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电气工程师
8000-9000元/月
电气工程师3-5年学历不限
岗位职责: 1. 负责配电房及主电房的盘线、布线作业; 2. 承担空调设备接线相关的电气操作; 3. 完成电气工程相关算量任务。 任职要求: 1. 具备3年以上工业厂房电气领域工作经验; 2. 熟练操作常用办公软件; 3. 工作责任心强,能高效履行岗位职责,适应现场厂房工作环境; 4. 有宁德时代工作经历者优先考虑
电气工程师
8000-15000元/月
电气工程师3-5年本科st语言Windows电路设计PLC工程师
岗位要求: 1.本科及以上学历,电气自动化、机电一体化等相关专业; 2.具备3年以上电气设计或自动化设备开发经验; 3.至少精通欧姆龙、西门子、三菱中某一品牌PLC的编程与调试; 4.具备ST语言(结构化文本)编程经验; 5.具备一定的技术方案设计与呈现能力,能够根据客户需求输出整体解决方案; 6.熟练使用CAD或EPlan等电气设计软件,独立完成电气图纸绘制; 7.具备良好的客户沟通能力,能够有效进行技术交流与需求对接; 8.服从工作安排,具备强烈的事业心、责任心及积极主动的工作态度。 岗位职责: 1.负责代理产品的选型、调试及技术支持; 2.根据项目需求完成整体方案的设计与选型; 3.负责项目电气图纸的绘制与优化; 4.负责自动化设备的程序设计、测试、调试及售后技术支持。 福利待遇: 1.工资组成:基本工资 + 业绩奖金 + 项目奖金 + 年终奖; 2.享受国家法定节假日,正常放假; 3.缴纳五险一金; 4.定期举办年终尾牙、中秋博饼、节日福利等企业文化活动; 5.提供出差补贴。
资深电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师经验不限大专PLC工程师电机工程师电路设计万用表CAD
负责电气设备、控制柜的装配与制作,以及现场安装与调试工作 需具备吃苦耐劳精神,掌握电气原理基础知识 熟悉PLC及人机界面的基本操作与应用
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
岗位职责: 1. 熟悉西门子PLC技术,承担船舶自动化系统的程序编写与调试任务,并提供相应的技术支持。 2. 协同船检完成船舶监控及报警系统的测试与验收工作。 任职要求: 1. 船舶电气、自动化、电子信息等相关专业背景 2. 具备西门子PLC软件开发经历,或拥有船舶系统开发、调试相关工作经验 3. 掌握报警监测系统原理,了解船用硬件相关标准 4. 熟知船级社相关规范,具备英语读写能力及基础口语沟通能力者优先 5. 有PLC编程经验或HMI界面开发经验者优先
电气工程师5-10年本科电气工程师证冷轧酸连轧
1. 年龄不超过50岁,具备本科或以上学历,专业为电气、仪表、自动化等相关方向,持有中级及以上工程师职称; 2. 具有8年以上电气自动化设备维护工作经历,其中3年以上从事相同岗位;熟悉国内外主流冷轧产线中酸洗、轧制、退火或公辅系统至少一个区域的电气自动化管理工作;熟练掌握PLC编程技术,了解自动化设备的安装调试,能够快速判断运行故障并进行事故分析与处理,具备规程编制与制定能力,有参与冷轧项目前期建设经验者优先考虑; 3. 综合收入:25-40万元/年。
PLC应用工程师
8000-9000元/月
电气工程师3-5年本科PLC工程师电控工程师
三年以上工作经验,独立完成10个轴以上的项目经验。有包装机设备工作经验的优先。有汇川PLC使用经验的优先。
仪表工
7000-9000元/月
电气工程师1-3年中专/中技仪器仪表工程师
