
总工程师
岗位职责:
1.负责天然气工程项目的技术管理与支持;
2.参与项目的前期勘查、设计、施工及验收工作;
3.对项目施工进度、质量进行监督检查,确保项目按照既定标准顺利完成;
4.负责项目资料的收集、整理和保管,确保项目资料的准确性和完整性;
5.参与项目的预算管理,包括成本控制和费用审核。
任职要求:
1.具备较强的项目管理能力和技术水平;
2.熟悉天然气工程相关的技术标准和流程;
3.具有良好的沟通能力和团队协作精神;
4.能够熟练使用项目管理软件和相关工具;
5.对项目资料预决算有一定的了解和经验。
天然气工程经验优先
公司级技术总工
8000-11000元/月
总工程师5-10年本科及以上
1、负责投标文件(技术标)相关工作
2、协助项目部确立项目技术部、技术负责人及人员职责等工作
3、负责完成规范、规程、标准及施工图纸等相关工作
4、负责编制施工组织设计、施工专项方案等相关工作
5、负责完成技术交底/技术巡检/技术整改/防范措施/技术事故/经验教训/技术总结与推广等技术管理相关工作
6、负责完成工程签证/设计变更/工程施工增减项等相关工作
7、负责完成项目技术资料管理等相关工作
8、负责完成项目测量管理等相关工作
9、负责完成项目试验检测管理及项目仪器定期检查、维护等相关工作
要求:中级工程师及以上职称优先;高级工程师(+业绩)优先。
二级建造师(或以上+安B+优秀项目经理)者优先;一级建造(+安B+优秀项目经理)者优先。
桥梁工程师
9000-10000元/月
总工程师5-10年大专及以上
桥梁总工,具备同岗位5年以上工作经验,
掌握桥梁设计相关规范,
了解桥梁荷载验算流程,
能够完成挑梁节点的设计工作,
熟练编制桥梁施工方案。
总工程师
9000-10000元/月
总工程师大专及以上
技术总工任职要求
(一)学历与专业
1.本科及以上学历,水利工程、环境工程、市政工程、土木工程(水利方向)等相关专业,持有高级工程师及以上职称。
2.持有一级建造师(水利水电工程专业)、注册土木工程师(水利水电工程)等相关执业资格证书者优先。
(二)工作经验
1.具有8年及以上河道治理、建筑工程,水利工程、生态修复等相关项目技术工作经验,其中至少3年及以上项目总工或技术负责人岗位经验。
2.曾主导或核心参与过至少2个及以上大型河道治理项目(单项合同额不低于5000万元)的技术管理工作,熟悉项目全生命周期的技术流程,能独立解决项目关键技术难题。
(三)专业技能
1.精通河道治理相关技术规范、标准及法律法规,如《水利工程施工质量检验与评定规程》《河道整治工程技术规范》《地表水环境质量标准》等。
2.熟练掌握河道勘察设计、防洪排涝计算、生态修复技术、淤泥处理处置、水质净化等核心技术,具备独立编制技术方案和施工组织设计的能力。
3.能够熟练使用AutoCAD、以及Office、Project等办公和项目管理软件。
4.具备较强的技术研发和创新能力,了解行业内新技术、新工艺、新材料的应用动态,并能结合项目实际情况推广应用。
(四)综合能力
1.具有优秀的技术领导能力,能够统筹协调技术团队开展工作,有效激发团队积极性和创造力。
2.具备敏锐的问题洞察力和较强的解决问题能力,能快速响应施工过程中的技术突发情况并提出有效解决方案。
3.拥有良好的沟通协调能力,能与业主、设计、监理及政府部门高效对接,妥善处理技术层面的各类协调事宜。
4.具有强烈的责任心、敬业精神和抗压能力,能适应项目现场的工作环境,接受阶段性驻场工作要求。
5.具备良好的文字表达能力,能清晰、规范地编制技术报告、方案及各类技术资料。
售后技术
5000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
一、技能要求:
1. PCB设计能力:熟练掌握主流PCB设计软件,如AltiumDesigner、CadenceAllegro、PADS等,能够依据电路原理图独立完成PCB的布局布线工作。在设计过程中,充分考虑信号完整性、电源完整性、EMC(电磁兼容性)等因素,确保PCB的性能满足产品需求。具备多层PCB设计经验,能够进行复杂PCB的叠层规划与设计,合理分配信号层与电源层,优化PCB的电气性能。能够生成完整的PCB生产文件,包括Gerber文件、钻孔文件、钢网文件等,准确传达设计信息给PCB制造商,保证生产顺利进行。
2. CAD绘图技能:精通AutoCAD软件操作,可绘制电子设备的机械结构设计图、二维工程图以及PCB的外形尺寸图、安装孔位布局图等。能将机械设计与电子电路设计进行有效融合,确保PCB与外壳、其他硬件组件之间在尺寸、装配关系上精准匹配,满足产品整体结构设计要求。利用CAD软件进行图纸的标注、公差分析等工作,保证图纸的规范性和准确性,方便后续的加工制造和质量检测。
3. 协同设计与问题解决:在产品研发过程中,与硬件工程师、结构工程师、测试工程师等跨部门团队紧密协作,参与设计评审会议,及时沟通并解决PCB设计与其他环节的冲突问题。对于PCB设计或生产过程中出现的问题,如信号干扰、焊接不良、尺寸不符等,能够运用专业知识进行深入分析,提出有效的改进措施和解决方案。具备一定的项目管理能力,能够合理安排工作进度,确保PCB设计任务按时完成,同时把控设计质量,避免因设计问题导致的项目延误。
4.熟练掌握常用电子测试仪器(如示波器、万用表、信号发生器、频谱分析仪等)的操作方法,能够独立完成产品测试任务;具备一定的焊接技能,能够熟练使用烙铁等焊接工具,进行电子元器件的焊接与拆卸;熟悉电子类产品的故障诊断方法和维修技巧,能够快速定位并解决常见的硬件故障;了解生产设备的基本原理和操作方法,具备一定的设备维护和保养能力。
二、工作内容:
1. 生产执行与调度:承接生产订单,依据订单需求和生产计划,合理安排生产任务,确保按时、按质、按量完成生产目标。密切关注生产进度,及时协调解决生产过程中的各类问题,保障生产线的顺畅运行。
2. 产品测试与故障维修:严格按照技术部提供的调试大纲和测试标准,对公司电子类产品进行全面测试,包括功能测试、性能测试、可靠性测试等,确保产品各项指标满足设计要求和行业标准。针对测试过程中发现的简单故障,能够迅速进行分析排查,并采取有效的维修措施,保障产品的合格率。
3. 生产异常分析处理:对生产过程中出现的异常情况,如产品质量波动、设备故障停机、工艺执行偏差等,进行及时、深入的分析,找出问题根源,并制定相应的解决方案和预防措施。及时向上级领导汇报生产异常情况及处理进展,确保生产运营的稳定性和可持续性。
4. 生产设备及工具管理:负责生产设备及工具的日常保管、维护和保养工作,建立设备档案和维护记录,定期对设备进行巡检和保养,确保设备处于良好的运行状态。及时发现并解决设备潜在问题,对设备故障进行快速修复,减少设备停机时间,提高生产效率。协助设备管理人员制定设备采购、更新和升级计划,提出合理化建议。
三、任职要求
1. 学历与专业:统招大专及以上学历,电子类、自动化控制类、仪器仪表类等相关理工科专业背景,具备扎实的电子电路、数字电路、模拟电路等专业知识。
2. 工作经验:具有1年以上电子类产品生产技术工作经验,熟悉电子类产品的生产工艺流程和质量控制体系,有较强的实际操作能力和问题解决能力;优秀应届毕业生若在校期间有相关实习或项目经验,亦可考虑。
3. 素质要求:具备较强的学习能力和责任心,工作认真负责、踏实肯干,注重细节,对工作质量有较高的追求;具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门的人员进行有效的沟通与协作,共同推进生产任务的完成;具备较强的抗压能力和应变能力,能够在快节奏的工作环境中应对各种挑战,确保生产工作的顺利进行;具备创新意识和改进精神,能够不断提出优化生产工艺、提高产品质量和生产效率的合理化建议。
