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项目经理10年以上高中及以上
岗位职责: 1.负责输电线路施工方案制定、施工监督及验收工作,配合完成图纸会审、技术交底及竣工资料归档 4.对接供电部门,办理相关手续 任职要求: 1.五年以上输电线路工作经验 2.具备输电线路安装、调试及运维经验,熟悉国家及行业相关规范标准 3.具备高压电工证或注册电气工程师资格者优先 4.能完成技术文档编制 5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
项目经理
内容: 1.负责智能化工程项目(如楼宇自控、安防监控、智能家居系统等)的方案设计。 2.会使用CAD工具完成管线布局、设备安装定位图设计。 3.协同设备供应商与施工团队,提供技术支持,审核设备安装方案与调试流程。 4.参与智能化系统调试与验收工作,确保项目达标交付。 5.跟踪智能化工程行业技术动态,优化设计方案,提升团队工作效率。
小项目负责人
6000-8000元/月
项目经理10年以上学历不限
需有一定的领导能力,了解各工种价格,对市场材料有一定了解
消防工程管理岗
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上一级建造师(机电工程)
岗位职责: 1、全面负责项目工程生产经营过程中消防工作的组织领导,严格执行公司质量管理体系标准要求。 2、负责与甲方及监理单位的对接协调,落实签证办理及预决算管理相关工作。 3、贯彻执行国家消防保卫相关的方针政策、法律法规及各项管理制度,结合项目施工实际,制定切实可行的消防管理措施或提出具体要求,并监督落实执行。 4、依据工程实际情况,建立消防管理组织架构,配备相应人员,明确各业务承包方的消防责任目标及考核标准,支持并指导专职消防管理人员开展工作。 5、组织落实施工组织设计中规定的消防技术措施,推动实施消防技术交底制度以及设备设施验收制度的执行。 6、牵头开展施工现场定期消防巡查,发现问题及时制定整改方案并组织处理;对上级检查提出的消防管理问题,做到定时限、定责任人、定整改措施并确保闭环。 7、发生安全事故时,负责现场应急处置、保护现场、组织抢救,并按规定及时上报,参与或配合事故调查,落实整改措施,总结经验教训,提出预防性建议。 8、加强对分包队伍的消防安全监管,并组织实施安全绩效评估。 9、参与消防专项检查,针对施工过程中存在的安全隐患,从专业技术角度提出改进方案和消除措施。 10、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1. 建筑、机电、水利水电等相关专业本科及以上学历,责任心强,具备良好的学习能力; 2. 5年以上消防工程项目施工管理经验,熟悉消防各系统的技术要求与实施流程; 3. 具备出色的组织协调、管理沟通及团队协作能力; 4. 熟练操作常用办公软件及AUTOCAD制图工具; 5. 持有机电安装一级建造师执业资格证书或具有工程师及以上职称者优先考虑; 工作地点: 南京、苏州、无锡、南通、徐州等地 本职位为全职岗位,公司提供完善的培训体系与晋升通道。 入职即聘为高级项目经理,薪酬待遇优厚,具体面议。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上
连锁店快装项目经理工程经理(急招) 薪资范围: 10K-15K(视资质与经验面议) 工作地点: 江苏及其周边 招聘人数: 10人 职称要求: 二级建造师(机电/建筑专业)及以上 年龄限制: 28-40周岁(特别优秀者可放宽) 岗位职责 1. 全流程管理:主导连锁门店装修项目的立项、施工计划制定、进度节点控制及竣工验收(需提供3个以上完整项目案例); 2. 成本与品质管控:严格执行《建筑工程施工质量验收规范》,确保面积误差率≤3%,单店装修成本控制在预算±3%以内; 3. 快装实施:掌握24小时/48小时快速施工流程,具备商业空间模块化作业经验,能高效协调多工种并行施工; 4. 风险处置:妥善应对消防报审、物业沟通等突发状况,保障项目全程无重大安全事故发生; 5. 团队统筹:管理5-10支施工队伍,落实项目KPI考核与绩效分配机制。 任职资格 硬性条件: • 大专及以上学历,建筑工程或室内设计相关专业 • 持有二级建造师执业资格证书,具备中级职称者优先 • 3年以上连锁店铺、零售空间或连锁宾馆、写字楼、办公室装修经验(需提供项目清单) 能力要求: • 熟练操作CAD、Project、广联达等专业软件,可独立完成施工图深化设计 • 了解连锁店SI系统标准,熟悉GRG、轻钢龙骨等快装工艺技术 • 具备良好商务沟通能力,有主导过≥500㎡门店改造项目者优先
