职位详情 招聘晚班客服专员，负责夜间客户咨询、问题解答及售后处理，需具备良好沟通能力与服务意识，能熟练操作办公软件。提供底薪+绩效奖金，享带薪培训、节日福利，工作环境舒适。欢迎耐心细致、责任心强的你加入，共同为客户提供优质夜间服务！

1、年龄：25-50周岁 2、学历：大专及以上 3、工作时间：周一至周五上午，其余时间自由！周末节假日休 4、待遇：保底2000+（业务底薪和绩效）+养老金+满勤奖+团康福利+生日福利，特别适合带孩子宝妈、毕业大学生、个体经营户、微商等时间自由职业者！联系（微信同号）

3000-8000元/月·主管 石狮市|经验不限|高中 25岁到45岁|语言不限|3人 联系信息 小邱:*********** 工作天数:5天/周 周末双休 职位详情 年龄要求：24至45周岁，学历与经验均不设限 中国人寿客户维护岗位职责： 提供业务解答，处理客户投诉，完成资料录入与信息更新，协助办理理赔手续，提醒客户保单续费，推动老客户二次成交 福利待遇： 1.服务奖励+团队管理补贴+季度晋升奖金+年终绩效+客户维护津贴+人才发展奖励等多项收入 2.公司定期开展抽奖活动、团队聚餐、荣誉表彰及在职全程培训等丰富员工关怀项目 3.公司配备客户资源，职业成长通道畅通，上级领导亲和力强，福利体系完善，欢迎有意者直接投递简历或电话咨询 4.基础薪资加业绩提成，月综合收入3000-8500元

招拼多多冷冻生鲜客服 活儿：回复咨询（保质期、物流、发货等），处理售后，盯好店铺消息。 要求：会用拼多多，耐心沟通。 待遇：底薪+提成，自家冻品福利，新手可培训。

岗位职责： 1、及时响应并处理客户在电商平台产生的售后需求，涵盖商品品质、配送延误、订单异常等相关问题； 2、通过线上沟通工具，为客户提供专业解答与切实可行的解决方案； 3、妥善应对客户投诉及争议情况，合理疏导客户情绪，推动问题高效闭环； 4、对客户给予的中差评进行主动跟进，采取有效措施降低负面评价影响，提高客户满意水平； 5、持续维护客户关系，保障服务体验质量，助力客户复购转化。 任职要求：（无包吃住，要包吃住勿扰！） 1、具备优秀的表达能力与问题处理能力，能细致耐心地应对各类客户咨询； 2、了解主流电商平台运作流程，有电商客服从业经历者优先考虑； 3、责任心强，具备良好的协作意识，能在高强度工作中保持稳定心态； 4、熟练操作常用办公工具，打字速度达标，可快速响应客户消息； 5、具备主动服务意识，能识别并回应客户的潜在服务需求。 6、需满足每分钟打字不少于50字的要求 【工作时间】实行早中晚三班轮岗制：早班8:00-16:00；中班14:00-22:00；晚班16:00-0:00；每周休息一天，法定节假日按公司规定执行。 【工作地点】漳州市芗城区新浦路45号新立大厦5楼泰博贸易（移动大厅对面，漳发建设大门右转直走到底右手边电梯） 【福利】五险、年终奖、法定节假日、婚假、产假哺乳假、护理假、丧假、节日福利、结婚礼金、吊唁金、生育金、住院慰问、生日会、中秋博饼、年终尾牙、季度聚餐、晋升调薪、带薪培训等

