物业公司直聘：工作地点：南京江宁区竹山路岗位：一、物业主管1名需具体一定管理能力二、秩序员（消控室）8名，需持有消控证四、保洁11名五、电工2名，需有电工证六、厨师1名，具体待遇面议，有意者请联系联系人：方经理

茶山里睦光需招聘一位物业主管。待遇4500元，月休四天。，身体健康，五官端正，身高170以上，55岁以内。工作时长12个小时。工作轻松！有意者请联系周经理[抱拳][抱拳][抱拳]

招聘因工作需要，现面向社会招聘：项目经理1名，水电维修工1名小区物业工作人员：√保洁3名：负责公共区域清洁√保安2名：负责秩序维护、门禁管理要求：保洁65岁以下，保安65岁以下身体健康、吃苦耐劳、有工作经验者优先。薪资面议，福利齐全，地址：健康街与金马路联系电话：

无锡外企物业招聘项目经理1名薪资8000‑9000，交五险，包住宿负责消防、监控、保洁、保安岗位管理有意联系桑总：

招聘物业工程经理，要求：工作经验5年以上管理经验，年龄30-45岁，大专学历，薪资待遇：交五险，15000左右，做五休二，有意者面谈：

额外提供每月210元的餐补，住宿免费，物业管理费为每月40元。厂内宿舍为4至6人间，配备独立卫浴，设施齐全。依法缴纳个人所得税。

物业公司招聘信息：【工作岗位】：项目经理2名【任职要求】:有3年以上住宅管理工作经验【薪资待遇】：5000—8000元/月【工作地点】：海州区、连云区应聘电话：（

招聘：物业管理薪资：3000元以上/月具体要求：退休人员，有一定沟通能力，略懂法律，会简单操作电脑。薪资待遇：4000-5000元，具体面议上班地址：新北区新苑三路128号（42路公交直达）联系电话：

额外提供每月210元的餐补，住宿免费。物业管理费为每月40元。厂内宿舍为4至6人间，配有独立卫浴，设施齐全。招聘年龄要求为16岁以上。

额外提供每月210元的餐补。住宿免费，物业管理费每月40元。厂内宿舍为4至6人间，配备独立卫浴，设施齐全。依法缴纳个税。薪资为每小时16元以上。

南通焊架子人员，管吃，不管住，住宿每小时补贴一元。下周一开始面试，有意者请预约报名。

在建邺区，请看好位置再打电话谢谢，要求不偷懒，主要就是打打下手，递递东西，运点东西，，明天早9：00晚4，240日结，管午饭一顿，看清楚备注再联系

现在要二个人个人。搬东西听安排有力气打酱油，不要。日结四十元小时

工作内容；主要是卷材对接焊接，活简单，动手能力，亚弧焊，管和管/管和弯头/管和法兰对焊，要有焊工证，要会识图。45岁以下。

明天下午需要一名氩焊工，要求有空闲时间的人员。

丹尼尔物业新密银基国际招聘以下岗位： 一、物业管理员（2名）：薪资3700-4000。工作内容包括处理客户咨询，记录并及时处理客户反馈的问题，协调资源，维护客户关系，提高客户满意度，催缴物业费等。 二、绿化工：薪资2800，负责小区园林绿化。 福利：缴纳社保，提供吃住，月休四至五天，节假日另算，年度免费体检，带薪休年假等。 地址：新密刘寨镇银基度假区。

大专及以上学历，年龄45岁以下，有3年及以上物业管理或酒店管理经验，有同岗位工作经验。 2.持有物业管理师证。 3.有较好的组织协调能力和沟通表达能力。

岗位职责： 1. 全面负责办公园区物业项目的日常运营管理，确保服务品质与甲方满意度 2. 统筹安保、保洁、工程维修等工作，协调内外部资源高效响应需求 3. 落实安全生产责任制，组织应急演练与隐患排查，保障园区运行安全合规 任职要求： 1. 具备物业项目经理相关工作经验，熟悉办公园区类项目管理特点 2. 持有物业经理上岗证，大小休，法定节假日休。 3. 具备优秀的组织协调能力、客户服务意识和突发事件处理能力 4. 责任心强，具备团队管理经验者优先

物业管理（办公地址：江苏盐城） 1.负责项目全周期管理，从立项到结项； 2.协调资源，推进项目进度； 3.解决项目中的问题，确保项目目标达成； 4.优化项目流程，提高团队效率。 5.偶尔会有出差任务。 具备3年以上项目管理经验者，欢迎加入我们！

岗位职责： 1.全面负责物业管理区域的日常运营与服务管理，确保服务质量达标 2. 统筹协调客服、安保、保洁、工程等各职能部门工作，提升业主满意度 3.制定并执行年度物业预算及费用管控，监督各项收支合规合理 4.处理业主投诉与突发事件，及时响应并闭环解决，维护社区和谐稳定 5. 配合政府主管部门及业委会开展相关工作，落实政策法规与社区治理要求 任职要求： 1. 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业项目全流程管理 2. 熟悉《物业管理条例》及相关法律法规，具备风险预判与应急处置能力 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验，责任心强、服务意识突出 4.持有物业管理师、消防设施操作员等职业资格证书者优先 5. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成报表编制与数据分析

有过车间工作经历，能看懂图纸

熟练使用SolidWorks-工业产品设计软件，有无工作经历都可以，只要灵活善于思考，能够按照设计人员的想法绘制出产品生产图纸。

岗位职责： 协助结构工程师完成磁阻电机、水冷系列MV32-V1R1（75~315kW）、铝壳电机系列及一体机的结构图纸绘制，以及BOM清单的建立等相关工作 任职要求： 1、具备机械类相关专业基础； 2、熟练掌握Creo等设计软件者优先考虑； 3、具有机械结构设计经历者优先，具备BOM编制经验者优先； 4、具备主动学习意识，自我驱动能力强，态度积极、思维灵活者优先

