开竣工资料收集，工作票，勘察记录，施工方案编写

私家庭院花园施工队，懂技术，有过往案例，能够独立承包花园庭院施工

岗位职责: 1、依据客户节点需求制定开发APQP计划，组织并落实内外部关键节点工作，协调对接客户端的验收事宜； 2、作为项目从启动至量产SOP+3阶段的主要对接窗口，确保满足客户在交付周期、品质及服务方面的要求； 3、及时准确导入客户需求与承诺事项，组织项目团队完成内部标准转化与培训，并反馈客户相关信息； 4、主导新项目APQP开发进度的规划与执行，推动项目顺利量产，并对最终结果承担责任。 任职要求： 1、具备至少3年汽车零部件行业开发工作经验，大专及以上学历； 2、掌握IATF16949、VDA6.3体系流程，熟练使用办公软件； 3、具备良好的组织、策划及沟通协调能力； 4、熟练运用项目管理工具，具备数据分析与产品分析能力； 5、工作积极主动，抗压能力强，具有较强的客户服务意识； 6、有冲压、焊接工艺经验，或参与过奇瑞、长城项目开发者优先。

岗位职责： 1. 明确项目目标，确保项目进度计划、质量标准及相关管控措施与客户充分沟通并达成一致，组织落实工程项目各阶段的全面验收工作。 2. 负责施工全过程的质量检查，严格执行相关规范与质量要求，协同业主及有关单位开展质量问题的预防与整改工作。 3. 具备扎实的施工项目管理背景，持有注册建造师资格证书者优先考虑，中共党员优先录用。 任职要求： 1. 工程管理类专业，本科及以上学历。 2. 熟练识读CAD施工图纸。 3. 具备良好的团队合作意识，能主动与各关联部门协调配合，推动任务高效完成。 4. 具备较强的沟通能力，工作细致严谨，责任心强，品行端正，耐心踏实，易于沟通。

主要负责高速公路路基现场全面负责人

岗位职责： 1.负责弱电系统（含安防监控、门禁、报警、综合布线等）的现场勘查、方案设计与施工指导 2.完成设备安装、调试、联网及系统联调，确保功能稳定、符合验收标准 3. 对既有弱电/安防系统进行日常巡检、故障排查、维护升级及应急响应 4. 编制技术文档、竣工资料及操作培训材料，协助客户掌握系统使用与基础运维 5.配合项目进度协调施工方、甲方及第三方单位，保障工程按时高质量交付 任职要求： 1. 熟悉主流安防品牌（如海康、大华）及弱电系统集成原理，具备实操经验 2.能独立完成CAD绘图、点位布置及基础网络配置，会使用常用测试仪器 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，能适应短期出差及现场作业环境 4.工作认真负责，安全意识强，无不良从业记录 5. 学历中专以上，有弱电工程管理经验三年以上，有进公司做全职员工经历。本职位为公司正式员工，零工勿扰。

一、工作地点：国际公司 二、任职条件： 本科及以上学历，具备2年以上风电项目技术管理经验，理工科专业背景，能长期驻外支持海外项目，身体状况良好；熟悉工程建设相关法律法规及政策要求，掌握工程项目管理专业知识，具备较强的组织指挥、沟通协调、执行落实能力；具备一定英语基础者优先考虑。 三、岗位职责： 1. 主持本部门全面管理工作； 2. 落实本职能领域内的安全生产责任，履行相应管理职责； 3. 审核项目部提交的月度、周度及专项施工计划，以及工程报表、汇报材料、施工通知单、联络单等文件资料； 4. 组织召开现场调度会、生产例会及专题协调会议，推动解决现场实际问题； 5. 组织相关职能部门及施工队伍参与公司组织的生产推进、调试协作等相关会议； 6. 负责与业主单位、监理单位、其他承包方及分包单位的对接与沟通协调； 7. 完成上级领导安排的其他工作任务。

