品行端正，有丰富的工程行业财税专业经验（市政景观绿化），中级及以上职称，待遇面议。

目标岗位：成本工程（业务使能-财务-成本工程） 工作职责： 1、主导全价值链成本分析与成本优化管理，涵盖研发阶段成本控制、装配调试工时管理、采购环节成本管控、物流成本监管等关键领域； 2、联动研发、生产、销售等业务环节实施成本监控，开展专项成本分析，支持运营主管完成成本管控及潜在风险预警； 3、协同供应链、工艺、生产等相关部门识别降本机会点，并推动落地执行降本改进计划； 4、负责原材料市场价格、人工费率标准及工艺设备数据的收集、更新与系统化维护，支撑产品成本核算与定价决策； 5、跟踪行业发展趋势与市场动态，研究竞品构成，挖掘成本结构差异，提供决策参考依据。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业背景，具备8年以上制造业领域工作经验； 2、拥有大型制造企业全链条成本管理实践经验，熟悉锂电池设备及相关生产工艺流程； 3、具备供应链管理或精益运营项目经验者优先考虑； 4、深入掌握制造业产品成本构成及驱动因素，能够独立搭建并优化成本模型、价格模型、工时测算模型等分析工具； 5、具备出色的分析判断能力，善于跨部门协作，具有良好的沟通协调能力和团队合作意识。 重点： 1、需具备优秀的沟通推动力，能够主动牵头并驱动各职能单元落实降本举措； 2、必须有实际主导过降本项目的成功案例，具备丰富的全过程降本实操经验； 3、有核价工作经验，具备机加工艺知识或曾任职采购相关岗位者更受青睐。

岗位职责：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　负责对接有意向或潜在企业的补贴咨询与规划服务，优秀人才将由公司分配重点跟进企业资源。主要工作为售前阶段为企业制定可申报的 　　政策补贴方案，并解答企业在政策执行过程中遇到的相关问题，旨在建立前期无需费用即可协助企业申领各类政策补贴的合作关系。　　　　 人员要求：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　01、大专及以上学历，具备三年以上人力资源或财务相关工作经验，具有管理经验者优先考虑。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　02、具备较强的统筹协调能力及逻辑思维分析能力；　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　03、性格积极乐观，反应灵敏，表达清晰，具有良好的语言组织能力和明确的目标导向意识；　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　04、恪守职业操守，熟练操作各类常用办公软件；

岗位职责： 负责核算、应收、应付、现金等相关财务管理工作。 发展方向：会计、核算/应收/应付专员 任职要求： 1、26届毕业生，成绩排名前30%，无挂科记录，品学兼优，具备较强的学习能力，富有进取心与责任感； 2、持有初级会计证书者优先考虑。 工作地点： 江苏省宿迁、徐州，山东省泰安、菏泽、潍坊、济宁、临沂，河北省邢台等地；

岗位职责： 1. 持有中级会计职称或税务师资格证书 2. 熟悉某一领域（如制造业、贸易类、建筑工程类企业）的全套账务处理，具备3至5年总账会计实际工作经验 3. 熟知高新技术企业认定申报、进出口退税等相关业务操作流程 4. 具备一定的团队或项目管理能力，沟通协调能力良好 5. 持有有效驾照，能胜任外出业务接洽及客户资料整理工作 任职要求： 1. 性别不限，年龄在28至38周岁之间，大专及以上学历 2. 从事会计工作累计约3年 3. 具备相同行业从业背景者优先录用