1、参与班组及车间组织的各类学习活动，持续提升个人专业能力。 2、负责本区域内设备/设施的维护、保养、技术改造及生产现场操作人员行为规范管理。 3、严格按照月度设备维护计划执行保养任务，快速响应并处理设备运行中的各类故障，确保生产顺利进行。 4、落实车间零星工程、项目立项等相关工作安排。 5、定期对设备操作人员开展设备使用、安全防护等方面的知识培训。 6、组织开展所辖区域员工对环境因素与危险源的识别、培训与检查工作。 7、保障责任区域内设备设施的完整性与安全性，发现异常及时检修处理。 8、承担夹层区域的清洁与日常检查职责。 9、积极推进设备设施的技术改进与创新，助力提升产品质量、降低制造成本。 10、主动与设备/生产班组长沟通协作，落实设备维护保养措施，确保设备完好率达标。

岗位职责： 1. 负责汽车内饰件的手工包覆操作。 2. 对成品进行质量检查，识别并处理气泡、起皱、脱胶、划伤、色差等问题。 3. 承担相关设备的日常维护与管理工作。 4. 参与新产品工艺研发，持续优化工艺参数。 5. 指导并培训新入职员工。 6. 担任生产领班，统筹生产交付及现场质量问题的处理。 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备3年以上汽车内饰件一线包覆实操经历。 2. 熟悉汽车包覆件完整工艺流程，涵盖热压、活化、裁切、喷胶、缝纫及手工包覆等环节。 3. 具有良好的沟通与协调能力。 4. 有团队管理背景者优先考虑。 5. 服从工作安排，遵守工厂规章制度，具备较强的团队合作意识。

【岗位职责】 1. 主导电力电子新产品样机试制和NPI导入； 2. 负责新产品供应链方案设计及工艺路线规划； 3. 主导产品新工艺技术攻关和公司技改项目的方案规划工作； 4. 主持工艺可持续发展技术的研究，确保产品工艺先进性。 【岗位要求】 1. 学历：本科及以上学历； 2. 工作经验：5年以上的机电产品工艺工作经验，2年以上电力电子产品相关工艺技术经验；有功率器件及其压接工艺经验者优先考虑。 3. 专业知识技能：熟悉电力...

任职要求： 1. 具备良好的逻辑思维能力，有项目管理及客户对接经验，能够与客户及内部团队进行高效沟通 2. 机械类相关工程专业背景或具备相关工作经验，英语听说能力优秀者优先考虑 3. 熟练使用Excel、PowerPoint等办公软件编制报告，具备独立撰写英文报告能力者优先 4. 精通UG、CAD、Pro-E、Solidworks、JMP、Mintab等工程分析软件操作 5. 性格积极乐观，环境适应能力强，认同企业价值观，愿意长期发展于本领域 6. 具备较强的自主学习能力，拥有持续学习与自我提升的基础素养 岗位职责： 1. 负责客户对接，主导专案开发全流程管理，协调内部资源满足客户需求，跟进执行进度并参与客户会议检讨 2. 审核客户图纸，制定厂内工序图（含制程公差控制），同步完成DFM分析及样品承认作业 3. 执行Waterfall制程变异数据采集，协同工程单位调整机台补偿参数并完成验证，输出验证报告，统筹客户及内部DOE相关工作 4. 制定Cell-Q实施计划，并负责追踪、验证及机台与数据的承认；完成CPK、FAI、MIP等相关报告编制与核准

岗位职责: 1.全面负责服装生产各环节的协调与管理，保障生产计划如期达成。 2.监控生产现场操作规范执行情况，确保产品品质达标。 3.策划并实施员工技能培训，持续提升团队专业能力。 4.保持与团队成员及相关部门的有效协作，推动生产高效运行。 任职要求： 1.具备较强的组织统筹与领导才能，能有效指导并激发团队积极性。 2.熟知服装生产工艺流程，有生产管理经验者优先考虑。 3.拥有良好的沟通协调能力，能够及时应对和解决生产中出现的问题。 4.掌握基础计算机操作技能，包括数据录入、表格处理等相关工作

岗位要求： 1、能够依据客户需求，独立完成整机结构设计，并输出BOM清单及相关工程图纸。 2、掌握气动元件、丝杆、滑轨等标准件的选型与计算方法，了解各类传感器、伺服系统、步进电机等驱动部件的应用。 任职要求： 1、具备三年以上激光切割设备整机结构设计相关工作经验。 2、具备良好的沟通能力，工作态度认真严谨，积极主动，善于钻研，具备创新意识及团队协作精神。

岗位职责： 1、主导产品设计策略的规划与迭代，确保方案兼具创新价值与实际应用性； 2、深度参与产品全生命周期开发，涵盖样机搭建、功能验证及持续优化； 3、协同多职能团队推进项目落地，保障设计成果契合市场定位与企业发展目标； 4、关注行业前沿动态，开展技术探索与创新实践，增强产品差异化优势。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计、工业设计或相近专业方向； 2、具备扎实的研发功底，精通CAD、SolidWorks等主流设计工具； 3、拥有良好的项目统筹意识和团队配合能力，能高效推动任务执行； 4、对新兴技术具备敏锐感知力，善于应变并输出创新性技术应对方案。