职位描述 1. 负责临夏市区门店的日常拜访及客户关系维护； 2. 负责区域内门店的开拓、日常维护与服务支持，提升客户服务体验； 3. 负责跟进并完成所辖区域门店的账款回收工作。 岗位要求 1. 具备1年以上销售行业或快消品领域相关工作经验； 2. 拥有良好的职业操守和市场拓展能力，责任心强，具备积极进取的工作态度； 3. 具备较强的沟通表达能力，能快速适应市场变化； 4. 吃苦耐劳，作风踏实，具有较强的执行力和奋斗精神。

岗位职责: 1. 维护并拓展客户关系，提升客户满意度； 2. 挖掘客户实际需求，提供专业咨询与定制化解决方案； 3. 定期开展客户回访，收集反馈意见并及时响应； 4. 配合团队达成销售任务，推动品牌影响力提升。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧及强烈的服务意识； 2. 能够独立应对问题并有效解决； 3. 拥有良好的协作能力，适应动态市场环境； 4. 热衷于客户关系管理与市场开发工作。

岗位职责： 1、为客户提供二手房产（住宅、商铺、写字楼）及一手房代理的买卖与租赁服务，全程跟进交易流程 2、通过公司系统端口进行客户联系，运用电话、微聊等方式开发客户资源，精准匹配客户需求房源 3、根据客户意向带看房屋，提供专业咨询与谈判支持，促成交易达成 4、维护新老客户关系，提升客户满意度，实现长期合作与口碑推荐 任职要求： 1、年龄20-50周岁，高中/中专及以上学历，条件优秀者可适当放宽 2、热爱销售工作，具备强烈的赚钱意愿和自我驱动力，勇于接受挑战 3、具备良好的沟通能力和服务意识，能承受一定工作压力，有团队协作精神 4、无需经验，公司提供系统培训及师傅一对一带教，快速上手

1.负责新客户的开发。 2. 老客户的维系。 3.客户谈判。

客户经理职位描述： 工作职责： 1、负责客户接待与咨询，提供专业的汽车销售相关咨询服务； 2、掌握客户需求，推荐适宜车型，并开展商务洽谈； 3、跟进业务流程，协助办理汽车销售相关手续； 4、开发并维护公司渠道资源，与客户建立长期稳定的协作关系。 岗位要求： 1、年龄20至40岁；（年龄、学历条件可适度放宽） 2、具备良好的沟通能力，思维敏捷，工作踏实积极； 3、工作经验不限，有销售经验或曾在汽车4S店任职者优先考虑 职位关键词：汽车销售,金融销售,销售主管，全职/兼职 工作地点：花生好车门店（具体填写本门店位置）

岗位职责: 1. 负责信贷相关业务的咨询及手续办理 2. 与客户保持良好沟通，明确其需求并给予专业的解答与建议 3. 协助客户推进贷款申请流程，保障资料的真实、齐全与合规 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与主动服务客户的意识 2. 可独立开展工作，有较强的责任感和应对压力的能力 3. 具备团队协作精神，能与同事协同达成工作目标 上班时间： 周一至周五8:50-19:30（11:50-13:30休息，17:30-18:30休息） 周六9:30-18:00，周天休息。 薪资待遇： 底薪4000+300全勤+200话补+提成+奖金。

汽车坐垫脚垫工厂，市场客户经理，开发新客户，维护老客户。

岗位职责: 1. 负责客户关系的开发与日常维护，保障客户长期满意与信任； 2. 深入挖掘客户需求与偏好，提供个性化服务方案； 3. 确保客户信息的准确性与完整性，助力业务持续拓展。 任职要求： 1. 具有良好的服务意识，能为客户提供专业、高效的咨询与支持； 2. 善于分析并解决客户问题，具备较强的应变与处理能力； 3. 具备良好的沟通协调能力，认同团队协作的工作方式。

房产销售公司:公司待遇:底薪4000，提成35%起提，上六休一，节假日正常休息，月入5-10万不是梦

招聘：餐厅服务员 薪资：3.0K-3.5K 职位详情： 1、负责餐厅的服务管理，规范服务员标准，为客人提供高标准的优质服务 2、严格管理本餐厅的设备、物资、用具等，做到帐物相符，保持规定的完好率 3、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施 4、每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完成情况 5、负责按照宴会通知单和订单的要求，逐一布置落实，并顺利有效地实施 6、协助迎宾员迎送宾客，接待重要客人。妥善处理客人投诉，搞好对客关系 7、检查餐厅营业区域，督导员工做好餐前准备 8、做好餐厅安全和防火工作 9、协助餐厅经理对属下的培训工作。

