
城更公司-校招(总部机关-工程管理岗位)
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科工程管理商业建筑办公建筑城市更新改造项目商业地产项目
1. 公司简介:中建安装城市更新运营有限公司是世界500强第16位—中国建筑集团旗下三级子企业,作为投资和运营【】平台,立足城市更新、城市运营主责主业,运用投建运、轻资产运营等商业模式,为城市基础功能正常运转、公共空间有序协调、区域居民安居乐业提供专业化、一体化服务。
2. 招聘岗位:
工程管理岗
负责建筑工程项目的设计、规划、施工及全过程管理工作
3. 任职要求:
双一流及以上高校本科毕业,硕士优先考虑,限2026届应届毕业生
景观绿化项目经理
1-1.2万元/月
项目经理5-10年大专
四库一平台有业绩,500-1200万园林绿化工程,园林绿化中级职称满8年,品行端正,业务能力强
建筑工程项目经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安全员证机电工程工业建筑工业建筑经验二级注册建造师国内派遣施工单位机电工程经验驾驶证
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的组织、管理及落地执行
2. 保障项目按既定进度与规范要求有序推进
3. 统筹团队协作,高效调配资源,确保各环节顺畅衔接
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧和强烈的团队协作意识
2. 适应能力强,能根据实际情况持续改进工作方法
3. 熟悉建筑施工流程,具备推动项目高效实施的专业能力
装修工程主管
1.5-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限熟悉成本控制方法住宅小区别墅豪宅内装熟悉工程清单造价5年以上工作经验
工作内容
1、负责室内装修项目的整体管理,保障项目按计划推进;
2、具备良好的组织、协调、执行及沟通能力;
3、把控施工质量,监管施工成本与工期,确保工程达到行业规范及客户需求。
任职要求
1、具有3年以上装修项目管理经验,了解各类住宅装修流程;
2、能高效管理团队,统筹各方资源,确保项目按时完成;
3、熟悉成本管控,具备合理的成本规划能力,助力项目盈利提升;
4、年龄在45周岁以下
家装项目部主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅内装熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
岗位职责:
1. 统筹家装工程项目全流程管理,保障项目按期交付并达到质量标准;
2. 联动内外部协作单位,合理调配资源,推动项目高效运转;
3. 全程把控施工环节,确保工艺水平满足公司规范及客户需求;
4. 快速应对实施过程中出现的各类问题,保障工程进度不受影响。
任职要求:
1. 拥有良好的团队领导力与管理实践经验,能有效带领团队完成既定任务;
2. 精通家庭装修作业流程,具备扎实的项目运作能力;
3. 具备出色的沟通与组织协调能力,善于维护客户关系及跨部门配合;
4. 深度了解家装行业发展趋势,能敏捷适应市场变动并及时优化策略。
机电工程主管
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专工业建筑经验二级注册建造师国内派遣一级注册建造师施工单位机电工程经验
岗位职责:
1. 负责履行公司与业主单位所签工程施工合同中约定的乙方责任与义务,全面掌握与甲方签订的合同条款及施工图纸内容,参与图纸会审,协调各方工作关系。
2. 依据合同要求及项目实际进度,组织编制项目总体进度计划,并推动实施,涵盖深化设计、材料采购、构件加工、现场施工等关键节点,持续跟踪进展,及时协调资源并采取纠偏措施。
3. 全面统筹施工现场构件与材料的调配与使用,管控工程安装过程中的安全、质量与进度,按规范完成相关资料的收集与整理,代表公司向甲方履行合同义务,确保工程款项按时回收。
4. 负责现场安装劳务队伍的管理,代表公司监督劳务分包方合同执行情况,并依照合同条款审核确认当月已完成的安装工程量。
5. 落实施工质量计划的执行与控制,开展质量检查,组织制定并实施质量保障措施,参与隐蔽工程验收、工序交接验收、中间验收及竣工验收等全过程质量管理环节。
6. 参与主合同及分包合同的工程结算工作,负责竣工资料的汇总、编整与归档管理。
任职要求:
· 工作经验:具备3年机电项目现场施工管理经历,熟练操作CAD、BIM类软件(如Revit、Navisworks),能指导并审核深化设计方案,熟悉机电安装定额体系,可运用广联达等算量工具,持有二级及以上机电建造师资格证书
装饰装修工程负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
连锁店快装项目经理工程经理(急招)
薪资范围: 10K-15K(视资质与经验面议)
工作地点: 江苏及其周边
招聘人数: 10人
职称要求: 二级建造师(机电/建筑专业)及以上
年龄限制: 28-40周岁(特别优秀者可放宽)
岗位职责
1. 全流程管理:主导连锁门店装修项目的立项、施工计划制定、进度节点控制及竣工验收(需提供3个以上完整项目案例);
2. 成本与品质管控:严格执行《建筑工程施工质量验收规范》,确保面积误差率≤3%,单店装修成本控制在预算±3%以内;
3. 快装实施:掌握24小时/48小时快速施工流程,具备商业空间模块化作业经验,能高效协调多工种并行施工;
