岗位职责： 1. 负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检及成品出厂测试 2. 编制并执行测试用例与质量检验标准，确保产品符合行业规范及客户要求 3. 运用QC七大工具或SPC等方法分析质量问题，推动根本原因排查与持续改进 4. 协同研发、生产等部门完成试产验证、不合格品评审及纠正预防措施落地 5. 维护质量记录与检测报告，配合内外部质量体系审核（如ISO9001） 任职要求： 1. 学历不限，质量管理、机械/电子类相关专业优先 2. 有质量管理或测试相关工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉常用检测工具及基础质量工具，具备良好的问题分析与沟通协调能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和团队协作意识 5. 愿意在制造/生产一线深入实践，适应阶段性加班或倒班安排

【艾柯电器】临时工，下午13.00，不放弃基本都要普工：18-40岁，上班时间8.00-8.00，包吃有住工资240/250，，两个月后工资270/280②打磨工：18-50岁③焊工：30元/小时，月结④测试：270/280，月结10号发薪（要求有电工证）（要求会氩弧焊或者气保焊经验）

招聘PCB电路板焊接工10名，。要求初中及以上学历。岗位职责包括负责PCB电路板的手工焊接、组装、测试工作，保质保量按时完成加工任务；能看懂安装图纸，具备一般零部件图、简单焊接装配识图能力；熟练掌握电焊技术，有焊工证者优先，能够正确熟练使用万用表；熟练掌握电路板手工贴片，在电子工程师指导下配合完成样品装配、导线焊接、电路焊接及检验工作；验证电子工程师单板物料的准确性，做好设备、工件的检查修理和验收工作；负责线路板BOM的整理。任职要求包括熟悉各类使用的电子元器件型号名称、单位换算；熟悉各元器件在PCB板上的丝印符号、元器件极性辨别；熟练掌握电路板焊接技术，能正确识别各种元器件；熟练使用电烙铁、热风枪等工具，熟练拆卸、焊接多管脚直插件、表贴件；熟悉焊接技能标准，如虚焊、连焊、漏焊、脱焊、冷焊、假焊、拉尖、跷脚等不良标准判定及焊点合格标准；具有电子产品焊接两年以上经验。薪资范围为3500-5500。工作时间为8:30至16:45，实行单双休制度。不提供住宿。工作地点位于滨江开发区地秀路757号A幢。员工福利包括五险、免费工作餐、旅游、带薪年假、节日礼品、年终奖等。所有岗位均有师傅带教。

PCBA操作员工作地址:无锡深南电路有限公司12小时制：早班：08:00-20:00，夜班：20:00-08:00基本薪资2700-3150元（加班费基数），综合薪资税前：试用期6200-7100元、转正后6900-8800元入职缴纳六险一金（养老、生育、医疗、工伤、生育保险及住房公积金）夜班补贴20元/天（原10元/天）SMT、组装、测试、插件、手焊等18到38周岁