工作内容 1.负责仪器仪表的装配与生产作业; 2.负责仪器仪表的检验及调试任务; 3.及时汇报生产过程中出现的相关问题。 任职要求 1.年龄45周岁以下,具有仪器仪表相关工作经验,持有化工仪表操作证者优先; 2.身体健康,具备良好体能条件; 3.作风踏实,能适应一定工作压力; 4.欢迎有志于从事仪表行业的应届毕业生投递
电气工程师1-3年大专
任职要求: 1、大专及以上学历; 2、电气、自动化、机电一体化、控制工程等相关专业优先; 3、了解电气设备运行原理,能识读电气控制接线图;具备较强的实操能力,良好的沟通意识和团队合作精神;有配电、布线等电气设计经验者更佳; 4、有电气、自动化、机电工程、新能源交通工具(电气方向)等领域设计与调试经验者优先考虑; 5、对车辆电气配线及调试工作有热情,具备吃苦耐劳和积极进取的工作态度。 岗位职责: 1、承担电气设备(低压配电、电动矿卡、控制柜)的技术支持与现场调试任务; 2、配合完成相关电气设备的接线、配线图纸设计等基础性设计工作。
电气工程师经验不限本科CADeplan
•本科及以上学历,电气工程、自动化、电机类、机电一体化等相关专业 岗位职责: •根据豪氏威马优选电气元器件、电气图纸规范及设计要求,运用E-PLAN软件完成各阶段电气图纸的绘制; •与荷兰总部及捷克电气工程师对接,沟通协调电气技术相关事项; •为生产相关部门提供电气技术支持,保障电气生产流程顺畅推进。
电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师3-5年大专CAD
岗位职责: 1、承担PLC程序编写、系统设计与日常维护工作; 2、及时处理设备运行过程中出现的技术故障; 3、参与自动化设备的装配与现场调试; 4、完成日常任务及上级交办的其他临时工作。 岗位要求: 1. 具备电气类相关专业大专或本科及以上学历,有实际工作经验者优先; 2. 熟练掌握AUTOCAD及常用办公软件操作; 3. 拥有工程项目中电气管理经历,熟悉电气设备调试流程,具备故障诊断与处理能力,同时具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 薪资福利: 1. 薪资面谈; 2. 月休4天; 3. 提供食宿;
气保焊二保焊3-6个月1-2人月结专业师傅焊工证
福州市晋安区招二保焊/气焊,要有证,保底300一天计件多劳多得,月入过万,工作内容是给铁路货车做预焊,缝缝补补的活,长期有活干,工作稳定,每个月15号发上个月的工资
售后服务专员
6000-10000元/月
售后客服免费培训1-2人经验不限大专
售后客服(周未双休,上班时间周一到周五.8:30~17:00) 岗位职责: 1.负责保单续期提醒、客户信息维护及保单年检服务; 2.协助客户办理理赔、保全、续保等售后业务,提供专业咨询; 3.定期回访客户,解答疑问,维护客户关系,提升满意度; 4.根据客户需求推荐个性化保险方案,实现客户价值深度挖掘; 5.邀请客户参加公司活动,告知客户权益,传递公司品牌价值。 我们期待这样的您: .年龄25-45周岁,大专及以上学历不限.具备良好的沟通能力和服务意识,亲和力强; .学习能力强,有责任心,能适应团队协作; .无经验者公司提供系统化岗前培训,助您快速成长。 为什么选择我们? **收入可观**:底薪+绩效奖金+续期佣金,多劳多得,上不封顶; **晋升透明**:清晰的职业路径(收展员一主管一经理一部长),能力决定高度; **成长无忧**:行业大咖分享会,持续提升专业技能; **加入我们,您将获得:** 一份充满成就感的职业—一用专业守护万千家庭的保障; 一个持续成长的平台——与行业精英同行,实现个人价值; 一份温暖的事业——在服务中传递信任,收获客户的长期信赖。
福建宁德招门窗小工
5000-6000元/月
小工门窗安装
招门窗小工
宁德
5月28日 07:02拨打电话
整理员
招聘:档案整理员,要求有多年整理档案经验,熟悉厦门市档案要求,有耐心细心。工资及时。办公地址:厦门市湖里区。联系电话.
