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财务经理/主管5-10年本科财务分析资金管理审计IPO项目会计师事务所
岗位职责: 1、负责集团整体财务核算与财务报告工作,保障日常核算及月度、季度、年度结账工作的准确性与时效性; 2、梳理各下属公司财务核算标准,统一会计政策,规范科目应用、报表编制及相关附注内容,确保符合会计准则及集团管理要求; 3、推进账务规范化建设,优化会计凭证、账簿、报表格式及附注等基础资料,保证账目清晰、核算准确、编报合规; 4、主导各下属公司财务报告非标准化事项的整改工作,提升报告质量,确保其满足会计准则及相关法规规定; 5、开展财务核心指标的定期分析与汇总,支持各部门合理数据需求,通过数据分析揭示经营问题并体现管理价值; 6、统筹公司年度审计工作,配合完成申报数据核对,归集审计风险点并形成总结,同时承担税务事务管理及外部资料报送任务; 7、协同财务总监,落实上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景; 2、累计8年以上财务领域工作经验,其中至少3年团队管理经验,具备IPO项目经验者优先; 3、有制造业行业经历,曾在会计师事务所任职,或担任过审计经理(SM)岗位者更受青睐; 4、熟悉财务核算全流程,具备扎实的数据分析与处理能力; 5、具备优秀的组织协调能力及团队管理素养。
会计主管
岗位职责: 1.负责公司日常会计核算工作,确保所有财务记录的准确性和合规性。 2.编制和审核财务报表,包括但不限于资产负债表、利润表及现金流量表。 3.参与税务申报工作,确保企业遵守相关税法规定。 4.协助完善公司的财务管理流程,包括内部控制和风险管理。 任职要求: 1.具备扎实的会计专业知识,熟悉财务软件及办公软件(如Excel)的操作。 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门有效协作。 3.对工作认真细致,具备较强的责任心和保密意识。 4.能够熟练使用企业资源规划(ERP)系统,有相关操作经验者优先。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科
岗位职责: 1、带领财务团队制定并落实财务战略,确保财务规划与企业整体发展方向相匹配; 2、持续优化财务管理流程,提高财务工作的效率与准确度,保障财务信息的真实完整; 3、深度参与公司重大经营决策,提供专业的财务分析与决策支持,助力业务持续增长; 4、统筹内外部审计工作,保持良好的税务对接关系,确保企业税务操作合法合规; 5、跟踪公司财务运行情况,定期开展财务风险评估,编制专业财务报告并提出优化建议。 任职要求: 1、具有5年以上大型集团企业财务管理工作经历,精通国家财务、税务、审计相关法规政策; 2、具备出色的团队管理与跨部门协作能力,能有效推动团队高效完成目标; 3、熟练操作各类财务系统及办公软件,拥有扎实的数据分析与财务模型搭建能力; 4、具备高度的职业操守和良好品行,工作认真细致,心理素质好,能在高强度环境下稳定发挥; 5、统招本科财会类专业毕业,持有中级财务管理资格或注册会计师CPA证书者优先; 6、性别不限,年龄不超过40周岁。薪资范围税前8K-20K/月; 7、工作时间8:30-17:30,单双休交替安排。
电商财务会计
5000-8000元/月
财务经理/主管经验不限大专线下零售财务信息化经验团队搭建经验国际类会计资格注册税务师高级会计师税务管理餐饮/酒店财务综合管理电商IPO经验
