1、学历要求：财务管理、会计、审计或相关专业 2、工作经验：具备10年以上财务核算与管理岗位从业经历 3、专业能力：熟知国家财经政策、税务法规及会计准则；掌握财务核算、成本分析、费用控制、税务筹划等相关技能 4、职业素质：具有扎实的财务管理实践积累，具备优秀的组织协调与团队领导能力，能有效推动团队高效协同 工作职责： 1.制定企业财务发展战略，参与经营目标规划与资源配置决策 2.构建科学的财务核算体系与预算管理机制，跟踪毛利率、库存周转率、费用结构等关键指标，提出改进措施 3.组织开展年度预算编制、滚动预测及经营成果分析，及时识别并预警运营风险 4.全面负责资金运作管理，提升现金流效率，合理降低资金使用成本 5.制定税务优化方案，确保业务合规，规避涉税风险 6.贴近业务前端，建立成本分析模型，助力实现降本增效目标 7.对接外部合作机构，保持良好的外部财务沟通关系 8.执行公司交办的其他工作任务 1.年龄范围：32至45周岁 2.行业背景：在制造业从事财务工作8年以上，其中管理层岗位任职满5年 3.学历资质：财务类专业毕业，持有中级及以上职称证书 4.技术能力：熟练掌握税收与财务相关法律法规 5.综合素养：工作严谨认真，具备团队管理经验，跨部门协作能力强，能够承受工作压力

负责公司成本管控与税务筹划，需具备出色的专业能力。

1、大专及以上学历，财务、会计类相关专业背景； 2、持有中级会计师职称及以上资格，具备注册会计师证书者优先； 3、熟悉国家财经政策及相关法律法规，具备扎实的财务管理实操经验，对数据敏感，具备较强的成本核算、预算管理、税务筹划、审计应对、融资运作等综合能力； 4、具备良好的组织协调能力，善于跨部门沟通，拥有较强的团队协作与人员管理能力； 5、工作认真负责，富有责任心，具备良好的团队意识与合作精神； 6、五年以上在施工行业从事财务管理工作经验。

公司官网：deepfoo.com（Ai算力调度平台） 职位名称：首席财务官（CFO） 汇报对象：CEO 核心目标：构建支撑百亿级平台扩张的资本体系，保障资金链安全与资本效率最大化 一、核心职责 1.战略资本规划与执行（核心） ①结合平台发展节奏（区域拓展、用户增长、技术升级），制定三年滚动资本计划，明确“融资-投入-回报”闭环路径； ②搭建动态资金管理机制：设定最低资金安全阈值（≥18个月运营支出）、理想融资区间及超额融资预警规则，兼顾流动性与融资成本控制； ③主导资源分配决策：依据ROI表现统筹技术研发、市场推广、算力采购等关键领域投入，重点保障跨境调度网络等战略性项目落地。 2.资本市场运作与估值管理（核心） ①建立差异化估值框架：围绕“调度规模×资源利用率×客户粘性”三大维度，构建契合算力平台特性的估值模型，清晰传递“从交易平台向算力生态基础设施”跃迁的价值逻辑； ②全周期主导融资进程：负责投资人接洽、TS谈判、尽调协调及条款设计，确保融资速度与股权稀释程度的最佳平衡； ③分类维护投资关系：针对战略投资者（如云服务商、芯片厂商）量化协同效益（如资源共享、成本降低），推动建立长期稳定合作关系。 3.财务风险管控与资本结构优化 ①流动性风险管理：建立现金流三档预警机制（红线：＜12个月运营支出），提前部署应急融资通道； ②优化资本构成：合理配置股权与债权融资比例，提升整体资本使用效率。 4.财务体系支撑与战略协同 ①构建匹配高速成长需求的财务管理体系，涵盖预算编制、成本核算、财务分析等模块，为业务决策提供精准数据支持； ②作为CEO的资本顾问，深度参与重大战略事项（如并购、合作），从财务角度评估可行性与潜在风险，促进业务与资本战略高效联动。 二、硬性任职要求（需提供证明文件） 1.资本运作经验：完整主导3次以上科技公司融资案例，包含至少1轮5000万美元以上融资，且所制作路演材料曾获主流投资机构超额认购； 2.资金管理能力：具备年均5亿人民币以上资金统筹经验，曾成功将企业现金流覆盖周期由不足6个月提升至超过18个月； 3.估值管理案例：在亏损阶段实现公司估值环比上升，并拥有应对资本市场估值质疑并成功化解的实际经验； 4.行业适配性：熟悉科技平台型企业的运营模式，有算力、云计算或互联网平台相关财务背景者优先； 5.具备TOP100投行5年以上工作经验者优先。 三、工作交付标准 1.入职30天：输出3年资本规划草案、融资推进路线图及核心风控方案，明确资金储备与使用的关键里程碑； 2.入职90天：启动首轮正式融资，完成不少于2家潜在领投方深度沟通，并取得至少1份投资意向书（TS）； 3.年度目标：确保公司资金安全线达标（≥18个月运营支出），同时推动公司估值较上年增长100%。 四、岗位核心价值 1.资本战略中枢：为CEO提供专业资本建议，成为驱动业务扩张的核心引擎； 2.估值增长推手：将业务成果转化为可衡量的资本价值，实现估值与规模双提升； 3.风险防火墙：在快速发展中把控财务稳健性，夯实平台持续扩张的财务基础。 投递必备材料： 1.历史融资案例清单（注明轮次、金额、个人角色及主要成果）； 2.曾主导编制的商业计划书或估值模型文件； 3.资金规划优化案例（附数据对比证明，如现金流周期延长、成本节约成效等）。 [直接投递CEO个人邮箱********************