主要负责老客户维护，资料整理，电话通知！售后服务！上班时间早上8.30-11.00！时间弹性化！有提成，年龄22-50周岁，男女不限！

招聘岗位：电商客服（招全职客服短期工勿扰谢谢 ） 薪资待遇：综合薪资3K~5K 工作时间：早班8:00-15:30,晚班15.30-23(两班倒) 公司福利：1、月休4天，2、节日福利 岗位职责：1、每天接待来自淘宝,小红书,抖音等各大电商平台进来的新老客户，解决售前售中问题,提供满意的服务。 2、打字速度快、应变力强，能同时应对多个顾客在线咨询,并且妥善解决好每一个顾客的问题。 3、有良好的服务意识,接待、反馈、跟进与处理客户投诉，维护客户关系，思维清晰,语言组织能力、表达沟通能力强。 4，正常售前售后客服，无业绩压力，无需销售，要山腰周边的，有长期在泉港意向的，年龄25到35，有一年以上经验 工作地址：泉港山腰街道名港尚城 联系电话：

负责对接客户订单，处理客户订单售后 工作简单易上手，时间安排自由

工作职责 1、售后问题跟进与解决： 依据公司设定的售后服务流程，及时、规范地处理客户提出的各类售后需求，确保问题高效闭环，提升客户体验满意度。 2、退换货与退款处理： 有序受理客户的退换货及退款申请，确保操作合规、流程顺畅；主动与客户沟通，说明相关规则，提供合理解决方案。 3、物流跟踪与问题解决： 实时关注订单物流动态，针对配送延迟、包裹损毁或丢失等情况及时介入处理，保障客户正常收货权益。 4、平台后台管理： 负责电商平台后台日常维护，妥善处理客户投诉、举报及维权申请，维护店铺运营秩序，保护公司合法权益。 5、售后问题登记与分析： 系统记录各类售后反馈，追溯问题根源，提出优化建议；积极协调处理中差评，助力提升店铺评分与口碑。 6、完成领导交代的其他工作： 服从上级工作安排，按时保质完成各项临时性、突发性任务，支持团队整体运作目标的实现。 任职资格 1、教育背景：不限学历，具备良好的专业基础，有电商售后从业经历者优先考虑。 2、工作经验：熟悉鞋靴类目电商售后流程者优先，掌握相关产品知识与客户服务技巧。 3、亲和力与耐心：性格温和，善于倾听客户意见，能以细致周到的服务回应客户需求，提高服务满意度。 4、能力表现：具备较强的语言表达与沟通能力，信息传递准确清晰；面对突发状况能快速响应，妥善处置。 5、逻辑思维：思路清楚，能快速判断问题本质并制定有效应对策略，保障售后服务质量与效率。

职位职责： 1、监督并指导客服专员在处理客户投诉时的沟通方式与话术，跟踪客诉闭环结果；指导工程师开展异常问题分析，整理典型案件形成案例库，助力产品质量与服务持续优化； 2、收集整理客户（店面）反馈的集中性问题，为部门经理完善管理制度与流程提供有效数据支持； 3、负责重大客户（店面）投诉事件的全程监控与协调解决； 4、配合部门经理推进客户服务体系流程的搭建与落地执行； 5、聚焦客户服务体验提升，持续提高店面及终端客户满意度。 职位要求： 1、大专及以上学历。 2、具备3年以上客户服务管理岗位经验，有建材家居或家电行业招商管理经历者优先考虑。 3、具有较强的现场客户投诉应对能力与突发事件处理能力。 4、具备良好的沟通协调、问题解决、应变反应、说服引导、客户服务意识以及风险预判能力。

泉州市南安市招油漆工、腻子/大白/墙漆

龙池需要打磨一二名，联系

磁灶极兔日结小时工 供件，分拣，倒包码货​17/小时 ​卸车19装车20 男女不限 白班7-17：30左右 20-6点左右 ​有要来上班的可以联系 诚心的的私信，鸽子勿扰

漳州龙文招电焊师傅 带有焊工证的 两三天 价钱可议。可包吃。最好会氩弧焊的

厦门市海沧区招水电

岗位职责: 负责公司档案资料的整理归档和保管 协助完善相关文件的录入和更新。 协助解决客户的售后服务问题。 任职要求: 年龄:25-52岁（男女不限） 学历:高中及以上学历（证书或学信网可查） 早九晚四，周末双休，法定节假日正常休息 薪资5000-10000 想赚钱的兄弟姐妹联系我吧