职责描述： 1.根据公司经营方针、公司质量方针及质量目标，负责制定和更新研发质量度量指标，辅导拆解质量目标，组织研发部门策划质量目标达成策略，确认质量目标实现情况及异常分析，制定优化计划并监督改善； 2.负责产品线产品全生命周期端到端的质量保证，开展对BU负责的全面质量管理工作，从客户机会点、需求规划、产品开发、销售推广、库存处理、产品切换等维度，推动并监督PDT团队有效运营；协调各个功能领域QA推动解决质量问题，实现产品开发项目TOP问题归零管理，缺陷预防管理，组织处理产品线问题，包含客户质量投诉，分析及8D回复，组织内部制定改善措施、实施和有效性验证； 3.负责策划新品项目不同IPD阶段质量保障和控制活动计划，能依据流程和TR质控点标准监控管理项目过程质量，评估质量风险，参与过点决策，实现项目高品质交付； 4.组织对产品质量数据度量、复盘，建立优化质量评价体系，策划技术部门、项目、模块、个人层级的质量考核标准，以项目为单位按部门设计输出质量、测试问题、研发问题解决、售后问题等综合评价，作为项目、部门人员考核参考； 5.组织各层级质量例会，包括会议材料准备、会议通知、会议决策内容中涉及的措施的监督执行及闭环，组织完成研发质量管理相关工作的汇报； 6.建立并持续改进IPD全流程，监管IPD和版本迭代流程的有效执行及持续优化，包括软件、硬件、结构等研发流程的建立、落地、优化及裁剪；结合公司业务及规划，设计或优化流程体系框架，建立完善研发项目所需制度标准和管理流程，提升流程管理成熟度； 7.主导研发质量管理体系0-1、1-N建立，配合完成体系认证及客户审核； 8.主导公司研发质量管控平台建设，负责流程的测试和上线工作，监控新上线业务流程的运行状态及问题反馈； 9.组织开展QCC、质量月等各类质量活动，进行质量文化宣传、质量培训等，包括建立年度质量培训计划，实施研发质量流程、质量问题分析与改进等赋能课程，引导提升团队质量意识、塑造提升团队质量文化氛围； 10.负责团队招聘、任务管理、绩效管理、人员能力培养等。

1、厂内质量标准统一之推行 2、客诉抱怨事件接收﹑反馈﹑处理﹑追踪﹑回复 3、客诉抱怨检讨会议召开 4、协助品管课质量系统之落实执行 5、厂内质量持续改善追踪﹐确认 6、客户退货复判 7、量产前SIP制作 8、量产后SIP的修改 9、量测仪器﹑检验治具﹑样品之管理

大专以上学历，机械，金属材料相关专业，熟悉QC七大手法，8D报告，早八晚五，单休

招聘：电路板焊接工薪资：5000-10000元/月【岗位职责】：1、负责电路板焊接、组装测试及相关工作。【岗位要求】：1、中专/技校及以上学历。2、熟练使用基本工具，熟悉电烙铁技术；3、工作细致，责任感强。

您好!本职位为平台直聘岗位! 请安心咨询，消息秒回! 直招发起沟通者优先录用!!! 1、薪资待遇:300-500一天，月薪8000-12000!!! 2、工作内容:工作简单，无需经验，半天就会!!!! 3、上班时间:白班8小时!月休4天可以调休!!!! 4、其他福利:综合补贴全勤奖(4人间独立卫生间空调热水器)!!!!

苏州市姑苏区招装修木工、电焊、建筑木工、空调安装/维修

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招聘化工工艺操作员。薪资范围为3000至8000。岗位职责包括参与公司质量管理、产品质量检查及工序质量监督工作；负责产品检验和实验制定，监视和测量装置控制和不合格品控制，对产品检验、实验结果的正确负责；协助研发部门解决工艺生产、分析化验、技术措施等方面的问题；按标准化和规格化的要求记录好工艺台账；配合各部门的研发试制工作及技术改造工作；完成领导安排的其他工作。岗位要求为本科及以上学历，男女不限；化工类专业；具备学习能力、动手能力和创新能力；有团队意识，能吃苦耐劳。联系人为高老师。联系地址为陆良县西桥工业园区。

