
焊接
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质量管理工厂焊工
₇.₆♧周一昱立▓7.6【知辛电子新厂】车坊钱家田路,宿舍已满!1、质量作业员,有手焊维修经验优先。能接受夜班,要求长期稳定。 月结,白班236.5、夜班286.5考核通过后白班258.5,夜班308.5。2.作业员(男女不限)。能接受夜班!18-40岁,企业生产生产工业类,汽车类,医疗类PCB贴片,主要工作岗位插件,测试,组装,上班时间8点半-8点半,计薪11H。备注:白班包两顿工作餐,夜班工价含夜班补助+餐补,,1个月内体检单即可。已满,,最少做3个月,。-返费当天出·有价必跟---------------------------₋₋报名/咨询·私信客服₋₋·专业服务·免费招聘
质量管理社保1-2人月结全职医疗器械有源一类二类产品注册有质量管理经验
质量经理工作地址:苏州高新区科灵路88号3幢楼308室月薪8K-15K,能力定薪,上不设限(对于特别匹配的资深人才,可一事一议)公司提供与责任对等的回报:初入职根据现有经验核定基础薪资,入职后每半年根据体系优化成果、审核通过率等关键指标进行调薪。1.质量体系维护协同团队建立健全质量文件体系,推进ISO13485及医疗器械GMP的日常运行、认证与合规维护。2.内外部审核管理定期组织内审、管理评审及外审工作,跟踪并闭环评审输出的改进项。3.法规落地与培训负责质量体系相关法规的评估、更新、内部培训与执行监督,确保持续合规。4.质量改进与投诉处理主导质量问题的投诉处理,监督整改措施落实;推动研发及生产过程中的质量考评与持续改进。5.全生命周期质量管控参与产品从研发、设计转换到量产的质量控制,确保各阶段质量满足预期并顺利转移。,3年以上ISO13485质量体系建设及管理经验;熟悉ISO13485体系、医疗器械相关法律法规及标准要求(包括国内医疗器械法规、通用安全标准)。,文档能力:掌握应用文写作知识,擅长编写体系文件,能快速理解并应用相关法规制度;语言能力:良好的中英文表达及书写能力;沟通协作:拥有良好的沟通与协作能力。持有ISO13485内审员资质证书,具备独立开展内审的能力。,本科及以上学历,医疗器械、医学、机械、质量管理等相关专业。
质管员
5000-8000元/月
质量管理保险社保包吃3-5人月结全职有质量管理经验
岗位职责:
负责电机原材料、生产过程(定子、转子、总装)及成品的质量检验与监控,确保产品质量符合公司标准、行业规范及客户要求,预防批量质量问题的发生,持续推动生产过程的质量改进。
任职要求:
①学历要求:大专及以上学历,机电一体化、电气工程、电机与电器、机械制造等相关专业;
②工作经验: 2年以上电机制造行业质检或相关岗位工作经验,熟悉电机结构、生产工艺和关键质量控制点;
③技能掌握:了解电机基本原理、构造和常用材料,能看懂机械图纸、电气图纸和工艺文件,熟悉常用计量器具和电机测试设备(如耐压测试仪)的操作与日常保养,了解基本的质量管理知识和术语(如抽样检验、不合格品控制、8D报告等)。
④综合素养:沟通表达能力强,具备良好的职业道德与保密意识。
优钢检测工程师
1.8-2万元/月
质量管理餐补社保包住1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
负责实验室优钢产品质量把关,检测内部成分是否合格达标以及外观质量
品质/质检/测试-280一天
6000-9000元/月
质量管理保险社保包吃6-10人月结全职假期工空调办公室接受无质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1.严格遵守安全管理制度,正确佩戴劳保用品,确保作业安全
2. 按照SOP规范执行原材料及半成品的质量检测与测试工作
3. 负责检测设备的日常点检、清洁及基础保养,保障设备正常运行
4. 对测试过程中的异常情况及时登记并反馈,配合师傅完成问题跟进
5. 在带教指导下完成简单质量记录工作,逐步熟悉品质管控流程
任职要求:
1. 学历高中及以上,有责任心、细致耐心,愿意从基础做起,会简单电脑,表格
2. 无经验要求,公司提供系统带教和实操培训