厦门 湖里区
5月28日 07:02拨打电话
福州福清市招光伏安装
220-240元/天
光伏安装3-5人
福州市福清市招光伏安装
福州 福清市
5月28日 07:02拨打电话
电气工程师助理
8000-9000元/月
电气工程师经验不限中专/中技
岗位职责: 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气工程实施过程中的技术问题,提供专业支持 4. 配合完成电气相关技术文档编写与归档 5. 协助开展电气安全检查与运行维护优化 任职要求: 1. 电气工程及相关专业背景,历中专以上 2. 具备电气工程师助理相关经验,经验不限 3. 熟悉电气设计规范及常用标准,了解PLC、变频器等基础应用 4.工作认真细致,具备良好的沟通协作能力和学习意愿
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调 任职要求: 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备电气设计或工程实施经验,经验不限 3. 熟悉国家电气设计规范及行业标准(如GB、IEC等) 4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN或类似电气设计软件 5. 具备良好的沟通协调能力与责任心,适应项目制工作节奏
电气工程师1年以下中专/中技
岗位职责: 电气接线员:机电一体化、电气自动化专业应届毕业生; 1、负责配电箱、控制柜电气接线、配线、布线工作; 2、按图纸规范接线、做到线路整齐牢固绝缘可靠; 3、接线完成后线路检查,排查接线错误; 4、整理线缆辅料,保持工位整洁,做好记录; 待遇:底薪4000+1000补贴+全勤奖+加班费+五险一金; 电气技术员:电气工程及机械制造自动化、机电一体化、自动化专业 1、对电气原理有基本的认知、善于学习; 2、个人规划在电气技术方面长期发展; 3、吃苦耐劳、能适应出差; 待遇:8000-12000元+五险一金
电气工程师经验不限学历不限
1、主要是看图纸接线,配盘,走工位的工作。 2、学习和掌握电气控制系统的相关知识,包括电路图绘制、PLC编程、变频器调试等等。 3、参与项目现场的安装和调试工1作,积累实践经验。 4、协助工程师进行设备维护和故障排除工作 一.招聘要求 1、年龄18-32周岁 2、无明显纹身,无案底, 3,认识26个英文字母 二.薪资待遇 1,面试通过月工资8000+岗位补贴+全勤奖+加班费,综合薪资 8K-1.2K,可长期稳定发展。 2、上岗后:长白班,包吃住,岗位轻松,6天8小时;有额外加班, 3,如果前期没经验,就要跟着师傅 学15-20天左右,会补贴2000, 包住包吃。学会直接上岗8000以上,五险一金,包吃包住
电气工程师经验不限学历不限
一、工作内容: 1.能熟练看电气图纸进行接线接气路,走工位,IO校对,熟悉伺服电机,PLC,步进电机等模块原理! 2. 负责PLC及触摸屏编程、调试、维护、升级等日常管理工作; 3. 协助客户解决现场调试、安装和故障处理等技术问题; 4. 提供专业方案,为公司新产品开发提供技术支持; 5. 参与制定自动化重大设备的维保计划并执行,对预防性维护和故障维修进行管理。 二、任职要求: 1.年龄:18 - 34岁,实习期会有老师父带着做,(可接受零基础以及应届毕业生) 2. 专业:中专、大专及以上学历,电气自动化、自动控制等相关专业; 3. 技能:接受零经验,若熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型则更佳;有一定的学习能力,愿意学习电气绘图软件和 PLC 编程。 4.素质:有较强的责任心,具备良好的团队协作能力、沟通能力,为人谦虚踏实;虚心好学,有积极的工作态度,愿意往自动化、机器人方面发展。 5. 无染头发,无案底 无明显纹身。 三.薪资待遇 小白实习期有老师父带着做,有补贴包住、做项目按每小时30-38/小时。 4、晋升方向:实习期转正后中级技术(薪资8K-1.2W)-半年左右晋升高级技术(薪资1W-1.5W)-1年左右往电气工程师晋升(薪资1.5W-2W) 四、工作时间 1、实习期:上午9:00-18:00,上6休1。(中午休息1个半小时) 2、转正后:上午8:00-17:30,加班2-3小时,上6休1。(中午休息1个半小时,下午休息1个小时) 3、节假日正常放假。 五、职位福利 薪酬福利:五险一金、绩效奖金、年终奖金。 假期福利:带薪年假、加班补贴。 生活福利:包吃住。 职业发展:发展空间大,有岗位晋升机会,公司会提供专业培训和指导,帮助员工成长。
