本公司是一家互联网公司，大量招聘，微商，互联网职员

1、依据项目招商规划开展、协调并推动招商工作的实施； 2、编制项目租金预算、费用预算及分摊方案，确保招商目标达成。 3、全程监控招商进展，协同相关部门落实招商推广活动与广告计划，并监督执行效果。 4、负责商户资质审查及合同履约情况的监督，管控商户装修形象符合规范要求。 5、根据部门下达的任务和工作要求制定招商计划，拓展、整合并维护各类商户资源，完成商务谈判及合同签署工作。

工作内容：使用公司提供的精准客户资源，日常只需通过微信和电话与客户沟通，电话量不多，无拨号压力，无需刻意拉长通话时间！电话少且资源精准，公司配备工作手机、客户资料及全套支持工具 薪资待遇：无责底薪＋10%-30%提成＋多项奖金！ 任职要求：有客服经验者优先考虑，无经验也可上手，全程有人带教，操作简单，不用担心学不会 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，不加班！不加班！不加班 公司福利：定期组织团建活动；提供下午茶、小零食等 团队氛围融洽，同事友善，领导亲和，工作环境轻松愉快！！！想多劳多得拿高薪的欢迎加入

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-03-12 1.招募可在高校内组织活动的负责人，学生会、青协、志愿者协会等校内团体或社团成员优先，具备动员学生参与活动能力者优先 2.协商推进公益项目合作，单场活动支持经费1-3千元 3.推荐学校资源，每成功协办一次活动可获200-500元推荐奖励，同时可申领省级荣誉证书（可用于评优评奖、奖学金评定及学分认定）+优质实习证明、社会实践证明（可随时开具） 4.具备良好的沟通表达能力 5.工作时间：灵活自主 6.负责人可获得爱心资助金（1000-5000+） 7.在校兼职岗位，有学生组织管理经验者优先 工作地点：线上办公 工作时间：每天2-3小时 工作要求：积极学习，擅长交流，担任学生干部者优先

1、依据项目招商规划，组织并协调推进招商各项事宜； 2、编制项目租金及费用预算方案，合理分摊成本，确保招商目标达成。 3、全程跟踪招商执行过程，协同相关部门落实招商宣传、推广活动及广告投放，并监督落地效果。 4、负责商户资质审查与合同履约情况核查，指导并规范商户装修形象管理。 5、按照部门下达的任务和工作要求制定招商计划，拓展并维护多元化商户资源，完成商务洽谈及合同签署工作。

岗位职责： 1、依据公司发展战略，制定运营规划并合理配置相关资源； 2、拟定部门团队的发展目标、运营方案及执行策略，并监督落地实施； 3、负责团队日常运营管理工作，指导成员有序推进各项工作计划； 4、带领团队维护并开拓业务渠道，针对实际问题提供有效建议与支持； 5、主导团队组织架构建设，配合公司开展人员培训与指导，重视员工成长潜力，推动人才梯队建设； 6、结合公司管理制度，制定相应管理措施，提升团队协作效率与整体战斗力； 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位基础要求： 1. 大专及以上学历； 2. 两年以上相关工作经验； 3. 具备优秀的沟通与协调能力； 4. 拥有较强的运营管理统筹能力及团队领导力； 5. 工作态度积极，责任心强，具备良好的执行力；

工作内容：使用公司提供的精准客户资源，日常只需通过微信和电话与客户沟通，电话量不多，无拨号负担，无需刻意延长通话时间！电话少且资源精准，公司统一配备工作手机、客户资料及完整话术支持 薪资待遇：无责任底薪＋10%-30%提成＋多项奖金！ 任职要求：有客服经验者优先考虑，若无经验也无需担心，全程有人指导，工作内容简单易学，轻松上手 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，不加班！不加班！不加班 公司福利：定期组织团建活动，提供下午茶、小零食等贴心安排 团队氛围融洽，同事友善，领导亲和，工作环境轻松愉快！！！期待想多赚钱、冲刺高收入的你加入

