工作的内容包括： 1.文件处理：承担各类文件、报告、信函的起草、编辑、打印、复印、归档及整理工作。 2.数据录入：将相关数据准确录入电子表格或数据库，确保信息完整无误。 3.会议安排：协助组织会议，负责会议室预订、资料准备及会议记录等工作。 4.接待来访：礼貌接待到访人员，提供必要的协助与指引服务。 5.接听电话：及时接听来电，解答咨询，做好留言记录并转达相关人员。 6.邮件管理：负责电子邮件的收发与处理，保障邮件高效传递与及时回复。 7.办公用品管理：统筹办公用品的采购、登记、发放及库存管控。 8.协助工作：配合其他部门完成日常事务，如资料整理、信息传达等任务。 9.文档排版：对各类文档进行格式调整与校对，确保版面规范整洁。 10.行政支持：落实上级交办的其他行政辅助类工作。

1.公司前台接待工作（来访人员登记核实、会议布置、服从领导工作安排） 2.公司商务餐接待 3.18到35周岁，工资：7000到9000元，缴纳五险，上六休一，休息来上班按加班算，包吃，形象气质佳，身高165厘米以上

对接甲方，预算及投标

职位名称：区域办行政专员 职位摘要： 本岗位需在所属区域办事处全面落实总部制定的行政与人力资源管理制度，保障销售团队日常运作高效有序。主要职责涵盖行政事务管理、人员招聘、考勤薪酬处理、员工入离职手续办理及销售运营支持，是维系区域销售团队稳定性与执行力的重要支撑角色。 一、行政执行与日常管理 1.落实、传达并监督执行总部发布的各项行政规章、销售政策及任务指标，确保信息精准、快速传递至区域全体销售人员。 2.统筹区域办事处日常行政事务，涵盖办公环境维护、固定资产登记管理、办公用品采购发放、快递收发等具体工作。 3.作为区域与总部行政人事条线的核心联络人，负责各项事务的沟通对接、信息反馈与协调推进。 二、考勤与薪酬核算 1.组织实施区域全体员工的考勤统计与审核工作，保障考勤数据真实、完整、按时提交。 2.配合总部人力资源部门完成每月薪资核算所需基础数据的收集、整理与上报。 3.办理区域内员工社会保险、住房公积金等相关缴纳事宜。 三、招聘与人才梯队建设 1.根据总部核定的编制计划，制定并落地区域销售岗位招聘方案，将招聘工作列为每日优先核心任务。 2.主导招聘全流程操作，包括岗位发布、简历筛选、电话初筛、面试安排及背景核实等环节。 3.拓展多元化人才渠道，持续积累销售类候选人资源，确保团队人力配置稳定达标。 四、员工关系与培训 1.承担新员工入职全流程手续办理，含合同签署、入职引导培训（涵盖企业文化、制度规范、区域情况说明等），并协同落实工位安排与物资配备。 2.关注员工状态变化，协助处理基础性员工关系事项，助力构建正向协作的工作氛围。 3.办理员工调岗、离职相关流程，开展离职面谈，汇总离职动因并及时向总部汇报。 五、销售支持工作 1.为销售团队提供全面后勤保障，包括销售合同的起草、打印、复核、盖章、归档及日常管理。 2.协助准备客户拜访、项目投标所需的商务材料及相关文件资料。 3.协同区域销售经理完成销售数据汇总、报表初步整理与提报工作。 任职要求： 1.具备3年以上科技行业行政岗位工作经验，有跨区域分布式办公体系实操经验者优先； 2.熟练使用常用办公协同工具，如企业微信、钉钉或飞书等； 3.大专及以上学历。

岗位职责： 1.客户信息归集与档案管理 2.企业微信日常维护 3.定期进行客户电话跟进与回访 任职要求： 1.熟悉使用Office等常用办公工具 2.语言表达清楚，具备基本沟通技巧 3.具备耐心和责任感 岗位福利： 1.工作时间可灵活调整，欢迎宝妈加入 2.不定期组织团队建设活动

岗位职责: 1.负责日常行政事务，如文件处理、资料归档等相关工作 2.接待来访人员，提供基础咨询与引导服务 3.配合人事部门开展员工关系管理及相关支持工作 任职要求: 1.具备较强的沟通能力与服务意识 2.能够高效处理多项任务并确保工作准确性 3.拥有团队协作精神，能与同事协同推进工作落实

岗位职责：‌ 1、活动策划与执行‌：协助组织并落实公司各类福利活动、员工关怀项目及节日庆祝活动的实施‌ 2、协调工作‌：配合部门主管推进公司各部门间的沟通协作，协助领导及人事负责人处理日常行政事务‌ 3、办公室管理‌：负责办公环境维护、办公物资采购与发放、饮用水安排、会议餐食预订及会议室调度等工作‌ 4、公司文化建设‌：参与企业文化的建设与推广相关方案的策划与执行‌‌ 5、‌报销流程协助‌：协助同事完成日常费用报销的相关支持工作 岗位要求： 在校本科生/研究生，需保证至少3个月以上的实习时间，仙林片区高校优先考虑。 企业在徐庄软件园。

工作内容： 1、统筹安排公司内外部各类会议及活动的组织与执行； 2、负责公司档案的归集、保管与更新，保障文件资料的完整性与可追溯性； 3、协助推进企业文化建设，参与策划并落实员工关怀与团队融合相关活动。 岗位要求： 1、具备较强的统筹协调能力，能自主高效地推进各项工作； 2、掌握档案管理规范，熟练进行文档分类、整理与存档操作； 3、具备一定的人事行政工作经验，能够胜任基础人力资源事务处理。