文员
6000-11000元/月
工厂文员免费培训6-10人月结经验不限学历不限
泉州买钢乐科技有限公司招聘啦[烟花] 岗位职责:1、线上帮助公司做一些产品电子仓单的处理。2、会用电脑操作、会打字。 任职要求:1、具备良好的沟通能力和服务意识。2、有类似同行业经验者优先。3、适应电脑操作工作环境。4、年龄要求:25-45岁 岗位福利:1、工作时间短,业绩收入可观。6000-12000上不封顶2、亭受专业的免費培训,助力业务能力的提升。3、各种节假日福利,不定期团建,公司氛围好。4、有清晰的晋升途径。5、工作作时间:上午9.00-12.00下午13.30-17.00(周一至周六)6、享受法定节假日。 工地作点:泉州市惠安县建筑业发展大厦1号楼513
售前技术支持
9000-11000元/月
售前技术支持3-5年大专系统集成计算机/通信相关专业电线电缆、视频监控弱电产品
工作内容: 1、负责行业解决方案的梳理、设计及整体规划,推动方案落地实施。 2、配合销售团队开展客户技术沟通、产品展示等工作,深入挖掘客户需求,提供针对性的方案讲解与演示。 3、根据项目各阶段要求,输出相关技术资料,包括技术说明书、资质文件、检测证明、推荐配置等文档。 4、协助销售完成招投标工作,编制投标技术方案、技术标书,并在评标过程中提供必要的技术支持与答疑。 5、参与合同签署环节中的技术确认工作,协助明确技术协议条款、参数要求等内容。 6、负责集成类项目的技术对接与协调,推动与原厂及外部合作方的技术协作与信息互通。 任职资格: 1、具备三年以上技术支持或相关管理岗位工作经验,有弱电领域背景者优先; 3、拥有扎实的工程项目经验,熟悉常用测试设备,掌握产品开发流程及施工验收标准; 4、具备较强的分析判断能力、组织协调能力和高效执行力,沟通表达顺畅; 5、熟练操作Word、Excel、PowerPoint、Visio等常用办公软件。 工作时间: 8:30-17:30 做六休一,可接受再投递
生产跟单大专
1、协助生产领导做好工程项目事项跟进。 2、在生产主管的安排下,做好相关工作的安排和统筹。 3、定期汇总每个项目的情况,做好表格更新。 4、和各项目经理沟通项目事宜,发现问题及时汇报。 任职要求: 1、大专以上学历,2年以上工作经验。 2、有过精装、全屋定制项目经验优先考虑。 3、较强的沟通表达能力和执行力,性格开朗。
针车预备组长
5000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限服装生产
具备基础车缝技能,且有意愿向针车组长管理方向发展的人员。 公司提供系统化培训,并安排专人指导,涵盖技术提升到管理思维的全面培养。
厂长/主管5-10年大专现场管理生产计划管理生产物料管理
岗位职责: 1. 协助QA依据公司质量方针搭建质量管理体系,参与来料检验、首件过程控制及相关文件的制定; 2. 负责工单与账务管理,定期组织并执行盘点工作; 3. 负责YU提升与数据统计,实施现场CPS管理及5S现场整顿; 4. 主导非质量类横向展开项目的评估与导入落地; 5. 协同FE/IE/项目团队评审项目规划,支持IE/ME完成设备进厂、安装、调试及Qualify,保障生产顺利爬坡量产; 6. 与IE共同确认人力需求规划及人员精简方案的合理性,并跟进人员准备进度; 7. 搭建团队培训体系,包括建立培训资料库、明确岗位职责与要求、制定岗位培训与考核流程、导师培训与考核流程、管理者培训与考核流程等; 岗位要求: 1. 学历专业:本科及以上学历,具备良好的沟通能力; 2. 知识技能:具有≥3年工厂管理相关工作经验,有工厂运营或新产线建设经验者优先; 3. 熟练运用项目管理工具,具备问题分析与解决能力,推动持续改善; 4. 精通生产相关业务体系、标准、职责、系统,熟悉生产流程、工艺及质量、安全、计划、物料、产品、CTQ、Tecsa等要求; 5. 具备基础英语读写能力,逻辑思维清晰。
跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休跟单经验