4. 风险处置:妥善应对消防报审、物业沟通等突发状况,保障项目全程无重大安全事故发生;
5. 团队统筹:管理5-10支施工队伍,落实项目KPI考核与绩效分配机制。
任职资格
硬性条件:
• 大专及以上学历,建筑工程或室内设计相关专业
• 持有二级建造师执业资格证书,具备中级职称者优先
• 3年以上连锁店铺、零售空间或连锁宾馆、写字楼、办公室装修经验(需提供项目清单)
能力要求:
• 熟练操作CAD、Project、广联达等专业软件,可独立完成施工图深化设计
• 了解连锁店SI系统标准,熟悉GRG、轻钢龙骨等快装工艺技术
• 具备良好商务沟通能力,有主导过≥500㎡门店改造项目者优先
江苏徐州贾汪区招砍白菜工人,600亩基地,一刀车进地,想干的速度联系
200-400元/天
种植工
江苏徐州市贾汪区招砍白菜工人,600亩基地,一刀车进地,想干的速度联系
苏州虎丘区招指挥/司索工(信号工)工资5500加20,年龄45以内,多名
5000-7000元/月
司索工指挥工3-5人
苏州市虎丘区招指挥/司索工(信号工)工资5500加20,年龄45以内,多名
320一天饮料厂可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
长白班饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新年开工新人奖5000!】
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【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
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厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职车费
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区工作在苏州设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
市政绿化养护项目经理
9000-11000元/月
项目经理
岗位职责:
1.全面负责绿化养护项目统筹管理,制定年度 / 月度养护计划、施工方案及预算,合理调配人员、机械、物资,把控项目进度与成本。
2.配合甲方统筹项目团队的招工与人员管理。
3.负责现场养护技术指导与质量管控,监督浇水、施肥、修剪、病虫害防治、杂草清理、补植等作业,落实巡查整改,确保符合甲方及行业规范。
4.做好团队管理、安全培训及文明施工,落实安全生产责任,排查安全隐患,规范机械、农药使用。
5.对接甲方及相关部门,处理需求、投诉与现场突发情况,维护合作关系,保障项目验收与续约。
6.建立养护台账、安全记录、验收资料等项目档案,按时完成报表上报与结算工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,园林、园艺、植保、风景园林等相关专业,3 年以上绿化养护项目管理经验,能独立负责完整项目。须具有园林绿化中级(或市政中级)及以上职称,或具有二级建造师(市政公用工程)及以上证书。
2.熟悉常见园林植物习性、修剪技术、病虫害防治及园林机械使用,掌握绿化养护标准与安全规范。
3.具备良好的团队管理、现场协调、成本控制及沟通应变能力,责任心强,能适应户外现场作业。
4.持有驾照、园林相关职称或建造师、安全员证书者优先。
设备安装项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年中专/中技
岗位职责:
1. 开展施工现场日常管理,落实安全、质量、进度及文明施工要求
2. 负责施工图纸会审、技术交底及现场问题协调处理
3. 编制和更新施工日志、进度报表、验收资料等工程文档
4. 配合材料进场验收、工序交接检查及分部分项工程验收工作
5. 监督劳务人员作业规范,协助开展安全教育与班前交底
任职要求:
1. 学历不限,设备工程、工程技术等相关专业优先
2. 工作经验不限,有施工现场管理实习或助理经验者优先
3. 熟悉建筑施工流程及常用规范,具备基础识图能力
4. 责任心强,能适应工地环境,具备良好沟通与执行能力
5. 持有施工员、安全员等岗位培训合格证者优先
项目经理
9000-11000元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理
岗位职责:
1、 协助工程部总经理组织编制工程部门的各项管理制度,并监督各项制度的执行工作;
2、 根据企业内外环境变化,不断完善工程项目部的相关制度
3、 协助配合工程副总抓好质量控制点,保证整个工程项目的质量
4、 协助工程副总负责整个工程项目的技术管理工作
5、 及时、妥善处理负责项目工程实施中出现的重大问题
6、 控制负责工程项目的各项成本,合理运用各项支出
7、 妥善处理好工程项目所设计的诸多方面关系
8、 配合工程副总负责工程招投标管理,签审招投标文件并对招投标文件并对招投标工作进行指导
9、 监督、检查所分管工程项目部各项工作计划的执行情况
10、 负责分管员工的考核、培训等项工作
任职要求:
1、 5年电力施工经验,3年施工管理经验;
2、 过硬的技术能力和丰富的专业知识储备,能独立指导项目施工;
3、 持有一级/二级建造师证书;
4、 中级工程师及以上专业职称;
5、 具有优秀的与管理能力与沟通协调能力。
消防工程管理专员
1.3-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科二级注册建造师国内派遣水利工程经验一级注册建造师房屋建筑机电工程经验房屋建筑经验安全员证工业建筑工业建筑经验水利工程驾驶证建设单位
