为客户处理需求、安装设备

薪资详情 薪资范围：15000-25000元/月 职位底薪：6000-7000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成 1、高额提成：业内领先的提成机制，平均每单提成区间为5k~40k，能力出众者收入上不封顶，冲击百万年薪轻而易举 2、培训支持：公司提供系统化培训体系，并配备资深导师一对一指导，快速上手无压力 3、团队氛围：团队成员以90后、95后为主，沟通无障碍，协作高效，彼此支持，遇到难题共同面对，像家人一样并肩奋斗 4、奖励支持：设立新人王、月度销售冠军、半年度及年度销售冠军等多项荣誉激励 5、晋升方向：客户运营→高级客户运营→客户运营经理→城市合伙人→分公司总经理，清晰路径助力成长 6、职业资源：服务对象涵盖各领域电商企业负责人或高管，持续接触优质客户，提升个人专业素养，拓展高端人脉网络，为未来发展储备核心资源 【岗位职责】 负责开拓电商卖家市场，开展客户销售及关系维护工作。 通过电话、微信、转介绍、上门拜访等多种方式主动挖掘潜在客户，邀约并实地拜访电商企业，推广公司各类培训产品。 收集整理客户信息并录入CRM系统，完成预约拜访、需求沟通、促成签约、回款跟进及后续客户维系等全流程工作。 【任职要求】 1、年龄25-32岁，会驾驶且有私家车者优先 2、具备电商行业销售经验，拥有直销或陌生拜访经验者更受青睐 3、表达能力强，善于沟通，积极进取，具备明确目标意识和内在驱动力 （一）文案1 【这些福利与你相关】 1、薪资构成：6-7K底薪+8%-12%提成+月度奖励500-1000元+阶段性奖金+年度奖励1w-5w+单项激励+专项补贴 2、奖金机制：涵盖个人奖、团队奖、专项奖、月度奖、阶段奖、年度奖、百万俱乐部特别奖励、父母孝顺金等多项激励，表现优异者奖金不断 3、活动福利：定期举办生日会、下午茶、趣味运动会、户外拓展，每年组织两次国内外员工旅游，丰富团建提升凝聚力 4、节日关怀：传统节日如端午、中秋、元旦、春节均有礼品相送，六一、七夕、万圣节、圣诞节、元宵节等趣味节日也从不缺席，欢乐氛围拉满

岗位职责： 1.新客户开发：积极寻找并跟进潜在客户，持续开拓业务范围，为公司注入新的客户资源和增长动力。 2.客户拜访：实地走访目标客户，深入理解客户实际需求，建立专业、稳固的业务联系。 3.商务谈判：凭借优秀的沟通能力和谈判技巧，准确把握客户需求，高效推进签约流程，推动合作落地，实现互利共赢。 4.目标达成：以业绩为核心导向，全力完成个人与团队的销售任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备至少2年相关工作经验，有大客户管理经验者优先考虑。 2.具备良好的市场开拓能力与沟通协调能力，能快速赢得客户信任并影响其决策。 3.结果导向，自我激励能力强，能在压力环境下保持积极心态，并具备良好的团队协作意识。 我们提供： 1.具有竞争力的薪酬福利体系，包含绩效奖金、年终奖励等。 2.广阔的职业发展平台，配备系统化培训机制，免费提供企业管理课程助力个人提升。 3.开放融洽的工作环境，支持创新思维与个性化成长。 4.丰富多样的团队活动，提升团队凝聚力与归属感。 5.工作时间早8点半至晚5点半，大小周休息，其余节假日按国家规定执行。

岗位职责:必须具备深厚的银行金融资源（有银行管理大客户者经验优先） 1.市场战略制定：负责制定并执行公司在银行客户领域的年度销售战略与业务拓展计划，明确目标客户、产品策略及资源投入。 2.新客户开拓：核心职责-利用已有的银行总行、分行或关键部门的决策层人脉资源，快速开拓新客户，建立合作切入点，并主导完成首次合作签约。 3.销售目标达成：对公司在银行客户的销售额、市场占有率及利润指标负责，确保完成或超额完成年度业绩目标。 任职资格要求 ·学历与经验：本科及以上学历，8年以上ToB销售经验，其中至少5年专注于银行、医疗金融行业的大客户销售或战略销售经验。 ·客户资源：必须拥有扎实、可验证的银行总行或一级分行级别的客户资源，与关键决策人（如金融科技部、数字金融部、个人金融部、信科部、运营管理部等负责人）保持良好关系。 ·业绩证明：有成功独立开拓大型银行客户并完成数百万级以上项目签约的典型案例。

