岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的统筹管理，确保办公环境高效有序运行 2.组织并协调各类会议、活动及接待工作，提升企业对外形象与内部协作效率 3.优化行政管理制度和流程，推动办公资源合理配置与成本控制 4.管理固定资产、采购物资及后勤保障服务，确保各部门运营支持到位 5.协助上级完成重要文件起草、档案管理和跨部门沟通协调工作 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和执行力，能独立处理多任务工作场景 2.熟练使用办公软件，具备较强的文字表达与数据处理能力 3.工作细致负责，服务意识强，具有团队合作精神和敬业精神 4.学历不限，专业不限，愿意长期在行政领域发展者优先， 工资，待遇有意向面谈

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常办公管理、会务接待、固定资产及后勤保障工作 2. 组织制定并落实行政管理制度、流程及标准，提升运营效率与合规性 3. 协调跨部门资源，高效支持重大会议、活动及重要接待任务 4.管理行政预算，控制办公成本，监督供应商服务质量与合同执行 5. 主导办公环境维护、安全巡查及突发事件应急协调工作 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历要求不限（根据实际填写可补充） 2. 有3-5年及以上中大型企业行政主管/经理工作经验，熟悉全流程行政运作 3.具备优秀的组织协调能力、多任务处理能力及抗压能力 4. 熟练使用办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力 5. 形象端正，沟通亲和力强，责任心强，具备良好的职业素养

负责公司的日常文职工作兼接待工作，要求高中以上文化。未婚各一名，会计算机操作，口齿伶俐家住阜宁市区范围均可入职，试用一个月！欢迎报名

岗位职责： 1.负责董事会会议的筹备、组织、记录及决议落实与跟踪督办 2.管理公司治理文件、三会（股东会、董事会、监事会）档案及信息披露事务 3. 协调公司与监管机构、股东、中介机构及媒体的沟通联络工作 4. 统筹办公室日常行政管理、重要日程安排及跨部门协作支持 5. 参与公司战略执行支持，协助起草重要公文、报告及对外宣传材料 任职要求： 1.本科及以上学历，法律、金融、经济、管理或相关专业优先 2.具备良好的公文写作能力、逻辑表达能力及高度保密意识 3. 熟悉《公司法》《证券法》及上市公司治理相关规定者优先 4.形象气质佳，具备优秀的沟通协调能力和多任务处理能力 5. 有董秘助理、证券事务代表或大型企业综合管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5.指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

岗位职责: 1. 协助销售部门处理日常行政工作，保障部门高效运转； 2. 组织并协调部门各类会议，做好会前准备与会后跟进； 3. 推动部门内部培训计划的实施，确保人员能力与业务发展同步； 4. 负责销售相关数据整理统计及合同单据的审核工作。 任职要求： 1. 年龄25-35岁，形象端正，举止得体； 2. 具备较强的组织协调能力和执行能力，有管理背景者优先考虑； 3. 擅长人际沟通，具备良好的团队合作意识，能跨部门顺畅协作； 4. 具备优秀的统筹规划能力，能合理安排工作任务，确保按时交付

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持落地 5.处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与办公安全 任职要求： 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验，熟悉企业行政全模块运作 2.具备优秀的组织协调能力、执行力与服务意识，抗压能力强 3. 熟练使用办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力 4. 具备良好的沟通表达能力与团队管理经验 5.学历不限，有大型企业或同行业行政管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

苏州市昆山市招行车工必须要熟练工，吊运模具和成品转运，辅助装脱模。如果用遥控器操作可以不用特种作业证，但必须要熟练有多年的经验。

有焊工在家没干活的吗需要有证手把汽保氩电都可以地点苏州此信息三天有效。

本公司长期招聘船舶装配、电焊、打磨，价格绝对让你满意，公司管工作餐，放，工作地址：靖江亚泰海装，装配(360-450),电焊(360-420),打磨(240-300)

职位详情 无经验要求 物业直招: 厂区坐岗，写字楼巡逻岗，小区和学校门岗以及各项目形象岗 一：年龄要求：19-58岁，165身高以上。身体健康无不良嗜好。踏实肯干以长期人员为主。 二：工作内容：写字楼、小区、商场、银行、学校、地铁、景区、公园、工地，工作简单轻松易上手，每个项目不同的要求。 三：公司待遇：提供工装，5000起，包吃住或者包住不包吃 四：工作时间：12H制（具体的面议）

扬州市邗江区招天鹅绒大师傅

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保高效有序、规范专业 3.制定并执行行政预算，管控办公费用支出，提升资源使用效率 4.管理行政制度流程（如印章、证照、合同归档、安全合规等），确保合法合规运行 5.指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，提升整体行政服务支持水平 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验，其中至少2年团队管理经验 3.熟悉企业行政全模块运作，具备较强的统筹协调与应急处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5.责任心强、细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件整理、会议安排及办公用品管理 2. 协助部门间沟通协调，推动跨部门协作事项落地 3. 完成领导交办的其他综合类支持性工作 任职要求： 1. 大专以上，具备良好的学习能力与执行力 2. 有综合管理或行政助理相关经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书处理能力 4. 工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力 5. 适应双休制工作节奏，稳定性高

