岗位职责:1.负责规划和实施亚马逊平台的销售及运营策略，确保业务目标的达成。2.监控和分析市场趋势，对产品进行风险评估，制定相应的运营措施。3.利用多种渠道进行产品推广，提高产品曝光率和销售转化率。4.定期进行团队会议，分享运营经验，优化工作流程。任职要求：1.具备强烈的市场敏感度，能够快速适应市场变化。2.优秀的团队领导能力和团队协作精神，能激励团队达成目标。3.具有较强的数据分析能力，能够通过数据指导运营决策。4.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效处理客户反馈和市场竞争。

岗位职责 负责亚马逊平台店铺日常运营，包括产品上架、Listing 优化、站内广告投放、订单处理等。熟悉平台规则与政策，及时了解政策更新，控制账号风险，保持店铺好评率，打造爆款产品。 分析市场趋势和竞品，结合品类数据预估销量，制定销售策略及推广计划。根据产品销量和排名变化，及时调整策略，提高曝光率和转化率，完成销售目标。 结合历史数据和市场需求预估销量，制定合理的备货、发货计划，保证健康的库存周转，避免库存积压或断货情况。 定期统计分析销售额、流量、转化率等数据，深度挖掘数据背后的问题和机会，整理分析运营数据，提出合理化改进措施并执行，为运营决策提供数据支持。 辅导和培养新人，提升团队整体能力。 任职要求 本科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先。 需要 5年以上亚马逊运营经验，具备从 0 到 1 运营店铺或打造爆款的成功案例，且需提供业绩数据，如销售额增长、ACOS 优化等。 精通亚马逊 SEO、CPC 广告、Deals 等运营模块，熟悉亚马逊平台规则、算法及运营流程，具备敏锐的市场洞察力； 具备较强的数据分析能力，熟练使用 Excel、Power BI 等工具。

岗位职责： 1.根据公司发展战略要求，制定团队年度季度月度销售目标； 2.调查分析市场趋势及竞争对手情况，定期立项新品及淘汰尾部产品； 3.制定亚马逊店铺月度、季度、年度推广计划，日常、大促期间整体投放预算和规划，保证店铺流量增长率及经营健康度 4.月度周度数据分析，通过例会定期复盘总结调整规划及方向，及时布局并做好风险把控； 5.负责团队构建，梯度人才培养，部门内部人员培训及管理，人员布局及优化等； 6.与内部团队(产品开发、市场营销等)合作，以保持销售目标和策略的可实现性； 任职资格： 1、统招本科及以上学历，英语可作为工作语言； 2、5年以上亚马逊精品运营经验，1年以上团队管理经验，5人以上管理经验优先； 3、有打造过单品稳定在BS榜单产品或年销100万美金经验，有大体积产品运营经验优先； 4、有出色的项目管理能力，能够设定优先事项、满足最后期限并同时处理多任务。

岗位职责: 1、负责亚马逊日本站店铺日常运营管理； 2、根据产品的销量和排名变化，及时制定和调整销售策略及推广计划，做好数据分析工作； 3、分析竞争对手情况，掌握市场趋势和变化，制定改善的可行性方案； 4、针对店铺运营和账号健康管理，做好分析总结，及时向上级汇报情况； 任职要求: 1、统招本科及以上学历，日语相关专业优先； 2、1年以上亚马逊运营经验；了解亚马逊平台运营规则； 3、较强的责任心和执行能力，出色的数据分析能力和逻辑思维能力及优秀的沟通能力。

