招聘： 江苏无锡业务员 岗位职责： 1.负责维护管理商超系统，确保系统运行顺畅。 2.需要出差至各个商超进行业务拓展和市场调 研。 3.参与销售策略的制定与实施，提升销售业绩。 任职要求： 1.有较强的销售经验，熟悉快消品市场。 2.能接受出差工作，具备良好的时间管理和沟通 能力。 3.实习期无责底薪5000元;公司提供住宿

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以下是一份综合参考信息得出的便利店督导岗位JD： 岗位职责及目标 运营标准执行：落实公司各项决策，严格执行管辖区内各门店运营管理标准。 加盟店管理：负责区域内加盟店的运营管理（涵盖QSC、GMV等方面），完成月度、周度、日度巡店计划。及时协助解决店主反馈的问题，维护门店客情。 门店运营协助：协助门店进行商品陈列、订货、库存管理以及店内活动落地，制定对应商品计划，以提升门店销售额。 制度监督反馈：监督门店制度流程执行情况和经营异常，及时汇总并反馈相关信息。对于违反合同的门店，要及时发现、整改和惩处。 业绩目标达成：完成所管辖区域销售业绩目标，协助门店对经营报表进行分析，并制定可行性方案。配合区域达成销售业绩，完成门店月活跃率、单店产出、销售占比、进货SKU宽度等目标。 市场调研分析：开展商圈调查，收集竞对资料，进行顾客意见调查分析并反馈。 利润与成本管理：指导门店进行利润提升、成本控制以及损益试算。 人员管理培训：管理区域内三方督导和店长，为服务商招聘三方督导和店长，培训三方督导和店长，跟进各项指标达成情况。 日常事务处理：负责店铺日常巡查工作，包括卫生环境、商品陈列、服务台管理、促销管理等；检查并记录各项销售数据，分析数据，发现问题，提出改进意见和措施；做好客户接待工作，妥善处理顾客投诉和服务工作中发生的矛盾；监督员工日常工作纪律执行情况，及时解决员工之间的矛盾；处理异常订单、退货等事项；完成上级领导交办的其他任务。 任职要求 工作经验：1-5年连锁零售行业工作经验，有便利店相关督导岗位经验或做过店长职位者优先。 行业认知：熟悉快消品行业零售规律和市场行情。 能力素质：具有亲和力、团队协作能力、执行力、沟通能力及创新意识；工作认真负责、积极主动，能承受较大的工作压力；具备较强的组织协调能力和应变能力，能够独立解决店务。 学历要求：大专及以上学历，市场营销、商业管理等相关专业优先。

招聘：急需南京养老院护理员督导-可兼职 薪资：2000-4000元 *岗位可兼职 岗位职责: 1.负责养老院现场的督导与培训工作； 2.确保养老院运营符合公司标准及政策； 3.提供现场培训，提升员工服务质量和专业技能； 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神； 2.能够有效管理现场工作，确保运营顺畅； 3.对养老服务行业有热情，愿意为老年人提供优质服务； 4.熟悉电脑文件编辑操作，对项目上护理人员进行补充；

城厢镇中医院附近住宅小区招垃圾分类督导员兼职（缺一人），6:00-8:00，700元每月，全职（7:00-9:00，6:00-8:00）1500元，联系电话

核心围绕终端维护、货品管控、客情对接，流程固定且需高频落地，具体分3大板块： 1.终端陈列与形象维护：到店先核对快销品（零食/饮料/日化等）排面，确保主力品、新品占优位，价签清晰对应，海报、堆头按品牌标准摆放；清理临期、破损货品，及时更换不合格宣传物料，保证终端形象统一。 2.货品库存与进销管控：清点核心SKU库存，记录缺货、断货情况，同步给经销商/门店补货；核对近期销量数据，提醒门店及时备货畅销品，协助处理临期品（申请折扣、退换等），避免库存积压或断供。 3.客情沟通与基础执行：和门店老板、导购对接，反馈货品动销情况，传递品牌最新政策（促销活动、返利政策等）；指导导购产品卖点，收集竞品动态（价格、陈列、活动）；完成巡店台账记录，拍照回传异常问题，跟进后续整改。 日常附加工作：协助门店搭建促销堆头、张贴活动海报；处理门店简单客诉（如货品质量疑问）；按要求完成路线内所有门店巡访，不遗漏、不拖延。

1、培训、检核门店的专业知识落地 2、下门店了解门店的亮点，组织优秀店长分享，了解问题，现场沟通调整解决 3、查看各店的经营数据，从数据中发现服务问题，组织经营会议、培训会议 4、协助门店员工的带教和管理、

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招聘：扶商/督导专员 薪资：8000-12000元 本公司为电商行业，线上线下相结合的销售，公司刚成立，发展愿景良好，欢迎各位有志之士的加入！ 职位详情： 1、负责代理商的扶持、带教及课程培训讲解； 2、负责维护代理商的关系，处理日常问题，帮助掌握总部运营模式和营销方式； 3、根据公司销售目标，完成本人所管辖的经销商的销售任务，服务代理商，提高销售业绩； 4、跟进代理商回购以及回款事宜； 5、负责加盟商员工产品知识、销售技能、活动的培训工作； 6、负责本辖区市场的进一步开发工作，完成部门下达的销售任务。 任职资格： 1、不限学历，市场营销、销售业务方向等相关专业优先‌‌； 2、不限经验，有大健康行业经验者优先考虑； 3、有良好的团队合作精神和沟通能力，能够与公司内部各部门进行有效的协作 福利待遇：入职缴纳保险，工作时间8：30~17：30单休 薪资：底薪4000-4500元/月+奖金+提成+住宿补贴500元/月，试用期一个月

