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搭配师
6-8千/月
导购销售1-2人
岗位职责: 1.热情接待顾客,主动介绍商品特点、功能及促销信息,提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识,及时解答顾客咨询,提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常维护,保持柜台整洁有序、形象统一 4. 协助完成收银、开单、退换货等基础销售服务,确保流程规范准确 5.积极反馈顾客需求与市场信息,配合店长开展营销活动与业绩提升工作 任职要求: 1.亲和力强,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 工作认真负责,有较强的学习能力和团队协作精神 3. 具备基本的计算机操作能力,能熟练使用收银系统 4. 有零售或导购相关经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,身体健康,能适应轮班制工作安排
导购销售3-5人
岗位职责: 1. 为到店客户提供专业的家俱软装产品导购服务; 2. 根据客户需求推荐合适的家居产品组合方案; 3. 协助客户完成选购流程,提升客户购物体验。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和服务意识; 2. 能够快速理解客户需求并提供相应建议; 3. 对家装行业有一定兴趣和学习意愿; 4. 有相关家居销售经验者优先考虑。
销售导购1-2人月结
导购2名,形象气质好,沟通能力强,负责客户接待、产品介绍、销售达成及售后跟进,交五险,午餐。负责客户接待、产品介绍、销售达成及售后跟进薪资福利:5000-8000招工人数:2名交五险,午餐工作地址:靖江月星家居三期一楼北大门
泰州 靖江市
10月11日 11:46拨打电话
导购11-20人月结
工作地点可就近安排,分别有: 横溪;陶吴;空港;陆郎;滨江;湖熟;殷巷;鼓楼;珠江路;江北 岗位职责: 1、在店面负责顾客的接待、咨询工作,为顾客提供全面专业的手机资讯服务; 2、了解顾客需求,客户看机。根据客户需求拿出店面相应产品 3、维护老顾客,负责公司新客户的开发与积累、并于来往客户达成友好的来往关系 工作时间: 早8:00-晚21:00,上三休一,月休7天。节假日正常休 薪资待遇: 无责底薪3000+10%提成+全勤奖+加班费。综合薪资4k-6k。 任职要求: 1、18-40周岁,学历不限 2、学习能力强,具备团队合作精神,对门店经营有热情 3、具有良好的沟通能力,优秀的抗压能力,强烈的进取心。 欢迎应届生加入。 岗位福利: 1.缴纳五险、定期团建、全勤奖、员工旅游、带薪年假、年终奖、 2.岗位晋升:门店助理—门店经理—门店主管—门店区域经理—门店区域主管—门店运营经理—门店运营总监 晋升空间大(薪资随岗位晋升相应提升)
空调安装/维修导购
机柜空调技术顾问(非全职)薪资面议。无需全职在岗,仅公司有项目、技术需求时,提供远程或临时线下技术支持,解决各类机柜空调相关技术问题,配合全国销售团队落地项目。,提供远程或临时线下技术支持,解决各类机柜空调相关技术问题,配合全国销售团队落地项目。,有同行企业技术岗从业经验、独立项目技术支撑经验者优先。,有扎实的工业制冷、机柜温控专业知识;有机柜空调、精密工业空调、电气柜温控等相关技术经验,熟练掌握制冷原理、热负荷计算、产品选型;能看懂电气图纸,具备独立输出技术方案、处理技术异议的能力。大专及以上学历,制冷、暖通、机电、电气自动化相关专业
宿迁
8月27日 10:45拨打电话
淮安盱眙县导购员卖货员
3-4千/月
导购3-5人月结全职
招导购员卖货员
销售导购月结
招聘:家居导购员(绩效+节日福利)薪资:4000~8000元/月岗位职责:负责日常客户接待与产品咨询,完成销售目标;参与客户谈判、订单跟进及售后维护;管理门店商品陈列、库存及环境整洁。任职要求:要求有销售经验者优先,具备良好沟通能力与服务意识,能适应轮班制。
盐城
10月13日 09:14拨打电话
义卖导购
1-4千/月
导购销售1-2人月结全职
