
招投标主管/专员
3-6千/月
投标员1-3年本科
岗位职责:
1、负责投标文件的撰写与整理,确保内容规范且符合行业要求;
2、对接各职能部门,汇总技术及商务材料,参与标书审核与完善工作;
3、统筹标书制作全过程,包括排版设计、打印复印、装订密封及资料归档;
4、跟进项目投标进展,及时解决过程中出现的问题,保障标书准时递交;
5、维护与供应商、客户的合作关系,增强企业市场竞标能力。
任职要求:
1、有扎实的招投标实操经验,掌握相关流程与政策规定;
2、熟练操作办公软件,具备较强的文档处理与数据整理能力;
3、具备良好的沟通协作能力,能高效协调跨部门工作推进;
4、目标明确,关注细节,能在高强度下保持稳定工作效率;
5、富有团队意识,乐于迎接挑战并不断改进工作方法。
标书兼职员
3-4千/月
标书制作员3-5年本科招标总包外装内装水暖建筑相关专业旧城改造招采经验分包机电公建项目招采经验土木工程专业项目管理专业投标
柳州市人,熟悉装修行业流程,独立完成标书制作和电子标制作,PS等
标书专员
4-8千/月
投标员3-5年大专报批报建建筑工程管理
职位描述
1、根据招标文件要求,制定投标文件编制计划;负责招投标信息的整理与汇总,完成投标文件的撰写及相关配套工作;
2、按照招标文件规定编制《资格审查》《企业信誉》《技术标》《商务标》等内容;负责投标文件的整体排版、打印、复印、装订、密封等全流程操作;
3、三年以上标书制作相关工作经验,具备实际项目中标案例者优先;
4、熟练使用投标专用软件及Office等办公软件,熟悉标书制作所涉及的设备与工具操作;
5、具备较强的阅读理解与分析能力,能够快速准确掌握招标文件中的各项投标要求;
6、能够独立完成电子标书的制作;
7、待遇:底薪+提成
工程投标专员
5-8千/月
投标员1-3年大专
岗位职责:
1.全面负责施工项目(涵盖工程总包、专业分包、材料设备采购等)招投标全过程管理,包括招标信息的收集、筛选与持续跟进,主导投标文件(商务标、技术标、资信标)的编制工作,参与商务洽谈及答疑澄清环节;
2.协助推进公司内部招标项目的组织实施,完成招标文件起草、开标评标流程组织,建立并动态更新涵盖工程分包单位、材料供应商、劳务队伍等多类别的供应商资源库;
3.掌握招投标相关法律法规及行业标准,确保操作流程合法合规,结合施工图纸与市场动态开展投标报价分析与成本预估,提出切实可行的成本优化与效率提升建议;
4.协同项目执行团队梳理劳务需求(如人员配置、用工计划),评估投标方案中劳务部署的可行性,联动技术、成本、劳务等相关职能部门,保障施工组织设计与资源配置有效衔接。
任职资格:
1.大专及以上学历,工程管理、土木工程、工程造价等相关专业优先考虑;
2.具有2年以上施工领域招投标工作经验,熟悉工程类(总包/分包)、材料设备类招投标准则与全流程,具备独立完成大型项目投标文件编制者优先,了解施工劳务运作(如劳务队伍资质要求、用工形式、薪酬发放流程等);
3.熟练掌握招投标法规及行业规范,熟悉工程定额与清单计价方法,具备基本的劳务业务认知以识别配置风险,能熟练操作招投标工具(如广联达、筑龙)、CAD及Excel等办公软件;
4.工作责任心强,具备良好的逻辑思维与细节管控能力,沟通协调能力出色,能够高效对接多部门协作,抗压性强,可适应投标关键期加班及多任务并行处理的工作节奏。
物流投标员
4-7千/月
投标员长期1-2人月结1-3年本科全职
岗位职责:负责公司各类项目投标文件的编制工作,确保投标文件完整、规范、符合招标要求,按时完成投标工作。密切关注行业招标信息,及时收集、整理各类招标公告,筛选符合公司业务范围的项目,同步反馈给相关负责人,协助做好项目对接,完成领导交办的其他工作任务。
投标专员
5-6千/月
标书制作员投标员长期1-2人月结3-5年大专全职
岗位职责
1. 负责建筑工程、市政、水利等项目全流程投标工作,从招标公告筛选、报名、资格预审到标书编制、盖章封标、开标跟进全流程落地;
2. 研读招标文件,梳理评标要点、资质要求、业绩、人员、设备、财务等硬性条件,核对公司资质、证件有效期,规避废标风险;