无锡江阴市无锡/江阴/常州,找家装项目经理承接公司业务,家装项目经理来谈。
项目经理
无锡/江阴/常州,找家装项目经理承接公司业务,家装项目经理来谈。
项目经理5-10年本科及以上
现场机电项目负责人,要求对工作认真负责,有相应的责任心,具有十年机电项目管理经验,全过程参与过大型公建,医院,商场,洁净车间等项目施工,需持有机电一级建造师执业资格证,能够熟练运用相应的办公软件,能适应长期出差
项目经理大专及以上
任职资格:(请认真查看以下薪资说明后再投递资料,便于高效沟通,感谢配合!) 需持证上岗。具备一级或二级建造师证书并持有B证的项目经理,无相关证书者请勿打扰! 1.大专及以上学历,工民建、装饰或相关专业优先; 2.具备3年以上工作经验,有1年以上项目管理或现场负责经验者优先录用; 3.熟悉装饰工程各类施工工艺及验收规范要求; 4.具备良好的沟通协调能力,能够及时发现问题并有效解决; 5.熟练操作常用办公软件,能熟练使用深化设计及相关资料处理软件; 6.有万科、建发、招商、保利、龙湖等房企精装修项目经验者优先考虑; 7.必须持有建造师执业资格证书,具备中级工程师职称,经验丰富者优先聘用! 岗位职责: 1.负责项目整体计划推进,质量控制及现场安全文明施工管理; 2.组织优选施工班组及材料供应商; 3.擅于与甲方对接沟通,协调处理项目各类问题。 岗位福利: 1.基础薪资标准:施工员5000元,技术负责人6500-8000元,项目经理8000-10000元。每月发放70%,剩余部分年底经考核后结清,项目绩效奖金另行计算; 2.项目绩效奖励:项目部按项目总金额的0.6%-1.2%计提绩效,由项目经理与公司共同考核后分配至个人。 特别提示:期望高底薪者请勿投递,谢谢理解! 加分项: 具备以下领域从业经验者优先——装修装饰、房地产开发经营、工程施工
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专及以上安全员证工业建筑经验二级注册建造师国内派遣一级注册建造师施工单位机电工程经验驾驶证
岗位职责: 1. 全面负责无尘室机电二次配及消防安装工程的组织实施与现场管理 2. 保障项目按既定进度与规范要求有序推进,确保各环节衔接顺畅 3. 统筹团队协作,保持高效沟通,推动项目质量与工期目标达成 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能有效整合内外部资源推进工作 2. 具有较强的责任意识,能够独立承担项目管理任务并落实目标 3. 富有团队协作精神,适应性强,具备应对变化和解决实际问题的能力
江苏徐州敬安明天上午几桌火化散饭一上午,辛苦费400电话
上什
敬安明天上午几桌火化散饭一上午,辛苦费400电话
徐州
2月21日 17:55拨打电话
江苏淮安招面漆师傅两人,待遇电话自己聊
面漆1-2人
淮安招面漆师傅两人,待遇电话自己聊
淮安
2月21日 17:55拨打电话
扬州邗江区招油漆工
8000-11000元/月
油漆工20人以上
扬州市邗江区招油漆工
车间服装厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
联系方式:24小时招聘热线随时在线咨询(厂区直接招聘)厂区在苏州,普工 1、点击当前页面左下方【免费聊】 【免费聊】 【免费聊】 【免费拨打】进行一对一在线咨询 2、拨打当前页面右下方电话图标【免费拨打】 【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】 -------------------------------------- 【小时工】 1、纯工价30每个小时或者日结(可自由选择岗位) 2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿, 3,综合工资9000元到10000之间(可以预支工资) 4,不压工资 ,人走账清。 