
生产组长
4-5千/月
生产组长/拉长经验不限高中团队管理食品/饮料生产成本管理
【岗位职责】
1. 负责生产现场的组织与协调,确保生产任务按时完成。
2. 监督生产作业流程,保障操作规范与产品质量。
3. 配合上级安排,落实生产计划并汇报工作进度。
4. 指导班组成员执行生产任务,提升作业效率。
【岗位要求】
1. 具备良好的执行力,能有效落实生产指令。
2. 有较强的责任心和团队管理意识。
3. 能适应生产现场工作环境,服从工作安排。
4. 具备基本的质量意识和安全操作意识。
生产班组长
8千-1.2万/月
生产管理3-5人月结3-5年大专
岗位职责:
1、负责组装、测试、包装组各项具体工作安排及调配;
2、严格执行各产品的生产工艺流程,为各工序的生产操作提供技术指导,确保产品质量符合质量管理要求;
3、做好生产现场管理,严格要求员工按流程和制度作业,并对生产过程中的质量问题进行控制;
4、解决生产过程中出现的其他方面的问题,保证生产任务顺利完成,同时做好与相关部门的配合与协调工作;
5、配合计划做好紧急出货产品的优先处理。
职位要求
任职要求:
1、大专科及以上学历;
2、3年以上工作经验,并且有在洁净车间工作经历;
车间班组长
6-7千/月
生产管理包吃3-5人月结1-3年中专/中技全职新能源
1.岗位要求:初中及以上(条件优秀者可适当放宽),20-50岁,20-45岁,具体要求视各岗位而定,有敬业精神,吃苦耐劳,身体
素质好,品行端正,遵纪守法,抗压能力强;工作时间两倒班,每月轮休。
2.薪资福利:新员工试用期一个月,转正后综合月薪6000-7500元,缴纳社保;正式职工根据工作年限,年递加工龄工资。
3.其他福利:加班费、法定节假日福利、高温费等。
喷涂车间管理,分料,检查喷涂质量。及喷塑车间协调
6-7千/月
生产组长1-2人5-10年学历不限全职团队管理建材
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,指导员工规范操作,提升生产效率与产品合格率
3. 组织班前班后会议,传达生产任务、安全要求及质量要点
4.协调物料、设备与工艺问题,及时向上级反馈异常并推动解决
5.落实现场5S管理及安全生产规范,营造整洁、有序、安全的作业环境
任职要求:
1. 具备生产一线管理经验,熟悉制造业生产流程与班组运作模式
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,能有效激励组员
3. 责任心强,执行力高,能适应倒班或加班安排
4.熟悉基本质量工具(如PDCA、8D)及常用办公软件者优先
5.有相关行业(如电子、五金、塑胶、食品等)生产组长经验者优先
生产组长
6-9千/月
生产组长/拉长月结3-5年高中生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
工作内容:负责生产计划的执行和监督,确保生产进度达成要求。协调本组成员的工作,确保生产计划得以顺利实施。确保产品质量,并对生产过程进行优化。
【岗位职责】
1. 负责制定和执行生产计划,确保生产进度达成要求。
2. 协调本组成员的工作,确保生产计划得以顺利实施。
3. 监督生产过程中的各项操作,确保产品质量和生产效率。
4. 检查和维护生产设备,确保设备处于良好的工作状态。
5. 与其他部门的同事合作,确保产品的制造成本得到控制。
6. 定期提交生产计划和生产情况的汇报,为公司提供决策支持。
【岗位要求】
1. 具备3年以上的焊接管理经验,熟悉高分子扩散焊。
2. 具备良好的沟通协调能力,能够有效地与其他部门的同事沟通。
3. 具备较强的责任心和团队合作精神,能够带领团队完成生产任务。
4. 能够在压力下保持良好的绩效,对工作认真负责。
5. 无相关行业经验的只要愿意往新能源方面发展的也可以接受。
生产班组长
6-9千/月
生产管理包吃免费培训6-10人月结3-5年中专/中技全职团队管理家电
岗位职责:
1、负责根据销售情况制订生产计划,合理分配工作,提高工作效率;
2、负责定期召开生产工作会议,对生产情况进行总结;
3、负责加强对生产计划的落实监督,及时处理生产过程中各类问题;
4、负责合理安排日常生产工作,对本部工人生产过程实行全程跟踪监督;
5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度,确保工人的人身安全和设备的正常运转;
6、负责对操作设备人员加强巡查和指导,严禁违规操作;