4. 素质要求:具备较强的学习能力和责任心,工作认真负责、踏实肯干,注重细节,对工作质量有较高的追求;具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门的人员进行有效的沟通与协作,共同推进生产任务的完成;具备较强的抗压能力和应变能力,能够在快节奏的工作环境中应对各种挑战,确保生产工作的顺利进行;具备创新意识和改进精神,能够不断提出优化生产工艺、提高产品质量和生产效率的合理化建议。
喇叭膜片工程师
1-1.1万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上喇叭膜片喇叭音圈耳机喇叭动圈喇叭动铁单元
岗位职责:
1.熟悉音膜设计与开发,掌握喇叭膜片的生产工艺流程。
2.根据客户需求调整曲线、灵敏度、for、顺性、失真、频宽,以及膜片的弹性与刚性参数。
3.负责模治具的研发,以及生产设备的维护、设计与优化。
任职要求:
1.具备扎实的技术功底和较强的实操能力
2.能够独立分析并解决技术难题,具备良好的问题判断能力
3.具有团队协作意识,能与团队成员保持高效沟通
研发助理
4000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士及以上
岗位职责:
1、配合工程师完成技术资料的编制与归档工作;
2、参与产品开发过程中的测试及验证环节;
3、协助处理现场技术问题,提供相应的支持服务;
4、跟踪项目执行进展,保障各阶段任务按时达成;
任职要求:
1、具有良好的沟通能力与团队合作意识;
2、掌握基础电子电路原理及相关机械常识;
3、能熟练操作常用工程类软件及工具;
4、工作态度严谨,具备较强的学习领悟力与问题分析解决能力;
电力电子领域博士
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限博士及以上DSP开发经验FPGA开发经验电子/自动化相关专业
岗位职责:
1.产品研发与设计:
①主导产品开发:负责光伏逆变器、储能PCS等电力电子类产品的研发工作。
②系统设计与元器件选型:完成系统原理图绘制,开展电气元件选型、电气原理设计、配线图及线缆结构设计。
③参与技术方案制定与优化:参与产品规格书及整体技术方案中电气部分的设计、评审与持续优化。
2.技术研究与创新:
①开展专项技术攻关:围绕电力电子产品在功率控制、算法设计、系统仿真、软件实现等方面进行深入研究,提升产品技术性能。
②推动新技术应用:跟踪行业前沿动态,探索先进电力电子技术在公司产品中的实际应用,促进技术创新与产品迭代升级。
③攻克关键技术难题:运用专业理论知识和实践经验,解决研发及生产过程中出现的复杂技术问题,保障项目高效推进。
任职要求:
1.专业背景:电力电子与电力传动等相关专业博士学历,掌握电力电子技术、电路基础理论,熟悉常用电力电子器件及典型拓扑结构。
2.科研能力:曾在国内外高水平期刊以第一作者身份发表学术论文,承担或参与国家级、省部级科研项目,具有较强的科研创新能力。
3.技能水平:熟练使用MATLAB/Simulink等仿真工具,掌握C、Python等编程语言,具备电路设计与PCB绘制能力,拥有实际实验操作经验。
4.工作经验:不限。
5.职业素养:品行端正,具备良好的团队协作意识,沟通能力和学习能力突出。
装修工长月结
西安咖啡连锁店招精装修工长,十年以上管理经验优先,50岁以下,基本工资7000元,上社保,能吃苦,会开车,沟通能力强,有咖啡店管理经验优先。
特勤包住周结
①周结1050周结1050
香湖湾附近商场长期临勤
工资周结: 白班1050管住,过年期间涨工资【180元】
工作时间: 早9-晚9,自备纯黑鞋,皮带
要求: 身高170+,年龄18-45内
:
装卸工包住日结
三桥顺丰
夜班7:00-700工资190元
注:以上每个班次
要求:22-53周岁,工人,中间吃饭时间,天天发工资,小件装车,有皮带机辅助
提供住宿
注:不能,,不能穿短裤拖鞋凉鞋坎肩,背心,鸽子勿扰,不要穿戴帽子的棉衣
介绍人有红包奖励!!