一、岗位职责1. 全面主导水泥厂/电厂机电设备安装项目的全周期管理工作，统筹规划施工进度、质量控制、安全管理、成本管控及现场文明施工，确保项目按时高质量交付。 2. 组织项目团队运作，合理调配施工资源，监督机电安装各环节执行情况，严格把控工艺标准、设备调试与验收等核心节点。 3. 熟练运用CAD进行图纸审查、技术交底、现场变更处理及施工方案优化，及时解决工程技术难题与现场实施障碍。 4. 牵头对接业主单位、监理方、分包队伍及供应商，保持高效沟通协作，推动商务洽谈、签证办理、工程款回收及问题闭环管理。 5. 严格执行安全生产管理制度，定期开展安全巡查、隐患排查治理和应急准备，防范重大安全事故发生。 6. 负责项目全过程资料归集、竣工验收手续办理、结算移交以及后续维保衔接，达成公司设定的各项项目管理指标。 二、岗位要求： 1. 学历：专科及以上学历，机电、电气类相关专业。 2. 年龄：35-45岁，能够适应长期外派工作安排。 3. 证书：须持有二级建造师（机电工程）资格证书，不符合者请勿投递。 4. 经验：必须具备水泥厂或电厂领域机电设备安装项目管理实战经验，熟悉工业机电安装流程、行业规范及验收标准。 5. 技能：精通CAD制图与识图能力，掌握施工技术、方案编写与现场管控，具备预结算基础知识。 6. 能力：具备出色的沟通协调、谈判能力和组织执行力，擅长与业主及分包单位对接，抗压性强，责任心突出。 7. 素养：作风扎实，具备成本意识、安全意识和团队管理能力，可独立主导项目全流程运作。

岗位职责： 1、负责变电站智能巡视、消防维保、CAFS系统（压缩空气泡沫灭火系统）、门禁/火灾报警系统等辅助控制项目的现场实施工作 2、带领施工团队开展现场作业，具备持票作业能力及良好的协调沟通能力 3、统筹现场管理，把控项目进度、施工质量与安全规范，对接业主单位（供电公司），合理安排人员作业，监督质量与安全检查 4、配合现场辅控技术工作，对技术员提出的问题能够理解并协助解决 任职资格： 1、参与过变电辅助控制系统项目，熟悉智能巡视、消防维保、CAFS系统、门禁/火灾报警等相关模块的施工流程 2、有变电领域工作经验，具备电网内部项目经历 3、持有驾照，能适应安徽省内短期出差安排 4、具备高压电工证、登高作业证者优先，有电力施工现场管理经验者优先 福利待遇： 双休法休、社保、工龄工资、餐补、节日福利、出差补贴、年度体检

负责项目管理、现场检查等

急找驾驶员带班，老板手机号.有空的兄弟自己连系

屯溪招配菜一位6-65，联系电话汪厨介绍

招聘：车间保洁1名，有保洁工作经验者优先，有意者请致电

22号明天下午13:30到，需要两个小工装车 80台电视。装完结束下班。200块钱一个人。鸽子勿扰。

合肥市肥东县招二保焊/气焊

一、项目全周期统筹（总负责） - 作为项目第一责任人，对家用中央空调项目安全、质量、进度、成本、交付全面负责，从签约、进场、施工、调试到售后全流程管控。 - 对接业主、设计、物业、装修/水电/新风等各方，协调交叉施工，解决现场冲突（如管路打架、空间不足）。 二、前期筹备与方案落地 - 对接业主需求，协同设计完成负荷计算、管路布局、设备选型，确认方案可行性与性价比。 - 办理物业报备、动火许可、临时水电，协调进场条件；编制施工计划，明确内机吊装、铜管铺设、打压保温、外机安装、调试等节点。 - 编制材料/设备计划，组织进场验收（核对型号、合格证、参数），杜绝以次充好。 三、现场施工管理（核心） - 进度：按计划推进，每日巡查，协调人力/材料，处理突发（如延期、整改），确保按期完工。 - 质量：严控内机水平、铜管保温/焊接、打压试验（保压24h无泄漏）、冷凝水排水、外机减震等关键工艺，符合规范与合同要求。 - 安全：落实安全制度，动火审批、高空防护、用电安全，杜绝事故；做好文明施工、成品保护。 - 成本：控制材料浪费、返工；管理工程变更、签证，做好请款与结算，保障利润。 - 团队：管理施工班组，明确分工，监督作业，考核绩效，提升执行力。 四、验收交付与售后 - 组织系统调试（制冷/制热、噪音、水力平衡），联合业主完成分阶段+竣工验收。 - 整理竣工图纸、验收报告、说明书、保修卡，交付业主并做使用培训。 - 对接售后，处理业主反馈，协调维修，保障满意度。 五、资料与沟通 - 全程记录施工日志、隐蔽工程验收、变更签证，竣工资料归档。 - 定期向公司与业主汇报进度