郑重承诺,厂区直接招聘,因为新厂区大缺人,占时给出高工价,,直接到厂区签订厂区合同,没有任何套路, ---------------------------------------- ⑵长期工:试用期综合工资9000元至10000元 -------------------------------- 招聘要求:年龄19至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职) ------------------ 工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班 ----------------------- 职位晋升:新厂区 ,好的岗位比较多,正常上班 ,好好工作 ,两个月后,正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,员工离职时可转出或,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服 ,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。新员工刚入职有厂区送的超市购物卡。 --------------------- 工作地点:江苏省苏州市虎丘区永安路122号,厂家人事部直招,或者 ,直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职, ------------------------ 【友情提示】 凡是想来我们厂区入职的新员工 ,及时与我联系 ,我们厂区会提前帮你安排衣食住行 及 等
工地项目经理
8000-12000元/月
项目经理1-3年大专及以上
岗位职责: 全面负责老旧小区加装电梯项目的现场施工管理与推进,对项目进度、质量、安全及结果负责; 统筹协调施工单位、设计单位、监理、街道社区、物业及业主等多方关系,保障项目顺利实施; 组织项目进场、施工交底、过程检查及阶段验收,确保施工符合设计方案、规范及合同要求; 监督施工进度计划执行情况,及时发现并解决现场问题,避免工期延误; 负责施工现场安全管理,落实安全生产责任制,防范安全事故发生; 跟进材料进场、设备安装、调试及竣工验收全过程,确保工程质量; 配合公司完成项目资料整理、签证变更、验收文件及相关台账管理; 协助处理现场突发问题及业主合理诉求,维护公司形象与客户关系; 向公司定期汇报项目进展情况,反馈风险点及改进建议。 任职要求: 大专及以上学历,工程管理、机电、建筑、电气等相关专业优先; 2年及以上工程项目现场管理经验,有加装电梯、房建、机电安装或市政工程经验者优先; 熟悉施工流程及现场管理规范,具备较强的执行力与协调能力; 能看懂基本施工图纸,具备一定的工程质量与安全管理意识; 沟通能力强,能够与业主、施工方及政府相关人员进行有效沟通; 责任心强,能接受项目现场工作节奏及多点项目管理; 持有驾驶证,能适应项目现场巡查及外出协调工作; 持有项目管理、安全员、特种设备相关证书者优先。 岗位特点: 项目结果导向强:以“电梯落地交付”为核心目标 现场权责清晰:你就是项目第一责任人 稳定项目来源:老旧小区改造、加装电梯长期赛道 成长路径明确:项目经理 → 区域项目负责人 → 项目总监
住宅建筑工程公共部分装修项目经理
1-1.1万元/月
项目经理3-5年学历不限
需精通住宅公共部分装修包括(贴砖,乳胶漆,栏杆,车库地坪漆,外墙真石漆,幼儿园整个装修工艺),
精装修项目经理
1-1.3万元/月
项目经理5-10年学历不限
