【岗位职责】 1. 全周期项目统筹：主导厂房改造/新建数据中心的全流程管理，覆盖土建、机电、弱电等多专业环节，对项目工期、质量、安全、成本全面负责。 2. 技术方案把控：审核适配厂房场景的供配电、制冷、消防等专项方案，解决高密度算力部署相关的施工技术难题，符合行业规范要求。 3. 多方协同管理：对接总包、分包、设计、监理及政府相关部门，统筹各施工方资源，协调推进项目落地，保障现场高效协作。 4. 安全与合规管控：作为项目安全第一责任人，落实现场安全管理，同步推进报建、检测、验收等手续办理，确保项目合规交付。 5. 成本与交付管理：动态管控项目预算，审核工程变更，组织各阶段验收，完成资料归档与最终交付，保障项目盈利目标。

工作内容 1、全面负责建筑施工项目的组织实施，把控工程质量和施工进度； 2、统筹项目团队协作，及时解决现场技术难点与管理难题； 3、对接客户需求，确保项目执行过程符合各方预期。 任职要求 1、具有建筑工程领域相关工作经验； 2、具备较强的团队组织能力，保障项目高效推进； 3、具备优秀的沟通协调能力，能妥善应对客户交流事宜。

现场施工人员（暖通/洁净厂房水电） 【岗位职责】 1. 负责洁净厂房、净化车间现场施工管理及作业，主要负责水电安装、暖通配套施工相关工作； 2. 按图纸及规范完成水电管线敷设、设备接线、暖通末端安装调试等； 3. 跟进施工进度，把控施工质量，配合现场安全管理与验收； 4. 协助材料清点、现场问题处理及与甲方、班组沟通协调。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，机电、暖通、给排水、水电相关专业优先； 2. 有2-3年暖通施工经验，熟悉洁净厂房/无尘车间装修施工优先； 3. 精通水电安装作业，能看懂施工图纸，独立完成现场水电施工； 4. 能接受驻场/现场工作，责任心强，服从安排，有相关施工经验者优先。 加分项有以下行业经验：装修装饰·建筑材料·工程施工

岗位职责： 1.全面负责夜景亮化工程项目从前期策划、方案设计协调、施工组织到竣工验收的全流程管理 2. 统筹项目进度、质量、安全及成本控制，确保亮化工程按期高质量交付 3. 主导与甲方、设计院、供应商及施工团队的沟通协调，解决现场技术与管理问题 4.编制并落实专项施工方案、进度计划及应急预案，符合城市照明规范及消防要求 5.负责项目资料归档、结算对接及后期运维移交工作 任职要求： 1. 十年以上夜景亮化或景观照明工程现场管理经验，有完整大型项目负责人经历 2.熟悉LED智能控制系统、配电设计及亮化效果调试流程 3.具备较强的现场统筹能力、应急处理能力及跨部门协作意识 4.持有二级及以上建造师（机电工程或建筑工程专业）资格证书 5.工作地点为厦门市，能适应阶段性加班及现场巡查需求

岗位职责： 1、统筹管理施工现场及人员调配，确保工程进度如期推进，落实施工质量与安全保障； 2、监督并指导现场施工过程，发现异常情况及时纠正，并向上级反馈汇报； 3、快速响应客户提出的问题，高效解决以减少客户不满与投诉； 4、按时完成上级交办的各项工作任务。 岗位要求： 1、具备1年以上家庭装修相关工作经历； 2、熟悉主材特性，掌握各项施工工艺及标准操作流程； 3、具有较强的责任意识和敬业精神，能适应高强度工作环境。

岗位内容： 1. 负责工程项目全过程的统筹安排与执行监督，保障项目在质量、进度及安全方面的全面达标； 2. 协调各职能部门协同推进，确保各环节工作有序衔接与高效运转； 3. 建立并完善项目管理相关规范与操作流程，持续提升工程管理系统的运行效率； 4. 对项目实施过程中出现的异常问题与潜在风险，迅速响应处理并及时向管理层汇报。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业优先； 2. 具备5年以上相关领域工作经验，有成功主导工程项目管理经历者优先； 3. 掌握品质控制、项目风险防控等常用管理方法与工具； 4. 拥有良好的沟通协调能力与问题处理能力，具备强烈的团队协作意识； 5. 具备系统性思维与创新思维，能快速融入新环境并承担多样化工作任务。