3.能适应制造类企业工作环境,服从管理、执行力强
4. 具备基本读写能力,能准确填写登记表单
5.身体健康,无恐高、晕动等影响现场作业的生理限制
南通海安市招聘:质量工程师(五险一金+餐补)薪资:6000~9000元/月岗位职责:负责产
6000-9000元/月
质量管理餐补社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
招聘:质量工程师(五险一金+餐补)
薪资:6000~9000元/月
岗位职责:
负责产品质量策划与改进,制定并执行质量检验标准,监控生产过程中的质量问题,及时采取纠正措施。分析质量数据,识别潜在风险,提出改进建议并推动实施。协调跨部门团队解决质量问题,确保产品符合行业标准和客户要求。参与供应商评估与管理,保证原材料质量。
任职要求:
具备质量管理相关专业知识,熟悉质量管理体系和工具。具有良好的分析和解决问题的能力,细致认真,责任心强。具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够承受工作压力。有相关工作经验者优先。
钢结构质检
6000-10000元/月
质量管理保险社保包吃3-5人月结全职接受无质量管理经验不需要出差
(一)岗位职责
1. 严格按照集装箱制造行业标准、公司质量检验规范及图纸技术要求,负责集装箱生产全流程(下料、焊接、拼装、涂装、总装、试压等工序)的质量检验工作,做好各工序首检、巡检、完工检,及时记录检验数据。
2. 对生产过程中发现的尺寸偏差、焊接缺陷、涂装瑕疵、零部件装配不合格等质量问题,及时反馈给生产班组及现场负责人,跟踪不合格品的整改、返工、复检流程,杜绝不合格品流入下一道工序。
3. 负责检验工具、量具(如卷尺、卡尺、焊缝检测尺、漆膜测厚仪等)的日常维护、校准与保管,确保检验数据精准有效。
4. 整理、归档每日检验报告、质量异常记录、整改通知单等质量文件,建立完善的过程质量台账,配合质量部门完成质量数据分析与改进工作。
5. 协助生产部门开展质量管控工作,对一线员工进行简单的质量标准宣导,参与生产现场质量问题的分析与改善会议。
6. 完成上级安排的其他质量检验相关工作。
(二)任职要求
1. 学历与经验:中专及以上学历,!!!!!机械制造、质量管理、船舶工程、钢结构制造等相关专业优先!!!!!!有1年及以上集装箱制造行业过程检验工作经验,熟悉集装箱生产工艺流程及质量检验标准者优先,无经验但有钢结构/五金制造质检经验者可培养。
2. 专业技能:掌握基本的机械图纸识图能力,熟悉焊接质量、尺寸测量、涂装工艺等基础检验知识,能熟练使用各类常规质检工具;了解ISO集装箱相关质量标准、行业质量规范。
品质主管
6000-11000元/月
质量管理保险餐补社保包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
品质管理人员招聘启事
因公司业务发展需要,现面向社会诚聘品质管理人员一名,具体要求如下:
岗位职责
1.建立、完善并落地公司品质管理体系,制定品质管控标准与检验流程;
2.统筹来料、生产过程、成品全环节品质检验,及时发现并解决品质问题;
3.主导品质异常分析与处理,推动跨部门整改,跟踪验证改善效果;
4.管理品检团队,开展日常工作安排、技能培训与绩效考核,提升团队专业能力;
5.整理品质数据并形成分析报告,持续优化品质管控方案,提升整体产品质量。
任职要求
1.年龄:30-45周岁;
2.工作经验:5年及以上制造业品质管理相关工作经验,具备独立搭建或运营品质体系的实操能力;
3.专业能力:精通品质管控方法与工具,能独立处理各类品质异常,具备较强的问题分析、解决能力;
4.管理能力:拥有优秀的团队管理、沟通协调能力,能有效推动跨部门协作,执行力强;
5.职业素养:工作严谨细致、原则性强,有高度的责任心和抗压能力。
福利待遇
1.薪资面议,高于行业同岗位水平,缴纳五险
2.享受带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检等;
3.完善的培训体系和职业晋升通道,良好的办公环境与团队氛围。
招质量管理/测试