1. 熟悉各类数据处理,掌握办公及仓储自动化系统,熟练操作各类ERP、WMS系统 2. 具备成本管理能力:了解电商领域的成本结构与核算方式,可实施有效的成本管控与优化措施 3. 掌握财务管理技能:涵盖预算编制、资金调度、财务风险防控等方面,确保企业资金高效运转与财务安全 4. 熟知电商行业特性:理解电商平台运作模式、业务流程及行业规律,能结合实际开展财税相关工作 5. 具备数据分析能力:能使用数据分析工具对财务及销售数据进行深度挖掘,为经营决策提供依据 6. 具备管理素养:拥有团队管理、项目推进及跨部门协作能力,能够推动财税团队高效完成工作任务
财务经理10年以上大专记账会计会计财务
招聘主办会计,需具备多年主办财务相关经验,年龄35岁以上,个人素养良好,具备较强的沟通协调能力,工作态度严谨,作风踏实,责任感强,具备良好的团队合作意识。 薪资待遇可面议,享受大小周休息制度,依法缴纳社会保险。 具有记账公司从业经历者优先录用。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析团队搭建经验国际类会计资格注册税务师高级会计师餐饮/酒店固定资产管理财务BP体系搭建经验财务综合管理房地产/建筑金融财务信息化经验CPA制造业中级会计师税务管理
岗位职责: 1. 全面统筹公司财务运作与账务核算,保障财务信息的真实性和精确性。 2. 负责预算管理体系的搭建与落实,涵盖预算制定、执行监控及动态调整。 3. 参与财务报表编制工作,确保披露内容满足公司战略方向及相关行业规范。 4. 对企业日常经营开展财务评估与分析,为高层决策提供有力的数据支撑。 5. 带领并指导财务团队,持续提升专业能力与整体服务水平。 任职要求: 1. 三年以上管理岗位经验,具备优秀的组织协调与团队引领能力,能推动财务目标达成。 2. 沟通表达能力强,可与内部团队及管理层保持高效协作。 3. 具备扎实的财务分析与问题应对能力,能独立完成复杂财务事务处理。 4. 熟悉主流财务系统及会计制度,熟练使用各类财务应用工具。 5. 恪守职业道德,严格维护财务数据的安全与保密性。 任职要求:大专及以上学历,持有初级以上职称,年龄在40周岁以下 岗位福利:保险,节假日福利,生日蛋糕
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析制造业中级会计师税务管理财务综合管理
1. 掌握国家再生资源产业相关政策,善于将企业经营目标与市场实际相结合,具备独立高效开展经营管理工作的能力。 2. 熟悉现代企业管理运作方式,拥有岗位履职所需的专业知识与技能,过往工作表现优异,业绩突出。 3. 具备较强的领导力与管理能力,擅长人际沟通与社会交往,有一定组织协调能力,兼具良好的文化素养与专业素质。 4. 责任意识强,抗压能力较好,心理状态稳定,身体健康,无任何不良从业记录。 5. 遵守公司各项规章制度,服从管理安排。 (二) 任职资格 1. 年龄不超过50周岁,性别不限。 2. 持有中级会计师或以上职称,具备大专及以上学历。 3. 具有3年以上企业经营副总经理(或财务总监、财务经理)岗位工作经验,具备推动企业成长的实际成功案例。 4. 精通企业经营管理,熟悉行政事务、工程建设、投融资等多领域管理,具备优秀团队管理、决策判断、协调沟通、分析与解决复杂问题能力者优先考虑。 (三) 岗位职责 1. 主导公司整体经营管理工作,统筹优化各部门业务流程,提升运营效率与执行质量。 2. 充分运用现行财税政策,保障企业经营活动合法合规运行。 3. 及时识别经营管理中的薄弱环节,如资金链紧张或闲置、退税滞后、税务筹划缺失、不良库存积压、合同风险、应收应付管理失误等问题。 4. 每周组织召开经营例会,针对采购销售定价机制、库存控制、费用支出等环节存在的问题进行分析,提出改进方案及考核建议。 5. 完成公司交办的其他工作任务。
财务主管
9000-15000元/月
财务经理/主管5-10年本科