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

岗位任职要求（精简版） 拥有5-10年及以上综合行政、办公室管理相关工作经验； 做事细心严谨，主动勤快，眼里有活，具备较强统筹执行力； 熟练掌握短视频、图片等多媒体拍摄，独立负责新媒体日常运营； 品行端正、责任心强，沟通处事稳重，综合素养全面。

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常办公管理、会务接待、固定资产及后勤保障工作 2. 组织制定并落实行政管理制度、流程及标准，提升运营效率与服务品质 3. 协调内外部资源，高效完成大型会议、活动策划与执行，维护良好企业形象 4. 管理行政预算，控制办公成本，确保各项支出合理合规 5. 指导并培养行政团队，推动跨部门协作，支撑公司战略目标落地 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历不限（根据实际填写） 2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验，熟悉综合办公事务全流程 3. 具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及突发事件应对能力 4. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

学历要求：26-27年专科应届毕业生 工作形式：主要通过校园渠道、线上小红书及抖音平台，挖掘有意愿提升学历的潜在学员，介绍专接本、自考等学历提升课程，并进行初步沟通与答疑 入职门槛：无需相关经验，专业不限，性别不限，性格开朗、具备良好沟通意愿者即可 工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 试用期享受无责任底薪，办公地点临近靠金马路地铁站，紧邻2号线与4号线

【岗位职责】 核心工作：（旅游商品类）直播间订单后端核销与支持。 1. 深入对接用户需求，提供专业化的旅游产品咨询与建议，推动订单顺利转化。 2. 负责每日直播订单的审核、验证及系统内核销操作，保障数据精准、流程高效运行。 3. 配合处理订单异常问题，包括退款流程、库存同步、客户咨询跟进等，联动前后端团队协同解决。 4. 定期汇总核销相关数据，编制订单处理报告，并基于实际业务提出优化建议。 项目协作与创新支持： 1. 参与部门内部项目或创新试点任务，承担信息整理、市场调研与数据分析等工作。 2. 结合日常业务洞察，主动输出流程改进或效率提升的可行性思路。 【任职要求】 1. 执行力强：能够细致高效完成各项工作，具备高度责任心，确保任务准确及时交付。 2. 善于思考：拥有良好的问题分析和逻辑推理能力，能识别流程中的优化空间并提出合理方案。 3. 适应力佳：愿意接受多任务并行的工作安排，快速融入不同工作节奏与团队协作模式。 4. 抗压能力强：可妥善应对客户提出的各类专业咨询与服务挑战，有效化解执行中的突发情况。 5. 沟通清晰：具备良好沟通能力，能与内外部团队顺畅协作，准确理解需求并及时反馈进展。 【综合素质】 1. 学习能力强：对旅游产品、直播运营、业务管理等领域有浓厚兴趣，能快速掌握新工具与新知识。 2. 灵活且坚韧：适应互联网行业快节奏、高变化的工作环境，具备较强的心理韧性。 3. 团队意识强：积极融入集体氛围，乐于分享经验，具有良好的合作精神。 【其他】 1. 本科及以上学历，专业不限，实习生需保证每周至少出勤5天，连续实习6个月以上，表现优异者可转正。 2. 熟练掌握Office办公软件，具备基础数据分析能力（如Excel函数、简易SQL）或会使用设计工具者优先。 3. 有校园项目经验、实习经历或创业实践者优先考虑。 4. 旅游、英语、教育等相关专业背景者优先。 【岗位福利】 1. 系统化培养机制：配备导师全程指导 + 多岗位轮岗机会，深入参与一线业务运作。 2. 发展空间广阔：业绩突出者可获得转正资格，定向培养为业务骨干或项目负责人。 3. 开放包容的文化：扁平化管理模式，鼓励独立思考与观点表达，参与业务讨论与决策过程。 4. 实习补贴与福利待遇：提供具竞争力的实习薪资，享受免费零食、定期团建等员工福利。

