
质量主管
2.5-5万/月
厂长/主管5-10年本科汽车零部件
公司启动全新国际化项目,专注于汽车领域高端产品的研发与制造,项目达产后预计实现年产值8亿元。为保障项目顺利推进,现面向社会公开招聘项目管理与领导团队核心成员,诚邀有志于创新突破、具备专业实力的优秀人才加入,携手共创企业发展新里程,为公司可持续发展注入强劲动力!
【工作内容】
一、体系管理职责
1、主导质量保证体系的搭建、执行与持续优化,统筹程序文件的编制与修订;
2、策划并实施体系内部审核、管理评审、过程及产品审核,并对发现问题闭环追踪;
3、牵头应对客户体系审查及第三方认证审核,推动不符合项整改与提升;
4、组织开展供应商体系评估与绩效考核;
二、质量管理职责
1、统筹日常质量管理工作,推动质量计划落地与执行监督;
2、监督所辖范围内质量控制流程的有效运行;
3、确保职责内各类文件的合规性与有效性并实施监管;
三、客户反馈处理
1、快速响应客户提出的质量问题以及正式的质量投诉与抱怨;
2、主导客户问题的解决流程,落实临时遏制措施,组织根本原因分析,制定纠正预防方案,并全程跟踪验证改善成效;
【任职资格】
教育背景:
◆ 本科及以上学历,理工科类专业优先
经 验:
◆ 累计工作经验不少于8年
◆ 相关质量管理岗位经验不低于5年
技能技巧:
◆ 具备优秀的团队管理能力
◆ 具备出色的内外部沟通协调能力
◆ 具备良好的英语交流能力
◆ 持有IATF16949/VDA6.3体系资质者优先考虑
态 度:
◆ 责任心强,坚持原则,具备良好的组织协调能力
【薪资待遇】
年薪25-60万元,具体面议。
半导体洗净生产主管
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责半导体洗净生产现场的全面管理,确保生产计划按时完成;
2. 监督生产过程中的工艺执行与质量控制,持续提升产品良率;
3. 组织优化洗净流程及作业标准,推动生产效率与安全管理水平提升;
4. 协调设备、技术及人员资源,保障产线稳定高效运行;
【岗位要求】
1. 具备Display及半导体零部件制造、清洗等相关行业经验;
2. 熟悉半导体产品清洗管理流程,熟悉洗净工艺优先;
3. 有化学品相关知识;
4. 具有较强的现场问题分析与解决能力,能有效应对突发状况;
5. 具备良好的团队管理与跨部门协作能力,责任心强;
6. 熟悉6S管理、安全生产规范及洁净车间运作要求;
7. 具备质量管理、精益生产能力;
8. 熟练使用CAD/ERP及Office办公软件。
cnc编程主管
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年中专/中技
岗位职责:
1. 负责非标零部件的数控编程工作
2. 参与生产现场管理,提升工艺流程效率
3. 处理编程与加工环节中的各类技术难题
4. 带领团队成员完成各项编程任务
任职要求:
1. 具备5年以上数控编程工作经验
2. 熟练掌握数控编程相关技术
3. 大专及以上学历,能力突出者条件可适度放宽
4. 有车间管理经验者优先考虑
开闭件主管工程师
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专汽车外饰商用车新能源汽车乘用车
主要工作职责:
1. 负责开闭件系统方案的制定、3D建模及2D图纸设计;
2. 负责开闭件系统项目计划的推进与落实;
3. 参与客户技术交流,组织开闭件系统方案评审,并完成相关技术文件的提交;
4. 承担样车阶段开闭件的技术分析任务;
5. 对开发过程中的数据、性能、质量、试验及各交付节点进行全程管控;
6. 组织白车身项目的阶段性评审与总结会议;
7. 协调解决项目中白车身部分的重点与难点问题;
8. 进行数据结构设计,开展对标车型断面分析,评估可行性并构建数模;
9. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 车辆工程专业背景,具备3-5年汽车研发机构开闭件设计经验;
2. 具备扎实的专业知识:有独立主导开闭件正向开发的经历,熟悉车身其他系统结构;
3. 熟悉整车开发流程:了解乘用车及商用车开发各阶段关键节点及交付内容;
4. 掌握相关规范与标准:熟知车身系统的法规要求及相关工作流程;
5. 熟练操作专业设计软件及常用办公工具;
6. 具备车身四大工艺的全面认知与应用能力。
刀具主管
1.4-1.8万/月
厂长/主管3-5年中专/中技刀具管理
工作职责
1. 负责半导体设备核心部件加工过程中所需刀具的选型、采购及供应商统筹管理,构建统一规范的刀具标准体系。
2. 全面推进刀具从投入使用到报废的全周期管控,结合工艺改进手段降低消耗水平,提高产品良率与产线运行效率。
