时处理质量异常问题。 13. 对质检员提供的车间质量检验报告进行原因分析并纠正，制定预防解决方案，防止问题重复发生。 14. 对车间的质量问题进行统计、分析、报告。 15. 指导班组做好设备保养与维护，定期进行监督检查；会同机修人员定期进行维护保养，制定设备的安全技术操作规程。 16. 制定设备操作指导书，对岗位员工进行培训，并监督执行。 17. 定期或不定期对员工进行安全教育，杜绝重大安全事故的发生；定期或不定期组织班组进行车间安全检查，消除安全隐患；对出现的安全事故要会同有关部门进行分析和处理。 18. 做好员工安全意识教育，必须随时保持区域卫生及通道畅通。 19. 协助做好班组的考核评价，组织车间员工进行技术培训，虚心听取员工合理化建议。 20. 协助监督车间员工的劳动纪律。 21. 协助组织车间员工技术培训，培养多面手员工。 22. 协调解决班组长、技术员等提出的问题，虚心听取员工合理化的建议。 23. 完成公司领导安排的其他临时性工作，及时汇报工作情况。

【岗位职责】 1. 负责统筹工艺团队日常管理、绩效考核与人才培养，提升团队对工艺的专业把控能力与协作效率； 2. 主导工艺体系搭建与迭代，制定修订核心工序的工艺标准、SOP等文件，保障工艺稳定与产品性能一致性； 3. 对工艺难题提供技术支持，解决生产工艺异常，主导新产品导入（NPI）试产管理，监督现场工艺纪律，确保产品量产顺利、性能达标； 4. 推进材料研发与生产工艺衔接、原材料适配验证、生产设备工艺适配优化，监督生产合规要求，配合体系审核与客户审核，规避粉尘、高温等安全环保风险； 5. 管控工艺相关成本，参与产能规划与产线优化，统计工艺相关数据、编制报告，完成上级交办的临时性工作。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上，材料化学、新能源材料、粉体材料等相关专业，具备扎实的材料工艺理论知识； 2. 8年以上工艺相关工作经验，其中3年以上负极材料工艺管理经验、团队管理经验，熟悉相关质量体系； 3. 熟练掌握材料行业的工艺优化方法，能运用精益、六西格玛等工具解决负极工艺难题； 4. 具备优秀领导力、沟通协调能力与问题解决能力，责任心强、抗压性好，有持续学习意识。

（此岗位为2026年初招聘储备） 1、统筹并监督团队成员高效完成日常检测任务； 2、负责实验室内部事务及安全管理相关工作； 3、及时跟进物资采购与验收流程，确保检测数据的准确可靠； 4、主动掌握客户需求，保障检测服务的时效性； 5、牵头编制管理类操作指导文件，并定期评估其有效性和适用性； 6、监督并指导实验人员依据检测作业规范开展检测工作； 7、根据实际需要发起或组织分析人员的技术能力培训； 8、统筹完成实验室测试工作量的周度与月度统计； 9、对异常检测结果进行数据分析，追溯根本原因并提出改进措施； 10、负责实验室人员排班安排与工作协调，确保检测流程顺畅运行。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年以上检测领域工作经验，具备2年以上检测团队管理经验； 2、掌握ISO/IEC17025、IATF16949管理体系要求； 3、有粉体化工、新能源材料行业背景者优先考虑；

