任职要求： 学历专业：大专及以上学历。 工作经验： 1、3-5年以上品质工程师，能独立搭建外发厂品质管控体系，熟悉智能可穿戴电子产品优先。 2、熟悉ISO9001、熟练运用QC七大手法、8D报告、5Why、FMEA、SPC、MSA等品质工具，能独立撰写8D改善报告。 3、具备良好的团队合作精神，能配合部门完成整体品质目标，主动协助同事处理相关品质问题。 岗位职责： 1、负责外发加工厂（外协厂）全流程品质管控，包括来料不良/制程不良/成品客诉等问题，确保外发产品符合公司质量标准及客户要求，并跟踪落实整改效果，确保异常闭环。 2、负责外发厂资质审核、年度/季度品质考评 3、制定、修订整机产品检验标准、限度样板，并辅助外发厂质量提升，定期开展外发厂品质培训与辅导。 4、定期对於外发厂及二级供应链进行巡厂/驻厂检查，确保公司产品订单如期交付。 岗位福利： 购买五险一金 可接受出差，出差有补助。

公明西田电子厂 长白班20元/小时+包住入职发饭卡 主要生产电脑配件、机顶盒、笔记本电脑等电子产品 岗位：插件、组装、测试、SMT 包装，工作简单轻松 招聘要求：男女不限 年龄：18-38岁，身份证原件、照片2张、复印件2张、、或三个月内健康证，流水线，车间不可带手机 打火机 薪资待遇：20元/小时， 入职发饭卡 包住 水电费平摊， 空调车间 空调宿舍。 工期要求2个月，可长期做，离职提前7天申请，每月15号发薪，上满7天可借支500元。

急招】电子手表测试 岗位职责： 1.负责智能手表、运动手环产品的功能外观测试 2.测试项目包括：触屏灵敏度、心率精确度充电功能等 3.记录测试数据，撰写缺陷报告，协助产线提高良率 任职要求： 有电子产品质量检测经验者优先，无经验可培训； 细心严谨，能重复执行标准化测试流程； 我们提供： 底薪＋绩效（经验者5-7K)提供住宿 电话联系：

众科电子招19.5元/时 每周可以预支300-500元 【薪资待遇】长白班18元/小时，个别两班倒，(夜班补贴15元/晚相当于19.5元），包吃包住，工时多，加班多，月收入5500～6000元。 包吃包住（包早餐、中餐，晚餐，宵夜4餐） 【招聘要求】男女不限，年龄∶16～40岁 工期要求: 最少做满三个月，可以长期做 要求:无纹身，无案底，不用体检，普通工衣，走动式上班 【工作内容】电器线束打包，测试，点数，工作简单轻松；宿舍4人间；独立卫生间、阳台、空调、热水器、上下班宿舍需要走路几分钟，每天工作10-11小时，月休2-4天，每月20号前发上个月工资 注意：入职必须要带上身份证原件及复印件二份，一寸彩色照片2张。 上班地址: 花都区岭西路

岗位职责： 1. 负责产品全生命周期的质量检验与测试，包括来料、过程及出厂检验 2. 编写和执行测试用例，识别缺陷并推动问题闭环整改 3. 参与质量标准制定与优化，协助完善质量管理体系（如ISO9001） 4. 对生产异常进行根本原因分析，提出预防与改进措施 5. 协同研发、生产、采购等部门开展质量协同工作，提升整体交付质量 任职要求： 1. 熟悉质量管理/测试基本流程与常用工具（如QC七大手法、测试管理平台） 2. 具备良好的逻辑分析能力与文档编写能力，能独立输出测试报告与质量分析报告 3. 工作细致严谨，责任心强，具备较强沟通协调与跨部门协作意识 4. 有相关行业质量或测试经验者优先，接受应届毕业生（需有实习或项目实践经历） 5. 学习能力强，愿意持续提升质量专业能力与标准化意识