岗位职责: 1. 全面统筹公司财务管理工作，涵盖总账、税务、成本、分析等各模块运营，确保财务信息真实、准确、完整； 2. 牵头构建并优化财务管理制度、流程体系与内控机制，统一核算标准，提升工作效率及风险防范水平； 3. 组织协调财务团队日常运作，科学分配工作任务，促进团队协作，保障各项财务工作高效推进； 4. 落实成本核算、分析与控制工作，识别降本增效机会，为经营决策提供有力的数据支持； 5. 统筹税务筹划、申报及风险管理工作，保障税务合规性，合理降低企业税负； 6. 推进业务与财务融合及财务系统信息化建设，打通数据链条，增强财务与业务信息的协同与响应速度； 7. 对接审计、税务、银行等相关外部机构，保持良好沟通，妥善处理各类财务往来事务； 8. 参与企业项目管理与战略决策过程，提供专业财务建议，完成领导交办的其他财务事项。 任职要求: 1. 35周岁以下，本科及以上学历，财务、会计、税务等相关专业背景； 2. 拥有7-8年大中型企业财务管理从业经历，其中具备2-3年财务主管或经理岗位经验，有农业类企业工作经验者优先； 3. 精通总账、税务或成本分析至少一个核心领域，具有5年以上实际操作经验，熟悉整体财务流程； 4. 具备较强的组织协调和制度建设能力，有推动业财一体化或财务信息化项目经验者更佳； 5. 持有中级会计师或税务师及以上职称，专业知识扎实； 6. 抗压能力强，沟通协调出色，具备项目统筹经验，思维严谨，执行高效； 7. 学习意愿强，积极跟进财务新政策、新技术与行业变革，能适应企业快速发展需求。 福利待遇： 提供具有竞争力的薪酬，绩效奖金； 提供工作餐及员工福利； 良好的办公环境与职业发展空间； 定期组织团建活动，享受节日福利、带薪年假等。 上班时间: 08:00-17:00（午休1小时），单休。 薪资面议！

外贸财务主管招聘 - 寻找事业合伙人 如果您不仅精通财务，更希望成为业务发展的推动者，从“账房先生”转型为“战略伙伴”，并与企业共同成长，请加入我们！以下是您需要关注的重点： 薪酬与发展 职位：外贸财务主管（财务BP方向） 薪酬：年薪10万+，开放可谈（我们重视能创造卓越价值的人才） 价值：直接参与经营决策，以财务视角驱动业务增长，成为管理层核心智囊。 团队与领导 团队：组织扁平，协作高效，杜绝内耗。 负责人：思维开放、注重实效，充分授权，尊重专业判断，支持创新实践。 核心工作内容 【财务BP——业务协同角色】 1. 经营分析与决策支持：深度参与经营会议，基于财务数据输出洞察，助力业务策略制定。 2. 成本与盈利管理：参与产品定价及成本核算，推动利润提升（如开展周度毛利率分析、实施降本增效措施）。 3. 预算与绩效管理：协助拟定年度预算，跟踪执行进度，并参与绩效评估体系设计。 4. 薪酬核算与激励设计：负责员工薪资计算，参与激励机制规划，激发团队积极性。 【外贸财务——专业执行角色】 1. 外汇与资金管理：统筹外汇收付安排，管控汇率波动风险，保障资金流稳定。 2. 出口退税与税务筹划：熟练办理出口退税事务，合理进行税务规划，降低企业涉税风险。 3. 跨境合规管理：确保海外业务符合财务监管要求（如关税申报、外汇合规等）。 4. 全盘账务与报表编制：主导公司整体账务处理，保证财务合规，出具内外部所需报告。 公司平台 领域：专注工程机械属具研发制造，布局全球市场，细分行业领先者。 理念：“款款耐用，方有市场”，产品品质广受业内认可。 管理：推行现代企业管理体系，坚持公平公正，运作流程化、系统化。 我们期待您 1. 专业背景：财务或会计相关专业，具备3年以上外贸财务工作经验，熟悉出口退税、外汇操作等流程。 2. 核心能力： 沟通与业务理解力：能够融入业务一线，与各部门紧密配合，用财务工具解决实际问题。 数据敏感性与分析能力：善于挖掘数据背后的趋势，发现问题并推动改善。 经营思维：具备全局观，能站在企业整体利益角度思考财务策略。 3. 加分项：具有财务BP实战经验、熟练操作ERP及财务系统（如金蝶、用友）、具备良好英语沟通能力。 诚挚邀请 如果您追求—— 不止于记账核算，而是深入业务、影响战略； 不止于完成任务，而是主动识别问题、促进增长； 不止于职业发展，而是与管理层并肩开拓事业， 那么，这里正是您理想的舞台！ 期待您的加入，共启新篇章！