岗位要求： 1、年龄25-35岁，身体健康； 2、大专及以上学历，有一级、二级建造师证（机电工程、建筑类），三大员证等技能证书；有助理工程师、工程师证者优先； 3、三年以上建筑工程施工、管理经验； 4、具备建筑专业知识、深入施工现场，熟悉施工图纸，编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案； 5、熟练使用CAD、PS等软件,有3年以上驾龄； 6、沟通能力强； 7、能接受长期出差； 岗位职责： 1、负责工程的安全、质量、工期、成本控制、回款等； 2、负责施工组织方案、工期计划、竣工资料等编制、提审； 3、负责与建设、监理、设计、总包等外协单位的协调工作； 4、负责材料进场的检验、签收、仓储等管理； 5、负责工程的变更并及时追加签证。

具备与甲方沟通对接的能力，完成项目施工内容

全国大型商场专卖店装修(装修项目经理)

山东利强（核电钢结构/劳务派遣）公司副总经理招聘信息 岗位名称：公司副总经理 招聘人数：1人 工作地点：山东荣成（可接受长期出差） 薪资范围：25-35K/月，年终绩效分红（根据公司年度业绩） 福利待遇：五险一金 岗位职责 1. 协助总经理制定公司战略规划，聚焦核电钢结构分包与劳务派遣业务，制定年度经营计划与预算，推动目标达成。 2. 统筹运营管理，优化核电项目施工流程、劳务派遣服务体系，提升履约效率与客户满意度。 3. 负责市场拓展与客户维护，对接核电业主、总包方，拓展分包项目，维护核心客户关系。 4. 分管安全生产，建立健全核电项目安全管理制度，确保施工安全合规。 5. 主导团队建设，搭建核心管理团队，完善绩效考核机制，提升团队战斗力。 6. 参与重大商务谈判、合同评审，把控法律与财务风险，保障公司利益。 任职要求 1. 年龄35-50岁，本科及以上学历，工程管理、工商管理等相关专业优先。 2. 10年以上工作经验，5年以上同岗位管理经验，有核电钢结构、建筑工程或劳务派遣行业经验者优先。 3. 精通核电行业法规标准、项目管理流程，具备市场开拓与团队管理能力。 4. 优秀的沟通谈判、决策与问题解决能力，能承受高压，接受出差。 5. 持有一级建造师、注册安全工程师等证书者优先；党员优先。 招聘流程 2. 简历筛选→面试（初面+终面）→背景调查→录用通知→办理入职 联系信息 - 联系人：人力资源部 李经理 - 联系电话：

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2.统筹协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划，动态监控成本、工期与质量风险 4. 主导项目例会与阶段性复盘，及时识别问题并制定改进措施 5.对接客户及合作方，维护良好关系，确保需求理解一致与满意度提升 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 工作地点：不限 4.熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、JIRA、钉钉项目等） 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

岗位内容： 1. 全面负责项目的规划、设计与统筹安排，精准把控项目各阶段进度节点； 2. 组织协调相关方人员，合理分配工作任务，监督执行过程，保障项目高效推进； 3. 针对项目潜在风险，提前识别预警并制定应对方案，及时向管理层反馈汇报； 4. 对团队成员开展技术指导与培训，持续提升团队整体专业能力与综合素养； 5. 与业主方协同管理，落实各项工作计划与安排 任职要求： 1. 本科及以上学历，持有工程师或更高级职称，电力类相关专业，年龄不超过50岁； 2. 具备5年以上相同岗位工作经历，有完整且成功的项目管理案例； 3. 熟悉常用质量管理体系，具备扎实的项目风险管控能力； 4. 沟通能力强，擅长团队建设与管理，能有效激发团队成员工作热情； 5. 学习与适应能力强，可在一定压力下稳定开展工作

设备上架，光纤网线布线，贴标签

岗位要求：具备较强的执行能力，负责互联网平台本地商户的拓展与运营，拥有陌生拜访经验及良好的沟通技巧。需具备一定的业务开拓和团队管理能力，同时具有较强的风险防控意识。 薪资待遇：底薪+提成+分红