1.负责公司会计核算、预算管控、税务筹划及财务风险防控与保险管理工作，统筹公司融资相关事务！ 2.完善公司会计核算体系，优化财务管理制度与流程； 3.具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及良好的团队协作意识； 4.深度参与企业经营管理决策，提供专业财务视角的支持与及时有效的财务分析依据。

岗位职责: 1.负责英美尔智能饲料厂财务体系的规划与日常管理 2.带领财务团队，保障财务信息的准确性与及时性 3.持续优化财务管理流程，提高工作效率与工作质量 任职要求： 1.拥有扎实的财务管理背景，可独立完成财务策略的制定与实施 2.具备优秀的团队管理能力，能有效激发团队积极性并达成工作目标 3.具备良好的跨部门协作意识，助力企业整体发展 4.有大型饲料厂工作经历者优先，具备住厂条件者优先

一、岗位职责： 1.制定中长期财务战略及年度预算方案。 2.财务管控与合规 -搭建健全的财务内控机制，有效防控资金、税务、审计等方面风险。 -保证财务报告（资产负债表、利润表、现金流量表）的真实准确与及时提交。 -牵头开展年度审计、税务规划、汇算清缴等事项，维护与税务、银行等相关机构的良好协作关系。 3.资金与资本管理 -统筹管理资金运作（包括融资安排、授信管理、外汇操作等），确保现金流稳定安全。 -改善资本构成，控制融资支出，分析评估股权或债权类融资路径。 4.团队与数字化建设 -搭建专业财务队伍，设计绩效考核体系与人才培养计划。 -推进财务管理信息化升级（如ERP系统、BI分析工具落地），提高业务流程自动化水平。 5.高层协作与决策支持 -定期向董事长、总经理汇报财务运行情况，为经营决策提供精准数据支撑。 -联动业务、法务等部门完成合同审核、成本优化等跨职能工作。 二、任职要求： 1.本科及以上学历（财务、会计、金融等相关专业优先考虑）。 2.具备10年以上财务领域工作经验，其中至少5年担任财务管理职务（如财务经理、副总监等）。 3.擅长跨部门协同沟通，具备平衡高层战略与基层执行需求的能力。