此岗位需掌握以下任一小语种：德语、法语、西班牙语、意大利语 工作职责： 1、统筹规划欧洲站点（德、法、西、意）整体账户运营体系； 2、开展市场调研，制定产品开发与布局策略； 3、制定店铺整体销售及推广运营方案； 4、负责产品信息的编辑、上传及页面优化； 5、制定FBA发货计划，监控库存结构，及时提报补货需求，对缺货商品进行下架处理； 6、拓展多种评价获取渠道，保障产品评分持续稳定提升； 7、实时分析产品流量变化与排名趋势，维护Listing健康成长； 8、搭建并优化CPC广告活动，依据数据报告调整投放策略； 9、维护账号安全各项指标，及时处理中差评、A-Z纠纷、客户邮件及平台绩效通知； 10、达成既定销售目标，持续收集分析市场动态与竞品情况，灵活调整运营策略，并推进新品开发。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备德、法、西、意任一小语种能力者优先； 2、有亚马逊欧洲站运营经验者优先，熟悉平台规则与操作流程； 3、具备电商平台运营相关资源者优先考虑； 4、具备较强的独立工作能力与沟通协调能力； 5、具有团队协作精神和服务意识，为人诚信，作风踏实，学习能力强，能适应变化。 公司朝九晚六，周末双休，享受法定节假日，五险一金，提供交通补贴、餐补及节日福利。 公司地址：地铁16号线富丰桥D口300米（昌宁大厦）

负责亚马逊站运营工作

岗位职责： 1. 统筹运营部门整体运作，围绕公司战略目标推进业绩达成，负责团队组织架构设计与人才梯队建设，结合业务发展节奏，制定运营部门各阶段工作计划与执行方案； 2. 深入分析行业市场动态，具备前瞻视野，精准捕捉各类目发展趋势，协同产品团队制定适配不同发展阶段的产品布局与市场进入策略； 3. 持续关注业务演进对组织能力与流程体系提出的新需求，主导部门内流程优化与机制完善，提升团队协作效能与工作质量； 4. 定期向上级管理层反馈市场运行情况及趋势判断，输出可行性建议，助力业务持续增长。 任职要求： 1. 具备亿级以上年营收项目管理经验，拥有从0到1搭建运营团队的能力，有团队管理实操经历者优先； 2. 具有5年以上成熟精品跨境电商企业运营背景； 3. 具备成功从0到1拓展产品线的经验，并取得显著成果和可验证的成功案例； 4. 具备出色的商业洞察力与战略规划能力，能有效应对市场竞争变化并制定切实可行的业务发展路径；

一、制定阿里巴巴店铺、中国制造网、谷歌独立站及社媒平台的运营策略与预算规划，并落实推广技术方案与执行细节； 二、联动各团队负责人及财务部门，推进阿里GMV信保目标的达成； 三、分析竞品店铺商家星等级、流量趋势及运营策略变动，及时优化应对措施； 四、密切跟踪阿里巴巴与制造网平台规则更新及搜索引擎动态，掌握最新政策与技术方向； 五、按月整理汇总店铺与推广相关数据，通过多维度表格进行统计分析并提交报告； 六、持续洞察市场及平台热销品类，结合店铺实际与运营经验，策划爆款打造方案； 七、日常解答业务人员咨询，保持与各部门主管及业务团队高效沟通，协调处理各类运营问题； 八、指导团队成员开展店铺操作，监督工作进度与店铺运行状态，确保执行到位； 九、负责微信视频号、公司域名、服务器、企业邮箱、富通天下、又拍云、官网等系统平台的维护与管理； 十、承担阿里巴巴、中国制造网旺铺页面的设计与装修工作； 十一、组织产品视频拍摄，负责公司文化活动摄影、宣传视频摄制及后期剪辑处理； 十二、执行Facebook与INS广告投放，定期更新YouTube视频内容，每周发布Facebook动态，运营Tiktok账号； 十三、实施谷歌独立站SEO优化，提升关键词排名，管理客户信息登记与分配，跟进社媒平台询盘记录； 十四、对接外部合作资源，包括阿里客户经理、平台小二、阿里拍档、谷歌推广服务商及第三方代运营机构； 十五、积极配合完成上级交办的其他合理工作任务。