公司内账及外账。 熟悉erp系统，财务软件 有良好的职业道德和操守

1. 协助董事长开展日常工作，参与企业经营管理和重大决策，收集整理相关信息，为决策提供有力支持； 2. 制定财务战略规划，并负责推动实施、监督执行与持续优化，提升资金使用效率和成本管控水平； 3. 参与公司年度经营计划及预算方案的编制工作； 4. 负责投融资工作的整体策划与落地执行，具备投融资渠道及资源者优先考虑； 5. 开展税务筹划工作，与税务机关保持顺畅沟通与协作； 6. 内控管理：完善财务管理体系，建立规范的内部制度流程，保障运营高效、有序、可控； 7. 推进财务团队建设，提出并审核下属部门人员调配、培训发展及绩效考核建议； 8. 完成董事长交办的其他工作事项。 任职要求： 1. 十年以上财务领域从业经验，其中五年以上担任同等职务，且具备五年以上在施工类企业工作的经历。具有与合作经验者优先（此项为硬性要求，不满足请勿投递）； 2. 持有中级会计师或以上职称； 3. 精通税法政策、运营分析、成本核算与控制；熟悉国家财经法规、企业财务制度及相关流程；掌握企业管理知识，了解建筑行业相关业务背景； 4. 具备出色的领导力、判断与决策能力、人际交往能力、沟通协调能力、影响力、计划组织与执行能力以及谈判技巧，工作认真细致，作风严谨； 5. 熟悉市政工程、道路施工类业务者优先，具备财务结合业务的思维，愿意主动学习和深入理解业务运作； 6. 有清晰的职业发展目标，对个人成长有追求，工作积极主动，责任心强； 7. 年龄不超过48周岁，本科及以上学历。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、通讯补助、带薪年假、员工旅游

核心定位：聚焦业务发展、服务业务需求，打破财务与业务之间的协作隔阂，既是业务团队的财务顾问，也是财务推动业务落地的重要接口，促进业财一体化，赋能业务可持续增长。 【岗位职责】 1. 业务财务支持：深度协同核心业务条线，全面参与业务运营各环节，提供高效财务解决方案，及时响应并解答业务端日常财务咨询。 2. 预算与预测管理：协助业务单元开展年度预算编制，监控预算执行情况，分析偏差原因并提出改进建议；根据业务实际动态，完成月度及季度经营预测，为管理决策提供可靠数据依据。 3. 经营分析与复盘：定期输出业务板块经营分析报告，重点追踪收入、成本、利润、回款等关键财务指标，识别运营过程中的财务短板（如成本过高、回款周期长），输出切实可行的优化策略。 4. 成本与费用管控：联合业务团队梳理流程中各项成本环节，制定有效降本措施；监督业务部门费用使用情况，审核支出合规性，确保费用控制在预算范围内且符合规范要求。 5. 财务风险管控：审查业务合同、报价文件的财务合规内容，识别潜在财务风险点（如应收款项风险），建立预警机制，联动相关部门共同防范和化解风险。 6. 业财协同推进：推动财务政策与流程在业务端的有效落地，构建财务与业务间的沟通纽带，协调处理协作过程中出现的矛盾与问题；协助优化业务操作流程，提升整体运作效率。 7. 数据支撑与优化：熟练运用财务系统（ERP、BI、Excel等），整合业务与财务信息，搭建适用于业务场景的财务分析模型，为战略决策（如新产品定价、市场布局、产能规划）提供精准数据支持。 8. 配合财务核算：协助核算团队完成所辖业务线的账务处理、凭证归集、月末结账等基础工作，保障财务数据与业务实际一致；配合开展内部审计、税务核查等相关事务。 9. 完成上级交办的其他财务BP相关任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学、金融等相关专业背景，具备CPA、ACCA或中级会计职称者优先考虑。 2、具备3年以上财务BP岗位工作经验；有制造业领域财务BP实践经历者优先。

岗位内容： 1. 负责公司设备的检修、维护、日常保养及巡回检查工作； 2. 编制并落实设备周度、月度检查方案，确保设备运行稳定可靠； 3. 建立并更新设备台账、维修记录和维护报告，并进行数据整理与分析； 4. 协调处理突发任务与计划任务，保障生产部门设备运转需求； 5. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备电气、机械等相关专业学习背景； 2. 拥有2年以上设备维保工作经验，熟悉常规维护作业流程； 3. 工作踏实细致、具备较强责任心，善于团队协作； 4. 熟悉CAD软件操作

