岗位职责： 1、负责风机产品的售后支持，包括现场安装指导、设备调试、维修及故障处理； 2、为客户提供专业技术服务，解答产品相关技术疑问，保障客户使用体验； 3、定期开展客户回访，收集使用反馈，为产品优化提供有效建议； 4、配合销售部门完成产品展示、技术说明等支持工作，助力销售目标达成； 5、关注行业技术发展，持续提升专业能力，为公司产品迭代提供技术支撑。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械设计类相关专业；具备七年以上相关领域工作经验； 2、有独立主导风机设备现场安装指导与调试的成功案例； 3、掌握风机系统的工作原理及生产制造流程； 4、能够熟练识读风机相关技术图纸； 5、具有责任心、应变能力、抗压能力、适应出差，具备良好的团队协作意识。

.售服调试员综合薪资：（7000-9000）年龄：25-40岁，双休 岗位职责： 1.现场安装与精度恢复：负责公司售出的数控机床、无心磨床在客户现场的安装、水平调整、几何精度与定位精度的检测与恢复。 2.负责无心磨床的磨削工艺调试，包括但不限于：根据客户工件材料、尺寸、精度要求，独立制定和优化磨削工艺参数（如砂轮选型、修整、工件转速、进给量、导轮角度等） 3.功能测试与验收：完成机床全部功能测试（包括数控系统、液压、气动、冷却等），组织客户进行试切件加工，并达到合同约定的技术标准，完成最终验收。 4.快速响应与排故：对客户报修的机床机械、电气、液压故障进行远程或现场快速诊断与维修，确保设备恢复生产。 任职要求： 1.机械制造、机电一体化、数控技术等相关专业背景，中专/技校及以上学历 2.3年以上无心磨床或精密磨床的现场调试、维修经验，能独立解决磨削工艺难题. 3.熟悉FANUC、西门子、三菱等主流数控系统;数控外圆磨床、工具磨床等调试经验.者优先. 4.具备主轴刮瓦（滑动轴承刮研）和基础件铲花（刮研）的实际操作经验与能力;能适应全国范围内长期出差。

岗位职责： 1.负责搭建系统化无人机维修培训体系，通过理论授课与实操带教，向学员传递专业维修技术与行业应用经验，助力学员掌握核心技能、适配职场需求，同时持续优化教学内容与方法，保障培训质量与学员就业竞争力。 2.课程研发与更新：依据无人机维修行业标准（如CAAC装调检修规范），开发涵盖飞行原理、机械结构、电子电路、故障诊断等模块的课程体系，及时融入新型电池管理、避障雷达维修等前沿技术内容。 3.理论与实操教学：开展线下/线上理论授课，指导学员进行无人机组装、传感器校准、PCB板级维修、PID参数调试等实操训练，规范示波器、电烙铁等工具的使用流程。 4.学员管理与评估：跟踪学员学习进度，提供一对一技术答疑，组织实操考核与技能竞赛，依据评估结果制定个性化提升计划。 5.教学保障与优化：负责教学无人机机队（多旋翼、固定翼等）的日常维护保养，建立耗材管理制度，定期盘点配件库存并提出采购需求；收集学员反馈与企业用人建议，持续改进教学方法。 任职要求： 1.学历与专业：有相关经验优先。 2.实操经验：具备无人机维修实操经验，熟悉大疆、极飞等主流品牌机型，精通飞控调试、复合材料修补、主板故障排查等核心技能。 3.教学能力：具备课程设计与授课能力，语言表达清晰，能深入浅出讲解技术难点，熟练使用PPT、虚拟仿真等教学工具者优先。 4.资质与意识：持有CAAC无人机装调检修工证书、大疆认证工程师或教师资格证者优先；安全意识强，具备故障树分析（FTA）思维，敬业且抗压。 5.加分项：有职业教育或技能培训经验、无人机行业场景（农业植保、应急救援）维修经验，或指导过无人机竞赛者优先。 薪资福利： 1.薪酬结构：无责底薪+授课提成+招生奖励，综合薪资4k-8k（能力突出者可面谈）； 2.基础保障