一、企业亮点 光迅科技海量岗位火热开招，湖景花园式厂区，环境优美舒心。坐落繁华闹市区，紧邻藏龙东街地铁站，出行便捷无忧；周边购物中心、美食街环绕，生活配套一应俱全。 车间全坐班、恒温舒适，同厂吃住无需奔波，工时稳定有保障。入职即发餐卡，享餐补、车补、夜班补贴，厂内免费停车；每周可预支生活费，福利完善、工作体面、留人率高。 二、适合人群 追求长期稳定工作、渴望高薪收入、上班方便、吃住无忧的求职者； 能接受两班倒（现有长白班可选），做事细心认真，掌握基础电脑操作； 年龄 18‑39.9 岁，中专 / 高中 / 大专及以上学历，无明显纹身、无夸张染发，踏实肯干的有志青年。 三、招聘详情 岗位方向 普工、质检、组装、测试，独立岗位轻松干，男女不限 工作内容 芯片、光器件、光模块测试、检测、调试、组装，纯手工活，简单易上手，无需经验 薪资待遇 底薪 2210 元（2010+200额外补贴） + 绩效 0‑1200 元 平时加班 18 元 / 小时 + 节假日加班 36 元 / 小时 车补 18 元 / 天 + 餐补 16 元 / 天 + 夜班补贴 30 元 / 晚 综合月薪 6000‑7000 元，上不封顶 面试信息 接待时间：09:00‑14:00 面试时间：10:00‑11:30、13:00‑16:00 面试地点：武汉光迅科技股份有限公司 5 号门 四、核心优势（留人关键点） 坐班恒温车间，干活轻松不流汗 同厂吃住一体化，省心省力 每周可预支生活费，用钱不紧张 紧邻地铁 + 商圈，上班生活两不误 工时充足、收入稳定，综合月薪 6000‑7000元 岗位简单易上手，福利齐全好留人

任职要求 1. 拥有国内外产品品质管理经验，熟悉夹治具、检具、自动化零配件品质管控，具备团队管理能力，精通ISO质量管理体系 2. 具备模具、夹治具、自动化零配件相关检验工作经验，熟练操作思瑞/海克斯康三次元、二次元等精密检测设备 3. 具备良好的沟通协调、问题分析与解决能力 4. 可及时高效处理客户投诉及品质异常问题，熟练编写8D报告 5. 工作时间：26天制，每日10小时

招聘岗位：测试岗、装配岗 工作时间：9:30-6:30，周末双休 薪资待遇：底薪5-7K(根据能力经验面试后定底薪)，综合月收入7K-9K 工作内容：1.负责机器人产品生产测试工作，包括机器人关节模组测试，主控模组测试，整机性能测试以及物料等测试。 2.负责机械产品的装配和调试工作；负责机械产品的生产过程中的质量控制；及时反馈生产过程中的问题，并提出解决方案。 人员要求：1.24--40岁周岁，有相关经验 2.中专及以上学历

漳州宏诚五金塑胶工业有限公司诚聘（1）品管主管（2）自动焊机械手调试领班（学徒工）（3）车间品检地址：龙池大道12号联系电话：

主管任职要求： 1、熟悉激光、折弯、冲压，焊接，喷涂，装配等钣金工艺，有较强的抗压能力。 2、具有5年及以上行业工作经验。 3、具有3年从事管理工作经验。 4、要拥有足够的实际工作经验，准确的判断力，在工作中遇到问题处理问题，较好的沟通能力 5、很强的协调、沟通及管理能力。 检验岗位职责：1.负责生产来料检验和质量控制 2.负责产品生产过程中质量控制，确保产品质量持续改进。 3.负责编写检验文件.质量问题记录和统计工作 任职资格：熟悉Sowlidwork.CAD软件，至少能看懂二维工程图；有钣金件质检岗位工作经验优先考虑；良好的沟通协调能力，良好的团队协作精神；

（1）具有一年及以上智能座舱相关测试经验，涵盖座舱娱乐系统、手机互联功能、驾驶员监控系统、语音交互、eCall、仪表系统测试，或整车控制器及电子电气架构测试领域； （2）了解电动汽车相关的测试法规与标准，掌握系统的测试理论与方法，有实际项目测试参与经历者优先考虑； （3）具备蓝牙、WIFI、USB、NFC等通信协议知识者优先； （4）熟练使用行业主流音频测试工具； （5）统招全日制本科及以上学历，需取得毕业证与学位证，信息可在学信网查询

