
审计助理
4000-5000元/月
审计1-3年本科
岗位职责:
1. 协助进行项目审计,确保审计流程的准确性和有效性。
2. 收集和整理审计证据,保证信息的准确性和完整性。
3. 参与编制审计报告,提出合理的审计建议。
4. 管理和归档审计相关资料,确保易于获取和使用。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效地与团队成员协作。
2. 对审计工作有高度的热情和耐心,能够在压力下保持高效的工作状态。
3. 能够熟练使用审计相关的软件工具,提高工作效率。
4. 具有较强的分析能力和问题解决能力,能够独立处理和解决审计过程中遇到的问题。
文员内勤8小时长白班,可居家
8000-13000元/月
文员物业内勤经验不限学历不限混合办公
我们是一支有活力的团队,00后-90后成员占据公司总人数的80.
在这里,没有论资排辈,没有登记制度,有的是一群为了梦想,为了生活付出拼搏的年轻人;
在这里你只要肯付出,你的结果不会让自己失望;
一.薪资福利
A、无责底薪3000+
20%
+全勤+提成+奖金,月薪保底7000-8500、缴纳社保
B、高提成50%,,8000一30000元/月,上不封顶
二、任职要求
1、年龄18-45周岁,学历不限,有电脑基础,无经验可培训!
2、工作要求:熟悉电脑基本操作,较强的责任感
3、会使用简单的聊天,熟悉基本的电脑操作;
4、具备强烈团队意识,优秀的沟通能力,谈吐清晰,思维活跃。
三、工作内容
1、在各大网站(58同城、BOSS、智联)发布信息为本集团招聘空缺人员,工作轻松一人一台电脑一台办工桌,环境优雅
2、每天负责通知面试人员来面试;面试人事面试情况的跟踪及维护
3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;
4、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;
四、公司福利
1、公司一年两次旅游(国内+国外)
2、团队不定期活动
3、每个月25号发工资(准时发薪)不定时给员工奖励小奖金
商场保洁行政后勤
3000-4000元/月
文员1年以下学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与转达
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理
4.办理基础行政事务,如快递收发、来访接待、费用报销初审等
5. 配合上级完成临时交办的其他支持性工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word、Excel、PPT)
2.普通话标准,沟通清晰,具备良好的服务意识和责任心
3. 工作细致耐心,具备较强的学习能力和执行力
4.有文员或行政类实习经验者优先
5.遵守职业规范,能适应协作性强的办公环境
前台
3000-4000元/月
文员经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进
3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持
4.管理办公用品申领与库存,保障日常办公顺畅运行
5. 配合人事、财务等相关部门完成基础单据处理与信息传递
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 具备基础行政或文员相关经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应多任务协同工作
管培生(25及26届本科毕业)
6000-8000元/月
文员经验不限本科运营方向夜班25届毕业
【岗位职责】
1、作为区域管理储备核心成员,由总经理直接指导并重点培养;
2、在公司多个职能部门间进行轮岗实践,全面了解各业务模块运作,包括快递网点、转运中心等关键环节的操作流程,以及职能岗位的实操训练;
3、轮岗过程中参与实际项目支持,深入理解公司整体运营机制,重点涉及市场拓展与网络管理方向,通过客户走访、行业调研等方式掌握快递市场动态、网点运营逻辑及考核体系;
4、轮岗阶段将系统接受领导力发展、企业文化、专业技能等综合培训,定期提交工作汇报,并结合实际观察提出分析见解与优化建议,依托快递全链路数据的采集、跟踪与解析,为网点运营提供决策辅助;
5、轮岗期结束后,结合个人职业意向与公司发展需要完成定岗,聚焦某一业务方向深入发展;
【岗位要求】
1、本科及以上学历,专业不限,仅面向2025届、2026届毕业生开放;