6000-8000元/月
质量管理保险社保1-2人月结全职需要出差
招质量管理,1.体系建立与维护
协助建立/维护IS09001、IATF16949、IS014001等管理体系,重点完善质量检验标准(SIP)、QC工程图等文件。对体系的有效性定期进行评估/改进,推动生产过程不良率、客户投诉率等质量问题的持续改进。2.质量目标与改进
负责从样品到量产整个生产过程的产品质量控制,寻求通过测试、控制及改进流程以提升产品质量,监控公司质量目标(如一次3.内审检验
实施来料检验(IQC)、过程检验(IPQC)、成品检验(0QC)。对发现的检验漏洞、测量设备管理问题推动整改。
4.文件与记录控制管理检验规范、质量标准等文件,确保版本与客户/行业要求同步。维护质量记录(如检验报告)的可追溯性。任职要求:
跟踪客户投诉/退货,分析原因并开展纠正措施。定期汇总客户端质量数据,进行内部改善。6.不良品管理统计不良率、报废成本,推动生产部门进行根源分析。巡检生产线,制止违规操作。
7.建立供应商档案
建立供应商质量档案,包含来料合格率、整改响应速度等指标。参与新供应商质量能力评估,对新供应商资质进行审查:
8.外部审核应对负责公司外部审核管理(审核准备、接收审核、问题整改),包括顾客审核、认证审核。针对审核发现的检验方法缺陷,制定9.负责质量管理工具、体系知识的培训及应用指导。
要三个看机器的320一天包吃住,不要经验有人教
300-320元/天
普工免费培训包吃高温补贴社保加班补贴包住20人以上日结
常州厂招几个看机器的普工岗位,18-50以内都可以,320/天包吃住
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品质主管
1.1-1.8万元/月
质量管理餐补社保1-2人月结全职品质工具品质管理品质工程师来料检验过程巡检有质量管理经验需要出差
岗位职责
1. 品质体系管理:负责五金、数控机加件(车、铣、磨、冲压、钣金等机加工产品)整体品质管控工作,建立、完善车间品质管理制度、检验标准、作业指导书,统筹来料检验、制程巡检、成品终检、出货检验全流程品质管控,杜绝批量品质异常。
2. 现场品质管控:主导生产现场品质巡检、异常排查,及时处理机加件尺寸偏差、外观瑕疵、毛刺变形、装配不良等质量问题,快速制定临时改善方案,跟踪落地执行,降低不良品率、返工返修率。
3. 测试设备管理(核心要求):熟练掌握各类五金机加检测、测试设备的操作、校准、维护及日常管理工作,统筹设备台账建立、定期校验、故障报备,确保所有检测设备精度达标、正常合规使用,保障产品检测数据精准有效。
4. 品质异常处理与复盘:针对来料不良、制程批量异常、客户退货、客诉质量问题,组织召开品质分析会议,运用8D、5Why等品质工具分析根本原因,制定长期预防改善措施,跟进整改落地及效果验证,形成完整品质异常报告。
5. 团队管理:负责质检团队日常排班、工作分配、技能培训及绩效考核,规范检验人员作业流程,提升团队整体检测能力和品质管控意识。
6. 品质数据统计与汇报:每日/每周统计机加产品不良数据、检验数据、出货品质数据,制作品质报表,分析品质趋势,向上级汇报品质状况,为生产优化、工艺改进提供数据支撑。
7. 外协品质管控:负责外协五金机加件进厂检验标准落地,管控外协厂家产品质量,对接外协品质异常整改,保障外协产品交付品质。
任职要求
1. 学历与经验:大专及以上学历,3年以上五金机加、数控加工、精密五金行业品质管理经验,1年以上品质团队管理经验,熟悉机加产品生产工艺及品质难点。
2. 测试/检测设备专业能力(必备)
熟练操作、看懂并规范使用各类五金机加精密检测设备及工具,精通设备日常校准、精度核对、维护保养,熟悉设备校验标准:
- 尺寸检测设备:二次元、三次元(2.5次元)、投影仪、高度规、深度尺、百分表、千分表、卡尺、千分尺、塞规、环规、针规等精密量具;
- 外观及性能检测设备:粗糙度仪、硬度计(洛氏/维氏)、盐雾测试机、拉力测试仪、平整度测试仪等;
- 具备检测设备日常点检、定期校验、故障初步排查能力,可独立制定设备保养计划,确保检测设备符合ISO品质体系校验要求。
