岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由不需要露面 任职要求： 1.有丰富的线上直播运营经验，成功案例丰富； 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整

日常运营支持： 负责服务站前台的日常接待、咨询解答，为求职者和企业提供藏汉双语引导服务。 协助办理零工求职登记、信息录入与台账管理，确保数据准确、更新及时。 负责服务站环境、宣传物料及办公设备的日常维护与管理。 活动与招聘会执行： 协助策划、组织和执行各类线下招聘会、政策宣讲会及技能培训活动。 负责活动前的物料准备、场地布置，活动中的流程协调与参与者服务，活动后的资料整理与总结。 宣传与内容协助： 协助运营“雪域零聘”短视频账号、微信公众号等线上平台，进行内容编辑、发布与维护。 协助制作宣传海报、折页等物料，参与拍摄和制作宣传短片。 收集和整理本地的零工岗位信息与求职信息，并及时通过线上线下渠道发布。 数据与文档管理： 协助完成日常运营数据的统计、分析与报表制作。 负责相关文件的收发、归档与管理工作。 综合协调： 完成运营主管交办的其他临时性工作，积极配合团队完成各项运营指标。

岗位职责： 1.负责公司产品，视频号，小红书等自媒体账号运营，提升品牌本地曝光度； 2.负责推广内容创作，平台运营技巧，拍摄剪辑以及数据分析等； 3.维护账号日常互动，及时回复用户留言，增强用户粘性与品牌好感。 任职要求： 1.熟练掌握市场推广工具和方法，具备良好的数据分析能力； 2.具备创新思维，能够提出新的市场策略； 3.有相关市场研究或推广工作经验者优先。 岗位福利： 节假日正常放假 团建聚餐 薪资福利：5K-7K 工作地点:日喀则市 联系方式：

1、配合产品经理完成工作内容及项目相关规划与进度跟踪； 2、处理并跟进业务供应商相关事务； 3、负责小程序的监管审核（含日常审核、处罚执行及QC工作），能基于现有数据梳理运行现状，提出优化建议并跟进反馈； 4、对业务数据进行分析，定期输出分析报告； 5、协助整理与归纳业务运营规范； 6、识别工作中存在的问题，协助产品端优化和改进流程； 7、完成其他日常运营任务及相关策略的落地跟进。 1、原则上要求本科及以上学历，能力突出者可放宽至专科； 2、态度积极主动，具备良好的服务意识，独立思考，责任心强； 3、擅长归纳总结，抗压能力较好，具备较强的逻辑思维、沟通协调及团队协作能力； 4、有互联网产品运营或客服相关经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 签约：通过线上社交渠道或线下资源挖掘具备直播潜力的人员，引导其入驻公司直播公会系统或与公司签署直播经纪协议； 2. 基础运营：协助主播掌握直播基础规范，涵盖直播间布置、直播妆容指导、平台规则培训、直播互动节奏把控等内容； 3. 精细运营：收集整理直播过程中出现的问题并提出优化方案，协助策划直播活动、维护粉丝关系，疏导主播情绪，维系良好的合作关系； 4. 完成公司下达的各项业务指标与工作任务。 【任职要求】 有相关经验者优先考虑！ 1. 素质要求： （1）了解直播行业的变现逻辑，对直播领域有浓厚兴趣，愿意在本行业持续深耕； （2）性格外向，思路灵活，具备良好沟通能力，拥有较高的道德标准和基本职业操守； （3）认同绩效考核机制，能适应业绩导向的工作节奏，具备较强的收入目标意识； 2. 经验要求：有直播运营、秀场主播、市场营销、销售类等相关岗位工作经验者均可报名，优秀应届毕业生或在校生条件可适当放宽；