2、具备吃苦精神,能适应公司统一的轮岗安排;
3、拥有良好的沟通表达、组织协调及抗压能力;
4、责任心强,具备优秀团队协作意识者优先录用;
5、可接受在浙江省范围内调配工作地点。
文员
5000-8000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1. 负责京东、淘宝、阿里巴巴等平台的产品上架与信息维护,具备相关实操经验;
负责公司官网新闻内容的更新,以及基础产品宣传短视频的剪辑与发布。
2. 协助开展日常数据录入及信息整理工作;
3. 配合完成部门内部沟通与事务协调支持。
任职要求
数据记录员
6000-7000元/月
文员经验不限大专数据治理数据挖掘
工作职责
1. 负责医药研发项目中各类数据的采集、归集与统计工作,涵盖实验记录、项目进度台账、资源使用情况等关键信息。
2. 按周期生成标准化的数据报表,保障数据真实可靠、及时更新,为项目团队及管理决策提供数据支撑。
3. 管理维护统计数据库与台账系统,持续优化数据录入机制,提高统计作业的效率与规范化水平。
4. 响应跨部门数据需求,提供个性化统计服务,协同处理数据比对及异常排查事项。
任职要求
1. 大专及以上学历,统计学、药学、生物科学或相近专业者优先考虑。
2. 熟悉Excel等常用办公工具,掌握数据透视表、函数公式等数据处理方法。
3. 工作认真细致,具备良好的责任心和数据洞察力,能够及时发现数据偏差。
4. 具备医药研发、CXO领域或实验室数据管理经验者优先录用。
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380-380元/天
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风控审计部部长/内控管理部部长
1.8-2万元/月
审计5-10年本科
点:四川泸州
年薪:22-25W
【岗位概述】
负责搭建并统筹商投公司全周期内部控制与内部管理体系,覆盖商业项目从立项、建设到运营各阶段。核心是通过制度建设、流程管控、监督检查、整改闭环,把公司经营管理的规矩立起来、把流程管起来,确保各项业务规范有序运行,防范管理漏洞与合规风险。
注:本岗位为内部控制 / 内部管理方向,非纯风控或纯法务岗位。不同企业中,同类职能可能设置在风控部、内控部、企业管理中心、运营管理部等不同部门。
【主要职责】
内控体系搭建:从 0 到 1 搭建覆盖项目全周期的内控管理体系,制定内控制度、管控标准与操作流程,形成 "用制度管人、用流程管事" 的管理机制。
流程与权限管控:梳理各业务条线(投资、工程、招商、运营、财务、人事等)的关键流程与审批权限,推动流程标准化、规范化,识别并堵塞管理漏洞。
内控检查与整改:定期组织内控执行情况检查,对制度落地、流程合规、权限使用等进行监督,发现问题跟踪整改闭环,做到 "检查 - 整改 - 再检查" 的螺旋提升。
关键事项合规审查:对重大经营决策、合同签署、资金使用、招标采购等关键事项进行合规性审查,独立出具审查意见,对违规操作提出整改建议。
管理提升推动:推动内控要求嵌入业务流程与管理系统,持续优化内部管理机制,提升公司整体管理规范化水平。
外部对接迎检:对接外部审计、监管检查,统筹迎检准备与整改落实,维护公司合规经营记录。
团队建设:搭建并管理内控团队,制定工作规划与考核标准,带队伍、提能力。
【任职要求】
学历 / 经验:本科(统招一本)及以上学历,40 周岁以下,5 年以上工作经验,有大型商业地产或房地产企业内部控制、内部管理、流程管理、合规管理相关经验,具备团队管理经验。
背景要求:不限定部门出身,有风控部、内控部、审计部、企业管理中心、运营管理部等部门内控 / 管理相关工作经历均可。
专业能力:熟悉商业地产项目开发全流程,对各阶段关键管控点有实操经验;有内控体系搭建、制度建设、流程优化的实际项目经验;熟悉国有企业合规管理要求优先。
证书要求:持有法律职业资格证书(A 证)、CIA、注册会计师等证书优先。
能力素质:具备系统性思维,善于建体系、搭框架;逻辑清晰,擅长流程梳理与制度建设;原则性强,敢抓敢管;跨部门推动力强。
【加分项】
有商业项目内控体系从 0 到 1 搭建经验
有在企业管理中心 / 运营管理部牵头内控或流程管理的经历
熟悉西南地区营商环境或有川渝地区商业地产从业经验
有国有企业内控或合规管理工作经验
审计项目经理
1.8-2.5万元/月
审计5-10年本科CPA外部审计国内院校优先
请注意此岗位要求:35周岁以下!!已取得CPA证书、统招本科院校
请确认满足岗位要求再发简历沟通!!!