岗位职责 1.负责新产品导入阶段的质量策划与控制，制定质量控制计划，确保产品符合客户要求及行业标准。 2.建立并持续优化新产品导入质量管理流程，提升过程规范性与可执行性。 3.主导新产品导入过程中的质量控制活动，推动质量问题的分析与改进。 4.负责编制和维护Control Plan、PFMEA等质量文件，参与NPI各阶段评审，识别潜在风险并推动闭环管理。 5.制定原材料、半成品及成品的检验标准与规范，确保检验过程科学、有效。 6.协调工程变更的发起、评审、实施与追踪，确保变更过程受控。 7.组织并执行过程确认方案，撰写相关报告。 8.主导质量异常的分析与判定，运用质量工具推动问题解决。 9.支持客户审核，准备相关资料并参与现场讲解。 任职要求 1.学历要求：本科及以上学历，材料科学、高分子材料、化学工程、机械工程等相关专业。 2.3年以上制造业质量工作经验，具有涂布行业（如胶带、保护膜）质量管理经验者优先。 3.熟悉涂布生产流程及关键质量控制点，具备过程控制与改进的实战经验。 4.熟练掌握QC七大手法、8D、SPC、MSA等质量工具，并能独立应用于实际问题。 5.具备良好的跨部门沟通与协调能力，能够推动质量标准的落地与执行。 6.逻辑清晰，具备较强的问题分析与解决能力，能够快速响应现场质量问题。

职位要求：两班倒。能看懂图纸，会使用千分尺、高度尺、二次元、轮廓仪等检测器具。

1.薪资待遇：综合月薪8000多元，按劳动法计算工时，每月10号准时发薪，可预支生活费 2.食宿保障：厂区食堂免费三餐，宿舍4-6人间，空调/热水器/独立卫浴齐全，入职免费发放床上用品 3.岗位详情：电子厂组装、包装、检测，坐班为主，无流水线重体力活，新手有免费培训 4.额外福利：夜班补贴30元/晚+全勤奖300元+高温补贴+节日福利，入职即缴纳五险一金 5.招聘要求：16-45周岁，男女不限，身体健康，能配合倒班，纹身案底都可 厂区直招，全程无任何费用，欢迎直接来入职上班！

一、熟练掌握本岗位所需的专业分析软件； 二、整理客户提供的资料，输出可测性分析报告； 三、按客户技术要求确定测试点位，编制夹具钻孔及相关加工文档； 四、编制夹具生产及发货所需的技术文件； 五、持续优化资料分析规范，确保满足各类客户的个性化需求； 六、工作态度严谨，具备高度的责任感与敬业精神；

任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上测试领域相关工作经验，掌握软件测试流程与管理方法，熟练运用主流测试工具及测试管理平台； 2、具备良好的沟通协调能力，以及较强的逻辑分析与问题解决能力； 3、熟悉Web端功能测试，了解数据库原理，掌握Linux操作系统基本操作； 4、了解银行业务流程，熟悉资金资管相关知识，有资产托管系统测试背景者优先考虑； 5、掌握UI自动化与接口自动化测试技术，熟练使用Jmeter、Postman等测试工具。

一、岗位职责 1. 负责公司可靠性实验室的运行维护及日常管理工作（涵盖机械性能、环境气候、电磁兼容等测试方向）； 2. 依据内外部实际需求，牵头组织实施测试项目，包括测试需求分析、方案拟定、用例设计、用例评审、测试环境搭建、测试过程执行及报告审核等全流程工作； 3. 跟进并定位测试过程中发现的问题与缺陷，协同相关需求部门制定并验证解决方案； 4. 熟悉并掌握与可靠性相关的国家标准及行业规范要求； 5. 主导实验室CNAS认可工作的规划与推进实施； 二、任职要求 1. 具备本科及以上学历； 2. 测控技术、电子技术应用、通信工程、工业自动化等相关专业背景； 3. 掌握模拟电路与数字电路基础知识； 4. 精通工业领域EMC电磁兼容测试相关标准与方法，具备扎实的测试实操与问题分析能力； 5. 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 6. 工作态度严谨认真，责任心强，能够适应一定工作压力； 7. 学习能力强，具备积极的进取精神与创新思维。