岗位职责 战略与财务规划：根据公司发展战略，制定并落实匹配的财务战略；组织编制年度财务预算，并实施全过程监控。 财务管理与制度：构建并持续优化财务管理体系，保障财务工作高效运行；拟定并推行各项财务管理制度。 财务分析与决策：系统分析核心财务数据，为管理团队提供决策依据；审核各类财务报表，定期提交财务分析报告。 资金管理：统筹安排企业资金调拨，提升资金使用效率；参与重大投融资项目，有效管控资金运作风险。 税务筹划与风险：开展科学税务筹划，降低税务合规风险；识别并评估企业经营中的各类财务风险。 内外部关系：对接政府部门、金融机构等外部单位，维护良好合作关系，拓宽企业融资路径。 团队建设与培养：全面负责财务团队管理，推动团队专业能力与协作水平持续提升。 融资与上市：具备扎实的融资及IPO实操经验，能够主导推进企业资本化进程。 顶层架构规划：深度参与或牵头公司顶层设计，确保财务战略与整体组织架构有机衔接。 任职要求 教育背景：财务、会计或相关专业本科及以上学历，持有中级以上会计师职称，具备注册会计师资格者优先； 工作经验：5年以上大型企业财务管理工作经历，2年以上财务总监或3年以上财务经理岗位经验；有融资、IPO上市及企业顶层架构设计经验者优先； 专业技能：熟练掌握财务管理、税务筹划、财务分析及资本运作专业知识；熟知国家财经法律法规及资本市场运行机制； 管理能力：具备优秀的组织管理与沟通协调能力，能带领团队高效达成目标；具有战略思维和整体统筹意识； 个人品质：工作责任心强，作风细致严谨，恪守职业操守，富有团队协作精神；具备创新意识与解决复杂问题的能力。

岗位职责: 1.制定并实施公司财务战略，推动财务管理持续优化 2.全面监督各项财务运作流程，保障财务信息真实准确 3.带领财务团队高效运转，完善财务管理制度与机制 任职要求： 1.拥有系统的财务专业知识和充足的实务操作经验 2.可独立开展财务数据分析并编制报告，助力企业决策制定 3.具备较强的组织管理能力及良好的团队合作意识

岗位职责： 1、主导善和公司财务战略的制定与落地，确保财务方针与企业经营目标协同发展； 2、统筹财务部门运作，完善财务管理机制，提升团队专业水平与整体执行效率； 3、组织财务报表的编制与复核，输出高质量的财务分析报告，支撑管理决策； 4、统筹税务筹划工作，防范税务风险，保障公司运营合法合规； 5、管控资金使用与调度，优化资本配置，维护资金安全与流动性稳定。 任职要求： 1、精通财务管理理论，具备扎实的实战经验及团队管理背景； 2、能独立应对复杂财务事务，具备出色的财务分析与风险管控能力； 3、过往工作中体现突出的战略布局与执行推进能力； 4、具备良好的沟通协作技巧，可高效协调内外部合作关系； 5、持有财务类相关专业资质者优先录用。

南环大街招一名烧菜师傅 月休两天半，过年不放假 主要炒苏帮菜。补休三天 8500上下看手艺拿薪资！ 王

中通快运徐州分拨直招 1、装卸工：20-50周岁，综合薪资7000-10000（多劳多得） 2、电叉司机：18-45周岁，综合薪资4000-6000（多劳多得） 福利待遇： 吃 住宿 意外险 工龄奖金 生日及节日福利 开门红及年终奖金 设置以老带新政策 新手入职也不怕 工作地点：省徐州市泉山区观湖路与莲湖路交叉路口西侧（中通快运徐州分拨） 联系电话：

常州招徐工55L6驾驶员一名

中餐厅，招聘徐州厨师 1⃣招聘徐州厨师 2⃣工作地点：武进湖塘 3⃣工资：1万起 备注：厨艺一般的勿扰 电话：

连云港市海州区青宵综合素质培训学校招聘岗位； 教官10名 岗位要求：年龄20-35岁，身高175以上，退役军人，警校毕业生，体育生或者校园管理相关经验优先（无纹身）无犯罪记录。具备良好的心理素质和抗压能力，责任心和耐心。具有较强的沟通能力。 学管10名 岗位要求：年龄20-35岁，工作时间和薪资待遇面聊，身高1.65以上，退役军人，警校毕业生，体育生或者校园管理相关经验优先（无纹身）无犯罪记录。身体素质良好，有责任心 耐心。注重细节。孩子卫生情况及时处理。具备较强的沟通能力，掌握基础学生心理疏导。 联系何老师