招聘外卖代购店客服 我们是互联网公司，扁平化制度管理，团队年轻朝气，氛围友好，定期下午茶和团建，还有超爽超长春节带薪假期！ 【岗位职责】 1、对接外卖餐饮商家，实施外卖平台的菜单设计、活动策略、推广营销； 2、充分学习了解平台规则和商业行情，根据门店品类和商圈具体环境输出门店运营策略和动作； 3、代购店下单，处理售后、负责发单配送至顾客。（纯线上操作） 【任职要求】 1、接受无经验实习生，如具备1年左右餐饮类外卖运营经验者尤佳，有客户对接、客户服务、社群服务经验亦可，对外卖行业具备充分了解，热爱外卖行业、乐于学习、善于思考； 2、入职后充分教授指导平台规则，清晰平台各项规格及算法，熟练掌握运营技巧和流程； 3、具备良好沟通表达能力和团队合作能力（需要和商家电话沟通店铺的事情）; 4、有一定耐心和服务意识，思路清晰，对数据敏感。 【其他信息】 1、工作时间：周一至周五，9:00-12:00 13:30-18:00；法定节假日休息，春节提供超长超燃带薪假期； 2、公司地点：新街口东宇大厦；实习期3个月，晋升增加绩效，绩效和服务店数及服务效果证相关； 3、完善的培训指导体系，良好的晋升通道，晋升调整薪资绩效。

1、联系老客户来公司参加活动领取礼品 2、根据客户需求完成相关工作 3、双休，法定节假日休。工作时间 上午8：30—11：30，下午1：30—4：30，六小时工作制。 4、21—45周岁，大专及以上学历 5、接受无经验

岗位职责： 1、负责电商平台客户咨询的在线接待与问题处理； 2、协助处理售后问题，提升客户满意度与复购率； 3、整理并反馈客户意见，优化服务质量与流程； 4、跟进客户物流 ，出现问题及时解决。 任职要求： 1.需1-3年抖音、淘宝、天猫等电商平台客服经验； 2.具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致，反应灵活； 3.能熟练使用办公软件，具备基础的数据整理能力； 4. 工作踏实，有责任心，具备团队协作精神； 5. 电脑使用熟练 word/ppt/excel 使用熟练。

岗位职责： 1、负责电商平台客户咨询的在线接待与问题处理； 2、协助处理售后问题，提升客户满意度与复购率； 3、整理并反馈客户意见，优化服务质量与流程； 4、跟进客户物流 ，出现问题及时解决。 任职要求： 1.需1-3年抖音、淘宝、天猫等电商平台客服经验； 2.具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致，反应灵活； 3.能熟练使用办公软件，具备基础的数据整理能力； 4. 工作踏实，有责任心，具备团队协作精神； 5. 电脑使用熟练 word/ppt/excel 使用熟练。

薪资福利： 全年13薪，新员工月平均税前工资达7000+元。 月综合工资（税前）=基本工资+加班工资+绩效奖金+各类津贴+其他 基本工资：新员工起薪3650元/月，随技能级别提升而增加。 加班工资：工作日每小时加班费31元起，双休日每小时41元起。 绩效奖金：前3个月培训期享有650元培训津贴，通过考核后享受绩效奖金（平均1000元/月）。 各类津贴：餐费补贴12元/天-24元/天（根据不同班次），节日津贴1500元/年，夜班津贴30元/天，生日津贴200元/年…… 其他福利：，免费购买意外险、重大疾病险、定期寿险等商业保险）、年度免费体检、健康咨询室、带薪年休假、育儿假、丰富多彩的社团活动、员工帮助计划（EAP）。