岗位职责： 1、负责平台店铺的日常运营管理，优化商品页面信息，提高产品曝光率与转化效果； 2、制定并落实促销方案（如PrimeDay、黑五等大促），推动销售业绩增长； 3、基于平台数据进行分析，调整广告投放策略以提升投入产出比； 4、及时响应海外客户咨询，维护客户关系，提升服务满意度； 5、跟踪市场动态，收集行业信息，为产品开发提供可行性建议。 任职资格: 1、具有一年以上TEMU运营经验，掌握基本的数据分析技能； 2、了解TEMU平台运营规则，具备全局化运营思维； 3、对数据具有敏锐洞察力，富有创新意识，能适应高强度工作节奏； 福利： 1.为您提供完善的医社保保障体系，试用期起即缴纳五险，确保养老、医疗、生育权益； 2.依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假等各类假期； 3.定期组织下午茶、团队聚餐或外出活动，节日发放礼品，包含中秋博饼、年终抽奖等丰富活动； 4.办公地点位于高新园区写字楼，办公环境整洁舒适，配套设施齐全。 【上班时间】 五天7.5小时工作制（上午9:00-12:00，下午13:30-18:00），周末双休。

【岗位职责】： 1、负责Shopee菲律宾、越南、泰国等东南亚站点的日常运营管理工作，落实公司制定的运营策略，确保销售目标达成； 2、定期整理销售、广告投放及库存等相关数据，分析运营情况，优化调整运营方案，并提出可行性改进建议； 3、保障账号安全稳定运行，及时响应并处理客户咨询、售后问题，妥善解决各类交易纠纷； 4、具备敏锐的市场洞察能力，能够基于用户需求反馈，推动产品优化与改进。 【岗位要求】： 1、有1-2年Shopee平台实操经验者优先考虑； 2、有运营本土精细化铺货或海外仓店铺经验者优先； 3、在Shopee平台上有过良好销售表现，熟悉平台规则并掌握有效运营方法； 4、具备较强的市场预判能力、营销策划能力及应变处理能力； 5、熟练进行数据分析，能通过数据驱动运营决策； 岗位福利： 1.社会保险：依法缴纳五险一金； 2.培训晋升：每月及季度分阶段提供系统化培训，实施1V1导师带教机制，邀请行业资深专家开展专业技能培训，建立公平透明的晋升体系； 3.假期规定：享受国家法定带薪休假政策，入职满一年可享5-10天带薪年假； 4.工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00（大小周），无需加班

招打磨，电焊

北京永兴源工贸有限责任公司 招聘操作工：4000-8000 招聘焊工：4500起 招聘折弯工：4000起 招聘组装工：薪资： 3800-6500 招聘库房：男女不限；45岁以内；薪资： 3500起 以上岗位一经录用：包吃住 月休4天；上五险 地址：密云区开发区汇通街3号 电话：

招聘 北京海淀二里庄 连锁中餐川菜品牌诚聘厨房岗位工作人员 凉菜中工：5500—6000 工作环境好，包吃住，宿舍近干净，提供被褥，月休四天，工资准时！必须干净勤快，有责任心，服从管理！ 电话:薛 同步感谢大推荐

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新民家政：农场开始要人了，可以随时上岗 北京新型农场无土栽培，室内工作没有土，高薪大龄工！月薪5000-8000上不封顶！ 要工，55岁以内（53—55岁看着年轻），前科不要，纹身只要不明显的地方可以。 工作时间：8-12个小时。长白班。一年四季都有活 薪资待遇：每小时20元，熟练以后可以计件，管吃住，吃住都在农厂，6—8人间，有空调，淋浴。包吃住，包水电费，每个月15号发工资，。 工作内容：采收、修剪，包装等工序， 带饭盒，带上洗漱用品，带一双干净的鞋进车间穿。自备被褥来即可。 温馨提示：不会干的来了有技术员免费教三天。干活麻利，要长期能干的。 联系电话☎