一、工作要求 1. 全面负责精装修项目的进度、质量、安全、文明施工管理,确保项目按合同约定交付。 2. 组织编制精装修施工组织设计、专项方案、进度计划、材料计划及成本控制方案,并监督执行。 3. 统筹协调建设单位、设计单位、监理单位、总包单位及各分包班组,处理现场技术、施工、变更等问题。 4. 负责精装修材料的选型、封样、进场验收、保管与使用管控,确保材料品质与图纸一致。 5. 主持现场技术交底、工序交接、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收工作,落实质量标准与工艺要求。 6.负责工程签证、设计变更、洽商记录、进度款申报、结算资料整理等商务与资料管理。 7.统筹现场人力、机械、材料调配,解决施工交叉作业、工序冲突、工期延误等问题。定期汇报项目进展、存在问题及解决方案,确保项目信息真实、完整、可追溯。 二、专业能力要求 1. 熟悉住宅/商业/公建精装修施工流程、工艺标准、验收规范及行业通病防治措施。 2. 精通图纸识图、节点做法、材料特性、软装硬装搭配及精装收口工艺。 3. 具备较强的现场统筹、计划管控、问题预判与应急处理能力。 4. 熟练使用CAD、Project、Excel等工程管理软件,能独立编制方案与报表。 5. 具备良好的沟通协调、谈判及团队管理能力,能高效推进多方协作。 6. 具备成本意识,能有效控制材料损耗、人工成本及变更费用。 7. 熟悉工程建设相关法律法规、合同条款及验收流程。
急招装修项目经理,要求工作经验和二级建造师证书
8000-10000元/月
项目经理
装饰装修工程项目经理
市政道路
1-1.5万元/月
项目经理5-10年学历不限
天津市招市政道路项目经理。
江苏苏州横唐招一个小区维修工,上五休二工资4200-4500工作轻松简单,电话
4200-4500元/月
物业维修工1-2人月结
横唐招一个小区维修工, 上五休二 工资4200-4500 工作轻松简单, 电话
苏州
2月21日 10:47拨打电话
EPM
1.3-1.8万元/月
项目经理/主管3-5年本科及以上PMP企业内部技术项目管理计算机相关专业
岗位职责: 1.负责与前端业务及项目经理进行信息对接,统筹工程资源的调配与管理; 2.熟悉非标自动化设备,可独立解析客户RFP需求,并协同工程师完成DFM方案制作; 3.具备主导DFM评审、3D设计审查的能力; 4.熟练掌握工程内部项目开发进度、设计方案、3D细化及软件开发等环节的进度管控; 5.负责协助技术验证阶段所需资源的协调与组织工作; 6.能够严格把控项目时间节点,及时识别进度与技术风险,提前预警并制定应对预案。 任职要求: 1.具备3C行业项目管理相关经验,具备良好的学习与归纳能力; 2.工作积极主动,拥有出色的沟通技巧、团队协作意识及抗压能力; 3.具备较强的项目周期与时间管理能力; 4.拥有2年以上自动化项目管理经验,曾主导线体类项目管理,具备较强的团队管理能力和逻辑分析能力; 5.具备1-2年自动化设计工作经验,有一定技术基础。 加分项 具备仪器仪表或工业自动化领域从业经验者优先
工程项目负责人
1-1.5万元/月
项目经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责 1. 项目统筹管理:全面负责小管道/卡压管道施工项目的全周期运作,涵盖施工计划编制、进度跟踪、资源协调,确保项目按合同约定高质量交付。 2. 技术把控:审核施工图纸与技术方案,结合卡压工艺特点,指导现场技术实施,解决施工中的关键技术问题,确保工艺流程符合行业标准及公司要求。 3. 团队管理:组织并带领施工队伍,合理分配任务与职责,监督作业流程,实施技术培训与安全教育,持续提升团队专业能力与执行力。 4. 质量与安全管理:建立并执行项目质量与安全管控机制,落实卡压管道的质量检测规范,识别并消除安全隐患,杜绝各类质量安全事件发生。 5. 协调沟通:与业主方、监理单位、设计院及材料供应商保持高效对接,及时处理现场变更、验收等事项,保障各方协作顺畅,推动项目有序开展。 6. 成本管控:精细化管理材料、人工、设备等各项支出,定期开展成本分析与核算,优化资源配置,助力实现项目盈利目标。 任职要求 1. 学历与经验:工程类相关专业(如给排水、机电安装、建筑工程等)大专及以上学历;具备2年以上卡压管道或压力管道施工管理实际经验。 2. 资质证书:持有安全员证、电工证等相关资格证书,熟悉压力管道施工资质申报与管理流程者优先考虑。 3. 专业能力:熟练掌握卡压管道施工工艺、技术规范及验收标准,了解焊接、管件连接、压力测试等核心环节;具备较强的成本控制意识、风险预判及应急处置能力。 4. 管理能力:擅长团队建设与跨部门协同,具有良好的组织调度、沟通协调及问题应对能力。 5. 职业素养:责任心强,能承受高强度工作压力并接受长期出差,具备优良的职业操守和敬业态度。 6. 不接受出差者,请勿投递!不接受出差者,请勿投递!不接受出差者,请勿投递!