42周岁以下，具备昆山、上海地区资源

主要围绕长期护理险全国区域运营管理，拥有护士资格证优先，重点开展方向： 1. 经营指标管控 负责营业收入、利润总额月度 / 季度目标达成 2. 数据与系统管理 围绕经营目标达成统筹各业务单元日常业务数据过程管理 3. 服务质量与合规管理 落实服务用户上门回访率、工单规范、服务质量 对接商保 / 政府第三方业务考核 严控项目行政处罚、员工安全事故，实现零重大风险 4. 组织与人员管理 负责照护师满编率、持证率、培训等 5. 日常运营与复盘 按日 / 周 / 月完成业务复盘、问题整改、指标冲刺 对接战区、事业部、财务、人资、运营跨部门协同 完成上级交办的其他长护运营管理工作

新能源常州包吃包住 右下角【免费聊】免费咨询! ! !

要清过船舱的司机，年龄不要大的，不需要证件

明天浦口在加小工5人，打扫卫生，9小时170现金，在市政府西门坐大巴车，带胶鞋

苏州吴中工地招电焊工，包活，焊工程桩桩芯。要有焊过经验的。最好住当地的。

家电/综合维修师傅 一、职责： ①根据贝壳系统接单、致电、上门、服务、完工、改约； ②负责公司分配的房源进行家电或综合维修； ③领导交代的其他事项（协助其他同事处理工单等）； 二、任职资格： ①掌握公司家电业务或综合施工方案，可以独立施工； ②掌握基本安全知识； ③有责任心；有时间观念；有服务意识；认同公司文化； ④无明显纹身、身材匀称、普通话流利、无异味、语言文明礼貌； ⑤家电师傅有登高证，综合师傅有电工证； 年龄：40岁以下 薪资：8000-18000 工作区域：南京天润城区域或者周边

1。客户健康管理：依托公司提供的健康理念，为客户提供基础的营养咨询和健康方案 2。社群运营维护：负责线上社群的日常活跃，组织线下健康沙龙，读书会或美体活动 3。市场拓展：通过新媒体或线下渠道，推广健康生活方式，开发新客户 4。团队协助：协助团队负责人完成月度业绩目标，参与内部培训。任职要求： 1。热爱大健康行业：关注养生，身材管理，认可"预防医学"理念； 2。学习办强：愿意学习营养学知识，公司提供免费培训； 3。结果导向：具备良好的沟通能力，适应"底薪+高绩效"或"项目合作"的薪酬模式4。形象气质佳：热爱生活，有亲和办。我们提供 1。世界500强平台赋能：依托知名外企的供应链和数字化系统； 2。系统化培训：从小白到专家的全链路培训(营养/销售/演讲); 3。灵活办公：时间自由，不坐班，适合宝妈或副业人群。

起重机外贸，内贸都做， 运营和美工都会最好， 有一定经验优先录取 工资面议

岗位职责： 1、内容运营管理：搭建关键词库，策划企业整体画像内容；持续维护词库与内容体系，关注行业热点及动态，结合品牌特质输出具有时效性的优质内容； 2、客户运营交付：开展前期客户需求深度挖掘，涵盖品牌优势、产品与服务亮点、品牌背景等；推进中期产品落地执行与操作培训，提供售后快速支持，跟踪使用成效并持续优化运维，保障客户全周期需求精准实现； 3、数据监测优化：按日/周/月度监控核心运营指标，建立数据追踪机制，输出可视化数据报告；分析数据变化原因，及时调整内容策略，提升运营效率与成果； 4、沟通协调工作：配合销售推动客户进展，作为客户对接窗口及时响应需求，联动内部资源解决项目执行中的各类问题； 任职资格： 1、大专及以上学历，计算机、市场营销、企业管理等相关专业优先，具备出色的文案撰写能力，具有一定品牌与产品运营经验，有To B客户交付实践经验者优先； 2、目标意识强，责任心强，抗压性好，能敏捷应对客户需求及业务变动，具备良好的项目推动能力和团队协作素养； 3、热爱AI领域，学习能力强，富有创新思维，能敏锐洞察AI-GEO+AGENT方向的技术演进与运营趋势，主动探索业务优化路径。