一、岗位职责: 1、负责项目日常客户服务工作，落实客户服务管理标准与规范； 2、配合上级制定客服模块的工作计划、培训方案并推动执行，检查实施效果； 3、协助上级完成考核指标的分解与具体落地执行； 4、负责客服相关资料的整理与归档，开展客户日常维护，及时跟进并处理客户咨询、需求及投诉事项； 5、完成领导安排的其他工作任务。 二、岗位要求: 1、具备3年以上电商客服工作经验，服务意识强，富有亲和力，具备良好的沟通协调能力； 2、熟练掌握电脑操作，能够高效处理办公事务。

[职位要求]：******，具备良好沟通能力与实践意识； [上班时间]：下午13:00-17:00，晚上18:00-21:30 [工作内容]： 1、在短视频平台开发客户资源，全程办公室内完成，无需外出。 2、通过微信与客户对接，推动成交流程。（协助客户整理所需资料，交由专业团队处理） 3、细致回应客户咨询，确保工作高效有序推进。 4、负责客户后续跟进与关系维护。（特别说明：无需具备法律专业知识） [岗位要求]： 1、熟练操作电脑及手机，能快速学习并掌握业务知识； 2、执行力强，头脑灵活反应快，具备高度协作意识； 3、抗压能力强，应变力佳，富有事业心、责任感，保持积极进取的工作状态； 4、热爱互联网销售工作，具备优秀交流技巧，有线上销售经验者优先考虑； [晋升机制及奖励]： 1、每月各小组业绩排名第一，直接晋升为组长； 2、组长岗位底薪上浮2000元； 3、团队月度业绩第一奖励5000元以上，第二名奖励2000元以上； 4、个人季度业绩榜首且所在小组当季至少一次获团队第一，可晋升为管理助手；原小组第二名底薪增加2000元并升任组长； 5、管理助手享5000元起底薪+实干股激励； 6、管理助手若连续两个月实现全组业绩总和增长10%，可延续任期两个月； [职位诱惑]： 1、零基础也可加入，公司安排专人一对一带教； 2、综合收入4000元=底薪+绩效+满勤+社保；抽成及其他奖金另计，不包含在4000元内； 3、提供通讯补贴、住房补贴； 4、每日达成业绩即享额外奖励，单量达标另有激励； 5、拥有系统化培训体系和清晰内部晋升通道； 6、办公环境整洁舒适，团队氛围轻松活跃，无压抑感； 7、倡导高效作业，准时收工，坚决不加班，不加班，不加班，不加班，不加班！！！ [福利待遇]： 1、社保缴纳、满勤奖励、下午茶点、法定假日休假、阶段性激励奖金等一应俱全； 2、定期组织团建活动，如中秋博饼、年度晚会、部门聚会等； 更多惊喜福利，等你入职后亲自体验……

日结250元/天，长期日结！月结300元/天，长期可以干！ 优势1：在职高，工作轻松 优势2：车间空调恒温 优势3：工资日结，天天发薪！ 优势4：不是流水线，可以带手机！ 优势5：上下班不坐班车（走路5分钟） 招聘工种及要‬求 年龄 16-47周岁 上班时间：8对8（记薪11个小时） 工作内容:  生产岗位坐班 物流岗位，理货  发货  工作简单  上班可以走动   有活就干没活可以休息

【工作职责】 1、负责处理全国门店外卖相关的消息回复及客户投诉事宜。 2、依据门店后台的客诉信息，制定有效应对方案，防止顾客给出负面评价。 【工作要求】 1、具备客服相关工作经验； 2、性格开朗，主动性强； 3、工作细致，具备良好的沟通能力与抗压能力； 4、完成培训后可远程居家办公，每月需到公司现场办公一周。

