
工长1-2人
诚寻匠心装修师傅/工长
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建材全品类批发
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工厂项目工程师
7000-10000元/月
工长工程师月结全职
有工厂机电工程项目工作经验,能独立开展项目工程设计,施工方案,与甲方进行沟通细节。会绘图看图,管理现场施工,外资企业5年以上工作经验,有工厂产线设备水电系统改造经验,能独立处理工程项目全过程管理工作经验。
普通房建土建等建筑工地工程师勿扰。谢谢
咸宁嘉鱼县潘家湾镇畈湖产业新城招氩弧焊,焊接不锈钢压力容器,箱体。
6000-8000元/月
氩弧焊工长期1-2人月结技术好焊工证
咸宁市嘉鱼县潘家湾镇畈湖嘉鱼产业新城招氩弧焊,焊接不锈钢压力容器,箱体。
种树1-2个月20人以上日结
找工人:吴店南山种树工100人,年龄60岁以内,男女都行,钩机挖窝,110一天,两个月工期,想做的联系我:张
电焊3-5人月结
招聘:正常班电焊工5名要求:45岁以内,,能吃苦耐劳,会熟练安装及制作卷帘门,会烧电焊工资:5500元起/月,交社保,包中餐工作地址:昌升国际商贸城联系电话:
混凝土工长/钢筋技术员
7000-8000元/月
工长月结全职
1.混凝土工长-土建支持2人
(主要职责:负责各类混凝土浇筑管理工作;
任职条件:50岁以内,三年以上混凝土浇筑管理工作经验)
2.钢筋技术员-土建支持7人
(主要职责:负责钢筋车间的管理;
任职条件:40岁以内,有过钢筋车间管理经验,下料有钢筋技术工作经验等)
3.搅拌站工长-冷却塔技术(搅拌站负责人)1人 (主要职责:负责搅拌站的运营管理工作;
任职条件:50岁以内,两年以上工作经验,有核电经验者优先)
二、线上面试定工资,有各种福利,工资优越,长期稳定,缴纳五险
防水工月结
岗位职责
防水质量专员
1. 负责班组日常管理、技能培训与绩效考核;
2. 防水施工关键工序,杜绝渗漏问题;
3. 用电脑建立施工台账,统计分析成本与进度。
任职要求
1. 45岁以下,2年以上家装防水班组管理经验;
2. 无重大质量事故记录,擅长团队统筹;
3. 熟练使用电脑及办公软件,会工程管理软件优先。
薪资福利:面议
土建总工程师
1.5-2万元/月
总工程师10年以上本科总工总审师工程造价
任职资格:
1、本科及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程等相关专业;
2、10年以上工程造价领域从业经历,6年以上质量管理工作背景;
3、熟悉建筑工程预算、结算等全过程二审、三审操作流程;
4、具备对项目潜在风险的识别与预判能力;
5、具有良好的文字表达、沟通协调、自主学习及逻辑分析能力;
6、执行力强,善于问题分析与推动解决,目标明确,责任心强,能高效达成任务;
7、持有一级造价师、一级建造师、咨询工程师、监理工程师或高级职称其中一项及以上资质。
岗位职责:
1、参与公司质量管理相关制度与标准的编制及更新工作;
2、指导并推动公司质量方针与目标的落地执行,监督检查各业务部门实施情况,确保有效管控;
3、跟进各部门项目质量运行状态,熟练使用广联达软件,参与抽查与稽核,完成质量评估打分,汇总各板块周报编制集团质量月报;
4、配合开展各部门咨询成果质量评定及各板块质量负责人绩效考核评分工作;
5、支持各部门推进重点质量提升与降本增效项目;
6、参与重大质量风险事件及事故处理,牵头组织质量投诉的调查、分析与闭环管理;
7、统筹召开公司重大项目专家评审会议,并整理形成会议结论;
8、参与拟定并落实年度质量培训计划,承担部分课程讲授工作;