**岗位职责** 1. 负责物流无人机的日常维护、飞行路线设计、运行监控及突发状况应急处理； 2. 根据物流订单实际需求，优化无人机配送航路、载重配置及起降调度方案； **任职要求** 1. 大专及以上学历，无人机应用或电子工程类专业优先考虑； 2. 持有民航局颁发的无人机驾驶员执照（具备超视距等级者更优），熟悉亿航、迅蚁等物流无人机型号者优先； 3. 具备一年以上无人机装配、维修与调试工作经验，退伍军人优先录用； 薪资：6-8万年薪 工作福利 1）提供餐补、通讯补贴； 2）享受法定节假日、带薪年休假； 3）享有结婚／生育礼金、中秋节日福利、生日关怀礼品； 4）缴纳员工保险、组织年度健康体检； 5）定期开展团队旅游、拓展活动及聚餐等团建项目；

岗位职责: 五险一金 三周双休一周单休 9:00-18:00 系统化四阶段培训 工作职责: 1、负责公司产品的安装、维护、调试及故障处理； 2、依据公司年度与月度经营目标，达成个人对应的业绩指标； 3、通过持续学习提升商务沟通技巧，建立并维护良好的客户关系，降低客户流失率，增强客户黏性； 4、积极掌握空压机相关专业知识与维修技术，完成公司制定的各项培训任务； 5、配合其他服务工程师开展需团队协作的安装与调试作业。 任职要求: 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、机电一体化、机械类专业优先考虑； 3、有机械维修经验，且有意向长期往销售方向发展者优先； 4、能适应市内出差，具备吃苦耐劳精神，责任心强，品行端正，诚实守信。

工作内容： 1. 负责非标自动化设备的现场安装与调试，参与项目全过程跟进； 2. 设备交付至客户现场后，承担技术维护与技术支持相关任务； 3. 根据客户现场设备运行状况，开展操作使用培训； 4. 执行售后保障服务，及时响应并处理设备故障，完善售后服务及培训记录； 5. 协同研发部门推进设备优化升级、产品迭代及资源配置改进工作。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，高中或中专学历但有非标自动化领域实践经验者亦可； 2. 掌握机械与自动化基础理论，具备相关行业售后工作经验者优先； 3. 熟悉设备调试流程，能独立完成客户培训、问题排查与经验总结； 4. 具备良好的资源协调能力和客户沟通技巧； 5. 富有团队协作意识，具备较强的交流表达能力； 6. 责任心强，积极进取，踏实肯干，能够适应压力环境并独立开展工作。 福利待遇： 1、工作保障：签订劳动合同，办理五险一金； 2、薪资构成：基本工资+绩效奖金+项目激励+年终奖励； 3、晋升通道：提供管理方向与技术方向双通道发展路径，结合个人职业目标制定成长计划； 4、员工福利：发放节日福利，定期组织聚餐、观影、旅游等多样化团队建设活动； 5、工作时间：上午9:00-下午6:00，享受法定节假日及带薪年休假。

无人机维修工程师免费培养计划 一、岗位职责 1. 负责各类民用无人机的故障检测、拆解维修与部件更换，确保设备正常运行； 2. 做好维修记录，整理故障案例，优化维修流程； 3. 配合团队完成无人机保养、调试及技术支持相关工作。 二、任职要求 1. 了解无人机基本构造、飞控系统及动力系统原理； 2. 具备电工电子基础，能熟练使用常用维修工具，动手能力强； 3. 工作认真负责，有较强的问题排查能力，能接受就近调配安排； 三、薪资福利 1.基础薪资5000-8000元/月，根据技术能力、工作经验定档，上不封顶； 2.全国就近分配工作地点，无需异地奔波； 3. 签订正式劳动合同，享有法定节假日、带薪休假等常规福利。

岗位职责： 1、负责贵州省内各快递分拣中心分拣设备的售后维护与维修工作。 2、承担各项目中快递分拣设备的电气控制及机械部分的检修与巡检任务。 任职要求： 1、熟悉西门子PLC及伺服电机相关技术； 2、掌握电脑远程操作软件的使用； 3、具备独立处理设备电控系统及网络故障的能力，需持有电工证。

【岗位职责】 1、售前技术支持：为客户开展产品使用指导，实地勘察客户现场环境，确保产品安装条件符合要求；及时回应客户咨询，解决技术疑问，提供专业化的售前服务与支持。 2、技术服务：为已交付产品提供现场操作培训及技术保障；完成设备的安装调试工作，按期执行维护保养任务；接到故障报修后迅速抵达现场，进行问题排查与修复；严格执行售后服务流程，完善服务记录，确保全过程可追溯。 3、备件管理：结合设备运行状况与历史消耗数据，预估备件需求，保障库存合理充足；规范管理备件领取与废旧部件回收流程，提升备件使用效率与管理标准。 4、客户满意度：持续与客户保持沟通，收集并传递客户反馈及产品优化建议；确保所辖区域内客户设备稳定运行，定期组织满意度调研并汇总反馈信息。 【服务区域】 月休4天，负责湘西、贵州等地区的售后支持工作