岗位职责:
1.主导审计项目的规划与执行,保证审计活动的顺利进行;
2.监督审计操作的合规性,确保所有审计活动符合相关法律法规;
3.参与开发和优化审计流程和策略,提高审计效率;
4.解决审计过程中遇到的问题,提出改进措施;
5.领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1.具有高度的职业操守,对审计工作充满热情;
2.良好的沟通能力和团队合作精神,能有效配合团队完成审计工作;
3.熟练掌握审计相关工具和方法,具备问题分析和解决能力;
4.对审计法律法规有深入理解,能够准确解读和应用于实际工作中;
5.具备优秀的组织和规划能力,能在紧张的工作环境中保持工作质量。
审计项目主管
1.5-2万元/月
审计5-10年本科外部审计
岗位职责:
1、独立负责项目全流程,从签约到客户对接,全程跟进并确保项目顺利完成;
2、与客户沟通审计范围、时间安排、潜在风险及工作成果等相关事项;
3、统筹项目组成员任务分配,把控项目进度、审计风险与质量管控,妥善处理财务、审计及税务相关问题;
4、向上级及客户提交工作成果,包括编制项目报告与管理建议书、完成总结汇报及反馈项目执行情况;
5、维护现有客户关系,拓展新客户资源,配合参与各类项目投标工作;
6、跟踪项目回款进度,并依据归档要求,规范完成项目底稿的整理与归档;
任职要求:
1、本科(统招)及以上学历,持有注册会计师执业资格者优先考虑。
2、年龄不超过38岁,具备5年以上会计师事务所审计实战经验。
3、可独立或带队开展各类审计项目并保障执行质量。
4、具备出色的沟通表达与组织协调能力,责任心强。
5、认同审计职业价值,品行端正,拥有扎实的项目管理经验与团队引领能力。
6、专业功底深厚,实践经验丰富,能协助负责人完善机构内部管理制度。具备较强的统筹规划、团队管理与业务发展能力,在职责范围内高效推动各项工作落地。
上班时间:9:00-12:00 13:30-18:00
大-小-周
行政管理
4000-5000元/月
档案管理经验不限大专混合办公
任职要求:
1.学历不限,档案管理、文秘、行政管理等相关专业优先
2.具备基本办公软件操作能力,熟悉档案管理系统者更佳
3.工作细致耐心,责任心强,具备良好的保密意识和职业操守
4.具备基础沟通协调能力,能独立完成日常档案事务处理
坐班财务
5000-7000元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理总账核算成本管理税务管理
- 持有CPA/中级会计职称,懂矿业项目融资、税务筹划优先
- 具备跨部门管理能力,能协调生产、销售、采购部门推进财务流程落地
- 接受驻厂/阶段性出差(如矿区盘点、异地贸易对账)
招聘加分项(可选加,提升招聘精准度)
1. 懂矿业资源税、环保税政策,有矿石进出口财务经验者,薪资上浮10%-20%
2. 会用Python/SQL做财务数据分析(如成本批量核算),或持有CDA数据分析师证书,优先录用
3. 能适应矿山工作环境,吃苦耐劳,原则性强(矿山财务涉及资金量大,诚信是关键)
综合管理岗(双休)
5000-8000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1. 负责日常行政事务处理,包括文件整理、会议安排及办公用品管理
2. 协助部门间沟通协调,推动跨部门协作事项落地
3. 完成领导交办的其他综合类支持性工作
任职要求:
1. 大专以上,具备良好的学习能力与执行力
2. 有综合管理或行政助理相关经验者优先
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本文书处理能力
4. 工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力
5. 适应双休制工作节奏,稳定性高
前台文员
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限行政前台
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
会计
岗位职责:
1. 负责煤矿日常财务核算及账务处理
2. 编制财务报表,配合完成各类报表上报工作
3. 协同完成税务申报及相关财务资料整理
任职要求:
1. 具备会计岗位所需的专业能力与职业素养
2. 工作细致,责任心强,能独立完成 assigned 任务
3. 熟悉财务软件操作,具备较强的数据处理能力
前台客服开单人员
4000-5000元/月
前台经验不限大专服务业前台有服务业经验
安能物流开单人员 熟悉电脑操作 有责任心 能吃苦耐劳,尽职尽责,具有亲和力
财务助理5-10年大专
私人助理,精通财务和行政,大专以上学历,年龄35岁以下,端庄得体,主要负责日常记录,公司报税和财务报表,整理日常资料
结算会记
3000-8000元/月
结算会计1-3年本科
岗位职责:
1.负责日常结算单据的审核、录入及账务处理,确保数据准确及时
2.核对供应商/客户往来账款,定期完成对账与差异分析
3.编制月度结算报表及资金支付计划,支持财务核算与资金调度
4.配合内外部审计,提供结算相关凭证及说明材料
5.优化结算流程,提出合理化建议并推动落地实施
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2.具备结算、应收应付或成本会计相关工作经验者优先
3.熟悉财务软件及Excel函数,能高效处理大量数据
4. 工作细致严谨,具备较强责任心和保密意识
5. 具备良好沟通协调能力,能与业务部门高效协作
财务会计专员
4000-5000元/月
会计1-3年学历不限审计
1. 负责日常财务核算,确保数据准确无误;
2. 编制并复核各类财务报表;
3. 按时完成税务申报及相关审计事务;
4. 对财务数据进行分析,提供合理化改进建议;
5. 协同其他部门推进相关工作顺利开展。
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