工作时间:周一至周六(单休) ,08:30am-17:50pm 岗位职责 1、账单全流程统筹管理: - 全面负责公司各类物流账单的生命周期管理,深入理解业务背景,保障账单处理的精准性与合规性。 - 统一协调集团及下属子公司(大小集团)的账单分派任务,优化账单流程设计与职责划分。 - 主导大型、复杂物流项目(大项目)的账单编制、核算及审核执行工作。 - 结合团队成员的专业水平、经验积累与当前工作负荷,合理分配工作任务,确保整体运作高效有序。 2、团队建设与专业支持: - 负责账单团队的日常运营管理与带教培养,涵盖新员工入职指导及在职人员能力进阶培训。 - 作为团队实操层面的技术支撑中心,及时解决成员在账单处理中遇到的各项疑难问题。 - 制定并落实员工成长发展计划,通过系统培训、经验分享与实战辅导等方式,持续提升团队专业能力。 3、流程优化与质量管控: - 搭建、优化并不断迭代账单复核机制与标准作业流程(SOP),提高审核流程的顺畅度与工作效率。 - 紧盯账单质量指标,如差错率、退回率等,运用数据分析手段追溯问题成因。 - 对账单错误情况进行分类整理与深度分析,提出可落地的改进措施,推动账单准确率稳步上升。 - 建立与业务部门的定期沟通协作机制,快速响应因信息偏差或理解不一致引发的账单争议,保障业务与财务数据的一致性。 4、财务分析与决策支持: - 基于账单相关数据开展收入维度分析,包括应收账款逾期情况追踪、开票进度与开票率监控、红字发票(红冲)原因剖析等。 - 通过数据挖掘识别潜在业务风险与收入质量变化趋势,为管理层提供有力的财务洞察与决策依据。 - 编制与账单及营业收入相关的管理类报表。 岗位要求: 1、统招本科及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业优先考虑; 2、具备带领4-5人财务团队的实际经验;
财务主管(FP)
1-1.2万元/月
财务经理/主管3-5年学历不限VIE经验团队搭建经验制造业高级会计师中级会计师总账核算财务BP体系搭建经验房地产/建筑财务综合管理IPO经验
工厂财务主管 - 寻找事业合伙人 如果您希望突破传统核算职能,深度参与企业经营管理,实现从“账房先生”到“决策参谋”的角色跃迁,欢迎加入我们的团队!以下是您需要了解的关键信息: 薪酬与发展 职位:财务主管(FP) 薪酬:年薪10万+,具体面议(我们为高价值贡献者提供有竞争力的回报) 价值:深度介入经营分析,以财务视角推动业务优化,成为管理层信赖的决策支持伙伴 团队与领导 团队:组织架构扁平,依托ERP系统与标准化流程运作,减少冗余沟通,聚焦高效执行 老板:思维前瞻,信任专业,充分放权,鼓励创新想法落地实施 核心工作内容 【对外——战略协同者】 1. 统筹税务规划,确保合规前提下有效降低税负 2. 主导政府扶持项目申报(如高新技术认定、专项补贴等),获取政策支持资源 3. 协调外部审计机构,保障年度审计及相关合规工作顺利完成 【对内——运营管理者】 1. 全面负责工厂财务核算体系,主导总账管理,保障财务数据准确完整 2. 持续完善ERP中财务模块流程,提升财务数字化运行效率 3. 跟踪应收账款、应付账款及存货周转,强化资产风险管控 4. 参与月度经营会议,输出财务分析报告,助力管理层科学决策 公司平台 领域:专注精密专用工程机械属具研发制造,产品覆盖全球市场,细分行业领先者 理念:“品质立身,精工制胜”,产品口碑卓著 管理:推行现代企业管理体系,制度透明,运作规范 我们期待您具备 1. 财务、会计相关专业背景,具备3年以上制造业全流程账务实操经验 2. 熟悉国家财税法规,熟练操作ERP系统;有成功申报政府项目经历者优先考虑 3. 具备业务理解力,善于跨部门协作,责任心强,拥有经营思维 诚挚邀请 若您期望—— 专业能力被真正认可,个人价值得以充分展现,并与企业共发展、同成长, 不只做执行者,更愿成为事业共建者, 这里正是您理想的发展平台! 期待您的加入,一起开创精彩未来!