招聘：市场督导 薪资：面议 岗位要求： 1、负责店面营运标准的维护、坚持； 2、负责新开店的团队建设； 3、带领各门店店长进行业绩突破及工作革新 任职要求： 1、渴望进步，学习力强； 2、培训、沟通与表达能力强； 3、执行、落实能力强； 4、积极进取，坚持工作追求与进步； 5、具备市场灵敏性以及对数字敏感性。 任职资格：18-30岁，可接收应届毕业生

岗位名称：仓库叉车工； 岗位要求：1.持有叉车证；2.年龄在2039周岁之间；3.高中及以上学历。 薪资待遇：月薪根据工作时间计算为月结，具体薪资根据工作日的小时数和表现进行计算，，提供长白班班次。员工可以享受夜班补贴、夜班餐补以及车补福利。

本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：20-25/小时，保底220一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：20-25/小时，保底220一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：20-25/小时，保底220一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：保底薪资240一天，绩效奖金1200-2000，,7500-8500，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底7500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月15号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 实际工作地点在江苏扬州

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岗位名称：督导巡店；销售管理主管；团队管理专员；商品管理专员；营运检查员；市场拓展专员；渠道拓展专员；区域管理经理。 岗位要求：1.根据公司销售目标制定销售计划并实施；组织销售方案的实施，监督指导下属工作。2.具备团队人员的组建及培养能力，了解员工工作状态，进行激励与调整。3.掌握商品数据分析及调拨原则，熟悉营运检查流程，发现问题及时整改。 薪资待遇：薪资范围800012000元。工作地点：浙江杭州（该信息已按要求移除）。

统一招聘、监督、服务、请款： ☎张总       

东鹏饮料临时督导招聘 人数：1个（18岁以上-38岁以下） 时间：- 工作内容：春节督导（负责桔山片区） 工资：100+20餐补 要求：能吃苦，灵活，手机操作灵活 联系电话:

大众服装连锁，赣粤商贸有限公司，招有系统店经验，主要经营项目，男装、女装、裤子、童装、鞋帽、床品、玩具、针织、百货等一站式购物商场，面积800-6000平方面积，未来再发展10家，急需招聘采购员，运营3万加提成、区域经理1万5加提成、督导多名1万加提成，

招聘：【兼职】作业陪伴督导1人（地址国宾府） 工作内容： 1. 主要陪伴小学生在家中完成课后作业。 2. 督促孩子专注、高效地完成作业。 3. 对孩子遇到的简单课业问题进行辅导和讲解 工作时间： · 每周一至周五，18:30 - 20:00 · 每天1.5小时 任职要求：有责任心，有耐心，喜欢与孩子相处。 薪资待遇： 面议 联系方式：

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勤务负责人，薪资3500-5000元， ，50周岁以下，身高170cm以上，身体健康，无纹身、无不良记录，持有保安员证。具体工作时间面议，退伍军。

招聘消控室夜班人员1名，年龄55岁以下。，工作时间8小时制，月休四天，要求工作认真负责，无不良违法记录，工资3000-3200元，持有中级消防国证及保安员证，有工作经验者优先。 联系电话☎:刘先生

，，招聘单位咨询电话详见附件2

新城区银行夜班监控，需要一名消控员，持中级证，年龄55岁以内，工资3470，夜班12小时 上二休一，双人岗晚间可休息2.5小时。联系人张建国手机号码：

招聘危险品A2或夫妻驾，油罐车，连云港上车，随时可上车，本地者优先，有意者电联

招聘保安员、45岁以下Nan保安，要有保安证，政审合规，身体健康，遵守纪律，工作地点要服从安排。

岗位名称：押运员（危化品押运员）;危险品物流运输人员。 岗位要求：1.持有危险品押运证；2.无犯罪记录证明；3.熟悉开票流程、车上做饭及完成领导安排的工作任务。 薪资待遇：月收入5500元至8000元，具体薪资根据个人能力和表现确定。公司提供免费住宿，环境舒适；提供免费的专业技能培训；定期体检、节日福利等福利待遇。

新北区银河湾第一城招聘夜班保安65岁以下，月薪三千元，晚六早六，单休（联系电话：

保安/保洁 65周岁以下，身体健康，无犯罪记录，65周岁以下，男女不限 面试地点：南环路87号路易商务四楼 工作地址:城区小区

开机、上料、称重、码箱 7点到20点 两班倒 计件多优先记件。计件模式，多劳多得，综合薪资：7500到8000/月，每月十号发工资，上不封顶，三个月 夜班补助30 不会有人教，开机、上料、称重、码箱上班不允许带手机，无尘服，戴口罩，个别岗位白大褂静电服 18-45周岁

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