QC主管 电子类、照明类或光源类行业 职位描述： 1、协助组织工厂各项质量目标（产品质量、生产工艺、部门流程等）的完成，贯彻质量方针； 2、负责对检验员工作的指导、监督、调配、考核； 3、负责品质部检验人员的日常教育和检验培训工作。 岗位要求： 1、40岁以下，大专及以上学历；3年以上品质管理岗位经验。 2、熟悉品质基本工具的运用，熟悉office运用； 3、熟悉全面质量管理体系的建立和维护，具有丰富的内审经验； 4、熟悉电子整机行业的产品服务知识和产品流程； 5、熟悉电子类、照明类或光源类行业； 6、有良好的人际沟通和处理冲突技巧，积极主动、以始为终、乐观向上的个性。

✓ 负责五金制品包装出货前的日常质量检测与记录 ✓ 协助完成生产流程中的质量把控工作

岗位职责： 1、负责公司质量管理体系的有效运行和维护，落实纠正预防和持续改进措施； 2、负责指导各部门建立质量管理规程并监督执行； 3、全过程质量控制：从产品研发设计评审、供方管理、来料检验，到生产过程、最终检验及售后质量问题的分析改进； 4、负责行使管理者代表的职责，定期组织各工厂进行管理评审，并汇总评审报告给管理者； 5、负责实施质量的监督、审核和责任裁定及质量处罚的工作； 6、负责主要供应商的考核和审批；指导、协助客户投诉的处理。 任职资格： 1、大专或大专以上学历； 2、具备良好的分析判断能力。逻辑思维能力强，思维敏捷、处事干练，善于沟通，富有团队精神，能够承担压力； 3、必须具备（JG）行业,质量管理工作经验，5年以上或3年以上部门管理经验。熟悉JG产品（如加固计算机、嵌入式板卡、军用服务器等）的研发和生产流程。

岗位职责： 1、负责产品品质分析、编制产品的质量控制计划,确定质量控制点； 2、驻厂品质管理，严格执行成品检验方案，执行产品客检，保障产品质量； 3、制定生产过程控制标准,确保出货产品质量的可追溯性； 4、制定进料检验、出货检验规范,作业指导及其对应检验记录； 5、对产品出现的质量问题或存在的缺陷，组织调查并分析原因, 制定改进计划并监督落实，制定预防措施及跟踪验证结果； 6、负责客诉问题在工厂和公司内部的分析、推动改善及结案管理，输出报告； 7、进行产品信息、质量问题统计，输出品质报表； 8、参与供应商评估、审核及供应商品质管理。 任职要求： 1、教育背景：统招大专以上学历，电子类专业。。 2、行业经验： （1）3年以上手机/平板/智能硬件行业品质管理经验，熟悉ODM/OEM业务模式。 （2）有PCBA工厂或整机组装厂驻厂品质管理经验，电子物料供应商品质管理经验。 3、专业能力： （1）熟悉质量管理工具（8D、5Why、SPC、QC七大手法）。 （2）熟悉可靠性测试标准（如跌落测试、温湿度循环、ESD防护）。 （3）具备数据分析能力（熟练Excel、PPT等工具）。 （4）能应用工具编写会议纪要和品质报告、报表。 4、客户导向：客户对接经验，处理客诉问题，能快速响应客户质量需求。 5、系统性思维：能统筹研发、生产、售后全链路质量风险。 6、抗压能力：适应高强度工作节奏，能处理紧急客诉与危机事件。 员工福利： 1、缴纳五险一金，全额购买一档社保以及8%购买住房公积金； 2、入职即享带薪年假（入职前累计工作满一年以上）； 3、每月有全勤奖和话费补贴等； 4、不定期安排下午茶和聚餐，每年一次旅游。 公司为大小周工作制，小周遇上法定节假日正常放假，春节一般放十几天带薪假，平时晚上加班到8点享受35元的餐补，周末加班安排调休并且享有100元一天的餐补，按照全额购买一档社保和8%的公积金，表现好年底享受年终奖，欢迎优秀的您加入！

广州市海珠区空调水管焊工

广州市番禺区亚运城招胶泥薄贴地面石材师傅2组，做3-4天，9个小时400，人走洗手拿钱，看清楚再联系，一定要做过胶泥薄贴地面砖师傅，这是石材地面，2公分厚，800✘800的人造石，胶泥薄贴，胶泥薄贴