工作内容： 1、负责海外抖音Tik Tok账号的日常运营与推广，通过内容策划实现账号粉丝量持续增长。 2、开展Tik Tok平台红人营销，结合短视频形式筛选具备优质内容输出及带货能力的达人，推进合作洽谈，拥有成功合作资源者优先考虑。 4、跟踪并分析Tik Tok广告投放数据，持续优化广告表现，提升网站转化效果。 5、定期监测运营数据，汇总用户反馈信息，迭代优化整体运营方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，通过英语四级，具备良好的英文读写与口语交流能力。 2、了解主流海外社交平台的涨粉机制与推荐算法，能独立推动账号自然增长，如Facebook、YouTube、ins、Pinterest、Tik Tok等。 3、有海外推广或国际社交媒体运营相关经验者优先录用。 4、学习能力强，富有团队合作意识，工作积极主动，抗压性好，善于应对和解决突发问题。 5、热爱短视频领域，思维活跃具创意，掌握短视频社区的运营逻辑与互动技巧。 福利待遇： 1、底薪 + 奖金（收入上不封顶，成长空间大）；每年提供2次调薪机会；五险一金齐全； 2、试用期为2个月，业绩突出者可向上级申请提前转正； 工作时间： 早上 8:30-11:30，下午 12:30-17:30 午休1小时配备小躺椅放松，下午按时下班，请高效完成任务避免因效率问题被反锁办公室哦！ 办公环境： 配备高端可调节升降桌椅，关注员工身体健康，另设有桌球、乒乓球、台球设施，工作之余可切磋技艺！ 文娱生活： 公司定期举办各类团建活动、聚餐交流（目标是打卡宁波每一家美味餐厅）

这个岗位是定向为分公司管理层储备人才，集团对此次招聘高度重视。如果你有志向发展，欢迎加入我们 【岗位职责】 市场运营：用1-3个月时间掌握完整的营销体系，不设业绩考核压力，以学会为目标； 团队运营：学习基础的人事管理知识，并带领一个3人左右的工作小组，为后续团队管理积累经验； 经营管理：逐步参与分公司的财务、行政及人事等综合管理工作； 完成三个阶段培养后，有机会独立负责20-30人的项目团队，或申请自主开拓新分部；本次招聘的晋升路径清晰可见，未来收入与团队管理能力直接挂钩； 【薪酬福利】 1. 实习期：无责底薪4000元+提成，综合月薪5000-8000元； 转正后：底薪5000-10000元/月（根据个人能力定薪）； 2. 正式录用即签订劳动合同； 3. 公司统一安排住宿，距离公司近，环境整洁舒适； 4. 定期组织团建活动，节日生日均有礼品发放，团队氛围活跃，成员以90后和00后为主，轻松融洽（如篮球赛、漂流、全国旅游、跨区域交流学习等）； 5. 提供免费专业培训、绩效奖金，入职满三个月后可参与年底3%利润分红； 【晋升空间】 商务学员—运营主管—运营高管—项目负责人—区域负责人—分公司负责人 *晋升机制公开透明，杜绝空降，无固定晋升周期，完全依据能力发展，无隐藏规则； 【任职要求】 1. 大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力和环境适应力； 2. 是否具备相关经验不限，应届毕业生亦可报名； 3. 有事业追求，渴望成长与发展，进取心强，学生干部及退伍军人优先考虑； 4. 学习能力强，能快速适应并实现知识转化；