职位职责： 1、开展IGBT/SiC功率模块的全面性能验证与特性评估：独立规划测试方案及用例，执行静态参数（如Vce(sat)、Vf）、动态参数（如开关损耗Esw、导通延时Td(on)）、栅极行为及短路耐受能力等关键指标的测试，确保满足设计规格要求，并针对异常结果进行深入的根因排查。 2、主导功率模块专项评估与可靠性分析：搭建并优化测试系统（如双脉冲测试平台DPT），对模块的开关行为、热特性（如结温提取）等进行精细化测量，为产品优化与实际应用提供可靠数据支持。 3、参与新产品出厂测试体系构建与数据管理：制定模块化出厂检测策略，开发自动化测试程序，实现测试数据的高效采集、处理与分析，逐步建立完整的模块性能档案库。 4、承担测试样件制作与硬件配套任务：负责功率模块测试所需的PCB布局、走线设计、样品装配与调试工作，保障测试系统的稳定性和测量精度。 5、推进技术文档输出与流程规范化：撰写完整的测试报告、规格书评审意见及技术文档，落实测试资料的归档管理，协同完成物料选型与申请相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化、电子信息工程、微电子等相关电气类专业； 2、熟练操作各类测试仪器，包括静态参数测试仪、动态参数测试设备、安全规范检测装置、电阻测量工具等； 3、具备功率模块单脉冲或双脉冲测试实践经验者优先考虑；

伽蓝致远，合同三个月。 男女不限 不放弃包进 18-40周岁 可交社保 ，白班240元/天，夜班250/天（10.5H/天，含餐费） 注： 招聘岗位：作业员，坐班，不穿无尘衣，空调车间，有一个月内体检单可用，报道当天可安排住宿和厂车。 面试通过可以安排宿舍！厂车到沈巷，珠江小区，万枫家园。

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胡埭电子厂急招电子操作工（10人）男女不限年龄45岁以下•岗位：电子操作工（测试/焊接/插件/插线岗优先）•要求：有电子厂工作经验优先，管理不严不穿不看，可以带手机•薪资：200/天，月综合5500-6000元，（注）按照15一小时•工时：早8:00-晚20:30，中午休息1小时晚饭30分钟•业务：生产电动车/空压机控制器联系电话

周三[玫瑰]海关斯普兰蒂，小时工正式工同步，小时工男女不限，检验，操作机器，都不穿无尘衣，18-38，两班倒为主，坐班空调车间，没有流水线，，要能配合厂里加班，厂里主要生产POS机 ，电脑键盘，免费工作餐，有住宿，不穿无尘衣210/天11h穿无尘衣220/天11h上班时间八点半-八点半（55h）后日结，（最少做3个月也可以长期做）合同到期不做必须正常离职（三里桥，庞北，庞南，叶泽湖，凌益村，上下班免费车接送）[玫瑰]吴中优质企业12点接人一点统一面试厂里正式工，男女不限，厂里主要做空调机电装配，长白班，不穿无尘衣，站立作业为主，提供免费住宿，工作餐补助500/月（单独发放），吴江区上班有固定点免费班车接送，入职缴纳五险一金，每月15号发薪。1.测试员2人，20-35周岁，高中及以上学历，实验室或新机测试。2.作业员20名，20-40周岁，初中及以上学历，男女皆可，，有接线经验者优先。3.仓管员4名，20-35周岁，高中及以上学历，有2年仓管经验。4.产线叉车工2名，18-45周岁，有叉车证。5.检验员3名，18-35周岁，有制程或来料检经验。一起的不要！。