一、核心岗位职责 1. 研发管理与技术支撑 进度与质量把控：协助经理分解研发任务，聚焦嵌入式软件（RTOS/Linux）、硬件电路设计、PCB Layout 等关键环节，实施进度监控、代码审查及原理图质量核查，确保研发节点按时推进、交付成果符合标准。 技术预研辅助：配合经理开展核心芯片（ARM/FPGA/DSP 等）选型评估与系统架构可行性分析，协助整理技术方案，保障技术路线的先进性与可靠性。 2. 工艺转化与量产支撑 DFM/DFT 审核：协助经理执行可制造性设计（DFM）、可测试性设计（DFT）评审，优化产品设计细节，满足批量生产工艺需求。 测试体系搭建：牵头开发嵌入式自动化测试平台（产测工具），制定烧录协议与 EOL 测试规范，提升量产通过率与测试效率。 供应链协同：配合经理对接 PCB 及贴片厂商，跟进 DVT/PVT 试产流程，协助处理硬件异常与工艺优化问题，推动产品顺利导入量产。 3. 市场测试与产品验证 极端环境测试：协助经理规划嵌入式产品在高低温、强干扰等严苛条件下的可靠性验证及市场灰度测试方案，评估产品环境适应能力。 数据闭环优化：汇总现场运行 Log 数据，分析嵌入式系统实际使用中的故障规律，协助制定修复补丁与固件 OTA 升级策略，持续优化产品表现。 竞品技术分析：从功耗、实时响应、数据吞吐等关键性能维度，协助完成竞品拆解与技术对比，为产品迭代提供决策依据。 4. 应用对接与系统协同 客户技术支持：协助经理对接客户设备 API 接口，编写清晰易懂的技术集成文档，降低客户接入门槛。 跨部门技术协同：作为研发端协调人，联动市场、售后团队解决终端场景中的软硬件兼容问题，保障产品落地稳定性。 三、任职要求 1. 教育背景 计算机、电子信息、自动化、通信等相关专业本科及以上学历。 2. 核心技术栈 固件层：熟练掌握 C/C++ 编程，具备扎实的单片机（STM32/ESP32 等）或嵌入式 Linux 开发经验，熟悉 FreeRTOS/RT-Thread 等实时操作系统应用与调试。 硬件层：能独立阅读和分析电路原理图与 PCB 图纸，熟练操作示波器、逻辑分析仪、频谱仪等仪器，具备基本 EMC 问题排查能力。 通信层：深入理解 I2C、SPI、UART、CAN、以太网、TCP/IP 等常用通信协议，具有协议调试与故障定位经验。 3. 从业经验 5 年以上嵌入式产品研发经历，具备 2 年以上团队协作管理或项目统筹经验；完整参与过“方案设计—研发—试产—大规模量产”全流程者优先。 4. 软性素质 辅助意识：责任心强，能够主动发现研发流程中的潜在风险，及时协同经理弥补短板、解决问题。 逻辑思维：具备条理清晰的技术问题分析与方案梳理能力，可快速定位并攻克技术难题。 沟通能力：善于将复杂的嵌入式技术语言转化为通俗表达，高效支持市场、生产等多部门协作场景。