（一）岗位职责 1、按照公司规定，参与总部重点部门轮岗学习并顺利通过相关考核； 2、依据定岗计划，掌握本岗位所需的业务知识与技能，并通过对应考核； 3、根据公司及部门具体要求，落实完成本岗位各项工作任务； 4、配合执行公司交办的其他工作事项。 （二）发展方向 业务类：运营管理岗、总裁办管理岗、品牌营销管理岗、电商运营管理岗、商品研发管理岗、商品采购管理岗、物流管理岗、选址开发管理岗； 职能类：财务管理岗、人力资源管理岗、行政管理岗、法务管理岗、信息研发管理岗。 （三）任职要求 1、2024届、2025届和2026届本科、硕士毕业生，在校期间成绩优异； 2、综合素质良好，思维条理清晰，执行能力突出，具备团队协作意识； 3、对零售行业具备一定理解，且有意愿在该领域长期发展； 4、愿意接受公司前期在业务端的培养安排，后期结合总部岗位空缺及个人能力参与竞聘转岗。 职位福利：提供丰富轮岗与转岗机会、团队氛围年轻活力、面试流程至多三轮。

1.负责渠道维护与建立 2.跟踪服务与订单

[关于我们]: 共比邻是一个专注于为退休人群提供旅游、聚会、演出服务的平台。核心团队源自饿了么、阿里巴巴等知名互联网企业，通过线上线下融合模式，结合互联网技术手段，全面提升中老年人在出行、社交与文化活动中的体验质量。我们严选优质资源，并进行适老化优化，配合高标准服务流程，增强中老年用户的信任感与生活幸福感。 当前业务覆盖旅游出行、本地生活消费、文艺演出及线上社群等多个板块，主打纯玩无购物旅行、城市内聚餐活动、才艺展示演出和线上互动社区，广受中老年用户喜爱，真正实现安心出游、放心用餐、快乐展演。 公司已获得多家投资机构青睐，正处于高速发展阶段。这是一片充满潜力的蓝海市场，诚邀有理想、有热情的你加入我们，共同开拓未来！ 岗位职责: 1. 负责广告投放、视频号引流、地推活动等渠道客户的接待与转化，承担销售业绩目标； 2. 持续运营潜在客户及已成交用户，推动复购与长期价值提升； 3. 关注用户履约全过程体验，协调客服与业务团队处理售后事宜，助力产品交付能力优化。 任职要求: 1. 具备2年以上线上销售、电话营销或微信私域运营相关工作经验； 2. 结果导向，逻辑清晰，具备独立分析与解决问题的能力； 3. 能够适应互联网行业工作节奏，态度积极，抗压能力强； 4. 性格外向，沟通能力强，有耐心，乐于服务中老年群体。 薪资待遇： 1、底薪5K+提成+激励，综合月薪16K+，转正后底薪提升至6K 2、每日工作时间10:00-20:00，周末双休（遇客户咨询需及时响应） 3、依法缴纳五险一金

负责群内日常运营，每日向客户发送直播观看邀请链接， 公司配备专职直播人员，你只需在群内定时推送直播链接， 提醒并引导客户按时观看直播，协助客户完成自主下单流程。 工作内容简单易学，上手快，全程使用公司提供的手机和微信。 晋升通道畅通，团队氛围积极融洽。

[岗位职责] 1，与有合作意向的客户保持紧密联系，及时回应客户咨询，提供完整的产品资料、报价单等相关信息 2，收集客户联系方式，开展有效沟通，维护良好的客户关系，深入挖掘客户潜在需求 3，主动跟进订单执行及生产进度，确保沟通顺畅，全面掌握回款、发货及到货各环节情况 4，定期回访已有客户，了解产品使用后的反馈意见，妥善处理客户投诉，提升客户满意度，推动复购与长期合作 [岗位要求] 1、年龄20岁-40岁，能力突出者可适当放宽条件 2、具备互联网信贷类产品推广销售经验，有面向B端客户服务经历者优先 3、高中及以上学历 4、具有一年以上销售工作经验，打字速度较快 5、具备独立作业能力，愿意迎接工作挑战，能快速熟悉公司业务流程，短期内实现独立开展工作 6、拥有良好的沟通协调能力，表达清晰，善于归纳总结 薪资构成 底薪4000+补贴500+提成 上班时间：8：30-18：00，中午11：30-12：30休息

