1.具有较强的安全意识，了解国家安全生产相关法律法规。 2.负责公司各项安全管理台帐的登记与更新。 3.负责交管运管及第三方各类平台的维护和更新。 4.负责新入职驾驶员，押运员的三级教育。 5.负责查询统计公司车辆违章并督促处理。 6.负责通行证的办理。 6.负责保险的购买和登记。 7.负责上级领导检查时的接待工作。 任职要求： 1.大专以上学历 2.工作认真负责，负有责任心 3.有道路运输行业安全管理从业经验者优先

我公司主要从事线路板、电镀等工业废水的委托运营服务。因业务发展需要，现紧急诚聘: 1、现场主管（工作地：昆山） 要求：大专以上学历，环境工程，化学化工等专业，三年工作经验，负责污水处理站现场人员、药剂、设备维修维护、安全的管理;公司各项政策制度的监督执行;与客户保持良好沟通;熟练的计算机文档、表格操作及文字表达能力。薪资10000元/月以上。 2、安全管理员（工作地：昆山）： 工作职责：负责污水处理站的安全管理，确保各项操作符合国家及地方安全法规；每周进行安全检查，识别潜在的安全隐患，并提出有效的整改措施；制定并实施安全培训计划，提高员工的安全意识和应急处理能力；记录并报告所有安全事故，参与事故调查分析，制定预防措施；管理安全设备和防护用品，确保其处于良好状态并被正确使用；协调外部安全审核和检查，确保污水处理站持续符合安全标准。有限空间作业的安全管理。 要求：大专及以上学历，环境工程、安全工程或相关专业优先，至少1年相关行业安全管理工作经验。熟悉国家及地方安全生产法律法规；持有注册安全工程师证书者优先考虑。薪资7000-8000元/月。 3、维修工（工作地：南京、昆山）: 工作职责:负责污水处理站现场各项设备、风机、污水管道、水泵、压滤机、配电柜等维修维护工作。要求:持有电工证、焊工证优先录用/高中及以上学历/能吃苦耐劳，积极主动，头脑灵活/服从主管日常工作安排。薪资8000元/月以上。 4、污水处理操作工（昆山、太仓、广东东莞）: 工作职责:污水处理过程中药剂的添加/日常水质的巡查及记录上报/设备的日常巡检、维修保养/现场的6S管理/主管安排的其他工作 岗位要求:高中及以上学历/能吃苦耐劳，接受白夜班两班倒/积极主动，头脑灵活/服从主管日常工作安排。薪资7000-8000元/月。 公司福利待遇:缴纳社会保险，提供住宿补贴，带薪年假

岗位职责：负责现场的各项安全检查工作制止“三违”现象，并做好各项安全检查记录 任职资格：大专以上，45岁以下，有钢厂安全科长3年以上工作经验。

岗位职责： 1.制定并落实安全生产管理制度和操作规程，确保生产全过程符合国家及行业安全标准 2. 组织开展日常安全检查、隐患排查与整改闭环管理，定期编制安全分析报告 3. 组织安全教育培训与应急演练，提升员工安全意识和突发事件处置能力 4. 负责工伤事故调查、分析与上报，制定预防措施并监督执行 5.协同相关部门推进职业健康、消防、环保等合规性管理工作 任职要求： 1. 熟悉《安全生产法》及相关法规标准，具备生产安全管理实操经验 2. 具备风险辨识、评估与管控能力，能独立编制安全管理制度文件 3.持有注册安全工程师证书或安全管理人员资格证者优先 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 5.身体健康，能适应生产现场巡查工作需要

职位描述： 本公司为一家小型危险化学品经营企业，现招聘兼职安全员，负责企业安全管理工作。 岗位要求： 持有《安全生产知识和管理能力考核合格证》（类别：危险化学品经营单位安全生产管理人员），熟悉危化品贸易合规流程、危化购销台账，能独立完成制度编写、培训组织、隐患闭环、迎检工作。