工程财务经理
7000-9000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务预算资金管理财务分析会计中级职称税务管理
岗位内容: 1. 负责财务预算编制与审计执行,包含拟定年度预算计划、出具财务报表、参与内部审计工作。 2. 统筹公司资金运作,开展日常资金管理,如现金流预估、资金统筹安排等。 3. 组织并带领会计团队完成规范高效的会计核算,保障账务处理的准确性与时效性。 4. 负责税务管理工作,依法完成各类税费申报与缴纳。 任职要求: 1. 财务类相关专业毕业,具备专科或以上学历。 2. 拥有五年以上财务管理工作经历,具备良好的团队领导力及跨部门协作能力。 3. 熟悉会计核算流程、财务分析方法及国家财税法律法规。
江苏苏州招折弯临时工一名
折弯工1-2人
招折弯临时工一名
苏州
4月15日 09:47拨打电话
网约车司机3-5人日结C1照驾龄3-5年
【滴滴官方平台直招】 [收入待遇]: 1、日收入预估240-600/天, 每天8小时,日均流水400+,月收入9000+ 每天10小时,日均流水500+,月收入11500+ 每天12小时,日均流水600+,月收入14500+ 收入可日结可周结可提现,绝对不会拖欠。 [入职要求]: 1、年龄:21-60岁。 2、持有c1或c2驾驶证即可。 3、符合法律法规规定的其他条件 [工作内容]: 1、通过手机软件接单,系统会自动派单,收到订单后跟随导航到达乘客上车点。待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。全程自动一键导航。无需熟悉路况,简单方便,会用智能手机会看导航即可。 2、滴滴出行车辆供应商提供车源,24小时免费专人提供专业服务。 3、出车时间自由,24小时均可接单,车辆由司机自行使用,可用于个人用途。
盐城滨海县招装修木工、吊顶、石膏板吊顶
300-400元/天
吊顶石膏板吊顶装修木工1-2人
盐城市滨海县招装修木工、吊顶、石膏板吊顶
盐城 滨海县
4月15日 09:47拨打电话
江苏徐州钢架厂招工:拾炉一名地址:高作镇水沐年华附近电话:
司炉工1-2人
钢架厂招工: 拾炉一名 地址:高作镇水沐年华附近 电话:
徐州
4月15日 09:47拨打电话
网约车司机3-5人日结C1照驾龄3-5年
【任职条件】: 1.年龄:男21-60岁,女21-55岁。 2.驾照:C1或C2。 3.背景清白,无案底记录。 4.性格稳重不急躁,会使用导航 5.符合法律法规规定的其他条件。 可日结,双休时间自由 立即加入,共创美好未来
财务经理/主管5-10年大专集团公司上市企业高新技术企业会计中级职称
岗位职责: 1、负责法人账套及管理账套(总部)的全盘会计核算工作; 2、负责编制总部账套相关的内部财务报表; 3、监督总部预算执行情况,并开展预算分析工作; 4、准备融资所需资料,确保材料完整合规; 5、办理总部自营项目的发票开具事务; 6、处理外协单位结算及总部应收应付账款的日常管理; 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,年龄25-35岁,具备较强的全盘账务处理能力,总账工作经验不少于3年; 2、具备基本管理素养,能协助财务总监推进部门日常管理工作; 3、熟练操作ERP系统 工作时间: 朝九晚六 双休 法定节假日按规定休假 五险
财务经理/主管3-5年大专高新技术企业集团公司代账公司会计初级职称会计中级职称