岗位职责 1. 参与项目全周期测试工作，涵盖需求分析评审、测试方案设计、功能验证、回归校验、上线验收、缺陷提交及修复确认，确保版本交付质量达标。 2. 在系统集中上线阶段全程参与投产前验收测试，完成各项功能核查、异常定位、整改跟进，保障上线前问题全面清零。 3. 协助推进项目协调事务，监控关键里程碑进度、维护项目记录、协调多方协作、汇总问题清单并推动解决闭环。 4. 配合开展测试资料、项目文档、验收材料的整理与归档，支持进度跟踪、风险预警及上线期间的技术支撑工作。 5. 承担其他与测试实施及项目辅助相关的支持性工作。 岗位要求 1. 计算机或相关专业本科及以上学历，具有3年以上软件测试工作经验，熟悉测试流程、用例编写规范及缺陷管理机制。 2. 熟练掌握功能测试、回归测试、验收测试等基本方法，能独立完成测试操作、故障复现、结果记录与问题追踪。 3. 具备初步的项目沟通与协调能力，可协助推进节点控制、台账更新、联动开发与业务团队，有项目协同或支撑背景者优先考虑。 4. 工作态度端正、责任心强，具备良好的组织协调能力、团队协作意识和执行能力，能承受上线关键期的高强度工作压力。 5. 有金融领域测试经验、了解上线验收标准或参与过信创系统测试者优先录用。

工程技工工作地址:滁州悦宴（开元）酒店有限公司4000-5000元/月

岗位职责: 1. 项目管理 & 运营管理： 1）主导项目全周期中跨部门协作与沟通，涵盖开发进度、测试安排、供应链规划、设计对接、生产执行及质量风险管控等环节，保障项目按时启动与顺利交付； 2）主导端到端流程中变更需求的评估与管理，及时反馈并跟踪实际落地成效； 3）负责推动新产品运营体系下的用户满意度优化，统筹新品在生产、供应、测试等环节的计划制定与风险控制，确保满足业务发展需要； 4）推进数字化手段在项目运营目标管理中的应用，围绕产品交付周期，实现供应、生产、测试等关键环节的风险可视化与数据驱动决策，提升运营管理效率； 2. 团队建设与公共事务：流程优化与能力提升： 1）持续梳理并优化项目运营管理相关的端到端业务流程； 2）组织开展内部与外部的专业技能培训及经验分享； 3. 客户满意度维护。 任职要求: 1、学历和专业要求：本科及以上学历，计算机、电子、管理类等相关专业； 2、工作经验要求：具备7年以上消费电子行业相关工作背景，有5年以上笔记本电脑项目管理经验者优先； 3、技术能力要求： 1）工作认真细致，逻辑清晰，具备快速学习与适应变化的能力； 2）具备较强的抗压能力，拥有丰富的跨团队沟通协调经验及出色的组织推动力； 3）持有PMP认证者优先考虑。 语言要求： 英语具备熟练的听、说、读、写能力。

会开车，会简单办公软件

招聘机修工。薪资为5000元以上每月。岗位职责包括负责设备日常维护，负责对设备、设施进行安全检查，以及进行综合维修的日常工作。任职资格要求高中以上文化程度，相关工作经验2年以上，具有电工操作证，具有一般设备维修经验，并具备良好的个人素养及职业道德。薪资包含年终奖励。上班时间为8:30至17:30，单休，提供工作餐。

要求熟练使用CAD改图，不用设计图纸！ 需要根据项目地点长期出差！ 岗位职责： 1、负责项目技术资料（施工方案、技术交底、检验批、竣工资料等）的收集、整理、归档与分发 2、及时更新图纸版本，确保现场施工人员使用的是最新有效版本 3、负责项目材料的计划提报、采购跟进、到货验收、出入库登记及现场材料的合理堆放与管理 4、组织或参与项目例会、技术交底会、协调会等，做好会议记录并跟踪落实会议决议 5、负责项目团队（包括现场施工人员）的考勤管理；项目办公用品的申领、发放与管理 6、处理项目日常费用报销，审核报销单据的真实性、合规性，并按流程提交 7、完成项目经理交办的其他临时性工作任务 任职资格 1、大专及以上学历，熟练使用CAD等绘图软件 2、熟练使用Office办公软件（Word, Excel） 3、具备良好的沟通协调能力，能有效处理项目各方关系 4、具备较强的责任心和执行力，工作细致、有条理 5、接受长期在驻场项目