门窗项目经理
5000-6000元/月
项目经理经验不限高中及以上
需要量尺下单,分配安装工施工
项目主管
6000-11000元/月
项目经理/主管5-10年中专及以上
岗位职责: 1.项目整体管理: 全面负责生物质电厂燃料破碎劳务服务项目的运营工作,对项目的安全、质量、进度、成本及客户满意度承担全面责任。 依据电厂实际需求和合同约定,牵头制定详尽的项目实施计划(涵盖人力配置、设备调度、物料供应、安全管理、质量控制及工期安排),并推动计划落地执行,适时进行动态优化调整。 深入理解并严格执行与电厂签署的劳务服务合同各项条款,确保服务范围、技术标准、安全规范等内容全面落实到位。 系统识别项目运行过程中可能存在的各类风险(包括安全、设备、原料供应、人员管理、环保合规及合同履约等),制定切实可行的防控预案,并监督执行到位。 2.安全生产管理: 作为项目安全生产的第一责任人,严格落实国家、地方及电厂相关的安全法律法规与管理制度,确保所有作业活动在安全可控的前提下开展。 构建完善的安全管理体系,建立健全安全管理规章制度、操作流程和责任机制,组织落实安全教育培训、应急演练及定期安全检查。 定期开展安全隐患排查工作,督促相关整改措施有效实施,及时消除各类事故隐患。 若发生安全事故,负责第一时间组织应急处置,牵头事故调查、原因分析、整改跟进及信息上报。 强化破碎作业现场的安全管控,重点监管设备操作规范、物料堆放秩序、粉尘防爆措施、防火管理及个人防护装备使用等关键环节。 3.质量管理与燃料保障: 严格把控破碎后生物质燃料(如秸秆、木片、树皮等)的质量指标,确保其粒度、含水率、杂质比例等符合电厂接收标准。 建立覆盖燃料接收、储存、破碎、输送全过程的质量监控节点和检验机制,并监督执行情况。 针对出现的燃料质量问题或客户反馈意见,迅速响应处理,查明根源,制定纠正与预防方案。 积极协调解决燃料供应端的问题(如来料数量不足、品类变化、品质波动等),保障破碎工序具备持续稳定的合格原料供给。 4.成本与资源管理: 主导项目预算编制,实施全过程成本管控,合理审批支出,提升资源利用效率,降低运营成本。 负责项目团队的组建、日常管理、绩效考核、培训发展及激励机制建设,涵盖自有员工与外包人员。 科学安排作业班次,优化人力资源调配,确保生产任务高效完成。 营造团结协作的工作氛围,增强团队凝聚力与执行力。 制定并监督执行破碎设备(如粉碎机、破碎机、输送带等)及辅助设施的日常维护保养计划。 统筹设备故障维修工作,保障设备正常运转率和生产连续性。 管理设备备件、工具及常用耗材的库存储备。 负责项目所需消耗性物资(如润滑油、维修配件、劳保用品等)的采购申请、领用登记与库存管理。 5.客户与沟通协调: 作为项目与电厂客户之间的主要联络人,主动维护良好合作关系,提升服务满意度。 定期向电厂相关部门汇报项目运行状况(含安全、质量、进度及异常事项),及时响应客户需求与改进建议。 与公司总部各职能部门(如采购、财务、人事、技术支持等)保持高效协同,争取资源支持并及时反馈项目进展。 根据实际需要,协调与燃料供应商、设备厂商、维修服务商等外部合作单位的工作衔接。 6.文档与合规管理: 确保项目各项运行记录(安全巡查、质量检测、生产台账、设备维保、人员考勤、物料出入库等)真实、完整、可追溯。 按时编制并提交各类项目报告,包括日报、周报、月报、年度总结及专项汇报材料。 确保项目运营全过程符合环境保护、职业健康安全、劳动用工等相关法律法规要求。 任职要求: 1.能够接受长期外派工作安排 2.具备5年以上管理工作经验 3.优先考虑有乡村基层工作经历的离休干部 4.拥有生产制造类企业管理工作经验者优先 岗位福利: 1.月薪6000-12000元,另享绩效奖金 2.依法缴纳社会保险
项目经理/主管5-10年本科及以上项目经理智慧城市项目实施
技能要求: 机电一级证书、统招本科及以上 岗位职责: 1、配合城市运营及业务统筹,协助开展团队人员的日常管理事务; 2、统筹项目施工进度、质量与安全管理,确保工程按期高质量完成交付; 3、牵头组织项目内部与外部验收流程,推动发现问题的闭环整改; 4、与甲方单位、监理方、物业及协作伙伴保持高效沟通,代表公司维系稳定客户关系; 5、主导城市与项目层面的成本管控,制定并执行回款计划,合理把控各项支出费用; 6、依照公司制度完成信息传递与报送,保障企业、区域与员工间的信息互通及时准确; 7、科学调配物资使用,规范仓库运作流程,减少损耗以实现降本增效。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,专业方向为建筑、自动化、电子类相关领域; 2、具备5年以上智慧园区、公共安防、建筑智能化领域项目管理实战经验; 3、掌握国家及行业现行标准规范,熟悉施工技术规程,可独立编制施工组织设计及专项方案,具备基础工程预决算能力; 4、拥有出色的组织协调、沟通表达、学习适应能力,具备良好团队意识与职业素养; 5、工作作风踏实细致,责任心强,能承受工作压力,接受长期外派或区域间工作调动。
