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宿迁泗洪县装修技术负责人
技术负责人
装修技术负责人
自动焊机手技术员
设备技术员 26-31元/小时(包含1元全勤和3元绩效考核) 要求:1 、,45岁以内,大专及以上学历,自动化及机电一体化相关专业有电工证优先; 2、 2年及以上工作经验,有相关机电自动化设备维修工作经验(自动焊接设备经验优 先); 3、有图纸识别能力,具有维修钳工经验,具有较好的自我学习能力; 4、较好的执行力,积极主动的完成上级主管交付的任务,有较强的责任心和良好的 团队合作意识; 5、工作态度端正,吃苦耐劳,可配合加班或其他安排。 报名电话:
常州
3月31日 06:52拨打电话
施工现场管理
8000-13000元/月
技术员长期1-2人月结装饰装修,防水,拆除,机电,二建证优先
工资面议,负责装饰装修工程施工现场管理,要能看的懂图纸,会算量,和甲方良好沟通
江苏南京招国网电力技术负责人(懂业扩及迁改报装、方案审批及验收手续),随时上岗,电话面谈
技术负责人
招国网电力技术负责人(懂业扩及迁改报装、方案审批及验收手续),随时上岗,电话面谈
南京
3月30日 18:16拨打电话
技术员危货司机
废危技术员 工作地址:苏州 两班倒 ,上班时间8:30-8:30 综合工资11000-15000左右 缴纳五险一金 废危处理,一定要有化学品接触经验,废液、危化品一定要有化学品接触经验,废液、危化品
苏州
3月23日 17:34拨打电话
招搅拌站技术负责人高工
技术负责人长期1-2人月结
招混凝土搅拌站化验室,技术负责人或高工,要求有一级建造师证或高级工程师,徐州本地最好
技术员项目技术员长期1-2人月结
项目技术员岗位职责 1、贯彻执行有关技术管理规定,协助项目总经理或项目总工做好施工技术管理工作。 2、熟悉有关设计文件,及时提出设计文件存在的问题。协助项目总工做好设计变更的现场执行及闭环管理。 3、编制作业指导书等技术文件并组织进行交底,在施工过程中监督落实。 4、在施工过程中随时对施工现场进行检查和提供技术指导,存在问题或隐患时,及时提出技术解决和防范措施。 5、负责组织施工班组和分包队伍做好项目施工过程中的施工记录和签证。 6、参与审查施工作业票。
技术员危货司机
废危技术员 两班倒,上班时间8.30-8.30 综合工资11000-15000 正式工缴纳五险一金 处理废液、危化品,一定要有化学品接触经验,废液、危化品 20~35大专及以上学历;高中/中专学历者,需具备对应岗位丰富工作经验
苏州
3月21日 17:09拨打电话
技术员
设备技术员 工作地址:苏州 综合工资11000-15000 设备维护,有半导体晶园,刻蚀/光刻/镀膜减抛/清洗/AOI设备经验,有半导体晶园,刻蚀/光刻/镀膜减抛/清洗/AOI设备经验,刻蚀/光刻/镀膜减抛/清洗/AOI设备 20~35
苏州
3月23日 06:27拨打电话
江苏苏州震泽古镇招聘木工技术员
建筑木工技术员
苏州市震泽古镇招聘木工技术员
苏州
3月31日 09:21拨打电话
消防水长期1-2人
苏州市相城蠡太路 招消防水 安装 中工300一天不提供食宿 会套丝机板牙更换 工作时间8.5小时 会切槽会压槽
苏州 姑苏区 虎丘景区
3月31日 09:55拨打电话
电子厂普工
200-260元/天
普工/操作工免费培训包吃高温补贴社保加班补贴包住20人以上月结轻松
岗位职责: 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护,及时反馈异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5. 参与质量改进活动,提出合理化建议以提升效率与良品率 任职要求: 1. 年满18——45周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限,能识字读图、简单计算,适应流水线节奏 3. 工作认真负责,服从安排,具备基本团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训 5. 能接受倒班、站立作业及轻微体力劳动
造船合拢焊工,装配工,打磨工
400-500元/天
工厂焊工工龄奖年终奖包住11-20人月结吃苦耐劳,团队精神,技术过硬,点包都可以其他无前科持证专业师傅吃苦耐劳焊工证二保焊
造船合拢焊工师傅和装配工,打磨工。技术过硬,吃苦耐劳
补贴3千提供车住350一天
7000-12000元/月
外卖骑手有提成交通补助免费培训3-5人月结
0元入职配车低门槛入职
450一天骑车送小件
8000-12000元/月
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训3-5人月结0元入职提供车住