岗位职责:本岗位主要负责博物馆文创公益义卖现场接待讲解、产品导购、销售结算、货品运维及公益宣传等工作,坚守公益服务理念,传播文博文化,保障义卖活动有序开展,核心职责如下: 一、接待导购服务 热情接待来访观众,耐心解答产品、价格、公益用途等咨询,结合观众需求精准推介文创产品,提供文明、优质的导购服务,提升观众体验。 二、文化公益讲解 熟练掌握各类文创产品的文化背景、设计亮点与馆藏内涵,主动讲解产品文化价值,普及义卖公益理念与文博、文物保护知识,传递公益意义。 三、销售结算对账 严格按照定价规范完成售卖、收银结算、货品交付等工作,精准操作设备,每日核对销售数据、台账与款项,确保账、货、款一致,按时提交销售报表。 四、货品陈列管理 负责义卖产品陈列整理、及时补货、日常巡查,排查瑕疵、破损产品,做好货品登记与库存盘点,保证展台整洁规范、货品齐全完好。 五、现场秩序运维 维护义卖区域环境卫生与选购秩序,疏导现场人流,引导观众文明选购,妥善处理日常咨询与简单突发问题,重大问题及时上报。 六、物资设备管护 负责收银设备、展示道具、宣传及包装物料的日常使用、检查与收纳整理,及时补充短缺物料,保障现场运营顺畅。 七、日常合规配合 严格遵守场馆及义卖活动规章制度,规范服务仪容言行,维护博物馆公益品牌形象,积极配合培训、盘点、复盘等各项工作。 任职资格(优先实习生) 1. 招募对象:面向全体在校大学生,专业,不限,无严格工作经验要求,零基础可培训上岗;积极接纳想积累社会实践、志愿服务、校园实习经历的同学。 2. 个人素养:待人礼貌亲和、有耐心,具备基本沟通表达与服务意识,愿意主动接待观众、解答咨询、进行文创文化讲解,态度积极主动。 3. 工作态度:做事认真细致、有责任心,遵守场馆及活动纪律,服从现场排班与岗位调配,踏实完成陈列整理、现场值守、简单对账等基础工作。 4. 岗位能力:具备基本电脑操作能力,学习接受能力强,可快速熟悉文创产品内容、讲解话术及简易收银、登记流程,适配短期实习、志愿实践场景。 5. 其他要求:仪容整洁、言行文明,热爱传统文化、认可公益义卖理念,愿意主动传播文博文化;能够配合活动在岗时间安排,不随意缺勤、脱岗。
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4-6千/月
营业员1-2人全职
满18-35
导购销售1-2人月结全职母婴亲子店
岗位职责: 1、负责供应商商品的促销,确保商品促销业绩的提升; 2、参与门店负责区域内的标签维护、补货、理货、陈列、保质期管理、仓库整理、清洁、盘点等工作; 3、负责产品零售,引导(现场做产品演示)、宣传、协助消费者购买需求产品; 4、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 5、完成门店卖场的其他工作安排。 任职要求: 1、40周岁及以内,高中及以上学历,1年以上销售工作经验; 2、具有良好的亲和力,性格开朗,喜欢与人沟通交流; 3、有较强的服务意识,具有良好的表达和沟通能力及责任心; 4、性格开朗、诚实,待人热情有礼。
养殖员包住包吃20人以上月结全职
宿迁、淮安大型养鸡场,招长期鸡舍冲洗工人,,年龄30~55岁,管吃管住,工资计件承包多劳多得,正常一个月上班25天左右,工资8000~9000,每月15号发工资,能吃苦耐劳,服从安排的,来电咨询
无锡惠山区招电焊
300-400元/天
电焊15-30天1-2人完工结算点工专业师傅焊工证
要有建筑施工特种操作资格证书,
无锡 惠山区
10月13日 12:05拨打电话
网约车司机保险3-5人日结提供车 时间自由C1照驾龄3-5年
【岗位职责】 1.负责接送平台乘客 2.公司提供合规营运车辆,一人一车,车辆24小时归司机自己保管 3.平台自动派单,司机根据系统规划路线按导航接送乘客【工作时间】每天工作时间、地址司机自行安排,上班自由无限制兼职全职均可【福利待遇】每日薪酬500-700元,具体薪酬以司机本人出勤时间决定,多劳多得 综合月收入9000-13000以上元,上不封顶,多劳多得【职位要求】1.年龄22-59岁,身体健康。 欢迎投递简历
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!!! 薪资待遇: 日结工:日结280,下班天天发正式工;早8晚6,保底工资7500,有五险一金打卡15天可预支3000 薪资发放: 每月10号发工资,不压工资,人走账清。
淮安淮安区招聘2名海阔包机司机,工作地点在。
农机手
招聘2名海阔包机司机,工作地点在淮安。
淮安 淮安区
10月13日 12:05拨打电话
A2挂车导购拖车司机