项目主管
9000-10000元/月
项目经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1、负责项目从启动、规划、执行、监控到收尾的全过程管理; 2、统筹协调各部门资源,促进项目团队高效协同,及时解决项目推进中的各类问题; 3、与客户保持密切沟通,精准把握并转化客户需求,确保交付成果满足客户预期; 4、跟踪项目进度与质量表现,识别潜在风险并实施有效管控措施; 5、主导项目复盘工作,提炼经验教训,持续优化项目管理机制。 任职要求: 1、大专及以上学历,管理类、工程类或相关专业优先; 2、具有3年以上项目管理工作经历; 3、具备出色的沟通协调能力及团队领导能力,能有效带领团队完成目标; 4、适应高强度、快节奏的工作环境,具备良好的问题处理能力和抗压性; 5、持有C照
酒店装饰精装修
生产经理
现场管理生产
装修工程主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅工业建筑内装熟悉工程清单造价商用建筑
岗位内容: 1、具备编制施工组织设计的能力为佳,了解各类工种的作业规范; 2、编制施工现场进度计划及每日工作汇报表,具备一定的进度预判能力; 3、全面负责装修项目的管理工作,统筹质量、进度、成本与安全等各项要素; 4、编写并落实项目实施计划,监督工程执行过程,确保符合相关技术标准与规范要求; 5、与设计人员、施工方及技术人员密切配合,开展现场技术支持与协调管理。 任职要求: 1、具有3年以上装修项目管理经验者优先,熟悉行业相关法规及建筑规范者更佳; 2、熟练操作CAD、PDF、WPS等常用办公软件及项目管理工具,掌握各类施工工艺与材料知识; 3、具备良好的沟通表达、组织协调能力及现场问题处理能力; 4、优秀应届毕业生,若熟练使用上述软件并掌握相关专业技术,且具备大专及以上学历亦可考虑。
项目主管
1-1.5万元/月
项目经理3-5年本科及以上起重机行车特种设备
岗位职责: 1、主导构建企业项目管理体系,制定项目管理相关制度、规范及标准; 2、明确项目流程框架,设计各阶段交付成果的文档模板; 3、协助项目经理或实施负责人开展项目计划编制,调配项目资源,降低项目执行风险; 4、对项目进度与质量进行量化评估与分析,定期输出项目数据分析报告; 5、在项目执行过程中,监督项目经理/实施顾问对管理制度与规范的落实情况; 6、全程跟踪项目实施环节,涵盖立项、执行至结项全过程,及时识别并协同解决关键问题,确保项目按时保质、控本完成; 7、组织项目管理人员培训,提升其项目管理专业能力及沟通协作水平; 8、汇总整理项目管理经验、数据资料及模板工具,持续优化并在公司内部推广应用; 9、统筹项目整体运作与推进,指导各项目执行单位工作,并对其成果进行审核与确认 任职要求: 1、本科及以上学历,机械制造类相关专业,具备良好的中英文应用能力; 2、5年以上大中型制造企业项目管理经历,其中至少3年专注于起重机生产项目管理,持有PMP认证者优先; 3、掌握起重机生产工艺流程,熟悉产品结构与技术特点,在某一生产环节具备深入实践经验; 4、具备出色的领导力、组织协调、规划统筹、资源平衡、方案策划、沟通表达、谈判技巧、目标设定与达成、团队激励、责任意识、问题分析、创新开拓、判断决策、协作精神、时间掌控及情绪调节等综合素质 工作时间: 8:30-17:00,周末双休,法定节假日按国家规定执行 岗位福利: 六险一金、餐费补贴、差旅补助、生日关怀、绩效奖励、节日津贴、带薪年休假等多项福利
普工/操作工包吃五险一金包住20人以上月结坐班不看显微镜 不穿无尘服管理人性化开工奖5k人走账清 随走随结
【目前开工奖5K,满月发放】 【目前开工奖5K,满月发放】 【目前开工奖5K,满月发放】 新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:;五险一金足额缴纳。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:苏州异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名
房建项目经理
1.4-2万元/月
项目经理5-10年大专及以上
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