报名☎:
每个班次提前1小时顺丰南门大门口集合
二保焊工厂焊工焊接
高陵汽车零部件车间
周结!周结!周结!
【招聘岗位】二保焊(技术好没有证也行)
⚠后期企业查证,需配合办理焊工证
【上班时间】8点—8点,两班倒
【倒班周期】一周倒一次班
【工作内容】焊接大车汽车配件、排气筒、弯管,直管等。
【招聘要求】
24-45周岁,工人。能适应倒班。
【薪资待遇】
周结焊工27元/小时
每周五发放上一周的工资
【食宿待遇】住宿免费,夜班提供一顿工作餐,白班吃饭自理(吃饭厂区成本价)
【面试时间】:周一到周六下午2点面试
。
☎
护工月结
急急急
【订单类型】:住家护老
【工作内容】:照顾92岁自理女老人,耳背,糖尿病需要打胰岛素,面食做的好,客户,家里有老人孙子一起住,孙子白天上班回家,卫生面积110,最好不休假,补工资.老人如果住院需要陪同。
【服务地址】:紫薇东进
【上户时间】:随时
【薪资待遇】: 4500月休息两天
☎
工程总工
7000-12000元/月
总工程师10年以上学历不限
能处理现场的各种问题,编制方案,编制各类施工组织,CAD精通,编制总进度计划,可以根据现场平常实施调整;会安排劳动力,编制劳动力计划;能处理现场突发情况;要求最低有中级职称,项目证书,具备做技术负责人的能力;
总工
1.5-2万元/月
总工程师5-10年本科及以上
岗位职责:
1. 负责桥梁工程项目的方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与桥梁结构计算、受力分析与安全性评估,确保符合国家规范及行业标准
3. 现场指导施工,解决桥梁基础、墩台、上部结构等关键工序中的技术问题
4. 配合项目管理团队完成进度控制、质量检查与竣工验收资料编制
5. 跟踪桥梁养护检测数据,提出加固或改造优化建议
任职要求:
1. 土木工程、桥梁与隧道工程等相关专业,本科及以上学历
2. 具备3-5年桥梁设计或施工技术工作经验,有市政/公路类项目经历者优先
3. 熟练掌握AutoCAD、MIDAS Civil或桥梁博士等专业软件
4. 持有注册土木工程师(道路工程)或一级建造师(公路/市政)证书者优先
5. 具备良好沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性出差或驻场工作
诚聘项目总工程师,施工员,安全员,档案员
3-3.5万元/月
总工程师经验不限学历不限
本企业因业务需要特招以下人员
项目总工程师5名,持有一级工程师证书
安全管理人员30名
项目实施人员50名
文员10名
任职要求:
1.具备建筑相关工作经验,熟悉施工规范
2.能熟练操建筑行业设备,持有等级证者优先
3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识和安全作业习惯
4.身体健康,无不良嗜好
5.学历不限,有工地实施经验者优先
6.要求全职
待遇工资面议,与项目负责人面谈,一经录取待遇优厚
总工
1.2-1.3万元/月
总工程师10年以上大专及以上
岗位职责:
1、负责工程质量、技术、安全、材料、项目发展管理体系的编制及完善工作,并监督实施;
2、对项目的前期方案规划进行管控,并组织编制项目总体计划及监督实施;
3、编制、审核项目的投资、质量、安全、材料目标的制定,并监督实施,对项目工程管理成效进行考核;
4、参与项目管理、合同审核和招标工作,提出专业意见,能够指导项目实施过程中技术问题的处理,监督项目技术和质量管理,组织完善技术规范体系;
5、工程实施过程中确保设计图纸的贯彻执行,杜绝设计图纸的随意调整,负责审批各方面因素提出的变更请求;
6、负责对接设计院,并负责设计深度、各节点工期和成本控制,组织实施建筑、结构、电气、暖通、景观、综合管网等施工图会审工作;
7、负责组织项目工程重大方案的论证及施工方案的审查;任职条件:
任职要求:
1、年龄在35-45岁之间,待遇面议;
2、工民建、土木工程等相关专业,大专及以上学历,二级建造师或中级工程师职称;熟悉各种设计施工规范标准及各项技术发展动态;