维护客户关系，及时响应并解决客户需求。 通过老客户推荐新客户，提升销售业绩

我们招聘客户经理！（带薪培训 专人全程指导） 薪资待遇：底薪（6000-8000）+提成（合同金额2.5%） 享有月度奖金 季度奖金 年终奖金 转正后可享油费补贴和通讯补贴！！！ 工作时间：8:00--17:30 工作内容：通过多种途径收集客户信息 邀约、沟通、签约及后续服务 工作地址： 路桥工作地址:台州市路桥区樱花路552号新华大金空调

有过十年销售经验者优先

【公司宗旨】：只要你肯努力，只要你有能力，收入没有上限，多劳多得，薪资由你掌控，我们绝不干预！ 客户资源由公司统一提供，办公室内办公，无需外出，无需出差，空调自由调节，工位可自行布置，毛毯、抱枕随意带来，陪伴你舒适上班～ 我们还有每月员工活动＋节日礼品＋咖啡、水果等下午茶福利 【薪资福利】 无责底薪7500元＋业绩提成（15%-40%）＋丰厚奖励机制（5000~30000上不封顶）！！！ 带薪休假，享受带薪年假 【公司支持内容】 1、公司提供专业入职培训，快速熟悉岗位所需知识与技能； 2、培训导师及团队主管将在日常工作中给予持续指导，无责底薪搭配高额提成，助力实现高品质生活

如果你认同“养老不是终点，而是全新生活的起点”； 如果你想投身一个既能收获丰厚回报，又能传递关爱与价值的事业； 那么这个职位，正是为你量身打造！ 岗位职责: 1. 深入社区、企业及家庭，了解中高端客户对高品质养老服务的真实需求 2. 对公司分配的客户进行持续维护与潜在需求挖掘 3. 为客户提供个性化养老规划，协助安排社区参观、服务体验等全流程支持

1.1 战略规划与目标管理 · 制定并落实公司传感器及仪表产品的全国销售战略，将年度销售目标细化至各区域及行业团队，统筹资源配置以保障业绩达成。 · 结合市场变化动态调整销售方案，优化产品结构与定价策略，增强市场竞争力。 1.2 市场开发与渠道管理 · 主导全国市场拓展，聚焦工业自动化、工程机械、冶金、橡塑、伺服、液压、物流、海工等行业，发掘潜在客户与核心行业资源。 · 建设并管理代理商、经销商体系，发展稳定合作关系，提升渠道运营效率与覆盖能力。 1.3 大客户与项目管理 · 深度服务战略客户，牵头重大项目的商务谈判、合同签署及回款全过程管理。 · 联动研发、技术等跨部门力量，提供定制化解决方案，确保客户需求高效落地执行。 1.4 团队建设与绩效管理 · 组建并培养专业化销售队伍，设定绩效考核机制，通过培训与激励手段提升团队专业水平与执行力。 · 推动销售流程标准化建设，完善客户关系管理系统（CRM），提高客户服务响应速度。 1.5 行业分析与风险控制 · 定期开展竞争对手、产品趋势及行业政策研究，为产品升级与市场决策提供数据支撑。 · 管控应收账款与成本预算，保障财务稳健与合规运营。 二、任职要求 2.1 教育背景与经验 · 本科及以上学历，自动化、仪器仪表、市场营销、机械电子等相关专业优先考虑。 · 具备8-10年传感器或仪器仪表领域销售经验，其中至少5年团队管理经历，有成功主导全国市场运作的实践案例。 2.2 专业能力要求 · 熟悉仪器仪表、传感器及工业自动化行业者优先。 · 具备较强的市场判断力，能独立制定并推进实施销售策略，擅长商务谈判与复杂项目运作。 2.3 软性素质要求 · 认同企业价值观，具备良好的职业操守和责任感。 · 出色的跨部门协同与资源整合能力，能够高效对接技术、生产等相关职能。 · 承压能力强，接受高频出差，具备客户导向意识和长期服务理念。

