常州市武进区招工长/工程师(家装项目经理(工长))

连云港徐圩新区核电现场招连云港徐圩核电项目：一、管理/技术/质检办公室岗：注册安全工程师3人（40周岁以内，持注册安全工程师执业证；负责全现场区域安全监督、隐患排查、安全方案管理）；钢筋工长（土建分部）4人（3年以上土建钢筋施工管理经验，主责2号核岛回填混凝土钢筋施工统筹）；土建工长（冷却塔分部）1人（3年以上土建现场管理经验，负责2号核岛回填混凝土土建施工管控）；钢筋技术员（钢筋分部）6人（可接纳1名应届生；1年以上核电钢筋相关工作，有钢筋下料、图纸变更、现场验收经验优先；负责钢筋图纸澄清、材料计划、影像资料报送、现场技术监督）；钢筋技术员（冷却塔分部）2人（35周岁以内，3年以上土建钢筋技术经验，主责冷却塔桩基钢筋施工技术管理）。二、现场操作/普工/特种工种：泵送操作工13人（持混凝土泵操作证，有B2驾驶证优先；操作塔式布料机、地泵，设备日常维保；核电经验优先）；施工支持分部普工5人（泵管铺设、拆装、现场文明施工清理维护）；质检部普工6人，55周岁以内，可体力作业、接受夜班连班，有核电质检辅助经验优先）；电工（施工支持）3人（持建筑电工证，55岁以内；冷却塔用电布置、钢结构施工电路巡检维护）；水工5人（熟悉各类管件规格、管道安装、试压、管路预埋）；司索8人（现场材料转运、钢结构埋件安装辅助，有司索证、核电经验优先，50岁以下）；钢筋分部文职普工1人（35岁以下，熟练电脑办公；负责试件取样送检、计量器具台账、精细化管理平台录入）。薪资福利：薪资标准面谈；统一五险、免费住宿、餐补500元/月、6–9月高温补贴、加班1:1计薪；长期稳定核电重点项目。工作地址：连云港

助理工程师工作地址:金枫路299号向南50米下午1.008点-20点工价为350/天（8点-20点）+50元/天出差餐补，有延加班按照30/元小时支付.平均每天工价400/天以上50元/天出差餐补会调试有电工证优先录取

招聘工程师。工作地址位于省苏州市吴江区MAX科技园15幢。

温州市永嘉县，会开车，开车拉着工人跟工人一起上下班，管吃管住，6000元每个月，闲下来就是整理正理签字。能吃苦耐劳的联系。

负责码头维修加固现场管理，会编写施工方案，与业主对接结算

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助理工程师50元/天出差餐补，有延加班按照30/元小时支付会调试，出差有体检单不用体检

无锡市梁溪区招绿化种植(绿化工长)

店长一名，寻店懂线上线下运营行业8年经验。连锁店，单店1500-3000平方，可做任何模式。有意私聊。。

给师傅打下手，拧螺丝拉葫芦

南通工厂招聘大锅菜厨师一一名，工资8000+中餐做8个菜下午8个菜联系方式吴，包吃包住。招会做早点师傅一名。男女不限，工资面仪，

连云港市连云区招光伏安装 网架桁架不做 做上面立柱领条 光伏板安装 现需要大量师傅 吃住前期安排 工资月结到卡 每块板25-28 每天都有活 体检入职 工期1-2年 二把手免谈 捣浆糊别来 谢谢

常熟机械厂铆工50/小时长白班不体检 50岁，有证 ，熟练图纸，能独立完成作业 做过机械类的基本上没问题 工资:50/小时 600一天 月入:15000左右 每月25发上月工资，可以预支生活费 基本不休息，休息自己请假 常年没有淡季 免费工作餐，加班餐 宿舍费240/月 何经理:

招聘值班工程师，学历、经验不限。薪资为7000-10000元/月。招工人数若干。工作地址位于陵水县新村镇望海大道73号。

找一个五项工长工地在河北联系电话孙总

UG工程师工作地址:三水明富昌体育馆内8000-13000元/月

招聘现场工程师。薪资为5000元以上每月。工作职责包括：项目现场施工情况跟踪与施工进度跟进；施工工艺细节监督与施工进度控制；工程材料进场验收与施工质量控制；项目竣工验收；项目施工统计报表编制。岗位要求：本科及以上学历，环保、市政、水处理、环境工程相关专业；有地坪漆、内外墙涂料装修等工程项目管理经验，熟悉项目管理流程；熟悉市政或环保工程等工程项目，有较丰富的现场管理经验；具备较强的沟通和组织能力，工作积极主动，责任心强，有团队协作精神；具有良好的职业操守、服务意识和团队精神；具备项目现场安全管理、质量控制、进度控制、风险管理能力，并有一定的书写能力。

五、地震解释处理项目长2人，地震处理工程师2人，地震解释工程师2人，岗位详细链接：

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1.普通空调车间，坐班多 2.主要生产电脑周边设备，连接线，连接器 3.工作内容简单，厂区周边风景区多。

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一、主要生产设备 重板给料机、颚式破碎机、圆锥破碎机、香蕉筛、皮带输送机、除尘设备。 二、岗位职责 （一）生产计划与执行 1、根据公司的生产目标，制定车间年度、月度、周、日生产计划并组织实施，确保按时完成生产任务。 2、监督生产进度，协调资源，解决生产过程中出现的问题 （二）质量管理 1、确保生产全过程符合质量标准，保证产品质量。 2、配合质检部门进行质量检查，处理质量问题并提出改进措施。 3、定期召开车间生产质量分析会，发现问题及时处理。 （三）工艺管理 1、负责车间生产工艺技术管理，确保工艺流程的稳定性和高效性。 2、分析生产过程中的技术问题，提出改进措施，提升工艺指标。 （四）设备管理 1、组织车间操作工做好设备日常点巡检工作，与设备部门一起制定设备的检修计划。 2、负责组织车间操作工做好设备的日常清洁、紧固、维护和保养，确保设备正常运行。 3、与设备部门一起组织好设备的抢修、定修工作，减少设备故障对生产的影响。 （五）人员管理 1、负责车间员工的日常管理，包括排班、考勤、绩效考核等。 2、组织员工培训，提升员工技能和工作效率。 （六）安全管理 1、落实安全生产制度，确保车间生产环境安全。 2、定期组织车间安全检查，排查隐患，预防事故发生。 （七）成本控制 1、监督生产过程中的物料使用，减少浪费，降低生产成本。 2、提出优化生产流程的建议，提高生产效率。 3、定期召开车间成本分析会，不断降低车间的生产成本。 （八）技术创新 1、研究关注生产相关的新技术，推动车间技术创新。 2、优化车间的运行效率，不断采用新技术、新工艺降低车间能耗。 （九）现场管理 1、维护车间现场秩序，确保生产环境整洁、有序。 2、推行5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），提升车间管理水平。 （十）其他 1、制定和完善车间管理制度，确保各项工作有章可循，监督制度执行，及时调整优化。 2、及时完成领导交办的其他临时性工作。 三、任职要求1、学历：本科及以上学历，机械工程、电气自动化工程、选矿工程等相关专业优先。2、经验：8年以上设备或生产车间管理经验，3年以上团队负责人管理经验。在矿山、水泥、钢铁等相关行业从事工厂、车间管理工作者优先。 3、技能：熟悉破碎工艺和设备的结构和原理，能对设备进行熟练操作和日常维护保养；掌握车间生产管理、质量控制、成本控制、绩效考核、安全环保管理的先进理念和方法；了解破碎系统自动化控制原理，善于借助自动化控制系统来提高车间管理水平；熟练使用机械设计软件（如CAD、solidworks、UG等）。 4、素质：具备较强的团队管理和领导能力；良好的沟通协调能力，能有效处理跨部门合作；具备较强的抗压能力和问题解决能力；具备预算编制和成本控制能力；具备良好的职业道德和职业素养，工作认真，踏实敬业，责任心强。

常白班240一天日结，有好岗位质检！（上手就会，厂轻松简单）不穿无尘服，不看显微镜！ 累了可以坐椅子！！！ 全长白班质检 【招聘要求】18周岁～42周岁，学历不限，男女不限，无纹身！站班！ 【工作时间】8：00-20：00  上6休1 【薪资待遇】240/天，可安排住宿，员工餐免费，有厂车，体检免费！没有工期！

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州