1、执行日常财务核算工作,确保账务处理合规准确,按时完成月度、季度及年度结账任务,编制财务报表,协助审计实施与信息披露相关事宜。 2、完善财务档案管理体系,协同内部审计开展工作,严格执行内部控制制度要求。 3、承担成本核算、会计核算、存货核算及相关盘点工作,强化核算管理,提升企业经济运行管理水平。 4、动态掌握公司财务状况、经营成果及资金流动情况,定期向财务总监和董事长汇报工作进展。 5、保持与银行、工商、税务等外部机构的良好沟通与协作关系,保障公司合法经营权益。 6、主导税务退税事务,熟悉国家财经法规、财务管理制度及税收政策规定。 任职要求: 1、大专及以上学历,会计相关专业,具备初级会计职称,持有中级职称者优先考虑 2、年龄不超过45岁 3、有制造业或化工行业3年以上财务工作经验 4、具备系统的财务会计专业知识,熟练掌握制造业成本核算流程,具有丰富的账务处理及财务管理实践经验 5、具备较强的沟通协调能力,能熟练操作各类办公软件
财务分析主管
9000-13000元/月
财务经理/主管3-5年本科集团公司高新技术企业上市企业会计中级职称
岗位职责要求 1. 成本核算:熟练掌握制造业或服务业生产成本的归集与分摊方法,依据实际业务需求合理划分并管理成本中心。 2. 报表出具:按时编制各类管理报表、客户盈利分析等多维度数据报告,统筹组织经营分析会议,为业务决策提供有力支持。 3. 预算编制:熟悉预算全流程管理及预实对比分析,协助上级完成年度、季度预算的制定与动态更新。 4. 报告编写:能够针对具体业务流程或费用项目开展专项分析,撰写分析报告并提出可行性建议,组织会议同步信息,推动建议落地执行,实现闭环管理。 5. 团队管理:具备团队协作与管理意识,主导分析模块工作推进,确保团队高效产出成果。 岗位任职要求 1. 具有3年以上财务分析或成本核算相关工作经验,具备较强的业务理解与敏感度。 2. 掌握常用分析工具与方法,拥有报表编制经验及出色的书面表达能力。 3. 具备良好的沟通协调能力与逻辑思维能力,能与各职能部门顺畅对接与交流。
财务经理/主管5-10年大专财务报表财务分析税务筹划金蝶用友会计中级职称财务规划账务管理
1、全面负责公司财务管理工作,完善财务制度体系,制定并落实各项财务管理标准与执行规范; 2、组织公司财务预算编制,实施内部成本管控,开展税务筹划,维护公司与税务机关的良好协作关系; 3、按时编制各类财务报表,核对关联方往来账目,并开展定期财务数据分析; 4、主导公司经营数据的分析工作,及时掌握财务运行情况及经营成效,定期向总经理进行专项汇报。 职位福利:绩效奖金、年终分红、包吃、包住、员工旅游、节日福利
财务经理/主管5-10年本科财务分析税务管理
【任职要求】 1. 本科及以上学历,财务、会计、经济学等相关专业;毕业于西南财经大学等财经类院校,或985/211高校、具有MBA背景者优先; 2. 5年以上财务相关工作经验,其中2年以上团队管理经历;具备投融资测算与资本运作实操经验,有场馆运营、会展、酒店、商业地产等行业财务背景者优先; 3. 具备出色的财务统筹能力与跨部门、跨公司协作沟通能力,学习能力强,逻辑思维严谨; 4. 工作作风踏实可靠,责任感强,沟通高效,能够适应一定强度的工作压力; 核心岗位职责: 1. 财务战略与报表管理:全面负责公司及下属子公司财务报表的审核、合并及分析工作,输出高质量财务数据,支撑管理层在投资决策与经营复盘中的判断; 2. 投融资全流程管控:主导新项目投资的财务评估,构建投资财务模型并实施敏感性分析;统筹混合所有制合资公司的资金安排、谈判推进及资金投放全过程监控; 3. 财务体系搭建与运营:完善公司及子公司统一的财务管理制度与业务流程,明确岗位权责,提升财务信息准确性与整体运行效率; 4. 风险防控与内控建设:识别并监控公司及子公司在经营中面临的财务风险(包括资金、税务、合规等方面),及时发出预警并提供决策支持,制定有效应对策略;主导财务制度与审计机制建设,推动财务战略执行与内控体系持续优化; 5. 预算与资本规划:牵头两家公司年度预算编制与资本性支出规划,动态监控执行进度,确保财务资源有效匹配业务发展需求; 6. 目标达成与团队管理:带领财务团队完成各阶段财务目标,协调公司及子公司财务团队高效协同,持续提升团队专业水平与综合能力。
审计主管
2.3-2.8万元/月