工作职责及内容：必须有CPA证 1、负责财务单据的审核，核对记账凭证，编制财务报表，完成税务申报等日常财务工作； 2、对接税务机关、政府补贴申报单位、企业股权融资相关方及银行等金融机构，提供专业材料推动项目落地； 3、科学统筹现金流管理，主导公司运营成本控制及相关财务管理工作； 4、为业务部门提供财务决策支持，深度协同业务发展，确保业务运行在合规、健康的轨道上； 5、履行财务监督职能，及时发现经营过程中的潜在风险与改进点，推动业务或财务端落实整改与优化措施； 任职资格 1.本科及以上学历，985/211院校毕业，会计、财务管理或审计相关专业；须持有CPA证书；（硬性条件，不满足请勿投递） 2.具备10年以上财务领域工作经验，年龄不超过45岁，有会计师事务所从业经历者优先，参与过IPO项目者优先；熟悉金蝶云星空系统，具备ERP系统上线经验更佳； 3.财会类专业本科以上学历，拥有5年以上财务管理经验及全面账务处理能力，具备中级职称；持有CPA证书，或有业财融合、财务BP实践经验者优先考虑； 4.具有3年以上在国家高新技术企业、软件行业或制造业的工作背景，熟悉研发费用加计扣除、即征即退等政策操作； 5.具备较强的财务数据与业务运营分析能力，能识别财务与业务管理中的风险点，有效支撑公司战略推进； 6.具备良好的沟通协调能力，能够高效联动内外部资源，保障工作顺利开展； 福利待遇: 1、员工依法享有国家规定的法定节假日； 2、端午节、中秋节等节日，公司为员工发放节日礼品； 4、定期组织团队活动及员工聚餐； 5、在职满一年的员工可享受带薪年休假； 6、入职即按规定缴纳社会保险； 7、提供食宿（外宿可享住房补贴），实行大小周工作制；

一、岗位概述 作为汽车租赁公司的核心高管团队成员，CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作，深度参与业务决策，推动财务与业务的深度融合，支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业（含长租、短租、分时租赁等细分领域）的财务洞察力，熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化，助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。 二、核心职责 1.战略规划与财务体系建设 -参与公司整体战略制定（如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等），基于行业趋势（如新能源汽车渗透率、共享出行政策）及业务数据，提供财务视角的可行性分析与风险评估，输出关键财务指标（如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型）支持决策。 -主导构建适配汽车租赁业务的财务体系：包括预算管理、成本控制、收益核算（如租金定价模型、残值管理）、资金计划等，优化财务流程（如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环），提升财务运营效率。 -推动财务数字化转型：搭建业财一体化系统（如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统），实现数据实时同步与分析，支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。 2.资金管理与资本运作 -统筹公司资金全周期管理：根据业务需求（如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放）制定融资策略（银行贷款、ABS/ABN、股权融资等），优化资本结构（控制资产负债率），降低综合融资成本；监控现金流健康度（经营性现金流、投资现金流），确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。 -主导重大资本项目：如车队资产证券化（以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行）、战略投资者引入、并购重组（如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作），设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。 -管理资金风险：建立流动性预警机制（如设定最低现金储备阈值），应对行业周期性波动（如淡季需求下滑）或突发事件（如疫情导致的租车量骤降）。 3.财务管控与业绩达成 -领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析，重点解读收入增长驱动因素（如新客户获取、老客户复购）、成本痛点（如车辆折旧、维修保养、保险支出）、盈利瓶颈（如高负债下的利息压力），向管理层提交可落地的改进建议（如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案）。 -监督预算执行：将公司战略目标拆解为部门级KPI（如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入），通过滚动预测动态调整资源分配，确保年度营收、利润、ROI等目标达成。 4.风险管理与合规经营 -识别并管控业务全流程风险：包括市场风险（如油价上涨影响自驾需求）、信用风险（租客逾期还车或违约）、资产风险（车辆盗抢、重大事故导致残值损失）、合规风险（数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批）。 -建立风控体系：设计信用评估模型（如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡）降低坏账率；制定车辆资产管理制度（如GPS追踪、定期巡检）减少资产损失；确保财务操作符合会计准则（如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响）及税务法规（如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划）。 5.团队与跨部门协同 -领导财务团队（含核算、税务、资金、分析等模块）的能力建设，制定人才培养计划，提升团队在汽车租赁行业的专业度（如熟悉车辆残值评估、保险精算）。 -深度协同业务部门 数据分析：熟练使用BI工具（如PowerBI、Tableau）及财务模型（DCF、敏感性分析）