3. 制定科学合理的刀具库存控制方案,兼顾库存资金占用与生产连续性,确保重点工序刀具供应可靠。
4. 组织并指导刀具技术团队实施关键技术攻关,突破高精度加工中常见的刀具磨损、崩刃等工艺瓶颈。
5. 建立健全刀具操作规程与培训机制,强化现场操作人员在刀具使用方面的专业技能与规范意识。
任职要求
1. 具备5年以上精密加工方向刀具管理工作经历,有半导体设备制造相关经验者优先考虑。
2. 熟悉各类金属切削刀具的技术指标与适用工况,掌握硬质合金、PCD等主流刀具材料的性能特点。
3. 具备较强的成本核算与供应商议价能力,能够有效优化刀具采购及使用环节的成本结构。
4. 有实际团队带领经验,具备良好的跨职能协作与沟通推动能力。
储备干部4-5K白班包吃住
4-5千/月
厂长/主管经验不限学历不限包吃住晋升大师傅一对一带开实习证明
公司现招聘储备管理人员及技术员
提供食宿升职空间广阔
专人师傅一对一指导教学
无需倒班不安排夜班
综合收入4-5K
全部为长白班工作时间稳定
开闭件主管工程师
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专汽车外饰商用车新能源汽车乘用车
主要工作职责:
1. 负责开闭件系统方案的制定、3D建模及2D图纸设计;
2. 推进开闭件系统项目计划的实施与落实;
3. 参与客户端开闭件技术方案评审,完成相关技术文件的提交与交付;
4. 承担样车阶段开闭件的技术分析任务;
5. 对开发过程中的数据、性能、质量、试验及各交付节点进行全面管控;
6. 组织白车身项目的评审会议及阶段性总结工作;
7. 协调解决项目中白车身相关的关键技术难题;
8. 进行数据结构设计,分析对标车型可行性,绘制断面并构建数字化模型;
9. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 车辆工程专业背景,具备3-5年汽车研发单位开闭件设计经验;
2. 专业知识扎实:具有独立主导开闭件正向开发的经历,了解车身其他系统的构成;
3. 熟悉整车开发流程:掌握乘用车及商用车开发各阶段要点,明确关键交付内容;
4. 掌握本专业相关的规范与标准:熟知车身系统相关法规要求;
5. 熟练操作专业设计软件及常用办公工具;
6. 具备车身四大工艺的系统性认知与应用能力。
气保焊行车工埋弧焊工电焊工厂焊工氩弧焊焊接
项目地包括南通、南京和上海松江。工作时间实行两班倒,有夜班,要求即日到场。
铆工岗位负责按图纸及工艺文件要求进行压力容器筒体组对、工装制作、划线开孔、接管及附件组对。焊工岗位(包括电焊工、氩弧焊工、埋弧焊工、气保焊工)负责按工艺文件焊接压力容器A、B、C、D、E类焊缝,材质为碳钢和不锈钢,焊接方法为GTAW+SMAW+SAW。有ASME、PED压力相关经验的可以放宽资质要求。焊接位置为全位置,要求RT100%、UT100%、TOFD100%合格,合格率95%以上。
提供免费工作餐、住宿(水电均摊)、免费工作服和劳保用品。工资待遇(个人所得税自己承担):大铆400~450/8小时,焊工400~450/8小时,辅助工180~240/8小时,行车工280~320/8小时,叉车工300~350/8小时。工期为长期。结账方式为每月25~30日。
电工
30-50元/时
装配电工1-2人
岗位职责:
1. 负责电气设备、控制柜、配电箱等的装配、接线与调试工作
2. 依据图纸和工艺要求完成元器件安装、线缆敷设及端子压接
3. 配合质检人员进行功能测试与问题整改,确保装配质量符合标准
4. 协助现场安装指导及售后技术支持,解决基础电气装配问题
5. 严格执行安全生产规范,做好工位整理与工具维护
任职要求:
1. 学历不限,具备装配电工相关基础知识或培训经历
2. 有电气装配、低压成套设备组装经验者优先
3. 熟悉常用电气元件(如断路器、接触器、继电器)及接线规范
4. 动手能力强,细致耐心,具备基本识图能力
5. 持有有效电工证或上岗证者优先
要几个能干到年底的,360一天,日结下班发工资,免费吃住,长白班 活不累
360-400元/天
搬运工装卸工五险有提成交通补助餐补免费培训6-10人日结
招聘新能源厂搬运装卸工,384一天,每天10个小时,每月10000+!不压工资,准时发放,不拖欠
企业福利:外地过来,路费全额报销,新人入职满30天奖励5000元!!!
第一个月到手9984工资+5000奖金=15000左右
负责新能源厂仓库物品搬运装车,三人一组,一箱20斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。
[招聘要求]
年龄18–55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底/都可以