0元入职配车配装备要求年龄18-55岁无案底会骑电动车愿意做都要当天安排入职5-13块钱一单全天可以来报名
河北邯郸小区室配套招聘:技术员,要求技术施工一肩挑,安阳老板。联系电话:杨经理。
技术员
河北邯郸小区室配套 招聘: 技术员, 要求技术施工一肩挑,安阳老板。 联系电话:杨经理。
邯郸
3月31日 09:55拨打电话
榆林神木市老板们有没有专业打坝技术员要有证件的工地在附近工资美丽有干的来电
技术员
老板们有没有专业打坝技术员要有证件的工地在神木市附近工资美丽有干的来电
榆林 神木市
3月31日 09:54拨打电话
山西太原政道路找一个技术负责人,会方案,会测量,工资美丽,老板可靠,联系电话孙总:
技术负责人1-2人
太原市政道路找一个技术负责人,会方案,会测量,工资美丽,老板可靠,联系电话孙总:
太原
3月31日 09:51拨打电话
甘肃临夏诚招灌溉水渠技术员一名,懂管理,
技术员1-2人
诚招灌溉水渠技术员一名,懂管理,
临夏
3月31日 09:51拨打电话
承德承德县地区,电缆沟工程2个月工期。找一个技术员,二把刀勿扰,李老板
技术员1-2个月1-2人
承德地区,电缆沟工程2个月工期。找一个技术员,二把刀勿扰,李老板
承德 承德县
3月31日 09:43拨打电话
钢结构项目经理
项目经理
需要有一级建造师,需要对项目成本、质量、安全、进度负责,有五年以上钢结构施工经验。
技术总监5-10年硕士互联网/AI
核心职责: 技术战略协同:深度配合CTO制定并推进公司AI技术发展的整体战略,确保技术路径与业务发展方向高度契合。 核心技术攻坚:主导大规模AI模型(训练/推理优化)、高性能AI算力平台架构设计及核心算法(机器学习/深度学习/优化算法)的研发与实际落地。 算力平台持续精进:负责构建、调优并运维支持万亿级模型训练与高并发推理的高效、稳定、可扩展的算力基础设施。 顶尖团队引领:组建并带领高水平AI研发队伍,营造追求技术卓越的团队文化,系统化培养关键技术人才。 前沿技术洞察:紧跟全球AI技术发展动态(如大模型、AIGC、分布式训练),推动内部技术革新与突破性进展。 跨部门协作:高效联动产品、工程与业务团队,加速技术成果向产品应用与商业价值转化。 技术生态拓展:代表企业参与行业技术交流活动,建立与高校、科研机构的技术合作网络。 硬性要求: 顶尖教育背景:毕业于国内外一流高校(如清华大学、北京大学、中国科学技术大学、浙江大学、上海交通大学、复旦大学,或海外同等水平院校如MIT、Stanford、CMU、UCBerkeley、Oxford、Cambridge等),计算机科学、人工智能、电子工程或相关领域硕士及以上学位。 辉煌职业履历: 核心领域经验:具备8年以上AI模型开发与调优、AI算力平台架构设计/性能优化、或核心算法研发的实战经验。 顶尖平台背书:曾在国内外头部科技企业或AI领先公司(如阿里、腾讯、百度、华为、字节、商汤、旷视、谷歌、微软、Meta、亚马逊、英伟达、OpenAI等)核心团队担任关键技术岗位。 重大项目实绩:深度参与或主导过具有广泛行业影响的知名AI项目,并在其中承担核心技术职责,成果可验证可追溯。 深厚技术功底:精通PyTorch/TensorFlow等主流框架,掌握其底层运行机制。熟悉计算机体系结构、分布式系统、并行计算、高性能计算(HPC)及网络通信原理。在机器学习、深度学习、算法设计与优化方面具备扎实理论基础与实践经验。具备设计、搭建和优化大型复杂AI系统架构的能力。 卓越领导力与协作力:拥有成功组建、管理并激励高水平技术团队的经历。具备出色的跨团队沟通协调能力,能够高效推进复杂技术项目的实施。 关键要求: 具备良好的协同意识,能与CTO紧密配合完成技术战略规划与执行落地。 国际化沟通能力:英语口语流利,可作为工作语言开展技术讨论、国际会议交流及合作谈判。 我们提供: 极具竞争力的薪酬:行业领先的薪资待遇+重要股权激励,共享公司长期成长红利。 核心决策地位:作为技术高层管理者,深度参与公司战略制定与技术路线决策,发挥关键影响力。 前沿技术舞台:聚焦AI算力核心赛道,攻克世界级技术挑战,打造引领行业的创新产品。 顶尖人才共事:与高素质技术团队及富有远见的管理层(含CTO)共同奋斗。 高速成长空间:伴随企业快速发展,获得前所未有的职业跃迁机会。 全面福利保障:高端医疗保险、弹性工作制、丰厚带薪年假、定期健康体检、团队建设活动等。 加入我们,驱动AI算力未来! 若您拥有顶尖学府背景、亮眼的头部企业经历、突出的项目成果、优秀的英文沟通能力,并期望在AI算力领域担当技术领军人物,隆锡云数诚邀您的加入。与CTO紧密协作,共同构筑智能时代的底层技术引擎,携手一群杰出的伙伴,用5-7年时间推动公司迈向百亿市值目标,共享发展成果。
技术经理10年以上本科PLMALM制造业