3. 独立编制商务标、资信标,配合造价人员核对工程量清单、报价,整理人员证书、施工合同、竣工验收报告、财务报表等投标佐证资料;
4. 标书排版、校对、打印、装订、密封、盖章、上传电子招投标平台,按时完成线上投标、CA 锁操作;
5. 投标资料归档管理,建立项目投标台账,记录中标、落标情况,复盘未中标原因;
6. 对接甲方、代理机构,沟通答疑、补正资料,跟进收付、投标资料年审维护;
7. 领导安排的其他招投标相关辅助工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,建筑工程、工程造价、土木工程等相关专业优先;
2. 3 年及以上建筑施工行业投标实操经验,完整独立操作过房建 / 市政类项目投标,熟悉各地公共资源交易平台电子投标流程;
3. 精通标书制作规范,清楚各类废标条款,能独立完成整套商务资信标编制;
4. 熟练使用 Word、Excel、PPT,会使用招投标 CA 锁、线上投标系统,能快速整理资质业绩资料;
5. 细心严谨、责任心强,抗压能力好,能接受投标期加班赶标;
6. 熟悉施工企业资质、建造师、八大员、安许、信用分等投标常用资料优先;
7. 有广西本地项目投标经验者优先。
切配服务员厨师
巴马世纪养生园药膳火锅店|诚聘英才后厨厨师(切配)前厅服务员高峰期小时工要求:身体健康,持健康证,踏实勤快,服从管理,有经验优先,无经验可教班次:午市9:00–14:30|晚市16:30–20:30,轮休待遇优厚,薪资面议;小时工按时结算地址:巴马世纪养生园药膳火锅店电话:()欢迎到店面试,也欢迎帮忙推荐!
贵港招52米37米泵车司机,没能力的勿扰
9千-1万/月
泵车司机长期1-2人月结
52米单挑9000,保底3000方,
37米单挑8000,保底3000方
联系请注明来意
生手,学徒,学艺不精,二把刀勿扰,免得尴尬,干活勤快懂得简单维护保养车辆,
店长
店长助理要求有酒店相关管理经验两年以上,责任心强,善于沟通协调薪资福利:待遇优厚,福利齐全有意者欢迎咨询面试
熟悉应用AI投标
6千-1.1万/月
标书制作员投标员长期1-2人月结
1. 每日跟进公共资源交易中心、政府采购网等平台,搜集筛选房建、市政、公路相关招标项目信息,建立项目台账。
2. 负责投标报名、购招标文件、答疑澄清、标书制作,独立完成标、技术标排版、装订、盖章、递交全流程。
3. 对接公司资质、人员、业绩资料整理,把控投标时间节点,处理与。
4. 参与开标、结果跟进,分析未中标原因,资料分类归档。
5. 熟悉建筑行业招投标法规,遵守流程规范,保守公司商务机密。
投标员
1-6千/月
投标员标书制作员长期1-2人月结经验不限学历不限全职
岗位职责:
1.负责招标文件的获取、分析与响应,独立完成投标文件编制及装订工作
2. 统筹投标全过程,包括报名、资格预审、标书制作、报价策略拟定及封标送标等环节
3.与技术、商务、法务等部门协同,确保投标方案符合项目需求及合规要求
4. 跟踪投标进展,参与开标、述标及答疑环节,及时汇总反馈结果
5. 建立并维护投标资料库,定期更新企业资质、业绩案例及政策法规信息
任职要求:
1.熟悉招投标法律法规及行业流程,具备投标实操经验
2.具备良好的文字表达、逻辑分析与数据处理能力
3. 工作细致严谨,责任心强,能适应阶段性高强度工作节奏
4.熟练使用Office办公软件及常见标书制作工具
5.具备工程类、经济类或管理类相关专业背景者优先
有经验标书制作人员
3-6千/月
投标员标书制作员长期3-5人月结1-3年大专全职人品好,情商高沟通能力强有耐心细心认
招有经验的做标书人员,报价预算员, ,专科以上,电脑应用熟练,精通各种办公软件,情商高,沟通能力强,做事严谨认真,能吃苦耐劳,人品好有耐心。有意向面谈,随时上岗,工作地点:沈阳沈河五爱大厦附近,联系
招徒弟亲自带+双休抖音营销
1.8-2.8万/月
销售专员经验不限学历不限电话销售经验面销/陌拜经验O2O互联网金融房地产电话销售面销/陌拜
销售岗位、销售岗位、销售岗位、重要事情写三遍!!
