预算资料员

岗位职责： 1、负责各类工程资料的归集、分类、整理及存档，确保资料齐全、准确无误； 2、配合工程项目组，保障各类文档的及时交付与合理应用； 3、管理项目相关文件，如图纸、合同、变更单等，落实版本管理机制； 4、协助完成项目验收与审计工作，提供所需的文件资料支持； 5、维护资料信息化系统，保证数据实时更新，便于检索与调阅。 任职要求： 1、了解工程资料管理规范，具有相关领域工作经验； 2、熟练操作常用办公软件，具备较强的文档编写与处理能力； 3、做事严谨细致，具备高度的责任感和信息保密意识； 4、具备良好的沟通协作能力，能与团队及外部单位顺畅对接； 5、可适应施工现场环境，能在多任务场景下保持高效作业。

做竣工图及结算资料，40岁以下，不需要工作经验

【岗位职责】 1. 负责工程项目资料的编制、收集、整理、档案管理等，有资料员证书优先。 2. 负责编制及审核项目部开工报告、技术交底记录、图纸会审记录、施工组织方案、延期报告等综合资料。 3. 负责项目进度资料（施工进度、分包进度）的收集和管理工作。 【岗位要求】 大专及以上学历。 【工作时间】 早上8:00-11:30、13:30-17:30。

岗位职责： 1.负责施工前期相关资料的搜集、汇总、归档及保管工作； 2.负责施工各阶段的技术文档管理，包括施工图、技术资料、验收文件等； 3.负责建筑工程项目专业资料的分类、整理与存档管理； 4.负责招投标相关文件的整理、归档及日常维护； 5.配合上级完成其他临时性或辅助性工作任务。 任职要求： 1.建筑工程类相关专业，本科及以上学历； 2.熟悉施工准备、施工流程及工程资料全流程管理； 3.具备较强的组织协调能力与人际沟通能力； 4.具有良好的团队协作意识和学习适应能力； 5.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等； 6.具备较强的职业素养和保密观念。

，22～32周岁，专科以上学历，熟悉工程基本常识，缴社保，到手工资5000+，手写资料为主，提供食宿。

招资料员昆山附近

招聘资料员，

熟悉办公软件，cad，word，excel

今晚宿城区海天翡翠城北门找路口带班一位。150元！六个包间，四点到九点！联系方式

工作地点：常州市天宁区朝阳花园西南。岗位职责：驾驶飞翼车型运输普货，熟悉车辆日常保养，确保安全高效完成运输任务。要求持B2驾照及货运从业资格证，能开会倒车者优先。薪资待遇：7000元/月，长期稳定工作，主驾岗位。岁数22-45岁。有意者可报名。

招聘粉刷师傅。工作地点在苏州园区。有1000多平方精装修卫生间厨房需要粉刷。要求横平竖直，灰饼要漏出来。

打磨工290元/天-330元/天，每小时2.5元补贴，18-45周岁。

无锡中建厂房，9.2万平方，找班组，有实力的班组可报名。

熟练使用各类办公软件，工程资料软件（筑业），建筑软件，看得懂图纸清单等，主要涉及资料土建，市政，装修类，大多为50万至400万以内小项目，资料简单，组卷简单，要求能自己独立完成。待遇3000-5000元/月（可包住）

本公司需要1名资料员，也可以外包 有水保方面的优先

抽蓄电站项目，土方开挖及支护资料。要求住工地，工资待遇8000-9000，工作经验1年以上。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、准确、可追溯 2. 熟练使用办公软件（Word、Excel、PDF等）进行文档编辑、数据汇总与报表制作 3.配合项目进度及时完成施工日志、检验批、隐蔽验收等过程资料的编制与报审 4.协助办理工程竣工资料组卷、备案及档案移交手续 5.做好资料室日常管理，保障资料安全、有序、便于查阅 任职要求： 1. 中专及以上学历，工程类相关专业优先 2.有资料员工作经验，熟悉建筑行业资料管理规范及地方归档要求 3. 熟练操作常用办公软件，具备良好的文字表达与数据处理能力 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力和沟通协调能力 5. 包吃包住，能适应项目现场工作环境

1、负责项目全过程施工资料收集、报验、台账管理，隐蔽、分部分项资料同步跟进； 2、独立编制、整理过程结算资料、签证变更、收方资料，配合进度款申报、审计对接； 3、全套竣工验收资料组卷、竣工图整理、档案馆移交，完成竣工验收备案； 4、对接监理、业主、检测单位，材料送检、报告跟踪，迎检资料准备 优先：重庆、四川、恩施这边的师傅，上手快、沟通顺畅。 薪资面议，项目稳定，待遇从优。

岗位职责 1.具备良好的沟通表达能力 2.能够自主分析并解决各类问题 任职要求 1.普通话清晰流利 2.有相关经验者优先考虑【也欢迎无经验新人】 福利待遇 1.薪资5000+【设有明确晋升通道】 2.定期组织团建活动、聚餐及节日福利 公司办公环境舒适宜人，支持携带宠物，工作氛围轻松融洽，团队成员以90后、00后为主。加入我们，不仅是开启一份工作，更是追逐梦想的新起点