会开车C1驾照满2年以上年龄30左右能吃苦赖劳头脑灵活

管道安装，专业焊工焊管道。可点工，也可包工。。

遵义市正安县招油漆工、外墙漆/真石漆

遵义市汇川区招外墙漆/真石漆

铜仁市碧江区招建筑承包、建筑木工、钢筋工

遵义市汇川区招上海路要一个打杂的小工，打一个石膏师傅的杂，主要是缴石膏，工资180一天，

东莞长城开发招聘27届工科应届生 一、招聘要求：大专以上学历、可接受应届，专业必须机电一体化、工业机器人、电器工程及自动化专业等与自动化、电器、设备相关的专业。 二、招聘岗位：设备售后维护，在企业负责设备的组装、检测等进行售后维护 三、实习期薪资待遇： 1、综合底薪2740元（底薪2300+绩效200+全勤60+餐补180） 2、实习期加班工资=按基本工资2300+绩效200+全勤60=按底薪2560计算，平时加班22元/小时，周末加班29.42元/小时，法定假日加班44.13元/小时 3、其他岗位补贴和奖励。 4、实习期月综合工资6000-6500左右 四、转正薪资待遇：学生转正需要3-6个月，转正后根据不同岗位底薪上调为10%-15%，月综合工资8000到12000。 五、面试须知： 1、面试必带身份证原件和简历 2、面试前需要先按公司提供的表格填写简历信息预报名，并进行简历初审 3、面试集合时间为每周一12点集合.13点准时面试

岗位职责： 1.负责客户产品使用问题的远程诊断与故障排查，提供及时、准确的技术支持 2. 解答客户关于安装、配置、操作及维护等方面的咨询，指导客户正确使用产品 3.记录并跟踪客户反馈问题，协调研发、生产或售后团队推动问题闭环解决 4. 编写常见问题处理手册、操作指南等技术文档，持续优化支持流程 5.定期汇总分析客户问题数据，提出产品改进建议，助力服务质量提升 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能耐心、细致地处理客户诉求 2. 熟悉计算机基础操作及常用办公软件，具备基本网络与硬件知识 3. 学习能力强，能快速掌握公司产品功能与技术要点 4. 有责任心和抗压能力，适应灵活响应的工作节奏 5. 具备售后技术支持、客服或IT支持相关经验者优先

【昆山张浦3C项目 】 售后调试 15名 工期 4-6个月起 长期项目 要求，能看图纸，独立作业, 会调试 必须配合国内或者国外出差(跟设备走) 国外主要是越南（补贴150/天） 出差地点 企业随机安排指定 中工35/小时 大工40/小时 包吃包住（出差包住+给餐补） 喜欢稳定的，想出国的可以直接联系 现场面试或试工 面试简单

一、岗位职责 （一）团队管理 负责冷库售后维修团队日常管理，统筹维修工程师、外勤技工排班、任务分配、现场调度；制定人员绩效考核、考勤、技能培训计划。 搭建维修服务标准流程，规范上门维修、故障检修、维保巡检、完工验收全套作业规范，管控团队服务质量、工作纪律、安全操作。 负责团队人才培养，组织冷库机组、制冷设备实操培训，提升人员故障排查、安装调试能力，处理内部人员异动。 （二）售后运维与项目统筹 接收客户报修（螺杆机组、风冷机组、冷风机、膨胀阀、电控系统、库体保温、制冷管道、化霜系统等各类冷库设备故障），评估故障等级，合理安排上门抢修。 重大故障、疑难故障亲自带队现场勘查，制定维修方案、预估配件、维修工期与费用，跟进维修全过程，把控维修质量与施工安全。 统筹客户年度预防性维保业务：制定冷库定期巡检方案（压缩机保养、系统检漏、除霜检修、电控检测、压力调试），跟进维保执行、出具巡检报告。 协调新机调试、改造工程、冷库移机、设备升级改造等售后配套工作。 （三）客户关系管理 对接食品厂、冷链物流、商超、水产冻品等冷库客户，及时响应客户诉求，处理客诉、维修争议、延期纠纷，维护长期合作关系。 定期回访客户，收集设备运行反馈，挖掘维保续签、设备改造、配件更换等增值业务机会。 做好维修方案沟通、报价洽谈，清晰向客户说明故障原因、维修方案、维保建议。 二、任职要求 1、学历专业：中专及以上，制冷与空调、暖通、机电一体化、制冷设备维修相关专业优先。 2、从业经验：3 年及以上冷库制冷设备维修经验，至少 2 年售后团队管理经验；熟悉大中型冷库、螺杆 / 活塞制冷机组、氟利昂 / 氨制冷系统优先。 3、精通冷库全套设备原理：压缩机、冷凝器、蒸发器、电控控制柜、热力膨胀阀、制冷管路、化霜系统、保温库体故障诊断与维修； 4、能看懂制冷原理图、电气控制图纸，熟练使用压力表、检漏仪等维修工具； 5、熟悉冷媒回收加注、系统打压检漏、抽真空调试；懂冷库设计改造优先； 6、持有制冷设备维修工证、特种设备作业证（制冷证）优先。 7、具备现场调度、人员管理、任务统筹能力，能合理安排多线路外勤维修工作； 8、良好商务沟通能力，能够和客户洽谈报价、处理客诉，维护客户关系； 9、具备成本意识，能够管控配件、人工维修成本；熟练使用 Excel 做维修台账、报表。