3、具有8年以上项目管理经验,其中5年以上总工程师职位经验;
4、具备优秀的领导能力、沟通能力、决策能力、计划和执行能力;
5、具有高度的责任心和事业心,忠于职守,自律性强;
6、精通CAD使用。
总工程师本科及以上
招聘:上海大屯能源股份招聘:煤矿通风副总工程师薪资:30-45W/年要求:具有国家承认的大学本科或以上学历,其中第一学历为全日制中专或以上学历、专业为煤矿通风相关专业;工程系列中级及以上技术职称;熟悉煤矿“一通三防”工作,在基建或生产矿井通风部门科室担任过主要负责人(正科)2年(含)以上,不满2年者、正科应满1年且正科副科任职年限累计满4年(含)以上;年龄距离法定退休年龄18年(含)以上,特别优秀的适当放宽。
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上装配/总装工艺经验工程机械经验表面处理工艺经验
三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园,现有生产员工50人,厂区占地面积20000㎡。
工厂主营产品包括:仓储货架、物流仓库货架、金属托盘。主要生产流程涵盖:剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接及静电喷塑工艺。
因业务拓展需求,现面向社会招聘生产主管,具体要求如下:
1、年龄在28至43周岁之间,具备大专或以上学历,专业不限。
2、需有3-5年同等规模制造企业技术管理经历,熟练掌握剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接等核心工序。
3、具备良好的问题分析与解决能力,思维清晰,善于发现并改进生产中的实际问题;具备排产安排及团队激励管理经验或独到见解者优先。
4、需常驻厂区或居住地距离工厂较近,便于日常管理。每月安排固定休息时间。
5、年薪范围为10万至12万元,薪酬将根据实际产值情况动态调整。
净菜生产副主管
1.1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上预制菜经验有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
净菜厂副厂长任职要求
年龄:*****
学历:大专及以上,食品科学、物流管理相关专业优先
经验:具备3年以上净菜或中央厨房生产现场管理经历,曾带领20人以上生产团队
业务能力:
熟练掌握净菜加工工艺流程(如臭氧水清洗、气调包装技术参数设定)
了解GMP车间管理标准及HACCP体系关键控制环节
能够依据生产数据(如单位人效、物料损耗率)分析问题并推动流程改进
熟悉MES生产管理系统操作,擅长使用Excel、PPT等办公软件进行数据分析与汇报
持有食品安全生产管理师资质者优先考虑
可适应灵活排班及高强度作业节奏(如生产高峰期每日车间巡查不少于6小时)
工作态度认真细致,近两所负责团队未发生重大品质事故
薪资待遇:1.2万
上班时间:9:00~18:00
福利待遇:
餐食:公司设有食堂,提供日常工作餐
节假日:每月休息4天,享受法定节假日带薪休假,另有工龄工资、全勤奖、带薪年假、婚假、丧假等
社保:按规定缴纳社会保险
工作地址:西安市未央区丰全路436号陕西商储物流园内陕西净菜管理有限责任公司
面试地点:西安市未央区凤城十二路富尔顿财富中心B座2楼221膳当家餐饮管理有限公司
生产主管(需有食品行业经验)
8000-13000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、依据供应链发布的生产任务,安排生产技术筹备工作,结合本车间设备与人员状况,制定《日生产作业计划》,推进生产均衡运行,确保顺利完成月度生产目标及新品试制任务;
2、注重团队能力建设,组织车间员工开展培训与宣导,传达公司各项管理方针;全面落实安全生产规范,保障生产过程安全有序、文明合规;