【岗位职责】 1. 全面负责净化空调系统的维保项目统筹管理，制定合理的维保计划、流程，确保项目按时、按质、按量完成。 2. 带领维保团队开展日常巡检、故障排查、维修保养、定期检测等工作，解决维保过程中的技术难题，保障净化空调系统稳定、高效运行，满足洁净环境相关标准。 3. 对接客户，沟通维保需求、反馈项目进度、处理客户投诉及需求变更，维护良好的客户关系，提升客户满意度。 4. 负责维保项目的成本控制，合理调配人力、物力、耗材等资源，降低维保成本，确保项目盈利目标达成。 5. 负责团队管理，包括人员培训、绩效考核、工作分配等，提升团队专业技能和工作效率，营造积极的团队氛围。 6. 熟悉净化空调相关法律法规、行业标准及规范，确保维保工作合规、达标，规避安全及质量风险。 7. 完成上级交办的其他相关工作，配合公司开展项目相关协作。 【岗位要求】 1. 学历要求：大专及以上学历，暖通、电气自动化、机电一体化等相关专业，持有暖通工程师证、净化工程师证者优先。 2. 工作经验：3年及以上净化空调维保项目管理经验，熟悉净化空调系统的结构、原理及维保流程，具有维保项目经验者优先。 3. 专业能力：具备扎实的暖通、净化专业知识，能独立解决维保过程中的复杂技术问题；熟悉洁净室相关标准，了解净化空调系统检测、验证流程者优先。 4. 管理能力：具备良好的项目统筹、团队管理及沟通协调能力，能合理安排工作、协调内外部资源，带领团队高效完成工作任务。 5. 职业素养：责任心强、抗压能力强，具备良好的服务意识、敬业精神及团队协作精神。 6. 其他要求：持有电工证、制冷证等相关操作证书者优先；能熟练使用办公软件（Word、Excel等），具备基本的文档撰写能力。 【福利待遇】 1. 薪资福利：薪资面议，能力优秀者薪资可谈； 2. 基本保障：绩效奖金+年终奖励，社保齐全； 3. 职业发展：创始人亲自带队，医疗净化专项培训，晋升通道清晰； 4. 其他福利：节日福利、带薪年假，团队务实稳定，项目优质长期。

招聘小工，薪资240元一天，从事维修工作，工期两个月。年龄要求60岁以下。

烟店北环招聘内磨208工人1名，工作地点位于连城智造小镇。

龙岩市新罗区招钢筋工、钢筋绑扎

泉州市丰泽区招石材翻新

招聘挂靠二建项目经理

诚招项目经理

岗位职责： 1.全面负责洋房劳务扩大项目从零启动至竣工结算的全过程管理，涵盖安全、质量、成本控制及甲方满意度等核心维度 2.统筹协调施工进度、资源调配与分包管理，确保各节点目标按期高质量达成 3.主导现场技术交底、工序验收及问题整改，严控施工质量与安全生产红线 4.对接甲方、监理及政府相关部门，高效处理履约过程中的各类协调与争议事项 5.编制并动态优化项目成本计划，落实成控措施，提升项目整体盈利水平 任职要求： 1. 5年以上建筑工程项目管理经验，具备3个及以上同类房地产项目全周期管理实绩 2. 具有基层工人带班或劳务合伙人管理经验者优先，熟悉一线作业逻辑与班组协作机制 3. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及甲方沟通服务能力 4.能适应项目驻场工作节奏，责任心强，结果导向意识突出 5.学历不限，持有一级/二级建造师证书者优先