岗位职责 1. 主导嵌入式硬件项目的需求调研、技术方案评估与系统架构规划，制定开发策略与技术规范，把握整体设计方向，确保方案具备先进性、稳定性、可扩展性及良好的成本控制。 2. 负责关键硬件模块的开发与实现，突破项目中的核心技术难题，推动技术创新与性能优化，提升产品在市场中的技术竞争力。 3. 统筹管理硬件研发全过程，建立标准化开发流程，指导团队完成原理图设计、PCB布局、测试验证等环节，严格审核设计输出，保障开发质量与项目进度。 4. 搭建并完善技术文档体系，组织编写核心设计文档、技术标准和测试计划，促进技术积累与内部共享；组织开展团队技术培训，提升成员专业能力，培育骨干力量。 5. 协同软件、测试、生产等相关团队，协调处理研发、试产及量产阶段的硬件问题，保障产品顺利交付；参与元器件供应商的技术对接与选型优化，提升供应链适配性。 6. 跟踪行业新技术发展趋势，积极引入创新方案，推动团队技术水平持续升级；完成领导安排的其他关键技术工作。 任职要求 1. 学历及专业：本科及以上学历，通信工程、应用电子技术、无线电技术、自动化、电子信息工程等相关专业；具备10年以上嵌入式硬件研发经验，有网络通信设备或工业控制类产品的设计背景者优先，具备小型团队管理经验者优先。 2. 核心技能：熟悉嵌入式硬件开发全流程，深入理解ARM架构系统设计，掌握通信硬件组成原理及常用接口协议，能够独立完成复杂系统的硬件设计与验证工作。 3. 硬件设计：具有六层及以上高速PCB设计经历，熟练掌握EMC设计原则，能独立分析并解决高速信号完整性、电源完整性等问题，具备复杂EMC整改经验者优先。 4. 工具应用：熟练操作主流EDA工具，可独立完成原理图绘制、PCB布局布线、器件选型、电磁兼容设计及相关测试验证任务。 5. 技术要求：精通32位及以上CPU架构，有WIFI、蓝牙、以太网等无线或有线模块的设计与调试经验者优先；具备出色的电子元器件选型能力，能综合考虑项目需求、成本与供应链因素进行合理选型，有国产替代实践经验者优先。 6. 综合素质：具备突出的技术攻坚能力和问题分析解决能力，拥有良好的沟通协作与跨部门协同意识；工作认真负责，具备较强的创新思维、学习能力与抗压能力，能独立承担重点项目的研发任务。 7. 具备嵌入式软件编程能力者优先

1. 主要负责工业自动化控制系统的开发与实施，重点聚焦于PLC（可编程逻辑控制器）的方案设计、程序编写、现场安装、系统调试及后期维护。以下是该岗位的主要职责： 1. 根据项目需求进行PLC控制系统的设计与编程，制定合理的自动化控制策略和软件逻辑。 2. 负责控制系统的现场部署与功能调测，涵盖PLC本体、传感器、执行机构、变频装置等核心部件的集成与调试。 3. 对已投入运行的控制系统开展日常巡检、故障排查、性能优化及技术升级，保障系统稳定高效运行。 4. 参与工程项目全过程管理，协同客户、供应商及其他技术团队，确保项目按计划推进并满足质量标准。 5. 为客户提供现场或远程技术支持，并组织开展操作与维护相关的培训服务。 6. 熟练运用至少一种专业电气设计软件完成自动化项目的图纸输出，掌握工业设备电气图样的标准化绘制规范。 7. 熟悉主流品牌PLC（如三菱、西门子、欧姆龙等）的选型原则与工程应用，具备人机界面（HMI）组态开发能力。 8. 掌握常用电气元器件（包括交直流电机、步进与伺服驱动器、变频器、各类传感器、气动元件、低压配电设备等）的工作特性及应用场景。 9. 熟知工业电气设备安全标准（GB/IEC），了解CE认证体系中关于电子电气产品安规设计的相关要求。 10. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，拥有丰富的现场服务与系统调试实践经验。 任职资格： 1. 大专及以上学历，自动化、计算机、电子信息等相关专业；（专业必修课程需包含：自动控制原理、工厂供电、数字电路、模拟电路、可编程控制器技术） 2. 具备3年以上PLC程序开发实际经验； 3. 拥有2年以上完整项目实施经历，熟悉变频调速、步进控制、伺服系统应用； 4. 能依据项目要求独立完成工艺流程图绘制，并使用CAD或EPLAN等工具制作符合标准的电气原理图与接线图； 5. 品行端正，诚实守信； 6. 能严格按照定制化项目的任务分工与进度安排，遵循规范的软硬件开发流程，高质量完成开发目标；