3、起草车间管理规章,报公司审批后组织实施。依照公司规定及车间制度对员工实施奖惩管理;
4、强化车间基础管理,推动工段与班组规范化建设,落实公司各项定额标准,优化原辅材料使用管理,持续降低制造成本;
5、围绕公司质量目标,制定并完善车间质量管理细则,加强过程质量管控,协同质检人员开展质量教育培训,提升员工品质意识,确保质量指标达标。
任职资格:
1、大专及以上学历;年龄不超过40周岁;
2、长期从事休闲食品生产加工,具备5年以上食品行业生产管理实战经验;
3、具备良好的沟通协调能力,抗压性强,责任心强,具有积极进取的事业心;
薪资福利待遇:基本工资+绩效工资+奖金+综合福利补助
职位福利:保险、绩效奖金、节日福利、员工旅游、年终奖金分红
办公室文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员1-2人月结经验不限中专及以上不需要出差跟单经验单休其他文员经验印刷/包装/造纸经验
招聘启事:诚聘文员1名
工作内容:
1. 协助经理开展公司日常运营及管理工作,保障事务有序推进。
2. 负责货物收发与发货调度,及时整理供应商货款及客户回款台账,确保财务流程高效运转。
3. 妥善处理客户来电咨询,协调办公室与生产车间之间的信息传递,保障生产计划准确执行。
4. 积极配合公司安排,完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 中专及以上学历,有印刷包装、礼盒包装制作或相关领域内勤经验者优先,年龄不超过40岁;
2. 工作态度端正,细致稳重,具备较强责任心和应对突发情况的能力;
3. 具备良好的沟通表达能力和服务意识,有客户接待经验者优先考虑;
4. 熟练使用电脑及Office办公软件,掌握基本网络操作技能。
特别提醒:我司招聘全程不收取任何费用,请直接通过电话联系咨询,提供虚假信息者勿扰。
生产设备经理
1.3-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上设备台账设备管理
一、岗位职责
1、设备全生命周期管理
1.1设备选型与验收:牵头高温设备技术评审,制定验收规范;
1.2预防性维护体系:编制设备点检清单(如加热元件电阻值、真空泵油位),规划月度/年度保养方案,减少突发停机情况;
2、设备效率与智能化
2.1基于平均故障间隔时间数据,优化易损部件(如石墨发热体、真空密封圈)更换周期;
2.2推进数字化升级:实施设备联网,达成沉积炉温区数据实时采集与异常报警自动通知;
3、安全与应急管理
3.1高危设备管控:制定高温/高压装置(如热等静压机)安全作业指导书,定期开展应急演练(如惰性气体泄漏应对);
3.2合规管理:确保设备满足特种设备安全法规(如压力容器周期检测)、环保相关要求;
4、成本与备件管理
4.1备件库存优化:采用ABC分类法进行备件管控(A类:石墨模具;B类:真空阀门),提升库存周转效率;
4.2维修费用控制:评估设备全周期使用成本,编制年度维修预算计划。
二、任职要求
1、学历:机械工程、自动化等相关专业本科及以上;
2、经验:具备5年以上高温/真空设备运维经历,有碳材料生产设备管理背景者优先;
3、技能:熟练掌握设备风险分析方法、CAD制图软件操作;
4、了解工业物联网系统架构;
5、具备良好沟通协作能力及高度责任心;
三、其他福利
1、试用期即缴纳五险一金;
2、提供免费工作餐;
3、享有通勤补贴、学历补贴、全勤奖等;
4、包含婚礼礼金、生日礼物、夏季防暑用品及节日福利;
5、设有绩效奖金、专项激励奖金、年终奖励等;
6、提供入职培训、在岗培训、内部与外部学习机会;
7、团队氛围融洽,拥有良好的职业发展空间;
工长工程师月结
年前应聘,年后到岗
1、化工总包项目费控工程师,国内项目,出差3个月休息2周,西安本地五险,税前12000-15000
2、化工总包项目计划控制工程师,国内项目,出差3个月休息2周,西安本地五险,税前12000-15000
3、化工总包项目材料控制工程师,国内项目,出差3个月休息2周,西安本地五险,税前12000-15000