岗位内容: 1.全面负责财务部门的统筹管理，主导集团及下属分公司财务团队开展各项财务工作。 2.配合公司内外部税务审计，参与税务事项的规划与实施执行。 3.参与企业税务政策及相关流程规范的制定与优化。 4.统一管理并监督公司各类发票事务，确保税务合规性与筹划合理性。 5.审核与督导全体财务人员的工作执行情况，保障财务数据的真实与准确。 任职要求: 1.本科及以上学历，财政、税务或相关财经类专业背景 2.拥有10年以上工程行业财税领域工作经验 3.具备扎实的会计与税法理论基础，可独立完成建账、记账工作，熟悉财务制度建设与税务筹划实务 4.熟练使用财务软件，具备良好的数据分析能力及沟通协作能力 5.须持有注册会计师证书及注册税务师资格证书

岗位职责： 1、主导公司财务战略的制定与落地实施，持续优化财务体系结构，助力企业价值提升； 2、带领财务团队，健全财务管理流程与制度，保障财务工作高效有序开展； 3、实时跟踪公司财务运行情况，输出高质量的财务分析及报表，为管理决策提供数据支持； 4、统筹税务规划与日常管理，确保税务合规性，有效控制税务相关风险； 5、对接内外部审计工作，保障公司财务透明度与信誉水平。 任职要求： 1、财务、会计或金融类专业全日制本科及以上学历，持有CPA、CMA等国际资质者优先； 2、具备5年以上财务管理工作经历，其中至少3年同层级管理经验，有生物技术领域从业背景者优先； 3、拥有较强的组织引领能力，善于激发团队潜力并推动目标达成； 4、熟悉国家财税法律法规，掌握国内外会计准则及相关财务政策，具备扎实的财务分析与判断能力； 5、具备良好的沟通协调素养，能与高层管理者及各部门紧密配合，推进财务战略有效执行。

岗位职责： 1、预算管理：统筹公司整体及项目预算的编制、执行监控与分析工作，定期评估预算执行效果，提出优化建议与改进措施； 2、资金管理：全面负责企业账务运作，确保资金链稳定运行；动态跟踪预算执行进度，核查成本支出是否符合预算控制要求，超预算事项是否履行审批程序，并根据实际情况调整预算方案； 3、税务管理：主导公司整体税务规划的监督与实施，合理运用税收政策，争取税收优惠，有效降低税负水平，防范税务合规风险； 4、经营分析决策支持：深度参与公司重大事项的论证与决策过程，提供专业的财务数据支持与分析结论，助力业务运营与战略发展； 5、团队管理与制度保障：构建并维护公司财务管理体系，涵盖核算、资金、预算、内控、监督分析等模块，确保各项财务制度有效落地并持续优化。 能力要求： 1、本科及以上学历，年龄不超过42岁，85后优先，财会类相关专业背景，具备中级会计师职称，持有注册会计师或高级会计师证书者优先； 2、五年以上大型集团财务管理工作经历，有商贸类或电商行业经验者优先； 3、精通财务理论知识，熟悉各类账务处理流程与实务操作； 4、熟练掌握国家税收法规、审计法规及相关政策规定； 5、具备出色的财务分析、职业判断、成本控制及成本核算能力； 6、拥有良好的组织协调能力、逻辑思维能力，能够及时发现问题并优化流程，具备较强的内外部沟通协作能力。 大小周休息，工作时间8：30-17：30。