7.负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查,提前发现并排除各种安全隐患,确保设备设施的正常运转;
8、负责生产数据汇总与总结,统计分析生产中的各项消耗,如人工费、修理费、电费等,协助库管人员定期的盘库清查,做到实际数量与账面数量相符合;
9、负责加强身业务学习,及时解决生产过程中的技术难题;
10、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系
任职要求:
1、大专及以上学历,纺织、服装等相关专业,30-45岁;
2、1年以上生产行业工作经验,3年以上大型公司生产管理经验,精通生产管理、设备维护、维修、保养;
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作;
4、踏实勤恳、吃苦耐劳,良好的沟通,协调和组织能力;
生产组长
8千-1万/月
生产组长/拉长月结3-5年高中
岗位职责
1. 生产计划与执行
- 按照车间制定的生产任务,科学安排班组人员配置,分配每日具体工作内容,保障订单准时交付。
- 跟踪生产进度,掌握产量完成情况,及时应对生产积压,协调物料、设备等资源确保生产流程顺畅。
2. 质量管理与控制
- 严格落实工艺规范和质量标准,指导员工依据图纸及作业文件进行操作,保证线束产品满足客户要求。
- 组织实施首件确认、过程巡检及成品验收,对不合格品做好记录、分析并推动整改,将不良率控制在目标水平。
3. 人员管理与培训
- 负责班组成员的出勤管理、绩效评定及日常行为规范监督,保持团队稳定运行。
- 开展新员工岗位技能培训,提高多技能员工比例,并定期组织安全教育与质量意识培训。
4. 设备与现场管理
- 监督设备日常检查、维护保养及基础故障处理(如端子机、裁线机调试),保障设备稳定运转。
- 推行5S管理要求,维持生产区域整洁有序,落实工具、物料定置存放及垃圾分类处置。
5. 成本与安全管控
- 汇总生产损耗数据(如线材、端子等),提升材料使用效率,减少资源浪费。
- 执行安全生产制度,识别潜在风险点,及时处理突发事件,确保人员与设备处于安全状态。
6. 跨部门协作
- 与品质、工程、仓储等部门保持沟通,反馈生产过程中异常问题并提出工艺优化建议,促进问题有效闭环。
任职要求:
1、高中/中专及以上学历,具备2年以上线束行业班组管理经验,曾带领团队规模40-60人
2、责任心强,具备良好沟通能力,能与各层级人员进行高效交流
3、管理思路清晰,作风规范,注重现场秩序与工作条理性
PCBA生产组长
8-9千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 生产统筹管理:全权负责PCBA部分工序生产现场组织调度,拆解每日生产计划,跟进物料上线、产线排布、工序流转进度,卡点跟进生产交付,保障订单按期、按量完成,把控生产交期。
2. 制程工艺管控:监督班组全员严格按照作业指导书、工艺标准开展生产作业,巡检各工序焊接、贴片、点检工艺合规性;及时排查制程不良、工艺异常,联动工艺、品质部门整改问题,持续优化作业流程,降低不良率,稳步提升班组生产效率与成品合格率。
3. 班组人员管理:合理完成班组人员排班、岗位分工、新员工带教工作,统筹员工考勤、岗位调配、日常绩效考核;调解班组工作矛盾,打造高效协作班组,落实员工作业规范培训,提升全员作业熟练度。
4. 现场标准化管理:主导生产车间工位物料、设备、工具、区域5S管理,划分现场责任区域,管控车间物料摆放、环境卫生、设备日常点检,规避现场混料、物料浪费、安全作业隐患,规范车间作业秩序。
5. 数据与上级对接:如实填报班组产能、不良、工时等生产台账,及时上报生产异常、物料短缺、设备故障问题;高效落实上级下达的临时生产整改、产能提升、现场优化等工作指令,同步反馈班组执行进度。
6. 安全生产管理:落实车间安全生产规范,监督员工劳保佩戴、设备安全操作,防范车间用电、设备操作、化学品使用安全事故,筑牢班组安全生产底线。
【岗位要求】
1. 中专及以上学历,电子、机电相关专业优先;
2. 2年及以上PCBA车间班组管理经验,熟悉SMT贴片、后焊、检测全流程工序,懂基础电子元器件识别;
3. 具备基础工艺识图能力,看得懂PCBA作业工艺文件,了解常见板卡不良问题基础处理逻辑;
4. 沟通协调能力良好,善于对接生产、品质、物料多部门协同工作,高效落地上级各项工作安排,执行力强;
5. 具备团队管理意识,有责任心、抗压能力强,擅长人员调配与团队氛围管理,快速融入团队,配合部门完成产能整改工作。