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生产班组负责人
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责:
1.组织并指导生产团队,保障各项生产任务按时完成;
2.跟踪生产各环节运行情况,确保产品质量与效率达标;
3.持续改进生产工艺流程,提升整体作业效能;
4.解决生产过程中出现的技术难题,保障产线稳定运转;
5.落实生产现场安全管理制度,维护安全生产环境。
任职要求:
1.具备较强的团队管理能力及良好的沟通协调技巧;
2.能够高效管控生产现场,推动生产计划顺利执行;
3.具有及时响应和处理突发问题的应变能力;
4.熟悉生产运作体系,具备流程优化和效率提升经验;
5.拥有相关行业背景,掌握生产技术及相关操作流程。
生产车间主管
4000-6000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验其他钣金工艺经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运作管理,保障生产流程顺畅高效。
2.对生产环节中的焊接作业进行监督与管控,确保焊接质量达标。
3.协同团队成员推进生产任务,确保按时保质完成生产目标。
4.及时处理生产过程中各类突发问题,特别是焊接技术相关难题。
5.持续改进生产工艺,提升生产效率与产品品质。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效带领生产队伍。
2.熟悉焊接工艺技术,能够指导并监督团队开展焊接操作。
3.具备良好的沟通技巧和协作意识,能与团队保持高效互动。
4.对生产流程及产品质量有强烈责任感,能在高强度环境下稳定发挥。
生产协调员
6000-11000元/月
车间主任5-10年大专及以上有生产管理经验生产计划与物料控制精密机械经验
岗位职责:
1.按照生产计划落实人员与设备的前期配置;
2.负责生产所需物料及量具的领取与分发;
3.承担工装的装配工作;
4.监控生产进度,合理调整任务执行顺序,保障生产任务准时交付;
5.对生产团队成员进行工作表现评估;
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、拥有5年以上大型机械制造企业生产调度相关工作经验;
3、熟悉机加金切加工工艺流程,掌握量具使用,具备工装组装能力;
4、能适应高强度加班安排;
5、服从公司绩效考核管理制度
医疗器械-生产负责人/总负责人
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上医疗器械厂长有生产管理经验低值医疗器械报批质量管理经验医疗器械生产制药/医疗经验
岗位职责:
1.统筹管理工厂整体运营,包括生产计划制定、资源调配、成本管控(物料/能耗/设备维护)以及安全管理体系的实施。
2.主导新产品的工艺研发,负责技术标准与工艺文件的审核,推动技术改造项目的执行落地。
3.组织开展生产设备、公用系统及生产工艺的验证工作,确保系统合规稳定运行。
4.具备技术文档审批能力,善于跨部门协作;能够高效处理生产过程中的突发问题,保障产品按时交付。
5.跨部门联动:协调生产、技术、质量等多方资源,推进各项生产技术目标的实现。
任职要求:
1.具备5年以上医疗器械领域生产管理经验,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求。
2.在工艺验证和设备管理方面有实际操作经验。
3.熟悉生产排程管理、成本控制方法及精益生产理念。
4.学历要求:本科及以上,工程类、药学类或管理类相关专业优先考虑。
5.上班地址:山西省临汾市侯马市香邑大街科技孵化园4号厂房3层。
栏目概述
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