一、岗位描述 亚马逊运营经理是品牌营销中心团队的关键成员，全面负责公司在亚马逊平台C端品牌的整体运营策略制定与落地执行。该岗位直接向品牌营销中心总经理汇报，并需与社媒、独立站、产品设计等相关职能部门保持高效协同，推动品牌在平台的持续发展。 二、岗位职责 1. 战略规划与执行：统筹制定并推进实施亚马逊品牌旗舰店的中长期及阶段性运营方案，保障品牌业绩稳步提升。 2. 团队管理与指导：带领亚马逊运营团队，提供专业培训与工作支持，助力团队能力持续成长。 3. 数据分析与决策支持：系统分析市场趋势、竞品动向及店铺运营数据，为业务优化和战略调整提供数据支撑。 4. 品牌旗舰店搭建与优化：主导旗舰店的整体视觉布局与页面结构优化，强化品牌调性与用户浏览体验。 5. 产品与价格策略：规划产品上架节奏、搜索排名优化、定价机制及促销方案，提升产品市场占有率。 6. 广告与促销计划：组织策划广告投放策略与营销活动，提升品牌曝光度与转化率，拉动销售增长。 7. 库存与物流管理：完善库存监控体系，协调供应链资源，保障物流效率，避免断货或库存积压。 8. 客户服务与满意度提升：督导售前售后服务流程，关注响应时效与问题处理质量，持续提升客户满意度。 三、任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，国际贸易、电子商务、市场营销或相关专业优先考虑。 2. 语言能力：英语水平通过CET-4，具备良好读写能力，有海外学习经历者优先。 3. 工作经验：至少五年亚马逊平台运营经验，其中不少于两年团队管理经历，精通亚马逊各项操作规范，熟悉北美市场的运营模式与推广逻辑。 4. 技能与素质：具备扎实的数据分析能力，能基于数据输出有效运营策略；具有优秀的领导能力和协作意识；热爱电商行业，积极进取，抗压能力强。

岗位职责： 1. 战略规划与执行：制定并落实长期及短期亚马逊品牌旗舰店运营方案，保障业绩稳步提升与盈利目标达成。 2. 团队配合与紧密协作：与亚马逊运营团队相互提供专业支持与指导，推动团队成员能力成长与协同发展。 3. 数据分析与决策支持：系统分析市场趋势、竞品动态及店铺运营数据，为业务策略调整提供有力支撑。 4. 产品上新策略：结合前端市场变化及部门产品布局，系统梳理并研判新品需求信息，定期向研发设计部门反馈以市场需求为导向的产品开发建议，确保产品设计紧跟消费趋势，持续增强产品竞争优势。 5. 广告与促销计划：统筹策划并实施高效的广告投放与促销活动，提升品牌曝光度与销售转化率。 6. 库存与物流管理：优化库存管控机制，保障物流高效运转，降低缺货与库存积压风险。 7. 客户服务与满意度提升：监管售前售后服务流程，包括客服响应时效、问题处理效率以及差评与退货原因分析，并及时反馈至研发部门，助力客户满意度持续提高。 任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，国际贸易、电子商务、市场营销或相关专业优先考虑。 2. 语言能力：英语水平需达CET-4以上，具备海外学习经历者优先。 3. 工作经验：至少五年亚马逊平台销售实操经验，精通亚马逊各项操作规范，全面掌握北美站点的运营模式与推广逻辑。 4. 技能与素质：具备扎实的数据分析能力，能独立制定可行的营销方案；热爱电商行业，具备较强抗压能力与进取精神。 5. 具备护具类目从业经验者优先录用。 双休、法定节假日休息