岗位职责： 外勤：驾驶C照为用户提供锂电池上门售后更换服务，平均每周出车2-3次，确保换电及时、操作规范 内勤： 1. 负责仓库内电池及配套产品的日常整理、清点与基础维护 2. 监督配合小哈/这锂换电服务细节，收集使用反馈，提升服务满意度 3. 协助完成公司安排的其他与换电运营售后相关的支持性工作 4.有销售经验者可利用公司资源进行业务扩展，增加收入 任职要求： 1.持有效C类机动车驾驶证，公司提供车，驾龄1年以上，无重大交通违法记录 2.高中及以上学历，年龄22-50周岁，身体健康，能适应短途外出作业 3.熟悉智能手机及常用小程序操作，具备基本电脑办公能力 4.责任心强、细致耐心，具备主动服务意识和团队协作精神 5.服从工作安排，能适应早9点至晚6点、每月四天休息，弹性排班 试用期一个月 薪资5000元，转正后（底薪＋提成）6500保底外勤时间只管一顿早饭，干满一年7500保底，内勤时间包2餐 工作相对自由 地址：北京通州区双埠头村 8月底到岗

贵阳市云岩区招天然气管道安装/维修，要有高空证，焊工证的

岗位内容： 1. 为客户办理专业化的保单服务，涵盖签约、信息变更及终止等相关事务。 2. 系统掌握多种保险产品，开展合理评估并量身定制保险计划，匹配客户的个性化保障需求。 3. 有效整合内外部资源，持续跟进与管理客户，提升服务效率与客户满意水平。 4. 构建并维护长期稳定的客户关系，推动保单的持续升级与续转。 任职要求： 1. 年龄在25至45岁之间，具备大专或以上学历。 2. 拥有较强的销售实力与沟通谈判能力，能迅速赢得客户信任并建立合作关系。 3. 具备独立分析问题的能力，善于应对和解决各类实际挑战。 4. 富有开拓意识与创新精神，乐于学习并紧跟市场变化，积极捕捉发展机会。

招聘【服务工程师】1名岗位职责： 1、承担挖掘机的故障维修、定期保养及技术优化等相关工作； 2、负责零部件的销售推进及回款跟进； 3、维护客户关系，协调处理历史遗留问题； 4、完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，机械、汽车维修、电气类相关专业优先； 2、年龄范围为23至45岁； 3、具有5年以上挖掘机维修领域实际工作经验； 4、具备较强的沟通表达能力、抗压能力，工作踏实肯干； 5、持有C1驾驶证； 6、工作地点位于贵州省内。

六盘水盘州招设备保温

岗位职责： 1、负责空调设备的安装、调试及基础维护工作（水机两联供）； 2、根据施工要求完成室内外机的定位与管路连接； 3、确保安装作业符合安全规范与客户现场条件； 4、配合团队完成现场作业交接及相关技术支持。

能吃苦耐劳，听公司安排，学习能力强，

高薪聘请短管置换师傅备注月薪，紫外光固化师傅，气囊点修双涨环快速锁师傅公司工资月结吃得苦中苦方为人上人要上班的速度联系我工地贵州贵阳，联系

黔西南布依族苗族自治州招管道安装/维修来 高空证

仁怀市招空调安装/维修 招聘安装工程师多组 招聘维修工程师多组 招聘中央空调师傅

黔西南布依族苗族自治州安龙县招管道安装/维修、打孔