普定马关地区招聘泥工师傅，工作内容包括内粉、外粉和贴砖。有意者可报名。

遵义市正安县招防水工、木工，钢筋工，消防安装

回收，二手等离子，气保焊机，切割机，电焊机，招电焊、钢结构安装/打板

毕节市大方县招水电工、给排水、强弱电/安防/预埋

招聘空闲的拱架台车操作手。

【岗位职责】 1、生产统筹管理：全面负责门窗产品的生产车间统筹工作，根据销售订单合理排产、分配工序，把控生产进度，确保订单按时、按量、按质交付；对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调，确保生产计划，有效把控交期延误问题； 2、车间现场管理：负责人员排班、调度，管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序，同时规范员工操作流程，维持车间整洁、有序、高效的生产状态； 3、品质管控：熟悉门窗生产工艺及质量标准，全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺，及时发现生产瑕疵、工艺问题，整改生产质量问题，降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理：负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作；管控型材、配件、辅助物料损耗，合理控制生产成本，杜绝浪费； 5、安全与制度管理：落实车间安全生产规范，排查安全隐患，杜绝工伤事故；执行公司生产管理制度，对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训，提升团队作业能能力； 6、数据与对接工作：按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标；对接销售、设计、售后部门，及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题； 7、人员管理：协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作； 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历：大专及以上学历，工作经验丰富可适当放宽； 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验，需熟悉门窗全套生产流程及工艺； 3、具有基本办公软件操作能力； 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强，做事严谨负责、抗压能力好，能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍； 法定节假日按公司实际情况休息或调休，旺季需配合生产排期。

1. 全面负责厂区后勤保障管理工作，统筹厂区安保、环境卫生、设施维保、食宿等后勤事务，保障厂区正常运转。 2. 编制、修订后勤管理制度、应急预案及各类工作方案，落地执行并监督检查。 3. 统筹后勤团队日常管理、工作安排、绩效考核，协调处理厂区各类后勤突发事项。 4. 负责厂区物资统筹、后勤费用管控，做好成本管理。 5. 定期巡检厂区设施设备，排查安全隐患，落实整改，保障厂区安全。 6. 完成各类后勤报表、文档撰写，熟练使用办公软件，做好资料归档。 7. 能够配合厂区安排值夜班，及时处置夜间突发情况；需要独立驾驶机动车，满足外勤事务出行。 1. 男女不限，大专及以上学历。 2. 3 年及以上厂区 / 企业后勤管理相关工作经验。 3. 熟练使用 Office 办公软件，具备独立编写制度、方案、报告的能力。 4. 持有驾驶证，可独立驾驶机动车。 5. 工作勤恳细致，责任心强，具备较强统筹协调、应急处置能力。 6. 能够接受夜班值守，抗压能力良好，执行力强。

岗位内容： 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排，合理分配加工工单，把控交期，保障订单按时出货； 2. 负责加工质量管控，抽检成品，排查磨片、装配、打点等工序问题，降低镜片报废率； 3. 管理加工团队，安排人员排班、工序培训，督导员工规范操作，提升加工效率； 4. 车间6S管理，设备日常维护监管，物料盘点（镜片、镜架、耗材），管控物料损耗； 5. 对接前端业务，处理加工异常、客诉问题，复盘生产问题，优化加工流程； 6. 做好生产数据统计，产量、报废、工时记录，向上汇报车间情况。 岗位要求： 1. 有眼镜加工实操基础，有加工车间管理经验优先，熟悉整套眼镜加工工序； 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程，能识别加工质量问题； 3. 懂人员管理，善于沟通，能安排调度，有成本意识，重视品质与报废管控； 4. 责任心强，遇到问题能快速处理，抗压能力好；

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

有管理经验者优先，生产不锈钢烤漆门。

一、工作地点：吉林省白城洮南市 二、核心职责： 1. 统筹管理： - 编制年度养殖生产方案，跟踪落实各项生产指标； - 组织人员分工、绩效评估及团队培养（负责20-50人团队）； - 管控饲料、兽药等投入品使用，提升养殖经济效益。 2. 技术保障： - 监督防疫体系运行，降低畜禽疫病发生风险； - 推广应用先进养殖工艺，提高存活率与出栏质量。 3. 合规运营： - 执行环保、消防及安全生产相关法规要求； 三、任职要求 - 硬性条件： 1. 具备5年以上大型猪场运营管理经历； 2. 精通养殖各环节流程（配种、育肥、防疫、出栏等），可独立建立标准化操作规程； - 素质要求： 能承受高强度工作压力，接受长期驻场封闭管理； 具备强烈责任感，确保突发情况时可即时到场处置； 沟通协调能力强，有效联动兽医、饲养人员等岗位协作。 - 加分项： 掌握自动化养殖设备运维经验。