招聘岗位：办公室助理（催收行业） 岗位职责： 协助部门主管完成日常行政事务，分类整理并归档各类文件资料； 配合催收团队更新客户信息，收集、汇总相关数据并及时反馈； 与财务及人事等职能部门协作，完成基础数据录入及简单统计工作； 参与会议、培训及其他活动的组织安排，负责会议记录及后续事项跟进； 按时完成上级领导交办的其他工作内容。 岗位要求： 本科及以上学历，二本院校及以上优先考虑； 具备金融行业工作经验者优先； 掌握基本的数据分析与处理技能，熟练操作Excel等常用办公软件； 工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的沟通与协调能力； 学习能力强，富有团队合作意识，能适应高效快节奏的工作环境。 加分项： 有催收、风控或客户服务等相关岗位经验者优先； 了解基础财务或人事工作流程者更佳。

岗位职责 1.负责公司日常行政事务，包括日常招聘、办公环境维护等、客户对接等。 2.协助组织处理员工入职、离职等人事辅助工 作，整理归档员工档案； 3.负责公司文件、通知的收发与传递，做好各类行政资料的归档管理； 4.完成领导交办的其他行政相关工作。 任职要求 1.高中及以上学历，优秀应届生亦可投递； 2.具备良好的沟通协调能力和服务意识，做事细致、有责任心； 3.熟练使用Word、Excel等办公软件; 4.遵守公司规章制度，有较强的执行力和团队协作精神。 法定节假日正常休+不加班 无经验也能快速上手

苏州市常熟市招油漆工

驾龄满实习期，没有酒驾醉驾案底不良记录 21-59岁 每天工作8-10小时，时间自由无需打卡 每天流水400-600左右 给公司开车，钱多事少 看到可投递简历，交换卡片， 第一时间联系

苏州、常州、江阴、南通、合肥华新混凝土有限公司招气割、其他维修、电焊、强电，包吃住，交五险，月薪6000－8000元，须持有特种作业操作证，有混凝土设备维修经验者优先。

各位师傅，东台招木工师傅超龄的不要。东台工地用建行卡。可包工可点工。又有兴趣的师傅。联系电话

招聘: 临时手动模切机长2人， 工作地点: 盐城建湖高新区， 电话号码:（）。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务运营，保障办公环境干净整齐； 2.协助解答员工相关问题，提供高效周到的服务支持； 3.监督环境卫生管理，维持办公区域清洁规范。 任职要求： 1.具备较强的协调与表达能力； 2.能够同时推进多项工作并确保细节无误； 3.具备协作意识，善于与团队成员共同达成工作目标。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件传递、资料归档等相关工作； 2.配合团队成员开展项目对接与辅助支持事宜； 3.组织并落实会议安排，保障会议有序进行； 4.承担基础性商务联络及信息整理工作。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与协作意识； 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 3.工作积极主动，具备较强的责任感和执行力； 4.工作时间：早9点半至晚6点，不加班。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的统筹与执行，保障办公环境的整洁与高效运转； 2.办理员工入职、离职手续及相关培训安排，确保流程规范有序； 3.配合团队完成上级交办的其他行政支持工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能妥善应对工作中各类事项； 2.熟悉常用办公软件操作，具备高效处理文档及数据的能力； 3.工作认真负责，执行力强，能够独立推进并落实各项任务。

前台日结300 1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待 2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理; 3、公司内部员工档案的建立与管理; 4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传达; 5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作; 6、负责绩效的核算 、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作; 薪酬福利:第一个月保底4000，提成综合薪资5-7k。 有前台文员工作经验优先 工作时间:9：00一6:30，午休1个半小时

职位描述 负责进行资料登记录入，工作简单，详情可以面谈了解一下。 有无经验均可，主要是发展稳定!节假日正常放假，周末双休 高中及以上学历22-45岁 薪资待遇:无责底薪8000转正8800 福利待遇:公司有不定时下午茶，节假日带薪休假。下午茶，团建，旅游等。

办公室氛围好下午没事听歌聊天 新手小白也可以前期有人带 工作很简单主要就是办公室打打字 公司缴纳五险月休4天自由调休工作时间早9晚6 不加班法定节假日正常休

招募个人养老金推荐官 优+伙伴 年龄：25-55周岁 学历：大专及以上 有意向了解请联系柴经理，

南通东城、石庄、郭元等地需要招聘若干人员，工作时长为每小时22元或根据实际协商决定，需涉及加班工作和新员工的增援调整安排等任务需求。针对薪资或小烫的具体要求，建议私聊沟通。

1.负责打扫车间卫生间、产生的废料2.需要值班，工人下班后锁门关窗3.能接受住在宿舍，包吃住

苏州东张寻找带班人员，共13节，薪酬为150元。

南通招募临时杂工3至5名，可按天计件工作。

苏州汉堡节苏州本土品牌Fortune Burgur 招兼职基础20/小时 踏实努力动手能力强时薪可加不封顶 时间12.31-1.2 ps本店后期会长期跑外地汉堡节 希望能找到长期合作的 你有态度能力待遇好聊 包食宿 有兴趣的☎ 或加本人私聊

泰州市海陵区城东茂业附近阳光新城的快餐店招聘餐饮/酒店/旅游行业的全职和兼职员工，工资面议。

1.来访客人及时时间开门，礼貌问语，来司对接事项， 2.带到相应的部门和办公室，端茶送水，及时通知我司的部门人员， 3.上班期间不予许离岗，卫生间特殊事项除外，提前打报告， 4.总经理办公室接待区需要整理规范 5.公司来访名单每周提交，公司单位名称职位联系电话

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