数控组长
1-1.5万/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技现场管理设备管理生产物料管理
岗位内容:
1. 负责加工中心现场的生产组织与管理,保障生产作业高效有序运行。
2. 根据生产计划合理调配人员,精准安排任务,优化整体运作效率。
3. 全程跟进物料流转情况,确保供应衔接顺畅,防止产线停滞。
4. 负责设备日常维护及常见故障处理,维持设备正常运转,降低停机频率。
5. 落实现场5S管理与安全规范,打造整洁安全的作业环境,保障人员安全。
6. 及时协调处置各类生产异常,迅速响应并恢复生产秩序。
7. 必要时参与一线操作,指导新员工培训,提升团队操作水平。
8. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 中专或以上学历,具备5年以上机加工领域生产管理经历。
2. 熟悉数控系统(FANUC)的操作与应用。
3. 可独立完成尺寸与坐标调整,熟练使用各类量具进行精度检测。
4. 适应12小时两班倒工作制。
5. 具备参数设定、程序编写能力者优先考虑。
急招送水工,可日结,周结,350一天
6千-1万/月
送水工3-5人月结
岗位职责
1. 桶装水配送上门,核对订单
2. 水桶回收、清点
3. 客户简单沟通,维护客情
任职要求
身体健康,能负重,会骑电动车,有无经验均可
薪资福利
1. 多劳多得,综合7k-11k,可预支工资
2. 提供住宿,标准4-6人间,提供配送车
3. 月休4天,高温、节日补贴齐全
4. 离职结清薪资,不拖欠
来几个会骑车的帮我送菜,提供吃住,一天300-450元
300-450元/天
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补1-2人日结兼职假期工全职
工作内容:负责配送
工作环境:优越自由
住宿:标准的4-6人间,有空调
日薪资300-400
周薪资2000-3000
可兼职可长期 日结周结都可
人走账清
工作时间8小时
提供吃住,没有押金,公司直聘
一个月的短期工,要求做满二十天,每天日结300
310-450元/天
货物配送包住保险高温补贴包吃餐补3-5人日结兼职假期工全职
日结280-400多,兼职时间没限制,自己安排就行 配送一些日用百货,餐品,超市果蔬生鲜,商区食品小物品之类的 ,门店有配送专用车杭州就近连锁门店安排兼职工作支持临时兼职全职有住宿,和其他补贴"
急招电工班长5000-6000元/月+五险一金
5-6千/月
生产管理免费培训1-2人月结1-3年大专全职生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位要求:
1、年龄25-45岁,全日制大专及以上学历,有高压/低压电工操作证;
2、熟悉工业厂房供配电技术管理,懂得机械原理、电气自动化控制、制图等相关知识;
3、有10KV供配电管理和电气技术3年以上相关工作经验者优先。
工作内容:
1、水电气运行技术及管理
2、负责一体化污水处理设备运行管理
上班时间:单休制,早上8:30-12:00,下午13:30-18:00
香肠加工间间长
4-6千/月
生产管理3-5年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责香肠加工车间的日常生产管理,确保产量、质量与交期达标
2. 组织制定并落实生产计划、工艺标准及SOP操作规范
3. 监督食品安全与卫生管理,严格执行HACCP及GMP要求,确保合规生产
4. 管理车间人员排班、培训与绩效考核,提升团队执行力与稳定性
5. 控制物料损耗与能耗,持续优化生产成本与效率
任职要求:
1. 有食品加工行业生产管理经验,熟悉香肠类肉制品工艺流程者优先
2. 具备基础食品安全知识,了解《食品安全法》及相关法规要求
3. 责任心强,具备较强的组织协调能力与现场问题解决能力
4. 能适应食品工厂工作环境,服从生产调度安排
5. 学历不限,有中专/技校及以上学历或相关从业经历者更佳
熟食加工间间长
4-6千/月
生产管理3-5年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责熟食加工车间的日常生产管理,确保食品安全、卫生标准及工艺流程规范执行
2. 统筹人员排班、物料调度与设备维护,保障生产计划按时保质完成
3. 监督各环节操作合规性,落实HACCP及GMP要求,配合内外部质量审核