发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
企业福利:
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4–6人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在[安徽-芜湖]!接受再咨询!
水电工长期月结
苏州阳澄半岛乐园(原华谊兄弟)招聘长期工,男女不限。
招聘岗位:水电工,薪资面议。
以上岗位底薪4000元,包含176小时工时。当月工时不满176小时,下月补足;超出工时则平移至下月,离职时超出工时按加班计算。
双休制,节假日福利,过节有红包,福利待遇与正式工同步。工作轻松,提供免费工作餐。有餐饮经验者面试通过率较高。
面试时间为下午2:00,面试地点在苏州唯亭阳澄半岛乐园。面试者需在大门口等候,由驻场人员带领进入,请勿私自进入。
打卡满15天返100元。
江北寸滩水产加工厂厂长 8000/月
8千-1.5万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。
2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。
3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。
4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。
5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。
6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。
7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。
任职要求
8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。
9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。
10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。
11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。
12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。
福利待遇
•五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴
•餐补,节日福利,年度体检
•发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
东莞市洗涤厂经理(厂长)
3-4千/月
厂长3-5年学历不限
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
冰淇淋工厂生产负责人
1-1.1万/月
车间主任月结3-5年大专生产主管有生产管理经验冰淇淋冷冻蔬果食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.根据公司整体规划制定生产排程,科学分配任务,保障产品按时交付。
2.监控生产工艺执行情况,确保产品品质稳定,参与工艺优化并为企业发展提供可行性建议。
3.协同采购部门完成设备及原材料的选型与评估。
4.搭建质量管理机制,监督生产过程质量表现,及时处理异常问题,统筹现场运作与人员管理。
5.负责团队日常管理,开展员工培训与绩效考核,推动积极向上的工作环境建设。
6.统计分析生产运营数据,支持管理决策输出,提出有效的流程改进建议。
任职要求:
1.大专及以上学历,食品类相关专业优先考虑。
2.具备3年以上冷冻饮品行业生产管理经验,有大型工厂工作背景者优先。
3.熟悉生产作业流程、质量管控标准及设备保养规范,具备良好的数据分析能力。
4.具备较强的组织协调、沟通表达和现场问题应对能力,责任心强,关注行业发展趋势。
生产车间主任
9千-1.2万/月
车间主任5-10年大专
【岗位职责】
1. 根据公司年度经营目标,制定月度/周生产计划,协调组装、焊接、机加工、仓库等班组资源,确保生产任务按时保质完成;
2. 监控生产进度,分析生产数据(如产能利用率、设备效率等),优化生产流程并提出改进措施;
3. 统筹管理生产部门各班组(组装、焊接、机加工、仓库),协调跨班组协作,解决生产过程中的突发问题;
4. 制定并落实安全生产规范,监督设备维护计划,确保生产环境符合安全标准;
5. 分析原材料消耗...