9、总结提炼质量审核实例,建立并完善典型质量案例库。
技术员钣金工冲压工
技术员
大专及以上学历,会钣金结构件设计,熟练使用CATIA、Solidworks等二维/三维软件;熟悉冲压模具、夹具开发调试及冲压、焊接工艺。
薪资福利:6000 - 8000元/月,五险、工作餐、交通补助、节日福利
工作地址:襄阳市高新区天籁大道北27号
机电监理工程师及监理员
8000-10000元/月
总监理工程师5-10年本科注册电气工程师(供配电)一级建造师(机电工程)注册监理工程师注册安全工程师
岗位要求:
1,年龄28-45岁,具备五年以上现场工作经历,可独立承担机电专业检查与验收任务,具有较强的专业技术方案编制能力。有大型厂房、公共建筑、军队工程、冶炼或化工类项目监理经验,或参与过光伏发电施工现场管理的人员优先录用。
2,招聘专业范围:机电一体化、给排水、电气、暖通等相关专业,本科及以上学历。需熟练掌握本专业相关的标准、规范及图集内容。
3,能适应长期外派,项目分布于全国各地区。
4,持注册监理工程师证书、国家一级注册证书或注册安全工程师(中级及以上)者优先考虑。
5,需具备中级职称资格。对薪酬要求超出此区间者请勿申请!
7,当前项目主要位于湖北、河北、海南等区域,无法接受工作地点安排者谢绝投递!
nvh测试工程师
1.5-2万元/月
试验工程师5-10年大专汽车NVH试验
岗位职责:
1、在车辆开发初期,承担整车低频振动性能的设计工作,包括设定性能目标、评估达成情况及识别整车潜在风险;
2、在车辆开发中期,开展整车低频振动性能的检查,对未达标项目提出改进措施,并推进方案落地实施;
3、在车辆开发后期,负责试验车辆及市场售后反馈的抖动问题分析与解决。
岗位要求:
1、具备扎实的NVH理论知识,熟练掌握低频振动相关的测试与仿真分析优化方法,具有多体动力学或有限元仿真经验者优先(活水岗位可适当放宽此要求);
2、了解整车性能开发流程,掌握NVH问题的分析逻辑,能够独立开展问题排查与处理;
3、工作积极主动,责任心强,具备良好的风险预判意识;
4、熟练使用计算机及常用办公软件
技术员数控安装设备
调试技术员
长白班
综合薪资5K-7K
能够独立操作数控机床设备及其他相关设备,具有装夹刀具/工装/模具加工经验优先
≤40岁中专及以上学历
数据中心BIM工程师
1-1.5万元/月
BIM工程师5-10年大专BIM实操经验Revit
岗位职责:
1、承担BIM模型搭建、深化设计及相关技术应用工作;
2、执行BIM领域内的研发任务并编制分析报告;
3、参与项目管理平台的搭建,推动新技术落地实施及组织专业培训;
4、统筹各专业BIM工作的任务分配与进度管理,配合现场解决施工技术问题。
任职资格:
1、全日制大专及以上学历,建筑环境与设备、给排水、机电等建筑工程类相关专业;
2、具备3年以上BIM设计工作经验,有施工现场或驻场经历者优先;
3、精通BIM相关软件操作,持有BIM项目管理类认证证书;
4、具有注册执业资格者优先,具备相关专业高级职称者优先。
结构设计师
1.3-1.5万元/月
结构工程师经验不限学历不限石油化工工程结构设计
岗位职责:
1. 掌握美标结构设计相关规范,重点包括ASCE7、ACI318、ANSI/AISC360等
2. 熟悉使用Midas gen、Staad foundation等结构分析工具
3. 可独立完成结构计算分析任务,表现优异者有机会续签合同
岗位要求:
1. 了解美国结构设计标准体系
2. 能熟练运用Midas gen、Staad foundation等专业软件
3. 具备结构计算与分析的实际能力
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