【薪资待遇】26一个小时。平均工资5500~7000，加班有加班补贴，入职一星期可预支，每月5号按时发放，不压不扣。 【厂区待遇】包吃包住（每个月平摊几十水电费），恒温车间，4～6人一间宿舍带空调，长白班，独立岗位，不穿无尘服，坐班 【工作时间】8~10个小时（早上8：00-晚上20:00，中午、下午各一小时吃饭时间） 上六休一 【厂区生产】手机配件包装

1.全面主持干熄焦系统在安全、生产、设备运行、人员调配及成本控制等方面的管理工作。 2.编制工作计划，统筹资源协调，推动任务落实，及时排查并处理各类问题。 3.组织开展技术优化、难题攻关以及质量管控相关工作。

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，无专业限制。（优秀应届毕业生优先） 2. 有工作经验者优先，学生干部优先。 3. 形象专业、学习能力强、态度端正，对销售管理工作感兴趣、有热情。4. 有上进心和事业心，有较强的团队合作精神。 5. 作为公司后期中层管理者培养对象，需具备吃苦耐劳的精神，有较强的责任心、学习能力和适应能力。 【薪资待遇】 1. 保底3500元+绩效，综合薪资5300元。 2. 试用期一个月，第二个月起为无责底薪+提成+管理绩效，绩效根据个人工作能力增加。 我们喜欢有野心、有想法的人，只要你敢想，这里需要的就是你。团队全是年轻的新思想、新鲜的血液和灵魂，期待你的加入！

月收入5000～8000一个月 工厂主要生产电子产品，数据线移动终端产品设备等… 招聘要求： 男女不限，学历不限，身体健康即可 小时工20一28元/小时 注，真实招聘无套路，可送床上四件套 每月工时：270-300 现在是旺季，加班比较多，平均一天上8-10个小时左右 正式工：综合底薪2080，绩效600，岗位补贴500，全勤200，超产奖1000（加班费按劳动法）到手薪资7000+ 现在招聘的工作岗位： 打螺丝，检测，包装，组装，质检，贴标签，贴防伪标签， 班次为： 工作时间：8：30-12：00 吃饭时间：12：00-13：30 工作时间：13：30-17：00 吃饭时间：17：00-18：00 加班时间：18：00-20：00 （自由加班，两班倒长白班都有） 包吃住，伙食丰富，吃饱为止 住宿：标准4-6间（公寓式宿舍，环境很好，独立配套（热水器空调阳台洗衣机WiFi）） 坐班，空调车间普通工衣车间配有：饮水机，休息间（人性化管理）

1. 学历专业：本科及以上学历，机械、机电、电气、设备管理、工程管理、资产管理等相关专业； 2. 技能基础：熟练使用AutoCAD、Solidworks、UG等绘图软件，具备非标设备设计、焊接工艺基础等； 3. 能力素养：具备基础设备测绘、数据统计、台账整理及问题分析能力，沟通能力较强； 4. 综合素质：执行力强、敬业踏实、有良好的职业素养和团队协作精神。

自己刚开的新厂，地点在常州，主要就是包装、组装、质检，管吃住，包教包会，名额不多了 点击下方【免费聊】进行报名 点击下方【免费聊】进行报名 点击下方【免费聊】进行报名

本厂需要普工，能吃苦耐劳，男女不限，年龄18-55岁，服从安排，包吃包住。

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】]优先录用!!!

【岗位职责】 1. 负责生产进度的跟踪与协调，确保订单按时完成 2. 处理日常文员工作，包括资料整理、单据录入等 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法