锻造工艺工程师
1.5-2万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专
1.工艺规划与研发
-依据产品图纸及技术规范,制定锻造工艺路线;
-确定适用的锻造方式与生产设备;
-设定工艺参数并完成模具设计规划。
2.生产技术支持
-处理现场工艺异常,持续优化流程以提升合格率;
-跟踪材料使用率、能源消耗与制造成本,提出降本增效措施;
-参与新产品打样,评估工艺实施可行性。
3.模具与工装维护
-配合模具技术人员开展锻造模具设计,分析模具磨损与使用寿命问题;
-改进模具结构设计,提高金属流变性能与成形精度。
4.技术文件编制
-编写工艺流程卡、操作规程及质量检验标准;
-推进工艺标准化建设与信息化管理(如PLM/MES系统应用)。
5.跨部门协同作业
-联动材料、热处理、机加等专业团队,保障全流程工艺稳定性;
-协助客户技术沟通,提供锻造工艺专业支持。
任职要求:
1.大专及以上学历
2.材料成型及控制工程(锻压方向)、金属材料工程、机械设计制造及其自动化等相关专业;
3.5年以上相关领域工作经验
工业机器人二次开发工程师(双休五险一金)
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年本科机器人应用机器人编程
一:岗位职责:
1、面向焊缝跟踪传感器的实际应用环境,基于FANUC、ABB、KUKA、安川等主流工业机器人系统开展二次开发,确保传感器与机器人控制系统的高精度匹配
2、使用C语言及不少于两种机器人专用编程语言(如FANUC的Karel、ABB的Rapid、KUKA的KRL、安川的Motoplus开发平台),编写定制化机器人控制逻辑程序
3、熟练操作至少四个品牌工业机器人,依据焊接工艺要求完成示教编程或离线编程任务
4、承担焊缝跟踪传感器与工业机器人间通信系统的开发工作,调试相关通信协议,保障焊缝数据实时、准确传输至机器人控制系统,实现焊枪路径的动态修正
5、为公司内部销售与技术团队提供机器人技术支撑,参与产品展示、方案设计,回应客户关于传感器与机器人集成的技术咨询
6、负责撰写项目相关的技术文档和资料
二:岗位要求:
1、学历:本科及以上,自动化、机械电子工程、机器人工程、计算机科学与技术等相关专业背景
2、经验:具备3年以上工业机器人二次开发及编程应用经验,有焊缝跟踪或焊接自动化项目经历者优先考虑
3、行业理解:掌握焊缝跟踪传感器的基本原理与应用场域,了解焊接流程及质量控制标准
4、精通至少两种“四大家族”机器人编程语言或开发环境,如FANUC的Karel、ABB的Rapid、KUKA的KRL、安川的Motoplus,并具有实际项目落地经验
5、可熟练操作不少于4个品牌的工业机器人,涵盖示教编程、离线编程、参数配置、故障诊断等操作,理解机器人运动控制机制
6、熟悉工业机器人与外部设备间的通信协议,如TCP/IP、UDP、Profinet、EtherCAT等,具备相机与机器人通信开发经验者更佳
7、具备出色的问题分析与处理能力,能快速排查并解决机器人与传感器在集成、通信、编程过程中出现的技术难题
8、学习能力强,能够迅速掌握新型机器人技术、编程语言及开发工具,适应技术迭代节奏
9、沟通表达良好,富有团队合作意识,能与研发、销售及客户多方高效协同
10、工作态度严谨,责任心强,具备一定抗压能力,能按时保质完成各项任务
三:福利待遇
1、入职即办理五险一金,享受双休、年度体检、团队建设活动等福利
研发主管
2-2.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年博士
岗位职责
负责光伏清洗无人机、风电塔筒清洗无人机及配套智能运维设备的总体研发规划与技术路径设计。
统筹跨学科研发团队,协调机械结构、自动控制、传感检测、AI视觉识别等方向的技术开发工作。
主导新产品从概念构思、样机研制、性能验证到批量生产的全过程,确保技术参数与市场应用需求一致。
组织关键技术难题攻关,解决产品在实际运行中的技术瓶颈,提高设备可靠性与智能化程度。