求职信息:求职司机岗位。本人持有A本,10年安全驾龄,经验丰富,技术稳当。不开挂车也可以,其他车型都能上手。为人靠谱,责任心强,吃苦耐劳,熟悉路况,安全第一,服从安排。随时到岗,长期稳定也可。 求职信息:求职者做过导购,会验光。
宿州 泗县
10月13日 12:04拨打电话
销售导购3-5人月结
销售导购年龄22~36岁之间,性别不限,五观端正。有团队合作精神,有销售工作经验优先,没有经验只要热爱销售、诚恳好学,欢迎你的加入。薪资福利:4500-6000元招工人数:5人实习期2500元/月,第二三月底薪3000元+提成+奖金,第四个月转正,买社保,月休4天;上下班时间:8点-下午六点,轮流值班。社保,餐补,电话补助,加班补助工作地址:合江一转盘大寺巷流水沟荔家超市二楼顾家家居
泸州 合江县
10月13日 11:53拨打电话
销售导购1-2人月结
门店导购1.55周岁及以下2.学历不限,形象气质佳;3.有零售/导购经验者优先。负责衢州地区钱江源品牌店铺(衢州水亭门钱江源品牌馆)的经营管理,包括产品的分类、陈列,讲解推介、经营销售及收银等。薪资福利:3500-4000元/月招工人数:1人工作时间9:00-20:00,单休招聘时间2026.10.10—招满即止工作地址:衢州市水亭门
衢州
10月13日 11:44拨打电话
四川广元导购薪资福利:月休4天,底薪+提成招工人数:1
导购1-2人
导购薪资福利:月休4天,底薪+提成招工人数:1
广元
10月13日 11:43拨打电话
内蒙古乌兰察布招聘导购员1名,电话:
导购1-2人
招聘导购员1名,电话:
乌兰察布
10月13日 11:42拨打电话
店员
营业员店员
看看店,做一些售后服务,
前台
4-6千/月
收银员3-5人
岗位职责: 1. 负责顾客结账收款,准确操作收银系统,确保账款日清日结 2. 核对商品信息与价格,处理退换货及优惠券、会员积分等业务 3. 保持收银台整洁有序,定期盘点备用金及销售单据 4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,及时上报异常情况 5. 配合门店完成日常巡检、促销支持及交接班工作 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求,有零售或收银相关经历者优先 3. 性格踏实细心,责任心强,能适应轮班制工作安排 4. 熟悉常用办公软件及收银设备操作者更佳 5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
酒水促销员
800-1200元/天
促销员日结全职兼职
工资日结
销售专员
6千-1.1万/月
销售专员社保6-10人1-3年高中电话销售基本坐班回款提成不接受居家办公金融产品
岗位职责: 1. 公司提供需求客户,负责对客户进行邀约公司面谈出方案 2. 添加客户微信,做好客户沟通与日常维护工作; 3. 使用公司提供的设备开展工作,不占用个人手机; 4. 工作时间:早9晚6,上6休1 5.出行交通方便出门就是地铁口 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和服务意识; 2. 能够熟练使用微信等社交工具进行客户维护; 3. 有责任心,工作积极主动 4.28-35岁年龄之间 ,有经验的适当放低要求。 薪资福利: 底薪4000,+提成平均工资8000-15000上不封顶 7天试用期 正常缴纳五险
销售其他销售五险1-2人3-5年大专电话销售面销/陌拜渠道销售直销门店销售基本坐班回款提成TOCTOGTOB
岗位职责: 1.开拓新客户资源,维护现有客户关系,完成销售目标 2.深入了解客户需求,提供专业的产品或服务解决方案 3. 参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈,协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作任务,提升整体销售效能 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先,经验不限者亦可考虑 3.大专及以上学历,具备较强的学习能力与服务意识 4.目标感强,责任心强,能适应灵活的工作节奏 5.具备基础办公软件操作能力,有行业经验者加分,有驾照可以独自开车
销售包住包吃经验不限学历不限