球馆招聘 | 运营助理（前台方向） 坐标：南京市 建邺区 工作时间：周一周二 + 周六周日（上四休三，每月休息10天以上） 我们是谁？ 一家深耕体育行业的专业机构。我们在本地常年稳定运营6家球馆，且在逐渐扩大，覆盖羽毛球、网球、乒乓球、篮球、匹克球全品类场地，是真正懂运动、懂运营的团队。 · 全渠道供货商：拥有完整的体育用品供应链，从器材到装备，资源丰富。 · 正规办学资质：已取得羽毛球、篮球、乒乓球办学许可证，致力于提供专业的青少年及成人培训。 · 平台有保障：6家球馆联动发展，实习期间表现优异者，毕业后可直接转正，拥有广阔的职业发展空间。 我们需要一位形象气质佳的伙伴，作为球馆的门面担当，同时在镜头后记录大家的挥拍瞬间。 这个岗位特别在哪？ · 国家队级的技术赋能：每周2次免费国家级羽毛球教练教学课——别人花钱请私教，你上班时间免费学。 · 真·上四休三：工作4天，休息3天，拥有大把属于自己的时间备考、追剧或打球。 · 不只是打工，是拿工资上学：毕业后可转正，提供正规实习证明，。 你需要做的是： 1. 前台接待（形象担当）：负责会员接待、收银、场地预定。我们需要你形象气质好，爱笑，有亲和力，代表球馆的第一印象。 2. 随拍记录（摄影担当）：在教练教学时，用手机随拍精彩瞬间。不需要专业器材，只需要你有一双发现帅气的眼睛。 3. 简易剪辑（新媒体担当）：用剪映或其他软件将视频简单剪辑发布。我们更看重你的网感和兴趣，技能可以慢慢培养。 你的收入组成： · 实习期薪资：2500元/月（保障底薪） · · 提成奖金（上不封顶）： · 充值提成：前台会员办卡/充值，你有提成。 · 拍摄提成：你拍的视频播放量高或获得好的效果，有额外奖励。 · 引流提成：你发的视频带来新客户到店，你拿提成。 我们希望你： · 应届毕业生或在校实习生（可提供实习证明）。 · 形象气质佳，性格开朗，愿意与人沟通。 · 对羽毛球等球类运动感兴趣，或对拍视频感兴趣（满足其一即可，我们有教练可以教你打球，有运营可以教你剪辑）。 你能得到的福利： · 免费打球（工作间隙随便玩） · 每周2次国家级教练免费教学（价值极高） · · 上四休三的神仙作息

42岁以下，具备昆山、上海地区相关资源

1、负责落实区域市场的商户体系建设及新业务的推进工作，做好区域商户的拓展、经营和维护等工作，构建属地经营阵地，促进属地商户交易提升及客户活跃。 2、负责洞察分析研究客户数据，制定属地经营策略，做好属地客户经营，跟踪目标客户综合情况。 3、配合做好属地商户经营相关的消费者权益保护工作及开展实施本科室反洗钱相关工作，完善用卡环境。 4、做好总部及属地市场活动执行，完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，有商户渠道资源者优先。 2、具有属地商户经营及拓展业务岗位两年及以上相关工作经验，熟悉市场营销商业模式。 3、对属地消费市场、客群、渠道、营销有深入研究及独到见解。 4、退役军人同步招收。

岗位职责： 1、开展线下市场调研，掌握市场需求变化趋势； 2、负责产品相关数据的收集、统计与分析，提升客户留存率； 3、推进线下实体门店的产品推广及日常市场维护工作； 4、学习并参与团队运营管理，后期协助处理团队事务，协调内部关系； 5、表现优异者可优先晋升为管理层，独立带领运营团队或负责分公司运营管理。 岗位要求： 1、欢迎应届或往届实习生报名，不限经验，能适应高强度工作； 2、具备良好的学习能力，抗压性佳，语言表达与沟通能力良好； 3、有强烈的进取心，态度积极乐观，善于协作配合，执行力强。 薪资待遇： 1、底薪4500+绩效奖金及相关补贴 2、综合收入5000-9000元 福利待遇： 1、提供免费带薪培训、一对一指导、岗前培训、管理能力提升课程、职业发展训练； 2、年度优秀员工享有2-4次国内外公费旅游机会； 3、生日慰问、奖金激励，定期组织团建活动； 4、正式入职后安排免费住宿； 5、享受国家法定节假日，正常作息，无强制加班。 晋升空间： 助理-运营专员-运营主管-副经理-总经理 工作地点： 南京市栖霞区威克曼科技产业园7栋2楼