裁剪工作室 自动电脑裁床 裁剪精细准确 承接 :内单 外单 卓天 阿里 拼夕夕 各种订单。 市内可取送货 价格合理 招聘：成手铺布 工资4000起 招聘：学徒工 工资3000起 岁数太大勿扰 小孩麻溜利索的 教裁剪的一系列技 地址：古城办事处半道子村 9点后别打电话了 谢谢 电话：

【招聘 地区零食有鸣店招聘服务员1名，。初中以上文化，会用电脑优先，工资待遇面议。 电话：

【急聘】 阿里杨铭宇黄焖鸡店招聘服务员，听话，会识字。工资4000—4500，意愿的来电。 电话：

锅炉工员兼绿化工 1.年龄40周岁以下，身体健康，能胜任体力劳动，无传染性疾病；2.认真负责，有节水意识，了解基本绿化养护知识者优先；3.遵守单位规章制度，服从工作安排。1.按时烧开水，保障师生饮水供应，做好烧水设备日常维护；2.负责校园花草树木的浇水、简单修剪及日常养护；3.保持锅炉及开水房区域及绿化区域的整洁。 薪资福利:1.各岗位工作时间根据实际需求安排，具体面议；2.待遇面议，一经录用，按规定发放工资。 招工人数:1名 报名时间：自公告发布之日起至2026年2月20日止。有意者请携带身份证原件及相关证件（如健康证，针对食堂帮厨岗位）复印件，到阿里职校报名。 工作地址:西藏阿里地区噶尔县狮泉河镇文化路东段133号，阿里地区中等职业技术学校

工作地点:西藏冈仁波齐金山富氧酒店。 月薪:5000，包吃包住，每月休息四天，做满半年包销。 要求:拥有健康证，有保洁经验打扫卫生合格。 时间:3月15日前往西藏。

任职要求 1. 具备2-3年阿里国际站运营经历，熟知平台各项规则，可独立完成店铺优化及询盘转化工作。 2. 英语能力优秀（CET-6或同等水平），能熟练撰写商务邮件并参与商务沟通与谈判。 3. 熟悉外贸业务全流程，包括报价、合同签订、收款、订单跟进及物流安排等环节。 4. 掌握Google SEO技巧，熟悉Facebook、LinkedIn等社交平台营销，具备多渠道客户开发能力。 5. 有特定行业背景者优先，如机械、家电类目相关经验。 岗位福利： 1. 薪酬待遇优厚：底薪加高额提成，收入无上限！ 2. 开拓全球市场：服务欧美、中东、东南亚等海外客户，积累扎实的国际贸易实战经验。

岗位职责： 1、负责阿里巴巴国际站平台的产品上架、营销推广及订单处理；管理账号日常操作，优化产品标题与关键词，上传并及时维护产品信息，统筹平台各类促销活动； 2、制定国际站年度、季度、月度推广规划，并推动实施落地； 3、负责SEO/SEM相关工作，开展谷歌、Facebook及其他广告渠道的投放，实时监控广告表现，独立完成数据分析，持续优化投放内容； 4、策划线上推广方案，组织店铺促销活动，执行广告投放计划，确保销售目标达成； 5、开展市场调研，研究竞品网站内容与推广手段，探索创新推广方式与创意策略； 6、定期汇总分析店铺运营数据及推广效果，提出可行性优化建议； 7、负责国际站广告投放的日常管理，包括预算控制、关键词调整及账户维护； 8、与销售团队紧密协作，保障独立站运营与公司整体业务方向协同一致。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上工作经验，精通阿里巴巴国际站运营机制，能独立制定并落实运营方案； 2、思路清晰，富有创意，具备激发团队活力与创造性的能力； 3、责任心强，沟通顺畅，善于识别问题并高效解决； 4、英文读写熟练，可流畅阅读英文资料，口语优秀者优先考虑； 5、工作主动性强，具备良好的抗压性与问题应对能力。