钢管矫直工/超声无损检验/涡流无损检验，责任心强，团队意识强，有工作经验者优先安排，9.5小时，每周日休息。可以安排住宿，工作餐。月综合薪资5千至1万

工作职责： 1、负责日常核算事务，依照财务制度开展各项会计核算工作，按时编制各类财务报表，确保公司财务状况和经营成果的及时、准确反映。 2、按月完成财务报表及成本核算分析，为管理层决策提供真实、完整的数据支持。 3、向相关部门及时提供所需财务信息，参与公司预算编制与执行管理等相关工作。 4、严格遵循国家税务政策，完成税款申报、缴纳及相关税务事务处理。 5、承担所辖业务范围内的风险管控职责，保障财务运作合规性。 6、保持与银行、工商、税务等外部机构的良好沟通协作，维护公司合法权益。 任职要求 1、本科及以上学历，具备系统的财务专业背景，持有中级会计师职称或注册会计师资格者优先。 2、3年以上财务岗位工作经验，熟悉国家财税法规，具备扎实的财务管理实操能力。 3、具备一定的组织协调能力和财务分析能力，能独立完成企业全盘账务处理及财务数据分析。 4、熟练操作财务软件，具备高效处理复杂电子表格的能力者优先考虑。 5、品行端正、踏实肯干，具有良好的职业道德和敬业精神。

岗位内容： 1、全面负责企业财务核算及账务处理工作。 2、组织公司财务预算编制、资金统筹及各类财务报表的编制与分析等财务管理事务。 3、科学规划资金使用，制定并实施有效的现金流管控方案。 4、对接银行机构及工商、税务等相关政府部门，维护良好合作关系。 5、审核日常经济业务单据，监督项目成本控制与执行情况。 6、及时识别运营中的财务问题，提出改进措施，持续优化财务管理流程。 任职要求： 1. 财会类专业背景，工作细致严谨，具备建安行业会计工作经验者优先考虑。 2. 熟知会计法规及相关政策，熟练操作用友或金蝶财务系统，精通常用办公软件。 3. 具备良好的团队协作意识和独立处理问题的能力。 责任心强，严格遵守保密制度与职业道德！参与财务体系搭建，维护税务关系，构建融资渠道。协助董事长推进公司战略落地！

岗位职责： 1、建立健全并持续优化公司财务管理体系与业务流程，保障财务运作的规范性与高效性； 2、组织编制集团合并财务报表，并开展财务数据分析，为经营决策提供有力支撑； 3、深度参与集团重大投资项目财务评估，输出专业分析建议； 4、统筹集团财务风险管理，主导税务筹划与合规分析，维护企业财务安全； 5、负责财务团队建设与日常管理，推进成本控制、税务管理及全面预算工作，提升团队专业水平与执行效率； 6、协同集团各职能部门保持有效对接，保障财务相关工作顺畅推进。 岗位要求： 1、大专及以上学历，财务、会计类相关专业； 2、具有8年以上财务管理工作经历，有制造业行业经验者优先； 3、精通国家财经、税收等相关法律法规，持有中级会计师或以上职称者优先； 4、具备出色的财务分析及风险管控能力； 5、具备优秀的沟通协作能力和团队管理经验； 6、拥有较强的领导才能和战略视野，能适应高速发展企业的管理需求； 7、具备良好的职业操守和工作责任感，抗压能力强。

（一）岗位职责： 1、主持财务部门日常运作，持续优化公司财务管理体制、规范及相关操作流程 2、审核各项费用报销单据及财务报告，构建并完善财务管理体系 3、参与公司年度预算编制，推进预算执行，开展预算执行情况分析 4、配合上级开展税务筹划工作，识别并管控税务风险，确保按时完成纳税申报及年度审计任务 5、定期向上级汇报企业经营状况、财务成果、资金流动及计划实施进展 6、组织实施成本预测、控制、核算、分析与考核，保障利润目标达成 7、负责本部门日常运营及团队成员的组织、指导、培训与绩效评估 8、支持下属单位开展经济活动分析，对各子公司财务工作提供专业指导 9、依据公司管理制度，起草或修订资金使用与审批相关制度 10、审查内部单位资金运用情况，提交资金流向分析报告 11、统筹公司往来账务管理，及时核对并督促完成往来款项结算 12、审核银行对账调节表，监督现金盘点工作 13、监管工资总额计划执行，审核工资、奖金发放流程 14、每周编制未来一周资金预测滚动表，每月底及季度末编制下月/季资金预测滚动表，并出具月度、季度生产资金使用分析及融资分析报告 15、推动财务部与其他职能部门之间的协作与沟通 16、对外对接财政、审计、税务、银行及会计师事务所等机构，维护业务联系 17、完成领导交办的其他工作任务 （二）任职资格： 1、本科及以上学历，财务类或相关专业背景，具备中级会计师职称； 2、责任心强，品行端正，诚实守信；熟悉国家税收政策法规，擅长税务筹划；具备扎实的财务与税务理论基础； 3、熟练操作金蝶财务系统及Office办公软件；具有较强的数据处理与分析能力，能承受工作压力； 4、拥有会计师事务所或审计项目经验者优先考虑