3. 专业技能:熟悉ISO9001品质体系,熟练运用8D、5Why、鱼骨图等品质分析工具,能独立制定检验标准、品质管控方案,精通五金机加件尺寸公差、形位公差、表面粗糙度等行业标准。
4. 能力要求:具备极强的现场问题解决能力、数据分析能力、沟通协调能力,原则性强,对数据精度、产品品质敏感度高,能有效管控批量品质风险。
5. 其他:做事严谨负责、执行力强,能承受车间生产品质管控压力,有精密五金、新能源配件、自动化设备机加件品质管理经验者优先。
- 薪资结构:底薪+绩效奖金+品质达标奖金+年终奖金,能力优秀者薪资可大幅面议;
- 基础福利:五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建;
- 成长空间:完善的培训体系、清晰的晋升通道(品质主管→品质经理),定期技能提升培训;
- 工作氛围:团队氛围融洽,管理人性化,不压工资,准时发薪。
焊接
大部分长白班直接上班,产线4人,急缺电测3人[玫瑰]2026年[玫瑰]招聘[玫瑰]《夜班不管吃》[玫瑰]《无住宿》康庄路辰利达电子,工作内容,焊接,装屏蔽盖。小针18-45岁,电测3人。18-43岁。《不要学生》白班配合加班8:00-20:00点对点,10.5小时20:00-8:00点对点,10.5小时《不要学生》:社会工。,白班200夜班210/天以上模式工期要求30天以上),满3天,,离职提前3天申请,资,,(自带水杯)请假提前和组长讲报名发身份证手机号码白班7:40厂门口集合联系:《同步》
小厂10天2400不体检 人走账清
5000-6000元/月
质量管理保险社保包住包吃20人以上全职
本公司主要生产手机、平板电脑电子产品等,招聘岗位:操作工、普工、组装、测试、QC、质检员、包装工等等。
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直接点下方(申请职位)或者 点开下方(聊一聊),然后点右上角(发简历)=========================
小时工价:25元/小时
工价:25元/小时
工价:25元/小时
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一、【招聘要求】
1、年龄18—45岁,男女不限
2、无刑事犯罪前科
3、身体健康
4、无需工作经验、生手熟手均可
5、有本人二代身份证,有效期一个月以上、有磁性
质量管理交通指示牌安装技术员
招聘品管经理助理1名。要求具备五年以上质量管理或生产技术管理经验,尤其需有食品、药品、化妆品等需注册备案产品的质量管理经验;熟悉ISO质量管理体系(如ISO9000、ISO13485等)的要求并能灵活运用;参与过内审、外审(第二方审核和第三方审核);有相关本行业工作经验者优先考虑。薪资福利:5000-8000元/月,提供交通补贴、节日福利、生日福利、职业培训、企业年金、食宿。工作地址:江门市江海区北苑路8号。
品质主管
8000-10000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职购买五险一金有质量管理经验需要出差
任职要求
1. 年龄30–48岁,中专/高中及以上学历,3年以上钣金厂品质主管管理经验,有机箱机柜、设备外壳、不锈钢、喷涂钣金检验经验优先。
2. 能看懂钣金2D图纸,熟悉尺寸、折弯、形位公差,精通钣金全工艺流程及各类外观、尺寸不良判定标准。
3. 熟练掌握IQC/IPQC/OQC全流程品质管控,可独立制定检验标准、外观样板、首件流程。
4. 熟练使用测量工具,会用5Why、鱼骨图分析异常,能独立完成客诉8D整改报告、各类品质报表。
岗位职责
1. 负责检验团队日常管理、人员分工、培训及绩效考核。
2. 落实首件、巡检、成品检验制度,杜绝批量不良。
3. 对接生产、业务等部门,协调品质问题,平衡品质与交期。
4. 主导品质改善,管控返工、报废、客诉问题,降低不良率。
其他要求
原则性强、执行力高、责任心强;可配合客户验货、审厂;有ISO9001体系经验优先。
产品质检,分拣,出入库-家具
6000-8000元/月
质检员品检工五险一金1-2人月结全职月休四天
岗位职责:
1.负责成品家具的检验,重点检查产品表面磕碰、划痕、等外观及结构问题
2.保持检验区域整洁有序,配合完成内部质量审核工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写能力及简单测量工具使用经验
2. 工作认真细致,责任心强,具备良好的观察力与判断力
3. 有家具、木制品或制造业质检经验者优先
4. 能适应站立作业及重复性检验任务,服从工作安排
体系工程师大专
职责描述
1、负责GMP文件的编制、审核、生效、分发回收等管理;
2、负责官方、客户审计,并组织缺陷项回复整改;
3、负责偏差的调查及评估处理;CAPA的发起、调查、跟踪与效果评估与关闭;
4、负责各部门变更申请的接收、评审及关闭;
5、负责供应商资料审核、归档工作;
6、周期性自检,并形成自检报告;
7、负责客户投诉的接收、调查及答复、报告;
8、CNAS、CMA申报、评审相关工作;
完成其他与体系QA相关的工作。
任职资格
学历要求:大专学历及以上,药学、化学、生物等相关专业优先考虑。
工作经验:3年及以上QA相关工作经验,必须具有CNAS或GLP体系相关工作经验,熟悉CNAS、GLP规范要求,具有药品GMP生产质量相关工作经验的优先考虑,熟悉验证相关工作的优先考虑。
技能/技巧:良好的沟通和协调能力;熟悉计算机基础知识及常用软件知识。
工作态度:积极向上,强烈的责任心。
质检工
7000-8000元/月
质检员保险包住包吃20人以上月结全职兼职假期工质检成品检验出货检验来料检验接受无质检经验只上夜班只上白班两班倒上六休一不需要出差
可带手机,不过安检门
坐着上班,休息多 非流水线,不穿无尘服
年终奖,节假日三倍
年薪14个月,面试先看车间,可自主选择岗位
车间环境:坐班,恒温车间,不是流水线,可以带手机,不穿无尘服
按12小时记薪,不扣工时,离职提前一天说,工资一分不扣,
入职0费用,吃饭免费,车间人性化管理,休息
多
薪资待遇:时薪 23一个小时 月薪7000-8000
每月20号发工资,不压工资,人走账清.
免费公寓住宿,4-6人间,可以申请夫妻房 包吃包住
16-45岁 身体健康即可 男女不限 不分时间 当天就可以安排住宿
服装QC、QA
6000-9000元/月
质量管理3-5人月结有质量管理经验不需要出差
负责品质管理部门QA、QC、IPQC等日常管理工作。
负责IPQC首件审批工作,处理制程中各种品质问题及跟踪改善。
负责品质与生产数据交接,反馈品质问题到各部门,并沟通处理。
负责品质与包装数据交接,监控开胶检查结果并统计,督促制造中心改善开胶问题。
负责qc、IPQC、QA人员培训工作,培训新员工技能水平达到公司要求。
负责对接客户查货安排,把握出仓大货品质,减少客诉。
负责不良品入仓工作,区分各部门成品不良品等级,并及时入仓。
负责公品质相关的流程制度
岗位要求:
有服装QA\QC经验3年以上
汽配厂招质检/班长 长白班 有经验优先
6000-8000元/月
质检员餐补3-5人月结全职有质检经验只上白班不需要出差
百丈汽配厂,长白班
要一个质检,要有经验的,20-35岁,男女不限,前3个月19/小时,23/小时,有效工时11h,
再招个班长,有管理带线经验就行
前3个月23/小时,(253/天),之后26/小时(286/天)另外还有岗位补贴100-500不等。
质量体系工程师
7000-9000元/月
体系工程师3-5年大专内审员资格证IATF16949
岗位职责:
1、构建并优化公司质量管理体系,依据体系标准要求,结合企业实际运营情况,开展体系文件的编制、修订与更新工作;
2、推动公司质量管理体系的落地执行,负责体系实施全过程的监督与管理;
3、组织开展内部审核,跟进开放性问题项,指导各部门对审核中发现的不符合项进行整改,并验证整改措施的有效性,汇总整理整改相关资料;
4、负责质量管理文件的归档、控制与分发,组织体系文件培训,协助各部门建立健全质量管理体系;
5、协助各部门完成管理制度、作业流程及表单的设计与优化;
6、处理日常工作中出现的一般性异常问题,遇重大异常情况须第一时间向上级主管汇报;
7、完成领导交办的其他工作任务,接受上级的工作指导与安排,对其直接负责。
任职要求:
1、大专及以上学历,理工类专业背景,掌握质量管理相关理论知识;
2、具备两年以上质量体系管理经验,有机械制造行业从业经历者优先考虑;
3、熟悉IATF16949等质量管理体系标准及相关法规要求,持有内审员证书;
4、具备较强的内外部沟通能力和跨部门协作能力,能有效推进各部门间的质量协同工作。
qe质量管理
8000-10000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职对16949体系比较熟悉有质量管理经验
1. 制定并维护质量标准、检验规范、控制计划。
2. 监控制程质量,主导异常分析、改善与闭环。
3. 处理客诉/退货,输出8D并推动预防措施。
4. 参与新品质量策划、风险识别与验证放行。
5. 管理供应商质量,审核、辅导与来料管控。
6. 维护质量体系,组织内审、推动持续改进。
7. 统计质量数据,分析趋势、输出报告、支撑决策。
任职要求:
1.大专以上学历,三年及以上制造业质量工程师经验。
2.熟悉产品工艺、质量工具、16949体系标准。
2.熟悉质量工具(如QC七大手法、8D报告等),能独立在工作中使用。
产品设计工程师
6000-9000元/月
FAE1-3年本科汇编语言FPGA开发电路设计PCB设计芯片设计CADProE
工作内容:主要负责对接客户需求,优化产品(IC载板)生产流程
1.规格审核与确认(RFQ)
2.客户认可文件编制(FA)
3.客户设计技术沟通协调
4.客户需求及资料归档管理
5.设计变更流程规范管控
岗位要求:本科及以上学历,通过英语四六级,电子信息类相关专业(熟悉电子电路、载板等相关知识)优先,工作经验不限
品质经理
1-1.5万元/月
质量管理社保1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
岗位职责:
1.搭建并优化质量管理体系,制定相关制度与标准,确保符合行业规范及客户要求并有效落地。
2.主导质量目标落地,监控生产关键质量控制点,分析质量数据、排查隐患,推动改进以降低不良率及质量成本。
3.负责供应商质量管控,建立审核评价机制,开展核心供应商现场审核,保障采购零部件及原材料质量。
4.主导质量异常及客户投诉处理,开展根源分析并制定纠偏措施,闭环管理质量问题,复盘处理质量事故。
5.管理、培训质量团队,明确岗位职责,提升团队专业能力,打造高效专业的质量管控团队。
6.推动质量文化建设,普及质量意识,组织质量培训及改进活动,引导全员参与质量管控。7.对接客户质量需求,配合审核验厂,响应客户诉求,确保产品符合行业、国家及客户特定标准。
8、管理质量相关文件记录,保障体系审核及产品认证通过,引入先进质量管控工具提升管控水平。
任职要求:
1. 大专及以上学历,电子、自动化、机械、材料等理工科相关专业;
2.5年以上SMT行业质量管理工作经验;
3.精通SMT全流程工艺;
4.熟练掌握质量工具:8D、QC七大手法、FMEA、CP、SPC、MSA、5Why等。
质量体系工程师
8000-10000元/月
体系工程师3-5年本科ISO9001IATF16949
岗位职责:
1. 在相关部门协作下,负责质量体系文件的建立与维护(包括质量手册、程序文件、作业指导书、记录表单等);
2. 组织并实施公司内部审核、过程审核及产品审核等相关审核工作;
3. 持续推动质量管理流程的优化,保障质量管理体系的有效运行;
4. 负责公司内部质量管理体系的日常管理及人员培训工作;
5. 协助相关部门针对体系运行中的不符合项制定纠正与预防措施,并进行验证确认;
6. 负责质量管理体系相关数据的整理、统计及上报工作;
7. 完成上级交办的其他相关工作任务;
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械类相关专业;
2. 熟悉ISO9001质量管理体系标准及质量管理五大工具;
3. 具备3年以上相同岗位工作经验;
4. 熟练掌握各类审核方法及相关工具的应用;
5. 性格积极,具备良好的沟通与组织协调能力;
栏目概述
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