岗位职责： 1、全面负责阿里国际站的日常运营，提升平台整体运营效果； 2、研究市场动态，优化关键词布局，增强产品展示度与询盘精准性； 3、操作外贸直通车P4P推广，提升店铺访问量、点击表现及转化成效； 4、跟踪系统后台数据，定期评估推广成果，及时优化运营方案； 5、维护店铺核心运营指标，如流量、点击率、转化率等数据的稳定与提升。 任职要求： 1、了解阿里国际站平台运作规则，具备平台实操经验者优先考虑； 2、拥有扎实的数据分析能力，能依据数据反馈制定合理策略； 3、具备敏锐的市场感知能力和关键词优化技巧； 4、具备良好的沟通协作能力，能高效推动项目落地执行； 5、热爱互联网营销领域，积极面对挑战，富有创新意识。

岗位职责 1、英文四级及以上，可作为工作语言熟练使用，听说读写流利（硬性要求），国际贸易，英语专业优先，有外贸经验优先； 2、熟悉阿里国际以及各跨境平台，能独立开发客户和市场，掌握订单流程； 3、工作认真、反应迅速、责任心强； 4、良好沟通、协作和执行力，熟练运用常用办公软件。 工作内容： 1、业务开发，通过阿里国际平台和其他海外新媒体，日常维护，发布产品信息，拓展客源，保持活跃等，并和潜在客户建联促进外贸询盘和订单转化； 2、了解并熟悉产品信息，上架产品，优化产品，产品订单跟进、确认以及合同制定，对客户的问题答疑，积极与国外客户互动，挖掘客户痛点，突出产品卖点，带动促动下单； 3、做好日常客户跟进，定期回访客户提高复购率，处理售后； 4、规划运营分析海外市场， 行业信息整理分析， 每月分析销售数据，店铺数据，及时调整运营策略及客户跟进计划。 及时反馈客户痛点和诉求协调推动项目和发展。 公司运维平台包括：国外各类社交媒体帐号Tiktok/Instagram/Twitter/Youtube/Facebook/ Twitter/ Reddit/ 独立站 / 全球速卖通/亚马逊/ebay/otto/canpong/joom/newegg / cdiscount/ 沃尔玛/etsy等多个主流平台。 此岗位单休！！！ 介意勿投！！！

要求： 1. 英语四级以上； 2. 熟练使用PS软件做图，做产品册等； 工作内容： 1. 阿里国际站，独立站，速卖通等站点英文发品； 2.产品日常优化；配合公司展会做对应海报及产品册等；

2. 年龄18-35岁，身体健康，无不良嗜好，能适应阿里地区工作环境； 3. 工作态度积极热情，有服务意识，服从工作安排； 4. 无需相关工作经验，零基础可学，踏实肯干即可。 五、联系方式

2. 年龄18-35岁，身体健康，无不良嗜好，能适应阿里地区工作环境； 3. 工作态度积极热情，有服务意识，服从工作安排； 4. 无需相关工作经验，零基础可学，踏实肯干即可。 五、联系方式

招聘长期工作人员。年龄50岁以下。相关事宜电话咨询。

阿里传图 有相关工作经验者优先，非短期工 薪资福利:月薪4000 - 5000元，有升职加薪空间 招工人数:2名 工作地址:涞远小区

招聘长期工作人员。年龄50岁以下。相关事宜电话咨询。

1、负责tiktok账号的日常运营，包括内容挖掘、素材搜集、视频拍摄、数据分析与运营推广等 2、协助运营，完成TK店铺各项工作，包括为网上客户介绍商品、解答问题、跟踪订单、处理售后问题等 3、负责海外社交媒体TikTok小店运营，产品编辑、上下架、产品描述、仓储对接等日常工作 任职要求： 1、全日制大专以上学历，有相关经验优先 2、逻辑性强，善于沟通，有责任心 3、熟练操作办公软件 4、该职位 制度及待遇： 1、大小周，上班时间9:00-12:30——2:00-6:30，午休1.5小时 2、入职缴纳社保，每月不定时下午茶，团建，唱K聚餐等活动 3、公司地址在地铁口，交通方便，团队气氛和谐