4. 带队开展员工技能培训与安全教育,提升团队专业素养与作业规范性
5. 定期分析生产数据,优化成本控制与效率提升方案
任职要求:
1. 熟悉熟食加工行业生产流程及食品安全法规,具备车间一线管理经验
2. 具备良好的组织协调能力与问题解决能力,能独立应对突发生产状况
3. 责任心强,注重细节,有较强的食品安全意识和质量管控经验
4. 持有健康证,熟悉消毒、温控、留样等关键控制点操作
5. 具备基础办公软件操作能力,能完成日常报表与记录工作
煎饼加工间间长
4-6千/月
生产管理3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责煎饼类面点的标准化制作与品质把控,确保出品稳定、口感统一
2. 担任煎饼加工间现场管理,统筹人员排班、物料调配及生产流程优化
3. 执行食品安全规范,落实操作间清洁消毒、原料储存及台账记录工作
4. 带教新员工掌握煎饼制作工艺及设备使用,提升团队整体技能水平
5. 配合门店运营需求,参与新品试制与口味调整,提供一线反馈建议
任职要求:
1. 具备面点师相关工作经验,有煎饼品类实操经验者优先
2. 熟悉面食发酵、摊制、火候控制等核心工艺,动手能力强
3. 具备基础现场管理能力,责任心强,注重细节与卫生标准
4. 身体健康,持有有效健康证,能适应餐饮行业工作节奏
5. 学历不限,热爱餐饮事业,有持续学习与团队协作意识
焊接班组长
1-1.5万/月
生产管理1-2人3-5年高中
岗位职责:
1. 负责焊接班组的日常生产安排与任务分配
2. 监督焊接工艺执行情况,确保产品质量符合标准
3. 协调现场问题处理,保障生产进度顺利推进
任职要求:
1.高中及以上学历,焊接机器人现场管理经验
2. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
3. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
4. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
BOM工程师
1-1.5万/月
生产跟单包吃包住1-2人月结3-5年大专全职需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验ERP系统经验AutoCAD食品/饮料/烟酒经验
BOM工程师
岗位职责:1.负责生产物料的创建与维护2.负责BOM的创建,维护与更新3.协同研发,采购,生产等部门解决相关BOM问题岗位要求:1.具有新产品开发的物料相关管理经验,了解BOM结构层级关系2.具有数据敏感性和分析能力,能处理复杂的BOM数据3.可独立管理BOM,有产品拆解物料组成的能力4.熟练使用SAP系统5.具有良好的沟通能力,跨部门合作能力6.具有较强的责任心和学习能力,能够快速的适应新系统和新工具7.英语四级,可熟练进行读写
TPM工程师
1-1.1万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科工程项目
岗位职责:
-具备至少1年OEM/ODM/FATP项目管理经验(如PM/EPM/TPM/OPM/QPM等)
-拥有A产品领域相关项目管理实践经历
-熟悉OEM/ODM/FATP制程工艺技术、模具知识、制程能力分析、品质管控、应用测试及化学相关基础
-熟练操作Mac系统及Keynote、Numbers、MS办公软件
-具备数据整理与逻辑性技术报告撰写、汇报能力
-具有团队协作意识,良好的沟通与协调技巧
-具备较强的问题识别、分析与解决能力
-工作细致严谨,注重执行细节
工作内容
-联动公司内部各相关部门(以工程与研发为主),收集并整合新产品开发项目的各类资料
-参与或掌握新项目验证流程,主导进度追踪并向上级反馈开发、验证及导入阶段的进展情况
-编制并向管理层提交新项目相关的技术性报告(含计划跟进、数据分析、成本评估等内容)
-主导或参与新项目专项会议,汇总会议要点并形成记录呈报上级
-对接客户沟通新项目执行事项,保障项目顺利导入量产
1.协助TPM工程师推动研发项目的实施与过程控制
2.收集、整理项目所需的技术文档、资料与数据,完成数据分析与归档管理
3.协调并跟进项目整体进度,确保按时交付,并及时更新项目状态信息
4.协助制定项目计划与排程,参与项目资源调配与预算管理工作
教育程度
-本科及以上学历,机械、工程或商科背景优先
-英语六级或专业四级以上水平,具备良好的英语听、说、读、写能力
装配钳工装配电工