岗位职责: 负责公司产品的销售 客户的维护 老带薪,一对一,上手简单 福利待遇: 1、试用期5000,转正5500+提成,试用期一个月 2、包吃住,家电齐全,拎包入住 3、不定期举行团建,生日会等娱乐活动 4、上班时间(八小时制)法定节假日正常休息 任职要求: 1、17~23岁,学习态度良好,经验不限 2、独立能力强,具有良好的环境适应能力 3、想锻炼自己,丰富自己的阅历,有良好的工作态度
大客户代表五险一金1-2人3-5年大专电话销售面销/陌拜TOB物流交通B端市场开发经验电话销售经验面销/陌拜经验业务开拓能力新客户开发
岗位职责: 1、负责专线物流客户市场开发、客户维护和运输管理等工作; 2、制定业务策略、业务计划,以及量化业务目标; 3、做好物流服务合同的签订及审核、与物流价格的管控、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题; 4、协助处理客户日常物流相关需求、及时响应、处理客户诉求; 5、擅于洞察问题,并能独立思考,给出解决方案。 岗位要求: 1、大专及以上学历,3年及以上货运/物流行业B端客户开发、电销类等项目运营经验者优先; 2、熟悉计划/非计划物流运作流程、熟悉物流报价体系; 3、善于处理客户关系及灵活的应变能力; 4、有耐心、有韧性、协调能力强; 5、具有互联网思维及良好的逻辑思维、团队协作能力; 6、熟悉办公软件操作
销售专员社保经验不限大专门店/柜台销售影楼选片师个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公影楼门市顾问销售代表面销/陌拜经验公关/传媒批发/零售
艺术写真摄影行业 一个充满希望的行业 一个持续发展的行业 年轻人热衷的行业 一个传递幸福的行业…… 专注十年,始终如一地深耕一件事 不仅能为客户定格珍贵瞬间, 也能实现个人收入的稳定增长,内部员工还可享有免费拍摄精美写真的专属福利…… 薪资:无责底薪3000+成交/均价绩效奖金+高额业绩提成(综合收入10000元以上,业绩优异者普遍突破20000+) 岗位优势: 1. 国内知名连锁品牌,全国直营运营,多年品牌积累,拥有上千套自主研发原创主题样片,为销售团队提供强有力的产品支持;【阁外摄影隶属于四川麒见文化,专注于男士写真摄影领域,主打艺术、创意、前卫、轻奢风格,为客户提供全流程定制服务,涵盖拍摄策划、前期沟通、服饰搭配、妆容设计、场景布置、现场拍摄及后期精修等环节】 2. 提供系统化专业培训(零基础也可快速上手);全面的岗前培训体系,配备销售精英一对一指导,培训合格即可正式上岗; 3. 行业出单率高,产品定价清晰稳定;客户资源由公司统一分配,质量高、意向强; 4. 缴纳社保,享受工龄工资、年假、婚假、丧假等各类法定与企业福利假期; 5. 团队年轻有活力,工作氛围轻松融洽,定期开展部门团建活动,工作生活两不误; …………………………………………………… 工作内容: 1. 负责到店客户的接待与咨询,深入了解客户需求,并依据公司标准为其规划订单方案;(影楼前期门市相关职责) 2. 为已完成拍摄的客户,结合自身对套系内容及各类产品价格、材质、规格的掌握,推荐个性化的定制产品与服务,在服务过程中完成销售转化;(影楼选片定制师相关职责) 3. 承担个人业绩指标,并积极配合团队共同达成整体目标; 4. 确保客户服务质量,提升客户满意度; 5. 完成店长交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、******,形象气质佳,应变能力强,勇于挑战自我,具备良好的抗压能力; 2、有摄影行业销售经验者优先, 具备其他行业销冠经历或热爱销售工作的亦可接受,零基础可培养。 (公司设有完善的培训机制与晋升通道,职业发展空间广阔); 3、性格外向,善于沟通,容易与人建立联系者更佳; 4、 具备团队合作意识,踏实肯干,能承受一定工作强度。 工作时间:09:50-19:00,月休4天 上班地点:江苏省南京市鼓楼区黄家圩路41-1号红创PARK产业园F15B-3栋
销售工程师
4-8千/月
销售工程师社保年终奖中专/中技