岗位职责： 1. 战略规划与执行：制定并落实长期及短期的亚马逊品牌旗舰店运营方案，保障业务稳步增长与盈利能力提升。 2. 团队配合与紧密协作：与亚马逊运营团队协同作业，相互提供专业支持与指导，推动团队整体能力提升与成员发展。 3. 数据分析与决策支持：系统分析市场趋势、竞品动态及店铺运营数据，为经营决策提供有力支撑。 4. 产品上新策略：结合前端市场变化及部门产品布局，系统梳理新品需求信息，定期向研发设计部门反馈以市场需求为导向的产品开发建议，确保设计紧跟消费趋势，增强产品市场竞争力。 5. 广告与促销计划：策划并落地高效的广告投放与促销活动，提升品牌曝光度与销售转化。 6. 库存与物流管理：优化库存管控机制，保障物流高效运转，降低缺货与滞销风险。 7. 客户服务与满意度提升：监管售前售后服务流程，包括客服响应时效、问题处理效率及差评退货数据分析，并及时反馈至研发部门，持续提升客户体验。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，国际贸易、电子商务、市场营销或相关专业优先考虑。 2. 语言能力：英语水平需达CET-4以上，具备海外学习经历者优先。 3. 工作经验：至少2年亚马逊平台销售实操经验，有护具类目从业背景者优先，精通亚马逊各项操作规范，全面掌握北美站点的运营模式与推广逻辑。 4. 技能与素质：具备良好的数据分析能力，能独立制定有效营销策略；热爱电商行业，具备较强抗压能力与进取心。 5. 年龄要求：30岁及以下。

一、岗位职责 1、掌握亚马逊平台运营规范，负责账号的日常维护与管理工作。 2、监控产品销售动态，及时优化销售策略，提交销售数据报告。 3、持续关注亚马逊平台政策更新，快速制定应对措施。 4、探索并实践各类Amazon营销方式，提升产品曝光与转化效果。 5、依据公司亚马逊品牌店铺整体销售规划及目标，在主管指导下参与制定运营方案，拆解执行计划，协同完成账户销售指标。 6、结合账号库存销售状况，对接仓库ERP系统，制定FBA补货方案，编制装箱清单与发票，确保库存健康与高效周转。 7、参与亚马逊美国站广告的投放与优化工作，熟悉产品各生命周期阶段的广告策略，每日分析广告表现数据，及时调整投放方案。 8、提升店铺订单数量，维护账号安全及客户好评率。 二、任职要求 1、本科及以上学历（条件优异者可适当放宽），英语通过CET-4或以上水平。 2、具备良好的数据分析意识和团队协作精神，逻辑思维清晰。 3、工作态度积极，学习能力突出，具备较强的自我推动力，愿意迎接新挑战。 4、拥有3年以上亚马逊美国站精品运营经验，有护具类目运营背景者优先考虑。 5、熟练操作电脑及常用办公软件，尤其精通Excel，对电商行业有浓厚热情，期望在亚马逊运营方向长期深耕。 6、具备出色的视觉审美与内容策划能力，能独立完成内容输出与页面视觉设计。

任职要求： 谨慎投递，不接受新手！！！！ 1. 工作经验：具备2年以上亚马逊或同类跨境电商平台精品开发经历，熟悉北美市场动向，有实际成功开发产品案例。 2. 学历专业：本科及以上学历，英语四级以上水平，国际贸易、电子商务、市场营销等相关专业优先考虑。 3. 技能要求：精通市场调研与数据分析标准化流程，具备供应商开拓及管理能力，了解亚马逊平台运营规范，具备产品设计背景者更佳。 4. 个人素质：拥有敏锐的市场感知力与创新思维，沟通协调能力强，具备良好团队协作精神，责任心强，抗压性强，问题解决能力出色。 岗位职责： 1. 市场分析与调研：围绕目标类目及用户痛点，深入分析北美市场，运用数据工具与调研渠道，收集并解读市场趋势、竞品动态与消费者偏好，识别潜在机会点，定期输出分析报告辅助产品决策。 2. 产品策划与选品：结合调研成果与业务规划，制定产品开发方案，独立完成类目筛选，甄选具备竞争力与发展潜力的产品，对接供应商开展谈判，整合优质供应资源，建立稳定合作关系。 3. 产品迭代与提升：监控平台销售表现与客户反馈，推动产品优化与升级，协同设计与运营团队，增强产品功能价值与品牌影响力。 4. 供应链协调与维护：统筹产品供应链运作，保障供货连续性，把控库存水平，科学安排采购计划，降低运营成本，妥善处理供应商在质量、交期等方面的异常情况。 薪资待遇：含基本工资、绩效奖金、年终奖金，具体面议。 福利保障：享受法定带薪假期及节日福利。 工作环境：办公环境舒适，氛围轻松融洽，团队成员年轻富有朝气。 应聘方式： 为提升招聘效率，将先行简历筛选，通过后安排一轮线上沟通，再进入现场面试环节！ 诚邀加入，携手共拓跨境电商新篇章！