岗位职责: 1. 负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确、单据完整 2. 整理并归档生产相关文档(BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP/金蝶系统数据准确性 3. 协助编制生产计划表、进度报表及异常分析简报,定期向主管反馈跟单问题与改进建议 4. 对接客户与内部部门,处理订单变更、样品确认、验货安排等沟通协调事务 5. 完成日常文员工作,包括文件收发、会议记录、办公用品管理及基础行政支持 任职要求: 1. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,有制造业文职或跟单经验者优先 2. 熟练使用Office办公软件,能独立操作ERP系统者更佳 3. 工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与责任心,抗压能力强 4. 具备基本的数据统计与文档管理能力,可适应生产型企业的节奏与协作需求
售前技术支持5-10年本科电气设备
岗位描述: 1、负责公司产品相关信息的整理及市场动态分析,掌握行业最新发展趋势与客户实际需求,制定切实可行的产品解决方案; 2、主导方案实施全过程管理,包括客户接洽、技术方案规划、成本核算、项目执行及交付等环节; 任职要求: 1、大专及以上学历,电气工程类相关专业; 2、熟悉柴油发电机组,具备柴发系统电气设计能力; 3、三年以上发电机组电气设计工作经验; 4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
车间主管
7000-9000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验机器人经验冲压工艺经验家居家具经验焊接工艺经验
工作内容 1.负责生产车间的日常运营管理,涵盖生产计划编制、进度管控及产品质量监督等工作; 2.负责车间内各类设备的维护与保养,保障设备稳定高效运转; 3.负责组织员工培训与团队管理,提升人员操作技能与整体作业效率。 任职要求 1.具备生产管理相关经验,掌握机械加工制造的流程与工艺规范; 2.有家居家具行业背景,了解相关产品生产工艺及质量标准; 3.具备工装设备操作经验,熟悉机器人及自动化系统的运行与维护。
生产主管
8000-13000元/月
主管5-10年大专
1、生产管理工作经验四年以上 2、有冲压或模具或机加或注塑工程技术经验
机械加工车间主管
8000-15000元/月
车间主任月结5-10年大专现场管理热处理工艺焊接工艺铸造工艺
1、依据公司主生产计划,组织实施车间月度、周度及每日生产作业计划的编制、分解与落实,保障核心部件(如机架、锥体等)按期交付。 2、统一协调数控镗铣床、立车、卧车等关键设备及相关人力、物料、工装夹具资源,推进精益生产与6S现场管理实践,持续提升设备综合效率与人均产出水平。 3、建立并落实安全生产管理制度,杜绝重大安全事故发生;确保生产环境满足环保及职业健康标准要求。 4、深入理解并指导大型复杂非标件的加工工艺,重点解决高锰钢件、大型轴承座、偏心轴等大型结构件在加工过程中的技术难点、变形控制及特殊工艺应用问题。 5、牵头构建车间核心工艺文件和标准化作业体系,涵盖标准工艺卡、数控程序库、装夹方案库、刀具选用规范等内容,保障工艺稳定性与可复制性。 6、设立并维护生产过程中的质量控制节点,严格执行首件检验、巡回检查与最终检验制度。主导重大质量异常处理与不合格品评审,组织质量改进活动,确保产品符合图纸和技术要求。 7、牵头应对生产中出现的重大技术与工艺难题,组织专项攻关,并对所采取措施的有效性全面负责。 8、负责车间班组长及操作人员团队的组建与管理,制定并执行技能矩阵与培训计划,对关键岗位人员实施系统化技术培训与能力评估,提升整体技术水平。 9、开展下属员工绩效考核、面谈与激励工作,激发团队积极性,培育核心技术骨干与后备管理人才。 10、管控与分析车间制造成本(包括刀具、辅料、能耗、工时),制定并推行降本增效举措,推动工艺、效率、质量、安全等方面的持续改善。 【任职要求】 1、学历与专业:大专及以上学历,机械制造、数控技术、机电一体化等相关专业。 2、工作经验:8年以上机械加工行业从业经历,其中至少3年担任机加工车间主任或同等管理岗位,具备重型机械、矿山设备、工程机械等领域大型非标结构件加工车间的全面管理经验。 3、熟练掌握大型零件镗、铣、车复合加工工艺,能够独立审核并优化复杂工艺流程。精通西门子828D(或840D)系统,了解发那科等其他主流系统,具备解决现场复杂数控技术问题的能力。 4、具有全面的机械加工质量管理经验,熟悉尺寸链分析、形位公差控制及检测方法。 5、具备出色的领导力与团队建设能力,优秀的组织协调与沟通技巧,具备系统性思维和高效的问题解决能力。
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