关注新能源装备与机器人行业的最新技术进展,牵头开展专利申请与科技成果产业化落地。
指导团队成员专业技术提升,构建科学高效的研发流程与质量管控体系。
任职要求
学历背景:博士及以上学历,专业涵盖无人机、机械工程、自动化、电气工程、机器人、人工智能等相关领域。
工作经验:具备3年以上无人机系统、工业机器人或相关智能装备研发经历,有团队管理经验者优先考虑。
专业能力:
熟练掌握无人机或机械结构设计、运动控制算法、机器人感知系统中至少两项核心模块开发并有主导经验。
了解光伏、风电等新能源领域的应用场景和技术规范。
具备较强的系统集成能力和多学科协作实践经历。
综合素质:
具有突出的技术创新思维和工程化实施能力。
具备良好的项目统筹能力与团队引领能力。
英语读写能力优秀,可独立查阅国际前沿技术资料。
优先条件:
有无人机、爬壁机器人、特种作业机器人开发背景者优先。
拥有发明专利或发表过高水平学术论文者优先。
PMC主管/经理
1.5-2.8万/月
厂长/主管5-10年本科生产物料管理PMC管理
1. 全面主导公司物控及生产计划管理工作,统筹管理订单交付全过程,确保交付节奏符合客户要求
2. 根据订单生产和库存生产模式,科学编制生产计划、物料需求计划及采购计划,合理平衡产能、库存与交付周期
3. 跟踪生产、物料供应、外协加工等关键环节的运行状态,及时识别异常并协调解决,保障计划顺利推进,降低停线和交付延迟风险
4. 管控物料齐套情况、生产进度、成品入库及出货安排,推动订单准时交付,持续提升交付达成率、计划准确率、库存周转效率及整体运营水平
5. 持续优化生产计划与物控管理流程,提升运作效率
任职要求:
1. 统招本科及以上学历,具备5年以上设备组装制造行业PMC工作经验,有半导体设备制造背景者优先
2. 精通主生产计划、生产排程、物料控制,熟悉按订单生产(MTO)与按库存生产(MTS)运作模式
3. 具备优秀的计划统筹能力、异常应对能力和跨部门协作能力,目标导向,能承受高强度工作压力
4. 熟练操作ERP/MES等相关管理系统,具有较强的数据分析意识和逻辑思维能力
5. 熟悉Office办公软件,擅长Excel操作,具备PPT报告撰写能力
生产经理,工资面谈
5-8千/月
组长1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全宣导,提升团队执行力与安全意识
4.协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表,统计分析产能、良率、工时等关键数据并提出改进建议
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 能熟练使用办公软件进行基础数据整理与汇报
4.有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
5. 身体健康,能适应倒班及一线工作环境
家纺选品开发经理
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 产品规划与选品:负责家纺品类的市场调研,结合电商数据与流行趋势,制定季度/月度产品开发计划;精准筛选潜力爆款,完成从“市场洞察”到“产品立项”的转化。
2. 花型与设计主导:主导产品花型、色彩及面料风格的定义。能独立绘制或指导设计师完成花型图案设计,确保产品视觉符合品牌调性及目标人群审美。
3. 全流程开发落地:统筹“设计-打样-生产”全链路。负责对接供应商/工厂,跟进面料甄选、工艺实现、成...
油漆工月结
兆年诚聘油漆工,初中以上学历,3年以上相关工作经历,薪资7K-10K,福利待遇:提供工作餐,缴纳社保公积金,带薪年检,联系人田女士,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供维修班主管招聘在线招聘信息,主要招聘江苏厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。