核心优势： 1、主导VC账号运营（无需具备VC经验），专注欧洲市场拓展； 2、负责小米旗下高单价、具趣味性且具备市场潜力的产品（如电动滑板车，售价299/399/499）运营； 主要职责： 平台运营 1、负责Amazon/Lazada/Shopee等电商平台店铺的日常管理，优化商品详情页（包括文案撰写、图片展示、关键词布局）； 2、识别并应对账号运营中的风险问题，确保账户健康稳定； 推广引流 3、执行站内广告投放策略，并持续优化投放效果； 数据分析 4、跟踪销售表现、流量变化及广告数据，定期输出分析报告，支持业务决策； 客户服务 5、响应海外客户咨询，处理订单及售后事宜，保障客户满意度与店铺评分； 跨部门协作 6、协同产品、物流与市场团队，推动项目落地，助力业绩提升； 任职要求： 1、本科及以上学历，英语四级或同等以上能力； 2、熟练掌握至少一个海外电商平台（Amazon/Lazada/Shopee等）后台操作流程； 3、具备站内广告投放、数据复盘及市场调研相关经验； 4、拥有1年以上跨境电商运营经历，有成功打造热销单品案例者优先考虑； 5、对市场趋势反应敏锐，抗压性强，能适应跨文化工作环境及不同时区协作； 6、具备良好的自主学习能力与进取意识，目标导向明确，执行力强； 7、有智能家居类目运营经验者优先录用。

岗位职责： 店铺的日常运营和管理工作。 店铺形象、描述、评价日常维护。 店铺资质维护，严格规避店铺风险。 运营平台工具，获取流量，提升排名，推广产品。 通过后台数据发现店铺和产品的问题及时作出调整。 策划和执行店铺618、双11、双12等各种店铺活动。 任职资格： 有1年以上淘宝／天猫店铺运营经验，店铺年销售额不低于200万元。 运营基础知识扎实，熟悉平台风险，知道如何规避。 熟悉淘宝天猫搜索排名规则，能够通过优化排名获取流量。 团队合作意识强，用心做事，责任心强，踏实肯干，诚实敬业。

岗位职责: 1. 负责拼多多店铺的日常运营维护，涵盖活动规划及落地执行等环节。 2. 策划并落实营销方案，提升店铺销售业绩与品牌知名度。 3. 持续监控并优化商品展示内容，保证信息准确且具备吸引力。 4. 协同内部各部门协作，保障供应链体系稳定运转。 5. 对接平台相关事务，积极争取政策支持与运营资源。 任职要求： 1. 具备5年以上拼多多店铺运营经验，能高效推进各项工作任务。 2. 具有良好的团队协作意识，能够迅速融入集体并协同推进项目进展。 3. 热爱电商运营工作，具备较强的学习能力并能及时应用新技能。 4. 工作踏实负责，能在高强度环境下保持高效输出与质量稳定。