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：09:00-次日04:00 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-06 1.协助完成活动方案执行及售后支持服务，公司提供午餐。（工作体验广受认可） 2.室内空调环境作业，任务简单易掌握 4.年龄需满18岁，性别不限，名额有限 5.无需工作经验，入职后由专人指导带教 薪资当日结算，无需长时间等待， 效率超高超省心~有意向的小伙伴抓紧报名， 机会宝贵，千万别错过

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 公司主营游戏包括王者荣耀（1600分以上优先）、逆水寒手游、原神、魔兽世界怀旧服、魔兽世界正式服、英雄联盟、永劫无间、dnf手游、鸣潮、绝区零、三角洲行动、燕云十六声、诛仙世界、和平精英、金铲铲之战等热门项目 岗位职责： 1.参与三角洲行动、王者荣耀、原神等指定游戏的任务执行 2.按照游戏规则和任务目标，完成对应操作内容 3.与团队成员配合，保障各项任务有序推进 任职要求： 1.热爱游戏行业，能迅速熟悉并掌握各类游戏机制 2.具备良好协作意识，可与队友保持顺畅交流 3.能够准时完成上级安排的各类游戏任务

职位详情 找工作就像谈恋爱不聊一下怎么知道合不合适90-00后 团队办公室气氛好到爆！！! 你想要的轻松客服岗位快乐得很！ 每天闲到扣jio! 18-30岁，无经验小白都可来 工作内容简单，上手快，办公室办公 薪资稳定8000+五险早九晚六！！ 老板不喜欢加班的员工本人也带头拒绝加班下午茶零 食，团建，团体活动，年终奖！！! 要啥有啥 注：不收取任何费用，无压力不考核 像现在工资还不错的工作已经不多了 有兴趣可以私聊我哟，没兴趣也可以聊聊五毛钱的 事!！

苏虹西路69号西南门（中园大厦对面），下午1点 每天12小时！！！早7-晚7，上六休一。 日结300一天！， 20-40岁

江宁高尔夫球场 招补给员（大龄） 年龄：40–55岁； 要求：身高162及以上，太胖的就不用考虑 有服务员和收银经验优先； 识字会写字，会收寄快递； 要看精神面貌（近照需提供） 工资：4000元/月（3800+200全勤） 法定节假日会有3倍薪资 时间：长白班9小时， 夏天早班 6：00-15：00， 冬天早班 7：00-16：00， 晚班 10：00-19：00 休息：周一至周五可调休1天 吃住：免费工作餐，4人间宿舍 水电：水费免费，电费均摊 环境：球场轻松自由，管理人性化 要求：服从安排，本地 陶吴、谷里、陆郎优先考虑 面试通过当天安排住宿 7天300 圆圆：

岗位职责： 1、负责分公司精品课堂各产品前端的日常运营统筹、过程监督及优化升级，保障学科招生目标达成； 2、主导流量获取端口、常规学科项目中各年级段的运营执行与管理； 3、统筹全年市场活动的策划、落地实施及效果评估； 4、及时组织专家讲座、模拟考试、学科竞赛等教学服务类活动，提升精品课堂品牌的影响力与传播效果； 5、结合教师个人特质，对核心师资进行形象打造与宣传推广； 6、制定各年级招生方案及扩科策略，推动课程报名人次持续增长； 7、全面统筹分公司精品课堂前端运营工作，完成入口班及各年级各科目招生结果的复盘与总结。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，具备五年以上相关行业工作经验； 2、熟悉教育培训领域，掌握行业内教学管理运作体系； 3、具备良好的沟通协调能力，拥有统筹规划、决策判断、综合分析与问题解决能力； 4、有运营团队或区域管理经验，具备入口班全流程成功运营案例者优先。