【岗位职责】 1. 负责施工现场各种文件、资料、图纸等的收集、编制、整理、存档、借阅等管理工作，建立项目施工图纸和设计变更的工程档案，确保资料完整无遗失。 2. 及时处理工程往来的报告、函件，并按照工程项目与类别进行整理归档、列明目录。 3. 认真贯彻公司管理规章制度，健全工程资料管理岗位责任制，按照公司文控要求管理项目各项资料。 4. 配合项目进行、验收各个环节所对应的报审报批资料准备，依据项目验收标准，进行资料的整理、汇总和提交，确保资料完整。 5. 负责项目部的日常内部文案工作。 6. 完成公司及项目部领导交办的其他事务。 【岗位要求】 1. 全日制专科及以上学历，熟练操作计算机，工程类专业优先。 2. 3年以上相关工作经验。 3. 了解机电、装饰装修类工程专业施工的基本知识。 4. 好学上进，工作踏实认真，吃苦耐劳，有较好的沟通能力和团队互助精神。 5. 熟练办公软件及资料软件。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公环境维护、物资采购及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助（如入离职手续、考勤统计等） 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.形象端正，普通话标准，具备基础商务礼仪素养 5.有行政相关实习或工作经验者优先

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

【岗位福利】 1.无责保底5000+提成+奖金，10号发薪 2.，中午休息2小时，周六休息 3.节假日正常带薪休假，缴纳五险，年终奖，节日福利 【岗位职责】 1、负责解答客户关于产品使用、服务流程及系统操作的咨询 2、及时响应客户问题，提供专业、准确的解决方案并跟进处理进度 3、收集客户反馈信息，协助相关部门优化服务体验 4、接受实习生小白，可实习盖章，经理一对一带教，带薪培训

工作内容： 发布招聘需求，协调面试流程，安排初试与复试，组织入职培训，办理员工入离职相关手续，开展员工培训活动。配合上级完成日常事务性工作。 职位要求： 1、具备较强的责任意识 2、拥有良好的沟通与协调能力 3、学习能力突出，富有团队协作精神 工作时间： 上午8:30-11:30，下午14:00-17:00，每天工作六小时，周末双休，法定节假日正常休息，工作时长较短，节奏轻松，无工作压力。纯文职岗位

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-全年组织两次以上团建旅游活动 4-每月灵活安排聚餐+节日礼品+年终奖金 工作职责： 1-负责校区前台接待，迎接来访的家长与学生 2-管理学员课程安排，完成排课、考勤及相关记录工作 3-整理学员入学资料，跟进学习进度并做好档案维护 4-定期与家长沟通反馈学员情况，形式包括电话或面谈 5-在上下学时段参与3-5人小组地推宣传及信息登记，达成月度招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业或销售工作经验者优先 4-具备较强销售能力或相关经验者优先录用 5-性格积极外向，热情主动，富有责任感与亲和力，表达沟通良好 6-具备一定销售意识与技巧，乐于人际交流 7-无经验者可享受公司免费系统培训 岗位优势： 1-实行导师制，资深员工一对一指导协助开单 2-企业实力雄厚，机构信誉良好，成单率高，晋升通道畅通 3-团队氛围融洽，人际关系简单高效

文员，懂得电脑Excel做表格。

资料员 招投标 制作CAD图纸

【薪资待遇】 1. 实习期 5500-7000/月，转正 8000-15000/月；管理层 10k-18k/月（含管理奖金+绩效+年终分红），可提供住宿； 2. 入职满3个月享年终分红； 3. 公司每年为优秀员工提供三至四次国内进修培训机会。 【岗位职责】 本岗位旨在为公司储备管理层人才。 1. 市场运营：学习市场营销体系、产品专业知识及项目操作流程，了解竞品，进行政策推广讲解，为商户提供最优方案策划及问题解决； 2. 初级人力资源：前期从管理2—3人的工作小组开始，负责带教团队、活动组织策划、新人入职培训及项目指导； 3. 运营管理：负责人事、行政、财务系统管理，可管理15—20人团队，独立运营项目，负责项目对接、培训及计划安排。 【岗位要求】 1. 有想法，有野心，具备往管理岗发展的职业规划； 2. 有团队管理经验、担任过学校学生会干部或退伍军人优先考虑； 3. 性格开朗，有较强的学习能力，具备良好的团队合作精神。 晋升机制公开透明，欢迎你的加入！

薪酬福利： 1-薪资：月均收入7000-11000，上不封顶 2-福利：免费包吃包住，过年休息15天，节假日福利 3-旅游：丰富的团队拓展活动，全年2次以上旅游 4-团建：每月不定期聚餐 5-培训：以老带新，一对一专业培训 6-晋升：晋升机制透明，不靠关系 7-地址：多校区可以就近选择安排 岗位职责： 客户服务 1-负责校区来访接待，接待家长与学员，完成基础客服回访及沟通服务工作 2-处理退费学员的挽单事宜 3-组织并落实校区学员日常活动的开展 学习服务 1-管理学员档案，跟踪记录学习进度，做好学习情况归档 2-根据学员学习表现，及时与家长进行沟通反馈 教务管理 1-负责学生课程安排，包括排课、消课、调课、转科、停课及考勤等教务管理工作，完成运营数据的整理与汇总 2-通过日常与家长的深度服务互动建立信任关系，达成每月招生续费及转介绍目标 任职要求： 1-年龄****** 2-有1~3年教育机构相关工作经验，具备教务或班主任经历者优先考虑 3-性格外向积极，热情主动，富有责任心，亲和力佳，具备良好的沟通表达能力 关于我们： 南京汇武成立于2014年，是经南京市体育局、民政局审批认证的专业武术培训连锁机构。历经10年发展，现拥有全国直营分校27家，每年以10~12家的速度持续扩张。专注青少儿武术散打培训，总部位于江苏南京，在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖、滁州、马鞍山、杭州等地均设有分支机构。团队氛围融洽，无复杂人际关系，诚邀优秀的您加入