1.负责公司淘宝等线上店铺的日常运营管理工作，完成店铺的销售目标； 2.保证店铺的正常运作，活动申报，优化店铺及商品排名； 3.负责主流电商平台推广工具的操作，包括但不限于淘宝直通车、钻展、超级推荐，京东快车、海投，拼多多场景推广、搜索推广等。 4.制定分阶段推广计划，例如新品期侧重流量破圈、大促期侧重销量冲刺、日常期侧重ROI维稳，并根据销售目标分配各渠道推广预算。 5.负责每日数据监控，对店铺及产品访问量、转化率数据进行分析； 6.做好产品规划，协调商品库存安排，针对问题/需求提出解决方案； 7.收集市场和行业信息，分析总结竞争对手。 任职要求： 1.大专及以上学历，电子商务、营销相关专业优先，全职，不考虑在家运营； 2.3年以上淘宝女装店长经验，网络推广经验丰富，能独立运营店铺； 3.熟悉淘宝运作流程与规则，熟练使用淘宝营销工具和数据统计； 4.熟悉运作数据分析，熟练应用Excel，Word，PPT等办公软件；

岗位职责： 1、负责天猫店铺的日常运营，包括商品上新、活动配置及数据优化（如提升流量、点击率、转化率、复购率、客单价等），确保销售目标达成； 2、制定类目规划与单品运营策略，参与价格调整、新品上线、品牌宣传及爆款孵化等关键运营动作，并推动落地执行； 3、维护店铺热销产品，搭建并优化天猫店铺爆款产品结构； 4、策划营销推广方案，设定推广目标，执行过程监控与效果评估，明确传播内容，通过多样化手段和渠道进行产品曝光与引流； 5、落实店铺整体营销策略，组织报名平台活动，开展促销策划，提升成交转化，增强品牌影响力，保障服务质量与用户满意度； 任职要求： 1、具备天猫站内推广实操经验者优先考虑； 2、熟悉化妆品品类，掌握核心消费人群的行为特征与购买需求； 3、拥有成熟的产品打爆经验，能根据市场变化制定差异化打法； 4、可有效整合站内外资源并导入具体单品，实现流量承接与转化； 5、具备广告投放能力，且必须有美妆或相关类目运营背景（请知悉） 早九晚六，双休，不加班

岗位职责：1. 负责三大业务线的全平台运营，包括但不限于： - AI茶叶：在电商平台（淘宝、京东、抖音电商）搭建店铺，策划“AI定制茶礼”“智能选茶”等差异化内容，优化商品关键词与详情页，提升搜索排名与转化率；在小红书、视频号输出“AI茶叶科普”“冲泡教程”等内容，吸引目标用户。 - 全女派对品牌：在社交平台（小红书、抖音）策划话题营销（如#女生专属派对指南#），将派对场景化内容（主题布置、穿搭搭配），引流至私域或线下合作渠道；对接KOL/KOC进行品牌曝光，提升品牌在女性群体中的知名度。 - 小程序推广：制定小程序拉新与促活策略，通过社群裂变、平台广告投放（如抖音信息流）、线下活动导流（如派对现场扫码）等方式，提升小程序注册用户数与活跃度；优化小程序用户路径，提升核心功能（如AI茶叶购买、派对报名）的使用转化率。 2. 监控各平台数据（流量、转化、复购），每月输出数据分析报告，针对低转化环节（如小程序注册后流失）提出优化方案并落地执行。 3. 协同设计、产品团队，确保运营内容（如广告素材、活动页面）与品牌调性一致；对接客服团队，同步用户反馈，推动产品或服务迭代。 4. 调研B端市场竞品动态（如同行AI茶叶的经销商政策、派对品牌的异业合作模式），每季度输出竞品分析报告，优化公司B端合作策略与定价体系。 任职要求： 1. 学历：大专及以上学历，市场营销、电子商务、工商管理等相关专业优先。 2. 职业素养：具备较强的目标感、沟通谈判能力与抗压能力，能适应跨业务线协作；对“AI茶叶、女性消费、小程序生态”任一领域有兴趣，有主动学习新业务的意愿。 3.专业技能： - 熟练使用各平台运营工具：电商平台后台（淘宝生意参谋、抖音电商罗盘）、数据分析工具（Excel、飞瓜数据）、小程序后台（用户数据统计功能）；能独立完成文案撰写、简单图片设计（如用Canva做活动海报）或短视频剪辑。 - 掌握多类型业务运营逻辑：懂电商“人货场”运营（如AI茶叶的产品定位与人群匹配）、社交内容营销（如全女派对的场景化内容打造）、小程序拉新促活方法（如裂变活动设计），能针对不同业务调整运营策略。 - 具备广告投放基础经验：了解抖音、小红书等平台的广告投放规则，能独立制定小额投放计划（如5000元以内预算），并根据投放数据优化ROI。 4. 经验要求： - 有1年及以上线上全平台运营经验，至少有其中1项业务（茶叶/女性消费/小程序）的运营经验；有快消品、女性品类或小程序运营经验者优先 - 有成功案例：如曾通过内容运营让某产品在小红书单月涨粉超1000、推动小程序单月注册用户增长50%、或通过广告投放实现电商ROI≥1:3，能清晰说明案例的执行过程与数据成果