[公司介绍】 无锡同度五金制品有限公司实创于2018年,于2024年在合肥建立分公司,所营产品是紧固件类(螺丝、螺母、螺纹紧固件),经过8年时间,我司年销售额已达到数千万。公司提供完善的晋升渠道和一对一带教机制,帮助员工快速成长。 [招聘岗位]销售专员: 岗位职责 1、通过电话开发客户,添加微信,并索要报价单,处理、跟踪客户订单,促进成交,完成签单2、针对分配到的客户做好维护、回访工作,促进客户再次下单 3、向客户报价,确认产品细节 4、处理订单售后、投诉问题,及时回复客户咨询的问题 5、客户的催款,发票单据整理 要求: 1.年龄20-36以内,沟通能力良好; 2.中专学历及以上,应届毕业生亦可,有经验可放宽要求,学历并不能决定能力,期待优秀的您加入! 3.有团队协作精神,有责任心,有一定的抗压能力 上班时间:夏令时:8:00-12:00; 13:30-17:30,午休1.5h小时,冬令时: 8:00-12:00;13:00-17:00,午休1H,大小周。节假日按照法定正常休息【薪资福利待遇】 综合底薪范围4000-8000+提成+出库达成奖金1000-2000; 五险 节日福利 团建聚餐年度旅游等活动 晋升渠道:专员-主管-经理-总监 公司年底有发车的机制哦!!! 所在公司 螺丝标准件的批发零售 未融资·20-99人·批发/零售 工作地址 无锡新吴区深港亚太中心9-1601-1606 15号
销售专员生日福利五险一金餐补1年以下本科
直营中心——信贷经理 1、积极开拓并维护产品业务渠道,提升业务覆盖范围; 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范,严格执行考核与称职管理要求,推进客户营销并达成考核目标,全面负责贷前调查、贷中审查及贷后管理等客户全生命周期运营工作; 3、遵守公司各项管理制度,强化业务与人员风险管理,确保业务合规、高效且可持续运行; 4、开展展业区域市场调研,收集市场信息,进行数据整理分析,并及时反馈可行性建议; 5、根据公司及上级安排,积极配合完成其他相关工作任务。 我们的要求 1、本科学历,2025届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可报名; 2、热爱市场营销工作,具备主动性与责任心,能承受一定工作压力,拥有良好的沟通能力、团队协作精神及学习能力; 3、遵纪守法,品行端正,诚实守信,廉洁自律,勤勉敬业,无不良从业记录; 4、身体健康,能够胜任岗位工作需求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 正式入职后(取得毕业证),薪酬结构包含基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利;前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月; 实习生阶段(取得毕业证前):前两个月培训期津贴为2750元(含各类补贴);自第三个月起按正式员工标准参与考核; 2、绩效薪酬:依照公司考核制度执行; 3、保障福利:涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金; 4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等; 5、带薪假期:享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假; 6、企业培训:包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能类培训、专业技能提升培训及“一带一”导师辅导机制; 7、每月组织职级晋升评定,每季度开展管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划: (一)新员工成长融入培训项目——“新兵训练营” 工作目标:打造“应知应会自学+业务知识驻地学习+职业素养总部集训”三位一体学习体系,纳入“营销铁军养成”系列培养计划。 (二)“营销铁军养成”项目 工作目标:聚焦营销人员综合能力提升,围绕营销技巧、行业与产品知识、风险合规意识、管理潜能开发等内容,强化专业水平,挖掘管理潜力,为基层管理梯队建设储备人才。 (三)“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标:在前期培养基础上,持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯,全面提升基层管理团队综合素质及其所带领团队的整体绩效表现。
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