昆山城西,需要一钳工,两电工,预计九天活,人走账清,自带工具,需要有经验的,工价电话谈,附近有干的电话联系
打孔装配工
5-8千/月
装配钳工加班补贴五险餐补全勤奖1-2人月结专业师傅技术好机械仪器有机械常识
主要工作内容是装配旋挖钻机动力头配件,会摇臂钻打孔
工作时间,早上8点到下午5点,加班另算
有全勤奖,交通补贴等节假日福利
薪资根据个人水平面议
需要年轻一点的师傅
布套工程部主管
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年学历不限
1. 统筹计划部门各项工作并落地执行,管理团队日常工作与绩效考核。
2. 协调跨部门沟通,对接业务、生产、采购及外发加工厂,保障工作顺利推进。
3. 主导制版工作,确保产品功能达标、版型贴合;确保工艺可落地、可量产。
4. 主导处理生产工艺异常,优化工艺及版本。
5. 审核产品报价、工序工时;监督BOM物料体系建设及成本管控工作。
6. 完成上级领导交代的各项临时性工作。
数控加工中心技术员
7千-1.4万/月
数控CNC保险高温补贴社保包住包吃11-20人月结全职数控车床发那科
1、负责产品加工,独立操作机台
2、完成领导交代的其他工作等
任职资格:
1、高中及以上学历 2、熟悉加工中心/数控车床/车铣复合中心,看得懂机械图纸,能吃苦耐劳
技术部经理(电动执行器)
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年本科技术战略规划机械制造工艺优化技术团队管理
工作职责
1. 负责公司技术战略的规划与实施,建立产品技术标准、工艺体系及研发管理流程,有效支撑业务发展目标的实现。
2. 全面管理技术团队(涵盖研发、工艺、质检),统筹人员安排、技能培养与绩效考核,持续提升团队专业能力与执行效率。
3. 主导新产品开发项目,组织技术方案论证,攻克研发与生产环节中的核心技术问题,确保项目按期完成并顺利交付。
4. 推进制造工艺改进与技术革新,优化生产流程,降低制造成本,提高产品质量与生产效能,保障产线运行稳定。
5. 与生产、销售等职能部门紧密协作,准确把握业务需求,提供专业技术支持与可行性解决方案,推动技术与业务协同发展。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、自动化或相近专业,具备扎实的专业理论基础。
2. 具有电动执行机构、阀门类产品的实际工作经验。
3. 熟练掌握机械设计、生产工艺及质量管控流程,熟练使用CAD、SolidWorks等主流设计工具。
4. 具备出色的项目管理能力,可独立承担复杂技术项目的推进,有效解决生产过程中的技术瓶颈。
5. 具备良好的跨部门沟通协调能力和团队管理经验,能够推动技术成果落地并提升团队整体运作效率。
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工厂焊工年终奖高温补贴社保包吃保险20人以上日结
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工厂焊工二保焊/气焊
二保焊焊工早八点到晚八点,出勤10.5小时看技术定工资360左右/天,次月10号发工资,最少三个月生产挖机配件,两年以上经验18-55岁,需要有焊工证,不要只在工地上干过的
生产班长(应届生)
6千-1万/月
生产组长/拉长经验不限本科现场管理
【岗位职责】
1. 生产计划与任务执行:依据月度/周生产计划,统筹安排每日工段生产,确保按时、保质、保量完成各项生产指标及临时性任务。
2. 现场管理与GMP合规:严格监督岗位操作纪律与规范,巡查生产过程,及时解决技术质量等异常问题;落实GMP、SOP执行,定期排查并协助修订工艺文件及批记录。
3. 质量体系与认证改进:参与车间复审、认证及验证工作;组织事件调查、偏差分析与CAPA(纠正预防措施)制定;推动质量分析会、产前分析会及体系建设。
4. 团队培训与思想建设:组织岗位操作及后备人员培养,关注员工思想动态与素质提升,避免人为因素影响生产质量,并鼓励降本增效及技术攻关活动。
5. 安全环保与体系运行:识别更新本区域环境因素/危险源,完善质量监控点,落实安全操作指导;推动集团化生产管理制度及运行控制措施的有效实施。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,药学相关专业;
2. 27届应届毕业生。
栏目概述
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