现在要找摘辣椒的工人摘1斤辣椒，七毛钱，每个人最低也能摘400斤，想去请打我电话

北海市海城区招打柜子/做家具

承接埋夹底浪，肶骨，上衣，精品机头后浪，各种疑难杂症（只接高难度高价钱埋夹） 招收埋夹徒弟（包教会，学满意为止）最快15天左右就可以学会，兼教会调（修）埋夹机，包吃两餐，包安排工作！ 电话陈（）春节期间正常开门 地址：广西玉林玉福路口往福绵方向1500米左右德宝汽修后门

雅斯特国际酒店江南万达广场店 招客房兼职1名，退房，续住，包餐 联系人：刘经理、

广西灵山德沃玻璃招中空师傅或者承包团队，电话：洪

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

【岗位职责】 （1）开展中信信用卡以及相关收益产品的推广工作 （2）开展信用卡推广工作 （3）强化自身风险防控意识，做好前端防控工作 （4）其他日常客户的服务工作 【任职要求】 （1）能承受一定工作压力； （2）形象气质俱佳，无任何不良记录； （3）工作经验不限，接受小白； （4）大专以上的学历（接受非全日制大专，学信网可查）； （5）名下无法人代表身份，征信良好； （6）热爱销售工作，能吃苦耐劳，乐于接受挑战者或有一定销售经验者优先。 【上班时间】 弹性工作，多劳多得,完成工作可以调休 【薪酬】 基本工资+绩效工资+高额佣金+年终奖+各种福利！ （具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励机制及年终奖等月薪范畴8000～15000元） 【福利】 （1）餐补 （2）高温补贴 （3）开门利是，过节费 （4）话费补贴 （5）洗衣卡 （6）生日卡 （7）五险一金 【晋升渠道】 通畅的晋升渠道（团队主管~科室经理）一套完善的养成计划，全国家分中心，可调岗，完善的培训体系。 面试地址：广州市天河区林和西路219号康富来大夏12楼中信银行

【岗位职责】 （1）开展中信信用卡以及相关收益产品的推广工作 （2）开展信用卡推广工作 （3）强化自身风险防控意识，做好前端防控工作 （4）其他日常客户的服务工作 【任职要求】 （1）能承受一定工作压力； （2）形象气质俱佳，无任何不良记录； （3）工作经验不限，接受小白； （4）大专以上的学历（接受非全日制大专，学信网可查）； （5）名下无法人代表身份，征信良好； （6）热爱销售工作，能吃苦耐劳，乐于接受挑战者或有一定销售经验者优先。 【上班时间】 弹性工作，多劳多得,完成工作可以调休 【薪酬】 基本工资+绩效工资+高额佣金+年终奖+各种福利！ （具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励机制及年终奖等月薪范畴8000～15000元） 【福利】 （1）餐补 （2）高温补贴 （3）开门利是，过节费 （4）话费补贴 （5）洗衣卡 （6）生日卡 （7）五险一金 【晋升渠道】 通畅的晋升渠道（团队主管~科室经理）一套完善的养成计划，全国家分中心，可调岗，完善的培训体系。 【公司简介】 我们中信银行信用卡中信广州分中心，隶属于中信银行信用卡中心深圳总部下属的一级分中心，中山，珠海，惠州是我们的二级分中心。于2016年成立，公司已经成立5年多了，公司地址在广州天河区林和西横路219号康富来大夏11,12楼层，广州地区已经有将近700人，现因业务拓展需求，正在火热招募银行正式客户经理，您对销售岗位感兴趣吗？ 【关于行业】 我们公司属于银行金融业，对于金融行业，可能您没从事过不了解，但是没关系，我们有行业的资深专家和销售精英，给你们进行专业的新员工培训体系和系统学习，比如说你是卖汽车，你根本不需要懂得汽车是怎么造出来的，你只需要知道汽车功能，买点和销售技巧就可以。 我们的工作情况主要是场景营销/企业进驻/数据资源外呼等多元方式来推广我们银行的信用卡产品及理财产品等业务。 面试地址：广州市天河区林和西路219号康富来大夏12楼中信银行