审计10年以上本科
主要职责: 1、规划并执行审计方案,确保审计流程符合行业规范及相关法规要求; 2、统筹审计团队运作,保障各项审计任务高效有序推进; 3、编制审计报告,向管理层提交审计发现及改进建议; 4、对接公司内部各部门审计需求,确保审计覆盖全面且有效落实; 5、主导海外子公司审计计划的拟定与现场审计工作的开展; 6、健全公司内部审计体系,推动相关项目持续优化与改进; 7、完成上级交办的其他工作任务。 职位要求: 1、本科及以上学历,审计类相关专业,持有CIA证书,具备良好的英文读写水平; 2、五年以上审计领域工作经验,其中三年以上团队管理经历; 3、掌握系统的审计理论知识,熟悉各类审计标准与操作方法; 4、具备较强的沟通协调能力、团队协作意识及问题解决能力。
结算会计
2000-3000元/月
结算会计3-5年学历不限房地产/建筑
短期一周清理账目
成本会计经验不限大专成本助理会计代理记账公司总账
[关于公司]:主要经营互联网+企业财税业务,帮助中小企业客户解决财务会计、工商和税务等相关企业服务,昇茂财税平台成为互联网财税行业的龙头企业~ 1、具备独立做账报税工作经验者优先 2、持有相关资格证书者优先 3、****** 4、周末双休,工作时间8:30-12:00,13:30-18:00 岗位职责: 1)接收客户票据并完成基础账务处理及纳税申报工作; 2)核查客户账务状况,识别账务风险点并做好记录,及时向财税顾问反馈并提供可行性建议; 3)统筹安排企业年度各项申报事项,提前准备所需数据与材料; 4)整理开票信息并完成发票开具; 5)规范归集各类票据,完成报表装订及档案管理工作; 6)完成上级交办的其他工作任务
招聘1年以下本科综合人力部门不接受居家办公包住宿公司人力资源部门医疗
工作职责: 主要负责公司销售类岗位的人才引进工作; 1.通过主流招聘渠道进行简历筛选、候选人沟通及面试邀约; 2.跟进面试安排、人才测评评估以及入职全流程管理; 工作要求: 1.大专及以上学历,具备1-3年相关工作经验,有企业内部招聘销售岗或猎头、RPO岗位经历者优先; 2.对招聘工作有热情,期望在人力资源或招聘方向长期发展者优先; 3.熟悉招聘各环节流程,熟练使用各类招聘工具,拥有较丰富的招聘实操经验,具备较强的抗压能力。 【福利】 入职即享六险一金 三餐补贴 提供住宿或地铁沿线班车接送 学习成长补贴 三节双份礼品 免费健身房/瑜伽室(每周开放1-2次免费公开课) 免费为员工子女提供冬令营夏令营服务(适用于3-10岁) 每年组织2-3次晋升评定,机制公开透明
会计
6000-8000元/月
会计经验不限大专结算总账成本税务收入账房地产/建筑集团公司不可兼职
有1-2年工作经验,大专学历及以上。
人事管理专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1年以下中专/中技
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、培训及考核等相关人事工作的组织与落实; 2.协助推进人力资源项目实施,参与绩效评估体系的搭建与优化; 3.维护员工关系,规范执行各项人事管理制度与政策。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识; 2.能够独立应对并解决人力资源管理中的实际问题; 3.熟悉人力资源各模块的基本流程与操作规范。
成本会计本科