岗位职责： 1. 负责管道安装、容器制造等施工现场的安全管理与日常巡查，识别并消除安全隐患 2. 组织开展安全教育培训、应急演练及安全技术交底，提升一线员工安全意识与操作规范 3. 编制、更新安全管理制度、操作规程及事故应急预案，确保符合国家及行业安全标准 4. 监督劳保用品配备与使用，检查特种作业人员持证上岗情况，落实高风险作业审批监管 5. 参与安全事故调查分析，制定整改措施并跟踪闭环，定期形成安全运行分析报告 任职要求： 1. 熟悉《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》及建筑施工安全技术规范 2. 具备生产安全管理相关工作经验，有工程建筑、管道或压力容器行业背景者优先 3. 责任心强，具备较强的风险预判、沟通协调与现场处置能力 4. 持有注册安全工程师证书或安全员C证者优先 5. 身体健康，能适应施工现场环境，服从项目地工作安排

工作职责 1. 主导公司安全生产与环境保护管理体系的搭建与落地，确保符合国家及地方相关法规要求。 2. 组织开展日常安全巡检、隐患排查与整改跟踪，建立健全安全台账与应急管理机制。 3. 负责员工安全培训、环保知识宣贯及特种设备、危废处理等关键环节的合规管控。 4. 对接政府安监、环保部门的检查与评估，推动企业安全标准化认证及环保体系升级。 任职要求 1. 大专及以上学历，安全工程、环境工程等相关专业优先。 2. 拥有3年以上制造业安全生产或环保管理经验，熟悉ISO45001、ISO14001体系优先。 3. 掌握安全风险辨识、隐患治理及应急处置流程，具备较强的问题解决能力。 4. 持有注册安全工程师证书或环保相关专业资质者优先。

，45岁以内，具有三年以上中大型企业相关工作经验，熟悉掌握相关安全规章标准管理制度，进行安全检查与隐患排查等。具有良好的沟通、协调和组织能力，能够独立开展各项安全管理工作。(单休，免费提供用餐）(7000+ 具体可面谈)。

岗位职责： 1.车间运营管理 -全面负责维修车间的日常运作，科学调度维修任务，保障作业效率与完工时效（涵盖新能源车电池检测、电机检修等项目）。 -严格把控维修品质，执行零跑汽车售后服务规范，有效控制返修情况。 2.团队管理 -主导技师团队（包括机电、钣金、喷漆等岗位）的技能培训、绩效评估及工作协同。 -持续优化作业流程，提升团队整体配合效率。 3.设备与安全 -负责车间设备的维护与保养，确保新能源车辆专用工具（如电池检测仪、充电桩调试设备）稳定运行。 -执行安全生产制度，定期开展安全教育，防范各类安全事故。 4.客户服务 -配合处理客户维修异议，组织技术攻关，提高客户满意水平。 -与服务顾问紧密协作，实现维修进度可视化（例如通过系统实时更新工单状态）。 任职要求： 1.教育背景 -大专及以上学历，汽车维修、机械电子工程或相近专业优先考虑。 2.工作经验 -具备5年以上汽车维修从业经历，2年以上车间管理经验； -必须拥有新能源车三电系统（电机、电池、电控）维修经验，熟悉零跑品牌车型者优先。 3.专业技能 -熟练掌握新能源车诊断工具（如零跑原厂诊断设备）及维修标准流程； -了解ISO9001质量管理体系，具备成本管控意识。 4.个人素质 -责任心强，适应高强度工作节奏； -具备良好的团队带领能力与跨部门沟通协调能力； -服务意识强，始终以客户满意度为核心导向。 岗位福利： 薪资结构：3500+绩效奖金，六险一金

公司招聘长期绿化人员，负责修剪花木、除草等工作。工作地点位于睢宁宝源发电厂北侧隔壁，中专校往西2公里。有意者可报名。

招聘高低压电工，工作地址位于海门叠石桥附近。 实行8小时工作制，双休，月薪6500元。 要求年龄在55周岁以内，并持有高低压电工证。

招聘高低压电工，工作地址位于海门叠石桥附近。 实行8小时工作制，双休，月薪6500元。 要求年龄在55周岁以内，并持有高低压电工证。

家装内外墙贴砖曹师傅和小工

招聘货运司机，负责中短途运输，不负责装卸。薪资为7000-12000元。

条件:，年龄25-40岁，有安全管理经验，有保安员证或消控证，退伍军人和持有注册安全工程师证的优先考虑。 工作内容:负责整个园区的人员安全，设备安全，货物安全管理，协助行政部做好各类物资，设备，设施管理。