工作内容： 1、负责办公室日常行政事务，包含新员工招聘及入职前培训； 2、统筹教学计划的安排与日常管理工作。 薪资： 试用期为三个月（表现优异可提前转正），首月底薪2000元+招聘绩效奖金+提成；第二、第三个月底薪3500元+招聘绩效奖金+提成；第四个月转正后底薪4500元+招聘绩效奖金+提成，并缴纳五险。在完成行政人事本职工作的同时，兼顾线上招生推广工作，无需拨打销售电话，不涉及地推任务，提成按培训费用的20%计算，底薪部分不与个人招生业绩挂钩。工作表现良好者可申请提前转正。 上班时间： 上午8:30-12:00，下午1:30-5:30，每周六或周日轮休一天，法定节假日按规定正常休假。 任职要求： 年龄28-38岁，统招大专及以上学历，具备良好的沟通能力，思维敏捷，有毅力，为人谦逊踏实，积极进取。 优肯学校及项目简介： 优肯学校成立于十六年前，是人力资源和社会保障局指定的定点培训机构，专注于实用型创业培训与网络创业培训，项目享有政府补贴支持。机构拥有自主核心师资团队，内部氛围积极向上，团队协作高效，期待有志之士加入优肯大家庭，携手共进！ 徐州优肯办公地址位于徐州市解放南路南都国际大厦5楼，楼下即为地铁3号线矿大文昌校区出口，周边多条公交线路经过，交通便捷。 以上信息真实有效，请仔细阅读后投递简历。

负责招人 提成55开 小年轻最好 公司氛围好

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

有行政，人事工作经验优先

【岗位职责】 1. 负责来访人员的接待、电话接听及传真收发工作； 2. 协助开展招聘工作，包括简历筛选、面试安排、入职手续办理及岗前培训； 3. 负责各类表格的更新打印、报表整理归档，配合上级完成日常行政事务； 【任职要求】 1. 专业不限，接受零经验人员，公司提供免费系统培训！（人事、文秘类专业优先）； 2. 形象良好，表达清晰，思维灵活，具备基本沟通能力； 3. 工作态度积极，踏实肯干，责任心强，注重细节； 【福利待遇】 1. 综合薪资4000元－6000元；收入与个人能力直接挂钩； 2. 完善的养老、医疗、失业等社会保障体系； 3. 享受端午、中秋、春节及生日等节日礼金； 4. 薪酬待遇根据个人表现动态调整； 5. 入职即享带薪培训（集团统一拓展训练+线上课程），享有带薪休假； 6. 定期组织团队建设活动（如庆功会、公司旅游、文体竞赛等）； 7. 设有绩效奖金及年终奖励，激励丰厚； 8. 清晰晋升通道：人事助理→人事专员→人事主管→人事经理→总监 郑重承诺：培训全程免费，无需工作经验，提供带薪岗前培训。一经录用即安排员工住宿，搭建良好的职业发展平台，助力快速成长。 公司地址：苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼北门10楼1008室，出电梯后左转直行 乘车路线 地铁：地铁1号线、2号线广济南路站下车，步行即达 公交：广济南路（西城永捷生活广场）站可乘坐304路、318路、332路、333路、88路、921路、932路 职位福利：提供住宿、员工旅游、节日福利、无加班 职位亮点：扁平化管理、带薪年假、包住、工作轻松不加班

岗位职责： 1. 负责接待学员及家长的咨询，清晰解读课程设置、教学特色与报名规则； 2. 承担体验课相关支持工作，协同主讲教师跟进上课情况，课后结合学习表现深入挖掘家长与学员实际需求，提供定制化学习方案； 3. 运营微信等私域社群，定期分享学习资源、解答疑问，设计互动活动增强用户活跃度与归属感； 4. 可参与线下推广，进入学校、社区、商业区域进行引流，同时协助开展家长说明会、社区招生等现场活动； 5. 搭建学员服务档案体系，持续追踪已报名学员的学习进展，及时向家长通报学习情况并回应课程相关问题； 6. 汇总教育培训行业政策动态、竞品课程定价及市场推广方式，监测营销活动转化效果、获客成本等核心指标； 7. 参与销售、品牌、运营等部门轮岗实践，全面了解教培业务流程，完成公司安排的产品知识、销售方法等专项培训。 任职要求： 1. 热爱市场营销工作，具备出色的沟通能力与协作意识； 2. 学习能力强，能快速适应新环境并掌握新技能； 3. 对数据具有敏锐洞察力，能够借助数据分析改进营销方案； 4. 工作踏实负责，抗压能力强，具备良好的服务态度与职业素养； 5. 有志于在营销方向长期成长，敢于面对挑战，持续提升综合能力。

1 建筑类相关专业背景，熟练掌握常用办公软件操作。 2 工作职责包括项目资料的整理与统计，对接项目部相关事务，以及完成公司安排的其他工作任务。 3 能够适应长期出差及野外作业环境，持有C类驾驶证。 4 试用期为三个月，表现优异者可提前转正。 5 试用期月薪资3000-4000元，转正后月薪5000元并缴纳社保，年终享有绩效奖金。 要求工作态度积极、细致灵活，具备责任心和吃苦耐劳精神。具体细节可面议。

主要负责餐盘蔬菜清洗和厨房卫生