项目经理岗位要求:45岁以下,3年以上机电安装项目管理经验,具有大型项目管理经历,熟悉工程造价,持有机电建造师证书,具备PMP认证者优先。
熟悉机电安装全流程,涵盖设计、施工、调试与验收环节,掌握相关技术规范与行业标准。
熟练操作AutoCAD、Project等项目管理工具软件。
具备电气、给排水、消防等机电系统专业技术背景。
日常工作内容:全面负责机电安装项目的进度、质量、成本与安全管理。
协调设计、施工、监理等相关单位,保障项目有序推进。
监督现场施工过程,确保符合设计图纸及安全规范要求。
编制项目实施计划,审核材料采购清单,完成日常材料报验工作。
解决项目执行中的各类技术问题,提出有效解决方案。
配合完成项目竣工验收,组织竣工图绘制。
协助推进项目审计相关事宜。
水利设计岗(项目主管,侧重高标准农田)
1.2-2.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科农田水利工程河道工程水利灌溉工程
1、需具备水利工程、农田水利或相关专业背景,学历要求为本科及以上;
2、熟练掌握SWMM、MIKE、acgis等水动力模型软件的操作与应用;
3、曾作为项目负责人或核心成员参与过相关工程项目,具备实际业绩支撑;
4、具备良好的沟通表达能力,工作态度积极主动,富有团队合作意识;
5、主要承担水利工程领域设计工作,涵盖高标准农田、灌区改造、农业工程、水利补偿等内容,作为项目牵头人可统筹各专业,推进从前期规划至竣工验收全过程设计任务;
6、性格稳重有耐心,责任心强,保持乐观进取的工作心态;能适应高强度工作与短期出差,环境适应能力较好;工作作风细致严谨,具备较强的组织协调能力;品行端正,具备良好的职业操守。
钢结构工程管理助理
4000-5000元/月
项目助理3-5年大专年龄30-40岁
任职要求:
1. 大专学历,有钢结构工程管理工作经验者优先
2. 熟悉钢结构施工流程及资料规范要求
3. 熟练操作CAD等办公软件,
4. 持有C1及以上驾驶证,能适应短期出差
5. 工作细致负责,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
PMO
3-4.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科
1、建立项目管理流程体系,包括立项、评审、变更等环节的规范与模板,并推进项目管理工具(如 Jira、Project)的实际应用,保障项目执行规范化、标准化。
2、整合多个项目的进度、资源分配及潜在风险,定期编制项目运行报告;监控关键节点完成情况,及时识别延期风险与资源冲突,协调相关部门推动问题解决。
3、统一调配组织内项目所需资源(人力、设备),提升资源利用效率;参与项目预算制定与审核工作,持续跟踪预算执行进度并进行分析反馈。
4、组织开展项目管理相关培训(如 PMP 知识体系、工具操作),为项目团队提供专业咨询与实操指导;总结项目实践经验,构建并维护项目知识管理体系。
5、确保项目规划与公司战略方向一致,评估并确定重点项目优先级,清理低效或非核心项目,引导资源聚焦于高价值任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,项目管理类相关专业优先;具备 PMP(项目管理专业人士)、PRINCE2 等认证者优先考虑。
2、3-5 年以上项目管理或 PMO 岗位经验,具备跨部门协作和多项目统筹能力;熟悉项目全生命周期运作流程,有在大型企业成功实施项目管理实践的经历。
3、掌握主流项目管理方法论(如瀑布模型、敏捷开发),熟练运用项目管理工具;具备良好的风险预判、成本管控及进度控制能力。
4、具备出色沟通协调能力,能够有效推动跨部门合作;逻辑清晰,擅长数据整理分析与报告撰写;工作积极主动,责任心强,能适应一定强度的工作压力。
装修工程主管
2-4万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技熟悉成本控制方法住宅小区质量管理别墅豪宅进度管理成本管理装修监理安全管理内装熟悉工程清单造价5年以上工作经验硬装项目
1、明确工期,编制施工进度计划表
2、提前预判并落实各项施工准备工作
3、具备自有施工班组及管理团队
4、三年以上项目经理从业经历,能接受工作安排
5、具备整体装修项目经验者优先考虑
装修工程主管
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限二级建造师熟悉成本控制方法可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价连锁店面5年以上工作经验
岗位职责:
1. 负责装修项目的统筹规划与全过程管理,确保工程按既定标准及进度节点顺利推进并完成。
2. 与客户保持高效对接,准确把握项目需求,及时响应并解决实施过程中的各类问题。
3. 组织协调项目团队的各项工作,优化资源配置,保障项目按时保质交付。
4. 跟踪项目执行进度,定期向相关方汇报项目进展情况及关键节点完成情况。
任职要求:
1. 具备优秀的项目管理能力与沟通协调能力,能与客户及团队实现顺畅交流。
2. 熟悉常用项目管理软件,能够熟练操作AutoCAD等相关设计工具。
3. 拥有较强的计划组织能力,可科学制定项目排期并合理调配资源。
4. 具备识别项目风险及应对突发问题的能力,确保项目稳定推进。
栏目概述
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