任职要求： 一、学历要求 1、大专以上学历，土木工程、工程管理、建筑工程等相关专业毕业。 二、工作经验 1、具备5年及以上大型市政项目或复杂市政项目（市政道路/管网改造）管理经验，5年及以上市政项目施工经验，熟悉市政项目施工流程及规范等；（硬性要求） 2、具备一级建造师或二级建造师资格证书者优先。 三、专业技能 1、具备良好的现场协调能力与管理组织能力，能够对安全管理、工程质量、成本控制、进度施工等过程管理进行有效控制； 2、熟悉工程现场的施工流程方法及行业法规，掌握施工图纸、施工技术等专业方面的管理。 四、沟通与领导能力 1、具备良好的领导力和团队协作能力，能够激发团队成员的积极性和创造力，提高团队的整体执行力。 2、沟通能力符合岗位要求，包括上级领导、业主、监理、当地各单位协调、团队成员，理解各方需求，协调各方资源。 五、问题解决与抗压能力 能够及时有效处理工程项目上出现的问题并提供解决方案。同时，具备良好的心理素质和抗压能力，能够在压力下保持冷静，做出明智的决策。 六、学习与适应能力 能够适应不同的项目环境和需求，包括项目的规模、复杂性和施工环境。具备良好的学习能力和适应能力，能够快速了解和适应新的环境和需求。 说明： 1、城区 旧道路雨污管网改造、管道修复等； 2、务必有从事过城区 中大型旧道路管网改造项目的多年经验； 3、复试需要来公司现场面试，如无法前来公司复试的请勿扰~

江苏项目要一个二建机电项目经理，或者有中级职称的也可以，有没有经验都可以，最好能交社保

岗位职责 1. 独立完成人才寻访、沟通、面试跟进、offer 对接等全流程猎头工作。 ​ 2. 利用公司提供招聘账号开展工作，自主安排工作时间。 任职要求 1. 有猎头/招聘/HR相关经验优先，有人脉资源优先。 ​ 2. 具备基本沟通与谈判能力，自律性强，能居家独立工作。 薪资福利 1. 提成高达80%，结算透明 ​ 2. 纯居家SOHO办公，时间自由，不坐班 ​ 3. 公司免费提供招聘账号，无任何费用、无押金 ​ 4. 无业绩压力，多劳多得，副业/全职均可

诚聘人事文员 1.工作内容：主要负责培训和招聘 2.工作时间：上六休一，法定节假日正常休息 早上：9:00-12:00 下午：13:30-17:00 3.无责底薪4k+抽成 综合薪资：6k+ 4.工作要求:年龄20-55周岁，男女不限，有责任心，有团队精神，服从领导安排

岗位职责： 1.结合公司发展战略，制定年度招聘规划、招聘方案及预算分析工作； 2.按照公司年度招聘目标，高效推进人员引进，确保用人需求及时满足，达成招聘指标； 3.组织实施年度校园招聘项目，持续维护与省内外高等院校的良好合作关系； 4.拓展并优化各类招聘渠道，提升招聘效率与质量，推动招聘流程的持续改进； 5.定期汇总招聘数据，进行统计分析，并据此调整和优化招聘策略； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备大型企业招聘相关经验，人力资源管理或相近专业优先考虑； 2、熟悉主流线上招聘平台及线下招聘会等渠道操作； 3、形象端正，性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力与文字撰写能力； 4、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作； 薪酬福利： 1.工资奖金：薪资水平领先行业，年薪可面议； 2.多项激励：设立年度评优机制，包含优秀团队奖、突出贡献奖、服务之星奖等，奖励优厚，机会丰富； 3.六险一金：依法为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金，并额外提供商业保险保障； 4.法定休假：享受带薪年假、病假、产假、婚假等国家规定假期，另设旅游假及旅游补贴，畅享休闲时光； 5.节日福利：发放节日津贴、生日礼品，组织多样化的节庆活动； 6.重大福利：提供购房免息借款，助力开启高品质生活； 7.公司关爱：设立员工互助基金，为困难员工提供及时支持； 8.健康关怀：定期组织员工及家属健康体检； 9.兴趣俱乐部：开设瑜伽课程、读书会、摄影培训等兴趣小组； 10.员工培训：提供入职培训、在职进阶及技能提升培训； 11.发展通道：每年开放两次晋升机会； 12.其他福利：包含全勤奖励、水果补贴、中秋博饼、年终晚会、部门团建活动及聚餐经费等；