工作内容: 1、建立、健全安全管理制度； 2、准备安全培训教育资料； 3、开展新员工公司级安全教育培训，督促工段、班组开展新员工二、三级安全教育培训 ； 4、开展日常的安全教育培训； 5、指导工段、班组开展安全活动记录，检查安全活动记录开展情况； 6、对生产现场进行安全巡查，参与公司月度安全检查； 7、建立、健全部门安全管理台账； 8、负责危险化学品仓库的安全监管； 9、检查化验室危险药品、试剂的出入库登记、使用情况； 10、建立、健全特种作业人员、特种设备作业人员台账； 11、负责公司安全会议的记录； 12、对部门下发文件进行登记； 13、参与公司、部门组织的应急救援预案演练； 14、参与安全生产标准化体系建设； 15、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、教育背景: ◆大学专科及以上学历。 2、年龄/性别： ◆40周岁以下 3、工作经验: ◆三年以上安全管理相关工作经验，熟悉生产现场危险因素辨识及安全管理。 4、岗位技能要求: ◆熟悉国家安全生产相关法律法规、标准、规范； ◆掌握安全生产相关管理知识和技术知识； ◆具有良好的沟通、协调能力。

注：本岗位为露天作业，需配合白夜班轮转，请确认能适应夜班安排。 岗位职责 1、承担码头生产的现场组织管理和安全监管工作; 2、确保优质、安全、高效完成生产任务； 3、完成上级交办的其他工作。 任职要求 1、大专及以上学历； 2、熟悉港口生产工艺，具备相关行业知识及企业管理知识； 3、有良好的沟通交流能力、组织协调能力及应变能力； 4、两年以上相关工作经验。 5、身体健康，满足工作岗位要求，可接受上夜班。

岗位职责： 1、组织推动总部、区部安全生产管理文件制度在场地的落地，保证场地安全管理体系的有效运行； 2、参与本场地日常安全监督工作，及时制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为； 3、组织本场地员工的新员工入场及日常安全生产教育培训工作，如实记录安全生产教育和培训情况； 4、组织开展本场地危险源辨识和评估，督促落实重大危险源的安全管理措施； 5、组织参与本场地各项安全检查工作，及时排查生产安全事故隐患，跟进安全生产整改措施的落实； 6、监督落实中转场危险作业申请—审批机制，对现场危险作业进行安全管控； 7、根据总部、区部文件要求或场地实际情形自发组织开展本场地各项的安全生产活动； 8、组织或参与本场地的应急救援演练，如实记录过程执行情况； 9、组织跟进本场地三级安全事故的分析调查及整改措施的落实验证； 10、收集、整理形成本场地安全管理资料台账，按要求向区部报送安全相关文件资料； 11、应对当地安全监管部门的检查，并跟进异常及整改项的落实； 12、负责场地标准化工作； 13、完成其他总部、地区临时性安全相关工作内容。 任职要求： 1、大专及以上学历，安全工程、机电工程、消防、物流、自动化等专业 。 2、工作时间：11：00-21：00 4、具备安全生产管理基本知识和事故预防基本技能； 5、具有一定组织、协调、沟通能力； 6、具有一定的文字功底，能熟练使用各种基本办公软件。 薪酬福利：6500左右 月休4天，缴纳社保、餐费补贴、生日福利、节日福利、年终奖、开工福利是等

【岗位职责】： 1、建立完善安全管理制度、操作规程及应急预案，推动标准化落地。 2、开展日常及专项安全巡查，制止违规操作，管控现场安全。 3、组织隐患排查，建立台账，跟踪整改闭环。 4、制定并落实安全培训计划，开展各类安全宣导、交底。 5、组织应急演练，管理应急物资，处置安全事故并复盘改进。 6、对接安监、消防等部门，配合检查，确保合规，整理安全档案。 【任职要求】： 1、大专及以上，安全工程等相关专业优先。 2、持有注册安全工程师、安全员C证等优先。 3、3年及以上安全管理经验，熟悉安全生产相关法律法规。 4、责任心、原则性强，具备良好沟通协调及问题解决能力。 【薪资区间】：8k-12k（月薪） 【其他福利】：餐补、劳防补贴、高温补贴、定期体检