武山县城要个小挖机半天活急用

小挖机顶班司机来一个，有专车接送，结账，二把手勿扰

找粉刷1人，，维修活，干一星期，能外出的打电话，

临夏回族自治州东乡族自治县招消防水

世界500强企业，专注服务省内三甲医院、银行、能源等优质单位，纯对公业务，对接高知圈层。 双休

收单业务客户经理｜西安 岗位职责 拓展收单商户，负责新商户签约、收款码/音箱/POS机具布放及使用培训； 配合合作银行推进业务指标、落地营销活动，维护客情关系； 负责存量商户日常维护，解答交易咨询、排查机具故障、定期巡检及风险把控，提升商户活跃度； 严守收单业务合规及反洗钱相关规定，完成领导安排的其他工作。 任职要求 大专及以上，学信网可查，40岁以内； 有银行、支付/收单行业经验优先； 善于沟通拓客、客户维护，抗压能力强，熟悉收单业务流程及行业政策。 薪酬福利 薪资：底薪+绩效，综合4000-8000/月，多劳多得、上不封顶； 福利：五险一金、带薪年假、法定节假日、专业员工培训。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5. 完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

我们是一家新加坡人力中介公司，帮助求职者找工作，办理工作签证业务。 新加坡的面积，人口和厦门差不多，本地人口380万，外国劳工160万来自亚洲各国，中国大概占比约30%；所有外国人都需要做签证，每天有人离职入职，这就是行业的生意。 面试录取，当天确定就开单！ 签证行业市场很大，周期很短7-10天，收入很高的，可持续增量的市场！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

1. 按照既定的门店拜访安排，开展餐饮终端及二级批发市场的开拓与日常维护，确保销售任务的顺利完成； 2. 通过菜品推荐、现场试吃及组织品鉴活动等形式，推动核心产品与新产品的渠道铺货与市场推广； 3. 有效传递公司促销政策，确保促销方案及时落地并高效实施； 4. 跟踪管理终端客户与分销商的库存情况，发现异常及时上报； 5. 按要求提交每日工作汇报及阶段性数据报表，及时反馈市场信息，收集竞品动向并向主管汇报； 岗位要求 1. 具备高中及以上学历； 2. 有餐饮行业、快速消费品领域或美菜快驴类餐饮B2B平台从业经验者优先； 3. 具备较强的沟通协调能力与执行力； 4. 性格积极乐观，具备良好的团队合作意识； 5. 熟悉基础办公软件操作； 如果你热爱美食，对食材风味充满探索欲，渴望在餐饮行业中深耕发展，欢迎加入嘉豪食品，与我们一起推动美味创新与行业发展。

职位描述: （正常工作制含有销售的客服工作、售前客服、不接受居家办公、办公室坐班、线上客服） 麦穗好车实干型团队急招汽车客服！主营热门燃油/新能源车，无需经验0基础可投，专人1对1带教快速上手，灵活工作模式+透明高薪，不用拼成交只专注邀约，轻松实现赚钱顾家两不误! 你的核心工作 1.通过公司抖音直播线索、社群、私信等线上渠道对接意向购车客户，完成客户意向审核; 2.详细记录客户需求、联系方式及沟通要点，及时同步销售主管，配合后续跟进转化; 我们期待这样的你 1.学历/经验不限!应届生、转行小白、宝妈均可，带薪培训+师徒带教，0基础也能快速上手; 2.普通话流利，沟通有耐心、表达清晰，具备基础服务意识。 3.目标感强，愿意主动沟通客户。 4.认真负责有执行力，认可团队协作，拒绝摸鱼混日子，想靠努力稳定赚钱。 三、我们给出的实在保障 1.薪资透明可观:底薪+单辆提成3000-6000/台，月薪10k+常态!多劳多得上不封顶; 2.工作灵活便利:早9晚6.30，午休2小时，可自由调休，不加班，宝妈可带娃上班! 3.轻松成长环境:入职即享客户沟通技巧+产品基础培训，老员工1对1带教，新手7天即可独立邀约; 4.团队氛围纯粹:年轻化团队，无办公室政治，沟通直接高效，专注目标不内耗; 5.额外专属福利:员工购车享内部折扣，节日福利、季度团建从不缺席 不用纠结经验，不用承担成交压力!只要你愿意主动沟通、认真做事，这里就是稳定赚钱+轻松上班的理想选择~ 快来加入我们，一起把机会变成收入!