【岗位职责】 （1）开展中信信用卡以及相关收益产品的推广工作 （2）开展信用卡推广工作 （3）强化自身风险防控意识，做好前端防控工作 （4）其他日常客户的服务工作 【任职要求】 （1）能承受一定工作压力； （2）形象气质俱佳，无任何不良记录； （3）工作经验不限，接受小白； （4）大专以上的学历（接受非全日制大专，学信网可查）； （5）名下无法人代表身份，征信良好； （6）热爱销售工作，能吃苦耐劳，乐于接受挑战者或有一定销售经验者优先。 【上班时间】 弹性工作，多劳多得,完成工作可以调休 【薪酬】 基本工资+绩效工资+高额佣金+年终奖+各种福利！ （具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励机制及年终奖等月薪范畴8000～15000元） 【福利】 （1）餐补 （2）高温补贴 （3）开门利是，过节费 （4）话费补贴 （5）洗衣卡 （6）生日卡 （7）五险一金 【晋升渠道】 通畅的晋升渠道（团队主管~科室经理）一套完善的养成计划，全国家分中心，可调岗，完善的培训体系。 【公司简介】 我们中信银行信用卡中信广州分中心，隶属于中信银行信用卡中心深圳总部下属的一级分中心，中山，珠海，惠州是我们的二级分中心。于2016年成立，公司已经成立5年多了，公司地址在广州天河区林和西横路219号康富来大夏11,12楼层，广州地区已经有将近700人，现因业务拓展需求，正在火热招募银行正式客户经理，您对销售岗位感兴趣吗？ 【关于行业】 我们公司属于银行金融业，对于金融行业，可能您没从事过不了解，但是没关系，我们有行业的资深专家和销售精英，给你们进行专业的新员工培训体系和系统学习，比如说你是卖汽车，你根本不需要懂得汽车是怎么造出来的，你只需要知道汽车功能，买点和销售技巧就可以。 我们的工作情况主要是场景营销/企业进驻/数据资源外呼等多元方式来推广我们银行的信用卡产品及理财产品等业务。 面试地址：广州市天河区林和西路219号康富来大夏12楼中信银行

【岗位职责】 （1）开展中信信用卡以及相关收益产品的推广工作 （2）开展信用卡推广工作 （3）强化自身风险防控意识，做好前端防控工作 （4）其他日常客户的服务工作 【任职要求】 （1）能承受一定工作压力； （2）形象气质俱佳，无任何不良记录； （3）工作经验不限，接受小白； （4）大专以上的学历（接受非全日制大专，学信网可查）； （5）名下无法人代表身份，征信良好； （6）热爱销售工作，能吃苦耐劳，乐于接受挑战者或有一定销售经验者优先。 【上班时间】 弹性工作，多劳多得,完成工作可以调休 【薪酬】 基本工资+绩效工资+高额佣金+年终奖+各种福利！ （具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励机制及年终奖等月薪范畴8000～15000元） 【福利】 （1）餐补 （2）高温补贴 （3）开门利是，过节费 （4）话费补贴 （5）洗衣卡 （6）生日卡 （7）五险一金 【晋升渠道】 通畅的晋升渠道（团队主管~科室经理）一套完善的养成计划，全国家分中心，可调岗，完善的培训体系。 【公司简介】 我们中信银行信用卡中信广州分中心，隶属于中信银行信用卡中心深圳总部下属的一级分中心，中山，珠海，惠州是我们的二级分中心。于2016年成立，公司已经成立5年多了，公司地址在广州天河区林和西横路219号康富来大夏11,12楼层，广州地区已经有将近700人，现因业务拓展需求，正在火热招募银行正式客户经理，您对销售岗位感兴趣吗？ 【关于行业】 我们公司属于银行金融业，对于金融行业，可能您没从事过不了解，但是没关系，我们有行业的资深专家和销售精英，给你们进行专业的新员工培训体系和系统学习，比如说你是卖汽车，你根本不需要懂得汽车是怎么造出来的，你只需要知道汽车功能，买点和销售技巧就可以。 我们的工作情况主要是场景营销/企业进驻/数据资源外呼等多元方式来推广我们银行的信用卡产品及理财产品等业务。 面试地址：广州市天河区林和西路219号康富来大夏12楼中信银行