一、岗位定位 在核心产品线上，深入参与《工艺结构 制版打样 量产落地》全链条环节，全面掌握该品类核心技术，成长为团队中的关键技术骨干。 二、你将负责的事情 ● 承担产品线的制版任务，独立完成从设计图稿到样版输出的完整流程 ● 参与打样工作，具备缝纫机实操能力，能对工艺实现性做出专业评估 ● 在打样过程中主动识别结构或工艺缺陷，提出优化建议并推动实施 ● 协同设计师及业务团队，准确将设计理念转化为可落地的工艺方案 ● 与生产工厂就具体工艺细节高效对接，保障量产时的产品还原度 ● 持续沉淀该品类的工艺经验，协助建立和完善内部技术规范体系 三、技能要求 1，制版能力：熟练使用 CAD 制版工具，可独立完成本类目从图纸到样板的全流程作业 2，缝纫机操作：具备上机实操经验，理解服装结构原理，能判断工艺可执行性 3，打样判断力：能在样品阶段预判问题，并提出切实可行的改进措施 4，品类工艺积累：在某一产品领域有扎实的工艺积累，了解常用面辅料性能特点 5，工厂沟通：能够与工厂生产端就工艺要点顺畅沟通，推动问题有效解决 四、基本条件 1，学历：大专及以上学历，服装设计、服装工程、纺织工程等相关专业优先 2，年龄：28～42岁 3，工作经验：具有3年以上同一产品品类深耕经验（纺织品方向）

【岗位职责】 1. 熟悉VW80000测试规范，了解控制器各项实验的潜在失效模式。 2. 指导团队判定拆解后零部件状态，确保判定符合客户标准。 3. 负责RPA失效零部件8D的审核，确保8D的质量。 4. 与客户沟通，及时反馈RPA进展，并收集客户合理的需求。 5. 研读客户报告审核标准，完成对已编写报告的审核，提升团队报告质量，减少客户审核的指摘项。 6. 管理RPA的拆解计划和报告计划，与客户和实验室拉齐计划。 7. 领导安排的其它任务。

工作职责 1. 负责生产班组的日常运作管理，依据生产计划科学调配人力与设备资源，确保生产任务按时达成。 2. 严格落实工艺规范及质量控制要求，开展首件确认和巡回检查，有效控制产品不良率。 3. 推行班组内5S管理标准与安全操作规程，及时识别并整改现场安全隐患。 4. 处理生产过程中出现的设备异常、物料供应不足等突发状况，保障产线稳定运行。 5. 组织实施班组员工技能提升培训及绩效评估，持续提高团队作业能力与工作效率。

【岗位职责】 1. 认真执行国家计量法律、法规和标准，不断提高企业计量技术管理水平。学习、宣传贯彻计量法和法定计量单位。 2. 认真落实计量管理制度。建立健全公司计量器具档案，完善各类计量器具台账，做好计量器具的采购、更新、降级、报废等审查鉴定工作。 3. 编制计量器具检定和校准周期校准计划、巡检计划。 4. 根据周期检定、校准计划和巡检计划开展工作。 5. 对车间生产关键点工序中使用的计量器具进行巡回检定和校准。 6. 建立计量器具台账，做到账、物、卡相符一致。 7. 完成领导临时安排的各项工作。 【岗位要求】 1. 本科，电气、机械及自动化相关专业。 2. 计量相关工作经历，持计量员资质证书，熟悉实验室和生产使用的各种仪器仪表。 3. 精通计量基础知识，熟悉质量管理、仪器仪表技术知识；精通计量检定、校准技能，掌握办公软件使用技能。

岗位职责： 1、执行工厂生产产品的原料采购及跟单对供应商来料检验 2、负责生产过程品保检测并记录及异常品检查 3、出货前产品及其它需要检验的产品按照标准抽取 4、完成上级领导交办的其他任务 任职资格： 1、有1年以上品保经验优先 2、会电脑操作，懂具体的采购流程，工作细致认真，责任感强，思维敏捷，具有良好的团队合作精神。 工作时间：08:30-17:30，单休

1、在生产部的领导下，全面负责车间的生产、质量、技术、设备及安全管理等工作，持续提升管理水平与生产效率，确保全面达成公司下达的各项生产目标与考核指标。 2、依据生产部制定的生产计划，组织并推进车间生产工作，协调各工序间的衔接，实时掌握生产进度，保障生产均衡运行，确保生产任务按时保质完成。 3、严格落实安全、文明生产管理要求，加强员工教育，督促其遵守劳动纪律、工艺规范和操作规程，严格按照图纸、工艺流程和标准进行作业。 4、按照公司设备管理相关规定，切实落实设备维护与保养措施，定期开展设备保养与检查工作，保障设备稳定运行。 5、监督员工严格执行计量器具的保管、送检制度，规范使用工模具及工位器具，维护良好作业秩序，实现规范化、文明化生产。 6、积极配合相关部门落实质量控制点的管理工作，定期检查“质量控制点管理制度”的执行情况，确保质量管控有效落地。 7、主动配合职能部门开展员工质量意识教育与技术技能培训，持续提升员工综合能力与专业素质。 8、重视质量检验工作，及时组织处理各类质量问题，遇重大设备、技术或质量异常情况，须第一时间上报处理。