岗位职责: 1.为客户提供专业的房产配置与投资规划服务，确保客户诉求高效达成； 2.持续跟踪房地产市场变化，为客户输出精准的市场分析与投资策略； 3.主动维系客户关系，建立长期稳定的合作沟通机制，提升服务体验； 4.积极配合团队协作，共同推进销售任务的完成与业绩目标的实现。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与谈判水平，能顺畅开展客户交流与需求引导； 2.热爱房地产领域，掌握系统的专业知识并具备较强的市场判断力； 3.能快速识别客户在置业及资产配置方面的核心需求并给予专业回应； 4.拥有良好的协作意识，面对压力能保持乐观进取的工作状态。

区域经理 职位详情 岗位职责 负责区域内智能洗碗机在餐饮渠道的市场拓展与售后支持； 落实价格策略调整、合同到期续约及回款管理； 需开展地面推广与陌生拜访，承担售前、售中、售后全流程服务； 入职须通过征信审核、体检达标，并提供上一家单位的离职证明。 任职要求 年龄24至38周岁，有商务拓展、地推陌拜或餐饮行业经验者优先； 学历不限，年龄非核心考量因素； 公司倡导多劳多得，付出与回报成正比，此岗位无法满足“高薪又轻松”的期待。 薪资待遇 初始底薪3500-6500元，按城市及职级确定； 租赁提成1500元/台+售后服务提成+额外激励奖金； 综合收入依据公司薪酬与考核机制动态调整； 入职满一年全国平均月薪17000-25000元，能力突出者可达30000元以上； 收入与付出紧密挂钩，欢迎踏实肯干、目标明确的伙伴加入； 表现优异者可快速获得加薪、晋升及团队管理机会。 入职即签订劳动合同，办理五险缴纳手续。 作息时间 采用钉钉考勤管理，无需每日坐班，需完成日常外勤打卡任务； 公司规定工作时段为10:00-18:00； 享受国家法定节假日休假安排，每周日固定休息。 诚邀渴望突破收入上限、追求成长的你加入！

1、从事销售工作，负责本领域内的核心目标与规划，参与或协助管理层落实相关制度与政策 2、提升所辖中小型商贸客户的采购占比、采购频次及单客消费金额，维护客户在麦德龙的持续采购黏性，促进指定客户的销售业绩、盈利水平与市场份额增长 3、通过投标方式及实地拜访拓展优质新客户，持续扩大客户基础并推动其销售贡献不断提升 4、与商场内销售支持部门的主管、专员及相关管理团队保持良好协作，助力客户购买行为转化 5、整合客户需求，联动场内各职能团队高效配合，提升整体客户服务体验与标准 6、结合行业动态与促销节点，策划并开展面向客户的交流座谈活动 7、定期核查并维护客户资料，确保信息完整准确 8、完成上级领导安排的其他工作任务

本人有一家卤菜店，现在需要一位地摊合作人。本人有卤菜技术和成熟的营销模式，合作人可按照售卖模式进行售卖，有灵活摊位。有分红

岗位职责： 负责美的品牌家电产品的推广与销售工作 任职要求： 性格开朗，积极主动，对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和语言表达能力，学习能力较强，愿意长期稳定发展 福利待遇 工资： 入职前3个月保底薪资3000元（本科生额外补贴500元） 即本科保底为3500元 后期综合收入4000-7000元以上 正常班制，每月休息4天（若加班，每多上一天补助70元） 缴纳社保，享节日福利、团队旅游、月度奖金、年终奖金，8天带薪年假 公司承担电话费报销，每月组织4次专业培训

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著的市场竞争优势，立足于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金增长，最长支持60期分期还款 2、对接互联网金融及网贷平台：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，依法减免超出司法保护范围的费用 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能运营各环节 4、专业客服支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、联合多家律师事务所作为法务后盾，以专业严谨的态度处理各类债务难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习迅速，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更易适应岗位 工作内容： 1、公司分配精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰，颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能提升与专业知识培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

销售总监，销售经理，普通销售人员

岗位职责： 开发新客户资源，维护现有客户关系，推动客户复购与推荐合作，及时响应并解决客户问题。 任职要求： 具备1-2年销售工作经验，拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，时间安排灵活。 薪资：2000元，加提成

1、负责汽车分期贷款业务的受理、审核及各类金融产品的推广与营销； 2、搜集目标汽车经销商网点资料，积极拓展新增合作网点； 3、为合作车商提供业务培训，及时传达并解读总部及分部相关政策要求； 4、开展客户及合作渠道的开发与日常关系维护工作。