岗位职责： 1、负责家装市场的开发与维护，增强公司在本地市场的品牌认知度； 2、为客户提供专业的家庭装修咨询服务，深入理解客户需求并提供定制化方案； 3、整合内部资源，保障项目按时高质量交付，提升客户体验与满意度； 4、定期进行客户回访，收集意见建议，优化服务流程与产品品质； 5、开展市场调研工作，评估竞争对手动态，为公司经营决策提供数据支持。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能精准捕捉客户核心需求； 2、有家装行业从业背景者优先，了解家庭装修运作流程及相关知识； 3、具备敏锐的市场感知能力和业务开拓能力，可独立推进业务发展； 4、具有良好的协作意识，能与设计团队、施工班组等高效协同作业； 5、工作积极进取，抗压性好，能适应高强度的工作节奏。

岗位职责： 1. 在各大租房平台、58同城、抖音、闲鱼、小红书等网络渠道发布房源信息，及时回复客户咨询，并引导客户转为线下看房（带看由专人负责） 2. 岗位要求：熟练使用手机，具备责任心，对线上推广工作有兴趣 3. 职位亮点：仅需在线发布房源、维护客户沟通，房源资料由公司提供，看房环节由楼栋管家负责跟进，无需外出也可完成业绩 薪资待遇：无责底薪 + 每月利润分成 + 社保

岗位职责： 1.通过上门拜访、电话沟通、微信联系及社区驻点等形式，深入了解客户装修需求； 2.邀请客户到门店面谈，详细介绍装修服务内容； 3.持续跟进已到店客户，做好关系维护与后续服务； 4.积极学习业务相关知识、产品信息及流程规范，不断提升专业能力 岗位要求： 1.年龄23-45岁，性别不限，具备高中或以上学历； 2.思维敏捷，具备良好的语言表达能力和应变技巧； 5.热爱工作，敢于迎接挑战，具备较强的抗压能力； 高薪资+高提成+高奖励，多项福利+丰富多彩的团队活动，月休4天。

职位描述（岗位职责）： 1.负责华祥苑品牌茶叶产品定制业务在广西省酒类连锁、烟酒行及酒类大经销商渠道的开拓、销售与客户关系管理工作。 2.独立进行客户开发，通过高频次、高质量的线下拜访，与渠道客户（老板、采购决策人）建立深度合作关系，完成销售指标。 3.精准挖掘客户需求，为客户提供定制化的茶叶产品解决方案（如企业礼品、渠道专供产品等），并完成谈判、签约、收款流程。 4.协助客户进行产品陈列、促销活动策划，提升产品在终端渠道的曝光度和动销率。 5.收集并反馈市场信息、竞品动态及客户需求，为公司的产品策略和市场决策提供支持。 任职要求： 1、年龄25-35岁 2、3年以上快消品或奢侈品销售经验，有酒类渠道（酒水连锁、烟酒店、酒类经销商）或高端茶叶渠道销售经验者优先考虑！ 3、拥有丰富的客户资源：在酒类或相关渠道拥有稳定的客户资源和人脉关系者，将优先录用并重点倾斜资源支持。 4、具备出色的陌生拜访能力、商务谈判能力和客情关系维护能力，能适应高频次的线下市场走访。 5、强烈的目标导向和结果导向，对高佣金回报有持续渴望，能承受压力并享受挑战。 6、大专及以上学历，专业不限，能熟练使用办公软件。 7、自身有烟酒茶行业创业经历或经营者尤佳。 8、熟悉华祥苑、八马、中茶等知名茶叶品牌产品及运作模式者优先。 我们提供： 1.极具竞争力的薪酬体系：“高底薪+高提成+超额奖金”，业绩表现优异者年薪可观，上不封顶。 2.巨大的发展空间：作为新赛道公司的核心销售，机会多，晋升快，表现优秀者可成为区域合伙人或项目负责人。 3.优质品牌赋能：华祥苑作为知名茶品牌，是您开拓市场的强大后盾。 4.核心资源支持：公司提供品牌产品、营销方案及费用支持，让您专注于前端开拓。 5.简单高效的团队氛围：扁平化管理，老板直接沟通，决策高效，定期组织团队建设活动。 薪资结构： 底薪+绩效奖金+提成，底薪7-15K，按实际能力面议 要求：全职！全职！全职！