工作职责 调研HSE业务需求，设计数字化解决方案。主导HSE数字化系统全生命周期实施，严格管控行业合规风险，确保项目依法依规落地，协调跨部门资源协作，完成项目文档编制与汇报工作。 任职资格 1. 业务实战：具备3-5年炼化企业HSE管理或相关数字化项目落地经验，熟悉安全生产、环境保护、职业健康、危化品管控等核心业务流程，具有扎实的行业实践基础。 2. 系统落地：熟练掌握HSE管理平台、智能巡检、应急指挥、作业许可等系统类项目建设，具备推动系统与HSE实际业务深度融合并成功上线的实操经验。 3. 合规把控：深入理解炼化领域HSE相关法律法规及标准要求，能在项目执行中准确识别并管控合规风险，保障数字化方案满足行业监管规范。 4. 风险与协调：具备较强的风险预判能力，可独立对接安全、环保等职能部门，牵头开展需求分析与方案规划，拥有统筹复杂项目资源与多方协作的能力。 5. 专业背景：有3-5年炼化企业HSE现场管理或数字化咨询/实施经历者优先，持有注册安全工程师等相关资质者将被优先录用。 6. 汇报表达：具备出色的文书撰写与汇报材料制作能力，能高质量完成项目总结报告、合规性文件等材料，保障内外沟通高效顺畅。 7. 证书加持：持有PMP、软考等项目管理类认证者优先，具备系统的项目规划、进度控制与风险应对能力，可保障项目按期优质交付。

岗位职责： 1、精准把握并分析客户需求，妥善处理项目实施过程中的质量管理与协调问题； 2、全面负责项目的执行与管理，涵盖项目计划制定、需求调研、原型设计、测试支持、客户培训、问题收集整理及协同解决、项目交付验收等环节； 3、统筹项目管理工作，包括进度把控、质量监督、成本管理以及团队人员的组织与协调； 4、带领技术团队高效、高质量推进项目建设，保障系统稳定运行； 5、组织开展项目阶段性评估与成果成效评估工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机或相关理工科专业； 2、具备3-5年工作经验，其中至少1年以上项目管理经验，熟悉制造或模具行业业务流程者优先； 3、具有优秀的组织管理能力，责任心强，富有团队协作意识，性格积极乐观； 4、具备良好的客户沟通技巧，擅长需求挖掘与方案设计； 5、必须拥有原型设计经验，熟练使用Axure、磨刀等主流原型工具； 公司福利： 工资奖金---基础薪资+月度绩效+项目奖金+年终奖金； 员工生日---生日会、生日福利； 上班时间---弹性工作制，5天八小时； 带薪休假——享受国家规定的各类带薪休假； 各种茶点——每周提供不一样的下午茶； 员工活动——聚餐、团建活动、中秋博饼、年终尾牙，还有丰厚的部门活动经费； 备注：为厦门乐石科技有限公司岗位

大专学历及人力资源管理经验优先

龙岩市新罗区招钢筋绑扎

职位描述： 1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。

岗位：人事助理专员 工作时间：上午 8:30-11:30，下午 14:30-17:30 早九晚五，周末双休，法定节假日正常休息，入职即缴纳。 岗位要求：年龄25至45周岁，学历需大专及以上。 工作内容：负责招聘相关事务，办理员工入职流程，统计并整理招聘数据等工作。 具备人事工作经验者优先考虑，薪资待遇优厚。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的全过程管理，包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控 2.熟知桩基施工、下部结构施工 3.协调建设单位、设计、监理、分包及政府监管部门等多方关系，及时解决现场问题 4. 主导项目风险识别与应对，确保项目按期优质交付并达成各项考核指标 5. 负责项目团队建设与日常管理，指导、培养施工管理骨干人员 任职要求： 1. 学历不限，持有建筑工程相关专业背景及一级/二级建造师（建筑工程）资格证书 2.具备3年以上房建或公建类项目现场管理经验，独立担任过项目经理者优先 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准，具备较强的成本与合约意识 4. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及突发事件处置能力 5. 责任心强，诚信务实，能适应项目驻场工作节奏