1.负责店铺日常运营维护，确保线上店铺稳定运行，优化商品上下架及店铺排名等相关工作； 2.统筹管理店铺商品布局、陈列展示及整体视觉形象，提升购物体验； 3.梳理并分析店铺各项运营数据，实现数据驱动的精细化运营； 4.结合平台活动节奏制定运营策略，有效提升店铺曝光、点击率、访问量及成交转化； 5.具备问题识别与应对能力，能及时发现运营中的异常并快速响应处理； 6.对接主播资源，拓展主播代播合作渠道，推动直播销售增长； 7.高效执行上级交办任务，协同相关部门完成跨部门协作工作。 任职要求： 1.具备抖音平台运营相关工作经验； 2.性格积极外向，责任心强，细致耐心，可接受夜间突发情况应急处理，具备良好的团队协作精神，工作主动性强； 3.实行大小周休息制，无法接受者请勿扰

岗位职责： 1、负责天猫超市的日常运营与管理工作，统筹品牌整体运营策略，承担销售目标与利润指标，深入洞察用户需求，持续提升用户体验； 2、整合类目内常规促销活动、行业趋势及新兴运营模式信息，快速学习并落地执行，搭建用户运营体系，覆盖用户全生命周期，维护新老客户关系，提升用户活跃水平； 3、开展竞品分析，优化推广方案，提升店铺流量、点击率与转化效果，结合产品使用数据进行深度分析，推动产品迭代升级，优化各环节转化效率； 4、及时完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，具备3年以上天猫超市委运经验； 2、沟通表达能力强，思维条理清晰，擅长引导客户需求； 3、服务意识良好，具备较强的理解力与表达能力，熟练掌握数据分析与归纳总结技能； 4、抗压能力佳，耐心细致，性格积极乐观，富有责任心和团队合作精神。

公司自主研发收银软件，主要针对中小超市，便利店，烟酒店等零售类商户。已上线半年，现寻找志同道合的运营合伙人，负责电商平台的运营以及销售。 岗位职责: 1.负责公司收银机产品在电商平台(淘宝、京东、小红书)的产品上架、活动策划与执行，确保商品信息的准确性和营销活动的有效性； 2.负责各个电商平台的图文，视频内容的产出，提高收银设备的销量； 2.监测电商平台的运营数据，分析市场趋势，优化推广策略以提高用户参与度和销售业绩； 3.与团队协作，制定并执行年度及月度运营计划，确保目标的达成。 任职要求： 1.具备较强的数据分析能力，能够通过数据驱动决策，优化运营流程； 2.拥有良好的项目管理能力和团队协作精神，能够高效完成跨部门沟通与合作； 3.对市场变化敏感，能够快速响应并调整运营策略； 4.有责任心，能够在压力下工作并完成既定任务； 5.具有针对中小商户的收银设备在电商平台上的运营经验优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-02-26 【工作内容】 1、根据公司提供的文案进行商品发布操作 2、按时完成公司安排的日常运营事项 3、无需人工回复消息（已设置自动应答） 4、不涉及售后问题处理 5、每日仅需投入20-30分钟，周收入100-300