岗位职责: 1.负责日常运营活动的策划与落地实施，保障运营环节高效有序运转。 2.跟踪分析运营数据，根据实际效果动态调整策略以提升整体表现。 3.与团队保持密切配合，协同推进项目进度并达成既定目标。 4.参与市场信息收集与调研，为产品优化和服务升级提供可行性建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与团队成员高效联动。 2.拥有较强的计划统筹能力和执行能力，可独立推动任务完成。 3.对行业趋势和市场变化具备敏锐洞察力，适应节奏快的工作环境。 4.具备扎实的数据分析能力，能精准识别并理解用户核心需求。

五险一金 上五休二 新人友好 公司环境： ·高端写字楼办公，独立工位配置，告别风吹日晒，工作更有仪式感 ·团队氛围超棒！同事之间沟通顺畅，吃饭聊天随时组队，主打轻松高效不内耗 1. 地铁出行便利，距10号线塔湾街站D口步行约10分钟直达 2. 每月休息8天，排班人性化，班次灵活安排，兼顾生活与工作节奏 3. 办公场所位于商场内部，环境舒适；楼上配备电影院，楼下有餐饮配套，另设员工专属休息区 4. 岗位内容操作简单，提供完整话术培训，零经验者也可快速上手

岗位内容及方向： 管理培训生项目旨在为公司培养未来的管理骨干。 1、管培生初期将在市场部、运营部、人事部进行轮岗学习，全面了解各部门运作流程，结合个人兴趣与实际表现完成定岗，从基层实践起步，逐步向管理层发展； 2、培训过程包含新员工带教考核、资深管理人员一对一指导等多种形式； 3、各阶段工作任务将根据个人成长进度和能力水平灵活调整； 4、每个培养阶段均设有综合评估机制，通过考核后方可进入下一阶段发展； 任职资格： 1、年龄18-26岁，大专及以上学历，综合素质优异者可优先考虑；接受在校实习生（可长期实习）； 2、性格积极乐观、有自信心、富有热情，具备良好的沟通表达能力和团队协作意识； 3、目标清晰、踏实肯干、具备较强的抗压能力； 4、具备自我驱动力，擅长影响与带动他人，拥有较强的学习理解力与判断分析能力； 5、愿意深入基层参与市场部实践工作，表现优秀者最快1个月可转正； 薪资福利待遇： 零经验亦可，提供免费系统培训+住宿安排+保险保障+年度度假福利。欢迎应届毕业生加入！ 试用期保底薪资4500元起，转正后月薪6000元+绩效奖金+年终奖+全勤奖，综合收入8000-12000元以上。 上班时间：8:30-18:00，每周日固定休息，法定节假日正常休假，年假约两周。 公司提供住宿+国内外团建旅游+免费专业培训+汽车激励奖励（共7辆小米Su7） 年龄范围19-28岁，热爱岗位、责任心强，无不良习惯，心态阳光、积极向上。 核心优势：公司建立公开透明、公平竞争的晋升机制 晋升路径：基层—主管—副经理—项目经理

【岗位职责】 1、负责酒店合作关系的维护与管理，制定运营方案； 2、负责酒店产品的渠道运营管理，上线，推广，以及维护，如价格维护、产品更新、活动提报、收益管理等； 3、协调内部资源，处理客户反馈，解决合作中的突发问题； 4、定期监控平台数据，分析市场及竞对信息，针对不同类型分销商的运营模式和酒店产品特点对酒店产品进行多渠道分销和差异化管理，与BD进行沟通反馈，提高酒店产单量； 5、日常订单协助处理，跨部门沟通以及协助。 【任职要求】 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够有效协调内外部关系； 2、熟悉酒店运营流，对酒店OTA运营有一定的了解； 3.具备良好的英语沟通能力（大学英语4级或以上）； 4、具有团队合作精神，有责任心； 5、对旅游行业有热情，有相关工作经验者优先。