工地铝合金栏杆安装。要求：会精通熟练使用电锤、电钻开孔，干活灵巧，不偷奸耍滑，踏实肯干，工资240.00元/天（管一顿午餐），不管饭260.00元/天。工作时间：早八点半开始，约8-9个小时。50岁以上师傅请勿扰，谢谢。

招聘简介：玩具厂组装，打螺丝，打包装，测试，贴商标等 1、每月20号准时出粮，中途可以预支，每周可预 支200-500元生活费。 2、长白班、坐班，一天上11个小时 3、离职提前7天申请，离职一次性结清所有工资，人走账清，绝不拖欠。 二：【任职要求】 1、男女不限，年龄16-45岁，持本人身份证，身体健康，服从安排。面试不严格，也不挑人，基本上能来都能进。 2、直接带行李以及个人生活物品，办完入职手续即可分到宿舍。 三：生活福利: 伙食：包吃住，每天三菜一汤。 住宿：公寓式宿舍4-6人/间，有空调，热水器 四：小厂不体检，工作轻松事情好做，管理人性化，可带手机！！！ 五：报名方式：欢迎咨询，符合条件者均可录用

黄埠地区有轮挖岗位空缺，寻找有空的人员。

小时工21元/小时，包含餐补。包住（面试当天安排住宿） 岗位:操作工 测试。  招聘要求：学历：初中及以上学历；年龄：18—35 周岁，懂基本电脑操作；  其它：身体健康、无法定传染、精神性疾病等；无色盲、色弱、不良嗜好，有工作经验者优先录用。 薪资待遇:工资21元/小时（包含餐补），绩效奖励，包住宿，综合薪资6000-6500元/月； 工作时间：12小时长白班和二班倒（8:00-20:00；20:00-8:00），能适应倒班工作，具体按照车间排班；平均上班天数26天/月，（） 工作环境：有中央空调，无尘恒温操作车间； 其他福利：公司提供住宿（水电费自理） 工作地址：海宁文海北路

【电子厂急招】测试岗，包装，组装，品质，18元/h，日结！包住！空调宿舍！ 薪资待遇： - 纯工价 18元/小时，，发薪快不压钱！ - 工时稳定，按每天10-11小时算 - - 月收入约：4680-5148元（按26天算） - 包住省掉房租，实际到手更可观 吃住情况： - 包吃包住！伙食好每天不重样。宿舍配空调，住得舒心 - 水电费平摊 工作内容： - 岗位：测试岗，包装，组装，质检，工作轻松简单，上手快 - 着装：穿普通工衣，干净整洁 - 班次：长白班，两班倒，坐班，相对轻松 - 年龄要求：16-45岁，男女不限 - 可以长期做，稳定优先！ 适合人群： 想找日结工作、需要包住、想轻松一点的岗位、短期过渡或长期稳定都OK！

大朗胜创厂大量招正式工 薪资介绍基本工资:2300元+320元绩效+全勤100元+工龄奖[红包] 外宿补贴:200元/月 交通补贴:200元/月 平时加班:20元/小时 周末加班:26.5元/小时 节假加班:40元/小时 综合工资:5500——7000元 产品岗位：充电源，光纤模块组件，组装、测试、粘侧胶、视频显微镜等台面作业。 【招聘要求】：16-40岁 18岁以下/自带体检表也可以 【工作班次】：长白班坐班 【住宿情况】：6-8人间， 【伙食费用】：包吃包住 水电费平摊，80%长白班/夜补40元/天。 注意事项️ 1:不能借支，25号发薪 2:纹身不能超过身份证 4:必须购买社保

长白班坐班 不穿无尘服空调车间当天住宿恒温车间周周预支不查纹身 下沙和而泰电子花园式厂区 岗位：组装，插件，测试，焊锡、检验、流水线岗位 要求：男女不限，18-40岁 月休2-4天 白班吃饭时间，夜班不扣工时 上时班间：早8~晚8，220-250一天左右 工资：22元/时 工时高，月工时280-330/小时 综合7000-7500元/月，每月15号发薪 吃住：包住，包吃，水平电摊 体检：一月个内体检单可用（没有需要常规体检）