上班时间：周二到周日9.00--20.30，午休2小时，下午休息1小时，包吃午饭晚饭。 休息时间：周一休息。学生8点下课，剩下时间是一起收拾卫生。 工作职责： 1-负责校区的接待，接待来访的家长和学员 2-做好学生课程管理，负责学员的课程排班，考勤记录和管理 3-负责学员入学后的档案整理，做好学员的学习进度跟踪记录 4-针对学员学习情况及时与家长进行沟通回访，包括电话沟通和当面沟通 5-参加固定的招生活动 薪资待遇： 试用期：无责底薪3800+500绩效奖金+提成奖金+接待提成+包吃包住，综合薪资6000-8000； 转正薪资：无责底薪4000+500绩效奖金+提成奖金+接待提成+包吃包住，综合8000-13000；上不封顶，目前在职小伙伴薪资都在1万以上。 福利待遇：业绩奖金+月度团建+包吃住+国内外旅游。 薪酬福利： 1-薪资：月均收入8000-12000，上不封顶 2-福利：免费包吃包住，过年休息15天，节假日福利 3-旅游：丰富的团队拓展活动，全年2次以上旅游 4-团建：每月不定期聚餐 5-培训：以老带新，一对一专业培训 6-晋升：晋升机制透明，不靠关系 7-地址：多校区可以就近选择安排 关于我们： 南京汇武成立于2014年，是经南京市体育局、民政局审批认证的专业武术培训连锁机构。历经10年的发展，目前全国直营分校21家，主要从事青少儿的武术散打培训。公司总部设在江苏南京，另外在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖，滁州，马鞍山，杭州等都设有分公司。团队氛围nice，没有勾心斗角，期待优秀的您加入！ 上班地址可就近安排（南京13家都包食宿） 江宁分校江宁区东山街道金箔路女人街汇武功夫会馆三楼 浦口分校南京市江北新区大桥北路48号弘阳广场B1-F3-26A 禄口分校江宁区禄口街道金德路76-37禄口汇武功夫会馆 新秀分校南京市江宁区东新南路金宝美食城A103汇武功夫会馆 溧水分校江苏省南京市溧水区永阳街道西坛路99号5-202C汇武功夫会馆 六合分校南京市六合区古棠大道桥西路交汇处龙湖天街2F 六合分校南京市六合区万达欢乐港三楼汇武功夫会馆（印象汇KTV对面） 大厂分校江苏省南京市江北新区大厂葛关路380—1慕斯荟购物中心二楼 金鹰分校建邺区应天大街888号金鹰世界3楼汇武功夫 雨山天街分校南京市浦口区江浦街道光明路59号龙湖雨山天街3F

鼓楼/云龙校区各招聘出纳一名！！零基础可投，入职有专人指导！！ 岗位职责： 1.负责日常账务核算与审核工作 2.配合团队完成基础行政事务 3.涉及财务与行政综合事务，重点包括现金及银行账户管理、费用报销审核、票据整理与归档 任职要求： 学历要求：全日制大专及以上 年龄要求：30周岁以下，持有初级会计职称者优先 需自行准备办公用笔记本电脑 工作内容简单，无加班情况 工作时间：9:30-18:30，午间休息1.5小时，每周工作六天，休息一天 排班灵活，可协商调休 满足上述条件者欢迎预约面谈！

1、掌握企业微信智能表格的模板设计与应用 2、具备数据可视化报表的制作能力 3、熟悉流程审批功能的配置与设置 4、熟练运用各类函数公式进行数据处理 工作时间： 周一至周六（8:00-17:00），周日单休，提供免费工作餐