我们的工作： 1. 负责线上解答客户咨询问题。 2. 通过电话联系有意向的客户，邀请其到公司深入了解，挖掘客户需求，讲解公司产品内容，推动签约达成； 3. 协同公司各职能部门协作，提升客户满意度； 4. 遵守公司各项规章制度，维护企业形象与品牌价值； 5. 工作时间上午8:30-17:30，月休6天，周末正常上班； 6. 办公室坐班制，无需外出跑业务，客户资源由公司统一提供。 我们希望你具备： 1. 具备至少一年销售相关经验，对销售岗位充满热情，具备自我突破的进取精神； 2. 认同企业价值观，学习能力和适应能力突出，能快速融入团队并跟上公司发展节奏。 我们为你提供： 1. 底薪+提成+奖金+多重激励+社保+晋升通道+团队建设活动！ 2. 月综合收入5000-20000元 公司拥有广阔发展空间，期待个性鲜明、富有潜力的你加入我们！

【高薪诚聘】销售精英 ——挑战收入天花板成为南宁家装领域的领跑者！ 1.薪酬结构：无责任底薪4K 2.表现优异者综合月薪达10K+，业绩冠军月入20K+触手可及！ 【你的发展平台】 1.精准客户支持：公司提供装修需求客户资源（含楼盘业主、跨界合作渠道） 2.多维获客方式：通过电话/微信社群运营+社区定点拓展+跨行业资源整合开发 3.全面成长赋能：资深导师一对一指导+每周实战型培训课程 4.高端客户服务：构建专属客户服务体系，深耕长期合作关系 【快速晋升通道】 新人适应期→3个月成长为高级顾问→1年带队→3年迈向管理岗 （清晰晋升路线：家装顾问→业务导师（底薪+团队提成）→团队经理（管理补贴）→总监（项目利润分成）→总经理（享有股权激励）） 【我们期待这样的你】 1.目标明确：渴望高回报，享受成交带来的成就感 2.沟通高手：擅长运用沟通技巧赢得客户信任，灵活应对各类洽谈场景 3.抗压强者：面对困难迎难而上，将“拒绝”转化为“签约” 4.学习达人：积极掌握新型营销工具与家装专业知识 工作节奏： 早9晚6（午休2小时）|月休4天|办公环境现代轻奢 【中庭装饰集团】南宁本土深耕14年的品牌企业，已服务超10万家庭，2023年荣获广西家装行业创新标杆称号。在这里，每一分努力都会被看见、被奖励！

负责协助销售公司产品，上架，打包及售后

1. 负责家具产品的市场开拓与客户开发，维护现有客户关系，拓展新的销售渠道。 ​ 2. 收集市场竞品信息、行业动态及客户需求，及时反馈给公司，协助优化产品与销售策略。 ​ 3. 完成客户洽谈、报价跟进、合同签订及回款等全流程销售工作，达成个人销售业绩目标。 ​ 4. 参与展会、促销活动等市场推广工作，提升品牌知名度与产品销量。 ​ 5. 整理销售数据，提交销售报表，配合团队完成公司整体销售任务。 任职要求 1. 1-3年家具行业销售经验优先，熟悉家具市场行情及客户群体者优先考虑。 ​ 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，有较强的市场洞察力和客户服务意识。 ​ 3. 能适应出差，抗压能力强，目标导向明确，有积极进取的工作态度。 ​ 4. 熟练使用办公软件，具备基础的销售报表制作能力。 ​ 5. 有家具经销商、工程单、酒店/楼盘项目渠道资源者优先。 薪资面聊

岗位职责： 1、依据公司制定的年度销售目标，达成各月度、季度及年度业绩考核指标； 2、开展家庭装修中硬装与软装产品的销售及相关推广工作； 3、开拓新客户资源，维护现有客户关系，推动业务合作顺利达成； 4、负责销售团队的搭建与日常管理，组织开展培训及绩效评估； 5、支持带领团队加入或自主组建团队，亦可由公司协助组建。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，有家装行业销售管理经验者优先考虑； 2、抗压能力强，执行力强，具备市场洞察与判断力，服务意识良好； 3、性格外向，态度积极，拥有较强的沟通表达与组织协调能力； 上班时间9:00-18:00 月休4天

1.餐饮终端客户开发（调味品） 2.工作地点柳州市区 工作内容：主动寻找、拜访柳州市区内各类餐饮终端客户（餐厅、酒店、快餐店、小吃店、酒吧等），开发新客户资源。 3.销售行业销售经验者优先考虑。 薪酬福利 *薪资结构：底薪（2000+销售提成+绩效）收入上不封顶，能力越强，收入越多 买五早上8点公司打卡上班 节假日休息单休