杭州萧山极电电子 岗位：smt，测试，组装 [庆祝]优势：豪华2人间酒店式住宿+夫妻房+管理人性化+法定节假日3倍工资+吃住在厂+可以先入职后体检 员工工价包含所有津贴（餐补），月工时300以上，月薪6000-7000元左右 年龄:18～40周岁，男女不限，站班为主，没有AD 企业主要生产新能源充电桩电子配件，汽车电子配件等等.酱油活.人性化管理.工作自由，在职率非常高 白班自费吃饭，夜班免费宵，，住宿2间，有夫妻间， 宾馆式宿舍，超级豪华。，，（ 先入职后体检）

1.负责银行类产品的功能需求调研与方案设计 2.编写测试用例并实施自动化测试流程 4.梳理用户反馈与缺陷问题，定位代码及模块性能瓶颈，优化程序逻辑，增强系统稳定性 5.整理归集项目相关技术文档并完成资料归档 6.协同开发团队推进新功能的发布与落地 7.完成上级交办的其他工作任务 职位要求： 1.本科及以上学历，专业不限 2.具备3至5年软件测试工作经验 3.熟练掌握SQL语句，熟悉Linux操作系统，能使用常用工具（如Python） 4.具备大型数据库项目经验者优先 5.具备良好的沟通表达能力与团队协作意识

产品：电子屏幕生产和检测，例如：车载导航和显示器 车间：两班倒，过安检，坐班为主，独立岗 做事轻松，好留人，周围繁华，企业工时稳定，加班多

岗位职责： 1.负责软件产品的功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与测试计划制定，识别风险并提出改进建议 3. 使用测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等）开展自动化或手工测试 4. 提交、跟踪和验证缺陷，推动问题及时闭环 5.编写测试报告，为产品上线提供质量评估依据 任职要求： 1.熟悉软件测试流程及常用方法，具备基础编程语言Python！ 2. 了解数据库基本操作（SQL增删改查），能进行简单数据验证 3.具备良好的逻辑分析能力、沟通表达能力和责任心 4.学习能力强，能快速掌握业务场景与技术工具 5.有测试实习经验或项目实践经历者优先

岗位职责： 1. 负责新产品的信号完整性与电源完整性测试，根据项目开发进度规划测试方案，并执行相关测试任务。 2. 参与新产品需求分析及评审工作，撰写硬件测试用例并组织评审，确保测试覆盖全面、有效，助力提升产品质量。 3. 推动研发团队解决测试过程中发现的问题，并跟踪完成问题闭环处理。 4. 协同研发人员进行问题复现、排查与分析，支持测试问题的定位与解决。 5. 承担新型电子元器件的导入认证测试工作，形成完整的测试报告。 任职要求： 1. 电子、通信等相关理工科专业背景，具备本科及以上学历。 2. 具备三至五年硬件测试工作经验者优先考虑。 3. 熟练操作常用硬件测试工具和仪器，如示波器、电子负载仪等。 4. 热爱测试岗位，学习能力强，工作态度积极主动。 5. 有服务器或计算机硬件测试经验者优先。

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检及成品出厂检验 2.编制和执行测试用例，开展功能、性能及兼容性测试，输出规范测试报告 3. 对质量问题进行根因分析，推动跨部门协同改进，跟踪闭环验证效果 4.参与质量体系文件建设与维护，配合内外部质量审核工作 5.监控关键质量指标（如一次合格率、客户投诉率），定期输出质量分析报告 任职要求： 1.熟悉ISO9001等质量管理体系标准及常用测试方法论 2.掌握至少一种主流测试工具（如JIRA、TestLink、Postman等） 3.具备良好的逻辑分析能力与文档编写能力，能独立完成测试计划与报告 4.工作细致严谨，责任心强，具备较强沟通协调与问题推动能力 5.有制造业/互联网/软件行业质量或测试经验者优先