45岁以内，专科及以上学历。【岗位要求】 1. 有过同行业（涂布隔膜生产）班组管理经验。 2. 身体健康，无纹身、无烟瘾，三观正，人品好。 【薪资待遇】 1. 综合税前月薪：9000-12000元/月。 2. 12h两班倒，月休4天+法定。 3. 入职缴纳五险一金。 4. 提供免费住宿，宿舍与厂区间有免费班车接送。 【岗位职责】 1. 负责本班生产计划安排、实施与监管，换班时负责进行清楚的交接班联络，保证生产连续稳定运行。 2. 负责当班车间6S管理工作，对现场6S运行负责，保证车间管理满足相关制度要求。 3. 设备设施维护，确保设备的日常点检的实施并协助实施年度预防性保养。 4. 制定、指导作业员掌握各工序的作业要点和品质重点。 5. 合理安排人手和设备，实施本班生产计划，并对异常及时处理并向上级及相关部门汇报。 6. 监督部下做好各项作业和品质记录并对班内人员进行考核评定。 7. 制定不良改善的活动计划并加以推进，提高产品质量。 8. 组织班前、班后会，宣传安全、环保教育，监督当班员工执行安全环保各项制度。 9. 协助车间绩效考核方案的制定并组织执行，完成领导交办的其他工作。

【岗位职责】 1. 严格依据生产或实验配方，精准完成物料的称重、配比及投料操作，确保每一步符合规范要求。 2. 负责配料区域的环境维护与工具清洁，按标准做好配料过程的台账记录，保证数据清晰可追溯。 3. 主动配合生产与研发部门的任务安排，高效完成配料工作，保障车间的生产需求。 4. 实时监控配料过程中的异常情况，第一时间上报并暂停操作，严禁擅自调整配方。 5. 严格遵守公司的安全操作规程与质量管控要求，杜绝违规操作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，年龄40周岁及以下，高分子材料相关专业，具备扎实的高分子理论基础。 2. 能独立完成聚氨酯合成、配方调试、材料改性等实验，熟悉聚氨酯配料流程与工艺要点。 3. 熟练使用拉伸试验机、硬度计、磨耗机等材料性能检测设备，能完成性能测试与数据判定。 4. 熟练使用 Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备实验记录、数据整理、检测报告编写能力。 5. 具备文献查阅、总结与技术分析能力，工作严谨负责，动手能力强，吃苦耐劳，有聚氨酯的行业相关经验优先。

江西黑鸭子渔具有限公司 诚聘： 【配料工】 2人 计件薪资：5000-8000 要求：35-50岁、、初中以上文化，身体健康、能吃苦耐劳、服从工作安排，有工厂工作经验者优先、余江区人员优先，包吃住、交五险! 工作地址：龙岗工业园区三经路以西(江西黑鸭子渔具有限公司) 【车间主任】 薪资：5000-8000 要求：30-45岁，高中以上学历 【雾化工】（包吃住交五险一金） 薪资：5000-8000 要求：30-45岁，有工厂工作经验者优先 联系电话：

新工厂大量招聘 注意事项：入职需普通体检，接受出差。 招聘岗位／工价： 1、熟练缝纫工：25/小时 2、检验员：23元／小时 3、裁剪工：23元／小时 4、普通操作工／物料工：23元／小时 工作内容：从事汽车头枕坐垫等相关操作 招聘要求： 1、男女不限，，年龄18--45周岁，初中以上学历，识别26个英文字母！ 2、身体健康、吃苦耐劳，适应倒班，服从单位工作安排。 福利待遇： 1、缝纫工综合薪资：7500-8500元，其余工种：6500-7500（次月15号发上月整月工资） 2、单位提供免费工作餐 3、住宿100-300每月（分为民用房和公寓）＋水电均摊 新工厂，竟升空间大，有长期发展潜力。

注塑，装配，包覆车间过程巡检，首末检