【招聘公司】:欧贝食品科技有限责任公司 【招聘岗位】:成本会计 【招聘人数】:1 【任职要求】: 1、年龄30-40岁,会计或财务管理相关专业,本科及以上学历,持会计师证; 2、具有6年以上工作经验,其中至少3年以上制造业成本会计工作经验,有出口退税经历者优先考虑; 3、熟练使用Excel、Word和PPT等办公软件和用友或金蝶财务软件; 4、具有良好的沟通协调能力和较强的数据处理能力; 5、自驱力强,能独立发现问题并提出解决方案,具有良好的抗压能力和团队合作精神。 【岗位职责】: 1、采购付款管理:负责采购支付审核; 2、归集成本用费:跟踪从原材料投入生产到产成品完工入库的整个流程,审核原材料、辅料及生产耗材的领用、退库及报废手续,将其准确归集到各产品、批次或生产工序; 3、核算产品成本:负责产品成本核算,准确分配和计算产品材料、人工和制造,严格按照公司会计核算办法进行账务处理; 4、出具分析报告:定期出具产品成本分析报告,汇报成本变动趋势、主要问题,并提出降低成本的具体建议;分析产品线盈利能力,为产品定价、产品结构调整提供数据支持; 6、存货监管:负责原材料、生产辅料和产成品的定期与不定期盘点,并进行盘点差异分析和账务处理,确保存货账实相符; 7、成本信息管理:负责更新和维护生产类供应商台账,定期与生产类供应商对账,保管与成本相关的财务档案; 8、公司开办期间需负责:公司报销审核及账务处理,报表编制。 【薪资标准】:8000-12000元/月 【福利待遇】:法定节假日、五险一金、节假日福利、带薪年假。 【上班时间】:上班时间9:00-17:00,双休 【联系电话】: 【上班地址】:高淳区经济开发区秋园路17号食品产业园1幢厂房
高级主管会计
7000-12000元/月
总账会计5-10年大专会计体系搭建经验管理经验中级会计师初级会计师
工作内容: 1、独立完成客户深度财务数据整理、复杂账务核算、税务申报及现场资料交付; 2、构建行业标准化服务流程与体系,完善服务机制及专业知识库建设; 3、对接高端客户,开展深层次财务信息收集,实时同步项目进展,及时响应并处理重大事项; 4、配合资深财税顾问与客户经理,挖掘高价值客户需求,推动新客户签约及老客户续约; 薪资待遇:底薪5500+服务提成 综合7000-10000+ 上班时间:8.30-12.00 13.30-18.00 周末双休,法定节假日休息 岗位要求:大专及以上学历、5年以上的财务总账经验,有经营者视角的财务管理意识,事务所工作经验/企业财务团队管理人员/代账公司财务负责人优先等。
人力资源专员/助理1年以下大专不接受居家办公做五休二公司直招
ps:e人、性格外向、善于沟通者的理想选择 工作内容: 1. 负责公司人员招聘工作,利用多种渠道保障人才供给 2. 承担简历筛选、面试邀约及面试安排事宜 3. 完成上级交办的其他任务 工作时间:9点—18点,午休1小时 双休,法定节假日正常休息 薪资福利:综合薪资:4k—7k 岗位要求: 1、全日制大专及以上学历,有人力资源相关经验者优先; 2、具有一年以上人事相关工作经验者优先; 3、形象良好,气质大方,富有亲和力,具备良好的沟通表达与逻辑分析能力 4、年龄30岁以内
财务会计
5000-8000元/月
总账会计1-3年大专
岗位职责 1.负责公司日常账务处理,包括凭证编制、账务登记与核对,确保账目清晰准确。 2.独立完成税务申报工作,熟悉各类税种申报流程,能及时、合规完成月度、季度及年度报税。 3.整理并保管财务凭证、报表等资料,配合内部核算与外部审计工作。 4.协助处理建筑项目相关财务事宜,如成本核算、款项收支统计等。 任职要求 1.年龄20-35周岁,财务、会计相关专业,持有会计从业资格证书优先。 2.具备1-3年会计工作经验,有建筑行业财务工作经验或报税实操经验者优先。 3.熟悉国家财务法规、税收政策及财务软件(如用友、金蝶)操作,能独立完成账务处理与报税流程。 4.工作认真细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 薪资福利 •薪资:5000-8000元/月(根据经验与能力面议),年底根据公司业绩发放奖金。 •福利:缴纳五险,六天八小时制,享受带薪年假、节日福利、定期团建及专业培训机会。
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