岗位要求： 1、专业不限，具备扎实的C/C++技术能力，熟悉常用数据结构与算法基础，具有软件开发实际经验。 2、具备Android或Linux平台开发经验者优先考虑； 3、有多媒体类项目开发背景者优先。 岗位职责： 方向一 软件FAE： 1、负责客户DI-DW阶段的技术问题处理，主导重大技术难题的协同攻关。 2、跟踪客户项目进展，识别并预警实施过程中的潜在风险。 3、开展面向客户的软件SDK及功能模块的技术培训。 4、参与研发交付版本的技术文档与成果评审。 或 方向二 硬件FAE： 1、审核客户端原理图与PCB设计，协助完成板卡投产支持。 2、解决客户在DI-DW流程中的硬件技术问题，牵头重大问题的技术攻坚。 3、跟进客户项目执行进度，识别过程风险并推动闭环。 4、提供客户侧硬件相关技术培训与指导。 5、开展竞品分析，协助进行客户BOM成本评估。

1.负责研发样品测试及跟进，确保产品质量复合标准，具备良好分析能力和解决问题的能力； 2.熟悉使用测试软件及工具，用电脑登记报表及数据，熟悉整个测试流程；

1. 负责产品或零部件可靠性的评估； 2. 规划及执行硬件产品或者配件的导入测试工作； 3. 编写测试用例，组织并实施，负责硬件系统测试计划制定及测试工作； 4. 协助测试主管制定和完善规范方法。

【岗位职责】 1. 负责光固化打印机、耗材打印效果的全维度测试和工艺调参，为打印的最终表现负责； 2. 负责光固化打印效果的测试体系搭建和维护，如测试用例及SOP，推进结构、软件、算法的跨团队协同； 3. 负责打印效果的问题定位、分析和暴露，并推进问题的改善/解决； 4. 协助光固化研发部其他相关测试； 【岗位要求】 1. 熟悉切片软件的各类参数原理和Gcode指令，能独立分析并改善打印缺陷； 2. 熟悉掌握光固化打印机测试方法论，熟练各类光固化打印的测试方法、工具/仪器； 3. 有责任心，严谨、细心，能承受重复性测试工作，具备上下游协同能力； 4. 大专及以上学历，3D打印、机械、材料等相关专业； 5. 3年以上工作经验，有光固化打印相关行业经验，全职or个人玩家均可；

需要接受短期出差（1-6个月不等）、驻场倒班 【岗位职责】 1. 现场技术支撑：配合项目完成设备安装、调试、巡检、维护，协助排查基础设备故障、复现问题及测试验证，保障现场项目正常推进。 2. 问题闭环跟进：记录现场故障及客户基础诉求，更新工作台账，跟进问题处理进度，协助完成简易故障闭环，沉淀基础服务案例。 3. 资料整理沉淀：负责现场服务记录、备件台账的汇总归档，协助完善基础操作指引、SOP等标准化服务文档。 4. 日常事务协同：配合完成项目现场日常工作，负责展会设备发货、调试、整理、收纳及现场物料、基础事务对接。 5. 服务优化辅助：落地标准化操作流程，收集现场问题及客户反馈，协助团队优化服务质量、提升服务标准化程度。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机电、自动化、电气、机械、计算机等理工科专业，2年以上机器人或智能硬件行业技术支持工作经验； 2. 具备基础设备、电路认知，抗压能力强，能接受短期出差、现场倒班驻场工作，愿意深耕技术服务领域。 3. 工作踏实细致、条理清晰，执行力强，服从工作安排，具备良好的团队协作能力。 4. 学习能力强，善于总结问题，主动钻研设备调试、售后运维相关技术知识。 5. 责任心强，具备基础客户服务意识，沟通顺畅，可高效落地各项辅助技术工作。

硬性要求：全日制本科及以上 【岗位职责】 1. 负责逆变器、储能、配电盒的产品认证。 2. 提前介入硬件设计，形成行业认证标准到企标的引入。 【岗位要求】 1. 具备3年以上户储行业（逆变器、储能系统、锂电池PACK等）产品认证工作经验，熟悉国内外主流认证流程（如CE、UL、TÜV、CQC、SAA等）。 2. 精通户储产品相关认证标准，包括但不限于IEC 62109（逆变器）、IEC 62619（储能电池）、UL 9540（储能系统）、GB/T 34131（储能变流器）等。 3. 具备认证项目全周期管理能力，能够独立制