我们正在招聘一位资深财务经理， 全面负责公司财务工作的组织与管理。 工作职责： 涵盖财务分析、预算编制、团队建设、风险管控等方面。 任职资格： 1. 本科及以上学历，会计、金融或相关专业； 2. 具备3年以上财务管理工作经历，有制造业背景者优先； 3. 熟悉国家财经、税务政策，掌握国际会计准则； 4. 具备较强的商业判断力和决策水平，能够开展风险识别与资金统筹； 5. 工作踏实，富有责任感，具备协作意识，可带领团队解决复杂财务问题。

任职要求： 1、具备大专或以上学历，持有中级及以上职称者优先； 2、具有五年以上财税服务行业工作经验，有事务所税务筹划经历者更佳； 3、具备良好的沟通表达能力和协作意识，拥有项目实施经验者优先考虑； 4、持有驾驶执照，能接受出差安排。 招聘人数： 因业务拓展需求，现面向扬州广陵县招聘2人。

工作职责 1、研究市场竞品动态，开展竞争对手数据分析与风险评估 2、负责客户项目成本核算，控制客户支出，科学规划预算并申报客户支持费用 3、划分客户等级，持续跟踪优质与非优质客户的销售变化趋势 4、主导客户合同的编制、用印、存档等全流程管理，同步维护客户基础信息 5、处理智能设备租赁相关的费用核对、调整、结算及预提事项，推动银行系统数据更新 6、开展结算数据深度分析，实施费用与销售占比的管控 7、完成其他与客户运营管理工作相关的任务 任职资格 1、做事认真细致，具备责任心、高效执行力及良好的协调沟通能力 2、精通EXCEL、PPT、WORD等基础办公工具操作 3、具有1-3年相关工作经验，本科及以上学历要求 4、具备新零售或物流类供应商管理经验者优先考虑

1.公司日常结算 2.分析客户盈亏 3.做账做报表

招核算成本会计一名 要自己统计数据

岗位职责： 1. 协助开展重点科目工作底稿的编制、整理及归档相关工作； 2. 参与审计业务报告及其他鉴证类或非鉴证类专项报告的出具工作； 3. 能够独立带领团队成员完成小型项目全流程的审计任务； 4. 完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 具备本科及以上学历，专业不限； 2. 拥有2年以上大中型会计师事务所从业经历，通过CPA考试者优先考虑； 3. 熟悉掌握企业会计准则，恪守审计从业人员职业道德规范； 4. 具备良好的沟通能力和组织协调能力； 5. 具备较强的独立作业能力，富有责任心及团队合作精神； 6. 身心健康，能够适应高强度工作节奏及频繁出差要求。 工作地点： 江苏省南通市崇川区南通创源科技园东区8号楼307室

岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 配合编制月度/季度财务报表，确保数据准确、及时 3. 负责发票开具、认证及税务申报辅助工作，跟进税务政策变化 4. 管理会计档案及原始单据，确保资料完整、合规、可追溯 5. 协助上级完成预算执行分析、成本归集等基础财务支持工作 任职要求： 1. 大专以上学历，财务、会计、经济类相关专业优先，具备初级会计职称者更佳 2. 有财务/会计实习或助理经验者优先，无经验但学习能力强、细致负责的应届生亦可考虑 3.熟练使用Excel及主流财务软件（如用友、金蝶），具备基本数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，能承受一定工作压力 5.遵守职业道德，保密意识强，无不良信用及财务违规记录