长白班俩班倒自由选择 长白班工价18一小时 （上夜班额外补贴30块一晚） 月综合收入5500-6500 包吃包住 活轻松简单易学 通过率高

1.核心硬技能与业务经验： 仓储管理系统经验：必须熟悉WMS系统，最好有参与过系统配置或优化的经验。能理解库存、订单、波次等模块的逻辑。这是区别于普通客服组长的关键。 物流跟单专业知识：必须熟悉物流运营，特别是大件物流（与卫浴产品属性匹配）的操作流程和痛点。有顺心捷达或中通快运操作经验者是巨大加分项。 电商订单流程精通：深刻理解电商订单从平台→ERP→WMS→仓储实操→物流发货的全链路，能预判各环节可能出现的风险。 2.团队管理与领导力： 基层管理经验：有带领5-10人团队的经验，能证明其如何进行任务分配、绩效管理、团队激励和冲突处理。 培养与辅导能力：作为接班人，必须具备培养下属的能力。面试时可询问其“如何培养一名新晋系统专员”或“如何提升跟单客服的业务水平”。 承压与维稳能力：电商行业有大促压力，能带领团队在高压下保持稳定输出和积极心态。 3.系统思维与问题解决能力： 流程优化意识：不满足于被动执行，能主动发现流程中的堵点、低效点，并提出系统性的改进方案。可以提问：“请描述一个你过去优化工作流程并取得成功的例子。” 数据分析能力：能够通过数据发现问题、定位原因。面试时可让其分析一份模拟的“发货延误报表”，看其分析思路。 异常处理能力：考察其处理复杂物流客诉或重大操作异常的思路，是否能有理有据地与物流商交涉，并能推动内部改进以防再犯。 4.沟通协调与抗压能力： 跨部门沟通：需要与仓库实操部门、IT部门、物流公司、甚至商家客户频繁沟通。需要具备清晰表达、有效协调的能力。 对上汇报：能清晰地向上级（您）汇报工作，抓住重点，提出有建设性的意见。 情绪稳定与韧性：客服岗位面临大量负面信息，组长本人需要情绪稳定，并能疏导团队压力。 5.学习能力与行业热情： 快速学习：对电商仓储物流行业的新技术、新模式有好奇心和学习意愿，能快速掌握新系统、新流程。 ownership（主人翁意识）：把部门的事当成自己的事，不推诿，有责任心，这是成为合格接班人的基本素质。

岗位职责: 1.通过电话与客户交流，介绍公司充电宝产品及相关服务； 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解答与适配方案； 3.负责充电宝设备的铺设，依据客户所在区域进行人流评估及单台效益测试； 4.持续维护客户关系，保障服务过程符合客户预期标准。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能与客户顺畅高效地交流； 2.具有团队协作意识，积极配合团队成员共同完成任务目标； 3.学习能力强，能持续吸收产品信息，优化服务水平； 4.具备良好的表达能力和应变反应，逻辑清晰，思维缜密。

工作内容 1.根据上级安排完成办公室内各项任务 2.每日准时考勤并提交工作日志 3.允许适度放松，但需保证工作效率 4.可在工位进食，但需与同事分享零食 5.可正常饮水，避免频繁离岗影响工作 岗位要求 1.性格外向开朗，不喜沉默寡言者，谢谢 2.需反应灵敏、善于学习，理解能力差者勿扰，谢谢 3.有强烈赚钱意愿，资产丰厚无求职需求者勿投，谢谢 4.服从工作安排，抗拒管理类型不予录用，谢谢 上午8点55，到下午18点00 中午2个小时午休（不得影响同事休息） 底薪4-6k加抽成

1.工价：19，出行补贴150/月，全勤、岗位补贴、一次性到岗、留岗等补贴还有将近2000。 2.工作时间：8:00-20:00 3.食宿： 免费工作餐 住宿150/月，水电均摊，距离厂区3公里 4.招聘要求：18-45周岁，认识26个英文字母。 5.工作内容： 收货员、扫描员、包装工、质检员、发货员、包装工，多种选择。 6.工作地点：福建省宁德市蕉城区七都镇三屿上汽园区三屿路1号 7.福利：入职满7天可预支工资，满3个月。 高薪时薪，入职即可预支工资 我们现面向社会招聘仓库操作工，主要负责物料分拣、排序与收发货，工作简单易上手，厂区提供免费岗前培训，快来加入吧！