1.具备5年以上研发管理背景,熟悉PLM、ALM系统全生命周期运作,能够推进其与ERP、MES等系统的数据接口标准实施,确保系统间高效协同运行 2.拥有物料认证、技术评审等流程的搭建与执行经验,掌握相关验证、归档及评审管理环节,可主导流程制度与标准的制定及落地实施 3.熟练掌握产品配置与版本控制机制,了解配置项与基线管理方法,能统筹技术文件的签审、归档及版本管理,保障文档合规性与可追溯性 4.熟悉IPD流程体系,具备体系培训与推行实践经验,能够建立并维护技术知识库,推动技术成果的积累与共享 5.具备知识产权管理实操经验,了解专利布局、版权管理及风险防控策略,助力企业增强核心技术竞争力 6.具备扎实的数据分析与问题处理能力,可定位技术问题根源,并推动基于数据驱动的流程优化与持续改善 7.拥有良好的沟通协调能力与学习创新能力,能够顺应数字化发展趋势,为研发效率提升与数据治理提供有力支撑
施工现场负责人
7000-9000元/月
项目经理
建造师资格,交社保,管吃住,负责项目现场施工工作
项目经理
8000-12000元/月
项目经理1-3年大专
要求30-55岁,具备机电2级建造师 岗位职责: 1.负责项目的整体规划与执行,确保项目按时按质完成; 2.协调项目团队及内外部资源,解决项目实施过程中的技术问题和管理难题; 3.监控项目进度,控制成本,评估项目风险,制定应对策略; 4.组织项目会议,编写和汇报项目文档,确保信息透明和沟通顺畅; 5.与客户保持密切联系,理解需求变化,确保项目目标与客户期望一致。 任职要求: 1.大专及以上学历,工程、石油工程、项目管理等相关专业优先; 2.至少3年以上项目管理经验,有项目管理背景者优先; 3.具备良好的团队领导能力和跨部门沟通协调能力; 4.熟悉项目管理流程,能够使用项目管理工具和方法优化项目执行; 5.强烈的责任心和抗压能力,能够在多变的环境中保持决策力和执行力。
技术员危货司机
废危技术员 综合工资11000-15000 废危技术员,一定要有化学品接触经验,废液、危化品 20~35
苏州
3月24日 03:09拨打电话
项目经理经验不限学历不限必须带有二级注册建造师证书
泰州电厂需招带二建证来打卡的项目经理: 1、首选人员在高港、泰兴、永安洲镇、滨江镇 2、打卡时间上午8:30以前,下午16:30以后。 3、每月打卡时间不低于22天。
项目负责人
8000-12000元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计 3. 对施工现场进行技术指导与验收,解决暖通系统安装及调试中的技术问题 4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告 5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范,推动项目绿色低碳实施 6.空调智控,智能水电表,智能开关,灯具的安装调试等技术问题 任职要求: 1.暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景,学历不限 2.具备暖通工程师相关工作经验,熟悉设计规范及施工流程 3. 熟练使用AutoCAD、Revit及暖通负荷计算软件(如鸿业、天正等) 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 有注册公用设备工程师(暖通空调)资格者优先
项目主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专其他施工单位机电工程经验驾驶证
对公司工程项目经理的要求如下: 1、工作内容:负责所辖区域内的项目管理工作, 2、与所辖区域的班组长进行对接,合理安排班组工作计划,协调项目涉及的总包、甲方及监理各方的沟通事宜; 3、负责所辖区域项目款项的回款跟进; 4、可长期驻守所在区域,按要求完成每月岗位规定的工地巡查任务; 5、能熟练操作常用办公软件(word、excel、ppt); 6、待遇:缴纳五险,其余福利待遇面议; 7、常驻办公地点为上海分公司,公司提供住宿安排
家装项目主管
6000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人1年以下学历不限住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅内装熟悉工程清单造价
工作内容 1、统筹家装项目的全流程规划与落地实施,保障项目按时交付; 2、组织项目团队协作,把控施工进展及工程质量; 3、对接客户实际需求,优化装修设计方案以确保客户满意。 任职要求 1、具有家装项目管理实践经验,能独立主导项目推进并承担责任; 2、具备出色的沟通与协调能力,可高效解决项目执行中的各类问题; 3、熟悉家装行业发展趋势,能够洞察市场变化,提高项目执行成效。
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