岗位职责： 1、参与区域年度预算编制及经营分析会议，提供财务可行性建议，并协助处理各类突发应急事务。 2、编制所辖区域财务管理报告，围绕业务难点开展专项财务分析，输出优化改进方案。 3、跟踪项目成本执行情况，识别超支风险并及时发出预警。 4、监督多业权项目公共收益与维修资金的使用状况。 5、依据授权范围，对所管区域内各项经济业务进行审批与复核。 6、统筹资金管理与监控，负责银票、印鉴、票据初审、纳税申报及缴纳等财务共享工作的对接与执行。 7、指导并监督区域经营目标和财务制度落实情况，做好日常现场沟通，重大财务事项及时上报集团计划财务部。 8、设计并输出区域业务部门财务考核指标，推进绩效联动机制落地。 9、配合区域市场团队完成新拓展项目的财务测算工作。 10、及时向集团计划财务部反馈所管区域资源需求，并协助评估及组织资源配置与管理。 11、根据区域实际需要，支持物业项目进驻、撤场等环节的财务相关工作。 岗位经验： 1、具备5年以上财务工作经验，其中至少3年在物业、地产或服务行业从事财务BP或业务财务相关岗位。 2、熟悉物业管理全周期业务流程，包括项目运营、资产管理及客户服务等环节。 3、有从零搭建财务BP体系或主导业财融合项目经历者优先考虑。 学历技能要求： 1、了解物业行业相关政策法规，具有覆盖项目全生命周期的财务管控实践经验。 2、擅长财务建模与经营数据分析，熟练运用Excel，掌握SQL或Python者更优。 3、能够快速理解业务诉求，并转化为可行的财务应对策略。 4、针对业务痛点，可提出切实可行的改善措施。 5、具备较强抗压能力，能适应高负荷工作节奏及多任务协同推进。 6、富有创新思维，积极参与财务流程优化与改进。 7、本科及以上学历，会计、财务、金融、经济类相关专业背景。 持有CPA、CMA、ACCA等专业资格者优先。

1.负责合同订单的登记，发票登记，客户回款登记，销售回款更新等工作。 2.全面负责公司的财务核算工作，包括但不限于编制记账凭证、登记各类明细账和总账，确保账务处理及时、准确，做到账账相符、账实相符。 3.负责公司的财务报表编制工作，按照国家相关法律法规和企业会计准则，按时编制月度、季度和年度财务报表，并进行财务分析，为公司管理层提供可靠的财务数据和决策依据。 4.承担公司的税务管理工作，准确计算各类税费，按时完成纳税申报和税款缴纳工作，妥善处理与税务部门的沟通协调事宜，确保公司税务合规。 5.负责公司财务档案的整理、归档和保管工作，确保财务档案的完整性和安全性。 6.协助公司管理层进行财务决策，提供财务方面的专业建议和支持，参与公司重大经济合同的审核等工作。 7.负责公司的报销管理工作，制定和完善报销制度及流程，审核各项费用报销凭证的真实性、合法性和合规性，确保报销流程规范、费用合理。 8.支持公司申报政府企业相关项目，负责整理、准备和提交与财务相关的申报文件及资料，协助完成项目申报过程中的财务数据统计与分析工作。 9.完成公司交办的与财务相关的其他工作任务。

岗位职责： 1、参与房地产项目定位、销售及收官阶段的全流程营销策略制定与落地执行； 2、开展市场、地块、项目及竞品的分析与持续监控工作； 3、整合协调内外部合作资源，推动营销目标的实现。 任职资格： 1、本科及以上学历，房地产、市场营销、传播学、管理学、建筑、土木工程等相关专业优先，有营销或创意类实践经历者优先； 2、具备出色的沟通能力与文字表达能力，性格积极热情，自我驱动，富有创新意识和团队合作精神； 3、首年安排至集中基地进行培养，轮岗参与销售与策划相关工作。

招聘兼职记账会计 工作地点燕尾港镇 工作时间4-6小时 工资3000-3500

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