工作内容 1、自觉遵守公司内的各项规章制度 2、着装整洁，仪表仪容大方得体 3、通过相关平台发布招聘信息 4、工作轻松，一人一台电脑独立办公 任职要求： 1、无经验亦可，主要负责招聘相关工作 2、形象良好、气质佳，具备细心负责的态度，表达与沟通能力出色 (1)薪资待遇：试用期3800+200满勤，转正后3800+200满勤+提成 (2)工作时间：09:30-12:00，13:00-18:30，月休五天，每月第三周周末双休，其余时间为周日固定休息

岗位职责: 1. 隶属集团工程部管理，负责工程现场建设方的日常管理及施工协调工作，严格执行公司管理制度，提升现场管理效能与工程质量，维护企业良好形象； 2. 根据批准的总体施工进度计划，审核确认施工组织设计、施工方案及其他项目相关文件，监督控制施工现场进度，确保项目按既定计划推进并如期完成； 3. 按照合同约定、设计图纸以及国家相关规范标准，严格监管工程施工质量与安全管理，组织并参与各类工程检查，全面负责工程质量与安全管控； 4. 严控工程项目成本执行，审核施工现场经济签证、技术核定单、工程款支付等资料，保障项目成本控制目标有效达成； 5. 负责现场合同履约管理，严格落实合同条款，确保各项义务履行到位，协调处理合同执行中的争议、索赔及反索赔事项； 6. 组织并参与施工现场各类协调会议，审核工程项目相关工作内容与成果； 7. 负责各参建单位与公司内部之间的信息传递、沟通对接及问题处理； 8. 协调解决施工过程中涉及的设计、技术问题及外部关系事宜，保障施工顺利推进； 9. 组织分项工程验收、竣工验收及备案工作，完成厂房向使用部门的移交，并跟进竣工结算流程。 任职要求: 1. 本科及以上学历，建筑工程、土木工程、工程管理、工民建等相关专业，具有一级建造师（建筑专业）资格或工程类中级以上职称者优先； 2. 具备5年以上工程管理经验，其中至少3年工业厂房项目管理经历，完整参与过从设计到竣工的全周期项目管理，熟悉全过程运作流程； 3. 有中国房企20强或国有旗下建筑企业担任经理级及以上职务经历者优先考虑； 4. 综合素质要求：具备较强的组织协调与沟通能力，良好的商务谈判与风险防控能力；责任心强，工作条理清晰，具备主动学习和提升专业与管理水平的意识； 5. 熟悉项目管理各项业务模块及操作流程，掌握行业相关政策法规、技术规范与标准要求； 6. 工作风格：决策果断、执行高效、态度严谨，具备优秀的组织与沟通能力。

1.结合美业门店或机构的实际用人需求，拟定招聘方案，明确岗位要求及招募路径； 2.全程负责招聘实施工作，涵盖信息投放、简历甄选、面试邀约、面试安排及录用跟进； 3.持续维护并开拓美业领域招聘资源（如行业社群、招聘平台、内推机制等），主动寻访优质候选人； 4.与业务部门密切沟通，深入掌握美业职位（如顾问、咨询师、店长等）的任职需求，保障人岗契合； 5.关注候选人入职进度，协调处理招聘环节中的各类问题，提高招聘成效与质量； 6.汇总分析招聘数据，复盘招聘过程，持续优化招聘策略与执行流程。 福利待遇：入职五险+每月下午茶+团建+节假日福利+带薪年假+生日福利 底薪5-5.5k+提成，朝九晚六，大小周，海景办公~

可接受长期全国范围内出差并跟随项目，不接受者勿投！ 岗位职责： 1、负责组织编制并实施工程建设管理策划相关文件； 2、推动各参建单位落实项目开工所需条件，统筹项目开工前各项准备工作； 3、参与项目建设过程中重大技术方案的初步审核，监督设备监造、验收及保管工作，组织落实项目部在质量、进度、安全、造价等方面的管控措施，并对项目进度执行情况进行考核评估； 4、负责办理项目接入备案、并网等相关建设手续； 岗位要求： 1、本科及以上学历，优先考虑工程机械、电气类等相关专业背景； 2、具备5年以上EPC单位光伏项目全流程管理经验，能适应全国性出差； 3、熟悉光伏电站建设管理流程及相关政策法规； 4、持有一级建造师证书（含B证）者优先。