【优质8090后的最后机会】
【三年内的风口,错过不会再有】
【平均月薪2W+,低于1W进入优化名单】
工作内容:
1、对接本地生活领域(吃喝玩乐)优质商家资源;
2、与中高端餐饮负责人洽谈抖音平台营销合作方案;
3、联动商户与达人资源,保障项目落地后的运营支持。
薪酬待遇:
1、阶梯式无责任底薪(最高7000元)+阶梯纯利润提成(最高50%)+五险一金+绩效奖金+期权激励;
2、月均收入区间2W-4W,历史个人单月最高收入突破10W。
应聘要求:
1、【赚钱动力】具备强烈的创收意愿和踏实执行能力,对月入2W以下目标者谢绝申请;
2、【发展志向】看好短视频团购发展方向,渴望长期发展,短期套现离场者请勿投递;
3、【顶尖潜质】须具备一线销售履历(行业不限),曾为销售冠军或具备成为销冠潜力者优先考虑。
关于公司:
1、食物主义为全国规模领先的短视频代运营服务商及头部MCN机构,已完成B1轮融资,业务覆盖全国160多个城市,未来将扩展至400城,成长空间巨大;
2、所处赛道为短视频团购领域,正处爆发增长阶段,行业增速迅猛,公司扩张进程中亟需优秀人才加入,同步提供具有竞争力的回报机制与长远晋升通道。
销售专员
招销售专员 上班时间:朝九晚六(满25-55岁!!)自愿调休5天
不懂得操作剪辑没关系!公司这边专业老师手把手带,小白都可以轻松上手!公司福利:
1:每日从燃料板块方面:变现好几百
2:每周公司都有奖励优秀者500~2000左右
3:还有其它方面:短视频每周还有2/3个顾客来:奖励5千~9千元!
4:新能源车用燃料板块:优秀者享全区域分红
5.999提新车,一台5000~9000
月收入5000~8万!
电话销售
4-9千/月
电话销售社保3-5人1-3年大专按单提成基本坐班课程/培训类产品教育培训客户邀约沟通能力强电话销售经验销售经验
岗位职责:
1,开展电话邀约体验课工作,邀约客户到访。
2,挖掘客户需求,对客户信息真实性进行筛选。
3,控制电话邀约质量,确保到访客户的学习意向。
4,完成公司部门主管分配的相应工作,并积极主动的跟进工作。
任职要求:
1,普通话标准,具有亲和力和感染力。
2,较强的语言沟通表达能力,有较强的工作责任心和热情。
3,能胜任在压力下工作,有能力面对挑战,有很强的进取心。
4,有从事电话销售相关工作经验优先考虑。
保健销售,客户维护,积极工作底薪2800加提成
3-4千/月
销售专员3-5人经验不限学历不限回款提成电话销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,推动签约与回款
4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息
5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与长期合作意愿
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
3诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与职业素养
5.工作地点灵活适配,服从公司业务安排
销售专员
3-8千/月
销售专员1年以下高中
我们的工作:
1. 开发潜在客户,推广产品并完成签约目标;
2. 协同公司各职能部门,快速响应商家需求,协助优化运营流程,提升客户满意度;
3. 管理客户资料:做好客户关系记录、及时维护更新用户信息;
4. 严格执行公司各项制度,树立良好的企业形象;
5. 底薪加提成3000-80000元,年龄22-40岁,要求踏实好学、积极肯干,具备团队协作意识,
有晋升发展空间。
栏目概述
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