一、任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历、财务管理、审计学等相关专业，有商超经验者优先。 2. 经验要求：具备3-5年及以上财务主管/财务经理工作经验，有进出口贸易、商超零售行业财务管理经验者优先；熟悉进出口退税、外汇结算、跨境财务核算流程，熟悉商超收银对账、库存核算逻辑，有完整的财务团队管理经验。 3. 核心能力： （1） 统筹管理能力：具备较强的财务统筹、团队管理能力，能合理分配工作、指导下属，高效推进财务各项工作落地。 （2） 专业实操能力：精通企业会计准则、国家税收政策、进出口税务法规，熟练处理全盘账务、财务报表编制、税务申报、进出口退税、外汇结算等工作；熟练使用财务软件（用友、金蝶等）及办公软件。 （3） 风险管控能力：具备敏锐的财务风险意识，能建立健全内控流程，规避财务、税务、资金风险，擅长财务分析与成本管控。 （4） 沟通协调能力：具备良好的跨部门沟通、外部对接（银行、税务、审计）能力，能高效协调各类财务相关事宜，解决财务工作中的各类问题。 （5） 英语能力：具备基础英语读写能力，能处理进出口相关英文财务资料（如外汇结算单据、进出口退税相关文件），英语CET-4及以上者优先。 4. 职业素养：具备较强的责任心、严谨细致的工作态度，原则性强，坚守财务职业道德；具备较强的抗压能力、执行力和问题解决能力，结果导向，能适应公司业务发展需求。 5. 其他要求：无财务违规、失信记录，能接受阶段性加班（如月末、年末结账期间），具备独立处理复杂财务问题的能力。 二、岗位职责 统筹公司财务全面工作，对财务部门日常运营、团队管理及财务核算、资金管理、税务筹划等工作负总责，贴合公司进出口贸易（跨境结算、外汇管理）、商超零售（收银对账、库存核算）业务特点，确保公司财务工作合规、高效、精准。 1. 团队管理：负责财务团队的搭建、日常管理、培训及考核，合理分配工作任务，指导下属完成财务核算、报表编制、税务申报等工作，提升团队专业能力和工作效率。 2. 财务核算与报表管理：统筹公司全盘账务处理，规范会计核算流程，负责资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表的编制、审核，确保报表真实、准确、及时；对接进出口业务，做好跨境交易、外汇结算、进出口退税等相关财务核算工作，对接商超业务，完成收银对账、库存盘点、营收核算等工作。 3. 资金管理：负责公司资金统筹规划、调度及管控，合理安排资金使用，监控资金流向，确保资金安全、充足；审核各项资金支付、报销单据，把控资金使用风险；对接银行、外汇管理部门，处理外汇结算、融资等相关事宜。 4. 税务筹划与合规管理：熟悉国家税收政策、进出口税务法规，统筹公司税务工作，合理进行税务筹划，降低税务成本；负责增值税、企业所得税、进出口退税等各类税种的申报、缴纳及备案工作，确保税务申报合规、及时，规避税务风险。 5. 财务管控与内控建设：建立健全公司财务管理制度、内控流程，规范财务操作，防范财务风险；定期开展财务自查、成本分析、财务复盘，针对存在的问题提出优化方案，提升公司财务管理水平。 6. 跨部门协同与对接：联动业务拓展部、运营管理部（跨境电商、商超运维、新媒体），对接销售回款、采购付款、库存管理等相关财务事宜；配合审计、税务等相关部门的检查工作，提供准确的财务资料。 7. 其他财务相关工作：完成公司管理层交办的其他财务相关工作，协助制定公司财务预算、财务规划，为公司经营决策提供财务数据支持。

快理公司对帐，售后合对，工作简单，

岗位要求： 1、能独立承担中小企业代理记账工作 2、熟练掌握税务申报及相关涉税业务处理流程 3、对会计工作有热情，做事严谨细致，具备较强的责任心，拥有良好的团队合作意识和服务态度 4、性格积极乐观，具备良好的沟通能力 5、有代账公司从业经历或持有会计证者优先考虑 工作时间：8:30--12:00 13:30--17:30 双休 法定节假日正常休 薪资待遇：底薪+提成+奖金，综合薪资5000-10000/月 福利待遇：生日福利、节假日福利、带薪年假、下午茶等，工作轻松，公司氛围活跃，欢迎您的加入！

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